Вакансии

разработка и прототипирование электронных систем; интеграция датчиков и полезной нагрузки;

мониторинг процесса запуска кампаний. анализ эффективности кампаний продаж.

Опрос, звонки клиентам с целью получения обратной связи о нашей компании и продуктах, развитие отношений с клиентами. Консультирование и информационное сопровождение действующих клиентов на всех стадиях обслуживания.

Адаптация сотрудников. Организовывать ввод новичков в компанию: от подготовки к выходу до контрольных встреч и подведения итогов адаптации.

Закрывать исключительно топовые позиции — Руководители офисов, Дирекций (это основная и приоритетная задача) по всей компании. Сопровождать принятых сотрудников на этапе их адаптации;

Оперативный поиск и подбор инженерно-технических работников (ИТР: производители работ, инженеры ПТО, специалисты по снабжению) и административного персонала. Привлечение линейного персонала (рабочие, разнорабочие) и квалифицированных строительных бригад/подрядчиков под задачи объектов.

Задачи: — Кросс функциональное взаимодействие с подразделением аналитики ЦО — Анализ бизнес-процессов, разработка оптимизированных моделей работы (сокращение количества этапов сделки / автоматизация рутинных задач менеджера) — Сбор и формализация требований, написание бизнес требований по внедряемым изменениям — Анализ клиентской базы, выявление сегментов, которые приносят наибольший доход, и разработка стратегий для их удержания и развития — Ведение рейтингов региональной сети, расчет промежуточных итогов KPI, автоматизация отчетности Требования: — Высшее образование (желательно техническое, экономическое или математическое) — Опыт работы бизнес-аналитиком, с реальными задачами в оптимизации и автоматизации бизнес-процессов в корпоративной среде — Аналитический склад ума, опыт работы предметной областью финансового планирования, прогнозирования и бюджетирования будет плюсом — Инициативность, проактивность, ответственность — Опыт работы с инструментами анализа и визуализации данных (Excel, Power BI и т.д.) — Навыки работы с SQL для анализа данных и построения отчетов будет являться плюсом — Умение работать с несколькими заинтересованными сторонами, управлять конфликтами требований и приоритетами — Опыт работы с Jira и Confluence Условия: — Самореализацию в команде лидера (TOP – 4) рынка страхования жизни — Официальное оформление по ТК с первого дня работы — Прозрачная система оплаты труда — График работы 5/2 c 9:00 до 18:00 — Возможности карьерного роста по результатам оценки — ДМС, социальные гарантии и льготы — Программы скидок от партнеров и нашей компании — Корпоративное обучение (выделенный тренинг-центр и специальные программы), готовы делиться ценным опытом и знаниями — Насыщенную корпоративную жизнь: мероприятия по реализации ценностей компании, конкурсы, спортивные мероприятия и др.

Анализ эффективности маркетинговых активностей (диджитал, промо, наружная реклама, мерчендайзинг и т.д.); Опыт работы не менее 3-х лет в аналогичной должности (Аналитик-маркетолог) в крупных федеральных компаниях (Retail, Telecom, Banking);

Чем предстоит заниматься: Разработка и поддержка серверной части на .NET/C#: REST API, сервисы, интеграции, брокеры сообщений, фоновые задачи (как в рамках существующего фреймворка так и в части отдельных микросервисов);

Участвовать в проектной деятельности по развитию, эксплуатации и внедрению ИС. Собирать, анализировать и документировать требования.

Продажи клиентам виз, ВНЖ, АТЭС на все международные направления (входящие заявки с рекламы, рекомендации и иные источники); Передача документов в визовый отдел для дальнейшей обработки, проверка готовых документов на предмет ошибок перед отправкой клиентам;

Ведение библиотеки функций; Разработка ПО уровня драйверов периферии микроконтроллеров;

Задачи: — Эфирное планирование: участие в разработке календаря эфирных событий и концепций кампаний, формирование программных сеток с учётом сезонности и предпочтений аудитории, перспективное планирование контента в системе BroadView. — Работа с контентом: отсмотр видеоматериалов на соответствие законодательству РФ и требованиям канала, ежедневная обработка и правка закупного контента, контроль качества, работа с браком, инициирование перепоставки. — Учёт и отчётность: ведение базы BroadView (архивирование, внесение программ, присвоение ID), расчёт лимитов показов для контента с ограниченным количеством эфиров, подготовка отчётной документации для РАО. Требования: — Опыт работы на аналогичной должности приветствуется. — Знание основ эфирного программирования, принципов формирования программных сеток и учёта сезонных факторов. — Знание законодательства РФ о средствах массовой информации, рекламе и авторском праве; понимание требований РАО. — Навыки работы с видеоконтентом: отсмотр, базовый монтаж, контроль технического и содержательного качества. — Высокий уровень внимательности, системности и ответственности. — Способность работать с большими объёмами структурированной информации. Условия: — Работа в крупнейшем медиахолдинге России. — Оформление в соответствии с ТК РФ, срочный трудовой договор. — График работы: 5/2, с 10:00 до 19:00. — Заработная плата: оклад + годовой бонус (финансовые условия обсуждаются на собеседовании). — Расширенная программа ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока. — Удобный офис в пешей доступности от метро Бауманская. — Скидки на страхование для членов семьи. — Скидки в компаниях-партнерах (фитнес-центры, обучающие курсы, английский язык, рестораны, магазины и многое другое). — Корпоративная библиотека. — Возможности для карьерного и профессионального развития: тренинги, бизнес-завтраки.

Задачи: — Участие в формировании издательского портфеля редакции: поиск авторов, тем и идей для проектов в рамках направления и серий редакции, разработка и защита новых книжных серий — Реализация проектов: взаимодействие с ключевыми авторами, ведение переговоров, определение параметров и оформления книги, оценка рукописей, контроль сроков и качества работы подрядчиков — Контроль финансово-договорных отношений с контрагентами, соблюдения законов РФ — Взаимодействие со смежными подразделениями по вопросам продвижения, реализации и документооборота — Контроль рентабельности проектов, подготовка бюджетов — Разработка маркетингового аппарата книги (написание аннотации, заказ баннеров и т.д.) Требования: — Высшее образование (филология, лингвистика, культурология, философия, медиакоммуникации) — Опыт работы редактором/менеджером в сфере искусства, культуры или других креативных направлениях не менее 1 года — Визуальная насмотренность, знание трендов индустрии, кругозор в области культуры и искусства — Навыки управления проектами и умение эффективно выстраивать работу — Навык литературного редактирования и фактчекинга — Хорошее знание английского языка, грамматики и стилистики русского языка Условия: — Оклад + квартальная премия при целевом выполнении KPI — Пятидневная рабочая неделя с понедельника по пятницу, удобное время начала и окончания рабочего дня можно согласовать с руководителем — Один день в неделю после испытательного срока можно работать удаленно — ДМС после трех месяцев работы — Оплата частичной стоимости полиса ДМС для родственников — Прием врача общей практики в офисе — Консультация психологов и программа поддержки сотрудников — Отпуск 28 календарных дней — Специальные предложения от партнеров и скидки на продукцию издательской группы — Еженедельные занятия спортом в офисе или в фитнес-центре по соседству — Собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития

- Реализация маркетинговой стратегии. - Участие в разработке всех позиционирующих материалов: презентации, сайты, аккаунты в социальных сетях, коммерческие предложения.

Сопровождение и развитие инфраструктуры и сервисов, находящихся на поддержке команды DevOps; Развитие и поддержка процессов CI/CD, автоматизация сборки, тестирования и доставки приложений;

Задачи: — Ведение и развитие официальных блогов компании на профильных ресурсах. — Разработка стратегии и тактики подачи контента, формирование контент-плана с учётом задач и инфоповодов бизнес-единиц холдинга. — Наращивание заметности бренда, технологичности, HR-бренда, доверия к продуктовому стеку на блого-площадках. — Регулярное наполнение контентом блогов на Habr.com и vc.ru с упором на нативный и экспертный контент. — Обеспечение роста аудитории цифровых каналов согласно KPI. — Реализация рекламных кампаний и digital-спецпроектов. — Формирование и развитие лояльного комьюнити авторов блогов, повышение их компетенций. — Подбор новых инструментов и площадок для коммуникации и ведения блогов. — Обеспечение некоммерческого продвижения блогов через коллаборации с блогерами и лидерами мнений. — Формирование бюджета и контроль его расходования на поддержку и продвижение блогов. — Переупаковка контента и тестирование новых форматов визуальной коммуникации. — Сбор фактуры для статей, управление написанием текстов агентством, редактирование и вычитка материалов, создание контента с нуля. — Контроль соблюдения сроков публикации и своевременной передачи документов для согласования. — Контроль внешних подрядчиков. — Обеспечение и контроль документооборота в рамках деятельности. Требования: — Опыт работы от 5 лет в качестве редактора блогов технологической компании с подтверждёнными успешными кейсами. — Опыт работы в PR-команде является плюсом. — Опыт ведения блогов на Habr, VC, Дзен и других платформах. — Портфолио успешных проектов по ведению блогов технологических компаний. — Опыт написания текстов и создания технологического и экспертного контента. — Опыт подготовки переводного контента. — Опыт работы с внутренним комьюнити и успешные практики. — Опыт реализации digital-спецпроектов. — Понимание специфики и задач PR, опыт работы в PR-командах приветствуется. — Знание закона о СМИ и рекламе, регуляторики в области блогеров и инфлюенсеров. — Владение программами создания визуального контента.

Location: Москва Pretrain - является самым масштабным и затратным этапом обучения VLM. На нем закладывается огромный фундамент возможностей модели, который позволяет в дальнейшем ей быть полезной пользователю и решать задачи CV. Нам требуется эксперт, который понимает какие данные двигают качество, весь скоуп задач компьютерного зрения и подходы к их решению, будет собирать процессы вокруг обогащения претрейна самыми качественными и необходимыми данными для множества доменов, оценивать качество и сложность датасетов, создавать полезные дашборды, заботиться о воспроизводимости. Нужен хороший организатор дата-команды и дата-пайплайнов с сильными техническими навыками. _Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика вам на почту и в чат на платформе HeadHunter придет приглашение пройти первичное интервью с ГигаРекрутером в Telegram. Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры. ГигаРекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным!_ Обязанности * строить data engine для pretrain и stage 1.5; * отвечать за sourcing, curation, dedup, filtering, balancing и mixture design; * выявлять слабые места в данных, влияющие на качество модели, составлять план по улучшению и реализовывать план в срок; * управлять качеством данных и воспроизводимостью; * организовывать статистику, срезы и мониторинг по данным; * работать с training/eval командами; * приоритизировать ручную и полуавтоматическую обработку там, где это эффективнее полной автоматизации; * нанимать и вести дата-инженеров. Требования * опыт работы в production команде (сборка окружения, выкатка моделей как оффлайн, так и онлайн, большие нагрузки как преимущество); * понимание, как данные влияют на качество VLM; * опыт построения дата пайплайнов и data quality процессов; * умение ставить задачи дата-инженерам, девопсам/ML-опсам, ML разработчикам; * умение приоритизировать задачи, распределять имеющиеся ресурсы; Условия * крупнейшее DS&AI community — более 600 DS-специалистов банка * дайджест о самых последних разработках в области DS&AI и отчеты с крупнейших конференций мира * возможность быть соавтором НИРов и статей для международных конференций * возможность выбрать удобный формат работы: гибрид или офис * ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * ипотека выгоднее до 7% для каждого сотрудника * бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.