Вакансии

Требования: — Опыт в розничных магазинах 40+ — Глубокие знания и практический опыт с 1С Розница на уровне ведущего разработчика — Умение самостоятельно решать задачи по ТЗ и по описанию процессов — Хорошее понимание чужого и запутанного кода, умение делать качественный рефакторинг — Опыт интеграций: сайты, смежные системы, обмены РИБ — Владение стандартами разработки — Готовность и умение работать по бизнес-требованиям, а не только по ТЗ — Желательно глубокое понимание маркировки Честный знак (можно теоретические знания) — Опыт работы с ККТ — Интерес к процессам и работе с маркировкой, особенно в розничных структурах с маркировкой (в том числе аптеки) Условия: — Формат работы: удаленно — График: полный рабочий день (Full time) — Командировки отсутствуют — Локация: Россия — Оклад на руки: 240 000 - 300 000 рублей

Требования: — Опыт работы в качестве Ведущего Разработчика; — Знание механизмов платформы 1С 8.3; — Знание конфигураций УХ, ДО, ЗУП; — Опыт разработки нового функционала и проектирования подсистем с нуля. Условия: — Гибридный формат работы, график с 9:00 до 18:00 (мск); — Оформление в соответствии с ТК РФ; — Пакет ДМС; — Федеральные проекты; — Доплата по больничному листу. Офис находится в Москве рядом со станцией метро Белорусская.

Location: Warszawa, Poland; Lisboa, Portugal; Madrid, Spain; Prague, Czechia; Podgorica, Montenegro; Larnaca, Cyprus; Bucharest, Romania Workplace: fully Role Overview: We are looking for a specialist to support and further develop a customized PeopleSoft HCM 9.2 environment within a public sector organization. The role covers application development, change management, platform maintenance, support activities, and migration initiatives. The environment includes PeopleTools 8.62 , SQL Server , Oracle WebLogic , BI Publisher , and Microsoft Azure hosted components. Key Responsibilities: Support development, enhancement, and change management activities within PeopleSoft HCM 9.2 . Provide application management, technical support, and corrective maintenance. Perform platform updates and ensure stability of PeopleTools 8.62 and related components. Support migration and decommissioning activities across the existing environment. Work with SQL Server , Oracle WebLogic , BI Publisher , and Microsoft Azure hosted services. Collaborate with stakeholders to maintain and improve HR-related business processes and system functionality. Must-Have Requirements: Hands-on experience with PeopleSoft HCM 9.2 . Strong knowledge of PeopleTools 8.62 . Experience with SQL Server administration and development. Understanding of Oracle WebLogic and BI Publisher . Experience supporting enterprise application maintenance, upgrades, and change management. Familiarity with Microsoft Azure hosted environments. Ability to work independently in a remote, international environment. 👍 English: upper-intermediate 🌍 Location: 📩 Ready to Join? We look forward to receiving your application and welcoming you to our team!

Требования: — 1С 8.3, нетиповые конфигурации — Разработка, доработка и сопровождение — ТЗ, бизнес-требования, оценка задач — Интеграции, REST/HTTP, обмены, автоматизация — EDT / Git плюс — Знание бухучёта РФ — Русский язык - носитель

Компания «РГ-Сервис» оказывает комплексные услуги по управлению персоналом, бухгалтерскому и налоговому учету, казначейским операциям и ИТ-поддержке для компаний топливно-энергетического комплекса. Задачи: — Внедрение комплексного решения 1С:ERP.УХ с привлечением стороннего подрядчика (функциональный архитектор 1С ERP.УХ со стороны заказчика). — Формирование предложений по улучшению бизнес-процессов компании и согласование функционально–технических требований к внедряемым информационным системам. — Структурирование и формализация требований бизнеса, их согласование с уполномоченными ответственными лицами. — Обеспечение прослеживаемости реализации согласованных бизнес-требований в процессе внедрения системы 1С ERP.УХ. — Ведение реестра задач кросс-функциональной интеграции и реестра межсистемных потоков данных. — Организация работ по выработке и сравнительному анализу вариантов решений, контроль качества и согласование кросс-функциональных и межсистемных решений, проверка и согласование функционально-технических спецификаций и частных технических заданий на разработки в системе 1С ERP.УХ, включая кросс-функциональные разработки и межсистемные интерфейсы. — Организация и контроль качества сквозного сценарного (интеграционного), нагрузочного и регрессионного тестирования системы 1С ERP.УХ и выполненных доработок и разработок, координация подготовки и выполнения сквозных сценариев тестирования (E2E), подготовка и координация тестирования межсистемных интерфейсов со смежными бизнес-приложениями компании. — Участие в исправлении выявленных в ходе тестирования дефектов. — Участие в организации процессов перехода в опытно-промышленную эксплуатацию, включая процедуры переноса настроек и разработок между системами, организацию и проведение миграции данных. — Участие в сопровождении и развитии решения в опытно-промышленной и промышленной эксплуатации. — Контроль качества работ подрядчика по функциональным направлениям, приёмка результатов проекта по функциональной архитектуре и выполнение иных функциональных обязанностей. Требования: — Опыт работы в проектах автоматизации в роли функционального архитектора 1С ERP или 1С ERP.УХ на стороне исполнителя. — Знания и умения: моделирование бизнес-процессов, знание методологий описания бизнес-процессов ARIS (диаграммы EPC), BPMN. — Глубокие знания платформы «1С: Предприятие», технологий бесшовной интеграции 1С и решения «1С: Шина» и решений СУБД, доступных на российском рынке. — Высшее образование. — Наличие сертификатов «1С:Специалист-консультант», «1С:Эксперт» будет преимуществом. — Владение программным обеспечением: 1С ERP, 1С ERP.УХ. Условия: — Официальное трудоустройство в компанию "РГ-Сервис". — Комфортный офис в БЦ Верейская Плаза (15 минут на корпоративном автобусе от метро Славянский бульвар). — Срок действия срочного трудового договора: до 30.04.2029. — График работы 5/2, 09:00 - 18:00. — Официальная заработная плата и премии. — ДМС после испытательного срока для работника и детей до 18 лет. — Корпоративные скидки.

Обязанности: Внедрение комплексного решения 1С:ERP.УХ с привлечением стороннего Подрядчика (технический архитектор & руководитель по разработке 1С ERP.УХ), включая формирование технических требований к информационным системам (в том числе по информационной безопасности), согласование технического проекта, контроль подготовки и реализации технического решения, развёртывание контуров разработки (Dev), тестирования (Test, Pre-Prod), опытно-промышленной эксплуатации (Prod) и ежедневной копии Prod (Daily). Организация, подготовка и выполнение тестирования на соответствие требованиям информационной безопасности и контроль отработки замечаний. Контроль качества и приёмка подхода к доработкам/разработкам 1С и регламента разработки, ведение реестра разработок, контроль качества работы команды разработчиков, согласование технической части функционально-технических спецификаций и частных технических заданий на разработки в системе 1С ERP.УХ, реализация процедур контроля качества программного кода. Участие в организации и выполнении нагрузочного тестирования системы 1С ERP.УХ и выполненных доработок. Участие в исправлении выявленных дефектов. Участие в организации процессов перехода в опытно-промышленную эксплуатацию, включая перенос настроек и разработок между системами, обучение технического персонала. Участие в сопровождении и развитии решения в опытно-промышленной и промышленной эксплуатации. Контроль качества работ подрядчика по нефункциональным направлениям (техническая архитектура, разработка), приёмка результатов проекта по функциональной архитектуре и выполнение иных функциональных обязанностей. Требования: Опыт работы в проектах автоматизации в роли технического архитектора и/или руководителя по разработке 1С ERP или 1С ERP.УХ на стороне Исполнителя. Наличие сертификатов «1С:Эксперт по технологическим вопросам», «1С:Эксплуататор крупных информационных систем» будет преимуществом. Высшее образование. Глубокие знания платформы «1С: Предприятие» и решений СУБД, средств администрирования, управления и мониторинга ИТ-инфраструктуры, доступных на российском рынке. Практический опыт реализации требований информационной безопасности. Владение программным обеспечением: 1С ERP, 1С ERP.УХ, 1С: Предприятие. Условия: Официальное трудоустройство в компанию "РГ-Сервис". Комфортный офис в БЦ Верейская Плаза (15 минут на корпоративном автобусе от метро Славянский бульвар). Срок действия срочного трудового договора до 30.04.2029. График работы 5/2, с 09:00 до 18:00. Официальная заработная плата и премии. ДМС после испытательного срока для работника и детей до 18 лет. Корпоративные скидки.

Требуется Senior 1C разработчик для удалённой работы в часовом поясе МСК на полный рабочий день с возможностью начать как можно скорее. Проект рассчитан на 3 месяца с возможностью продления. В обязанности входит работа с кастомизированной конфигурацией Управление торговлей (УТ), а также выполнение операций на складе, включая приемки, возвраты и отгрузки. Кандидат должен иметь опыт работы с УТ и системой управления складом (WMS), а также разбираться в транзакциях и блокировках. Необходим опыт работы с высоконагруженными базами данных и выполнение задач, связанных с системой "Честный знак". Уровень оплаты составляет от 190 до 220 тысяч рублей.

Location: Singapore Workplace: Remote ABOUT ELEVENLABS ElevenLabs is an AI research and product company transforming how we interact with technology. We launched in January 2023 with the first human-like AI voice model. Today, we serve millions of users and thousands of businesses - from fast-growing startups to large enterprises like Deutsche Telekom and Meta. Our investors are some of the world's most prominent, including Andreessen Horowitz, ICONIQ Growth and Sequoia. We've raised $781M in funding and our last valuation was $22B - multiples of 11, always. We have expanded from voice into three main platforms: - ElevenAgents enables businesses to deliver seamless and intelligent customer experiences, with the integrations, testing, monitoring, and reliability necessary to deploy voice and chat agents at scale. - ElevenCreative empowers creators and marketers to generate and edit speech, music, image, and video across 70+ languages. - ElevenAPI gives developers access to our leading AI audio foundational models. Everything we do is the result of the creativity and commitment of our team - builders doing the best work of their lives. We are researchers, engineers, and operators. IOI medalists and ex-founders. If you want to work hard and create lasting positive impact, we want to hear from you. HOW WE WORK - High-velocity: Rapid experimentation, lean autonomous teams, and minimal bureaucracy. - Impact not job titles: We don’t have job titles. Instead, it’s about the impact you have. No task is above or beneath you. - AI first: We use AI to move faster with higher-quality results. We do this across the whole company—from engineering to growth to operations. - Excellence everywhere: Everything we do should match the quality of our AI models. - Global team: We prioritize your talent, not your location. WHAT WE OFFER - Innovative culture: You’ll be part of a generational opportunity to define the trajectory of AI, surrounded by a team pushing the boundaries of what’s possible. - Growth paths: Joining ElevenLabs means joining a dynamic team with countless opportunities to drive impact - beyond your immediate role and responsibilities. - Learning & development: ElevenLabs proactively supports professional development through an annual discretionary stipend. - Social travel: We also provide an annual discretionary stipend to meet up with colleagues each year, however you choose. - Annual team offsite: Each year, we bring your entire team together in a new location - past offsites have included Croatia, Italy and Cancún - Co-working: If you’re not located near one of our main hubs, we offer a monthly co-working stipend. ABOUT THE ROLE We're looking for a RevOps Systems Architect to help build a modern, AI-powered revenue operations stack. This isn't a traditional Salesforce admin role. We're building a GTM tech stack where AI is a first-class citizen, automations are genuinely intelligent, and our CRM is a living system that reflects how our business actually works. You'll function as a Salesforce admin and backend developer in one. You'll own platform administration, build complex automations via Flows and Apex, and develop and maintain custom services and integrations, including Salesforce MCP servers and AI tooling that connect our CRM to the broader systems our team runs on. For larger engineering efforts, you'll work shoulder-to-shoulder with our engineering team, scoping and shipping together. In this role, you will: - Administer our Salesforce org: object model, data architecture, user configuration, and platform health. - Build and maintain automations via Salesforce Flows, Apex, and custom services that power our GTM processes end to end. - Develop and maintain Salesforce MCP servers and AI tooling that extend CRM functionality into AI-powered workflows. - Design and maintain SQL-based data pipelines that feed dashboards and revenue reporting across the org. - Translate ambiguous business problems into clean technical scope, from stakeholder conversation to implemented solution. REQUIREMENTS - Salesforce administration experience with deep familiarity across the object model, Flows, data loading tools, and platform configuration. - Strong Apex development skills: you can build, debug, and maintain custom logic, triggers, and integrations without leaning on a separate engineering team. - SQL proficiency: you can decompose ambiguous questions into answerable queries and are comfortable with complex joins, aggregations, and pipeline logic. - Systems mindset: you can hold an end-to-end process in your head, trace a field from its origin through every downstream dependency, and anticipate what breaks when something changes. - Excited by modern tooling: you're drawn to building AI-native systems and are curious about where Salesforce, MCP, and AI agents intersect. Bonus: - Familiarity with dbt or modern data transformation tooling. - Experience with BI tools such as Sigma or Looker. LOCATION This role is based in Singapore We are an equal opportunity employer and do not discriminate on the basis of race, religion, national origin, gender, sexual orientation, age, veteran status, disability or other legally protected statuses.

Задачи: — Разрабатывать и поддерживать модуль Voice of Customer (VoC) в Microsoft Dynamics 365 для сбора, анализа и обработки отзывов клиентов — Улучшать предоставление коммунальных услуг (водоснабжение и электроснабжение) с помощью адаптированных CRM-решений — Внедрять различные механизмы обратной связи, включая опросы, фокус-группы и прямое взаимодействие с клиентами — Собирать и переводить глубокое понимание потребностей, предпочтений и проблем клиентов в конкретные улучшения системы — Поддерживать поставщика коммунальных услуг в принятии обоснованных решений, соответствующих ожиданиям клиентов — Быть основным контактным лицом для коммуникации с бизнес-командой клиента, включая службы поддержки клиентов и департаменты водоснабжения и электроснабжения — Тесно сотрудничать с IT-отделом, включая службу поддержки, для обеспечения бесперебойной доставки и операционной поддержки — Предоставлять технические рекомендации для согласования возможностей CRM с бизнес-целями Требования: — Опыт работы Dynamics CRM Developer не менее 3 лет — Экспертные знания модуля Voice of Customer (VoC) в Microsoft Dynamics 365 — Владение Microsoft Power Platform — Навыки коммуникации с клиентами и взаимодействия с заинтересованными сторонами — Способность выступать связующим звеном между бизнесом и IT в сфере коммунальных услуг — Владение английским языком на уровне B2 или выше Желательно: — Знание ITIL Operational Support and Analysis — Знание Scrum Условия: — Гибкий график работы удаленно или из офисов и коворкингов EPAM в Украине — Предоставление необходимого оборудования для работы — Возможность смены проектов и технологических стеков внутри EPAM — Опыт работы в различных бизнес-доменах (страхование, e-commerce, здравоохранение, финансы, путешествия, медиа, искусственный интеллект и др.) — Возможности релокации для подходящих кандидатов — Участие в волонтерских и благотворительных программах и сообществах Профессиональный рост: — Индивидуальное планирование карьеры с менеджером — Регулярная обратная связь от коллег — Бесплатное обучение английскому с сертифицированными преподавателями — Бесплатное обучение и сертификация по MS Dynamics, AI, Power Platform, Azure и другим технологиям — Доступ к внутренним обучающим программам и партнерским ресурсам — Обучение в EPAM Solution Architecture School — Развитие лидерских навыков и участие в специализированных школах — Участие в технических сообществах и мероприятиях EPAM

Zадачи: — Участие в проектах консалтинга и внедрения Dynamics 365 от сбора требований до настройки, интеграции, тестирования, развертывания и постоянного улучшения решений. Требования для CRM / Customer Engagement: — Опыт с Dynamics 365 Sales и Customer Service. — Знание Power Platform, Power Apps, Power Automate и Dataverse. — Понимание процессов продаж, обслуживания и customer journey. — Навыки настройки, автоматизации, работы с данными и интеграциями. Требования для Finance & Operations: — Опыт с Dynamics 365 Finance и Supply Chain Management. — Знание финансовых, операционных процессов и цепочки поставок. — Опыт с Procure-to-pay, order-to-cash, record-to-report и управлением запасами. — Навыки отчетности, работы с мастер-данными, миграциями и интеграциями. Дополнительно: — Способность понимать проблемы, предлагать решения, работать с клиентами и реализовывать их.

Задачи: — Руководство командами по доставке проектов, руководство младшими и старшими консультантами, контроль успешного выполнения изменений конфигурации, активации функций и улучшений системы. — Ведение стратегической коммуникации с клиентами, управление ожиданиями, проведение воркшопов и представление стратегических рекомендаций. — Перевод сложных бизнес-требований в масштабируемые технические решения на платформе Vault CRM. — Активное продвижение лучших практик Veeva и индустрии Life Sciences, обеспечение бесшовной интеграции и высокого уровня удовлетворенности клиентов. Требования: — Опыт работы 8+ лет в конфигурировании, поддержке или внедрении корпоративных CRM-решений (например, Veeva, Salesforce, MS Dynamics). — Подтвержденный опыт руководства проектными командами и ответственности за полный цикл клиентских проектов. — Исключительные навыки коммуникации с клиентами и управления заинтересованными сторонами, способность вести сложные бизнес-разговоры. — Сильные организационные навыки и умение работать самостоятельно в удаленной среде. — Свободное владение английским языком (письменно и устно). Желательно: — Прямой опыт работы с коммерческими приложениями Veeva или Salesforce.com. — Опыт работы в индустрии Life Sciences / фармацевтике. Условия: — Удаленная, полная занятость, работа из Венгрии (необходимо иметь легальное право на работу в Европе). — Частная медицинская страховка. — Страхование жизни. — Политика кафетерия. — Программа благотворительности Veeva 1% giving. — Возмещение расходов на оздоровление. — Общая компенсация от 18,000,000 до 33,000,000 HUF в год, включая возможные бонусы и акции. Процесс собеседования: — Подача резюме и прохождение оценки личности. — Собеседование с менеджером по найму. — Практическое кейс-задание. — Финальное собеседование с руководителем старшего уровня. Компания Veeva Systems — лидер в индустрии облачных решений для Life Sciences, с офисами в более чем 15 странах и статусом публичной компании с социальной ответственностью (PBC).

Задачи: — Участвовать в пресейлах по финансовому контуру — Участвовать в крупных проектах внедрения в составе проектной команды (от стадии анализа до запуска) — Разрабатывать архитектуру целостной учетной системы, декомпозировать до конечных требований, прорабатывать алгоритмы взаимодействия подсистем — Проводить аудит на стыке оперативного и финансового контура для выявления «сквозных дыр» — Защищать функциональные решения, а также трудозатраты перед Ключевыми бизнес-пользователями — Участвовать в разработке основных проектных концепций по проекту (стратегия миграции, концепция по НСИ, ролевая модель и так далее) — Контролировать соответствие архитектуры системы утвержденному техническому решению, организовывать сквозное тестирование и отработку инцидентов — Разрабатывать и контролировать полный комплект проектной и эксплуатационной документации (от концепции до передачи в эксплуатацию), писать сложные ТЗ Требования: — Успешный опыт участия в проектах внедрения 1С «под ключ» — Глубокое знание финансового, регламентированного учета и бюджетирования — Свободное владение методологией и архитектурой прикладных решений 1С:ERP, 1С:УХ, 1С:ERP УХ — Понимание принципов построения ландшафтов автоматизации, механизмов интеграции и потоков данных — Опыт написания сложных ТЗ, создания качественной проектной документации — Свободное владение методологиями сбора и анализа требований, а также моделирования бизнес-процессов (BPMN, IDEF0, Use Case и др.) Условия: — Возможны удаленный или гибридный формат работы — Полная или частичная занятость — Обсуждается по итогам собеседования и в зависимости от формата сотрудничества

Задачи: — Разработка и доработка функционала 1С под требования финансового блока (бухгалтерский, управленческий учет). — Реализация методологии учета по стандартам РСБУ и МСФО (трансформация, консолидация, отчетность). — Интеграция и развитие решений на базе 1С:Документооборот (автоматизация согласования, маршрутизация финансовых документов). — Участие в автоматизации процессов бюджетирования, казначейства и формирования финансовой отчетности. — Оптимизация и доработка типовых конфигураций 1С:ERP, УХ, Бухгалтерия под задачи бизнеса. — Написание и оптимизация кода на языке 1С, участие в код-ревью. — Тестирование доработок и техническая поддержка пользователей. Требования: — Опыт работы разработчиком 1С от 5 лет. — Глубокие знания РСБУ и МСФО (обязательно). — Практический опыт работы с 1С:Документооборот. — Понимание архитектуры 1С:ERP / УХ / Бухгалтерия (знание типовых конфигураций). — Уверенное владение языком 1С, навыки написания и оптимизации запросов. — Опыт работы с сложными финансовыми расчетами и отчетными формами. — Высшее финансовое или техническое образование. Условия: — Удалённая работа. — Локация: только РФ. — Формат сотрудничества: аутстафф. — Оформление: только через ИП открытое в РФ (если его нет, нужна готовность открытия).

Задачи: — Участвовать в пресейлах по финансовому контуру — Участвовать в крупных проектах внедрения в составе проектной команды (от стадии анализа до запуска) — Разрабатывать архитектуру целостной учетной системы, декомпозировать до конечных требований, прорабатывать алгоритмы взаимодействия подсистем — Проводить аудит на стыке оперативного и финансового контура для выявления «сквозных дыр» — Защищать функциональные решения, а также трудозатраты перед Ключевыми бизнес-пользователями — Участвовать в разработке основных проектных концепций по проекту (стратегия миграции, концепция по НСИ, ролевая модель и так далее) — Контролировать соответствие архитектуры системы утвержденному техническому решению, организовывать сквозное тестирование и отработку инцидентов — Разрабатывать и контролировать полный комплект проектной и эксплуатационной документации (от концепции до передачи в эксплуатацию), писать сложные ТЗ Требования: — Успешный опыт участия в проектах внедрения 1С «под ключ» — Глубокое знание финансового, регламентированного учета и бюджетирования — Свободное владение методологией и архитектурой прикладных решений 1С:ERP, 1С:УХ, 1С:ERP УХ — Понимание принципов построения ландшафтов автоматизации, механизмов интеграции и потоков данных — Опыт написания сложных ТЗ, создания качественной проектной документации — Свободное владение методологиями сбора и анализа требований, а также моделирования бизнес-процессов (BPMN, IDEF0, Use Case и др.) Условия: — Формат работы: удаленно / гибрид — Занятость: полная / частичная — Заработная плата: от 350 000 руб. gross в месяц (обсуждается по итогам собеседования и в зависимости от формата сотрудничества)

Задачи: — разработка, внедрение и сопровождение решений на 1С Требования: — коммерческий опыт разработки, внедрения и поддержки программ 1С от 2х лет — уверенное знание языка запросов 1С — опыт в разработке в режиме обычного и управляемого приложения, СКД, расширения — самостоятельность и желание разбираться в задачах — опыт интеграции: сайты, мессенджеры, сервисы — опыт интеграции с системой маркировки "Честный знак" обязателен — интеграции с маркетплейсами приветствуется Условия: — удалённая, официальная работа — небольшой коллектив без бюрократии — реальные задачи и возможность влиять на решения — официальное трудоустройство — развитие профессиональных навыков (обучение за счёт компании) — карьерный рост с перспективой до ведущего программиста / системного архитектора — поддержка от коллег и руководства — премия за результат, а не просто за количество часов

Задачи: — Внедрение ERP УХ, ТОиР на крупном предприятии — Участие в процессах проектирования, тестирования, ПСИ, миграция исторических данных, интеграция с основной системой 1С ЕРП УХ и внешними системами — Участие в процессах обучения, разработка инструкций, участие в поддержке ОПЭ Требования: — Экспертные знания конфигурации "1С:ТОИР Управление ремонтами и обслуживанием оборудования" в роли ведущего консультанта (аналитика) или функционального архитектора Условия: — Командировки: да (Дальний Восток) — Формат работы: гибридный (2 недели удаленно/2 недели командировка) — График: полный рабочий день — Оклад на руки: 250 000 - 300 000 руб.

Задачи: — Освоение Camunda, BPMN и бизнес-логики процессов под руководством наставника. — Работа с REST API: формирование запросов, обработка ответов и участие в тестировании интеграций. Требования: — Умение читать коды Java. — Базовое понимание API и обмена данными в JSON. — Сильное логическое мышление, технический интерес и высокая обучаемость. — Рассматриваются выпускники или студенты 4 курса. — Коммерческий опыт работы с BPM-системами не обязателен. Условия: — Локация: Алматы. — Формат работы: гибрид.

Требуется бухгалтер-мужчина с опытом работы, хорошо знающий 1С. Зарплата: 9 000 000 UZS в месяц. Место работы: Ташкент, Яшнабадский район, логистическая компания. Для отклика отправляйте резюме и номер телефона в личные сообщения.