Вакансии

В Москве требуется операционный директор для расчетной небанковской кредитной организации (РНКО). В обязанности входит управление операционной деятельностью и координация работы различных подразделений, оптимизация процессов между клиентским блоком, финансовым мониторингом и валютным контролем, а также повышение операционной эффективности через устранение разрывов и автоматизацию. Необходимо развивать клиентский сервис, внедряя SLA и стандарты обслуживания, а также создавать масштабируемую операционную модель для роста бизнеса. Кандидат должен иметь опыт руководства в банковской или финансовой сфере, глубокое понимание банковских процессов и обслуживания корпоративных клиентов (B2B), а также навыки управления и оптимизации кросс-функциональных процессов. Важны системное мышление, самостоятельность и сильные управленческие качества. Работа предполагает офис рядом с метро «Спортивная», конкурентную зарплату с фиксированным окладом и квартальными премиями по KPI, прямое взаимодействие с акционерами и участие в стратегических решениях, а также технологичную среду и интересные задачи.

Location: Чита **Почему у нас хорошо:** * **Достойная зарплата:** оклад + премии + компенсация транспортных расходов + оплата мобильной связи * **Понятная система мотивации**, пересмотр оклада несколько раз в год * **Расширенная программа ДМС** с первого дня и льготное страхование для близких * **Научим использовать технологии,** чтобы оптимизировать рутину: AI-помощник соберёт необходимую информацию о клиенте, подберёт лучшие решения для развития бизнеса и даст персональные рекомендации * **Погрузим в специфику каждого бизнеса:** мы разработали собственную программу обучения с практикующими экспертами * **Крутые привилегии:** бесплатная подписка СберПрайм+, скидки от наших партнёров, льготная ипотека * **Сделаем тебя частью бизнес-сообщества:** ты сможешь представлять банк на форумах и мероприятиях для предпринимателей * **Насыщенная корпоративная жизнь:** спортивные активности, волонтёрство, КВН и тематические комьюнити * **Поддержим твоё профессиональное развитие:** у нас развитая система наставничества, понятные карьерные треки и много возможностей для профессионального роста * **Возможность работать с друзьями:** вознаграждение за рекомендацию знакомых в команду Сбера Обязанности **Чем предстоит заниматься:** * Выезжать на встречи с клиентами, вникать в особенности ведения их бизнеса * Выстраивать долгосрочные партнёрские отношение с клиентами * Подбирать с помощью AI лучшие решения для бизнеса (более 160 решений) * Помогать собственникам бизнеса повышать финансовые показатели Требования **Мы ждём, что ты:** * Получил высшее или неполное высшее образование * Понимаешь принцип работы банковских продуктов для юридических лиц * Имеешь опыт работы в корпоративных продажах / продажах банковских продуктов или занимался развитием партнёров **от 1 года** * Умеешь проводить презентации продуктов и вести переговоры с первыми лицами компаний * Готов к разъездной работе * Умеешь использовать ИИ для упрощения повседневных задач Условия **Всего три шага, чтобы стать экспертом по развитию бизнеса:** 1. Откликнись на вакансию и расскажи о себе в сопроводительном письме. 2. Пройди собеседование и познакомься с будущими коллегами. 3. Приходи развивать малый бизнес страны! **Присоединяйся к команде лидеров!**

Задачи: — создавать сценарии тестирования, документировать и проводить их проверку; — проводить регрессионное и исследовательское тестирования, находить ранее скрытые баги и выявлять причину их появления; — продуктивно взаимодействовать с отделами разработки и внедрения. Требования: — базовые знания по тестированию: техники тест-дизайна, виды тестирования, локализация ошибок и оформление баг-репортов; — любознательность и постоянная прокачка скиллов; — здоровый перфекционизм, ответственность и педантичность; — аналитическое и критическое мышление; — внимание к деталям и умение быстро переключаться с одной задачи на другую; — желание проявлять инициативу и отстаивать свою точку зрения; — способность находить общий язык с другими членами команды и доносить свои мысли в понятной форме; — интерес к тестированию, пройденные профильные курсы или самообразование. Условия: — работа в аккредитованной IT-компании; — стабильная зарплата + бонусы и премии; — гибкий график, офис, удаленка или гибрид – выбор есть; — прозрачная система грейдов и реальные карьерные возможности; — персональный наставник на период испытательного срока; — льготное ДМС; — обучение за счет компании, участие в образовательных проектах, возможность представлять компанию на митапах и конференциях; — распределенная команда в разных городах с возможностью офлайн встреч; — корпоративная жизнь: конкурсы, турпоходы, спортивные мероприятия.

О проекте: • За 5 лет работы обучили более 1000 спортсменов из 12 стран и 15 видов спорта. • Программа разработана психологами МГУ при участии профессиональных спортсменов, родителей и тренеров из 10 видов спорта. Требования к кандидату: — Успешный опыт в сферах: продажи, маркетинг, психология, дети, родители, спорт. — Опыт запуска онлайн-школ, курсов, проектов. — Грамотная устная и письменная речь. — Знания интернет-маркетинга. — Навык работы в фото- и видео-редакторах. — Насмотренность, вкус. Список обязанностей: — Разрабатывать и масштабировать стратегию user acquisition (привлечение качественных заявок на программу). — Вести influencer marketing, органический SMM (Instagram, TikTok, Telegram-каналы, VK, YouTube Shorts). — Работать с B2B-направлением: партнёрства со спортивными клубами, академиями, федерациями, детскими тренерами, школами — привлечение групп спортсменов или корпоративные пакеты для команд/секций. Условия работы: — Стать ключевой фигурой проекта. — В случае успеха, получить % от всего бизнеса. — В начале сотрудничества — партнерство на проценте от чистой прибыли организуемых продюсером активностей. — Возможность работы с крупными чеками (b2b): спортивные клубы, академии, федерации.

Задачи: — разрабатывать интерфейс продукта Saby; — создавать прототипы интерфейсов; — тесная коммуникация с командой разработки; — консультировать разработчиков по своей предметной области. Требования: — наличие высшего технического образования; — знание графических программ; — чувство вкуса, представление о гармоничности интерфейса; — умения «дожимать» поставленные задачи; — опыт создания прототипов интерфейсов. Будет плюсом: — опыт работы в Axure. Условия: — интересная работа в крупной и стабильной IT-компании; — заработная плата в зависимости от квалификации и уровня ответственности; — оформление по ТК РФ; — премии от 5 до 20% по итогам работы за месяц; — возможности профессионального и карьерного роста; — совместные корпоративные праздники, спортивные мероприятия, а также курсы иностранных языков.

Задачи: — разрабатывать интерфейс продукта Saby; — создавать прототипы интерфейсов; — тесная коммуникация с командой разработки; — консультировать разработчиков по своей предметной области. Требования: — наличие высшего технического образования; — знание графических программ; — чувство вкуса, представление о гармоничности интерфейса; — умения «дожимать» поставленные задачи; — опыт создания прототипов интерфейсов. Будет плюсом: — опыт работы в Axure. Условия: — интересная работа в крупной и стабильной IT-компании; — заработная плата в зависимости от квалификации и уровня ответственности; — оформление по ТК РФ; — премии от 5 до 20% по итогам работы за месяц; — возможности профессионального и карьерного роста; — совместные корпоративные праздники, спортивные мероприятия, а так же курсы иностранных языков.

Задачи: — создавать сценарии тестирования, документировать и проводить их проверку; — проводить регрессионное и исследовательское тестирования, находить ранее скрытые баги и выявлять причину их появления; — продуктивно взаимодействовать с отделами разработки и внедрения. Требования: — базовые знания по тестированию: техники тест-дизайна, виды тестирования, локализация ошибок и оформление баг-репортов; — любознательность и постоянная прокачка скиллов; — здоровый перфекционизм, ответственность и педантичность; — аналитическое и критическое мышление; — внимание к деталям и умение быстро переключаться с одной задачи на другую; — желание проявлять инициативу и отстаивать свою точку зрения; — способность находить общий язык с другими членами команды и доносить свои мысли в понятной форме; — интерес к тестированию, пройденные профильные курсы или самообразование. Условия: — работа в аккредитованной IT-компании; — стабильная зарплата + бонусы и премии; — гибкий график, офис, удаленка или гибрид – выбор есть; — прозрачная система грейдов и реальные карьерные возможности; — персональный наставник на период испытательного срока; — льготное ДМС; — обучение за счет компании, участие в образовательных проектах, возможность представлять компанию на митапах и конференциях; — распределенная команда в разных городах с возможностью офлайн встреч; — корпоративные мероприятия: конкурсы, турпоходы, спортивные события.

Задачи: — проектировать архитектуру системы: выбирать технологический стек, определять модули и связи, закладывать масштабируемость и надёжность; — управлять командой: распределять задачи, оценивать результаты, развивать сотрудников; — контролировать качество кода: находить слабые места, разбираться со сложными ошибками; — изучать конкурентов и новые технологии, внедрять лучшие практики; — генерировать идеи по развитию продукта и участвовать в формировании технической стратегии. Требования: — широкий технический бэкграунд; — понимание принципов системной архитектуры, умение проектировать масштабируемые решения; — навык быстрого анализа чужого кода; — умение генерировать идеи и доводить их до реализации; — опыт управления разработкой: постановка задач, контроль сроков, работа с командой. Условия: — оформление по ТК РФ; — премии по итогам работы за месяц; — оборудованное место в комфортном офисе или возможность работать из дома; — компенсация спортивных абонементов, ДМС; — помощь опытного наставника на испытательный срок; — гибкое начало и окончание рабочего дня, свободный дресс-код; — корпоративные скидки и бонусы от партнеров (обучающие курсы, товары и т.д.); — подарки при рождении детей; — корпоративная библиотека.

Задачи: • создавать сценарии тестирования, документировать и проводить их проверку; • проводить регрессионное и исследовательское тестирования, находить ранее скрытые баги и выявлять причину их появления; • продуктивно взаимодействовать с отделами разработки и внедрения. Требования: • базовые знания по тестированию: техники тест-дизайна, виды тестирования, локализация ошибок и оформление баг-репортов; • любознательность и постоянная прокачка скиллов; • здоровый перфекционизм, ответственность и педантичность; • аналитическое и критическое мышление; • внимание к деталям и умение быстро переключаться с одной задачи на другую; • желание проявлять инициативу и отстаивать свою точку зрения; • способность находить общий язык с другими членами команды и доносить свои мысли в понятной форме. Условия: • работа в аккредитованной IT-компании; • стабильная зарплата + бонусы и премии; • гибкий график, выбор между офисом, удалёнкой или гибридом; • прозрачная система грейдов и реальные карьерные возможности; • персональный наставник на период испытательного срока; • льготное ДМС; • обучение за счет компании, участие в образовательных проектах, возможность представлять компанию на митапах и конференциях; • распределённая команда в разных городах с возможностью офлайн встреч; • корпоративные мероприятия: конкурсы, турпоходы, спортивные события.

Задачи: — разрабатывать интерфейс продукта Saby; — создавать прототипы интерфейсов; — тесная коммуникация с командой разработки; — консультировать разработчиков по своей предметной области. Требования: — наличие высшего технического образования; — знание графических программ; — чувство вкуса, представление о гармоничности интерфейса; — умения «дожимать» поставленные задачи; — опыт создания прототипов интерфейсов. Будет плюсом: — опыт работы в Axure. Условия: — интересная работа в крупной и стабильной IT-компании; — заработная плата в зависимости от квалификации и уровня ответственности; — оформление по ТК РФ; — премии от 5 до 20% по итогам работы за месяц; — возможности профессионального и карьерного роста; — совместные корпоративные праздники, спортивные мероприятия, а так же курсы иностранных языков.

Задачи: — End-to-end создание высококачественной 2D и 3D анимации, соответствующей целям проекта и стандартам бренда. — Создание и подготовка оптимизированных статичных ассетов для анимационных рабочих процессов. — Разработка стайлфреймов, сторибордов и визуальных концепций для сложных проектов. — Интерпретация креативных брифов и строгое соблюдение брендовых стайлгайдов при сохранении творческой целостности. — Создание гибких анимационных шаблонов и дизайн-систем для масштабирования на разные языки, типографику и форматы. — Поддержка командной культуры, наставничество и создание позитивной и инклюзивной творческой среды. Требования: — Опыт создания высококачественной 2D и 3D анимации. — 8+ лет опыта в области моушн-дизайна. — Продвинутые навыки работы с After Effects и 3D программами (Cinema 4D, Blender или Maya), включая рендеринг (Octane, Redshift), текстурирование и освещение. — Сильные знания графического дизайна, композиции, теории цвета и типографики с использованием Adobe Creative Cloud (Photoshop, Illustrator). — Умение создавать сториборды, стайлфреймы и визуальные концепции для определения направлений кампаний. — Опыт цветокоррекции, VFX и постпродакшна. — Опыт настройки масштабируемых файлов проектов, модульных шаблонов и типографических систем для многоязычных глобальных релизов. — Глубокое понимание маркетинговых форматов игровой индустрии и поддержание визуальной консистентности. — Умение эффективно управлять временем в условиях быстрого производства, сохраняя качество и техническую точность. — Приветствуется опыт работы с Substance 3D Painter и ZBrush для текстурирования и работы с игровыми ассетами. Условия: — Работа в офисе в гибридном или полном формате в Варшаве, Польша. — Помощь с релокацией: перелёт, жильё на первый месяц, перевозка питомцев и вещей. — Содействие в легализации, поиске жилья и налоговых вопросах. — Уроки польского языка для сотрудников и их партнёров. — Медицинское страхование, страхование жизни, ежегодные обследования, психологическая поддержка. — Спортивная карта, дополнительные выходные для женщин во время менструации. — Программы поддержки родителей, летний лагерь для детей. — Пакет приветствия, обучение, доступ к кафетериям, подарки и социальные мероприятия. — Собственный спортзал с тренерами, зона для велосипедов, зарядки для электромобилей. — Официальный трудовой договор (Umowa o pracę). Зарплата: 14 800 - 20 400 PLN брутто в месяц, окончательное предложение зависит от опыта и квалификации.

В роли бизнес-аналитика предстоит анализировать ключевые бизнес-показатели по различным каналам продаж, включая маркетплейсы, интернет-магазины, розницу и дистрибуцию, с акцентом на комиссии, возвраты, средний чек, ассортимент, трафик, конверсию и оборачиваемость. Необходимо регулярно готовить отчёты, следить за показателями и участвовать в планировании для каждого канала. В задачи входит проведение план-факт анализа, выявление причин отклонений и факторов, влияющих на продажи, а также мониторинг рентабельности каналов и инициатив с формированием рекомендаций. Анализ остатков и товарных запасов для выявления рисков затоваривания и дефицита, подготовка аналитики по брендам для категорийных менеджеров, включая динамику, доли и эффективность листинга, также входят в обязанности. Важна координация с коммерческими, финансовыми, категорийными и операционными командами, выполнение ad-hoc исследований и ответ на стратегические запросы бизнеса. Требуется опыт работы не менее двух лет в коммерческой, бизнес- или аналитической сфере, высшее образование в экономике, финансах, математике, статистике или смежных областях. Необходимы уверенные навыки работы с SQL, продвинутый уровень владения Excel (сложные формулы, сводные таблицы, большие данные), умение создавать качественные аналитические материалы и презентации, опыт построения финансовых моделей и оценки экономического эффекта инициатив. Важно умение выявлять закономерности в данных и формулировать конкретные бизнес-рекомендации, а также высокая самостоятельность, ответственность и проактивность. Работа требует способности эффективно справляться с высокой динамикой и большим объёмом задач. Предлагается обучение и развитие, включая языковые клубы и корпоративный университет, корпоративный пакет ДМС с стоматологией, спортивные мероприятия, психологические консультации, поддержку семей, скидки и партнерские программы, а также комфортные условия работы с бесплатным питанием, современными офисами и корпоративной техникой.

Задачи: — Вести магазины на Ozon и Яндекс Маркет: загружать и обновлять карточки, следить за ценами и остатками. — Заниматься SEO-оптимизацией карточек: собирать семантику, прописывать заголовки, описания и ключевые слова, работать с поисковыми подсказками и ранжированием. — Следить, чтобы карточки находились в топе по целевым запросам. — Работать с акциями площадок: участвовать в акциях Ozon и Яндекс Маркет, оценивать выгоду, рассчитывать маржинальность, запускать и отслеживать результаты. — Понимать, когда акция даёт рост, а когда убивает маржу. — Работать с внутренней аналитикой: воронка продаж, конверсии, поисковые запросы, ABC-анализ, оборачиваемость, отчёты по остаткам и поставкам. — Выгружать данные и превращать их в решения. — Тестировать гипотезы: запускать, отслеживать, масштабировать то, что работает. — Контролировать цифры: продажи, выручка, остатки, маржинальная прибыль. — Принимать решения на основе данных. — Выполнять планы: по продажам, маржинальной прибыли и ДРР. — Писать ТЗ дизайнеру: чётко ставить задачи и контролировать сроки. Требования: — Опыт работы с Ozon от 1 года, обязательно в категориях: красота, БАД или спортивное питание. — Уверенное владение личными кабинетами Ozon и Яндекс Маркет: карточки, цены, остатки, акции, продвижение, аналитика. — Опыт SEO-оптимизации карточек: сбор семантики, работа с ключевыми словами, заголовками, описаниями, поисковыми подсказками. — Понимание ранжирования карточек и умение вывести их в топ. — Опыт работы с акциями площадок: оценка выгоды, расчет маржинальности, запуск и анализ результатов. — Знание внутренней аналитики площадок: воронка, конверсии, поисковые запросы, ABC-анализ, оборачиваемость, отчёты. — Умение превращать данные в решения. — Уверенный Excel: сводные таблицы, ВПР, формулы, юнит-экономика. — Аналитическое мышление: работа с продажами, выручкой, маржой, остатками, умение делать выводы и предлагать решения.

Общие условия: — 5/2, полная занятость — Официальное трудоустройство по ТК РФ — Для научных сотрудников: зарплата 100 000–150 000 руб. (в зависимости от наукометрии) — Комфортное проживание для иногородних в отелях Sirius Hotels — Фитнес-залы, спортивные секции, открытая современная спортивная инфраструктура — Обучение, конференции, программы развития — Забота о здоровье: обслуживание в Медицинском центре «Сириус» — Корпоративные льготы и скидки: специальные условия от партнёров на посещение культурных, развлекательных и спортивных мероприятий. Вакансии: Научный сотрудник / Старший научный сотрудник (Химик-синтетик / Специалист по наноматериалам) Задачи: — Синтез и функционализация наноматериалов (белковые наночастицы, МОФ, полимерные матрицы) — Инкапсуляция терапевтических агентов — Физико-химическая характеризация наночастиц: структура, размер, морфология Требования: — PhD / к.н. — Опыт органического/неорганического синтеза — Навыки работы на аналитическом оборудовании (спектроскопия, хроматография, электронная микроскопия) — Индекс Хирша WOS/Scopus ≥ 1 Научный сотрудник / Старший научный сотрудник (Молекулярный биолог) Задачи: — Разработка рекомбинантных конструкций для экспрессии биомиметических носителей (ферритин и другие белки) — Генетическая модификация клеточных линий: лентивирусная трансдукция, редактирование генома — Дизайн и сайт-специфичная конъюгация биомолекул (антитела, DARPin, пептиды) — Клеточные, молекулярные и физиологические методики, анализ биомаркеров — Сбор и статистический анализ данных, публикации и патенты Требования: — PhD / к.н. — Опыт в молекулярном клонировании и белковой инженерии — Уверенная работа с клеточными культурами — Опыт хроматографической очистки белков — Хирш ≥ 1 Научный сотрудник / Старший научный сотрудник (Микробиолог / Специалист по клеточным технологиям) Задачи: — Оценка влияния наночастиц на жизнеспособность, метаболизм и механизмы апоптоза/ферроптоза в клеточных моделях — Исследование процессов адсорбции и интернализации наночастиц с использованием опухолевых клеток — Участие в планировании и проведении экспериментов по разработке сингенных моделей Требования: — PhD / к.н. — Уверенная работа с клеточными культурами — Опыт с патогенными/условно-патогенными микроорганизмами — Навыки анализа иммунологических тестов и проточной цитометрии — Хирш ≥ 1 Старший научный сотрудник — мРНК-вакцины и онкоиммунология Задачи: — Планировать и самостоятельно проводить исследования в области мРНК-вакцин и опухолевых неоантигенов — Разрабатывать и оптимизировать экспериментальные подходы для оценки иммуногенности мРНК-конструкций и презентации кодируемых антигенов — Исследовать клеточные и иммунные ответы, участвовать в разработке и валидации вакцинных кандидатов — Участвовать в подготовке отчетов по проекту — Готовить статьи для научных журналов, презентации, патентные заявки для защиты интеллектуальной собственности — Руководить дипломными проектами студентов и помогать формировать новое поколение исследователей Требования: — PhD / к.н. в молекулярной биологии, генетике, биохимии или медицине — 3+ года лабораторного опыта — Владение молекулярно-генетическими методами: qPCR, клонирование, IVT — Опыт работы с клеточными культурами — Умение выполнять и интерпретировать иммунологические тесты: ELISA, ELISpot, проточная цитометрия — Понимание MHC I/II, HLA-типирования, CD8+/CD4+ ответов.

Кто мы и что строим: Flowwow — международный маркетплейс подарков. Под ним работает Data Platform, построенная с нуля: lakehouse на Apache Iceberg + Trino, Spark для тяжёлых вычислений, CDC-пайплайны на Kafka/Debezium, всё в Kubernetes. Собственный код: Data Vault — моделирование хранилища как код, обвязка Airflow с собственными операторами и хуками, lineage и инструменты наблюдаемости, AI-слой с агентами на LangGraph + MCP для расследования инцидентов и анализа качества данных. Почему эта роль интересная: Позиция Senior Data Engineer с уклоном в платформенную разработку. Проектирование инструментов для ускорения написания пайплайнов, работа с lakehouse-стеком на глубоком уровне: оптимизация Trino-запросов, maintenance Iceberg-таблиц, эволюция схем, REST-каталог. AI-native команда, ежедневное использование Claude Code и аналогичных инструментов, построение harness-систем вокруг LLM. Задачи: — Развивать ядро платформы: Data Vault, обвязка Airflow, lineage-инструменты, проектировать API и нести за них ответственность. — Писать библиотеки и фреймворки на Python: клиенты к источникам, инструменты тестирования пайплайнов, обёртки над инфраструктурой. — Работать с lakehouse: Iceberg maintenance, оптимизация layout таблиц, тюнинг Trino, Spark-джобы. — Строить интеграции с источниками: OLTP-базы, REST/gRPC API, Kafka, файловые хранилища, SaaS-системы, проектировать унифицированные интерфейсы. — Внедрять AI в инженерные процессы: агенты для расследования инцидентов, ассистенты для DAG'ов и code review. — Развивать агентную инфраструктуру (LangGraph, MCP). — Участвовать в архитектурных решениях: выбор технологий, дизайн интерфейсов, best practices. — Делать code review и менторить коллег. Требования: — Опыт от 5 лет в data engineering или backend-разработке с сильным дата-уклоном, опыт эксплуатации production-систем. — Python — главное требование. — Уровень senior: ООП, проектирование API, типизация, тесты, переиспользуемые компоненты. — Практический опыт с lakehouse-стеком: Apache Iceberg (или Delta/Hudi), понимание отличий lakehouse от классического DWH. — Опыт с Trino или другим MPP-движком: архитектура, оптимизация, коннекторы. — Глубокие знания Apache Airflow: внутреннее устройство, собственные операторы и хуки. — Опыт с Apache Spark: PySpark, Spark SQL. — Продвинутый SQL: оконные функции, CTE, оптимизация, работа с большими объёмами. — Уверенное владение Git, CI/CD. — Будет плюсом: опыт разработки внутренних платформенных инструментов, AI-native подход, Kubernetes, Helm, CDC (Debezium, Kafka Connect), знание форматов хранения Parquet, опыт с системами контроля доступа к данным (OPA, row-level security, маскирование). Условия: — Полная занятость. — Трудовой договор. — График 5/2. — Удалённый формат работы. — Уровень дохода обсуждается на этапах найма. Дополнительно: — ДМС со стоматологией или компенсация на медобслуживание, сервис психологической поддержки. — Компенсация расходов на спорт и спортивное оборудование. — Компенсация стоимости техники для работы. — Оплата обучения, конференций, митапов. — Корпоративная программа лояльности с персональными скидками и предложениями от партнёров. Наши ценности: — Забота и любовь к продукту. — Развитие и рост. — Культура взаимопомощи. — Открытость к изменениям. — Благотворительность и социальная ответственность.

Location: Воронеж Начни строить будущее уже сейчас: присоединяйся к команде Сбера! На позиции старшего специалиста ты будешь помогать клиентам сохранять их средства в безопасности. Обязанности * коммуникации с клиентами по телефону, прием входящих звонков * анализ операций клиента в программах банка * расследование и мониторинг подозрительных операций. Требования * среднее специальное или высшее образование * опыт работы в сфере клиентского сервиса будет преимуществом. * навыки анализа больших объемов данных и принятия решений в условиях неопределенности * отличные коммуникативные способности, грамотная устная и письменная речь * умение работать в команде и готовность к обучению новым методикам и инструментам * высокая степень ответственности и внимательность к деталям * базовые знания работы с искусственным интеллектом (например, Гигачат) Условия * ежемесячную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты * возможность развиваться и увеличивать свой доход в рамках Матрицы карьерного развития * сменный режим работы, плавающие выходные, ночные смены * полис ДМС для тебя и скидки для твоих близких * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * спортивные мероприятия, праздники, совместные выезды * бесплатная парковка в центре города на территории офиса, бесплатный спортзал, снэк бары, собственная столовая. Но главное – мы предлагаем работу в надежной компании, уверенность в завтрашнем дне и работу на новом развивающемся направлении.

Задачи: — Разрабатывать и поддерживать микросервисы на Go для мобильных продуктов зарубежных заказчиков. — Работать с конвейером live-событий на Pub/Sub: приём фидов спортивных данных, обработка и рассылка push-уведомлений миллионам пользователей. — Оптимизировать производительность и стоимость: профилирование, автомасштабирование, нагрузочное тестирование. — Интегрировать сторонние API и LLM-сервисы, писать тесты и техническую документацию. — Участвовать в код-ревью и архитектурных решениях вместе с командой. Требования: — От 2 лет коммерческой разработки на Go (goroutines, channels, context, тестирование). — Опыт с Google Cloud Platform: Cloud Run или GKE, Pub/Sub, Cloud SQL / Firestore, IAM. — Понимание событийно-ориентированной архитектуры: очереди, идемпотентность, порядок сообщений, повторная обработка. — Уверенная работа с PostgreSQL, REST/gRPC API, Docker. — Будет плюсом: Terraform, OpenTelemetry, Firebase Cloud Messaging/APNs, опыт интеграции LLM API, интерес к спорту. — Английский не ниже B1: документация и переписка с зарубежными заказчиками. Условия: — Официальное трудоустройство в компании-участнике Astana Hub. — Гибридный формат: офис в Астане или удалённо по Казахстану, гибкое начало дня. — Работа над продуктами с аудиторией в Северной Америке и реальными нагрузками. — Современный стек (Go, GCP, Pub/Sub, LLM) и небольшая команда без лишней бюрократии. — Конкурентная зарплата по итогам собеседования, оплачиваемый отпуск, компенсация обучения и сертификации Google Cloud.

Задачи: — Мониторинг предматчевых и live-событий, корректировка коэффициентов, линий ставок и настроек рынков при необходимости — Управление операциями с событиями и рынками, включая конфигурацию, приостановку, удаление и расчёт ставок — Настройка шаблонов и параметров букмекера для различных видов спорта и лиг — Мониторинг активности ставок, управление процессами контроля ставок и проведение первичного анализа рисков игроков — Анализ производительности Sportsbook по видам спорта и лигам, выявление тенденций, рисков и возможностей для улучшения — Взаимодействие с операторами и внутренними командами по вопросам операционной деятельности, анализа конкурентов, тестирования и разработки новой функциональности Sportsbook — Поддержание качества данных ставок, включая проверку имён участников, переводов и другой информации о событиях — Обновление операционной документации и базы знаний Sportsbook Требования: — Опыт работы в индустрии ставок — Опыт работы с B2B является преимуществом — Практический опыт работы с предматчевыми и live-ставками — Глубокие знания спорта, включая хорошее понимание скачек — Знание теории вероятностей и коэффициентов ставок — Сильные аналитические навыки, внимание к деталям, высокая ответственность и самостоятельность — Умение эффективно работать в команде — Владение английским языком на уровне B1+ и русским на уровне C1+ Плюсом будет: — Опыт работы в IT-среде — Опыт в проектной или продуктовой разработке — Опыт в управлении рисками, аналитике или операционном контроле Условия: — Полностью удалённая работа — Медицинская страховка — Спортивные бонусы — Программа поддержки психического здоровья — Бесплатные уроки английского (онлайн) — Курсы местных языков — Оплачиваемый отпуск — Поддержка в декретном отпуске — Реферальная программа — Повышение квалификации, внутренние семинары, участие в профессиональных конференциях и корпоративных мероприятиях О команде: — Отдел Sportsbook — Локации: Познань (Польша), Тбилиси (Грузия), София (Болгария), полностью удалённо Описание продукта: — Команда SOFTSWISS Sportsbook разрабатывает платформу для запуска и управления бизнесом спортивных ставок на регулируемых рынках по всему миру — Работа с системами ставок, управления рынками и соблюдения нормативных требований в различных юрисдикциях, решение технических и бизнес-задач совместно с экспертами в области трейдинга, управления рисками и регулируемых индустрий