Вакансии

Задачи: — Формирование продуктовой стратегии. — Управление командой. — Приоритизация инициатив. — Ответственность за бизнес-результат. Требования: — Опыт управления продуктами и командами обязателен.

— Опыт в продуктовом управлении от 3 лет (Senior PM / Lead PM / Head of Product). — Опыт в ритейле, логистике, FMCG или e-commerce от 2 лет.

• Опыт в продуктовом управлении от 3 лет (Senior PM / Lead PM / Head of Product).

Руководить продакт-менеджерами, менеджерами проектов и экспертами: распределять ответственность, ставить цели, развивать самостоятельность и оценивать результаты. Управлять командой на всех этапах: участвовать в найме, принимать кадровые решения, проводить 1to1 и performance review, поддерживать мотивацию и развитие сотрудников.

Ищем самостоятельного продуктового лидера, способного формировать продуктовую стратегию, управлять командой, приоритизировать инициативы и отвечать за бизнес-результат.

Ищем самостоятельного продуктового лидера, способного формировать продуктовую стратегию, управлять командой, приоритизировать инициативы и отвечать за бизнес-результат.

Location: Москва **Продукт “Фронт платформы финансовых сервисов”** — это основной интерфейс для доступа к разным финансовым сервисам и продуктам, встроенным в платформу управления эффективностью предприятия (EPM) Группы Сбер. Основная цель продукта — обеспечить удобный и понятный клиентский путь, информированность по бизнес-процессам, возможность персональных настроек и оперативность в решении функциональных задач. Продукт предполагает встраивание большого количества прикладных, в том числе аналитических бизнес-сервисов, которые должны следовать единым правилам UX, дизайна и логики совместной работы на платформе. Для обеспечения целей и потребностей клиентов создаем современное платформенное решение с возможностью масштабирования, обеспечением высокой нагрузки, большим количеством интеграций и применением AI-технологий Продукт создается с нуля, является многоканальным (внутренняя/внешняя сети и мобильное приложение) и нацелен не только на обеспечение внутренних процессов Банка, но также имеет потенциал выхода на рынок в перспективе. Для потребностей банка продукт должен обеспечивать работу более 30 тыс. пользователей. Обязанности ### **Задачи**: * разработка, презентация и согласование продуктового видения и стратегии развития продукта * обеспечение цикла разработки: от исследований до внедрения и контроля метрик * управление бэклогом: формирование списка задач, планирование, декомпозиция, координация и контроль выполнения в заявленные сроки * взаимодействие со стейкхолдерами: Проведение встреч, интервью, сбор и анализ потребностей ключевых подразделений * взаимодействие со смежными командами: управление зависимостями, совместная работа с владельцами продуктов, UX-исследователями, дизайнерами и другими сотрудниками * обеспечение передачи готового функционала в эксплуатацию. Требования ### **Мы ожидаем**: * опыт работы на позиции владельца продукта или продакт-менеджера от 3 лет * опыт управления 5 кросс-функциональными командами от 6 человек каждая * опыт управления бэклогом высоконагруженных корпоративных систем * опыт развития фронтальных решений в сфере финтех * понимание финансовых процессов планирования бюджета * насмотренность визуальных интерфейсов корпоративных систем массового использования * навыки применения инструментов агентной разработки * опыт работы в банковском секторе * опыт проведения интервью с пользователями и заинтересованными сторонами для сбора требований * навыки подготовки и представления презентаций стейкхолдерам и руководителям * аналитический склад ума, системное мышление * умение работать с несколькими заинтересованными сторонами, управлять конфликтами требований и приоритетами * опыт работы Agile/Scrum * опыт работы Jira, Confluence. Условия ### Мы предлагаем: * конкурентная заработная плата: оклад + бонусы * масштабные и интересные задачи в agile команде * ДМС для сотрудников и скидки на медицинскую страховку для родственников * бесплатный тренажерный зал и спортивные групповые занятия * дисконт-программы от компаний партнеров: фитнес, страхование, туризм * обучение и тренинги * профессиональный и позитивный коллектив.

• Разработка и реализация продуктовой стратегии в соответствии с бизнес-целями компании; • Управление полным циклом разработки продукта: от идеи до выхода на рынок;

Определять продуктовую стратегию и превращать её в измеримый бизнес-результат. Развивать сильную продуктовую команду и культуру.

Location: Москва Стань частью команды Сбера – лидера на рынке потребительского кредитования. Вместе создаём лучшие продукты и клиентский опыт. Наша цель – банк первого выбора для всех клиентов. Обязанности * развитие продуктового портфеля согласно стратегии компании * анализ рынка, конкурентной среды и потребностей клиентов * управление экономикой продукта: тарифы, ставки, маржинальность, условия сделок * запуск новых продуктов и улучшение действующих * взаимодействие с подразделениями: продаж, рисков, финансов, юридическим блоком и операциями * участие в формировании планов продаж и достижении KPI по продуктам * подготовка аналитики, отчетности и презентаций для руководства * участие в автоматизации и оптимизации продуктовых процессов Требования * высшее образование: экономическое, финансовое, математическое или техническое * опыт работы в розничных банковских продуктах от 5 лет * опыт руководства продуктовой командой от 5 лет * опыт вывода на рынок финансовых продуктов/управления продуктовой линейкой * понимание финансовых моделей, риск-параметров и юнит-экономики продуктов * будет преимуществом наличие сертификата MBA * опыт применения ИИ в рабочих процессах Условия * комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская (офисный режим работы) * корпоративный спортзал и зоны отдыха * уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития * программа адаптации и помощь руководителя на старте * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * корпоративная пенсионная программа.

• Формировать продуктовую стратегию и roadmap на основе бизнес-приоритетов и обратной связи от рынка; • Выстроить понятный цикл разработки: приоритизация, декомпозиция, контроль сроков и качества;

• Готовность на старте выделять от 4–5 часов в день. • Системное мышление и умение держать картину целиком.

– Формировать продуктовую стратегию и roadmap. – Отвечать за P&L, unit-экономику и монетизацию.

Задачи: — определять продуктовую стратегию и превращать её в измеримый бизнес-результат — развивать сильную продуктовую команду и культуру — находить новые точки роста и запускать продукты, которыми действительно хочется пользоваться — работать вместе с бизнесом, технологиями, аналитикой и AI-командами — влиять на клиентский опыт и трансформацию одной из крупнейших страховых компаний России. Требования: — умение видеть большую картину и продукт в деталях — понимание roadmap, discovery, метрик, а также выручки, прибыли, роста и ценности для клиента. Условия: — работа в компании Ренессанс страхование — город Москва

Задачи: — определять продуктовую стратегию и превращать её в измеримый бизнес-результат — развивать сильную продуктовую команду и культуру — находить новые точки роста и запускать продукты, которыми действительно хочется пользоваться - работать вместе с бизнесом, технологиями, аналитикой и AI-командами — влиять на клиентский опыт

We are looking for an experienced product leader to join our team as a Chief Product Officer (CPO), taking overall responsibility for product strategy and development of the Joom Marketplace platform.

Российский сервис экспресс-доставки продуктов питания и товаров для дома Самокат ищет лидера, который возьмёт на себя стратегию и развитие клиентских маркетинговых продуктов.

— Negotiate with international bloggers and validate the value of the offer. — Organize and oversee audience interviews, analyze the materials yourself, and prepare conclusions.