Вакансии

Обязанности: • Проектирование модели данных для управленческого учёта (fact / event-based) • Разработка backend-части и Telegram-ботов • Реализация валидации, идемпотентности и аудита операций • Организация централизованного хранения данных в БД • Формирование журналов фактов (операционные, товарные, логистические, денежные) • Участие в проработке сценариев ввода данных Требования: • Опыт backend-разработки и проектирования БД • Уверенное владение PostgreSQL • Понимание event-based / transaction-based систем • Опыт интеграций с Telegram Bot API • Понимание принципов атомарности фактов, неизменяемости данных, идемпотентности и логирования • Системное мышление • Финансовая отчётность (P&L, ДДС, баланс) • BI, дашборды и визуализация • Расчёт KPI и мотивации Условия: • Удалённый формат • Прямое взаимодействие с CEO и CFO • Минимальная бюрократия • Фокус на архитектуре и инженерной глубине, а не на “косметике”

Задачи: — Разработка и поддержка backend-сервисов на Go. — Проектирование и реализация REST/gRPC API. — Работа с PostgreSQL, Redis и системами обмена сообщениями. — Интеграция с внешними сервисами и API. — Написание модульных и интеграционных тестов. — Оптимизация производительности и повышение надежности приложений. — Участие в код-ревью, обсуждении архитектуры и технических решений. Требования: — Опыт коммерческой разработки на Go от 2 лет. — Хорошее знание языка Go и его стандартной библиотеки. — Опыт работы с PostgreSQL и SQL. — Понимание принципов микросервисной архитектуры. — Опыт разработки REST API и желательно gRPC. — Знание Docker, Git и CI/CD. — Понимание принципов многопоточности, конкурентности и сетевого взаимодействия. Будет плюсом: — Опыт работы с Kubernetes. — Знание Kafka, RabbitMQ или NATS. — Опыт работы с облачными платформами AWS, GCP или Azure. — Понимание Domain-Driven Design и Clean Architecture

Обязанности: • Участие в проектах в качестве стажера – разработчика DWH, ETL, BigData • Разработка сценариев обработки данных ETL, ELT • Проектирование логических и физических моделей данных в DWH • Написание проектной технической документации • Знакомство с новыми продуктами и технологическими стеками Требования: • Высшее техническое образование или студент старших курсов • Базовые знания SQL и СУБД • Базовые знания DWH, Data Lake, ETL и желание развиваться в сфере работы с данными • Знания англ. языка на техническом уровне или выше • Пройденный офлайн/онлайн курс по любой из тем: СУБД, DWH, BigData, ETL (будет плюсом) • Опыт построения моделей данных для СУБД в т.ч. с применением CASE-инструментов (будет плюсом) • Знания принципов и методологий построения решений класса DWH (будет плюсом) • Знания в части работы ETL-процессов и инструментов (будет плюсом) • Знания в области БД (Hive, ClickHouse, GreenPlum, PostgreSQL, Oracle DB, MS SQL или другие) (будет плюсом) • Знания языков программирования Python, Java, Scala и т.д. (будет плюсом) Условия: • Зарплату, соответствующую опыту и навыкам • Прозрачную систему мотивации • Работу в компании с аккредитацией в Минцифре • Курсы и тренинги от корпоративного университета, внешнее обучение за счет компании • Расширенный пакет ДМС со стоматологией и психологом, телемедицина 24/7, HotLineCROC • Сезонные спортивные программы, современный спортзал для занятий в офисе, беговой клуб, приложение Croc Sport, командные соревнования • Совместные путешествия, праздники, тимбилдинги, клуб путешественников • Возможность гибко строить свой карьерный трек • Выступать на внешних и внутренних митапах и конференциях, писать в техноблоги, участвовать в образовательных программах • Компенсация питания в CROC Cafe, экосистема сервисов, парковка, корпоративный транспорт от метро

Компания БФТ — российский вендор, разработчик программных продуктов и заказных решений, входит в группу компаний «Ростелеком». За 28 лет на ИТ-рынке компания имеет более 3300 сотрудников в 21 городе и реализовала более 7100 проектов по всей стране. Среди заказчиков масштабных федеральных проектов — Социальный фонд России, Росреестр, Роструд, Минцифры и другие. Решениями компании пользуются более 100 млн человек по всей стране. В настоящий момент открыта вакансия Java разработчика на проект ГИС «Единая централизованная цифровая платформа в социальной сфере» (ЕЦП) — крупнейший федеральный проект автоматизации и реинжиниринга социальной сферы, охватывающий более 50 млн граждан страны. Проект имеет микро-сервисную архитектуру, событийную модель работы с данными, хранит и обрабатывает в режиме реального времени 5,5 ПБ данных, и обрабатывает более 5000 обращений к системе в секунду. Задачи: — Разработка и поддержка сервисов в микросервисной архитектуре — Интеграция с внешними и внутренними системами — Контроль сроков выполнения задач и качества кода — Сопровождение внедрения программ и программных средств — Участие в оптимизации и улучшении кода и используемых технологий — Взаимодействие со смежными командами разработки и архитекторами — Анализ технических рисков и сбоев в работе систем и их устранение Требования: — Опыт коммерческой разработки от 3 лет — Хорошее знание Java 11+ — Опыт разработки с использованием Spring 4+ — Знание основ многопоточности и Java Memory Model (JMM) — Практический опыт работы с Maven — Владение системой контроля версий Git — Опыт работы с SQL/NoSQL базами данных (PostgreSQL / Cassandra) — Практический опыт работы с очередями сообщений (Kafka, RabbitMQ) — Знание основ CI/CD (GitLab CI) для автоматизации процессов сборки и деплоя Условия: — Работа в аккредитованной ИТ-компании с официальным трудоустройством по ТК РФ — Корпоративная техника для комфортной работы — ДМС после испытательного срока с возможностью страхования детей и родственников — Участие в корпоративных мероприятиях и праздниках — Реферальная программа с вознаграждением за рекомендации друзей — Оплата посещения профильных конференций и курсов, поддержка в обучении

Задачи: — Проектировать, разрабатывать, оптимизировать и поддерживать ETL процессы для загрузки данных из различных источников — Управлять потоковой обработкой данных с использованием Apache Kafka — Разрабатывать и оптимизировать структуры данных, схемы и запросы в PostgreSQL для операционных и транзакционных задач — Строить, администрировать и настраивать ClickHouse кластеры для обеспечения высокой производительности аналитических запросов на больших объемах данных — Разрабатывать и поддерживать решения на базе ClickHouse (или связки PostgreSQL + ClickHouse) — Интегрировать данные между PostgreSQL, Kafka, ClickHouse и другими компонентами инфраструктуры (API, очереди, S3) — Осуществлять мониторинг производительности, отказоустойчивости и безопасности data pipeline и баз данных — Автоматизировать процессы обработки данных и развертывания (CI/CD) — Взаимодействовать с аналитиками, разработчиками и product owner'ами для понимания потребностей в данных и их реализации — Устранять неисправности в pipeline данных и базах данных Требования: — Опыт работы с одним из языков программирования от 2-3-х лет: Python (предпочтительно), Golang (будет плюсом) — Опыт разработки и администрирования ClickHouse (знание особенностей движков таблиц, оптимизация запросов, кластеризация, репликация, шардирование) — Глубокое понимание и практический опыт работы с Apache Kafka, настройка и обеспечение надежности потоков данных — Опыт работы с PostgreSQL (написание сложных SQL-запросов, оптимизация производительности, понимание механизмов транзакций, репликации) — Понимание принципов построения ETL процессов — Знание SQL на продвинутом уровне — Понимание принципов DevOps (Docker, Kubernetes, Linux, CI/CD) применительно к инфраструктуре данных

Задачи: — Разработка и развитие backend-компонентов и микросервисов на Python (FastAPI, asyncio). — Разработка и развитие интеграционных решений для взаимодействия с внутренними и внешними сервисами посредством REST API. — Разработка и развитие компонентов, связанных с применением технологий Generative AI и AI-агентов. — Разработка и развитие высоконагруженных сервисов с использованием PostgreSQL, Redis и современных подходов к работе с данными. — Разработка и развитие асинхронных процессов обработки данных и механизмов обмена сообщениями. — Разработка и развитие решений по логированию, мониторингу и наблюдаемости сервисов. — Участие в проектировании архитектуры решений, проработке контрактов взаимодействия между сервисами и выборе технических подходов. — Участие в тестировании разрабатываемого функционала и обеспечении качества кода. — Взаимодействие с командой разработки, аналитиками, архитекторами и QA-инженерами при реализации задач проекта. Требования: — Опыт коммерческой разработки на Python от 3-4 лет. — Уверенное знание Python 3.9+. — Опыт разработки микросервисной архитектуры и REST API. — Практический опыт работы с FastAPI, asyncio, aiohttp или httpx. — Опыт работы с PostgreSQL, Redis, SQLAlchemy. — Понимание принципов асинхронного программирования. — Опыт контейнеризации приложений с использованием Docker и понимание основ Kubernetes. — Опыт проектирования и реализации интеграционных решений. — Опыт написания тестов (pytest, unittest, pytest-mock). — Знание подходов к логированию и мониторингу приложений. — Понимание принципов построения высоконагруженных систем. Будет преимуществом: — Опыт работы с LangChain, LangGraph, CrewAI или другими фреймворками для построения AI-агентов. — Опыт работы с локальными LLM (Llama, Qwen, DeepSeek, Ollama, vLLM). — Опыт работы в FinTech-проектах или понимание особенностей транзакционных систем. — Знание Kafka, RabbitMQ, Celery, APScheduler. — Опыт работы с MongoDB и векторными базами данных. — Понимание современных подходов к Observability (Prometheus, Grafana, Sentry, structlog). — Опыт использования AI-инструментов для повышения эффективности разработки. — Опыт участия в Open Source-проектах или наличие GitHub/GitLab-портфолио. Условия: — Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования + квартальная премия по результатам KPI. — Возможность влиять на крупные проекты, которые важны миллионам пользователей. — Полную удалёнку или гибрид на выбор, а также уютный ИТ-хаб в Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге и сезонный коворкинг в Сочи. — Сложные и интересные задачи, современный стек технологий. — Заботу о вашем здоровье: программа ДМС с первых дней работы, куда входит стоматология, обслуживание в лучших клиниках города, страхование и компенсация 10-ти дней больничного. — Возможность вертикального и горизонтального карьерного роста: регулярно проходят тренинги, вебинары, митапы и демо-дни. — Оплату посещения профильных конференций и курсов, помощь с подготовкой к публичным выступлениям и написанием статей на Хабр. — Доступ к бесплатным корпоративным библиотекам Alpina Digital, MyBook и бизнес-изданий. — Предложения от Банка только для сотрудников: собственные спортзалы (Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург), а также скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны, бары, магазины. — Работа у трижды лучшего работодателя РФ по версии hh.ru, Forbes, РБК. — Программа развития AI-грамотности: треки по работе с нейросетями от базового до продвинутого уровня.

Задачи: — Участвовать в проработке архитектурных решений для запуска новых продуктов/проектов, взаимодействуя с менеджерами, аналитиками, разработчиками и тестировщиками — Заливать новые фичи в develop — Проводить Code Review и помогать коллегам избегать ошибок в продакшене — Покрывать тестами каждую задачу — Исправлять баги, если тесты их не выявили — Обеспечивать интеграцию решений в процесс CI/CD — Поддерживать высокую отказоустойчивость и производительность продакшена — Выполнять разнообразные задачи: от мелких правок API до создания новых сервисов Требования: — Опыт разработки на Java не менее года, использование Java 17 и выше — Умение работать в команде, знание гибких методологий Scrum/Kanban — Знание систем автоматизации сборок Maven/Gradle, опыт работы с Gitlab CI/Jenkins — Навыки подготовки Docker образов и знакомство с Kubernetes — Знание паттернов проектирования и System Design — Базовые знания Linux и уверенное использование Git

Location: Richmond, United States Are you a health professional considering a career change? Are you motivated by performance, accountability, and the challenge of building something within a defined territory? If you have an allied health background — Physical Therapy, Athletic Training, Strength & Conditioning, or similar — and are hungry to learn the craft of consultative field sales, this Business Development Manager (BDM) role at VALD may be the next step in your career. About VALD VALD is the world leader in technology for the allied health industry, providing innovative human-measurement technology to over 10,000 clients in over 150 countries. If you have a favorite team in the NBA, EPL, or NFL, there's a good chance they use VALD Technologies. Since its humble beginnings in 2015 in Brisbane, Australia, VALD has grown to a team of over 300 team members in over 30 countries, with 5 offices across four continents. Driven by a multidisciplinary team of researchers, clinicians, sports scientists, designers, developers and engineers, VALD's suite of systems offer unparalleled insight into human movement, performance, injury risk and rehabilitation. About the VALD Business Development Manager Role This is a FIELD SALES role with defined territory ownership. While this position is considered “remote” in that VALD does not operate a local office in every territory, this is not an inside sales or work-from-anywhere role. Business Development Managers are expected to spend time in the field meeting clients, performing product demonstrations, and developing relationships across their assigned territory. Location & Residency Requirements Applicants must live within 90 minutes of the posted metropolitan area associated with this role and able to travel around 3–4-hour radius of where they live. Candidates who do not currently live within the territory must be willing to relocate within 30 days of offer/start date. Applications from candidates planning to relocate will be considered; however, priority is given to qualified candidates already residing within the territory or those who have a history/network within the assigned territory No relocation reimbursement is offered . About the VALD Business Development Team The Business Development team are on the front line for VALD. As part of a truly global team, you will attend conferences and perform product demonstrations (both in-person and teleconferences) in clinical, performance, and tactical settings. You'll set up and oversee product trials, nurture new leads and look for new opportunities for VALD. With an education-based approach to sales, as a Business Development Manager, you must have an intimate knowledge of VALD's systems. You'll leverage your industry expertise and product knowledge to demonstrate how our clients can get the most out of our systems to provide value to their business. Is this you? Travel & Field Expectations Approximately 50% travel, primarily regional. Frequent day travel by car, with occasional overnight stays depending on territory. Limited air travel may be required based on geography (all work-related travel is reimbursed) Standard working hours are expected, with occasional evenings or weekends required for conferences, events, or lead follow-up. Reliable personal vehicle required (all work-related mileage is reimbursed). Ability to transport and demonstrate VALD equipment; carrying demo equipment up to ~75 lbs is required. Vehicle suitability (to fit VALD systems) can be discussed during interviews. Qualifications & Experience Background in allied health or performance (PT, ATC, S&C, Exercise Science, or similar) New graduates welcome; preferred candidates have 2+ years of field experience Strong communication skills across in-person, virtual, and written formats Comfort with cold prospecting (drop-ins, calls, emails) Confidence engaging with professionals at all levels (students to executives) Experience using CRM platforms (HubSpot preferred) and Microsoft 365 tools Prior field sales experience is considered only if aligned with clinical background and having sold within subscription-based sales models Who Succeeds in This Role The strongest BDMs at VALD share two defining traits: Lifelong learners — curious, coachable, and driven to improve their craft. GRIT — able to handle rejection, fail forward, accept feedback without ego, and stay focused on long-term success. This role is well suited for: Health professionals seeking a career change into sales Early-career BDMs Mid-career sales professionals with relevant clinical and industry background Key Responsibilities Own and manage a defined sales territory across performance and health verticals Self-generate a sales pipeline through outbound prospecting and marketing driven inbound opportunities Conduct in-person and virtual product demonstrations & oversee client trials Work full-cycle sales opportunities in partnership with Contracts and Client Success Achieve monthly and quarterly quota targets based on quantity of systems sold Accurately manage pipeline activity using CRM tools (HubSpot experience is a plus) Represent VALD professionally at conferences, events, and industry meetings Compensation & Benefits Commission and on-target bonus structure Home office setup or co-working allowance offered Full VALD equipment demo kit, iPad, and a work computer Monthly expense reimbursement Monthly fitness and wellness allowance Medical, vision, dental insurance, and 401(k) It’s not expected that any single candidate would check every box here. If you meet just some of the requirements, but not all, we encourage you to submit your application! We strongly encourage you to apply if you’re at all interested. Show us how your experience could improve our team and widen our perspective. Our selection process includes assessing the requirements of the role vs the individual, and how well we think they will work in the VALD team. Why VALD? At VALD, you’ll join a global team redefining how performance and healthcare professionals measure and improve human movement. We offer opportunities to learn from high-performing teams, collaborate across disciplines, and grow within a company that values curiosity, accountability, and impact. Semi-annual global team gatherings provide opportunities for professional development and connection, while our culture prioritizes inclusion, diversity, and long-term growth. VALD Diversity & Inclusion Commitment VALD’s best asset is not our technology but our people and culture. A culture of inclusion and diversity is critical to our business. We know diverse teams perform better. It's not a separate initiative – we aim to embed inclusion and diversity in everything we do. We are committed to fostering an inclusive work environment and embracing diversity, including gender, nationality, disability, age, marital/parental status, ethnicity, gender identity, socioeconomic background and sexual orientation. We welcome applications from people from all backgrounds. Conditions of Employment Successful applicants will be subject to background checks (including identity and criminal record checks). It will be a condition of employment that the background checks return acceptable results.

Location: Dubai Workplace: Remote WHO ARE WE? Cohere is the leading security-first enterprise AI company. We build cutting-edge foundation AI models and end-to-end products that are designed to solve real-world business problems. We’re training and deploying frontier models for enterprises who are building AI systems. We believe that our work is instrumental to the widespread adoption of AI and we are looking for folks that want to be part of that. We obsess over what we build. Each one of us is responsible for contributing to increasing the capabilities of our models and the value they drive for our customers. Cohere is a team of researchers, engineers, designers, and more, who are all passionate about their craft. We are a global technology company headquartered in Toronto with key offices in London, New York City, San Francisco, Montreal, Paris, Berlin and Seoul. Join us! ROLE OVERVIEW: As a Business Development Representative (BDR) at Cohere, you will drive revenue growth by identifying, qualifying, and nurturing high-potential leads for our enterprise AI solutions. You’ll act as the first point of contact for prospects, understanding their business needs and aligning them with Cohere’s products to solve complex challenges like natural language processing, AI integration, and scalable language models. You’ll also have the opportunity to sell cutting-edge IP, that is being newly productised, within your own book of business. KEY RESPONSIBILITIES: - Proactively research and identify target accounts across region in industries such as finance, technology, manufacturing, healthcare, public sector, etc. using tools like LinkedIn Sales Navigator and CRM platforms to prioritise high-fit prospects. - Conduct 40+ outbound calls and personalised emails daily to engage decision-makers (e.g., CTOs, CIOs, and Business Unit leads), focusing on understanding their pain points and demonstrating how Cohere’s AI solutions can address them. - Qualify leads using the BANT framework (Budget, Authority, Need, Timeline) and document interactions in Salesforce, ensuring a clean and actionable pipeline for the sales team. - Collaborate with marketing to refine messaging and campaigns based on prospect feedback, contributing to a 15%+ improvement in campaign response rates. - Stay updated on industry trends, competitor offerings, and Cohere’s product roadmap to position our solutions effectively and anticipate customer needs. - Run independent sales cycles on smaller opportunities with less overhead, from intro to close. QUALIFICATIONS: - 2+ years of experience in business development, sales, or a related role, with a proven track record of exceeding lead generation targets in a SaaS or tech environment. - Native or Fluent Arabic speaker - Strong communication skills, with the ability to articulate complex technical concepts to non-technical stakeholders and build rapport quickly over phone and email. - Familiarity with CRM tools (e.g., Salesforce, HubSpot) and sales enablement platforms, with the ability to analyse data to optimize outreach strategies. - Experience in AI, machine learning, or enterprise software sales, with a basic understanding of natural language processing (NLP) concepts. - Closing experience is seen as an advantage. - A builder mindset is necessary to succeed here, the challenges will be unique based on the team you’ll be working with, and the role will evolve over time. FULL-TIME EMPLOYEES AT COHERE ENJOY THESE PERKS: - A weekly lunch stipend of $75/£75 or equivalent in your local currency for lunch. - Full health and dental benefits, including a separate budget for mental health. - RRSP matching, 401K, Pension Scheme. - 100% Parental Leave top-up for up to 6 months, for either parent. - Annual enrichment benefits: Arts & culture, fitness/wellness, quality time, and a workspace improvement credit. Education & learning stipend for conferences, courses, and coaching. - 6 weeks of paid vacation (30 working days!) - Budget for traveling to other offices if you are remote, plus an annual company offsite. HOW AND WHERE WE WORK: - Cohere is remote-friendly, but we also have offices in Toronto, London, New York City, San Francisco, Montreal, Paris, Berlin and Seoul with more opening soon. - For those in the office: a daily lunch program, plenty of snacks, and regular community and social events. - For those not near an office: a co-working benefit so you can work alongside others in your city. - Everyone receives a $500 home office stipend to set up your workspace properly. If any of the above doesn’t line up exactly with your experience, we still encourage you to apply. We strive to create an inclusive work environment for all; we welcome applicants from all backgrounds and are committed to providing equal opportunities. Should you require any accommodations during the recruitment process, please submit an Accommodations Request Form https://docs.google.com/forms/d/12a6IrLdF3kI2nonKSr4tiFuz18rLQbaeYV-JM9L4o9Q/edit, and we will work together to meet your needs. We may use AI-enabled tools to screen and assess applicants against the criteria for this position. This helps our recruiters identify potentially qualified candidates, but it doesn't limit the applications our recruiters may review or consider. Beware of Scams: Cohere will never ask for payment or third-party services (e.g., CV writing) as part of our hiring process. All legitimate roles are listed on the Cohere careers page and LinkedIn only, with all communications from Cohere employees coming from an @cohere.com or @cw.cohere email alias. If jobs are viewed on other sites then please verify these through our official careers https://cohere.com/careers page.

Задачи: — Разработка и поддержка высоконагруженных сервисов на Go. — Проектирование и внедрение новых модулей с упором на производительность и качество. — Оптимизация существующих решений, развитие текущей инфраструктуры. — Участие в код-ревью и поддержание стандартов разработки. Требования: — 4+ лет коммерческой разработки на Go. — Опыт работы с MySQL, MongoDB, ClickHouse, NATS, Redis. — Знание REST API, RPC, WebSockets. — Профильное образование, сильная техническая база. — Понимание и применение основных паттернов проектирования. — Самостоятельность, ответственность за полный цикл решения задач. Будет плюсом: — Опыт работы с Git, Jira, Linux. — Навыки работы с Swagger, AWS, Docker, Kubernetes, Pprof. Условия: — Полностью удалённый формат работы, гибкий график. — Выплаты 2 раза в месяц в валюте или USDT в вилке от 4000$. — Отпуск 28 календарных дней, больничный и праздники оплачиваются. — Годовой пересмотр зарплаты и премии по результатам работы. — Занятия английским с носителем. — Корпоративный психолог. — Компенсация затрат на медицину.

Задачи: - Разработка и развитие backend-компонентов и микросервисов на Python (FastAPI, asyncio). - Разработка и развитие интеграционных решений для взаимодействия с внутренними и внешними сервисами посредством REST API. - Разработка и развитие компонентов, связанных с применением технологий Generative AI и AI-агентов. - Разработка и развитие высоконагруженных сервисов с использованием PostgreSQL, Redis и современных подходов к работе с данными. - Разработка и развитие асинхронных процессов обработки данных и механизмов обмена сообщениями. - Разработка и развитие решений по логированию, мониторингу и наблюдаемости сервисов. - Участие в проектировании архитектуры решений, проработке контрактов взаимодействия между сервисами и выборе технических подходов. - Участие в тестировании разрабатываемого функционала и обеспечении качества кода. - Взаимодействие с командой разработки, аналитиками, архитекторами и QA-инженерами при реализации задач проекта. Требования: - Опыт коммерческой разработки на Python от 3-4 лет. - Уверенное знание Python 3.9+. - Опыт разработки микросервисной архитектуры и REST API. - Практический опыт работы с FastAPI, asyncio, aiohttp или httpx. - Опыт работы с PostgreSQL, Redis, SQLAlchemy. - Понимание принципов асинхронного программирования. - Опыт контейнеризации приложений с использованием Docker и понимание основ Kubernetes. - Опыт проектирования и реализации интеграционных решений. - Опыт написания тестов (pytest, unittest, pytest-mock). - Знание подходов к логированию и мониторингу приложений. - Понимание принципов построения высоконагруженных систем.

Задачи: — Разрабатывать микросервисы и пайплайны обработки данных на Python. — Внедрять ML-модели, разработанные Data Science специалистами, в продукты команды (продуктивизация). — Создавать отказоустойчивые интеграции с внешними и внутренними провайдерами данных. — Покрывать код тестами, метриками и создавать технические дэшборды. — Обеспечивать наблюдаемость сервисов (observability) и следовать единым подходам к созданию сервисов. — Выстраивать взаимодействие между ML и Dev частями команды для уменьшения TTM. Требования: — Коммерческий опыт разработки на Python от 3 лет. — Опыт в создании веб-сервисов (FastAPI). — Знание основ ООП, принципов SOLID и шаблонов проектирования; умение писать чистый поддерживаемый код. — Понимание принципов CI/CD и практический опыт работы с Gitlab CI/CD. — Опыт работы с K8s для развёртывания приложений.

Location: USA, West Coast Enterprise Business Development Manager. West Coast  — Brave Search API Remote - West Coast - USA Remote | Full-Time | Sales & Partnerships Brave is on a mission to fix the web by giving users a safer, faster, and more private browsing experience. Already serving over 120  million monthly active users, Brave is also building the next generation of privacy-respecting, independent search technology — Brave Search — from the ground up. We are now seeking a highly driven, experienced, and entrepreneurial Business Development Manager to drive outbound sales efforts, execute deals, and manage ongoing partnerships for the Brave Search API, targeting top-tier AI companies, LLM providers, and search-integrated platforms. This is a high-impact, revenue-focused role for someone with deep outbound sales and partnership experience and the hunger to build from the ground up in a fast-moving, startup-like environment. Key Responsibilities Own and execute the outbound sales strategy for the Brave Search API, focusing on enterprise deals with top AI and search-integrated companies. Drive pipeline growth through aggressive outbound prospecting, cold outreach, and tailored pitch development. Identify, contact, and engage decision-makers at high-value companies; effectively communicate the value of Brave Search’s independence, privacy, and performance. Manage the full sales cycle — from lead generation to signed contracts — with support from product and technical teams. Deliver compelling demos and presentations that resonate with technical and business stakeholders. Collaborate with cross-functional teams (product, engineering, marketing, legal) to ensure seamless deal execution and post-sale integration. Provide feedback to internal teams based on customer needs, market trends, and competitive insights. Consistently meet or exceed ambitious sales targets. Requirements Self-starter with a strong entrepreneurial mindset and the ability to thrive in a dynamic, fast-paced, and sometimes ambiguous environment. 5+ years of experience in B2B sales or business development, with a proven track record in outbound sales and closing complex API, SaaS, or data partnerships. Experience selling to AI, search, data, or developer-focused companies is strongly preferred. Deep familiarity with technical sales — able to confidently pitch APIs and data infrastructure to product and engineering stakeholders. Exceptional communication and interpersonal skills — persuasive, confident, and concise in writing and speaking. Comfort with CRM tools and modern sales engagement platforms (e.g., HubSpot, Outreach, Apollo). Strong belief in Brave’s mission and values, including user privacy and internet decentralization. Bonus Points Experience working in early-stage or high-growth startup environments. Background or deep interest in search technology, LLMs, or AI infrastructure. Strong technical or analytical background. Familiarity with the Brave browser and Brave Search. Why Join Brave? Remote-first team with people from around the globe. Competitive compensation and equity package. Mission-driven culture with a focus on user privacy and web innovation. An opportunity to help redefine how search works in the age of AI — with one of the only fully independent search indexes on the market. Compensation:   $150,000.00 in salary X2 OTE

Location: USA, West Coast and East Coast Mid-Market Business Development Director — Brave Search API Remote - US Based - East Coast and West Coast Remote | Full-Time | Mid-Market and SMB Sales Brave is on a mission to fix the web by giving users a safer, faster, and more private browsing experience. Already serving over 120 million monthly active users, Brave is also building the next generation of privacy-respecting, independent search technology — Brave Search — from the ground up. We are now expanding nationally and internationally and seeking a highly driven, experienced, and entrepreneurial Mid-Level  Business Development Manager to drive outbound sales efforts, execute deals, for the Brave Search API, targeting small and mid-sized AI companies, LLM providers, and search-integrated platforms in the USA. This is a high-impact, revenue-focused role for someone with deep outbound sales experience and the hunger to build from the ground up in a fast-moving, startup-like environment. Key Responsibilities Own and execute the outbound sales strategy for the Brave Search API, focusing on making deals and building relationships deals with mid-size and start up AI and search-integrated companies. Drive pipeline growth through aggressive outbound prospecting, cold outreach, and tailored pitch development. Identify, contact, and engage decision-makers at mid-size and small companies; effectively communicate the value of Brave Search’s independence, privacy, and performance. Manage the full sales cycle — from lead generation to signed contracts — with support from product and technical teams. Deliver compelling demos and presentations that resonate with technical and business stakeholders. Collaborate with cross-functional teams (product, engineering, marketing, legal) to ensure seamless deal execution and post-sale integration. Provide feedback to internal teams based on customer needs, market trends, and competitive insights. Consistently meet or exceed ambitious sales targets. Requirements Self-starter with a strong entrepreneurial mindset and the ability to thrive in a dynamic, fast-paced, and sometimes ambiguous environment. 5+ years of experience in mid-size B2B sales or small business development, with a proven track record in outbound sales and closing complex API, SaaS, or data partnerships. Experience selling to AI, search, data, or developer-focused companies is strongly preferred. Deep familiarity with technical sales — able to confidently pitch APIs and data infrastructure to product and engineering stakeholders. Exceptional communication and interpersonal skills — persuasive, confident, and concise in writing and speaking. Comfort with CRM tools and modern sales engagement platforms (e.g., HubSpot, Outreach, Apollo). Strong belief in Brave’s mission and values, including user privacy and internet decentralization. Bonus Points Experience working in and selling to early-stage or high-growth startup environments. Background or deep interest in search technology, LLMs, or AI infrastructure. Strong technical or analytical background. Familiarity with the Brave browser and Brave Search. Why Join Brave? Remote-first team with people from around the globe. Competitive compensation and equity package. Mission-driven culture with a focus on user privacy and web innovation. An opportunity to help redefine how search works in the age of AI — with one of the only fully independent search indexes on the market. Compensation:   $100,000 to $125,000.00 USD in salary X2 OTE

Location: London Qube Research & Technologies (QRT) is a global quantitative and systematic investment manager, operating in all liquid asset classes across the world. We are a technology and data driven group implementing a scientific approach to investing. Combining data, research, technology, and trading expertise has shaped our collaborative mindset, which enables us to solve the most complex challenges. QRT’s culture of innovation continuously drives our ambition to deliver high quality returns for our investors. You will work alongside quantitative researchers and portfolio managers to develop the technology that underpins systematic trading strategies. This role is embedded within the research environment, where engineering and quantitative research are closely integrated. You will help develop research frameworks, productionise trading strategies, and improve the engineering standards that support systematic investment research. Your future role within QRT Build, maintain and enhance the quantitative trading framework used for research and production Productionise quantitative trading strategies developed by researchers Collaborate with quantitative researchers and portfolio managers to improve research workflows, development practices and engineering standards Develop tooling and infrastructure that supports the full lifecycle of systematic trading strategies Contribute to machine learning and data driven research initiatives through software engineering and platform development Evolve the software platform to meet changing research and business requirements Support technically complex research projects and deliver robust production solutions Your present skillset 5 or more years of professional experience as a Quantitative Developer or Quantitative Technologist working directly with quantitative research teams within a systematic investment environment Strong Python development skills Experience building software for quantitative research and systematic trading workflows Strong understanding of quantitative trading strategies, with the ability to review and improve research code while understanding the underlying investment logic Experience developing machine learning pipelines and supporting production deployment Experience applying AI tools or developing AI enabled solutions High standards for code quality, testing and software engineering best practices Ability to manage multiple priorities and work effectively in a collaborative environment Strong communication skills and the ability to work closely with quantitative researchers, portfolio managers and engineering teams QRT is an equal opportunity employer. We welcome diversity as essential to our success. QRT empowers employees to work openly and respectfully to achieve collective success. In addition to professional achievement, we are offering initiatives and programs to enable employees achieve a healthy work-life balance.

Обязанности: - Проектировать компоненты систем - Организовывать процесс разработки - Писать код и проводить код-ревью - Писать тесты на свой код - Наставлять и менторить младших коллег Требования: - Опыт промышленной разработки на Python от 3 лет - Отличное знание Python 3 - Опыт многопоточного и асинхронного программирования - Умение работать с фреймворками FastApi, Flask или другими - Умение работать с реляционными СУБД — PostgreSQL и MySQL - Опыт проектирования отдельных сервисов или распределенных систем - Будет плюсом опыт использования Kafka, Cassandra, Clickhouse, Redis и Elasticsearch

Задачи: — разработка backend API и распределённых сервисов — поддержка высоконагруженных и конкурентных систем Требования: — 3+ года профессионального опыта в разработке — сильный production-опыт с Python — практический опыт с PostgreSQL и Redis — опыт построения и поддержки backend API и распределённых сервисов — опыт работы с конкурентными и высоконагруженными системами — понимание принципов software architecture и system design — опыт с Git и современными процессами разработки — хорошее понимание сетевых основ: HTTP, TCP/IP, веб-технологии — опыт с Prometheus, Grafana, Loki — покрытие тестами (Pytest, Unit тесты, Интеграционные тесты) не менее 80% Будет плюсом: — опыт работы в доменах финансовый сектор, логистика, карты, 1С, документооборот Требования к софт скиллам: — самостоятельность — проактивность Условия: — fulltime — работа с проживанием в таунхаусе на время разработки проекта в Москве — компания предоставляет релокацию О компании: Djatu — B2B-маркетплейс (агрегатор) для тяжёлых и негабаритных грузоперевозок с акцентом на доверие, безопасность сделки и полный цифровой цикл. Стадия — Seed.