Вакансии

Задачи: — Управлять рекламными бюджетами и контролировать эффективность их расходования; — Запускать и развивать платные каналы привлечения клиентов; — Самостоятельно выбирать рекламные площадки и инструменты исходя из результата; — Искать и тестировать новые источники трафика; — Масштабировать эффективные рекламные связки; — Контролировать стоимость и качество лидов; — Анализировать воронку от рекламного обращения до консультации, договора и оплаты; — Проводить тестирование офферов, креативов, аудиторий и посадочных страниц; — Перераспределять бюджет между каналами в зависимости от эффективности; — Работать с подрядчиками, агентствами и внешними специалистами; — Проводить переговоры по стоимости и условиям работы; — Ставить подрядчикам задачи и контролировать сроки и качество исполнения; — Проверять отчётность подрядчиков и самостоятельно оценивать результат; — Участвовать в планировании маркетингового бюджета и прогнозировании количества лидов; — Готовить понятную аналитику по расходам и результатам рекламы. Требования: — Опыт работы с платным трафиком от 2 лет; — Опыт самостоятельного управления рекламным бюджетом; — Опыт работы сразу с несколькими каналами привлечения; — Умение оценивать каналы по стоимости и качеству лида; — Понимание основных маркетинговых показателей: CPL, CAC, ROMI, конверсия; — Умение работать с аналитикой и принимать решения на основе цифр; — Опыт взаимодействия с подрядчиками и рекламными агентствами; — Умение договариваться, контролировать стоимость услуг и требовать результат; — Самостоятельность и готовность отвечать за рекламный бюджет. Будет преимуществом: — опыт в сфере банкротства физических лиц; — опыт в юридической тематике; — опыт работы с федеральными или региональными сетями; — опыт работы с большими объёмами лидов; — опыт масштабирования рекламы на несколько городов; — опыт работы со сквозной аналитикой и CRM. Условия: — работу в федеральной компании; — существенные рекламные бюджеты; — возможность самостоятельно выбирать эффективные каналы; — возможность тестировать новые гипотезы; — прямое влияние на маркетинговые результаты компании; — оформление по ТК РФ; — график 5/2; — оклад + KPI.

Задачи: — Самостоятельная настройка и ведение рекламных кампаний: таргетированная и контекстная реклама, ретаргетинг; — Медиапланирование, распределение рекламного бюджета и оптимизация кампаний; — Аналитика эффективности digital-каналов и воронки - от привлечения аудитории до целевых действий: регистраций, заявок, бронирований и продаж; — Настройка аналитики и подготовка отчетности по эффективности рекламных вложений; — Работа с сайтом и лендингами в части рекламных кампаний и повышения конверсии; — Совместная работа с PR- и SMM-специалистами в рамках единой коммуникационной стратегии проекта. Требования: — Опыт в digital-маркетинге от 3 лет; — Практический опыт самостоятельной настройки и ведения рекламных кабинетов; — Опыт работы с системами веб-аналитики; — Понимание воронки и основных performance-метрик; — Умение анализировать результаты кампаний и принимать на их основе решения по бюджетам и каналам; — Самостоятельность и ответственность за результат; — Наличие релевантных кейсов. Условия: — Возможность развиваться и влиять на процессы; — Работа в историческом особняке в центре Москвы; — Доступ к культурным и образовательным проектам A–House; — Включенность в живую творческую среду и сильное профессиональное окружение; — Профессиональный рост и развитие: корпоративная библиотека, выставки, воркшопы, пятничные бранчи с лекциями и презентациями проектов; — Участие в реализации культурных событий и проектов.

Задачи: — Переосмыслить стратегию присутствия Достависты в соцсетях и собрать понятный контент-план для трёх аккаунтов. — Вести контент: планировать рубрики, создавать посты, короткие видео, сторителлинг и вовлекающие механики. — Запускать регулярный видеоконтент без подрядчиков: от 7 уникальных коротких роликов в неделю для аудиторий клиентов и курьеров. — Снимать и монтировать видео на телефон, камеру, в офисе, в городе, на выездных съёмках. — Быть в кадре, если этого требует идея, и вовлекать в контент курьеров, клиентов и команду. — Подхватить и развивать работу с UGC-креаторами, сделать процесс системным и масштабным. — Следить за трендами до того, как они станут «вчерашним TikTok». — Общаться с аудиторией в комментариях, создавая ощущение живого и адекватного общения. — Анализировать метрики, делать выводы и связывать охваты, вовлечение и контент с бизнес-результатами. — Декомпозировать цели бизнеса в конкретные задачи для SMM. Требования: — Опыт ведения соцсетей бренда с пониманием разницы между красивым контентом и контентом, работающим на задачу. — Умение строить контент-стратегию, а не только собирать контент-план из праздников и мемов. — Навыки съемки видео на телефон или камеру и уверенный монтаж роликов. — Готовность организовать процесс съемок самостоятельно: договориться с героями, собрать реквизит и снять. — Высокая насмотренность, умение замечать новые форматы и оценивать их применимость для бренда. — Любовь к аналитике и умение объяснить влияние охватов, подписок и вовлечения на бизнес. — Понимание специфики коротких видео, Telegram и комьюнити-менеджмента. — Умение общаться в комментариях с эмпатией, скоростью и чувством контекста. — Готовность не только придумывать, но и делать руками. Условия: — Мягкий гибридный формат работы: возможность приезжать в офис в дни, когда это удобно или нужно для съемок и встреч. — Самостоятельное планирование времени с фокусом на результат, а не на присутствие онлайн с 9 до 18. — Доверие и свобода без трекинга времени, следящего софта и лишней бюрократии. — Понятные задачи, приоритеты и регулярная обратная связь от команды. — Комфортная, неформальная атмосфера и минимум согласований. — Возможность влиять на стратегию и самостоятельно предлагать идеи, форматы и гипотезы. — Доступ к героям, локациям и внутренней экспертизе компании для создания контента. — Возможность выстроить и масштабировать процессы: от работы с UGC-креаторами до контент-производства. — Работа над заметными задачами с понятным влиянием на продукт и бизнес. — Выплаты один раз в месяц по договору, без задержек. — Возможность долгосрочного сотрудничества и расширения зоны ответственности по мере роста результатов.

Задачи: — Развивать сайт клиники: обновлять страницы услуг и врачей, работать с контентом и SEO, ставить задачи подрядчикам и контролировать результат. — Работать с репутацией клиники и врачей: Яндекс Карты, Google, 2ГИС, ПроДокторов, НаПоправку и другие площадки — актуальность информации, отзывы, рейтинги и развитие карточек. — Работать с кейсами пациентов: собирать интересные клинические случаи, вести базу кейсов и организовывать подготовку материалов «до/после». — Работать с внутренней базой пациентов: предлагать идеи для повторных обращений, рассылок, акций, сертификатов и персональных предложений. Требования: — Опыт работы интернет-маркетологом от 2 лет, желательно в медицинской, эстетической, премиальной сфере или локальном бизнесе. — Умение системно выстраивать работу, приоритизировать задачи и доводить их до результата. — Понимание принципов работы сайта, SEO, репутационных и медицинских площадок. — Умение работать с подрядчиками: формировать понятные ТЗ, контролировать сроки и результат. — Грамотное написание и адаптация текстов под разные задачи. — Внимательность к деталям и качеству коммуникации. — Умение работать с большим количеством информации, таблицами и несколькими задачами одновременно. — Готовность взаимодействовать с врачами, погружаться в медицинскую тематику и превращать экспертную информацию в понятный для пациента контент. — Понимание современного визуала, фирменного стиля и единого восприятия бренда. — Знание работы с Яндекс Метрикой: анализ поведения пользователей, сбор статистики, выводы и поиск точек роста. — Знание SEO: понимание основных показателей и оценка результатов. — Адаптация текстов под SEO с учётом специфики медицинской тематики. — Работа с сайтом: структура, контент, страницы услуг и врачей. — Оценка пользовательского пути и улучшение удобства и эффективности. — Умение ставить задачи дизайнеру и техническим специалистам и принимать результат. — Создание качественных текстов для сайта, рассылок, репутационных площадок и других маркетинговых материалов. Условия: — Оклад 100 000 ₽ + KPI. — График работы 5/2, 8-часовой рабочий день. — Гибридный формат: 3 дня в неделю работа в клинике в Москве, остальные дни — удалённо. — Работа внутри сформированной маркетинговой команды. — Возможность влиять на развитие своего направления и предлагать идеи. — Совместное планирование, поддержка команды и возможность профессионального роста. — Возможность развивать компетенции в интернет-маркетинге, медицине и управлении проектами. — Скидки на лечение в клинике.

Обязанности: — ведение социальных сетей в соответствии с концепцией бренда — съемка контента и обработка фото/видео от мастеров и администраторов Требования: — опыт аналогичной работы (не обязательно в бьюти) — интерес к бьюти сфере и желание узнавать и погружаться в атмосферу бьюти — развитый эстетический интеллект, креативное мышление, вкус — наличие портфолио и готовность показать свои предыдущие и текущие проекты — владение навыками фото и видео съемки, монтажа, современными техниками обработки контента, навыки пользования ии — грамотная речь и письмо Условия: — гибкий график по договорённости (удаленная работа+периодические выезды в салон для погружения в среду, знакомства с командой, фото и видео съемки) — выплата заработной платы два раза в месяц (без задержек, работаем 8 лет, большая команда как подтверждение надежности и нашей ответственности), наш смм-менеджер с нами 7 лет — заработную плату обсуждаем на собеседовании и фиксируем письменно, никаких сюрпризов и сложных схем, стабильный оклад — преимущественно рассматриваем кандидатов, которые проживают недалеко от московских филиалов — в сопроводительном письме укажите ссылки на свои соц.сети, проекты, которые вели и периоды работы, опишите обязанности

Задачи маркетолога: Бесплатное продвижение: — координировать выполнение контент-плана СММ-специалистами по направлениям: сроки выхода постов, статей, коротких видео. — координировать выход коротких видео по направлениям Платное продвижение: — подбирать каналы для рекламы и запускать кампании в согласованном бюджете — статистика и учет количества лидов по каждому направлению. Требования: — запускали рекламу хотя бы в одном формате: закупка в Telegram, рекламный кабинет, работа с блогерами с успешным результатом — умеете считать стоимость заявки и окупаемость или готовы быстро этому научиться — обязательны и исполнительны — умеете договариваться с людьми внутри своего отдела и вне его. Будет плюсом: — опыт работы в онлайн-школе или EdTech, понимание аудитории школьников и их родителей — собственные проекты, в которые вы приводили трафик — опыт продвижения через короткие видео (TikTok, VK Клипы). Условия: — реальный рекламный бюджет, который согласуется до каждого запуска — надежный отдел продаж для приема лидов — работа в связке с руководителем маркетинга и руководителями направлений — возможность вырасти до руководителя отдела маркетинга — гибкий график, который можно совмещать с учёбой — оплата: 20 000 ₽ в испытательный месяц, 30 000 ₽ после него.

Задачи: — Разрабатывать и реализовывать маркетинговую стратегию, планировать каналы продвижения и бюджет. — Ведение и развитие социальных сетей (VK, Telegram, Яндекс Бизнес): создание контента, взаимодействие с аудиторией. — Настройка и ведение рекламных кампаний (Яндекс.Директ/Бизнес, Google Ads, МТС Маркетолог, таргет в соцсетях). — Анализ эффективности рекламных активностей, подготовка отчетов. — Взаимодействие с подрядчиками. — Участие в организации мероприятий (вебинары, презентации) для повышения узнаваемости бренда. Требования: — Опыт работы в маркетинге. — Знание принципов маркетинга: контекстная реклама, SEO, таргетированная реклама в соцсетях. — Умение работать с визуальным контентом (фото, видео, инфографика). — Умение анализировать поведение потребителей, выявлять сильные и слабые стороны конкурентов. — Умение оценивать объёмы продаж и потребительский спрос, выявлять факторы, которые на него влияют. — Понимание специфики медицинской или реабилитационной сферы будет преимуществом. — Навыки аналитики: отслеживание KPI, работа с метриками (Google Analytics, Яндекс.Метрика). — Ответственность, креативность, умение работать в команде. Условия: — График работы: полный день, 5/2. — Формат: Офис. — Официальное трудоустройство, соблюдение ТК РФ. Что мы предлагаем: — Возможность профессионального роста в стабильной компании. — Интересные задачи в социально значимой сфере. — Современный офис и дружный коллектив. — Заработная плата обсуждается по результатам собеседования, зависит от опыта и навыков кандидата.

Компания IMPRODUCT — эксклюзивный дистрибьютор препаратов в области эстетической медицины, представляет на российском рынке бренды Promoitalia (Италия) и Dermaceutic (Франция). Целевая аудитория — врачи-косметологи, гинекологи, клиники, дистрибьюторы и конечные покупатели космецевтических средств. Задачи аккаунта IMPRODUCT (B2P и B2B): — Создание экспертного аккаунта для косметологов с практическими знаниями о продуктах: составы, свойства, показания, безопасность и протоколы применения — Демонстрация эффективности через кейсы и результаты «до / после» — Создание экспертного контента, интересного для применения в работе — Формирование премиального образа бренда через визуал и качество подачи — Создание профессионального сообщества через мероприятия, обучение, вебинары и контент с них Задачи аккаунта Dermaceutic (70% B2C, 30% B2P и B2B): — Повышение доверия к бренду и стимулирование продаж через понятный, экспертный и визуально привлекательный контент — Рассказы о продуктах, их действии, показаниях к применению — Раскрытие протоколов применения при различных проблемах — Поднятие распространённых проблем и ошибок в уходе — Создание познавательного и lifestyle-контента — Демонстрация эффективности продуктов через форматы до/после — Поддержка премиального визуального позиционирования бренда — Регулярная адаптация коммуникации под сезонные потребности кожи Обязанности в обоих аккаунтах: — Разработка и реализация SMM-стратегии: анализ конкурентов и трендов, тестирование новых механик соцсетей — Планирование контента: ежемесячное формирование контент-плана с учётом мероприятий, новинок и акций — Создание и публикация контента: написание текстов, разработка дизайна, съемка и монтаж видео, генерация реалистичного AI-контента, соблюдение фирменного стиля и сроков — Оформление и поддержка аккаунтов: био, ссылки, Highlights, обложки, оформление канала ВКонтакте, UTM-метки — Развитие партнёрских размещений: поиск и коммуникация с блогерами, креаторами, экспертами, амбассадорами и клиниками; ведение базы и планирование размещений — Сопровождение интеграций: подготовка ТЗ, сценариев и контента для партнёров, отслеживание публикаций, обеспечение кросс-промо — Поддержка коммуникации с аудиторией: ответы на комментарии и сообщения, работа с обратной связью — Анализ результатов: ежемесячная подготовка отчёта по динамике подписчиков, охватам, лидам и эффективности контента с рекомендациями — Участие в офлайн-съёмках: выезды в офис, к врачам, амбассадорам и на мероприятия в Москве Площадки ведения: — Instagram — Telegram — ВКонтакте — Дзен Требования к количеству и формату публикаций: — Stories: ежедневно — Посты: 5-6 в неделю (Reels: 80%, графические посты/карусели: 20%) — Не менее 20 постов в месяц на каждой площадке Требования к кандидату: — Опыт работы в SMM от 2 лет — Умение разрабатывать стратегию и анализировать результаты — Понимание особенностей и специфики разных рекламных площадок — Умение эффективно организовывать работу при высокой нагрузке и многозадачности — Навык грамотной постановки ТЗ подрядчикам и контроля их выполнения — Опыт работы с проектами в сфере beauty и/или медицины будет плюсом — Знание процессов работы с рекламными размещениями (маркировка рекламы, отчетность в ОРД и др.) будет плюсом Условия: — Стабильная оплата: оклад 120 000 руб. gross после испытательного срока (3 месяца) — Удалённый график работы — Скидка 40% на продукцию компании — Возможность профессионального и финансового роста Тестовое задание: — Перед финальным этапом отбора необходимо выполнить тестовое задание: создать 1 Reels для любого из аккаунтов на основе предоставленных материалов — Оценка будет по идее, наличию хука, качеству визуальной подачи, работе с текстом, монтажу и вниманию к деталям В сопроводительном письме необходимо начать с фразы: «Я точно подхожу, потому что...» и прикрепить ссылки на аккаунты и примеры постов.

Задачи: — Подготовка и запуск регулярных рассылок по базе с учётом сегмента и задачи — Настройка повторных касаний и сценариев возврата для пользователей, которые не ответили или не совершили целевое действие — Поддержание порядка в базе и актуальности сегментов — Создание и поддержка сегментов пользователей — Email-маркетинг: подготовка и запуск email-рассылок через специализированные сервисы — Контроль доставляемости и ключевых показателей: открываемость, клики, конверсии — Реализация CRM-гипотез: запуск тестовых рассылок и новых механик — Настройка выдачи материалов через CRM-цепочки и ботов — Контроль всей цепочки — от первого касания до получения материала пользователем — Настройка меток и регулярный анализ эффективности рассылок Требования: — Опыт в CRM-маркетинге или digital-маркетинге от 1 года — Практический опыт работы с Salebot: создание рассылок, сегментов и воронок — Опыт работы с email-сервисами — Навыки работы с базами, сегментами и CRM-воронками — Понимание ключевых CRM-метрик и умение анализировать открытия, клики и конверсии — Умение самостоятельно делать выводы из данных и предлагать решения — Грамотная письменная речь Условия: — Доход 40 000 ₽ фикс + до 10 000 ₽ за выполнение KPI — Оформление по самозанятости — Полностью удалённый формат — Задачи в промежутке с 10:00 до 19:00, пн–пт, с гибким распределением нагрузки — Проектная занятость с возможностью перехода на постоянную основу

Задачи: — Полное ведение соцсетей компании; — Формирование контент-плана на месяц (сторис, рилс, посты); — Развитие и наполнение контентом Telegram-канала и ведение группы в Вк; — Написание текстов постов и создание креативов; — Разработка плана рекламных кампаний в социальных сетях и их реализация; — Настройка таргетированной рекламы под целевую аудиторию; — Анонсирование рекламных мероприятий; — Анализировать статистику и предлагать стратегии развития; — Самостоятельное проведение видео- и фотосъемок; — Создание видеоконтента с использованием готовых материалов компании. Требования: — Навыки фото- и видеосъемки, монтаж готовых видео; — Наличие портфолио с готовыми работами и готовность его продемонстрировать; — Владение графическими редакторами; — Грамотная устная и письменная речь; — Аналитический склад ума, умение анализировать статистику, внимание к деталям; — "Насмотренность" в соцсетях, понимание актуальных трендов; — Опыт работы в SMM от 1 года; — Желательно с проектами из медицинской сферы / увлеченность психологической тематикой; — Высокий уровень ответственности, умение работать в команде. Условия: — Территориальное расположение центр Москвы, м. Кузнецкий мост/ м. Трубная (5 минуты пешком); — Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом; — Своевременная выплата заработной платы; — Официальное трудоустройство; — Возможность пользоваться услугами клиники со скидкой 20%.

Задачи: — Формировать контент-стратегию: определять направления, тестировать гипотезы и предлагать идеи, которые реально работают на привлечение клиентов. — Составлять и регулярно актуализировать контент-план с учётом специфики каждой площадки. — Создавать и адаптировать контент (тексты, визуалы, фото и видео) под разные каналы. — Самостоятельно снимать фото- и видеоматериалы, а также обрабатывать и монтировать контент. — Активно применять AI-инструменты для генерации текстов, сценариев, визуалов, обработки материалов и поиска новых идей. — Исследовать и внедрять перспективные AI-решения, чтобы автоматизировать SMM-задачи и повышать эффективность работы. — Наполнять и обновлять контент на сайте компании. — Работать с контентом в системе ToDext. — Запускать, вести и контролировать таргетированную рекламу. — Анализировать результаты рекламных кампаний и публикаций: отслеживать ключевые метрики, оценивать эффективность и делать выводы. — Тестировать новые форматы и подходы, чтобы увеличивать охваты и конверсию в лиды. — Главная цель — генерировать входящие лиды и помогать бизнесу расти. Требования: — Уверенное практическое владение AI-инструментами — обязательное требование. — Способность самостоятельно создавать контент и доводить задачи до финального результата. — Понимание механики продвижения в Telegram, VK, Instagram и YouTube. — Опыт составления контент-планов и навыки работы с текстовым и визуальным контентом. — Базовые знания таргетированной рекламы и умение анализировать её эффективность. — Креативный подход, насмотренность и готовность предлагать собственные идеи. — Умение видеть общую картину и влиять на стратегию. Условия: — Интересная тематика — автомобильный рынок. — Возможность формировать и развивать контент-стратегию. — Работа с несколькими digital-каналами. — Свобода в использовании и внедрении AI-инструментов. — Пространство для реализации собственных идей и тестирования гипотез. — Гибридный график: фокус на результат, а не на формальное присутствие в офисе. — Достойный уровень дохода — обсуждается индивидуально по итогам собеседования.

Задачи: — Создавать вирусный контент, от которого невозможно оторваться — Монтировать 2 Reels в день, которые собирают тысячи просмотров — Оформлять 2 продающие карусели, превращающие просмотры в заявки — Разрабатывать контент-стратегию для двух направлений: турагентство и онлайн-школа турагентов — Анализировать эффективность и масштабировать успешные форматы Требования: — Опыт 1–3 года в SMM — Портфолио с успешными кейсами по лидогенерации — Умение создавать вирусный контент — Reels с тысячами просмотров, карусели с сотнями реакций — Знание трендов Instagram, Telegram, YouTube, VK и Max — Навыки монтажа видео (CapCut, InShot, Adobe Premiere Pro и др.) и базового дизайна (Canva, Figma, Photoshop) — Умение работать с аналитическими инструментами (встроенные статистики соцсетей, Popsters, DataFan и др.) — Креативность, визуальное мышление, аналитический склад ума, ответственность, инициативность Условия: — Оплата от 80 000 рублей (фикс + KPI) — Гибкий график 9:00–18:00 (МСК), возможность удалённой работы — Два направления для творчества — туризм и образование — Скидки на туры для сотрудников Ключевые метрики успеха: — Рост охватов и просмотров контента — Увеличение вовлечённости (ER, реакции, репосты) — Рост количества входящих заявок — Выполнение контент-плана по объёму и качеству

Задачи: — Мониторинг работоспособности 3х сайтов, своевременное обновление контента (цены, акции, описания, новости). — Формирование ТЗ для подрядчиков по доработке функционала. — Контроль синхронизации с «Мой Склад» (остатки, цены, артикулы) и решение технических вопросов. — Контроль и корректировка SEO-стратегии: взаимодействие с SEO-подрядчиками, проверка выполнения рекомендаций, мониторинг позиций и органического трафика, участие в формировании семантического ядра. — Аудит контента на сайтах на предмет релевантности поисковым запросам, корректировка мета-тегов, заголовков и описаний (совместно с подрядчиками). — Организация предметной фото/видеосъемки, приведение контента к единому стилю. — Постановка задач дизайнерам на баннеры, креативы и промо-материалы; контроль качества и сроков. — Актуализация онлайн прайс-листа. — Ведение соцсетей (контент-план, написание постов). — Реализация спонсорских партнерств (забеги): ведение и контроль. — Координация работы с амбассадором бренда (контроль публикаций и договора). — Управление контент-рекламой совместно с подрядчиком по контексту, контроль бюджета рекламных кампаний, анализ эффективности. — Контроль бюджета направлений (подрядчики, спонсорские пакеты, рекламные бюджеты). — Подготовка счетов, актов, договоров и регулярных отчетов о проделанной работе. — Обеспечение учета и сохранности прав на товарные знаки. — Еженедельная отчетность по ключевым метрикам: трафик, вовлеченность, конверсии, эффективность рекламных каналов. Требования: — Опыт работы от 2–3 лет в сфере digital-маркетинга. — Знание веб-аналитики. — Способность работать в режиме многозадачности. — Развитые коммуникативные навыки. Условия: — Оформление по ТК РФ. — График 5/2 с 9.00 до 18.00. — Офис в новом БЦ "Крылатский". — Огромный выбор чая в офисе.

Обязанности: — Ведение социальных сетей ассоциации (Telegram, Instagram, VK, YouTube, RUTUBE) — планирование контент-плана, публикация постов; — Ведение колонки НАУЗ на РБК; — Присутствие на всех мероприятиях ассоциации (круглые столы, конференции, партнёрские события) с обязательной съёмкой фото- и видеоконтента для дальнейшей публикации; — Мониторинг упоминаний ассоциации в СМИ и социальных сетях; — Аналитика вовлечённости и охватов, отчётность по результатам; — Самостоятельная подготовка визуального контента (Canva, нейросети для генерации изображений и т.п.) — без привлечения дизайнера; — Подготовка информационных постов о новых членах ассоциации на основе анкетных данных; — Написание и адаптация текстов для публикации от лица спикеров и представителей Ассоциации. Требования: — Опыт ведения социальных сетей от 1 года (портфолио обязательно); — Грамотная письменная речь, умение адаптировать тон под разные форматы (официальный пост, анонс, личная история); — Уверенные навыки самостоятельной работы с графикой и генерацией изображений (Canva, Figma, нейросети) — дизайнера в штате нет, визуал полностью на специалисте; — Базовые навыки фото- и видеосъёмки (в том числе на телефон) и простого монтажа; — Умение работать с большим объёмом информации и структурировать её в сжатый, читаемый формат; — Готовность к обязательному личному присутствию на всех мероприятиях ассоциации; — Ответственность, самостоятельность, внимание к деталям — при работе с публикациями о реальных людях критична точность формулировок и дат; — Будет плюсом: опыт работы в медицинской, юридической или иной экспертной сфере; — Знание основ SMM-аналитики. Условия: — Оформление согласно ТК; — Полная занятость, 5/2, офлайн; — Карьерный рост; — Возможности для приобретения новых навыков; — Контакты с экспертами высокого уровня; — Подчинение непосредственно председателю; — Заработная плата по результатам собеседования.

Задачи: — разрабатывать и реализовывать SMM-стратегию; — разработать визуальную концепцию, сформировать контент-план и рубрикатор; — придумывать концепции Reels, Stories, постов и специальных проектов; — организовывать съёмки и самостоятельно создавать часть контента; — работать с мастерами и командой, раскрывая их экспертизу через контент; — следить за визуальной целостностью аккаунта и развитием стиля бренда; — создавать контент, который не только красиво выглядит, но и приводит новых гостей и стимулирует записи; — анализировать статистику, отслеживать динамику показателей и корректировать контент-стратегию; — следить за трендами в beauty и социальных сетях и адаптировать их под эстетику 11/22; — взаимодействовать с фотографами, видеографами, дизайнерами и другими подрядчиками при необходимости. Требования: — опыт в SMM от 3 лет; — подтверждённый опыт работы именно с beauty-проектами и понимание особенностей продвижения в этой сфере; — портфолио с реальными кейсами и результаты своей работы; — умение работать с премиальным сегментом и понимание его отличий от массового; — визуальный вкус и насмотренность; — умение самостоятельно снимать и монтировать качественный контент; — грамотное написание текстов, соответствующих характеру бренда; — способность самостоятельно генерировать идеи, а не ждать подробного ТЗ; — понимание связи между контентом, брендингом, охватами и реальными бизнес-результатами. Условия: — свобода в реализации идей; — качественный продукт; — сильная команда; — пространство для создания красивого контента.

Location: San Francisco, CA | Washington, DC About Anthropic Anthropic’s mission is to create reliable, interpretable, and steerable AI systems. We want AI to be safe and beneficial for our users and for society as a whole. Our team is a quickly growing group of committed researchers, engineers, policy experts, and business leaders working together to build beneficial AI systems. About the role We're hiring a strategist to join the Policy Campaigns team within Anthropic's Public Policy team. The Policy Campaigns team turns the company's policy priorities into active campaigns: research and polling, messaging, coalitions, paid media, and external execution. We're hiring a strategist to develop and execute paid media campaign strategy, manage agencies, and measure the success of our advocacy campaigns in the US and in priority markets abroad. This is a strategy and program management role. You'll decide what a campaign needs to accomplish, who needs to hear from us, which messages and tactics will move them, and then implement accordingly. Anthropic works on many policy issues at once, across many markets, and you'll need to understand the full set of issues and find the right cross-cutting approaches to advance our goals. You'll direct the agencies that produce and place the work, and bring Policy, Communications, Marketing, Public Affairs, and Legal to agreement on tight legislative timelines. The role also carries a substantial project management load. You'll run several campaigns at once, across time zones and agencies, and keep each one on schedule and on budget. You'll report to the Head of Policy Campaigns. Key responsibilities Design paid and digital campaign strategies for legislative and policy goals, including objectives, audiences, messaging, tactics, phasing, and budget Develop campaign messaging and tactics with the Campaigns team, executives, Public Affairs, and Communications, and make sure paid media carries the core message Spot where a campaign could conflict with Anthropic's other policy, commercial, or international priorities, and resolve those tensions before launch Direct creative and media-buying agencies: set strategy and briefs, scopes and budgets, hold timelines, and hold the work to a high standard Run several campaigns at once across time zones and agencies: own the timelines, workplans, budgets, and status reporting, and keep partners in the US and abroad aligned Build rapid response capabilities with Policy, Marketing, Legal, and Communications so campaigns can respond quickly in changing environments Set success measures before launch, report results plainly, and adjust strategy based on what works Work cross-functionally to find the stories and moments that make policy arguments concrete for policymakers and opinion formers Minimum qualifications Experience running digital content and paid media for a corporate affairs team, political campaign, advocacy organization, public affairs firm, or issue campaign, including owning a media budget Experience managing creative and media-buying agencies, including briefs, scopes, budgets, and performance reviews Experience running campaigns aimed at policymakers, key opinion formers, or other influential audiences Experience managing several campaigns or projects at once, with multiple agencies and stakeholders in different time zones Experience building campaign reporting in spreadsheets or dashboards Preferred qualifications Experience managing state or federal legislative campaigns Experience running campaigns inside a large organization or coalition with competing priorities Working knowledge of AI safety and technology policy issues Experience running campaigns in markets outside the US Hands-on familiarity with ad platforms and targeting, such as Meta, LinkedIn, and programmatic buying The annual compensation range for this role is listed below. For sales roles, the range provided is the role’s On Target Earnings ("OTE") range, meaning that the range includes both the sales commissions/sales bonuses target and annual base salary for the role. Annual Salary: $265,000 — $295,000 USD Logistics Minimum education: Bachelor’s degree or an equivalent combination of education, training, and/or experience Required field of study: A field relevant to the role as demonstrated through coursework, training, or professional experience Minimum years of experience: Years of experience required will correlate with the internal job level requirements for the position Location-based hybrid policy: Currently, we expect all staff to be in one of our offices at least 25% of the time. However, some roles may require more time in our offices. Visa sponsorship: We do sponsor visas! However, we aren't able to successfully sponsor visas for every role and every candidate. But if we make you an offer, we will make every reasonable effort to get you a visa, and we retain an immigration lawyer to help with this. For roles performing work in California: We will consider for employment all qualified applicants, including those with arrest or conviction records or criminal histories, in a manner consistent with the requirements of applicable state and local laws, including the San Francisco Fair Chance Ordinance, the City of Los Angeles’ Fair Chance Initiative for Hiring Ordinance, the Los Angeles County Fair Chance Ordinance for Employers, and the California Fair Chance Act. We encourage you to apply even if you do not believe you meet every single qualification. Not all strong candidates will meet every single qualification as listed.  Research shows that people who identify as being from underrepresented groups are more prone to experiencing imposter syndrome and doubting the strength of their candidacy, so we urge you not to exclude yourself prematurely and to submit an application if you're interested in this work. We think AI systems like the ones we're building have enormous social and ethical implications. We think this makes representation even more important, and we strive to include a range of diverse perspectives on our team. Your safety matters to us. To protect yourself from potential scams, remember that Anthropic recruiters only contact you from @anthropic.com email addresses. In some cases, we may partner with vetted recruiting agencies who will identify themselves as working on behalf of Anthropic. Be cautious of emails from other domains. Legitimate Anthropic recruiters will never ask for money, fees, or banking information before your first day. If you're ever unsure about a communication, don't click any links—visit anthropic.com/careers directly for confirmed position openings. How we're different We believe that the highest-impact AI research will be big science. At Anthropic we work as a single cohesive team on just a few large-scale research efforts. And we value impact — advancing our long-term goals of steerable, trustworthy AI — rather than work on smaller and more specific puzzles. We view AI research as an empirical science, which has as much in common with physics and biology as with traditional efforts in computer science. We're an extremely collaborative group, and we host frequent research discussions to ensure that we are pursuing the highest-impact work at any given time. As such, we greatly value communication skills. The easiest way to understand our research directions is to read our recent research. This research continues many of the directions our team worked on prior to Anthropic, including: GPT-3, Circuit-Based Interpretability, Multimodal Neurons, Scaling Laws, AI & Compute, Concrete Problems in AI Safety, and Learning from Human Preferences. Come work with us! Anthropic is a public benefit corporation headquartered in San Francisco. We offer competitive compensation and benefits, optional equity donation matching, generous vacation and parental leave, flexible working hours, and a lovely office space in which to collaborate with colleagues. Guidance on Candidates' AI Usage: Learn about our policy for using AI in our application process.

Стажировка для иностранных студентов, желающих поработать в области SEO и цифрового маркетинга. Требования: — знание английского — высокая академическая успеваемость — хорошие организаторские способности Дедлайн: как можно скорее. Оплата: стажировка предусматривает стипендию.

Location: San Francisco, CA | New York City, NY About Anthropic Anthropic’s mission is to create reliable, interpretable, and steerable AI systems. We want AI to be safe and beneficial for our users and for society as a whole. Our team is a quickly growing group of committed researchers, engineers, policy experts, and business leaders working together to build beneficial AI systems. About the role As a Partner Marketing Manager for Global and Regional System Integrators at Anthropic, you'll own marketing for our highest-performing services partners. That includes Global Premier GSIs and the regional systems integrators (RSIs) closing the most partner-attached Claude deals. You'll report to the lead for Services Partner Marketing and work alongside each partner's Partner Account Manager. You'll build a joint marketing plan with each partner and run executive programs and joint announcements. You'll also turn partner deliveries into the customer proof our field needs. Partners are now attached to a large and fast-growing share of Anthropic's biggest enterprise deals. Your job is to make those partnerships deliver more every quarter. This role is hands-on. You'll think strategically about each partner relationship while running the campaigns, events and enablement yourself. Our scaled programs team supports the rest of the partner network. You'll focus on the partners where hands-on marketing moves the most business, and use those scaled programs where they fit. Key responsibilities Partner Marketing Strategy & Execution Own joint marketing plans for an assigned group of high-performing GSI and RSI partners, including quarterly planning, campaign calendars, and success metrics tied to target accounts and pipeline goals Develop joint campaigns and executive programs (CXO dinners, executive briefings, tentpole event activations) aimed at C-suite and senior decision-makers at enterprise customers Work with Partner Account Managers and the Alliances team to identify priority accounts and build account-based plays that leverage partner relationships Lead joint announcements from first draft through approvals, holding partner copy to Anthropic's messaging and brand standards Spot RSIs gaining traction and help them grow into higher tiers Content, Proof & Enablement Build joint value propositions, messaging, and enablement materials (pitch decks, solution briefs, case studies) that help partners position Claude with their enterprise clients Turn partner deliveries into proof: capture wins for sellers, and work with Customer Marketing to produce partner-led customer stories that meet each partner's tier requirements Get your partners carrying Anthropic's priority messages and launches, and build them into Anthropic's own campaigns with the Campaigns team Put the team's co-marketing guidelines, campaign kits and self-serve assets to work across your partners Program Management & Measurement Lead end-to-end execution with your partners, coordinating across product marketing, demand generation, field marketing, events and agencies Manage partner funding (MDF/co-op) for your partners and track ROI on joint investments Track and report partner-sourced and influenced pipeline, story output, and campaign ROI, with 30/60/90-day pipeline tracking on every activation Represent Anthropic at partner events, executive briefings, and industry conferences as needed Feed what works back into playbooks the scaled programs team can run across the wider partner network Minimum qualifications Have built and run partner marketing programs with Global System Integrators, major consulting firms, or regional systems integrators, and can shift between large firms and smaller, faster-moving ones Understand enterprise buyer journeys and can create marketing programs that resonate with C-level executives Are skilled at developing joint value propositions that articulate clear business outcomes for enterprise customers Build trusted relationships with partner marketing and sales teams, and can move a partner on priorities you don't control Can own a partner portfolio end to end within a team strategy, and know when to escalate Are highly organized and detail-oriented, and can run multiple partner plans at once without dropping quality Write clearly and precisely, with experience creating executive-level content and holding partner copy to a high bar Are data-driven and comfortable tracking marketing metrics, analyzing performance, and optimizing programs based on results Thrive in fast-paced, high-growth environments and are comfortable with ambiguity and changing priorities Have a "get it done" mentality and aren't afraid to jump in wherever needed to ensure program success Care about the societal impacts of AI and are excited about enabling enterprises to adopt AI responsibly Preferred qualifications Have 7+ years of marketing experience, with significant focus on partner marketing in B2B technology environments Experience in the AI/ML industry or working with AI-powered products Established relationships within the GSI, consulting or regional SI ecosystem Worked on the partner side, at a GSI or SI, in alliance or technology partner marketing Experience with tiered partner programs, including benefits and promotion reviews Experience producing partner-led customer stories with enterprise customers Understanding of enterprise AI use cases across different industries and functions Experience with CRM systems (such as Salesforce) and partner relationship management tools Used Claude or other AI tools to scale their own marketing work Role-specific policy: For this role, we expect all staff to be able to work from our San Francisco, Seattle, or New York office at least 3 days a week, though we encourage you to apply even if you might need some flexibility for an interim period of time for relocation. If based in Seattle or New York, this role will require traveling to the San Francisco office once a month. Additionally, this role may require up to 20% of the time for partner meetings and partner events. Deadline to apply: None. Applications will be reviewed on a rolling basis. The annual compensation range for this role is listed below. For sales roles, the range provided is the role’s On Target Earnings ("OTE") range, meaning that the range includes both the sales commissions/sales bonuses target and annual base salary for the role. Annual Salary: $255,000 — $320,000 USD Logistics Minimum education: Bachelor’s degree or an equivalent combination of education, training, and/or experience Required field of study: A field relevant to the role as demonstrated through coursework, training, or professional experience Minimum years of experience: Years of experience required will correlate with the internal job level requirements for the position Location-based hybrid policy: Currently, we expect all staff to be in one of our offices at least 25% of the time. However, some roles may require more time in our offices. Visa sponsorship: We do sponsor visas! However, we aren't able to successfully sponsor visas for every role and every candidate. But if we make you an offer, we will make every reasonable effort to get you a visa, and we retain an immigration lawyer to help with this. For roles performing work in California: We will consider for employment all qualified applicants, including those with arrest or conviction records or criminal histories, in a manner consistent with the requirements of applicable state and local laws, including the San Francisco Fair Chance Ordinance, the City of Los Angeles’ Fair Chance Initiative for Hiring Ordinance, the Los Angeles County Fair Chance Ordinance for Employers, and the California Fair Chance Act. We encourage you to apply even if you do not believe you meet every single qualification. Not all strong candidates will meet every single qualification as listed.  Research shows that people who identify as being from underrepresented groups are more prone to experiencing imposter syndrome and doubting the strength of their candidacy, so we urge you not to exclude yourself prematurely and to submit an application if you're interested in this work. We think AI systems like the ones we're building have enormous social and ethical implications. We think this makes representation even more important, and we strive to include a range of diverse perspectives on our team. Your safety matters to us. To protect yourself from potential scams, remember that Anthropic recruiters only contact you from @anthropic.com email addresses. In some cases, we may partner with vetted recruiting agencies who will identify themselves as working on behalf of Anthropic. Be cautious of emails from other domains. Legitimate Anthropic recruiters will never ask for money, fees, or banking information before your first day. If you're ever unsure about a communication, don't click any links—visit anthropic.com/careers directly for confirmed position openings. How we're different We believe that the highest-impact AI research will be big science. At Anthropic we work as a single cohesive team on just a few large-scale research efforts. And we value impact — advancing our long-term goals of steerable, trustworthy AI — rather than work on smaller and more specific puzzles. We view AI research as an empirical science, which has as much in common with physics and biology as with traditional efforts in computer science. We're an extremely collaborative group, and we host frequent research discussions to ensure that we are pursuing the highest-impact work at any given time. As such, we greatly value communication skills. The easiest way to understand our research directions is to read our recent research. This research continues many of the directions our team worked on prior to Anthropic, including: GPT-3, Circuit-Based Interpretability, Multimodal Neurons, Scaling Laws, AI & Compute, Concrete Problems in AI Safety, and Learning from Human Preferences. Come work with us! Anthropic is a public benefit corporation headquartered in San Francisco. We offer competitive compensation and benefits, optional equity donation matching, generous vacation and parental leave, flexible working hours, and a lovely office space in which to collaborate with colleagues. Guidance on Candidates' AI Usage: Learn about our policy for using AI in our application process.