Международная золотодобывающая компания Nordgold приглашает молодых профессионалов на оплачиваемую стажировку по новой программе «Sprint». Стажировку можно пройти в одной из следующих специальностей: добыча, металлургия драгоценных металлов, минеральные ресурсы, ремонты, а также финансы, IT, HR, охрана труда и производственная безопасность.
Стажёр#стажировка #горнаядобыча #россия #релокация; Стажировка доступна только в стране проживания стажера
Задачи:
— Бесплатное онлайн-обучение Java с предоставлением всех материалов и доступом к платформе, включая еженедельные занятия с преподавателем.
— Стажировка в компании ASTON с полной занятостью (с 9:00 до 18:00 по МСК) длительностью 4 месяца, с возможностью удаленной работы для кандидатов из других городов и обязательным посещением офиса для жителей городов с офисом.
— После успешного прохождения стажировки гарантируется предложение о работе с зарплатой от 60 000 рублей до вычета НДФЛ.
Требования:
— Законченное высшее или среднее специальное профильное образование.
— Базовые знания Java.
— Знание Git и умение с ним работать.
— Готовность пройти стажировку в компании ASTON.
Условия:
— Бесплатное обучение в удобном темпе с гибким графиком, позволяющим совмещать с работой или учебой.
— Длительность обучения 3 месяца.
— Стажировка длится 4 месяца с полной занятостью.
— Возможность удаленной работы для кандидатов из городов без офиса ASTON.
Компания ASTON имеет опыт с 2007 года, занимается созданием цифровых продуктов для российских и иностранных компаний, обучает с нуля и гарантирует трудоустройство лучших стажеров.
СтажёрЛокация: для кандидатов из городов, где есть наш офис, — обязательное посещение офиса
-Разработка сервисов с использованием LLM. -Опыт работы в роли разработчика от 4 лет в проектах по разработке ПО с использованием инструментов и технологий Python.
Дизайнеры будут работать над креативными материалами, собирать мудборды, искать визуальные решения и участвовать в разработке рекламных концепций. Арт-директора — генерировать идеи, придумывать способы их визуализации и участвовать в подготовке презентаций.
ГибридСтажёрМосква; Что будет на стажировке: Дизайнеры будут работать над креативными материалами, собирать мудборды, искать визуальные решения и участвовать в разработке рекламных концепций Арт-директора — генерировать идеи, придумывать способы их визуализации и участвовать в подготовке презентаций Стажёры смогут работать над реальными проектами, обсуждать свои решения с опытными специалистами и получать обратную связь от команды В фокусе программы — развитие профессиональных навыков, поддержка начинающих креаторов и возможность применить знания на практике Стажировка продлится до шести месяцев и будет проходить в гибридном формате с обязательным посещением офиса в Москве
О стажировке Приглашаем в том числе студентов старших курсов IT-специальностей ВУЗа на оплачиваемую стажировку Java-разработчиков. Наши стажеры в течение 3 месяцев интенсивного обучения под руководством наставника изучают все основы, необходимые для разработки распределенных отказоустойчивых и нагруженных информационных систем.
Задачи:
— Компания Phoenix Lab (разработка ПО и мобильных приложений) набирает стажёров-разработчиков на программу до 3 месяцев.
— Подходит студентам 4 курса и выпускникам технических вузов без опыта.
— Отбор включает интервью с TeamLead и тестовое задание, при успешном прохождении возможно официальное трудоустройство.
Требования:
— Студент 4 курса или выпускник технического вуза.
— Опыт работы не требуется.
Условия:
— Формат работы удалённо или в офисе с гибким графиком.
Квантастика - онлайн-школа программирования для детей 7-16 лет с более чем 13 000 учениками, аккредитацией IT-компании и статусом резидента Сколково. Компания ставит цель войти в ТОП-5 крупнейших EdTech-компаний России и разработала новую программу обучения и подготовки новичков в профессии менеджер по продажам в EdTech.
Приглашаются специалисты без опыта, но с желанием развиваться в направлении детского программирования. Предоставляется групповое обучение (5 дней), адаптация с сопровождением наставника и дополнительный бонус в первый месяц для стажеров.
Преимущества работы:
✅ Профессиональная команда тренеров для успешного старта.
✅ Авторская программа адаптации с введением в рабочие процессы, целями, регулярными тренингами и поддержкой руководителей.
✅ Прозрачная мотивация с доходом от 130 000 рублей (фиксированная часть + бонус, без "потолка" заработка).
✅ Специальный бонус в первый месяц.
✅ Корпоративная жизнь: поздравления, конкурсы, бонусы, путешествия.
✅ Работа только с входящими лидами — назначенные и подтвержденные встречи, без холодных звонков.
✅ Оплачиваемый отпуск.
✅ Образовательная лицензия, гарантирующая качество услуг по стандартам РФ.
✅ Востребованная ниша программирования для детей.
Требования:
- Любовь и желание продавать.
- Интерес к сфере развития и обучения детей.
- Харизма и эмпатия, умение располагать к себе.
- Комфортный график 5/2 по МСК с 12:00 до 20:00 или с 13:00 до 21:00, плавающие выходные.
- Опыт в продажах приветствуется, опыт в онлайн-продажах будет преимуществом.
- Базовые знания этапов и техник продаж, работа с возражениями.
- Свободное и уверенное общение.
- Наличие ПК, веб-камеры, быстрого стабильного интернета и гарнитуры (наушники+микрофон).
Задачи:
— Проведение онлайн-встреч с использованием профессиональных презентаций для эффективных продаж.
— Ведение CRM (Bitrix24).
— Общение с заинтересованными маленькими клиентами и их родителями, подбор образовательной программы и оформление сделки.
Компания ценит интерес каждого кандидата и верит в успех каждого новичка.
УдалённоМосква; ✅ Только входящие лиды - уже назначенные и подтвержденные коллегами встречи (без холодного обзвона и поиска)
Обязанности: Участие в государственных проектах федерального уровня в роли разработчика/администратора баз данных Postgres. • Высшее IT-образование или последний курс по специальностям «Информационные технологии» или «Прикладная математика и информатика» или другой IT профиль, где были предметы по программированию баз данных.
Задачи:
— Функциональное и регрессионное тестирование изменений ITSM-системы
— Подготовка и выполнение тест-кейсов и чек-листов
— Регистрация и сопровождение выявленных дефектов
— Проверка исправлений
— Участие в тестировании интеграций ITSM со смежными системами
— Анализ требований и взаимодействие с аналитиками, разработчиками и инженерами сопровождения
— Подготовка результатов тестирования и поддержание тестовой документации в актуальном состоянии
Требования:
— В том числе студент старших курсов бакалавриата или магистратуры, получающий профильное ИТ-образование
— Базовое понимание процессов тестирования ПО и жизненного цикла разработки
— Знание основных видов и методов тестирования, умение составлять тест-кейсы и чек-листы
— Понимание принципов работы веб-приложений и клиент-серверной архитектуры
— Базовые навыки работы с SQL
— Умение анализировать требования, находить и описывать дефекты, воспроизводить сценарии возникновения ошибок
— Готовность изучать ITSM-систему, бизнес-процессы и интеграции со смежными информационными системами
Условия:
— Стажировка длительностью 12 месяцев
— График работы – 40 часов в неделю
— Оплата – до 90 000 рублей до вычета налогов
— Возможность дальнейшего трудоустройства
— Комьюнити стажеров
— Поддержка опытного наставника
— Доплата к отпуску и больничному листу
— Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей
— Социальная поддержка при сложных жизненных ситуациях
— Льготное кредитование для сотрудников
— Обучение в корпоративном университете банка
— Корпоративная библиотека
The Washington Recovery Help Line Specialist is responsible for supporting and responding to incoming calls on the Recovery Helpline. The Specialist provides support in identifying appropriate resources and referrals to those struggling with issues related to substance use disorder[ND1].