Загружаем вакансии…
Наши пожелания к кандидатам: - Знания Python - Core Python - ООП - Функциональные конструкции - Желательно async/await - Базовое понимание REST / HTTP, HTML, SQL - Ответственность и организованность
75 000 – 90 000 ₽
Задачи: — Написание контента на английском: посты, треды, статьи, туториалы и кейсы. — Написание SEO-оптимизированных текстов на английском. — Ведение и актуализация контент-плана. — Разработка и тестирование новых форматов органических страниц. — Верстка страниц в Webflow по готовым шаблонам, постановка задач верстальщику на нестандартные блоки. — Внутренняя перелинковка и структура контентных кластеров. — Аналитика в Google Search Console и Google Analytics 4, поиск точек роста. — Отслеживание трендов в локальных LLM и ИИ-агентах, быстрая реакция на инфоповоды. Требования: — Английский от C1+. — Базовое понимание SEO: семантика, структура страницы, мета-теги, внутренняя перелинковка. — Опыт работы с Ahrefs или аналогами. — Опыт с Webflow или готовность быстро разобраться. — Опыт в IT; опыт на зарубежном рынке — плюс. — Искренний интерес к AI: локальные модели, ИИ-агенты, новые релизы. — Умение писать чисто и без воды — с использованием нейросетей и без. — Понимание, что такое AI-slop, и навык редактировать ИИ-текст «для людей». Условия: — Международные AI-продукты и глобальная аудитория. — Прямое взаимодействие с CMO и продуктовой командой. — Возможность быстро вырасти в Marketing Manager. — Обучение за счёт компании. — 28 дней отпуска + 100% больничных. — Гибкое начало рабочего дня с 10 до 12. — Выплаты в рублях, валюте или USDT.
Зарплата не указана
О компании и команде Мы — ITK Академия, резиденты Сколково и аккредитованная IT-компания. Помогаем специалистам развиваться в IT и получать реальный коммерческий опыт на проектах наших партнёров. Сегодня рынку нужны не просто выпускники курсов, а разработчики, которые умеют решать реальные бизнес-задачи. Поэтому мы создали систему развития, которая помогает начинающим специалистам быстрее выйти на уверенный профессиональный уровень и получить опыт коммерческой разработки. Сейчас мы ищем Junior 1С-разработчика, который хочет развиваться в профессии и участвовать в реальных проектах под руководством опытных наставников. Ожидания от кандидата • Опыт работы с 1С от 6 месяцев или профильное обучение с практикой; • Понимание архитектуры платформы 1С:Предприятие; • Базовые навыки программирования на встроенном языке 1С; • Знание основ работы с запросами, регистрами и объектной моделью платформы; • Аналитический склад ума и желание развиваться в разработке. Будет преимуществом • Высшее техническое или экономическое образование; • Опыт работы в поддержке 1С (особенно 2-я линия поддержки); • Опыт анализа и исправления ошибок конфигураций; • Знание типовых конфигураций (УТ, БП, ЗУП и др.); • Опыт разработки на Python, Java или других backend-языках и желание перейти в экосистему 1С. Условия работы • Удалённый формат работы; • Индивидуальный план развития; • Прозрачный карьерный трек Junior → Middle; • Доход 60 000 – 90 000 ₽ (в зависимости от уровня и прогресса). • Официальное трудоустройство после дообучения. • Менторское сопровождение 12 месяцев: помощь, рекомендации, разбор задач.
60 000 – 90 000 ₽
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Настроить подборЗадачи: — Полное операционное управление процессами на стадии ручного MVP. — Ведение проектов: общение с заказчиками по готовым ИИ-промтам, сбор требований и упаковка в ТЗ для исполнителей. — Проведение CustDev-интервью и сбор продуктовых данных для дообучения ИИ-модуля платформы. Условия: — Перспектива выхода на фиксированную ЗП через полгода после получения гранта. — Фиксированная доля в бизнесе (equity) по системе вестинга (клифф 3 месяца). — % от комиссии биржи с живых сделок на стадии. Преимуществом будет: обучение в топовом московском вузе (3–4 курс или магистратура) по профилю.
Зарплата не указана
Ищем инженера по VoIP и Asterisk, который возьмёт на себя ответственность за поддержку и стабильную работу нашей телефонной инфраструктуры. В задачи входит самостоятельное выявление и устранение проблем, связанных с Asterisk, SIP и VoIP. Требуется опыт работы с Linux и навыки администрирования телекоммуникационных систем. Работа полностью удалённая.
Зарплата не указана
Требования: — опыт подбора бартерных блогеров по техническому заданию — постоянная связь — быстрое вовлечение в рабочий процесс Кто мы: — бренд женской одежды, представленный на маркетплейсах — ищем менеджера для поиска инфлюенсеров и площадок для сотрудничества на бартерной основе Условия: — предоставляем скрипты и подробное техническое задание — помощь в адаптации на первых этапах — оклад от 30000 рублей — долгосрочное сотрудничество с постоянными запусками
от 30 000 ₽
Задачи: — анализировать продуктовые и финансовые метрики и находить точки роста; — следить за Web3-рынком и конкурентами, формировать продуктовые гипотезы; — прорабатывать пользовательские сценарии, UX и мокапы; — формировать и приоритизировать roadmap и backlog; — управлять релизами и координировать разработку, дизайн, маркетинг и поддержку; — анализировать результаты изменений и определять следующие шаги. Требования: — 2+ года опыта Product Manager; — опыт с пользовательскими сценариями и мокапами; — опыт работы с roadmap, backlog и приоритизацией; — практический опыт выпуска продуктовых релизов; — понимание Web3 и DeFi; — английский B2+; — готовность работать из офиса в Санкт-Петербурге. Будет плюсом: — опыт с Google Analytics, PostHog или аналогами; — криптокошельки или fintech; — опыт в startup-командах; — опыт с пользовательскими коммуникациями; — практический опыт использования Web3-продуктов. Условия: — офис в Санкт-Петербурге, гибкое начало рабочего дня; — оформление как самозанятый или ИП, налоги компенсируем; — выплаты в криптовалюте или на рублёвый счёт; — 28 дней оплачиваемого отпуска + 100% больничных; — компенсация курсов, семинаров и профессиональной литературы; — индивидуальный план развития после испытательного срока; — 7 дополнительных праздничных дней в году вместо привязки к производственному календарю РФ.
от 200 000 ₽
Задачи: — Выполнять функциональное, интеграционное, регрессионное и приёмочное тестирование; — Проводить финальные release test runs перед выкладкой в production; — Анализировать требования до старта разработки: выявлять пробелы, противоречия и неочевидные сценарии; — Тестировать API (Postman /REST Assured), интеграции между сервисами, брокеры сообщений (RabbitMQ /Kafka), данные в БД (PostgreSQL /MS SQL Server); — Выстраивать прозрачную трассируемость: требования → тест-кейсы → test runs → дефекты → релизы в TMS; — Готовить отчётность по результатам тестирования: покрытие, статус, дефекты, остаточные риски, рекомендация по релизу; — Применять AI-инструменты в QA: генерация тест-кейсов, анализ требований, автоматизация тестовой документации; — Участвовать в выстраивании QA-процессов и улучшении SDLC/STLC; — Менторить Junior и Middle QA-специалистов; проводить ревью тест-кейсов и баг-репортов. Требования: — Опыт в QA-инженерии C# от 5 лет; — Глубокое знание техник тест-дизайна: эквивалентное разбиение, граничные значения, попарное тестирование, state transition; — Уверенная работа с API-тестированием: Postman, REST Assured или аналоги; — Навыки SQL-тестирования: PostgreSQL и /или MS SQL Server; — Опыт тестирования асинхронных систем и брокеров сообщений: RabbitMQ и / или Kafka; — Уверенная работа с TMS (Qase, TestRail, Zephyr) и Jira; — Опыт написания автотестов: Selenium, Playwright, Cypress или аналоги; — Понимание CI/CD-процессов и участие в тестовых пайплайнах; — Интерес к применению AI в QA-процессах; — Опыт менторинга Junior /Middle QA-специалистов. Условия: — Работа в команде экспертов; — Широкий технологический стек, сотни проектов; — Гибкий график работы; — Льготы и меры господдержки, предусмотренные для IT-компаний (аккредитованы Минцифры); — Возможность разрабатывать IT-решения для разных отраслей, пробовать новые технологии; — Выстроенные процессы удаленной работы, просторные офисы с зонами коворкинга; — Возможность прокачаться во всех интересующих направлениях; — Развитая система наставничества, сертификация за счёт компании, участие в конференциях, изучение английского языка; — Активный обмен опытом, внутренние и внешние митапы, хакатоны, доклады по развитию hard и soft skills; — 50+ клубов по интересам и профессиональных сообществ внутри компании; — Уютный мерч; — Полный соцпакет и «белая» зарплата; — Корпоративная база знаний и социальная сеть для удобства общения с каждым из 1500+ сотрудников; — Гибкий ДМС (депозит/риск) + подключение родственников по желанию; — Забота о ментальном здоровье: онлайн-консультации с психологом.
Зарплата не указана
В роли старшего инженера-программиста в команде Blockchain Networks компании Coinbase предстоит разрабатывать и внедрять инфраструктуру блокчейн-сетей, которая упрощает взаимодействие с блокчейнами через надежные API платформы. Задачи включают руководство крупными проектами, такими как интеграция новых цепочек, реархитектура систем и миграция данных с целью повышения производительности, надежности и снижения затрат. Необходимо определять и поддерживать API, соглашения об уровне обслуживания (SLO) и средства наблюдения за системами, а также участвовать в дежурствах. Взаимодействие с продуктовыми и платформенными командами для установления контрактов данных и выпуска SDK и платформенных примитивов, способствующих широкому использованию внутри Coinbase, также входит в обязанности. Требуется глубокое понимание нескольких ведущих блокчейн-протоколов, таких как Bitcoin и Ethereum, и применение этих знаний для упрощения операций между цепочками. Кандидат должен иметь более 5 лет опыта разработки программного обеспечения с подтвержденным управлением производственными сервисами в сервис-ориентированной архитектуре, опыт проектирования, масштабирования и поддержки распределенных систем с высокой пропускной способностью и низкой задержкой. Практические навыки работы как минимум с двумя из следующих технологий: Golang, Kafka, Redis, MongoDB или аналогичными инфраструктурными инструментами. Наличие прямого опыта работы с блокчейн-протоколами или криптоинфраструктурой, включая интеграцию с Ethereum, Bitcoin или подобными сетями L1/L2. Способность разбирать сложные системы, включая монолиты и устаревшие архитектуры, на четко ограниченные микросервисы с ясными API-контрактами также необходима.
186 065 – 218 900 $
Задачи: — Разрабатывать и подключать инструменты на базе Model Context Protocol (MCP): понимать устройство MCP-серверов и проектировать клиентские решения «интерфейс — агент — инструменты» — Писать спецификации и правила для агентов, развивать реестр скиллов команды — Ревьюить код — и человеческий, и агентский; держать планку качества — Участвовать в планировании, оценке задач, релизах; работать в связке с аналитиками, бэкендом, дизайном и QA — Менторить джунов — в том числе учить их работать с агентами — Разрабатывать и рефакторить модули платформы (интерфейсы управления медиа-хранилищем) — руками агента под вашим управлением — Проектировать поверхности взаимодействия человека и AI: чаты с потоковой передачей ответов (SSE), канвасы, дашборды агентов — Создавать собственных AI-агентов и мульти-агентные системы, встроенные в продукт Требования: — Опыт коммерческой фронтенд-разработки от 5 лет, из них от 2 лет в роли Senior — Глубокий практический опыт с React, Next.js и TypeScript, понимание внутреннего устройства — Опыт проектирования архитектуры сложных фронтенд-приложений и принятия ключевых технических решений — Понимание и применение принципов SOLID, DRY, KISS, а также паттернов проектирования — Опыт работы с менеджерами состояний (Redux Toolkit, RTK Query) в крупных проектах
Зарплата не указана
Задачи: - Поддерживать и развивать проект в одной из команд разработки - Делать архитектурные и бизнесовые задачи, а также задачи поддержки - Проводить код-ревью Требования: - Понимание принципов работы с Docker - Опыт разработки SSR на Nuxt.JS - Опыт разработки высоконагруженных (highload) проектов - Опыт разработки White labels - Знаком с паттернами проектирования и применяешь их в работе - Уверенное владение Vue 2, Vue 3, Vuex, Router, Pinia, Nuxt 2, Nuxt 3 - Знание принципов RESTful API и опыт интеграции с бэкендом - Опыт работы с Git (rebase, conflict resolve, squash) и git-host (Gitlab, Github и др.) - Понимание принципов методологии CI/CD - Умение работать с асинхронным кодом - Понимание принципов компонентного подхода и разработки UI - Понимание основ UX/UI и адаптивной и кроссбраузерной верстки - Понимание дизайн токенов, css переменных, иерархии токенов - Опыт работы с дизайн системой и макетов на основе дизайн систем (Figma) Условия: - Официальное трудоустройство по ТК РФ - Гибкий формат работы: удалённо или в офисе в Москве (рядом с м. Технопарк) - Расширенная программа ДМС со стоматологией с первого дня - Доплата по больничному листу до оклада до 5 рабочих дней в год - Линия психологической поддержки - Врач в офисе и массажные кресла (для сотрудников в Москве) - Бесплатные посещения фитнес-клуба А-sport на ст. м. Технопарк - Корпоративная программа профессионального обучения совместно с Альфа Групп - Возможность участия в профильных конференциях - Онлайн-библиотека - Карьерное развитие, программа наставничества, профессиональные коммьюнити - Кафетерий льгот через 6 месяцев (спорт, организация рабочего места, здоровье, дети, питомцы, благотворительность и др.) - Корпоративные мероприятия и тимбилдинги онлайн и офлайн - Подарки к праздникам и материальная помощь по особым случаям - +3 дня 100% оплачиваемых day off в году
Зарплата не указана
Мы - международная компания, XPN Network, сфокусированная на разработке и продвижении собственных проектов на рынке мобильных приложений. Сейчас мы развиваем одно из наших направлений в сфере психологических услуг и профессионального обучения психологов. У нас есть действующая образовательная программа, работающие специалисты и небольшая команда. На данном этапе мы ищем сильного CPO, который возьмёт на себя развитие продукта, пользовательского опыта и ключевых продуктовых метрик. Это hands-on роль для человека, который умеет глубоко погружаться в продукт, данные и пользовательский путь, быстро проверять гипотезы и доводить изменения до измеримого результата. Стратегическое видение бизнеса и развитие методологии остаются у основателя и профильных специалистов. Задача CPO — превращать это видение в сильный, понятный и масштабируемый продукт. Чем нужно будет заниматься: — Развивать продукт и управлять roadmap — Определять и улучшать ключевые продуктовые метрики — Улучшать пользовательский опыт и customer journey — Анализировать поведение пользователей и проверять продуктовые гипотезы — Собирать обратную связь и находить точки роста продукта — Работать вместе с маркетингом, продажами и AI-инженером над развитием продукта Обязательные навыки: — Опыт CPO / Head of Product / Senior Product Manager — Опыт самостоятельного развития продукта — Сильный hands-on подход — Умение работать с данными и продуктовыми метриками — Опыт пользовательских исследований и проверки гипотез — Понимание unit-экономики и коммерческой стороны продукта — Высокая автономность и ownership mindset — Английский B2+ Будет плюсом: — Опыт в ed-tech или онлайн-образовании — Опыт в сервисном бизнесе Мы предлагаем: — Удалённую работу и полную занятость — Рабочее пересечение по времени Мск — Оплата в $ — Гибкий формат оформления
Зарплата не указана
Задачи: — Ведение проектов в сфере digital-маркетинга (SEO, контекстная реклама) — Ведение проектов по разработке дизайна и корпоративных сайтов — Взаимодействие с командой: постановка и контроль задач и сроков, подготовка технических заданий для специалистов — Общение с клиентами через мессенджеры и звонки (Zoom, GoogleMeet) — Контроль бюджета проекта: внутреннее распределение ресурсов, контроль оплаты со стороны клиентов (при участии отдела учета) — Своевременная передача информации команде и клиенту — Контроль сроков, качества и результатов выполнения задач — Подготовка необходимой документации и отчетов Требования: Soft Skills: — Ответственность — Тайм-менеджмент — Грамотная речь и письмо — Развитые социально-коммуникативные навыки Условия: — Оплачиваемый испытательный срок 3 месяца с закрепленным наставником (руководителем отдела) — Обучение с нуля: регулярные созвоны с наставником, самостоятельное изучение регламентов и материалов, обучение на реальных задачах с контролем и объяснением, обучение работе с внутренними системами и документацией — Возможность обращаться за помощью к наставнику и команде после испытательного срока
от 45 000 ₽
Задачи: • проектировать интерфейсы • исследовать UX-паттерны • развивать дизайн-систему • продумывать состояния и микроанимации и следить за качеством реализации Требования: • Более 3 лет опыта в роли UX/UI Designer • Портфолио с современными digital-продуктами и высоким уровнем UI-экспертизы • Уверенное владение Figma и инструментами прототипирования • Опыт работы с анимацией будет преимуществом • Понимание UX-принципов и современных дизайн-паттернов • Базовое понимание HTML, CSS и JavaScript Условия: • remote • минимум микроменеджмента • возможности для профессионального роста
Зарплата не указана
DK Global is a social selling agency focused on assisting B2B technology companies in expanding their business by enhancing the personal brands of their employees on LinkedIn. They are looking for a Content Manager/Copywriter to join their team. The position is remote and open to candidates worldwide. The role involves creating and managing content that supports the agency's mission of building personal brands and generating new business opportunities for clients in the tech sector.
Зарплата не указана
Артём ищет работу управляющим рестораном / баром или бар-менеджером в Ереване. В HoReCa 8 лет — прошёл путь от официанта до владельца собственного заведения, поэтому знает работу ресторана и бара не только по отчётам, но и изнутри. Опыт: — Создал собственный бар «Влага бар» и управлял им более двух лет: команда из 8 человек, операционная работа, маркетинг. — Полностью подготовил заведение Niko Crossroad к открытию и запустил его как управляющий. В команде 5 сотрудников и 3 подрядчика. Заведение продолжает работать. — Консалтинг бара Tuf. Обязанности, которые может взять на себя: — подбор, обучение и перестройку команды; — организацию работы бара; — разработку барного меню и коктейльной карты; — контроль себестоимости и финансов бара; — определение целевой аудитории и маркетинг; — развитие Instagram с нуля до тысяч подписчиков; — создание контента для заведения. До управленческих позиций работал менеджером и барменом в Санкт-Петербурге, Сочи и трёх заведениях Еревана. Рассматривает: — управляющий баром / рестораном; — бар-менеджер; — запуск нового заведения под ключ; — консалтинг баров и кафе.
Зарплата не указана
Описание позиции: Ищем инициативного маркетолога в команду сооснователей для запуска осеннего ручного MVP [finance]. У нас полностью готово техническое бэкенд-ядро, прописана Unit-экономика и собрана закрытая база из 19 сильных ИТ-исполнителей. Твоя главная задача — тестировать каналы привлечения заказчиков, парсить целевые площадки и нагонять B2B-трафик. Наши ожидания и требования: — Понимание механики фриланс-платформ и B2B-лидогенерации. — Навыки партизанского маркетинга, работы с базами данных и парсинга Telegram-чатов через TGStat/Telemetr. — Качественный копирайтинг для составления и улучшения скриптов откликов. — Готовность уделять проекту около 4 часов в день и самостоятельно анализировать воронку трафика. Условия сотрудничества: — Вход в команду за фиксированную долю в проекте (5% equity, клифф 3 месяца, вестинг 2 года). — Финансовое вознаграждение: стабильные выплаты в размере 30% от всей комиссии платформы с каждого закрытого заказа на текущей стадии ручного MVP. — Все утверждённые бюджеты на софт и маркетинговые инструменты полностью оплачиваются из кармана фаундера.
Зарплата не указана
Нужен активный, самостоятельный и очень шустрый человек, который умеет не просто выполнять поручения, а налаживать и выстраивать рабочие процессы. Требования: — возраст 27–40 лет; — опыт в операционном управлении, управлении проектами или развитии бизнеса; — опыт внедрения систем учёта, CRM/ERP, работы с сайтами, маркетплейсами или сервисами доставки будет большим плюсом; — высокая скорость работы и мышления; — самостоятельность, инициативность и внимательность к деталям; — умение координировать сотрудников, подрядчиков и несколько задач одновременно; — умение договариваться и доводить задачи до результата. Условия: — город Ташкент; — график 6/1, полный рабочий день; — оплата обсуждается по итогам собеседования + бонусы за результат. При отклике обязательно укажите ваш опыт в управлении процессами, запуске проектов или внедрении рабочих систем.
Зарплата не указана
