Вакансии

Location: Москва Workplace: Гибрид, Офис Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Мы ищем Аналитика DWH в финансовый департамент. Команда улучшает качество данных, уменьшает трудозатраты, а также разрабатывает новую версию хранилища. Обязанности Собирать, уточнять и согласовывать требования с бизнес-заказчиками и владельцами систем-источников; Исследовать данные с помощью SQL: определять их структуру, связи, полноту и особенности, выявлять ограничения и расхождения; Проектировать структуры слоев и витрин хранилища: определять детализацию данных, ключи, связи, правила хранения истории и расчета показателей; Описывать требования к интеграциям и загрузкам данных: состав источников, маппинг полей, правила преобразования, периодичность, полную и инкрементальную загрузку, обработку изменений и удалений; Готовить и согласовывать постановки для разработчиков, сопровождать реализацию и уточнять требования по возникающим вопросам. Требования У вас есть опыт работы аналитиком в проектах DWH с самостоятельным ведением сложных задач - от выявления бизнес-потребности до приемки результата; Уверенно владеете SQL: разрабатываете и оптимизируете сложные запросы, анализируете существующую логику преобразования и расчета данных, работаете с большими объемами данных; Понимаете принципы построения хранилищ данных и имеете практический опыт проектирования моделей, витрин и правил обработки данных; Прорабатываете варианты реализации, аргументируете выбор и оцениваете влияние изменений на связанные данные, расчеты и потребителей; Умеете определять критерии приемки и проверки качества данных, проводить сверки и находить причины расхождений; Глубоко погружаетесь в предметную область, выявляете риски и пробелы в требованиях до начала разработки. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Офис Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Управлять ассортиментным портфелем категории, привлекать новых продавцов и развивать существующих (категория детство); Прорабатывать идеи, повышающие рост продаж категории, и обеспечивать их реализацию; Выявлять факторы, мешающие развитию продаж, и запускать эффективные решения для их устранения; Обеспечивать выполнение целевых показателей по прибыли; Руководить командой; Требования Имеете опыт руководства товарным ассортиментом в роли руководителя категорийного менеджмента или товарного направления; Имеете высшее образование, желательно экономическое; Обладаете навыками управления персоналом; Понимаете ключевые бизнес-показатели: оборачиваемость, маржинальность, рентабельность и другие метрики эффективности; Обладаете высоким уровнем аналитических навыков; Имеете экспертизу в e-commerce; Умеете вести переговоры и выстраивать партнерские отношения; Обладаете финансовой грамотностью и коммерческой экспертизой. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Гибрид, Офис RWB — международная технологическая группа компаний, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Мы развиваем одну из крупнейших цифровых экосистем, объединяя электронную коммерцию, финтех, логистику, рекламу, путешествия, здоровье и другие направления. Наши технологии помогают людям решать повседневные задачи, а предпринимателям — находить новые возможности для роста. Обязанности Погружаться в комиссии и схемы продаж, настраивать склады и загружать карточки товаров; Вести плотную работу с ключевыми партнёрами: искать контакты по воронке онбординга, направлять предложения о выходе на площадку, проводить регулярные встречи с продавцами; Выявлять новые возможности для роста продавцов, мониторить ключевые показатели и формировать отчёты; Взаимодействовать со смежными подразделениями; Активно участвовать во внутренних процессах и проектах компании, инициировать предложения по оптимизации и совершенствованию рабочих процессов. Требования Имеете высшее образование и опыт работы на должности аккаунт-менеджером не менее 3 лет; Отлично владеете MS Excel и обладаете навыками работы с большими массивами данных (включая использование ВПР и сводных таблиц); Способны проводить анализ, формулировать выводы и применять их для достижения целей; Готовы справляться с многозадачностью и правильно расставлять приоритеты; Умеете мыслить на опережение и открыты к инновациям. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Workplace: Удаленно RWB (Wildberries & Russ) — международная технологическая группа компаний, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Мы развиваем одну из крупнейших цифровых экосистем, объединяя электронную коммерцию, финтех, логистику, рекламу, путешествия, здоровье и другие направления. Наши технологии помогают людям решать повседневные задачи, а предпринимателям — находить новые возможности для роста. Направление работы: Наша команда разрабатывает интеграции с маркетплейсами. Мы связываем внешние площадки с учётными и складскими системами: передаём остатки, принимаем заказы и возвращаем статусы обработки. Ищем системного аналитика, который хочет развиваться в интеграциях. Предстоит работать вместе со старшим аналитиком и постепенно брать больше ответственности — от сбора требований до запуска. Поможем освоить стандарты документации, тестирование в Postman и специфику учётных процессов 1С. Обязанности Собирать и уточнять требования бизнеса к интеграциям; Изучать API маркетплейсов, описывать обмен данными и рисовать схемы; Прорабатывать маппинг данных, обработку заказов и учётную логику в 1С вместе со старшим аналитиком; Взаимодействовать с разработчиками, командой шины данных и архитектором; Тестировать интеграции в Postman и участвовать в подготовке моков; Сопровождать запуски, изменения интеграций и разбор инцидентов. Требования Владеете базовыми навыками системного анализа и сбора требований; Различаете функциональные и нефункциональные требования и бизнес-правила, понимаете критерии качества требований; Умеете структурировать информацию и описывать процессы схемами, знаете нотации моделирования; Понимаете принципы работы API, HTTP-методы и коды ответов; Знаете основные объекты 1С, включая справочники, регистры сведений и накопления; Стремитесь развиваться, задаёте вопросы и умеете взаимодействовать с бизнесом и разработчиками. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

- Доработка бэкенд-логики на Java (если требуется), настройка RBAC/ABAC через API и Policies, кастомизация UI (темы, компоненты, страницы), добавление кастомных полей в формы.

Location: Волгоград Workplace: В офисе О компании МТС — ведущий технологический оператор связи в России*. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта. МТС — лидер технологий**. Обязанности заниматься формированием и распечаткой абонентских документов по заявкам от всех каналов продаж для монтажников; вести проверку полученных, подписанных абонентских документов на предмет корректности заполнения всех полей, наличие ПД и т.д.; вести проверку заполненной информации по абоненту в биллинге и обрабатывать заявления на расторжение и возврат оборудования; заниматься управлением складов (перемещение между складами через 1С, физическое распределение оборудования), вести передачу абонентского оборудования от материально ответственного лица монтажника, работа с заказами монтажников и списывать АО (ручное/автоматическое). Требования высшее либо среднее специальное образование; опыт в аналогичной деятельности приветствуется; опытный пользователь программ Excel, Word, 1С (как преимущество). Условия оформление по трудовому договору в штат компании; оклад 48 000 руб. + ежемесячная премия 25%; график 5/2 с 8:30 до 17:30, пятница - сокращенный день; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Москва Workplace: Гибрид Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Hi-Level-анализ требований, проработка и согласование требований с заказчиком; Разработка и тестирование BI-дашбордов, отчётов и выгрузок; Контроль качества данных в выгрузках; Сбор информации, сроков и зависимостей от смежных команд; Постановка задач на команду разработки (когда это требуется). Требования Уверенное владение SQL: сложные запросы, оптимизация, работа с большими объёмами данных; Обязательный опыт разработки на Python; Практический опыт построения и поддержки ETL/ELT-процессов и пайплайнов обработки данных; Опыт работы с Apache Airflow будет большим преимуществом; Знакомство с Trino, Iceberg и Spark будет плюсом; Опыт работы с BI-системами и/или регуляторной отчётностью приветствуется. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Гибрид, Удаленно Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Наша команда отвечает за создание и развитие линейки финансовых продуктов — как кредитных, так и дебетовых — чтобы создать один из крупнейших финтех-сервисов на российском рынке. В команду ищем Продуктового аналитика, готового погрузиться в специфику финансовых сервисов и продуктов на стадии активной разработки и развития. Стань частью команды! Обязанности Заниматься А/Б тестированием новых фичей в продукте; Инфраструктурой данных - заказом логов у разработки, самостоятельным построением рабочих прототипов витрин, взаимодействием с DWH для построения витрин; Продуктовой аналитикой - анализом продуктовых воронок, поиском точек роста; Риск аналитикой - аналитикой данных, выстраиванием системы принятия решений, взаимодействием с командой ML в части построения и использования рисковых скорингов Требования Имеете опыт работы в роли Продуктового аналитика от 5 лет* Опыт работы с SQL и Python на продвинутом уровне; У вас есть отличное понимание теории вероятности и математической статистики; За плечами опыт работы в продуктовой аналитике желательно в крупных продуктовых компаниях Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников

Location: Москва Workplace: Гибрид Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Управление портфелем и стримом проектов: обеспечение реализации инициатив в рамках закреплённого стрима, приоритизация задач, распределение работ и последовательности их выполнения, ответственность за достижение результатов; Координация кросс-функциональной команды: координация работы бизнес-аналитиков и участников смежных подразделений, синхронизация участников и своевременное устранение рисков; Лидирование проектной команды: контроль и координация 2-3 проектных менеджеров, развитие компетенций команды, обеспечение единых подходов к реализации проектов; Планирование и управление ресурсами: приоритизация задач в профильных командах, согласование ресурсов, контроль заявленных сроков, поддержание актуальности базового плана проекта; Анализ рисков и принятие решений: идентификация потенциальных рисков, оперативное реагирование на проблемы, формулирование планов по снижению негативного влияния на ход проекта; Коммуникация и взаимодействие: управление коммуникационным потоком, своевременные ответы на запросы стейкхолдеров и внутренних заказчиков, планирование встреч, подготовка презентаций и демонстрация достижений; Ведение проектной документации и отчётности: обновление реестров документов, фиксация изменений требований и согласований, еженедельная отчётность по статусам и выполненным работам, фиксация решений на встречах и информирование участников. Требования Имеете опыт управления портфелем проектов от 5 лет; Был опыт организации работы и взаимодействия с разными бизнес-функциями в рамках одного проекта; Уверенно владеете проектной документацией, реестрами, отчётностью, базовым планом проекта; Умеете визуализировать процессы (схемы, диаграммы, карты); Обладаете развитыми коммуникативными и презентационными навыками, работали напрямую со стейкхолдерами; Способны управлять несколькими проектами одновременно. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Гибрид Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Управлять коммерческими проектами по полному циклу, обеспечивая их реализацию в рамках сроков и бюджета. Вести проектную документацию, регулярно актуализировать реестры задач, фиксировать изменения требований и согласования с заказчиком. Формировать еженедельные отчёты о статусах проектов и достигнутых результатах, поддерживать актуальность базового плана. Планировать и распределять ресурсы, приоритизировать задачи в командах, контролировать соблюдение сроков. Организовывать коммуникации: планировать встречи, оперативно отвечать на запросы стейкхолдеров, фиксировать итоги взаимодействия. Выявлять риски, предлагать способы их минимизации, оперативно реагировать на проблемы и формировать планы действий. Одновременно вести несколько проектов, грамотно расставлять приоритеты и обеспечивать выполнение задач без потери качества и с соблюдением сроков. Требования Имеете опыт управления проектами внутри бизнес функции от 3-х лет; Понимаете специфику e‑com либо готовы быстро её освоить; Был опыт организации работы и взаимодействия с разными бизнес-функциями в рамках одного проекта; Уверенно владеете проектной документацией, реестрами, отчётностью, базовым планом проекта; Умеете визуализировать процессы (схемы, диаграммы, карты); Обладаете развитыми коммуникативными и презентационными навыками; Эффективно выстраиваете коммуникацию со стейкхолдерами; Способны управлять несколькими проектами одновременно. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Санкт-Петербург Workplace: В офисе О компании МТС — ведущий технологический оператор связи в России*. Мы развиваем телеком нового поколения: объединяя связь, цифровые и финансовые сервисы с возможностями ИИ, формируем новые стандарты пользовательского опыта. МТС — лидер технологий**. В блоке по телекоммуникационному бизнесу мы разрабатываем и продвигаем технологии, оптимизируем внутренние процессы и поддерживаем продажи для корпоративных и государственных клиентов. Мы помогаем клиентам расширять их возможности и добиваться успеха в цифровой сфере. Мы ищем опытного специалиста, который поможет коллегам подбирать сложные технические решения для корпоративных клиентов. Обязанности искать перспективные региональные проекты, где могут быть использованы решения МТС; участвовать в создании технико-коммерческих предложений для клиентов В2В; координировать подключение услуг видеонаблюдения клиентам; обеспечивать эффективную работу менеджеров по продажам и обслуживанию клиентов — снабжать их инструментами, информацией и процедурами; участвовать в доработке функционала продуктов и процессов видеонаблюдения. Требования знание рынка IT-видеонаблюдения, телекома, облачных сервисов, систем безопасности; навыки ведения переговоров и презентаций; опыт продаж в сфере видеонаблюдения, серверов облачного хранения, IT-инфраструктуры, системы охраны и СКУД; знание протоколов Onvif, RTSP, RTMP; умение устанавливать контакт с людьми; структурное мышление. Условия оклад + ежеквартальная премия 42% по результатам KPI; оформление в штат компании; режим работы пн-чт с 9:00 до 18:00, пт до 16:45; комфортные автобусы от/до м. Горный институт; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Location: Минск Workplace: Гибрид Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Wildberries Банк - новый, динамичный и технологичный банк, созданный на базе экосистемы Wildberries. Мы делаем финансы простыми, безопасными и по-настоящему удобными для каждого. Мы отказались от устаревших legacy-систем и ведём разработку современной, масштабируемой платформы с нуля. Наши решения проектируются с учётом высоких нагрузок. Обязанности Руководить экспертной группой: распределять задачи, контролировать качество, развивать специалистов; Управлять политиками межсетевого экранирования: разработка, актуализация, аудит, удаление устаревших правил; Организовать регулярное сканирование уязвимостей: определить scope, частоту, SLA на устранение по уровню критичности; Проектировать сетевую безопасность для новых систем: микросегментация, FW-правила, IDS-профили, защита API; Координировать с CISO/SOC: реализовывать требования ИБ на инфраструктурном уровне, участвовать в расследовании инцидентов; Настраивать и развивать интеграцию с SIEM: правила корреляции, алерты, дашборды; Проводить incident response drill: планирование сценариев, выполнение, анализ результатов, корректирующие меры; Разрабатывать и поддерживать стандарты hardening для сетевого оборудования и ОС. Требования Глубокое понимание сетевой безопасности: межсетевое экранирование (stateful/stateless), IDS/IPS, VPN (IPsec, SSL), WAF, DDoS-защита; Практический опыт администрирования enterprise-FW (UserGate, Fortinet, Palo Alto, Check Point или аналоги); Понимание методологии управления уязвимостями: сканирование (Qualys, Nessus, OpenVAS или аналоги), CVSS, приоритизация, remediation; Опыт работы с SIEM: интеграция источников, правила корреляции, расследование инцидентов; Понимание требований регуляторов к безопасности банковской инфраструктуры; Понимание сетевых протоколов и архитектуры на уровне, достаточном для проектирования security controls; Владение скриптовыми языками (Python/Bash) для автоматизации задач безопасности. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС; Множество сообществ: клуб спикеров, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Комфортная рабочая среда: современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Гибрид, Офис Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Планирование KPI и прогнозирование результатов; Анализ выполнения планов и поиск паттернов невыполнения; Анализ временных рядов и прогнозирование спроса; Построение uplift-моделей и моделей инкрементального эффекта; Сценарное моделирование и подготовка материалов к защите стратегии; Анализ ключевых коммерческих метрик (GMV, СПП, ассортимент и др.), поиск точек роста в разрезе категорий, селлеров, брендов, регионов, схем продаж; Расчет бизнес-кейсов по проектам; Контроль план-факта продаж, анализ факторов роста/снижения динамики; Анализ рынка и конкурентов; Формирование регулярной коммерческой отчетности для руководства; Ad-hoc задачи. Требования Высшее образование; Опыт работы от 2 лет на позициях в коммерческой или финансовой аналитике/контроллинге; Владение продвинутыми навыками работы в Excel (сложные формулы, сводные таблицы) и Power Point; Умение формировать SQL запросы и обращаться к базам данных; Умение строить сложные финансовые модели, быстрое ориентирование при работе с большими объёмами данных; Отличные аналитические способности, проактивный подход к бизнес-партнёрству, эффективное планирование и прогнозирование; Способность самостоятельно работать и отвечать за результат; Умение расставлять приоритеты и вовремя решать задачи в быстро меняющихся условиях. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Workplace: Удаленно Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Развитие, эксплуатация и дебаг систем аутентификации и доступа (Keycloak, Teleport, IDM), автоматизация выдачи/отзыва доступов, снижение ручных операций. Управление доступом к GitLab, Kubernetes, серверам (Teleport), VPN, LDAP, Keycloak. Ручная обработка заявок и восстановление доступа при сбоях автоматизации. Участие в аудите прав — сверка фактических доступов с целевой ролевой моделью. Участие в запуске новых сервисов: интеграция в SSO, помощь в проектировании доступа под них. Написание скриптов (Python, Go — плюсом) и интеграция с API. Участие в дежурствах (1 день/нед, 10:00–19:00 МСК) для поддержки пользователей в чате. Требования Опыт работы в DevOps/системном администрировании/управлении доступом от 5 лет. Практический опыт администрирования систем идентификации/доступа (Keycloak, Teleport, AD/LDAP или аналоги). Опыт автоматизации процессов выдачи/отзыва доступа. Понимание принципов OIDC/OAuth 2.0, SAML, LDAP Уверенный Python; Go — плюсом. Базовые знания DevOps: Git, Kubernetes, CI/CD, деплой. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: В офисе О компании В блоке по розничному бизнесу мы развиваем и продвигаем продукты и сервисы для частных клиентов, расширяем клиентскую базу и повышаем эффективность продаж. Мы приглашаем профессионального руководителя партнерских программ, который возглавит направление развития продаж и обеспечит реализацию стратегии роста бизнеса. Обязанности создать стратегию работы с федеральными и региональными партнерами; обеспечить процесс взаимодействия с партнерам, развития отношений; формировать регулярную отчетность, отражающую эффективность работы; разработать и внедрить эффективную структуру подразделения партнерств; проводить анализ рынка, проводить пилоты по поиску новых способов взаимодействия; осуществлять мониторинг эффективности партнёров; разработать региональную структуру поиска партнеров. Требования опыт работы в направлении b2с продаж от 3 лет; опыт работы в телеком операторе, крупной экосистемной компании будет преимуществом; понимание перспектив, реалий и возможностей рынка продаж продуктов b2с через партнёров; навыки ведения переговоров, умение выстраивать долгосрочные отношения; активная жизненная позиция, инициативность и стремление к развитию. Условия стабильная заработная плата, состоящая из оклада и годовой премии; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития; комфортный офис рядом с метро.

Location: Москва; Санкт-Петербург Workplace: Офис, Гибридный В Yandex Crowd мы создаём генеративного агента поддержки для продуктов Яндекса и ищем ML-тимлида, который возглавит эту работу. Откликайтесь, если руководили ML-командой от пяти человек и помогали сотрудникам развиваться и умеете строить RAG-пайплайны и агентов. В Yandex Crowd мы создаём генеративного агента поддержки для продуктов Яндекса и ищем ML-тимлида, который возглавит эту работу. Вы будете отвечать за техническое направление — от выбора архитектуры и исследований до запуска в продакшен. Предстоит выстроить систему улучшения агента на основе реальных диалогов и опыта операторов, сохраняя баланс качества, надёжности, скорости ответа и стоимости. Агент поддержки должен разбираться в обращении не хуже оператора, учитывать историю диалога, находить знания и использовать инструменты сервисов, чтобы помогать пользователю решить проблему. Yandex Crowd — крупный инфраструктурный сервис Яндекса. Мы используем краудсорсинг, чтобы расширять бизнес-процессы: разметку данных, модерацию контента, полевые исследования, тестирование. Также разрабатываем для наших продуктов внутренние функции: клиентский сервис, телемаркетинг, локализацию и документирование. Обязанности Развитие архитектуры агента Вы будете определять, как агент управляет контекстом, ищет информацию, вызывает инструменты и решает многошаговые задачи. Нужно будет внедрять лучшие подходы по работе с поиском по базе знаний, определению проблемы пользователя, long-term и short-term memory, обеспечивать высокое качество агента при минимальной скорости и стоимости. Построение оценки качества Вам предстоит собирать бенчмарки, настраивать среду для симуляции и регрессионные проверки, оценивать результат работы агента по обращению, корректность действий и своевременность передачи диалога человеку. Также нужно будет сочетать программные проверки, LLM-судей и экспертную оценку, настраивать критерии проверок, мониторить качество в пилотах и на проде. Автоматизация улучшения агента Вы будете превращать отобранные диалоги и исправления операторов в данные для обучения, новые критерии проверок и обновления базы знаний. Кроме того, предстоит настроить feedback loop для регулярного автоматического улучшения харнесса агента. Развитие автоматизированных исследований Нужно будет создавать исследовательских агентов, которые анализируют ошибки, предлагают гипотезы и запускают воспроизводимые эксперименты с промптами, поиском, контекстом и моделями, а также доводить лучшие решения до продакшена и контролировать качество после запуска. Руководство ML-командой Вам предстоит планировать работу, нанимать и развивать сотрудников, помогать решать сложные технические задачи и поддерживать обмен знаниями. Вместе с продуктовой командой вы будете определять приоритеты и участвовать в формировании AI-стратегии Crowd. Больше об ML в Яндексе — в канале Yandex for ML Требования * Руководили ML-командой от пяти человек и помогали сотрудникам развиваться * Запускали ML-модели в продакшен и поддерживали их стабильную работу * Строили RAG-пайплайны и агентов, глубоко разбираетесь в современном NLP и DL * Уверенно владеете Python, разбираетесь в MLOps и умеете выстраивать CI/CD для ML * Проектируете решения целиком, умеете декомпозировать задачи и отвечать за сроки и качество * Готовы погружаться в продуктовые задачи, делиться знаниями и развивать инженерную культуру Будет плюсом * Внедряли Spec-Driven Development в команде, имеете опыт AI-first-разработки * Обладаете опытом LLMOps, настройки внутреннего инференса для LLM/VLM

Location: Москва Workplace: не определен, Удаленно Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Команда Геосервисов занимается улучшением качества карт, геокодингом, построением маршрута и не только. Обязанности Разрабатывать микросервисы на Go; Проектировать архитектуру новых микросервисов; Проводить интеграции с внешними сервисами и существующими микросервисами WB; Участвовать в ретро и общих дейликах отдела; Проводить отладку ошибок. Требования Имеете опыт работы с PostgreSQL/MongoDB; Имеете опыт работы с геосервисами/картами/логистикой; Имеете хорошие знания алгоритмов; Умеете анализировать поставленную задачу и находить нестандартные решения. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Ищу продакта, который возьмёт на себя развитие всей платформы: единый roadmap и бэклог, приоритеты между продуктами и клиентами;