Задачи:
— Проектирование, разработка и поддержка масштабируемых data ingestion pipelines.
— Работа с большими объёмами данных — до миллиардов строк.
— Мониторинг datasets, обеспечение качества и надёжности данных.
— Анализ, debugging и устранение сложных проблем с данными.
— Взаимодействие с бизнес-заказчиками и перевод бизнес-требований в технические решения.
— Техническое руководство junior-инженерами.
Требования:
— Palantir Foundry — hands-on опыт.
— Python, SQL.
— Опыт работы с Big Data платформами.
— Опыт работы с trading systems.
— Опыт разработки на OOP-языке — C# или Java.
— Английский - В2+.
Будет плюсом:
— Stonebranch.
— Опыт работы с commodity trading systems.
— Опыт оптимизации ingestion performance и построения быстрых data pipelines.
Требования:
▫️Data Platform: Microsoft Fabric (OneLake, Data Factory, Synapse Data Engineering / Data Warehouse)
▫️Data Engineering: Apache Spark / PySpark, Azure Data Factory, Dataflow Gen2, ETL/ELT
▫️Programming: Python, SQL / T-SQL
▫️Architecture & Storage: Lakehouse / DWH, Medallion Architecture (Bronze / Silver / Gold), Delta Lake / Parquet
▫️Cloud: Microsoft Azure, AWS S3 / GCP, Fabric Shortcuts
▫️DevOps: Git, Azure DevOps / GitHub Actions, Docker, CI/CD
▫️Data Analytics: Data Marts, relational data modeling, Power BI - будет преимуществом
▫️Английский: В2+
Основные задачи:
▫️Архитектура Lakehouse / DWH
Проектирование и построение end-to-end архитектуры хранилища данных с нуля в среде Microsoft Fabric.
Реализация многоуровневой архитектуры хранения данных по модели Medallion — Bronze, Silver, Gold — на основе Delta Lake (Parquet).
▫️Разработка ETL/ELT-пайплайнов
Создание и поддержка надёжных и отказоустойчивых pipelines для интеграции данных с использованием Azure Data Factory и Dataflow Gen2.
Настройка подключений к внешним облачным источникам AWS S3 / GCP через Fabric Shortcuts.
▫️Обработка больших данных
Разработка и оптимизация высокопроизводительного распределённого кода на PySpark для очистки данных, сложных трансформаций и агрегации больших объёмов информации.
▫️Проектирование Data Marts и работа с T-SQL
Проектирование реляционных моделей данных и аналитических представлений в Synapse Data Warehouse.
Оптимизация сложных T-SQL-запросов для достижения минимальной задержки.
▫️Автоматизация и CI/CD
Настройка процессов Continuous Integration и Continuous Deployment с использованием Azure DevOps / GitHub Actions для автоматизации развёртывания инфраструктуры DWH, схем и кода.
About the Role:
We are looking for a strong game testing leader who can take ownership of QA projects, coordinate testing teams, communicate with clients, and ensure high-quality delivery across multiple gaming platforms.
The role combines project ownership, test planning, team leadership, risk management, and client communication.
MUST HAVE:
— 3+ years of game testing leadership experience
— Strong hands-on background in video game QA
— Experience testing games across multiple platforms: iOS / Android, PC, Consoles
— Experience leading QA teams and coordinating testers
— Experience with test planning and Test Design
— Ability to assign tasks, track progress, and ensure delivery against deadlines
— Strong understanding of QA processes and best practices
— Experience working with one or more of the following companies: East Games, EVEGOPLAYON, Qualqore, Kraken Express, AmayaSoft
— Confident client and stakeholder communication
— Conversational English
— Availability to work 100% onsite in Tashkent
Responsibilities:
— Take ownership of assigned QA projects and drive them to successful delivery
— Ensure projects are fully prepared before the planned QA start
— Identify, assign, and monitor testing tasks
— Ensure client requirements, QA processes, and best practices are followed
— Prepare Test Design based on project and client requirements
— Track project schedules, risks, dependencies, and opportunities
— Identify potential blockers as early as possible and communicate them proactively
— Plan staffing needs and communicate resource requirements or absences
— Lead and support QA Technicians / Testers and Associate QA Leads
— Mentor team members and support their professional development
— Perform line-management responsibilities and staff evaluations
— Prepare project data and presentation materials for client meetings and reviews
— Maintain professional communication with clients, Project Managers, QA Management, and the test team
— Support QA and Operations teams when required
— Act as a backup for the Project Manager when needed
— Follow and promote company security policies and procedures
— Validate team time and attendance records
What We’re Looking For:
This position is best suited for someone who is not only an experienced game tester, but also comfortable with taking ownership, leading people, managing risks, and communicating directly with clients.
About the Role:
We are looking for an experienced manual game tester with a strong background in testing video games across multiple platforms, including iOS, Android, PC, and Consoles. The role focuses on functional game testing, bug identification and reporting, close collaboration with the QA team, and supporting less experienced testers.
MUST HAVE:
— 3+ years of professional game testing experience
— Strong manual testing background
— Experience testing games on multiple platforms: mobile, PC, consoles
— Experience working with one or more of the following companies: East Games, EVEGOPLAYON, Qualqore, Kraken Express, AmayaSoft
— Strong bug reporting and documentation skills
— Ability to clearly describe issues and reproduction steps in English
— Conversational English
— Availability to work 100% from the office in Tashkent
Responsibilities:
— Perform assigned testing tasks accurately and within agreed timelines
— Identify, reproduce, and report bugs, software defects, and design issues
— Prepare clear and detailed bug reports in English
— Suggest corrections or additional information that can help developers reproduce and resolve issues
— Communicate proactively with team members and leads about testing progress
— Escalate blockers and risks that may affect testing timelines
— Support and mentor less experienced testers
— Share relevant information with the QA team and contribute to team goals
— Participate in mentoring and goal-setting sessions with the Line Manager
— Follow company security procedures and internal policies
— Maintain a professional approach when communicating with clients and internal teams
What We Offer:
— Work on projects for a globally recognized video game studio
— Friendly and collaborative international team
— 25 calendar days of vacation + 5 additional paid sick days
— Medical insurance
— Corporate English courses
— Corporate events and team-building activities
— Support with professional development and certifications
— Reimbursement for professional courses and training
— Long-term international projects
— Opportunities for professional and career growth
Location: Егорьевск
Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Обязанности
* консультировать клиентов в отделении банка
* продавать продукты и услуги Сбера и помогать с их оформлением
* обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера
* проводить платежи и переводы.
Требования
* имеешь образование среднее и выше
* активно используешь гаджеты
* доброжелателен и готов помогать клиентам
* готов использовать искусственный интеллект в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).
Условия
* ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
* возможность влиять на свой доход
* быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
* работа недалеко от дома
* корпоративный планшет для комфортной работы
* уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
Будет преимуществом опыт работы в компаниях: Россельхозбанк, Росбанк, Совкомбанк, ГазпромБанк Яндекс, Ozon, Wildberries, Деловые Линии, ВТБ, Альфа-Банк, Тинькофф Банк, МТС, Билайн, Мегафон, Ростелеком.
#клиентский\_менеджер #менеджер\_по\_продажам #администратор #консультант #менеджер #специалист\_банка #работа\_для\_начинающих #консультирование #кредитные\_продукты #страхование #вклады #ипотека #кредиты #Сбербанк #специалист #начинающий\_специалист #Сбер
Location: Реутов
Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Обязанности
* консультировать клиентов по всем продуктам и услугам Сбера, включая ипотеку
* продавать банковские продукты и услуги
* обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера
* проводить кассовые операции: прием, выдача, обмен денег.
Требования
* имеешь образование среднее и выше
* доброжелателен и готов помогать клиентам
* активно используешь гаджеты и программы MS Office
* готов использовать искусственный интеллект в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).
Условия
* ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
* возможность влиять на свой доход
* быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
* работа в офисе нового формата рядом с домом или местом учебы
* корпоративный планшет для комфортной работы
* уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
Будет преимуществом опыт работы в компаниях: Россельхозбанк, Росбанк, Совкомбанк, ГазпромБанк Яндекс, Ozon, Wildberries, Деловые Линии, ВТБ, Альфа-Банк, Тинькофф Банк, МТС, Билайн, Мегафон, Ростелеком.
#начало\_карьеры #работа\_без\_опыта #менеджер\_по\_продажам #консультант #менеджер\_по\_обслуживанию #обслуживание\_физических\_лиц #менеджер #специалист\_банка #работа\_для\_начинающих #консультирование #кредитные\_продукты #продажи #страхование #вклады #ипотека #кредиты #касса #работа\_с\_наличными #банковские\_ценности #прием\_платежей
Требования:
— Гражданство и локация РФ.
— Опыт работы от 3х лет.
— Глубокий опыт работы на сетевом направлении.
— Знание принципов построения сетей передачи данных, основных протоколов маршрутизации, стека TCP/IP.
— Практический опыт работы с сетевым оборудованием (L2/L3-коммутаторы, маршрутизаторы, файрволлы различных вендоров).
— Знание протоколов и технологии VLAN, STP, RSTP, ARP, DHCP, DNS, Port security.
— Умение разворачивания схемы “router-on-the-stick” с нуля.
— Умение диагностировать и локализовывать сетевые ошибки, определять причину неисправности и собирать необходимую диагностическую информацию.
— Умение устанавливать ОС семейства Windows, Linux.
— Понимание принципов работы NAT и firewall.
— Понимание процесса ручного тестирования и работы с обнаруженными дефектами.
— Опыт работы в командной строке и опыт администрирования Unix-подобных операционных систем (настройка сети, работа с файловой системой, установка пакетов и тд).
— Опыт развертывания различных сервисов под Linux (dns, dhcp, web, database, NAS).
— Базовые знания: VRF, BGP, OSPF, RIP, QoS, LACP, IPSEC, 802.1X, NTP, SMTP, POP3 и т.п.
— Опыт работы с анализаторами трафика (tcpdump, wireshark), умение анализировать сетевой трафик при диагностике неисправностей.
— Опыт функционального или интеграционного тестирования сетевого ПО/оборудования.
Условия:
— Удалёнка.
— Вилка до 168к рублей на руки.
УдалённоseniorГеография найма не уточнена, офис: Москва
Задачи:
— Работа с распределёнными системами, MPP, инфраструктурой баз данных.
— Влияние на то, как все работает вместе.
Условия:
— Возможность работать удалённо или в офисе с релокацией за счёт компании.
— Поддержка профессионального развития.
— Свобода в технических решениях.
УдалённоseniorRemote или офис с релокацией за счет компании, поддержка профессионального развития и много свободы в технических решениях
Location: Remote - European Region
Workplace: hybrid
Coinspaid Solutions is a fintech company building blockchain payment infrastructure for the global economy.
We design, implement, and scale payment systems that connect digital assets with real-world financial operations. Our solutions help businesses and financial institutions operate efficiently in the evolving digital asset landscape.
For over 11 years, we’ve been developing products that bring crypto payments closer to mainstream adoption. Today, our team includes 350+ professionals working remotely across multiple countries.
We combine the pace of fintech with a long-term approach to building products, teams, and careers. As a remote-first company, we give people flexibility in how they work while maintaining strong collaboration and shared ownership across teams.
🏆 In 2026, Coinspaid was recognized as Best Corporate Culture in the Blockchain Industry in Europe, reflecting our focus on ownership, trust, and collaboration.
We are looking for a Product Designer to join our Back Office team and help design intuitive, efficient, and scalable solutions for internal users. This role will focus on simplifying complex operational workflows and improving the user experience across back-office products and tools.
The Product Designer will work closely with product managers, business stakeholders, developers, and other designers throughout the entire product development lifecycle—from research and concept development to implementation and continuous improvement. The ideal candidate combines strong UX and UI design skills with the ability to understand complex business processes and translate them into clear, user-friendly solutions.
Responsibilities:
Design intuitive and efficient user experiences for back-office products and internal tools.
Translate business and user requirements into user flows, wireframes, prototypes, and high-fidelity designs.
Collaborate closely with product managers, business stakeholders, developers, and other designers.
Conduct user research and usability testing with internal users.
Identify opportunities to simplify complex workflows and improve operational efficiency.
Maintain consistency across products by contributing to and following the design system.
Support the full product development lifecycle, from discovery and concept development to implementation and post-launch improvements.
Review implemented solutions to ensure design quality and consistency.
Manage multiple design initiatives and priorities in a growing product environment.
Requirements:
5+ years in product design, at least two of them in fintech, payments, banking or complex B2B SaaS.
A portfolio with real case studies: the problem, the constraints, your decisions, and what changed after release.
Confidence with dense interfaces: tables, filters, loading and error states, empty screens, permissions.
Figma at system-author level: variables, components, auto layout, clean handoff.
Fintech literacy — KYC/AML, compliance, security, reporting — and the ability to design within those limits rather than against them.
Autonomy in a distributed team and English at B2 or above.
Nice to have:
Experience designing back-office systems, internal tools, or complex B2B products
Experience working with cryptocurrency, blockchain, or fintech products
Understanding of crypto-related workflows, terminology, and user needs
Experience with data-heavy interfaces, dashboards, tables, and complex workflows
Experience working with and contributing to design systems
Knowledge of accessibility standards and responsive design principles
Why should you choose Coinspaid?
You’ll be joining a company that is actively shaping its space – with enough scale to matter and enough room to make an impact.
At Coinspaid, people are expected to think, contribute, and take ownership – and are supported in doing so.
We focus on flexibility, wellbeing, and long-term growth – without overcomplicating how benefits work.
Flexible Benefits
Benefit Bar – up to €230/monthA flexible monthly budget you can use for what matters most to you – from sports and mental health to coworking, home office, or medical-related expenses.
Work & Flexibility
Fully remote work from almost anywhere
Optional offices and relocation support
Flexible, async-friendly environment
Growth & Learning
Budget for courses, certifications, and professional development
Language learning support
Cross-team learning and knowledge sharing
Wellbeing & Support
Medical insurance or reimbursement depending on location
Access to mental health support
Financial support for important life events
Extras
Merch shop with rewards system
Team offsites and company events
Sounds good? Well then, we can’t wait to see your resume!
To learn more please visit: https://coinspaid.com/about-us/ & https://coinspaid.com/careers/
Задачи:
— Разрабатывать кластеризованный on-premise build ClickHouse для собственной cloud-инфраструктуры
— Внедрять, масштабировать и поддерживать ClickHouse-кластеры в production
— Развивать DB-related инфраструктуру Data-платформы
— Автоматизировать инфраструктурные процессы и создавать внутренние tooling-решения
— Развивать и интегрировать ролевые модели для ClickHouse, Snowflake, PostgreSQL и других баз данных
— Проектировать naming conventions и пользовательские ролевые модели для баз данных
— Работать с MPP и distributed query stack, включая Trino, Greenplum, Vertica, StarRocks и другие технологии
— Участвовать в развитии производительности, надежности и масштабируемости Data-инфраструктур
Требования:
— 5+ лет опыта в DevOps / SRE / DataOps
— Глубокая практическая экспертиза в ClickHouse и опыт работы с ним в production
— Сильное понимание distributed systems, networking, storage и performance
— Опыт production troubleshooting и низкоуровневого тюнинга Linux / *nix-систем
— Опыт разработки инструментов автоматизации, предпочтительно на Python и/или Go
— Глубокое понимание основных принципов, технологий и инструментов Cybersecurity / AppSec
— Опыт работы с Karpenter
— Опыт оптимизации расходов AWS с использованием Kubecost, Infracost, AWS tagging и других подходов
— Опыт работы с ingress, балансировкой и терминацией трафика: Traefik, Istio, Nginx, SSL/TLS
— Опыт работы с Identity Management решениями: Authentik, Keycloak, Okta или аналогами
— Опыт работы с VPN-решениями: Pritunl, OpenVPN, WireGuard, Fortinet или аналогами
— Глубокое понимание как минимум одной аналитической БД, MPP-системы или distributed query engine: ClickHouse, StarRocks, Trino, Greenplum, Doris, DuckDB, Vertica или аналогов
Условия:
— Работа со сложной Data/ML-инфраструктурой и возможность влиять на ее архитектуру и развитие
— Высокий уровень технической автономии и среда без микроменеджмента
— Гибкий формат работы: удаленно или из офиса
— Гибкое начало рабочего дня с 9:00 до 11:00
— Поддержка релокации за счет компании
— Компенсация спорта и занятий английским языком
— Сессии с психологом и доступ к корпоративной библиотеке
— Возможности для профессионального развития и обмена технической экспертизой
— Командные мероприятия, тимбилдинги и мастер-классы
УдалённоseniorRemote или офис с релокацией за счет компании, поддержка профессионального развития и много свободы в технических решениях; Поддержка релокации за счет компании
Ищу опытного специалиста для YouTube-проекта в деловой и экономической тематике.
Важно иметь опыт документальных, объясняющих видео или видеоэссе.
Формат
Выпуски на 8–12 минут по готовому сценарию.
Основа - закадровый голос, дополнительный видеоряд, документы, карты и простая объясняющая графика.
Автор появляется в кадре короткими смысловыми фрагментами.
Нужна спокойная, собранная и выразительная подача: сильная история, точный визуал и аккуратный монтаж.
Задачи:
• Выстраивать историю по сценарию и удерживать внимание зрителя.
• Подбирать видеоряд, который раскрывает мысль.
• Работать с речью, музыкой и звуковыми акцентами.
• Создавать читаемые титры, карты и простые 2D-схемы.
• Обрабатывать звук и цвет.
• Организовывать рабочий проект для передачи вместе с исходниками.
Понимание света, звука и съёмки на iPhone будет преимуществом.
Сложное 3D не требуется.
Условия:
Удалённая работа.
Стоимость обсуждается индивидуально - по составу задач и вашей оценке работы.
Рассматриваю предложения опытных специалистов.
До начала согласуем объём, сроки, оплату и порядок правок.
Если потребуется тестовое задание, оно оплачивается.
Для отклика:
Пришлите 2–3 полные работы, близкие к формату, укажите свою роль, программу монтажа и ближайшую возможность начать.
Бриф, сценарные материалы, референсы и подробное описание задач готов направить в личной переписке.
Location: Старобешево пгт.
**Работа в г. Комсомольское. Открытие офиса в декабре 2026 года.**
Мы собираем сильную команду профессионалов, которая будет представлять Сбер в новых регионах РФ.
Приглашаем специалистов стать частью новой команды и открыть карьерные перспективы вместе со Сбером. Работа в новых территориях – это вклад в общее развитие компании и команды.
Обязанности
* консультировать клиентов по всем продуктам и услугам банка, включая ипотеку
* продавать банковские продукты и услуги
* обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера
* проводить кассовые операции: прием, выдача, обмен денег.
Требования
* специалист со средним образованием и выше
* доброжелателен и готов помогать клиентам
* умение использовать ИИ для упрощения повседневных задач
* активно используешь гаджеты и программы MS Office.
Будет плюсом, если у тебя есть опыт работы в сфере продаж, обслуживания и консультирования клиентов.
Условия
* ежемесячную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты
* возможность влиять на свой доход
* быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
* работа в офисе нового формата рядом с домом или местом учебы
* корпоративный планшет для комфортной работы
* уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Задачи:
— выстраивать предсказуемый delivery,
— держать в фокусе сроки и зависимости,
— заранее видеть риски,
— выстраивать прозрачное взаимодействие между бизнесом, Product Manager и командой разработки,
— планировать работу команды и взаимодействие со стейкхолдерами,
— готовить релизы и достигать результата.
Требования:
— 5+ лет опыта в IT Project Management,
— опыт управления кросс-функциональными командами,
— уверенное владение Agile-подходами: Scrum, Kanban, LeSS,
— опыт работы с delivery-метриками: capacity, velocity, cycle time,
— сильные навыки stakeholder management,
— понимание Backend / Frontend на уровне менеджера,
— свободное владение казахским и русским языками.
Условия:
— работа с сильной продуктовой командой,
— возможность влиять на процессы и качество delivery,
— ежегодный грейдинг,
— годовые и проектные бонусы,
— корпоративная скидка на Invictus Go,
— активная корпоративная культура и командные мероприятия.
Responsibilities
— Own full-cycle hiring for tech and non-tech roles
— Run hiring experiments — new sourcing channels, outreach formats, assessment methods, AI-driven workflows — measure the impact and scale what works
— Proactively source and engage passive candidates, map talent markets and build pipelines for future needs
— Act as a thought partner to hiring managers: shape role profiles, align on the hiring bar, and bring market insights
— Negotiate and close offers with highly competitive candidates
Requirements
— 5+ years of full-cycle recruiting experience with hands-on hiring for both tech and non-tech roles
— Strong direct sourcing skills — you can point to hires that came from your own outreach
— You use (or even build) AI tools in your daily workflow and can show concrete examples of where they improved your speed or quality
— A track record of changing how hiring works and comfort with risk: you've questioned a standard process, run an experiment, and can tell us what worked and what didn't
— Solid understanding of the tech stack
— Experience working with demanding stakeholders, including first-time hiring managers
— Fluent English
Benefits
— Compensation package: base salary and performance-based bonuses
— Relocation support: full assistance for a smooth relocation for the employees and their family to Lisbon
— Office-first: flexible hours with a possibility to work remotely
— 52 days per year, and 22 days of paid annual leave
— Care & Wellbeing: health insurance (including dental care) for employees and their children, daily meal allowance, and 100% paid sick leave
— AI-first approach: licenses and access to a wide range of AI tools
— Team & Growth: collaboration with colleagues across Portugal, Brazil, Latvia and China, with opportunities for promotions, professional trainings, and English & Portuguese courses
— Community & Engagement: annual team building activities, knowledge-sharing workshops, and a strong sense of team work
ГибридseniorSENIOR RECRUITER | RELOCATION TO PORTUGAL | JOOM GROUP #relocation to #portugal #fulltime #recruiter #hrjob https://teletype.in/@remoteit/ZO6AdcHmOdV; RELOCATION TO PORTUGAL | JOOM GROUP Joom Group is an international tech-centric group of e-commerce companies founded in 2016 in Latvia; Responsibilities Own full-cycle hiring for tech and non-tech roles Run hiring experiments — new sourcing channels, outreach formats, assessment methods, AI-driven workflows — measure the impact and scale what works Proactively source and engage passive candidates, map talent markets and build pipelines for future needs Act as a thought partner to hiring managers: shape role profiles, align on the hiring bar, and bring market insights Negotiate and close offers with highly competitive candidates Requirements 5+ years of full-cycle recruiting experience with hands-on hiring for both tech and non-tech roles Strong direct sourcing skills — you can point to hires that came from your own outreach You use (or even build) AI tools in your daily workflow and can show concrete examples of where they improved your speed or quality A track record of changing how hiring works and comfort with risk: you've questioned a standard process, run an experiment, and can tell us what worked and what didn't Solid understanding of the tech stack Experience working with demanding stakeholders, including first-time hiring managers Fluent English Benefits Compensation package: base salary and performance-based bonuses Relocation support: full assistance for a smooth relocation for the employees and their family to Lisbon Office-first: flexible hours with a possibility to work remotely 52 days per year, and 22 days of paid annual leave Care & Wellbeing: health insurance (including dental care) for employees and their children, daily meal allowance, and 100% paid sick leave AI-first approach: licenses and access to a wide range of AI tools Team & Growth: collaboration with colleagues across Portugal, Brazil, Latvia and China, with opportunities for promotions, professional trainings, and English & Portuguese courses Community & Engagement: annual team building activities, knowledge-sharing workshops, and a strong sense of team work APPLY
Senior Game Designer
Основной фокус:
— системный дизайн боевых, мета- и экономических систем
— развитие и настройка боевой системы: оружие, враги, способности, баланс
— участие в левел-дизайне
— работа в Unity
— регулярные плейтесты и анализ игровых ощущений
— настройка стрельбы, сложности и прогрессии
Требования:
— 5+ лет опыта в Game Design
— реальный опыт работы с Unity
— глубокое понимание FPS и roguelite
— хорошая наигранность в жанре и знание референсов: Roboquest, Gunfire Reborn, Hades II, Ravenswatch, Sworn, Abyssus
Balance Game Designer
Основной фокус:
— баланс боевой системы и кривой сложности
— баланс экономики и метапрогрессии
— работа с цифрами, таблицами и игровыми параметрами
— построение и настройка балансных моделей
— проведение плейтестов и настройка игровых ощущений
— работа в Unity
Требования:
— 4+ лет опыта в Game Design
— опыт работы с Unity
— сильный навык работы с Google Sheets/Excel таблицами и балансом
— глубокое понимание FPS и roguelite
— хорошая наигранность в жанровые референсы
Условия:
— удаленная работа
— международная команда профессионалов
— высокая степень влияния на продукт и игровые решения
— интересные технические и геймдизайнерские задачи
— конкурентная заработная плата
Если есть примеры балансных таблиц, моделей, расчетов или систем, которые вы проектировали и настраивали самостоятельно, будем рады посмотреть.
Резюме ждем по Telegram: @HR_OlgaG https://t.me/HR_OlgaG или olga.goncharova.hr@gmail.com. В отклике укажите, сколько часов вы наиграли в Roboquest, Gunfire Reborn, Hades II, Ravenswatch, Sworn и Abyssus.
Задачи:
— Договариваться с медиа и лидерами мнений (инфопартнеры).
— Строить мосты с платформами (маркетплейсы).
— Делать коллаборации с брендами ради лояльности (смысловые партнеры).
— Организовывать бартер и интеграции, считать их эффективность (размещения).
— Настраивать сети и агентства на поток лидов (CPA).
Требования:
— Опыт в партнерском маркетинге и успешные кейсы.
— Умение работать самостоятельно без постоянного контроля, ответственность за дедлайны.
Условия:
— Оклад и KPI с прозрачной системой оплаты.
— Удалённая работа и гибкий график.
— Официальное оформление через ИП или самозанятость.
— Работа в команде лидеров рынка.
Компания ЗАМЕСКИНО — AI-продакшн полного цикла, строит AI киностудию в Калининграде. Вакансия сценариста уровня senior для удалённой проектной работы или в штате с оплатой по договору.
Задачи:
— Работа в одном или нескольких направлениях: кино (короткий метр), реклама (ролики до 1,5 минуты), сериалы для брендов (короткие сериалы для соцсетей).
Требования:
— Опыт в больших рекламных роликах для брендов и в игровом кино или сериалах.
— Сильное портфолио с реализованными проектами.
— Умение самостоятельно держать драматургию и сроки.
— Не рассматриваются кандидаты с опытом только в коротких роликах для Instagram и мультфильмах.
Условия:
— Удалённая работа.
— Проектная работа или штат.
— Оплата по договору.
— Тестовое задание обязательно, оплачивается при принятии сценария.
Для отклика необходимо отправить одним сообщением: тестовое задание (ссылка на PDF), портфолио, направление и условия работы, сроки и цены (ролик 1,5 мин, короткий метр, сериал 10 серий по 1,5 мин).
Задачи:
— участие в международном проекте в роли Senior Backend Developer
Требования:
— уровень английского языка B2+
— опыт разработки на Python для backend
— опыт работы с Prompt Engineering
— настройка Agentic AI, предпочтительно LangChain
— опыт работы с Agent Skills и Tools
— знание SQL и Snowflake
— опыт работы с Cortex Analyst
— опыт работы с Text-to-SQL / Intent-to-SQL
Желательно:
— опыт работы с DeepEval
— опыт инструментирования MLflow
— навыки настройки производительности и оптимизации затрат
— опыт работы с кэшированием метрик и предагрегацией
— опыт в DataOps / Data Platform
— понимание архитектуры семантического слоя
— опыт работы в фармацевтической коммерции
Условия:
— удалённая работа из Европы
— полная занятость
— долгосрочный проект
УдалённоseniorГеография найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.