Вакансии

✏️ Вести социальные сети премии: контент-план, тексты, Stories, Reels. ✏️ Собирать креативы и карусели в Figma по дизайн-системе.

Lovable is looking for a Recruiting Operations Specialist to manage interview operations, maintain recruiting data, and improve hiring processes.

Предстоит обследовать технологические процессы и инфраструктуру, анализировать угрозы и риски АСУ ТП/ОКИИ, разрабатывать модель угроз, архитектурные решения и проектную документацию. В задачи также входят настройка и тестирование защиты.

Для специалистов это возможность помогать бизнесу решать конкретные задачи и получать дополнительный доход, не меняя основную работу. Маркетинговое исследование рынков птицеводства, зерновых услуг и комбикормов.

Location: Тула Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика ждите сообщение от него в Сберчате, диалог займёт примерно 10 минут. Задача AI-рекрутера — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры. AI-рекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным для всех! Обязанности ### **Что нужно делать:** · проводить презентации по зарплатным проектам для организаций · проводить переговоры с компаниями по вопросам реализации зарплатных проектов · сопровождать и поддерживать действующих клиентов · анализировать рынок для привлечения на зарплатный проект, формировать стратегию по привлечению клиентов. Требования ### **Мы ждем, что ты:** · специалист со средним образованием и выше · активно используешь гаджеты · уверенно используешь MS Office · готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы) Будет плюсом, если у тебя есть опыт работы в сфере продаж, обслуживания и консультирования клиентов. Условия ### **Что мы предлагаем:** · квартальную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты · возможность влиять на свой доход и зарабатывать больше · быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта · работу недалеко от дома · уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста  · расширенный ДМС и льготное страхование для семьи · подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких · вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера · гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ. ### Присоединяйся к команде Сбера!

Location: Санкт-Петербург, гибрид, RU; Россия О команде Команда Авито Путешествий работает с малым бизнесом на Авито: помогает предпринимателям развиваться на платформе, осваивать рекламные инструменты и подбирать стратегии под задачи бизнеса. Обратная связь от клиентов помогает понимать, какие решения работают в каждом случае, и адаптировать подход под цели бизнеса. Какие задачи вас ждут: продавать услуги продвижения, рекламные инструменты и спецпредложения действующим B2B-клиентам; работать с клиентской базой по телефону: выявлять потребности и предлагать подходящие решения; вести клиентов в CRM-системе и фиксировать историю взаимодействий; следить за обновлениями платформы и рассказывать клиентам об изменениях. Мы ждём, что вы: имеете опыт в продажах: от 1 года в B2B или от 2 лет в B2C; умеете выстраивать долгосрочные отношения с клиентами и работали с закреплённой базой; имеете опыт телефонных продаж и хотите развиваться в этой сфере; умеете аргументировать позицию, достигать бизнес-целей и учитывать интересы клиента. Работа у нас — это: официальная заработная плата: оклад и премия; индивидуальный план адаптации, наставник и онлайн-обучение; постоянное развитие: обратная связь от тренеров и руководителя, тренинги и развитие компетенций; работа с продуктами, которые команда развивает с учётом потребностей пользователей; пятидневная рабочая неделя и гибридный формат работы: 3 дня в офисе и 2 дня дома; всё необходимое для работы: техника и программное обеспечение; офис недалеко от метро «Новочеркасская»; расширенная забота о здоровье: ДМС, страхование жизни, онкострахование; сервис психологической поддержки, а также финансовые, юридические и ЗОЖ-консультации для вас и ваших близких; корпоративный спорт: групповые тренировки, велбиинг-приложение; спецпредложения от партнёров и скидки на сервисы Авито: бронирование жилья, услуги продвижения, ипотечное страхование; компенсация питания.

Твои задачи: ✅ администрирование регламентных данных и настроек в 1С ЗУП; ✅ настройка выгрузок в SAP и Navision;

Location: Toronto, ON, Canada Workplace: OnSite This role is also advertised in French here https://jobs.ashbyhq.com/alan/e8748316-8095-434b-b5a6-5d71aea7f2d8. Both postings refer to the same position. _____________________________________________________________ 🎯 THE ROLE AT A GLANCE - Location: Toronto, Ontario. 4 days per week in our Toronto office + 1 day remote. You must live in Toronto or be ready to relocate. - Salary: CA$ 87,000–106,000 per year, plus equity and benefits. - Languages: Fluent written and spoken English AND French (required). - Work authorization: You must be legally authorized to work in Canada. - Channels: Chat and email. No inbound or outbound phone support. - Hours: Flexible hours on working days (no week-ends) - Team: You join a small Care team in Canada (4 people), working closely with Operations, Product, Sales and Insurance. _____________________________________________________________ 💙 WHY ALAN Health can't wait. Not for symptoms to get worse. Not for a six-month appointment. Not for a system to catch up. But that's exactly how healthcare works today. You wait, until you can't. Alan exists to end the wait. Health is a universal right, and we believe this right can only become real when it's coupled with prevention. We need to stop treating health as something we repair and start treating it as something we build, every day. It's not solely a question of willpower. It's the healthcare system itself that needs to work for everyone, in a sustainable way. So we are building the new standard in prevention insurance. Alan is the first company that integrates insurance, prevention, and care into a single, acclaimed user experience. We are on an incredible journey to build a global leading company, with a unique culture. We already partner with 40K+ companies of all sizes, serving more than 1M+ members (the people covered by Alan), and have reached €800M+ in ARR. Prevention as the new norm. That's what we're building with our team of 1000+ people. If it speaks to you: we're hiring across France, Spain, Belgium, and Canada. And beyond. _____________________________________________________________ 📅 WHAT YOU WILL DO DAY TO DAY You will join a team of talented and committed customer support professionals, working closely with Operations, Product, Sales, Insurance, and many other teams. Your mission is two-fold: 1️⃣ Provide timely, transparent, and empowering customer support to Alan members and business clients, by chat and email. - Answer questions and solve problems, and develop expertise in healthcare systems and Alan's products. - Help members and business customers get the most value from their coverage. - Share insights with Product and Operations to improve our products and services. - Support new company onboardings. 2️⃣ Build the foundations to scale Care operations in Canada and improve the customer experience. - Work with a high degree of autonomy within a small team. - Adapt existing Care processes from France 🇫🇷, Spain 🇪🇸, and Belgium 🇧🇪 to the Canadian context, and create new processes from scratch. - Collaborate with Product, Operations, Sales, and Insurance on strategic initiatives. - Help shape onboarding and cross-functional improvements. - Contribute to hiring and, optionally, mentor other Care team members. _____________________________________________________________ 🤖 HOW WE USE AI IN THIS ROLE AI is part of how the Care team works every day, not an add-on. You will be expected to use it to: - Structure information and prepare clear, accurate answers faster. - Speed up repetitive tasks, so you can spend your time on the conversations that need a human. - Improve the quality of your responses. - Spot where a process could be simpler or automated, and help us build that improvement. AI supports you; empathy and judgment stay yours. _____________________________________________________________ 🔍 WHAT WE ARE LOOKING FOR Must-haves - 2+ years of work experience. - Fluent in written and spoken English and French. This is mandatory. - Based in Toronto or ready to relocate, and comfortable with ~4 days per week in the office. - Legally authorized to work in Canada. You also - Have a genuine passion for helping people and solving their problems. - Have excellent communication and organizational skills, and can simplify complex topics. - Are comfortable with technology and multi-channel support, and use AI enthusiastically (see above). - Show empathy, initiative, adaptability, and sound judgment. - Are comfortable in a dynamic, fast-growing environment: you adapt quickly, manage multiple priorities independently, and contribute to continuous improvement. - Bring a constructive, growth-oriented mindset. - Have experience mentoring or leading others, or are interested in developing these skills. Nice to have - Knowledge of the Canadian healthcare system. - Experience in Operations, Project Management, Product, or Account Management. _____________________________________________________________ 🚧 THIS ROLE MAY NOT BE FOR YOU IF… - You're looking for a stable, fully defined routine. We are building the Canadian Care operation from scratch, so processes will change. - You prefer working fully remote. This role is in our Toronto office about four days a week. - You're looking for a phone-based role. Support is by chat and email. - You're not fluent in both English and French, or not authorized to work in Canada. - You'd rather not use AI tools as part of your daily work. _____________________________________________________________ 🎁 PERKS & BENEFITS - Competitive salary and equity. - Six weeks of vacation and flexible working hours. - Comprehensive health insurance, 100% covered by Alan for you and your family. - Lunch allowance, coffee, and snacks. - High-quality equipment, including a MacBook Air and Bose noise-cancelling headphones. - Fully reimbursed TTC monthly pass. - 4% employer matching through our Group RRSP program. - Learning and development opportunities. - Extended parental leave. _____________________________________________________________ ⚙️ IMPORTANT NOTE: WE HIRE PEOPLE, NOT ROLES If this role matches your experience, interests, or career direction, we would love to hear from you, even if you don't tick every "You also" box above. The must-haves (languages, location, work authorization) are firm. We want our team to reflect a diversity of experiences and backgrounds. Alan is committed to accessible recruitment. Learn more about About Alan https://alan.com/about, Careers https://alan.com/careers, our Medium https://medium.com/alan, blog https://blog.alan.com/, and Glassdoor https://www.glassdoor.com/Overview/Working-at-Alan-EI_IE1696043.11,15.htm.

Ищем Senior Reconciliation Specialist в платежный гейт, который возьмёт на себя контроль и обеспечение процессов сверки финансовых данных. • Обеспечение и контроль процессов сверки.

— Организация и сопровождение полного payroll-цикла. — Сбор, консолидация и проверка данных для ежемесячного расчёта заработной платы.

Location: Благовещенск Workplace: В офисе О компании Блок по телекоммуникационному бизнесу B2C объединяет два больших направления: мобильную связь и фиксированный бизнес. Это корневые продукты экосистемы МТС. Здесь сотрудники занимаются разработкой и продвижением продуктов в разных каналах: как в традиционной оффлайн-рознице, так и онлайн. В команду по продажам мы ищем старшего специалиста. Обязанности проводить встречи, переговоры с партнерами направленные на увеличение продаж; отвечать за разработку, согласование и проведение мотивационных программ; контролировать знания продавцов и их обучение продуктам компании; обеспечивать актуальную визуализацию; контролировать выполнение плановых показателей; осуществлять работу с документооборотом. Требования опыт успешных личных продаж на территории; умение презентовать продукты и услуги, работать с возражениями и подводить к продажам; желание работать в команде; знание офисных программ Microsoft Office; готовность к разъездному характеру работы по городу и области; нацеленного на результат, вовлеченного и открытого к изменениям. Условия оформление по трудовому договору в штат компании; совокупный доход: оклад + ежемесячная премия 42% от оклада по результатам выполнения KPI; корпоративную сотовую связь; корпоративный транспорт, аренда авто или компенсация проезда на выбор; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; отпуск 36 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день ; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

Чем предстоит заниматься: Помогать людям выбирать по... Чем предстоит заниматься: Помогать людям выбирать подходящие страховые программы (для жизни, автомобиля, имущества и т.д.).

We are looking for a responsible and detail-oriented Fraud Specialist to manage notifications from acquiring banks and processors, communicate with merchants, and ensure full compliance with international card schemes.

Задачи: — создавать тексты постов для сообществ бренда во «ВКонтакте», Telegram и Макс с учётом особенностей площадки и целевой аудитории; — разрабатывать креативы с использованием Figma или нейросетей; — быстро реагировать на актуальные инфоповоды и публиковать срочные материалы в выходные дни; — отвечать на комментарии и сообщения пользователей в социальных сетях в тоне бренда, работать с негативом и при необходимости передавать вопросы клиенту, объём — 30–50 комментариев; — взаимодействовать с клиентом, выстраивать доверительные отношения, предлагать и защищать идеи, управлять ожиданиями; — самостоятельно готовить публикации: писать посты, создавать изображения, согласовывать результаты с клиентом и публиковать в группе. Требования: — опыт работы в SMM от 1 года, наличие портфолио или успешных кейсов; — высокий уровень грамотности и хороший русский язык; — уверенное владение Figma или нейросетями для генерации изображений; — базовые навыки мобильного видеомонтажа в CapCut, InShot или аналогичных приложениях; — способность быстро адаптироваться к новым вводным и предлагать идеи по изменению тактики работы с контентом; — умение работать автономно, соблюдать сроки и доводить задачи до результата; — стабильная доступность по субботам и воскресеньям с 10:00 до 19:00; — готовность приступить к работе с первых выходных ноября. Будет преимуществом: — опыт работы с образовательными брендами, EdTech или аудиторией педагогов и родителей; — опыт работы с крупными брендами со строгими требованиями к согласованию контента. Условия: — старт работы — первые выходные ноября; — график работы: суббота–воскресенье, 10:00–19:00 по московскому времени; — оформление по договору ИП или самозанятости; — кандидатам, прошедшим первичный отбор, будет предложено небольшое тестовое задание.

• проверять информацию о товарах; • находить ошибки в описаниях;

Location: Москва Команда занимается полным циклом сопровождения банкротства юридических лиц. Обязанности ### **Чем предстоит заниматься:** * сопровождение проектов банкротства малого и микро бизнеса * переговоры с заемщиками, кредиторами и внешними контрагентами * разработка стратегий урегулирования задолженности (реструктуризация, мировое соглашение, медиация) * оценка рисков сделок и выработка способов их минимизации * координация взаимодействия с подразделениями банка * поиск инвесторов и структурирование сделок (цессия, отступное). Требования ### **Мы ждем что, вы:** * специалист с высшим образование (финансы, экономика, юриспруденция, менеджмент) * имеете опыт работы с проблемными активами и корпоративными клиентами от 1 года * владеете навыками финансового анализа предприятий и переговоров * знаете законодательсто о банкротстве и исполнительном производстве * умеете использовать нейросети в повседневной работе. Условия ### **Что мы предлагаем:** * омфортный современный офис рядом с м. Новослободская / Маяковская * ежегодный пересмотр зарплаты, годовую премию * корпоративный спортзал и зоны отдыха * уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * корпоративную пенсионную программу.

Location: Москва Команда проводит комплексный анализ бизнеса, финансовых моделей и рисков заёмщика, структурирует сделки, готовит материалы для коллегиальных органов и ведет отчетность для руководства. Обязанности ### **Чем предстоит заниматься:** * проводить анализ бизнеса, финансовый анализ хозяйственной деятельности, анализ финансовых моделей, анализ юридической структуры заёмщика, предварительную оценку стоимости активов, выявление манипуляций с финансовой отчетностью, анализ аффилированности и финансовых связей * проводить анализ рисков – финансовых и юридических, взаимодействовать со смежными подразделениями (юристы, финансисты, отдел залогов, безопасность и др.), участвовать в выработке и реализации сценария работы по проектам, структурировании сделок * участвовать в работе коллегиальных органов: подготовка материалов по проекту, согласование проекта решения с профильными службами Банка * регулярно вести отчетность по проектам, подготавливать справки и презентации для руководства. Требования ### **Мы ждем что, вы:** * имеете высшее образование в сфере финансов или банковского дела * обладаете знаниями в области корпоративного финансирования * имеете опыт работы с финансовым моделированием малого бизнеса от 1 года * имеете опыт работы в консалтинге, банках (кредитовании, корпоративном андеррайтинге, аудите, проблемных активах) не менее 3-х лет * обладаете практическими навыками финансового анализа предприятий и оценки активов * знаете бухгалтерский учёт (в т.ч. РСБУ, МСФО) и умеете работать с данными 1С * владеете Excel и Power Point на продвинутом уровне * знаете английский язык не ниже уровня intermediate * имеете инициативность, ответственность, исполнительность и желание развиваться в динамичной команде * обладаете (приветствуются) базовыми знаниями о банкротстве юридических лиц, навыками Problem Solving и Decision Making * умеете использовать нейросети в работе. Условия ### **Что мы предлагаем:** * комфортный современный офис рядом с м. Новослободская/Маяковская * ежегодный пересмотр зарплаты, годовую премию * корпоративный спортзал и зоны отдыха * уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * корпоративную пенсионную программу.

— писать тексты постов для сообществ бренда во «ВКонтакте», Telegram и Макс с учётом площадки и целевой аудитории; — делать креативы в Figma или с помощью нейросетей;