Вакансии

Клуб посвящён прикладному нон-фикшну для маркетологов, дизайнеров, SMM-специалистов, редакторов, креаторов, продюсеров и руководителей. В фокусе книги, которые помогают развивать конкретные навыки и расширять профессиональный кругозор: креативное и стратегическое мышление, маркетинг и брендинг, психология и поведение людей, коммуникации, управление, бизнес, сторителлинг и другие направления. Задачи: — помогать выбирать 2 книги на каждый месяц — читать книги и готовить основные темы и вопросы для обсуждения — проводить 2 онлайн-встречи в месяц продолжительностью около 1,5 часов — предлагать темы и интересные идеи из книг для материалов в Telegram, сами публикации готовит SMM-специалист — периодически записывать короткие кружочки с мыслями и комментариями по текущей книге — модерировать чат и самостоятельно готовить контент не нужно. Условия: — полностью удалённо — проектная занятость — оплата 15 000 ₽ в месяц на руки

Клуб посвящён прикладному нон-фикшну для маркетологов, дизайнеров, SMM-специалистов, редакторов, креаторов, продюсеров и руководителей. В фокусе книги, которые помогают развивать конкретные навыки и расширять профессиональный кругозор: креативное и стратегическое мышление, маркетинг и брендинг, психология и поведение людей, коммуникации, управление, бизнес, сторителлинг и другие направления. Задачи: — помогать выбирать 2 книги на каждый месяц — читать книги и готовить основные темы и вопросы для обсуждения — проводить 2 онлайн-встречи в месяц продолжительностью около 1,5 часов — предлагать темы и интересные идеи из книг для материалов в Telegram, сами публикации готовит SMM-специалист — периодически записывать короткие кружочки с мыслями и комментариями по текущей книге — модерировать чат и самостоятельно готовить контент не нужно. Условия: — полностью удалённо — проектная занятость — оплата 15 000 ₽ в месяц на руки

Задачи: — Реализация утверждённой контент-стратегии в социальных сетях и других маркетинговых каналах — Разработка контент-планов и координация задач между внутренними командами и внешними подрядчиками — Подготовка контента для email-кампаний, печатных материалов и цифровых маркетинговых активов — Подготовка и координация контента для лендингов, корпоративного сайта и сайтов проектов — Организация фотосъёмок и видеосъёмок от концепции до доставки, включая сценарии, координацию команд, локации, производство и постпродакшн — Управление дизайнерами, фотографами, видеографами, копирайтерами и другими творческими подрядчиками — Публикация контента в социальных сетях, работа с копирайтингом, визуальным контентом, Reels и другими форматами коротких видео — Обеспечение соответствия контента стандартам бренда и поддержание высокого качества — Управление бюджетами производства, сроками и результатами — Мониторинг трендов в социальных сетях и контенте, выявление новых форматов и творческих возможностей — Анализ эффективности контента и разработка рекомендаций по улучшению — Тесное сотрудничество с PR, digital и другими внутренними командами Требования: — Опыт 3+ года в SMM, контент-маркетинге или производстве контента — Практический опыт самостоятельного ведения брендовых аккаунтов в соцсетях — Хорошее понимание Instagram, Facebook и других соцсетей — Опыт разработки контент-планов и стратегий — Опыт организации и управления фотосъёмками и видеосъёмками — Умение работать с дизайнерами, фотографами, видеографами, копирайтерами и другими подрядчиками — Глубокое понимание визуального контента, эстетики бренда и актуальных трендов соцсетей — Уверенное владение английским языком на уровне C1+ — Сильные организационные навыки и способность управлять несколькими проектами одновременно — Способность работать самостоятельно, брать ответственность и достигать результатов — Опыт работы с люксовыми, недвижимостью, гостиничным бизнесом или международными брендами будет преимуществом — Опыт работы с коллаборациями с инфлюенсерами и креаторами, самостоятельной съёмкой контента, базовым видеомонтажом или инструментами типа Figma, CapCut, Adobe или аналогичными — плюс Условия: — Конкурентный пакет заработной платы — Поддержка релокации на Пхукет, Таиланд — Визовая поддержка и полное сопровождение в процессе релокации и получения разрешения на работу — Комплексная медицинская страховка — Работа в международной компании по развитию недвижимости — Возможность напрямую влиять на контент-стратегию компании — Работа с премиальными и люксовыми проектами, ориентированными на международную аудиторию — Высокий уровень самостоятельности и ответственности за реализацию идей — Сотрудничество с международной маркетинговой и руководящей командой — Участие в проектах в сферах недвижимости, гостеприимства, технологий и смежных индустрий — Профессиональный рост и долгосрочное развитие в области контента, производства и маркетинга — Возможность создать сильное портфолио, работая с известными брендами и проектами Местоположение: Пхукет, Таиланд Формат работы: полная занятость, офисная работа в международной команде, работа по брендам и проектам VillaCarte Group.

О НАС: Музыкальный лейбл S&P Digital. Задачи: • Разрабатывать механики продвижения звуков треков в соцсетях с вертикальным форматом (TikTok, Reels и Shorts). • Подбирать креаторов контента под конкретные релизы, аудиторию и механики. • Составлять брифы для креаторов перед запуском Influence-кампаний. • Создавать и вести базу лояльных креаторов: искать новых блогеров, актуализировать контакты, отслеживать стоимость, статистику и качество контента. • Коммуницировать с креаторами, подрядчиками, менеджерами и артистами: договариваться об условиях, брифовать, контролировать сроки и выходы контента, а также модерировать контент в соответствие с заданным ТЗ. • Следить за трендами в соцсетях, быстро адаптировать их под релизы лейбла. • Следить за звуками, анализировать их рост и предлагать дальнейший план по их продвижению. • Бюджетирование и контроль расходов на инфлюенсеров и подрядчиков. • Контролировать выходы контента, собирать ссылки, охваты, реакции, ER, CPV и другие показатели. • Создавать собственные TikTok-аккаунты «фермы» для продвижения звуков. • Поиск новых форматов взаимодействия с инфлюенсерами внутри существующих платформ. • Проводить инфлюенс-мероприятия, нацеленные на построение лояльности для продвижения артистов и имиджа лейбла в индустрии. • Формировать все необходимые документы, отчеты по итогам кампаний, подборки по запросу артистов и руководства для поддержания экспертизы лейбла. • Присутствовать на всех мероприятиях связанных со сбором большого количества инфлюенсеров, например VK Kvartirnik. Требования: • Понимание работы алгоритмов соцсетей с вертикальными видео. • Прекрасное знание блогосферы в России. • Собственная лояльная база блогеров под любые задачи. • Использование ИИ-сервисов в операционной работе по инфлюенс-маркетингу. • Насмотренность в трендах, блогерах, форматах и механиках. • Интерес к музыке и желание разбираться в разных жанрах. • Умение быстро придумывать идеи под конкретный трек. • Навык коммуникации с блогерами и подрядчиками. • Организованность: умение вести таблицы, фиксировать договоренности, контролировать дедлайны. • Базовое понимание метрик: охваты, просмотры, ER, CPV, вовлеченность, динамика использования звука. • Умение делать выводы из собранной статистики по прошедшим кампаниям. • Ответственность, внимательность и готовность работать в быстром темпе. Условия: • Трудоустройство по ТК РФ. • Работа в режиме 4-1, 4 дня в офисе, 1 – удаленка, с 10:00 до 18:30. • ДМС, skyeng, другие возможности обучения. • Удобный офис в центре, с фруктами и сладостями.

Задачи: — Снимать короткие вертикальные видео (Reels / Shorts / TikTok) — Писать сценарии и хуки под ролики самостоятельно или на основе брифа продакшн-менеджера — Работать по контент-плану, соблюдать дедлайны съёмок и монтажа — Взаимодействовать с продакшн-менеджером: получать бриф (идея, хук, цель), сдавать результат по чек-листу — Участвовать в анализе результатов: какие ролики зашли, какие нет, почему Требования: — Умение снимать на телефон / камеру с хорошим светом и звуком — Понимать логику коротких видео: удержание внимания, структура хук-развитие-призыв — Писать простые, живые сценарии (без "воды", с чётким посылом) — Самостоятельность: от идеи до готового ролика без постоянного контроля — Опыт съёмок в нише товарки / Ecommerce + личный блог или портфолио роликов с хорошими охватами + понимание, что такое CTR, удержание, конверсия из просмотра — будет преимуществом Условия: — Работа в офисе, 5/2 — 70 000 оклад + бонус за результат (за просмотры) — Все условия по съёмочному оборудованию, реквизиту — предоставляет компания — Работа в команде: продакшн-менеджер, монтажёры, UGC-креаторы

Обязанности: — Формирование и реализация маркетинговой стратегии. — Поиск и запуск growth-инициатив в ключевых каналах: performance/PPC, SEO, SMM, инфлюенс-маркетинг, affiliate и brand. — Масштабирование и оптимизация существующих каналов привлечения. — Развитие SMM, инфлюенс- и контент-маркетинга. — Запуск маркетинга для новых продуктов и направлений. — Работа с аналитикой, воронкой и ключевыми метриками: CAC, LTV, RPPU, конверсии. — Быстрое тестирование маркетинговых гипотез и оценка их эффективности. — Проактивное взаимодействие с продуктовой командой и другими подразделениями. Требования: — Опыт работы в маркетинге от 5 лет с ответственностью за рост продукта. — Опыт работы с B2C-продуктами, желательно в подписной модели. — Глубокая экспертиза хотя бы в одном из направлений: performance/PPC, SEO, affiliate или brand marketing и хорошее понимание остальных каналов. — Опыт масштабирования каналов и реализации маркетинговых стратегий. — Аналитический, data-driven подход к принятию решений и умение работать с продуктовыми и маркетинговыми метриками. — Умение самостоятельно формулировать гипотезы, быстро тестировать их и доводить до результата. — Подход «играющего тренера»: готовность погружаться в детали и участвовать в реализации, а не только в управлении. — Готовность работать в быстро меняющейся среде и короткими итерациями. — Умение использовать AI-инструменты для аналитики, исследований, автоматизации и ускорения маркетинговых задач. — Опыт с SMM, инфлюенс-маркетингом и контент-креаторами будет плюсом. — Самостоятельность, инициативность и ответственность. Условия: — Конкурентная заработная плата (фиксированная часть + KPI). — Возможность напрямую влиять на стратегию и рост продукта. — Минимум бюрократии и быстрый процесс принятия решений. — Работа в команде, ориентированной на результат и развитие продукта. — Удаленный формат с встречами в офисе в Санкт-Петербурге раз в квартал.

Задачи: — Разрабатывать и реализовывать SMM-стратегию бренда, которая работает не только на охваты, но и на влияние, узнаваемость и продажи — Строить живые соцмедиа, которые хочется читать, обсуждать и пересылать — Формировать сильную команду: искать специалистов, развивать их и собирать вокруг себя эффективную экосистему — Управлять внутренней командой и подрядчиками, и понимать, кого лучше подключить к конкретной задаче — Работать с базой надёжных подрядчиков: креаторов, продакшенов, дизайнеров, монтажёров, авторов мемов, инфлюенсеров и других специалистов — Находить нестандартные возможности для органического роста: бесплатные публикации, вирусные инфоповоды, партнёрства и медийные охваты — Следить за культурой интернета, трендами, новыми форматами и мемами — Понимать, что подходит бренду Туту, а что нет, чувствовать грань между смелой идеей и репутационным риском — Помогать команде руками, когда это нужно: придумать идею, написать пост, собрать концепцию или докрутить креатив — Работать вместе с PR, маркетингом, креативом, дизайном и продакшеном, чтобы соцсети были частью общей коммуникационной стратегии Требования: — Опыт работы в SMM от 4–6 лет — Опыт управления командой от 1–2 лет — Разработка SMM-стратегий для брендов с несколькими каналами коммуникации — Стратегическое мышление и умение строить систему, а не только тушить пожары — Запуск сильных SMM-проектов, которыми гордишься — Умение собирать команды, вдохновлять людей и помогать им расти — Опыт работы с проверенными подрядчиками и понимание, как получать сильный результат без лишних трат — Быстрое замечание трендов, любовь к ситуативам, поиск новых форматов, авторов и нестандартных заходов — Понимание устройства бренда, медиа и комьюнити, умение связывать это в одну систему Будет плюсом: — Проекты, о которых писали СМИ без коммерческого размещения — Опыт построения редакции или бренд-медиа — Опыт запуска вирусных кампаний и культурных инфоповодов — Опыт работы с инфлюенсерами, креаторами или партнёрскими спецпроектами Условия: — График работы 5/2 — Возможность выбрать удобный формат работы: постоянное место в офисе или гибридный график — Офис с горячими завтраками и зонами отдыха — ДМС со стоматологией и туристической страховкой — Выстроенная система адаптации: велком-тренинги, программа наставничества и внутренний бот-помощник — Клубы по интересам, поддержка и финансирование комьюнити от Туту — Бюджет на обучение — Годовые премии по результатам работы — Реферальная программа и бонусы за рекомендации новых сотрудников — Забота о ментальном здоровье: сессии с психологом для сотрудников — Скидки у партнёров и специальные условия у 800+ сервисов Про команду и рабочие процессы: — В штатной команде есть редактор, а также копирайтер и монтажёр на фрилансе — Много взаимодействия внутри департамента маркетинга: с командами дизайна, PR, performance, CRM и другими направлениями — Важно, чтобы SMM не жил отдельно от остальных коммуникаций, а усиливал бренд, продуктовые запуски, PR-поводы и маркетинговые кампании

Мы — компания в нише БАД. Продажи идут на Wildberries, Ozon. Мы открываем новое направление и ищем человека, который построит отдельный контент-завод с нуля: свою команду, свои процессы, свою систему. Завод строится под отдельный бренд из нашего портфеля. Вы отвечаете за контент и продажи, которые приносит именно ваш завод по этому бренду от производства роликов до выкупов и экономики. Ищем не креативщика с идеями, а сильного продюсера и руководителя, который с чистого листа соберёт производство и будет отвечать за влияние контента на продажи, а не за охваты сами по себе. Задачи: — Быстро собрать команду креаторов и вывести её на продажи при целевом ДРР так, чтобы завод работал и масштабировался. — Первый измеримый результат по продажам ждём уже в первый месяц. — Отвечать за эффективность контент-завода и его вклад в продажи. — Разбирать всю воронку и повышать конверсию на каждом этапе. — Считать юнит-экономику направления. — Формировать, тестировать и масштабировать гипотезы: хуки, офферы, форматы, подача, связки. — Быстро масштабировать рабочие форматы и отключать то, что не дает результата. — Контролировать сроки, качество и регулярность выпуска. — Организовать ежедневный сбор данных и еженедельные разборы с решениями: что масштабировать, что менять, что останавливать. — Найти креаторов и быстро их запустить. — Отобрать, адаптировать и довести креаторов до стабильного результата в продажах. — Подключать креаторов к общему каналу, где ведутся ТЗ, задачи и оформление, и следить за регулярным выпуском. — Отслеживать результаты креаторов по продажам и ДРР: усиливать то, что работает, и отключать то, что не дает результата. Требования: — Опыт 2–3+ лет в продюсировании контента или управлении контентной командой. — Опыт одновременного управления минимум 30 креаторами (сильный плюс от 100). — Своя база креаторов, которых можно быстро подключить и запустить, большое преимущество. — Опыт построения контентного производства с нуля и быстрого запуска работы с креаторами. — Понимание механики Reels, Shorts, VK Клипов, TikTok и UGC-контента. — Четкое понимание, как контент приносит продажи, а не просто охваты, и как охваты конвертируются в выкупы на маркетплейсе. — Понимание ДРР, маржи и юнит-экономики; понимание, что экономика должна сходиться уже на первой покупке, а не на прогнозном LTV. — Реализованные кейсы с результатами в цифрах: рост продаж, снижение ДРР, рост маржи. — Готовность на старте работать руками: самому искать, запускать и вести креаторов. — Умение выстроить работу так, чтобы результат достигался минимумом людей и максимумом эффективности. — Системность, аналитическое мышление, самостоятельность в решениях и готовность отвечать за результат; умение заранее сообщать о рисках. Будет плюсом: — Опыт в БАД, beauty, fashion, FMCG, e-commerce или продвижении товаров на маркетплейсах. Условия: — Удалённый формат работы. — Сотрудничество по СМЗ/ИП, возможен переход на ТД. — Фикс + KPI, условия обсуждаем с финалистом. — Прямое влияние на результат.

В компании Unity Moscow открыта вакансия коммуникационного дизайнера уровня Middle+ или Senior для участия в крупных проектах с известными брендами, такими как Яндекс, BetBoom, RedBull и Gucci. Основные обязанности включают создание коммуникационных материалов, визуальных концепций и ключевых визуалов, разработку брендинга и айдентики от анализа брифа до реализации, а также адаптацию концепций под различные форматы: digital, соцсети, наружную рекламу и печатные носители. Работа предполагает взаимодействие с лид-дизайнером, креативщиками, аккаунт-менеджерами и продюсерами, а также использование искусственного интеллекта для разработки концепций и визуальных решений. Требуется опыт работы не менее 2 лет, умение самостоятельно вести проекты полного цикла без микроменеджмента, сильные навыки в коммуникационном дизайне, брендинге и айдентике, уверенное владение Figma, Photoshop и Illustrator, а также способность работать с гайдлайнами и адаптировать решения под разные форматы. Важны навыки планирования работы, соблюдения сроков, принятия и аргументации обратной связи, а также наличие сильного портфолио с четко обозначенным личным вкладом. Дополнительным преимуществом будет базовое знание 3D, моушн-дизайна, опыт работы с ивентами и понимание взаимодействия с моушн- и 3D-дизайнерами. Работа предполагает гибридный формат в Москве, участие в крупных проектах с известными брендами, сотрудничество с сильной командой дизайнеров, креаторов и продюсеров, отсутствие микроменеджмента и возможность влиять на принимаемые решения, а также перспективу постепенного перехода к более сложным и масштабным проектам в рамках горизонтальной корпоративной культуры без бюрократии.

Задачи: — развивать цифровые площадки проекта: Telegram, Instagram, «ВКонтакте» (в перспективе — YouTube); — выстраивать работу с локальными авторами, креаторами и активистами для создания совместного UGC-контента; — привлекать жителей города к соучастию в урбанистических, культурных и экологических инициативах; — находить и растить авторов внутри местных сообществ; — формировать живое медиа о людях, проектах и изменениях в Кемерове. Требования: — релевантный опыт в SMM, медиа и комьюнити-менеджменте; — подтвержденный опыт руководства авторами / распределенным пулом контент-мейкеров; — искренний интерес к урбанистике, развитию городской среды и социальному проектированию; — проживание в Кемерове или готовность к переезду (релокации). Условия: — заработная плата: от 120 000 до 150 000 руб.; — официальное трудоустройство; — гибридный формат работы и гибкое начало дня (после прохождения испытательного срока); — работа с масштабным градообразующим проектом и сильным смысловым влиянием на регион.

Компания, работающая в сфере wellness, fitness, beauty и longevity, развивает бренд в нише пептидов и запускает направление influence-маркетинга. В связи с этим требуется Influence Manager, который будет самостоятельно организовывать сотрудничество с инфлюенсерами и постепенно превращать это направление в полноценный канал продаж. В задачи входит исследование рынка и конкурентов, поиск блогеров, амбассадоров и UGC-креаторов, разработка гипотез и идей для интеграций, ведение переговоров с партнёрами, согласование условий и бюджетов, сопровождение интеграций от идеи до публикации, анализ результатов и масштабирование успешных связок, а также построение долгосрочных отношений с партнёрами. Кандидат должен иметь опыт influence-маркетинга от 1,5–2 лет, практический опыт работы на территории СНГ, опыт в сферах peptides, wellness, beauty, fitness или health, а также владеть полным циклом работы с инфлюенсерами: поиск, переговоры, интеграция и аналитика. Важны умение самостоятельно формировать гипотезы, сильные навыки переговоров и коммуникации, а также способность работать с цифрами и оценивать эффективность. Условия работы включают полностью удалённый формат с гибким графиком, фиксированную оплату плюс процент от продаж, возможность карьерного роста до Head of Influence и создания направления с нуля, а также комфортную рабочую атмосферу и оперативное принятие решений.

Задачи: — Выстроить контент-завод с нуля за 3 месяца для двух брендов компании и задокументировать все процессы; — Собрать и возглавить команду UGC-креаторов (по 10–15 человек на каждый бренд) с планом производства от 50 роликов в месяц на каждого автора; — Сформировать и реализовать контент-стратегию с фокусом на рост охватов, вовлечения и переходов в карточки товаров; — Организовать бесперебойный процесс производства: ставить четкие ТЗ/брифы, контролировать дедлайны и качество материалов; — Разработать и внедрить систему KPI и выплат для креаторов, рассчитывать вознаграждение на основе результатов; — Анализировать эффективность контента: выявлять паттерны вирусных роликов, тестировать гипотезы и масштабировать успешные форматы; — Участвовать в очных съемках (1 раз в неделю), ассистировать и детально изучать продукцию бренда; — Вести регулярную отчетность перед креативным директором по метрикам, гипотезам и конверсиям в продажи. Требования: — Опыт работы в контент-заводе на позиции менеджера / тимлида от 1 года; — Наличие подтвержденных кейсов кратного роста охватов и глубокое понимание специфики коротких видео; — Опыт найма, онбординга и управления распределенной командой креаторов; — Умение оцифровывать результаты: понимание сквозной логики «контент → переход → запрос → продажа»; — Высокая скорость работы, системность и умение наводить порядок в хаосе; — Готовность к испытательному сроку 3 месяца с прозрачными промежуточными результатами; — Будет преимуществом: опыт в нишах fashion, beauty, lifestyle или e-commerce/маркетплейсах, навыки работы с AI-инструментами и кейсы с охватами от сотен тысяч просмотров. Нам точно не подойдёт кандидат, если: — Нуждается в постоянном микроменеджменте и не готов брать на себя ответственность за построение процессов с нуля; — Оценивает контент исключительно субъективно («красиво/некрасиво»), не опираясь на метрики, аналитику и коммерческий результат; — Не готов к очной работе на площадке (съемки 1 раз в неделю) и гибридному графику; — Не умеет системно контролировать дедлайны и управлять нагрузкой большой команды авторов. Условия: — Доход: от 100 000 до 150 000 руб. на руки (оклад от 80 000 руб. + прозрачная KPI-часть, финальные условия обсуждаются с успешным кандидатом); — Тип занятости: полная занятость; — Формат работы: гибридный (2 дня в офисе, 3 дня удаленно); — Локация: Москва, ул. Складочная, д. 3, стр. 7; — Испытательный срок: 3 месяца с четкими критериями прохождения; — Бонусы и привилегии: корпоративные скидки на всю продукцию брендов компании (бижутерия), возможность тестировать смелые креативные гипотезы и работать с крупными объемами трафика.

Задачи: — развивать позиционирование бренда в социальных сетях и поддерживать его премиальную подачу; — формировать и реализовывать SMM-стратегию для Telegram и Instagram; — создавать контент под ключ: от идеи и сценария до съёмки, монтажа и публикации; — выезжать на объекты и мероприятия застройщиков, снимать обзоры, интервью, бэкстейджи и репортажный контент; — рассказывать о внутренней жизни компании: команде, событиях, достижениях и рабочих процессах; — создавать посты, сторис, Reels и другие актуальные форматы; — организовывать контент-съёмки и при необходимости работать в кадре или помогать героям чувствовать себя уверенно; — следить за трендами и адаптировать их под стиль и задачи бренда, не копируя чужие решения; — развивать комьюнити: работать с комментариями, сообщениями и обратной связью аудитории; — находить блогеров и партнёров, запускать и оценивать эффективность интеграций; — анализировать контент, аудиторию и конкурентов, тестировать гипотезы и готовить понятную ежемесячную аналитику; — работать вместе с маркетингом, дизайном, PR, коммерческой командой и представителями застройщиков. Использование AI: — поиск идей и контентных инсайтов; — подготовка сценариев, раскадровок и вариантов подачи; — создание черновиков текстов и их адаптация под tone of voice; — генерация и обработка визуальных материалов; — монтаж, субтитры, озвучка и работа с видео; — анализ контента, конкурентов и результатов; — автоматизация рутинных процессов. Требования: — опыт самостоятельного ведения социальных сетей бренда или компании; — портфолио с сильными кейсами в Instagram, Telegram и коротких видеоформатах; — умение мыслить одновременно как стратег, редактор и контент-креатор; — навыки мобильной фото- и видеосъёмки, монтажа и обработки изображений; — хороший русский язык и способность писать легко, точно и без канцелярита; — насмотренность, чувство стиля и понимание визуальной культуры премиального сегмента; — умение организовать съёмку и довести задачу от идеи до публикации; — самостоятельность, инициативность и готовность принимать решения; — умение работать с несколькими задачами и соблюдать договорённости по срокам; — ориентация на результат: влияние контента на узнаваемость, доверие и бизнес-задачи; — опыт в премиальной недвижимости или близких сферах будет преимуществом, но важнее уровень портфолио, мышление и способность погрузиться в продукт. Условия: — официальное трудоустройство; — офис рядом с м. «Полянка» и м. «Третьяковская»; — проекты в премиальном сегменте недвижимости и прямой доступ к интересным объектам и событиям; — пространство для инициативы, экспериментов и внедрения новых инструментов; — возможность влиять на контент-стратегию и развивать бренд вместе с командой; — корпоративная мобильная связь. В отклике нужно прислать: — кратко рассказать о себе и своём опыте; — добавить портфолио или ссылки на аккаунты, которые вели; — показать 2–3 материала, которыми особенно гордитесь, и пояснить свою роль; — написать, какими AI-инструментами пользуетесь и какие задачи с их помощью решаете; — будет плюсом предложить идею для Reels или Telegram-поста о премиальном объекте недвижимости.

Задачи: — Запуск каналов в соцсетях с нуля, публикация контента в Вконтакте, Макс, Telegram, Youtube, Tiktok. — Возможное расширение соцсетей. — Разработка SMM-стратегии согласно tone-of-voice и гайдлайну. — Разработка рубрикатора, контент-плана, плана продвижения. — Съемка и монтаж видео, создание сценариев и генерация идей, адаптация трендов, работа с видео-нейросетями. — Взаимодействие с подписчиками, генерация новых идей и проектов, проведение конкурсов, розыгрышей, коллабораций. — Создание текстового контента (копирайтинг с помощью ИИ), обработка, ретушь, инициация фото/видео съемок. — Создание и адаптация инфоповодов, креативов и вовлекающих механик. — Организация работы по контенту, постановка задач дизайнеру, ИИ-креатору. — Работа в связке с digital-маркетологом по кампаниям и активностям. — Ответы на вопросы и управление комментариями. — Подготовка отчетов, аналитика, выводы, оптимизация и масштабирование. — Таргетированная реклама в соцсетях. Требования: — Опыт ведения социальных сетей от 3 лет. — Грамотный русский язык. — Креативность, энергичность, хороший вкус. — Знание трендов, работающих форматов контента и алгоритмов площадок. — Опыт съемки и монтажа видео. — Опыт самостоятельной настройки таргетированной и контекстной рекламы (преимущество). — Умение анализировать статистику. — Самостоятельность, дисциплинированность, исполнительность, ответственность. — Структурированность и аналитические способности, нацеленность на результат. Условия: — Интересный проект в сфере здорового образа жизни. — Возможность реализации креативных идей. — Формат работы - удаленка. — График работы 5/2 с 09.00 до 18.00.

В роли руководителя команды креаторов в агентстве Scroll, специализирующемся на быстром развитии мобильных приложений через эффективные креативные решения, вы будете отвечать за управление процессом создания контента с высоким уровнем исполнения и стандартами качества. Работа предполагает удалённый формат с возможностью базирования в Париже и осуществляется на условиях фриланса. Основные задачи включают координацию творческой команды, обеспечение своевременного выполнения проектов и поддержание высокого уровня креативности в материалах для рынков США.

Задачи: — Переосмыслить стратегию присутствия Достависты в соцсетях и собрать понятный контент-план для трёх аккаунтов. — Вести контент: планировать рубрики, создавать посты, короткие видео, сторителлинг и вовлекающие механики. — Запускать регулярный видеоконтент без подрядчиков: от 7 уникальных коротких роликов в неделю для аудиторий клиентов и курьеров. — Снимать и монтировать видео на телефон, камеру, в офисе, в городе, на выездных съёмках. — Быть в кадре, если этого требует идея, и вовлекать в контент курьеров, клиентов и команду. — Подхватить и развивать работу с UGC-креаторами, сделать процесс системным и масштабным. — Следить за трендами до того, как они станут «вчерашним TikTok». — Общаться с аудиторией в комментариях, создавая ощущение живого и адекватного общения. — Анализировать метрики, делать выводы и связывать охваты, вовлечение и контент с бизнес-результатами. — Декомпозировать цели бизнеса в конкретные задачи для SMM. Требования: — Опыт ведения соцсетей бренда с пониманием разницы между красивым контентом и контентом, работающим на задачу. — Умение строить контент-стратегию, а не только собирать контент-план из праздников и мемов. — Навыки съемки видео на телефон или камеру и уверенный монтаж роликов. — Готовность организовать процесс съемок самостоятельно: договориться с героями, собрать реквизит и снять. — Высокая насмотренность, умение замечать новые форматы и оценивать их применимость для бренда. — Любовь к аналитике и умение объяснить влияние охватов, подписок и вовлечения на бизнес. — Понимание специфики коротких видео, Telegram и комьюнити-менеджмента. — Умение общаться в комментариях с эмпатией, скоростью и чувством контекста. — Готовность не только придумывать, но и делать руками. Условия: — Мягкий гибридный формат работы: возможность приезжать в офис в дни, когда это удобно или нужно для съемок и встреч. — Самостоятельное планирование времени с фокусом на результат, а не на присутствие онлайн с 9 до 18. — Доверие и свобода без трекинга времени, следящего софта и лишней бюрократии. — Понятные задачи, приоритеты и регулярная обратная связь от команды. — Комфортная, неформальная атмосфера и минимум согласований. — Возможность влиять на стратегию и самостоятельно предлагать идеи, форматы и гипотезы. — Доступ к героям, локациям и внутренней экспертизе компании для создания контента. — Возможность выстроить и масштабировать процессы: от работы с UGC-креаторами до контент-производства. — Работа над заметными задачами с понятным влиянием на продукт и бизнес. — Выплаты один раз в месяц по договору, без задержек. — Возможность долгосрочного сотрудничества и расширения зоны ответственности по мере роста результатов.

Компания IMPRODUCT — эксклюзивный дистрибьютор препаратов в области эстетической медицины, представляет на российском рынке бренды Promoitalia (Италия) и Dermaceutic (Франция). Целевая аудитория — врачи-косметологи, гинекологи, клиники, дистрибьюторы и конечные покупатели космецевтических средств. Задачи аккаунта IMPRODUCT (B2P и B2B): — Создание экспертного аккаунта для косметологов с практическими знаниями о продуктах: составы, свойства, показания, безопасность и протоколы применения — Демонстрация эффективности через кейсы и результаты «до / после» — Создание экспертного контента, интересного для применения в работе — Формирование премиального образа бренда через визуал и качество подачи — Создание профессионального сообщества через мероприятия, обучение, вебинары и контент с них Задачи аккаунта Dermaceutic (70% B2C, 30% B2P и B2B): — Повышение доверия к бренду и стимулирование продаж через понятный, экспертный и визуально привлекательный контент — Рассказы о продуктах, их действии, показаниях к применению — Раскрытие протоколов применения при различных проблемах — Поднятие распространённых проблем и ошибок в уходе — Создание познавательного и lifestyle-контента — Демонстрация эффективности продуктов через форматы до/после — Поддержка премиального визуального позиционирования бренда — Регулярная адаптация коммуникации под сезонные потребности кожи Обязанности в обоих аккаунтах: — Разработка и реализация SMM-стратегии: анализ конкурентов и трендов, тестирование новых механик соцсетей — Планирование контента: ежемесячное формирование контент-плана с учётом мероприятий, новинок и акций — Создание и публикация контента: написание текстов, разработка дизайна, съемка и монтаж видео, генерация реалистичного AI-контента, соблюдение фирменного стиля и сроков — Оформление и поддержка аккаунтов: био, ссылки, Highlights, обложки, оформление канала ВКонтакте, UTM-метки — Развитие партнёрских размещений: поиск и коммуникация с блогерами, креаторами, экспертами, амбассадорами и клиниками; ведение базы и планирование размещений — Сопровождение интеграций: подготовка ТЗ, сценариев и контента для партнёров, отслеживание публикаций, обеспечение кросс-промо — Поддержка коммуникации с аудиторией: ответы на комментарии и сообщения, работа с обратной связью — Анализ результатов: ежемесячная подготовка отчёта по динамике подписчиков, охватам, лидам и эффективности контента с рекомендациями — Участие в офлайн-съёмках: выезды в офис, к врачам, амбассадорам и на мероприятия в Москве Площадки ведения: — Instagram — Telegram — ВКонтакте — Дзен Требования к количеству и формату публикаций: — Stories: ежедневно — Посты: 5-6 в неделю (Reels: 80%, графические посты/карусели: 20%) — Не менее 20 постов в месяц на каждой площадке Требования к кандидату: — Опыт работы в SMM от 2 лет — Умение разрабатывать стратегию и анализировать результаты — Понимание особенностей и специфики разных рекламных площадок — Умение эффективно организовывать работу при высокой нагрузке и многозадачности — Навык грамотной постановки ТЗ подрядчикам и контроля их выполнения — Опыт работы с проектами в сфере beauty и/или медицины будет плюсом — Знание процессов работы с рекламными размещениями (маркировка рекламы, отчетность в ОРД и др.) будет плюсом Условия: — Стабильная оплата: оклад 120 000 руб. gross после испытательного срока (3 месяца) — Удалённый график работы — Скидка 40% на продукцию компании — Возможность профессионального и финансового роста Тестовое задание: — Перед финальным этапом отбора необходимо выполнить тестовое задание: создать 1 Reels для любого из аккаунтов на основе предоставленных материалов — Оценка будет по идее, наличию хука, качеству визуальной подачи, работе с текстом, монтажу и вниманию к деталям В сопроводительном письме необходимо начать с фразы: «Я точно подхожу, потому что...» и прикрепить ссылки на аккаунты и примеры постов.

О роли Ищем UGC-креаторов, которые рисуют на iPad в разных стилях. Skribly — приложение для обучения рисованию. Требуется художник-универсал, не привязанный к одному стилю, способный создавать process-контент для TikTok в различных форматах: Y2K-эстетика, леттеринг, bubble-граффити, oneline (рисунок одной линией), дудлы, стикер-арт и другие трендовые визуальные стили. Задачи: — Снимать короткие видео процесса рисования на iPad (в приложении Skribly) в разных стилях по конкретным форматам и референсам, предоставляемым компанией. Требования: — Наличие iPad и стилуса. — Уверенное рисование в нескольких стилях и быстрая адаптация к новым (Y2K, леттеринг, oneline, граффити-шрифты, дудлы и др.). — Умение работать по референсу: просмотрел пример — повторил в своей манере. — Использование VPN. — Готовность регулярно снимать контент. — Опыт работы с TikTok будет плюсом, но не обязателен. Условия: — Оплата за ролики плюс бонусная система от просмотров. — Простой формат работы с готовыми брифами, форматами и понятными референсами под каждый стиль. — Разнообразие задач, не придется рисовать одно и то же. — Возможность развивать свой аккаунт вместе с компанией. Откликаться с примерами работ в разных стилях или ссылкой на аккаунт.