Вакансии

Задачи: — Строить пайплайны, соединяющие API генерации изображений и видео, внутренние инструменты и системы бренда и маркетинга (Lovable, дизайн-инструменты, CMS, маркетинговый сайт, Slack). — Разрабатывать внутренние приложения для команды бренда, возможно на платформе Lovable. — Отвечать за надежность и версионирование системы генерации AI, чтобы качество и стиль брендового контента не ухудшались со временем. — Тесно сотрудничать с бренд-дизайнером, который отвечает за вкус и направление, создавая систему, которая масштабирует его решения. — Постоянно оценивать новые модели, API и инструменты генерации, обновлять пайплайны при появлении лучших решений. Требования: — Солидные инженерные основы, опыт создания, выпуска и поддержки полноценных full-stack решений. — Искренний интерес к системам генерации AI (модели изображений/видео, дообучение, prompt pipelines) как к технической задаче. — Опыт работы с API генерации AI, даже если только для себя. — Опыт перевода экспериментальных решений в готовые к производству системы. — Наличие дизайнерской чувствительности будет плюсом — умение замечать, когда результат не соответствует бренду. — Умение работать в условиях отсутствия прецедентов и готовых инструкций. — Готовность расширять границы возможного с генеративными пайплайнами. Желательно: — Опыт работы с Lovable или похожими AI-ориентированными инструментами. — Опыт работы с маркетинговыми сайтами, дизайн-системами или инструментами бренда. — Портфолио или побочные проекты, демонстрирующие мастерство и любопытство. Технологический стек: — Frontend: React, Tailwind — Backend: Golang, Rust — Облако: Cloudflare, GCP, AWS, множество провайдеров LLM и генерации — DevOps и инструменты: GitHub Actions, Grafana, OTEL, инфраструктура как код (Terraform) Условия: — Приоритет кандидатам, проживающим в Лондоне или Стокгольме, либо готовым к релокации. — Язык компании — английский, заявки принимаются на английском. — Процесс найма включает заполнение формы, интервью с рекрутером, технические интервью, возможный оплачиваемый пробный период. — Отклик через карьерный портал компании по ссылке.

Location: PL Workplace: remote Overview: SOFTSWISS continues to expand the team and is looking for FullStack Engineer with WordPress. We need a true, experienced professional who shares our culture and values. About Product: As a FullStack Engineer (WordPress), you will be responsible for creating fast, scalable, and visually polished web solutions using modern PHP and frontend technologies. You will play a key role in developing custom themes, plugins, and interactive user experiences while contributing to technical architecture, code quality, and continuous improvement of development workflows. Key responsibilities: Develop and maintain custom WordPress solutions with a focus on scalability, performance, and user experience. Build modern, responsive frontend interfaces and robust backend functionality. Integrate third-party services and APIs to support product and business needs. Collaborate closely with design and product teams to deliver high-quality digital experiences. Improve code quality, development workflows, and overall platform performance using modern tools and AI-assisted development practices. Required Experience: Strong commercial experience with WordPress development. Good knowledge of PHP 8+ and MySQL. Experience with custom WordPress theme and plugin development. Excellent knowledge of HTML5, CSS3, SCSS/SASS. Strong adaptive and cross-browser layout skills. Good knowledge of JavaScript (ES6+). Experience working with modern frontend build tools (Vite, Webpack). Understanding of REST API and third-party service integrations. Experience with Git version control. Understanding of clean, maintainable, and scalable code principles. Confident usage of modern AI tools in daily development workflow (ChatGPT, Cursor, Claude, GitHub Copilot, etc.). English and Russian proficiency at an upper-intermediate level (B2+) Nice to have: Experience with Laravel or other PHP frameworks. Experience with frontend animations and interactive UI (CSS animations, GSAP, three.js, etc.). Understanding of SEO and web performance optimization. Basic experience with Docker and CI/CD processes. Basic understanding of UX/UI principles. Main Advantages Private health insurance Sports benefits Comprehensive Mental Health Program Free English lessons (online) Local language courses Paid time off Maternity leave support Referral program rewards Upskilling, internal workshops, and participation in professional conferences and corporate events

Senior, опыт от 5 лет. Backend (1С): 1С:Предприятие 8.3, конфигурация на базе БСП.

Location: Serbia Social Discovery Group (SDG) is a group of social discovery companies. SDG solves the problems of loneliness, isolation, and disconnection - transforming virtual intimacy into the new normal. SDG’s products redefine the way people interact and connect with one another. Our portfolio includes social entertainment platforms designed to connect people online across different cultures and regions of the world. We bring together a team of like-minded people and IT professionals who specialize in creating and developing globally impactful social discovery products. Our international team of digital nomads works remotely from all over the world. We’re proud to be a two-time “Great Place to Work” winner (USA & Japan, 2024–2025) and a Top-5 Company for Work-From-Anywhere Jobs (FlexJobs, 2025). We are looking for a DevOps Engineer (Platform Engineer) with strong infrastructure expertise and hands-on Go development experience to help evolve our internal developer platform and CI/CD ecosystem. This role combines infrastructure engineering and software development. You will work across several products, each with its own infrastructure: modern Kubernetes-based environments, Windows/Hyper-V systems, and cloud and hybrid setups on AWS, Azure and GCP. Your main tasks will be: Designing, building and maintaining scalable CI/CD pipelines in GitLab CI/CD Supporting and improving infrastructure across multiple products: on-premise, cloud (AWS, Azure, GCP) and hybrid Developing and refactoring internal platform tools and services in Go, including a next-generation replacement for our current deployment system Investigating existing infrastructure on your own, finding weak spots and proposing and driving improvements Making stage and ephemeral environments faster, more reliable and cheaper to run Managing infrastructure as code with Terraform and Ansible Improving observability with Grafana, OpenSearch, metrics and alerting Handling operational and support tasks, which are shared across the whole team, seniors included Working closely with R&D, QA, SRE and infrastructure teams to improve developer experience and delivery speed We expect from you: 3–5+ years of experience in DevOps or Platform Engineering at a senior level Real hands-on experience deploying and supporting on-premise infrastructure , including troubleshooting at the hardware and infrastructure level Practical experience with at least one cloud provider (AWS, Azure or GCP) Recent production experience with Go : building real tools, exporters, automation or backend services, not just scripts Strong hands-on experience with Kubernetes Solid experience with GitLab CI/CD Strong Linux administration skills Experience with Infrastructure as Code (Terraform, Ansible) Experience with observability tools: Grafana, ELK/OpenSearch, Prometheus/VictoriaMetrics Readiness to work with legacy systems and Windows environments (Windows Server, Hyper-V, PowerShell) as well as modern stacks A strong ownership mindset: you take initiatives from start to finish and deliver measurable results Self-driven problem solving: you dig into unfamiliar systems on your own instead of waiting for step-by-step guidance Systems thinking: you see the full path from code to production and can spot bottlenecks Clear, pragmatic communication, and the ability to deliver iteratively without overengineering A collaborative attitude, with low ego and high accountability Will be a plus: Experience with several cloud providers or hybrid infrastructure Experience with Helm / Helmfile Experience with VMware or other virtualization platforms Strong networking fundamentals Experience with internal developer platforms (IDP) Basic frontend skills (JavaScript / React) for internal tools What do we offer: REMOTE OPPORTUNITY to work full-time; The initial pay level or pay range for this role will be shared with candidates during the recruitment process and before the commencement of employment; Vacation 28 calendar days per year; 7 wellness days per year (time off) that can be used to deal with household issues, to lie down and recover without taking sick leave; Bonuses up to $5000 for recommending successful applicants for positions in the company; 50% payment for professional training, international conferences, and meetings; Corporate discount for English lessons; ​ Health benefits. According to the paychecks, if you are not eligible for corporate medical insurance, the company will compensate you with up to $ 1,000 gross per year per employee. This can be spent on self-purchase of health insurance or on doctor’s fees for yourself and close relatives (spouse, children); ​ Workplace organization. The company provides all employees with an equipped workplace and all the necessary equipment (table, armchair, wifi, etc.) in our offices or co-working locations. In the other locations, the company provides reimbursement of workplace costs up to $ 1000 gross once every 3 years, according to the paychecks. This money can be spent on the rent of the co-working room, on equipping the working place at home (desk, chair, Internet, etc.) during those 3 years; Internal gamified gratitude system: receive bonuses from colleagues and exchange them for our merchandise, team building activities, massage certificates, etc. Sounds good? Join us now!

-функциональное, интеграционное и regression тестирование.

• Разрабатывать и развивать крупное frontend-приложение на React; • Проектировать и реализовывать новые функциональные модули;

Location: Remote - EMEA Workplace: Remote About Us Constructor.io http://Constructor.io powers product search and discovery for some of the largest retailers in the world. We serve billions of requests every week, and you've probably seen our results somewhere and used our product without knowing it. We differentiate ourselves by focusing on metrics over features, and reinventing search and discovery from the ground up as a machine learning challenge with the specific goal of improving metrics like revenue. We're approximately doubling year over year despite the market slow down and have customers in every eCommerce vertical. We're a passionate team of technologists who love solving problems and want to make our customers' and coworkers' lives better. We value empathy, openness, curiosity, continuous improvement, and are excited by metrics that matter. We believe that empowering everyone in a company to do what they think is best can lead to great things.   ROLE OVERVIEW As a Sales Engineer, you will lead the technical components of the sales process. You will partner closely with Account Executives and prospective customers to design integration approaches, evaluate technical fit, and demonstrate how Constructor’s platform drives measurable business impact. This role combines technical architecture design, consultative discovery, and cross-functional collaboration. You will act as a bridge between customer engineering teams and Constructor’s Product and Engineering teams. This is not a demo-heavy role. Account Executives perform the majority of demonstrations at Constructor. This role requires architectural thinking, integration planning, and consultative problem-solving.     KEY RESPONSIBILITIES TECHNICAL SALES & SOLUTION DESIGN - Lead technical discovery and solution design for prospective customers - Design and document integration architectures (APIs, ecommerce platforms, PIM, CMS, data pipelines) - Develop and support tailored Proof Schedules (lightweight POCs) - Deliver technical presentations to both business and technical stakeholders - Serve as primary technical advisor during evaluation cycles - Troubleshoot and triage APIs, SDKs, and integration patterns - Willingness to tinker and build demo prototypes and tooling - Build and present compelling custom technical demonstrations and integration blueprints tailored to each sales opportunity - Support RFP and RFI responses CROSS-FUNCTIONAL COLLABORATION - Partner with Product and Engineering to surface prospective customer feedback to influence product roadmap and integration strategy - Contribute insights to the roadmap and the go-to-market strategy - Support enablement and training for sales teams - Help refine documentation, processes, and best practices within the SE function MARKET & INDUSTRY ENGAGEMENT - Stay current on ecommerce trends, AI/ML advancements, and the competitive landscape - Represent Constructor in prospect meetings, partner engagements, field events, and other industry engagements - Build strong relationships with prospective customer technical stakeholders (architects, engineers, delivery teams)     REQUIRED QUALIFICATIONS & SKILLS - 3+ years of experience in technical Solutions Engineering, Sales Engineering, Pre-Sales Architect, or Technical Pre-Sales roles - Deep hands-on experience with API-first platforms: comfortable working directly with REST APIs, JSON data structures, webhooks, and SDK integration patterns, and able to troubleshoot them with Postman or similar tools - Working knowledge of JavaScript, TypeScript, Python, or similar languages, enough to read integration code, debug client-side implementations, and build lightweight prototypes or demo tooling - Experience designing and running custom demos or pilots with clear, business-aligned success criteria - Hands-on experience with coding agents to automate workflows, amplify impact, and execute at scale - Ability to read the room, tailor your communication to diverse audiences, and identify detractors, champions, and key decision-makers - Strong written and verbal communication, with a track record of producing clear technical documentation and explaining complex ideas to developers, architects, and C-suite executives alike - Ability to effectively articulate complex ideas to both technical and non-technical audiences - Ability to empathize with prospects’ challenges and goals - Skilled listener with innate curiosity - Passionate about innovative technology, technical sales, and articulating value to prospects - Enjoys working with prospects and is comfortable interacting with C-suite executives from both technical and business perspectives - Professional proficiency in Italian, French,Spanish, German is a plus     PREFERRED QUALIFICATIONS - Experience in enterprise ecommerce or retail technology environments - Hands-on familiarity with at least two major ecommerce platforms, including how each handles catalog structure, extensions, and headless versus templated frontends - Deep understanding of data mapping between backend systems such as PIM, ERP, or legacy search indexes into a new target schema, possibly including product and variant structures, facets, attributes, and pricing logic - Working knowledge of search and discovery concepts - Experience supporting security reviews and procurement requirements, including GDPR, data processing agreements, data residency, and ISO 27001 or SOC 2 questionnaires - Ability to build business value models that connect search improvements to revenue, conversion, or average order value - Exposure to conversational or agentic shopping experiences, or retail media and sponsored product programs - Multilingual: Professional proficiency in languages other than English     WHAT SUCCESS LOOKS LIKE - Prospects clearly understand technical integration paths - Proof Schedules (a lightweight PoC) align tightly with business outcomes - Technical objections are addressed proactively and effectively - Sales cycles are accelerated through a strong technical partnership - Product and Engineering receive actionable, structured market feedback - Qualitative (peer and prospect feedback) and quantitative (sales metrics and customer health scores) feedback will be positive and ideally, excellent     WORKING STYLE - Comfortable operating in a remote, distributed, and highly cross-functional environment - Able to manage multiple sales engagements and priorities simultaneously - A builder mindset that is proactive in creating structure in ambiguous environments - Highly collaborative with a strong sense of ownership and autonomy - Commercially aware and aligned with revenue and sales growth goals - Resourceful self-starter who can operate autonomously   You’ll Thrive Here If…   You’re a curious, skilled listener who genuinely enjoys untangling a prospect’s technical challenges. You get energy from tinkering and building, whether that’s a quick prototype, an integration blueprint, or a better internal process. You’re as comfortable whiteboarding with an engineering team as you are presenting to a CTO. And you have a competitive streak—not just to win the technical evaluation, but to show how the right technical decisions drive meaningful business results. Benefits   - A competitive compensation package including stock options - Fully remote team - choose where you live - Work from home stipend! We want you to have the resources you need to set up your home office - Apple laptops provided for new employees - Training and development budget for every employee, refreshed each year - Parental leave for qualified employees - Work with smart people who will help you grow and make a meaningful impact - Diversity, Equity, and Inclusion at Constructor At Constructor.io http://Constructor.io we are committed to cultivating a work environment that is diverse, equitable, and inclusive. As an equal opportunity employer, we welcome individuals of all backgrounds and provide equal opportunities to all applicants regardless of their education, diversity of opinion, race, color, religion, gender, gender expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, veteran status or affiliation in any other protected group. How we handle your data. By submitting this application, you acknowledge that Constructor will collect and process the personal data you provide for the purpose of evaluating your candidacy for this role. If you are not selected, we will retain your data for a limited period as described in our Recruitment Privacy Notice https://constructor.com/recruitment-privacy-notice. After that period your data will be deleted or anonymized. How we handle your data. By submitting this application, you acknowledge that Constructor will collect and process the personal data you provide for the purpose of evaluating your candidacy for this role. If you are not selected, we will retain your data for a limited period as described in our Recruitment Privacy Notice https://constructor.com/recruitment-privacy-notice. After that period your data will be deleted or anonymized.

Предстоит сочетать manual и automation, писать E2E-тесты на Playwright, развивать API-автоматизацию, работать с frontend, backend, WebSocket и микросервисами, а также менторить коллег.

- 3+ years of experience in software development. - Strong backend skills in Java/Kotlin and Spring.

— Проводить ручное тестирование функциональности и интеграционных решений. — Тестировать ролевую модель и права доступа пользователей на уровне организации и проектов.

Команда VK расширяется и ищет старшего инженера по ручному тестированию.

-Разработка и развитие модулей налогов, ЭДО и личного кабинета. -Разработка пользовательских интерфейсов на Vue 3 и TypeScript.

Location: Cairo, Egypt Workplace: hybrid The QA Operations team at inDrive is looking for a Junior QA Engineer who is passionate about quality and eager to develop their skills in a fast-paced, global environment. You'll become part of a collaborative team focused on building reliable and seamless experiences for our users Key Responsibilities Responsibilities Run regression test cases; Report found bugs; Correct test cases; Write test cases and other test documentation; Communicate with people within and outside the team. Skills, Knowledge and Expertise Requirements Have basic knowledge of testing theory. Test design, writing test cases and checklists, creating bug reports. Understand the principles of client server applications. Have practical experience in testing mobile applications on Android and iOS. Use emulators/simulators, intercept traffic Charles/Proxyman etc, understand the specifics of testing for different OS, take logs from real devices. Test the backend. Send and read API requests Postman etc, work with databases CRUD, know the basic commands of bash/zsh. Why join us Help us challenge injustice by creating fair choices for millions of people across 47 countries. Develop your professional skills with access to mentoring, career consulting, and learning programs. Collaborate with teams around the world and gain international experience through our Global Talent Exchange Program. Engage in company-wide challenges, awards, sports activities, employee-led social impact and volunteering projects. Work alongside people who take initiative, speak openly, and challenge themselves to grow. Improve your language skills through co-financed courses and internal speaking clubs. Final benefits may vary depending on the location.

Location: Москва Мы развиваем платформу управления операционными рисками для компаний Группы Сбера. Это enterprise-система, которой уже пользуются сотни сотрудников, а в ближайшее время количество пользователей вырастет до тысяч.Но наша команда делает не только классический продукт. Мы создаём и развиваем ИИ-агентов, которые работают с реальными бизнес-задачами: * агент оценки операционных рисков по документам * агент оценки рисков использования ИИ-агентов * агент оценки рисков поведения * ИИ-аналитик и методолог в чате. Backend: Java, Python Frontend: React 19, MobX Data: PostgreSQL AI: Qwen, GigaChat, LLM-based agents Интеграции: REST, gRPC, Kafka и другие корпоративные интеграционные механизмы. Важно уметь читать код, понимать архитектуру решений, разговаривать с разработчиками на одном языке и при необходимости самостоятельно собрать прототип. Обязанности * самостоятельно формировать системные требования * разбирать сложные бизнес и производственные процессы * участвовать в проектировании API и взаимодействия систем * декомпозировать сложные инициативы * готовить технические спецификации * моделировать процессы и взаимодействия * участвовать в архитектурных решениях и поддерживать их актуальность в корпоративной системе архитектурного моделирования * работать вместе с архитектором над техническими решениями * развивать практики работы команды с coding agents * помогать команде правильно формулировать задачи для AI * определять, что имеет смысл делегировать LLM, а где надёжнее реализовать классический алгоритм * экспериментировать с новыми агентскими подходами * внедрять лучшие практики AI-native разработки * измерять эффективность новых подходов через lead time и качество delivery. Требования * опыт 5+ лет в системном анализе или близкой роли * опыт управления командой или людьми * опыт работы с бизнес-заказчиками и сложными стейкхолдерами * умение декомпозировать сложные бизнес-процессы в технические решения * опыт проектирования интеграций и распределённых систем; * уверенное знание SQL * понимание REST / gRPC / событийного взаимодействия * умение работать с архитектурными схемами и технической документацией * способность самостоятельно писать системные требования и участвовать в проектировании * хорошие навыки коммуникации и переговоров. Мы ожидаем, что ты уже пробовал использовать AI в своей работе и понимаешь потенциал coding agents. Будет большим плюсом опыт работы с: * Claude / Claude Code * Codex * Qwen Code * GitHub Copilot * GigaChat другими AI coding assistants и агентами. Также приветствуется опыт быстрого прототипирования с помощью инструментов вроде Lovable, Claude Designer и аналогов. Необязательно знать конкретный инструмент. Гораздо важнее понимать принцип и хотеть экспериментировать. Условия * работу в команде сильных технических специалистов, которые строили систему с нуля и знают ее до мельчайших деталей * возможность проектировать систему с агентами нового поколения * работу с передовым стеком * достойную заработную плату (оклад + годовой бонус) * уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного роста * ипотеку для сотрудников с выгодной ставкой (до 1/3 ставки ЦБ) * современный офис рядом с м. Кутузовская * гибкий график (3 дня в офисе/ 2 дня удалённо) * корпоративный спортзал и зоны отдыха * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * бесплатную подписку СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Location: Москва Вы знали, что для того, чтобы выдать клиенту Сбера какой-либо продукт (ипотека, потреб, карты), мы должны определить сумму, которую Банк зарезервирует у себя, чтобы управлять риском дефолта заемщика и необходимостью исполнения своих обязательств? Мы знаем об этом всё, так как занимаемся развитием продукта, который считает % ставку резервирования, с учетом которой и складывается сумма резерва. Наша команда состоит из 12 разработчиков, 6 аналитиков и 6 тестировщиков. Наш архитектурный периметр – ППРБ и ЕФС. Сейчас мы ищем тестировщика, который поможет решить новые амбициозные задачи. Знание предметной области рассматриваем скорее как плюс, но желание узнавать что-то новое- точно необходимо. Если ты активный, умный, любишь решать сложные задачи и работать в большом и дружном коллективе, то приходи к нам! Обязанности * обнаружение, документирование и отслеживание дефектов * взаимодействие с разработчиками, аналитиками * работа с автотестами - запуск, разбор падений, актуализация * участие в проработке задач * участие в ПСИ * тестирование нового функционала, регрессионное тестирование * подготовка тестового плана, чек-листов, тестовых сценариев, методик тестирования продукта * работа с дефектами на всем этапе жизненного цикла. Требования * опыт работы в данной роли от 3-х лет * знание методов и методик тестирования * опыт автоматизации (Java, Selenium, Junit, Allure): разработка новых и актуализация существующих автоматизированных тестов, запуск автотестов * опыт тестирования web-приложений (frontend & backend) * знание REST, опыт тестирования API * знание методов интеграционного взаимодействия и форматов обмена данными JSON. Умение составлять curl, опыт интеграционного тестирования, опыт работы с kafka * знание SQL * опыт работы с системами версионного контроля (Git, BitBucket) и баг-трекинга (JIRA) * опыт анализа логов * опыт анализа требований и написания по ним тестовых сценариев * понимание жизненного цикла разработки продукта * опыт создания и настройки CI/CD Job. Использование Groovy для написания скриптов автоматизации Jenkins Pipeline (Declarative и Scripted). Настройка pipeline для запуска автотестов (unit, integration, UI, API). Способность разбираться в существующем коде автотестов * умение оценивать трудозатраты, планировать процесс работы и доводить задачи до конца * умение расставлять приоритеты и проявлять инициативу * понимание основных объектов Kubernetes и их назначения. Понимание назначения service mesh и места Istio в архитектуре. Понимание mTLS и шифрования трафика между сервисами. Знание архитектуры Istio: control plane (istiod) и data plane (Envoy sidecar). Понимание взаимодействия Deployment ↔ Service ↔ VirtualService ↔ DestinationRule. Понимание связи Deployment → ReplicaSet → Pod.Развёртывание приложений в Kubernetes через манифесты и Helm. будет плюсом: * навыки работы с генеративными AI-моделями * опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом * опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов * инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации. * опыт работы тестировщиком в Agile командах * знание Bash, XPath, RegExp * применение методик тест-аналитики на практике. Условия * комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская * гибридный формат работы * ежегодный пересмотр зарплаты, * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций) * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Location: Москва AI-команда блока развития клиентского опыта B2C приглашает опытного AI-инженера для участия в создании AI-агентов и LLM-решений, которые улучшают взаимодействие с клиентами - как внешними, так и внутренними пользователями Сбера. Мы строим передовые AI-инструменты на основе LLM, автоматизируем процессы и делаем сервисы персонализированными. Вы станете ключевым участником команды, которая внедряет AI-решения в реальные бизнес-процессы. Наше управление состоит из 45+ специалистов: Data Scientists, AI и ML-инженеров, MLOps и Project-менеджеров. Мы активно развиваем решения на базе LLM, трансформируя клиентский опыт. Обязанности * разрабатывать и внедрять LLM-пайплайны и AI-агентов: от генерации идеи и сборки MVP до успешного запуска в продакшн * дообучать LLM (на базе GigaChat) под конкретные бизнес-задачи и предметные области (Fine-tuning, LoRA) * оборачивать разработанные модели и бизнес-логику в надежные микросервисы на Python * переводить бизнес-потребности на язык машинного обучения и предлагать оптимальные архитектурные решения. Требования * опыт: от 3 лет в Data Science или NLP с уверенным практическим применением LLM * LLM & Agents: опыт разработки LLM-пайплайнов, RAG-систем или AI-агентов. Знание основных фреймворков: LangChain, LangGraph или аналогов * NLP & ML: глубокое понимание NLP - от классических подходов (TF-IDF) до современных трансформеров и LLM; знание основных принципов и алгоритмов классического ML * Python Backend: понимание принципов проектирования микросервисной архитектуры (REST API); опыт написания асинхронных и многопоточных приложений (aiohttp, asyncio, multiprocessing) * Инженерная культура: умение писать чистый, поддерживаемый и тестируемый код на Python * Владение Git, SQL, Bash, Docker. будет плюсом: * опыт интеграции AI-агентов и ML-моделей в высоконагруженные сервисы * интерес к SOTA-подходам в агентной разработке * практическое применение фреймворка DeepAgents в PET проектах * опыт работы с Kubernetes. Условия * комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская * гибридный формат работы * ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * программа адаптации и помощь руководителя на старте * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

— Разрабатывать и поддерживать автотесты на Java для backend-сервисов; — Автоматизировать тестовые сценарии в общей TMS-системе (Allure);

Location: Spain; Portugal; Poland; Hungary; Czechia Action1 is an autonomous patch management platform trusted by many Fortune 500 companies. Cloud-native, infinitely scalable, highly secure, and configurable in 5 minutes, it just works and is always free for the first 200 endpoints, with no functional limits. By pioneering autonomous OS and third-party application patching, Action1 helps organizations eliminate routine work, reduce ransomware and security risks, and protect the digital employee experience. It provides real-time vulnerability assessment and remediation across remote and on-site endpoints without requiring a VPN, while peer-to-peer patch distribution reduces bandwidth use on local networks. In 2026, Action1 was recognized as the fastest-growing founder-led cybersecurity company in America on the Inc. 5000. Action1 is led by industry veterans Alex Vovk and Mike Walters, American entrepreneurs who founded Netwrix, which has grown into an industry-leading, multibillion-dollar cybersecurity company. The Role We are looking for a senior Applied AI Engineer to join Operations and improve how our business teams work. You will work directly with Support, Finance, Sales Ops, HR, IT, and Legal to turn repetitive tasks and disconnected workflows into reliable AI-powered tools and automations. We build AI to solve real problems, not to follow hype or impress investors. You will investigate how work gets done, propose improvements, and own technical decisions and delivery. We expect you to take initiative, deliver useful results quickly, and improve solutions through short iterations and feedback. What you’ll do Work with teams to understand their workflows, find bottlenecks, and propose improvements. Agree process changes with the COO and relevant teams before implementation. Build AI tools and automations that connect business systems and handle tasks such as document processing or ticket triage. Deliver working versions quickly and improve them through feedback. Prioritize opportunities by time saved, error reduction, and risk. Measure whether solutions deliver those benefits, reduce costs, and are actually used. Run and support what you build. Test AI outputs, keep integrations reliable as systems change, and manage failures, latency, and cost. Protect customer and employee data through limited access, minimal exposure, and redaction before model calls. Work with IT and Security on safeguards, audit trails, and human review where needed. Evaluate AI tools and vendors, and recommend when to use an existing solution versus building one. Document workflows and runbooks, train teams to use the solutions, and help them identify and request further automations. What we’re looking for 4+ years in operations engineering, business systems, automation, or a similar role, with 1+ years building production LLM or AI-enabled workflows. Hands-on experience with workflow automation platforms and REST APIs, webhooks, JSON, and OAuth. Strong working knowledge of prompt design, retrieval-augmented generation, and agent/tool-use patterns. Proficiency in Python or JavaScript, and comfort with cloud services; AWS preferred. Experience with at least one major business system, such as NetSuite, Salesforce or ServiceNow. Ability to translate business needs into technical solutions and explain trade-offs to non-technical leaders. Sound judgment and practical knowledge of AI security, privacy, and data governance, including least-privilege access, sensitive-data protection, data minimization, and approval controls for sensitive actions. Nice to have Experience with Microsoft 365 / Teams integrations and Microsoft Graph. Background in finance, revenue, or support operations processes. Familiarity with process mining, BI tools, or SQL. Experience with SOC 2, ISO 27001, or similar compliance frameworks. Relevant AWS, Azure, or security certifications. Familiarity with IT management, RMM, or endpoint security concepts. Experience shipping software with coding agents such as Claude Code or Codex, including harnesses, development loops, reusable skills, and context and specification management. Hands-on ownership of production backend services/APIs, with practical database and container experience. Systematic AI evaluation using datasets, metrics, baselines, reproducible experiments, and regression detection. Deeper ML foundations, statistical experimentation, and model training or fine-tuning. Experience with runtime isolation and sandboxing for sensitive execution. What Success Looks Like First 30 days: Understand key workflows and systems, and deliver a prioritized automation backlog First 90 days: Ship 3-5 production automations or integrations with measured impact, and publish AI usage and data-handling standards First year: Establish a repeatable intake-to-deployment process, show clear gains in hours saved and error reduction, and make AI tooling a trusted part of daily operations How We Measure Impact Hours saved, cycle-time reduction, error and rework rates, automation reliability (uptime and failure rate), AI cost per task, and stakeholder satisfaction. Benefits Fully remote work with flexibility to support your work-life balance. A collaborative environment that empowers you to own your domain and implement best practices. Stable income, benefits, flexible working hours, and opportunities for career advancement. Friendly, professional colleagues who are eager to support you and help you grow. Engaging challenges and opportunities to make a meaningful impact.