Easy From China — экспорт б/у автомобилей из Китая в Россию для B2B-дилеров: поиск, диагностика, логистика, таможенное оформление.
Компания разрабатывает собственную SaaS-платформу для автоматизации всего цикла сделки.
Ищем для проектной работы специалиста.
Что получают наши сотрудники:
— Отдельная штатная удалённая команда.
— Постановка и приёмка задач — напрямую от собственника продукта и технического архитектора платформы, без промежуточного тимлида.
— Полностью удалённый формат.
— Оклад: 200 000 ₽.
Что предстоит делать:
— Проектировать архитектуру бэкенда и фронтенда платформы, включая распределённую инфраструктуру между двумя странами.
— Разрабатывать real-time функциональность на Laravel Reverb (статусы сделок, уведомления).
— Реализовывать интеграции: SMS, Telegram, OTP, генерация PDF/Excel-документов.
— Самостоятельно декомпозировать бизнес-задачи в техническое решение и roadmap.
Что нам нужно от Вас:
— Коммерческий опыт разработки на PHP/Laravel от 4 лет
— Опыт проектирования архитектуры (не только реализация готовых ТЗ)
— Уверенное владение Vue 3 / Nuxt 3, готовность закрывать фичи от API до интерфейса
— Опыт работы с real-time системами (очереди, события, WebSocket)
— Опыт самостоятельной постановки задач в условиях неполной спецификации
— Опыт разработки ИИ агента
Для вас будет огромным плюсом:
— Опыт с распределёнными/cross-region системами
— Опыт менторства и участия в найме
— Знакомство с Spatie Media Library, Laravel Dompdf, Maatwebsite/Excel
— Опыт разработки ИИ агента
УдалённоseniorГеография найма не уточнена, офис: Москва
Задачи:
— Собирать требования от заказчика и формировать ТЗ.
— Разрабатывать и поддерживать техническую документацию по продукту.
— Контролировать реализацию в соответствии с ТЗ.
— Валидировать тест-кейсы, подготовленные QA.
— Разрабатывать приложения в трёхзвенной архитектуре.
— Участвовать в деплое совместно с DevOps.
— Разбирать ошибки и устранять инциденты.
Требования:
Обязательно:
— Опыт коммерческой разработки на Python от 3 лет.
— Опыт Fullstack-разработки от 1 года.
— Опыт разработки на FastAPI от 2 лет.
— Проектирование и использование реляционных БД.
— Проектирование и разработка масштабируемого API среднего слоя (Python).
— Опыт написания модульных тестов.
— Практический опыт разработки front-end на Vue.
— Опыт составления ТЗ и контроля корректности реализации.
— Опыт сборки артефактов в CI/CD с автоматическим деплоем (K8S).
Будет плюсом:
— Опыт работы в продуктовых командах.
— Знание смежных технологий (Docker, Kafka, Redis).
— Понимание принципов микросервисной архитектуры.
Условия:
— Формат: гибрид (Москва, Краснодар) или удалёнка из других городов РФ.
— Оформление по ТК РФ в аккредитованной IT-компании.
— ДМС со стоматологией и льготными условиями для членов семьи.
— Корпоративные скидки, бесплатная подписка Магнит Премиум с повышенным кешбэком.
— Обучение, конференции, митапы — поддержка в развитии.
— Работа над масштабными проектами: Умный магазин, роботизация, беспилотность, GenAI.
— Социально-психологическая поддержка: юристы, психологи, врачи, финансовые и ЗОЖ-советники.
ГибридmiddleГеография найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Облако Selectel - это набор микросервисов и подсистем для управления виртуальными машинами, кластерами Kubernetes, базами данных и сетями. Ядро облака включает виртуальные машины, диски и сети, которые используются клиентами напрямую и служат основой для PaaS-сервисов. Команда сетевых функций облака занимается развитием и поддержкой сервисов управления сетями, виртуальными роутерами и балансировщиками нагрузки, включая виртуализацию сетевых функций от Open vSwitch до панели управления.
Задачи:
— Разрабатывать сетевые сервисы на Python и Golang, такие как DNS-as-a-service, высокопроизводительные балансировщики и другие.
— Обновлять сетевые компоненты OpenStack (octavia, neutron), писать патчи и исправлять баги в upstream.
— Ревьювить код, писать unit и функциональные тесты.
— Проводить исследования и проектировать архитектуру новых компонентов.
Требования:
— Хорошее знание Python (Flask, SqlAlchemy, Celery, Oslo, Taskflow) и других специфичных для OpenStack технологий.
— Опыт работы с микросервисами и масштабными монолитными проектами.
— Знание сетевых технологий: VLAN, VXLAN, маршрутизация, BGP, умение снимать и анализировать tcpdump.
— Опыт работы с MySQL, PostgreSQL, ClickHouse, RabbitMQ, Redis.
— Опыт проектирования API и архитектуры приложений, включая микросервисную архитектуру.
— Опыт работы с Linux: написание bash-скриптов, работа с логами, настройка IP и сетевых интерфейсов.
— Опыт и понимание принципов CI/CD и IaC (GitlabCI, Puppet, Jenkins).
— Опыт работы с Docker и Kubernetes.
Будет плюсом:
— Опыт разработки на Golang.
— Опыт работы с OpenStack на уровне пользователя или разработчика/администратора.
— Знания сетевых технологий облаков: оверлейные сети, плавающие адреса, security groups, NAT, OpenFlow, Open vSwitch, OVSDB, балансировка трафика.
— Практический опыт работы с сетевым оборудованием.
— Навыки автоматизации управления сетевым оборудованием (Netconf, SSH, OVSDB).
Условия:
— Ежемесячная надбавка за некурение.
— ДМС, стоматология, офисный врач с первого дня работы.
— Компенсация психологических консультаций онлайн или в кабинете.
— 50% оплата абонемента в фитнес-клуб и спортивный зал в офисе.
— Внутренние спортивные турниры, корпоративные тренировки и участие в спортивных мероприятиях.
— Офисный душ.
— Образовательные мероприятия: мастер-классы, лекции, квизы, экскурсии.
— Тематические киновечера и вечера настолок.
— PlayStation zone, кикер и настольный теннис.
— Несколько крупных тусовок в году, зимние поездки на сноубордах и лыжах, осенние пейнтболы.
— От 50% до 100% оплаты обучения английскому, еженедельные разговорные клубы с носителями.
— Внутренние обмены знаниями: lightning & thunder talks, Selectel MasterClass.
— Внутренняя база знаний и курсы.
— Рекомендации по обучению и развитию.
— Персонализированный подход к обучению, возможность участия в международных конференциях.
— Онлайн-библиотека Alpina Digital.
Обязанности:
— Разработка нового функционала на React и доработка уже существующего под руководством ментора
— Работа в команде с ментором, участие в обсуждении задач, написание кода, покрытие функционала тестами
— Заниматься саморазвитием и повышать свой технический опыт
Требования:
— Знание JavaScript
— Начальные знания по React
— Знание HTML5+CSS3, SASS/LESS
Приветствуется:
— Опыт работы с Redux, TypeScript
— Знание протокола HTTP, REST
— Опыт взаимодействия с WEB API
— Опыт работы с различными UI библиотеками (Bootstrap, Material UI, Ant Design)
— Опыт написания тестов Unit, E2E
— Git / GitHub
Условия:
— Работа в удаленном формате
— 8 часовой рабочий день
— Обучение недостающим навыкам под руководством опытного наставника
— Оплата по результатам собеседования
Задачи:
— Разработка клиентской части слот-игр на Pixi.js/TypeScript: сцены, состояния, UI, анимации, эффекты, переходы.
— Реализация игровых механик: барабаны/reels, линии/ways, каскады, sticky, respin, hold&win, бонусные раунды (в зависимости от проекта).
— Интеграция с игровым API: ставки, спины, результаты, бонусы, автоспин, история, восстановление сессии.
— Организация пайплайна ассетов: атласы (TexturePacker), шрифты, preloading, управление памятью, версии ресурсов.
— Оптимизация производительности (FPS/память), профилирование, устранение утечек, стабильность на iOS/Android браузерах.
— Поддержка общего ядра/фреймворка: переиспользуемые модули, конфигурируемость, документация, код-ревью.
Требования:
— Уверенный JavaScript/TypeScript, опыт разработки игр или высоконагруженных интерактивных Web-приложений.
— Практический опыт Pixi.js: контейнеры, спрайты, текст, маски, фильтры, взаимодействие, менеджмент текстур.
— Понимание игрового цикла (update/render), событийной модели, таймингов и анимаций.
— Опыт сборки и доставки: Vite/Webpack, Git, базовая дисциплина CI/CD (на уровне проекта).
— Архитектура и игровые паттерны (обязательно).
— Уверенное применение: Service Locator / DI, Command, State, State Machine, pub/sub.
— Понимание и опыт ECS: разделение данных и логики, системы как обработчики, управляемый update.
— Практика MVVM и реактивности: биндинги UI к модели состояния, однонаправленный поток данных, предсказуемые сайд-эффекты.
— Проектирование расширяемой архитектуры: модульность, переиспользуемые компоненты, контроль зависимостей, тестируемость.
Будет плюсом:
— Spine/DragonBones, Particles, Shader/filters, WebAudio.
— Опыт со слот-математикой и форматами серверных ответов провайдера.
— Поддержка нескольких аспектов/ориентаций, локализация, CDN-кеширование ассетов.
— Опыт написания внутреннего SDK/движка и сопровождения набора игр.
Ключевые технологии: Pixi.js, TypeScript, Vite/Webpack, ECS/MVVM, State Machine, Command, Service Locator/DI (Spine — опционально).
Условия:
— Удалённый формат работы (WW, кроме РФ).
— Работа над новыми проектами с нуля.
— Минимум бюрократии и возможность влиять на итоговый облик игр.
Задачи:
— разработка внутри компании в направлении электронных торговых площадок (B2B/B2G закупки)
— работа с большими данными, высоконагруженными и распределенными системами
Требования:
— опыт на .NET от 3 лет, из них 2+ года на позиции Senior
— системное мышление, умение видеть архитектуру целиком
— готовность брать ответственность за решения
— опыт построения распределенных и отказоустойчивых систем (Microservices)
— понимание CQRS + Mediator
— уверенное владение PostgreSQL (оптимизация запросов, индексы, транзакции, изоляция, партиционирование, шардирование)
— опыт работы с NoSQL (Redis)
— опыт работы с EF
— продвинутый опыт работы с RabbitMQ (получатели, продюсеры, обменник, очереди)
— коммерческий опыт с RabbitMQ и PostgreSQL обязателен
— будет плюсом: опыт работы с ЕИС, понимание специфики ЭТП, использование AI/LLM в продакшене
Условия:
— формат работы: офис в Москве (ст.м. Киевская или Фрунзенская), график 5/2, 09:00–18:00 или 10:00–19:00
— после испытательного срока 1 день удалённой работы в неделю
— оформление по ТК РФ
— зарплата от 300 000 до 350 000 ₽ на руки, выплаты 2 раза в месяц
— бонусы: IT-аккредитация, выдача техники, подключение к ИИ-сервисам, обучение, возможность карьерного роста
Дополнительно:
— не рассматривают релокантов, нужны жители Москвы
ОфисseniorМосква; Также не готовы рассматривать релокантов, нужны люди, проживающие в Москве!
Задачи:
— Разработка новой функциональности для веб-сайта и основных приложений
— Улучшение производительности, масштабируемости и качества кода
— Проектирование и внедрение масштабируемых архитектурных решений
— Работа с React, TypeScript, JavaScript, Node.js и современными фронтенд-технологиями
— Написание и поддержка модульных и интеграционных тестов
— Выявление и устранение проблем безопасности и производительности
— Исследование и внедрение новых технологий и решений
Требования:
— Опыт работы 7+ лет
— Знание английского языка
— Знание русского языка (желательно)
— Опыт работы с AI-технологиями и интеграцией AI-решений (желательно)
— Умение решать сложные технические задачи
— Внимание к качеству кода
— Интерес к современным веб- и AI-технологиям
Задачи:
— Проведение Code Review
— Декомпозиция и оценка задач
Требования:
— Опыт работы в роли Middle/Senior разработчика React от 3-х лет
— Отличное владение JavaScript (ES6+)
— Уверенное владение TypeScript
— Опыт работы с React: принципы работы, жизненный цикл компонентов, оптимизация
— Опыт работы с Redux/Redux Toolkit, TanStack
— Опыт работы с REST API, знание RESTful-рекомендаций, знание WebSocket и GraphQL
— Опыт оптимизации web-приложений
— Знание вёрстки (HTML/CSS/SCSS, CSS-in-JS, адаптивная вёрстка, особенности вёрстки под мобильные браузеры)
— Знание и умение применять GOF, DRY, KISS
— Знание методологий разработки (Agile/SCRUM)
— Опыт работы с распределёнными системами управления версиями
— Опыт работы с React Native (будет плюсом)
— Опыт работы с MUI (будет плюсом)
— Опыт работы в проектах на базе микрофронтовой архитектуры (будет плюсом)
— Опыт работы и внедрения RTK Query (будет плюсом)
Условия:
— full-time
— Оформление по ТК/ИП
— IT аккредитация
— Техника для комфортной работы
— Система аттестаций
— Возможность принять участие в интересном проекте и последующих проектах компании
Задачи:
— Разрабатывать и развивать существующий продукт.
— Дорабатывать и оптимизировать существующие решения.
— Проектировать структуру базы данных.
— Работать с аналитиком, искать оптимальные решения.
— Выполнять статистические и аналитические расчёты над большими объёмами данных: медианы, перцентили (p50/p95/p99), скользящие средние и агрегаты с пониманием их вычисления и умением эффективно реализовать.
Требования:
— Опыт коммерческой разработки на PHP более 4 лет.
— Свободное владение SQL (PostgreSQL): написание запросов, оптимизация, работа с индексами.
— Практический опыт статистических и аналитических расчётов над большими объёмами данных.
— Уверенное владение Git.
— Понимание принципов ООП, SOLID.
— Умение разрабатывать на малознакомом фреймворке, придерживаться подходов, принятых в проекте.
— Опыт работы с JavaScript на клиенте, работа с фреймворками (Vue.js).
— Высшее техническое образование.
Условия:
— Полностью удалённая работа.
— Гибкий график, полная занятость (9:00–18:00 по Новосибирску).
— Оформление по ИП или самозанятости.
— Долгосрочное сотрудничество.
Задачи:
— Строить AI-first продукт и определять его техническое будущее
— Проектировать, разрабатывать и развивать API для ключевых health management функций продукта
— Работать с интеграциями, payments, -office и другими ключевыми частями системы
— Быть частью сильной амбициозной команды с высоким уровнем автономии, ответственности и скорости
Требования:
— Senior-уровень в backend-разработке на Python
— Сильный опыт разработки production-ready backend-систем и API
— Уверенный разговорный английский
Условия:
— Релокационный пакет для сотрудников и их семей (в Дубай)
УдалённоseniorОАЭ; 🕹 Список обязанностей: — Строить AI-first продукт и определять его техническое будущее — Проектировать, разрабатывать и развивать API для ключевых health management функций продукта — Работать с интеграциями, payments, -office и другими ключевыми частями системы — Быть частью сильной амбициозной команды с высоким уровнем автономии, ответственности и скорости 🕹 Требования к кандидату: — Senior-уровень в backend-разработке на Python — Сильный опыт разработки production-ready backend-систем и API — Уверенный разговорный английский 🕹 Примерный уровень ЗП: 🕹 Условия работы: — Релокационный пакет для сотрудников и их семей (в Дубай) 🕹 Контакты: @AnnaElixi
Location: Porto, Portugal
Workplace: hybrid
TeamViewer provides a leading Digital Workplace platform that connects people with technology—enabling, improving and automating digital processes to make work work better. Our software solutions harness the power of AI and shape the future of digitalization.
We believe that our diverse teams and strong company culture are key to the success of our products and technologies, that hundreds of millions of users around the world and around 645,000 customers across all industries rely on. With more than 1,900 employees worldwide, we celebrate the unique perspectives and talents that each individual brings to the table and foster a dynamic work environment where new ideas thrive. Are you ready to join our team and make an impact?
Responsibilities
TeamViewer is looking for an energetic and results-oriented Team Lead to support our EMEA Sales Development Representatives (SDR) outbound team. In this role, you will lead and develop a team of SDRs, helping them achieve their individual and team targets. Your key responsibilities will include coaching team members, supporting their development in outbound prospecting and sales skills, and ensuring strong performance and adherence to company processes and standards.
You will work closely with the Sales Development and Sales leadership teams to support pipeline generation and contribute to the overall success of the SDR organization.
Lead, motivate, and develop
a high-performing team of SDRs located across the EMEA region, supporting them in prospecting and pipeline generation. Provide regular coaching, feedback, mentoring, and ongoing development.
Execute established outbound strategies and processes
to support pipeline generation and achieve team and individual targets.
Create a culture of accountability and collaboration
within the team, motivating team members and supporting their continuous development.
Support and optimize processes and playbooks
to improve outreach efficiency, lead quality, and conversion rates, sharing feedback and improvement opportunities with the wider leadership team.
Collaborate with Sales and Marketing teams
to ensure alignment on messaging, campaigns, lead handover, and overall pipeline generation activities.
Monitor team performance and coach for success
, using relevant KPIs and performance data to identify development opportunities and support the team in exceeding targets.
Support pipeline and performance reporting
, providing relevant insights and updates to the Sales Development leadership team.
Act as a role model and first point of escalation
for the team, supporting operational excellence, employee development, and a positive team environment.
Requirements
3+ years of experience in sales development, inside sales, or a related role, with at least 1 year of experience in a leadership or team lead capacity.
Proven track record of coaching and developing sales professionals and supporting high-performing teams, preferably in a technology or software sales environment.
Good understanding of outbound prospecting strategies, sales methodologies (e.g. MEDDPICC), lead generation techniques, and sales pipeline management.
Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to coach team members, build relationships, and collaborate effectively with stakeholders.
Analytical and data-driven mindset, with the ability to use CRM and sales enablement tools to monitor performance and identify opportunities for improvement.
Ability to work effectively in a fast-paced, dynamic environment and adapt to changing priorities and business needs.
Fluency in English is mandatory; additional languages are a plus.
Bachelor’s degree in business, marketing, or a related field is a plus.
What we offer
Onsite Onboarding
in our HQ office for an optimal start
Great compensation and benefits packages
including company achievement bonus or sales bonus and regular salary reviews
Public transport friendly
offices
Special terms
for local gyms
Access to
Corporate Benefits platform
with many
discounts
Regular
Team events
and company-wide celebrations
Open door policy
, no dress code rules, frequent all Hands and Leadership Lunches
Hybrid
work time
Work From Abroad Program
allowing up to 40 days of work outside your contracting country
We celebrate
diversity
as one of core values, join and drive one of the c-a-r-e initiatives together with us!
TeamViewer is an equal opportunities employer and is committed to building an inclusive culture where everyone feels welcome and supported. We C-A-R-E and understand that our diverse, values-driven culture makes us stronger. As we continue to grow as a company, we also focus on enabling our employees to grow both personally and professionally. We are proud to have an open and embracing workplace environment that will empower you to be your best no matter your gender, civil or family status, sexual orientation, religion, age, disability, education level, or race.
If you require any accommodations or adjustments during the application or hiring process, including interview or onboarding support, please reach out to your Talent Acquisition Partner, who will be happy to support you.
Задачи:
— Развитие платформы: работать над функционалом, стабильностью и производительностью.
— Развивать AI-функционал: LLM-based сценарии, tool calling, RAG, работу с контекстом, кэширование и другие механики.
— Разбираться со сложными production-инцидентами и устранять не только последствия, но и причины проблем.
— Клиентские внедрения: превращать пожелания клиента в дорожную карту запуска.
— Проектировать архитектуру интеграции Sance.AI с инфраструктурой клиента.
— Отвечать за техническую часть сложных клиентских запусков — от discovery до production.
— Команда и инженерные практики: менторить junior/middle-разработчиков, помогать с декомпозицией задач, архитектурой и сложными техническими вопросами.
— Проводить code review и повышать качество решений команды.
Требования:
— От 4 лет коммерческого опыта в разработке, от 1 года опыта в продуктовой команде.
— Уверенные знания в asyncio, очередях, кешировании, конкурентности.
— Практический опыт создания production-функционала на базе LLM, а не только использование ChatGPT.
— Опыт с OpenAI API или другими LLM API.
— Знания prompt engineering, tool calling, RAG, caching и context management.
— Опыт с embeddings, vector search и agentic workflows.
— Опыт тестирования и evals.
— Понимание production-проблем: latency, стоимость, rate limits, hallucinations, retries и observability.
— Уверенная работа с REST API сторонних сервисов, webhooks и внешними сервисами.
— Умение разбираться в документации.
— Опыт интеграций с CRM — особенно amoCRM и/или Bitrix24.
— Умение довести размытую бизнес-задачу до работающего production-решения, видеть системные проблемы и помогать команде расти.
— Будет плюсом опыт B2B/Enterprise-внедрений, highload и event-driven систем.
— Собственные AI-проекты и опыт работы в стартапах.
Условия:
— Работа в быстрорастущем AI-стартапе, влияние на продукт, архитектуру и процессы.
— Разнообразные задачи, крупные клиенты и короткий путь от идеи до production.
— Быстрый карьерный рост.
Задачи:
— Разрабатывать компоненты платформы целиком
— Собирать требования, строить модели данных и описывать методики расчётов
— Общаться напрямую с конечными пользователями
— Проектировать архитектуру и защищать свои решения
— Глубоко применять Claude Code и Cursor как agentic-инструменты, а не просто чат
— Проводить ревью, технические обсуждения и развивать инженерную культуру
Требования:
— 5+ лет коммерческой разработки сложных DWH/BI-систем
— Уверенные навыки: C#, .NET, ASP.NET, Angular, AI-инструменты
— Реальный опыт работы с Claude Code: настройка CLAUDE.md, структурированные промпты, анализ кодовой базы, генерация production-ready кода, рефакторинг, тесты, pull requests и аудит безопасности
— Понимание ограничений LLM и умение выстраивать безопасный HITL процесс
Условия:
— Формат работы: удаленно, РФ, московский часовой пояс
— ЗП: готовы обсудить пожелания
— Корпоративные подписки на AI-инструменты
Удалённоlead🌍 Формат работы: удаленно, РФ, московский часовой пояс
Задачи:
— Анализировать процессы и находить задачи для автоматизации
— Создавать AI-решения для смет, коммуникации, контента и базы знаний
— Интегрировать Telegram, Google Calendar/Tasks/Sheets, OpenAI
— Работать с Railway и Supabase
— Тестировать решения, исправлять баги и контролировать качество
— Следить за достоверностью данных, особенно в финансовых задачах
— Измерять эффект от автоматизации
Требования:
— Высшее образование в программировании
— Опыт от 3 лет
— Знание Claude Code, Cursor, Copilot, ChatGPT
— Умение читать, править и дорабатывать код на Python
— Опыт создания готовых решений через Cursor / Claude Code
— Ответственность за результат и внимательность к деталям
Условия:
— Полностью удалённо
— До 100 000 ₽ на руки
— Выплаты 2 раза в месяц
— Оформление по СЗ
— Отбор: HR → тестовое → CEO → рекомендации → 3-дневная стажировка
Задачи:
— Проектирование и реализация серверной логики для управления жизненным циклом дата-контрактов (создание, редактирование, версионирование, утверждение).
— Разработка сервисов для сопоставления фактических метаданных из источников с заданными в контрактах спецификациями (схемы, типы данных, правила качества).
— Создание пользовательского интерфейса в рамках Open Metadata для визуального проектирования контрактов, их сравнения (diff) и мониторинга статусов соблюдения SLA.
— Оптимизация механизмов поиска и фильтрации контрактов с использованием поискового движка платформы.
— Обеспечение бесшовной работы модуля контрактов с существующими API Open Metadata и процессами загрузки данных.
— Обеспечение высокой производительности системы при обработке большого количества контрактов и метаданных в распределенной среде.
Требования:
— Опыт коммерческой разработки на Java от 5 лет.
— Уверенное владение React и современным стеком Frontend-разработки.
— Опыт работы с распределенными системами и понимание принципов построения масштабируемых сервисов.
— Глубокое понимание работы Elasticsearch (индексация, агрегации, маппинг).
— Умение работать с Docker и Kubernetes.
— Навыки написания чистого, тестируемого кода и владение Unit/Integration тестированием.
— Знание принципов проектирования RESTful API и работы с JSON-схемами.
— Опыт работы с базами данных (PostgreSQL или аналоги).
Условия:
— Удалённая работа по РФ и дружественным странам.
— IT-аккредитованная компания.
— Официальное оформление по ТК.
— Предоставление техники для работы.
Location: New York, NY
ABOUT CONSENSYS
Consensys Incorporated is an independent blockchain infrastructure company, spun out of Consensys Software Inc. — one of the world's leading blockchain technology companies and the primary development organization behind the Ethereum ecosystem.
We build and operate neutral, institutional-grade blockchain infrastructure that connects banks, asset managers, custodians, and financial market infrastructures to digital asset networks, meeting the non-negotiable standards of institutional finance: privacy, scalability, resilience, security, and regulatory readiness.
Headquartered in Miami, Florida, and operating across the US, Europe, and Australia, Consensys Incorporated launched as an independent entity in September 2026 and is building the team to match its ambition.
WHY THIS ROLE EXISTS
We build and operate blockchain infrastructure for financial market infrastructure: settlement, custody and clearing institutions that put real value on the networks we run. We have signed clients with production dates this quarter and a platform standing on its own for the first time. Our pipeline of banks, custodians and market operators is growing faster than we can work it properly.
You are the first hire on the Business Development team. You own the pipeline data and act as the coordination layer between prospects, engineering and leadership. You also make sure that what we promise in a sales conversation matches what we can deliver. When someone asks where a deal stands, what a client actually asked for, or whether a commitment is real, you're the person with the answer.
WHAT YOU'LL OWN
- Building pipeline with financial institutions: banks, custodians, broker-dealers, asset managers and market infrastructure providers. You work out who to approach, find the right person in each institution, and get the first meeting.
- Account research before every conversation. You should know a prospect's settlement stack, where their collateral and liquidity problems are, what they've said publicly about tokenization, and who else they're talking to. Nobody should walk into a meeting cold.
- Qualifying opportunities against what we actually sell: access, execution, interoperability and network engines, plus forward-deployed engineering engagements, managed hosting, interop settlement and sequencer services. That means working out whether there's a real budget, a real owner, a real timeline and a real problem we solve, and saying so early when there isn't.
- Supporting live deal cycles, including discovery notes, meeting prep, follow-ups, RFP and RFI responses, security questionnaires and due-diligence packs. Institutional sales cycles are long and documentation-heavy. You keep them moving.
- Pipeline and CRM discipline. Stages, next steps and close dates should reflect reality, and the forecast should hold up when someone questions it.
- Market and competitive intelligence. Enterprise post-trade vendors don't publish their pricing, so what we know about it comes from conversations. You collect it, organize it and make it useful for pricing and positioning.
- Translating between two worlds. Our buyers speak repo, collateral, DvP, cut-off times and operational risk. Our engineers speak sequencers, finality and nodes. You need to be fluent enough in both to bring back an accurate account of what the client asked for.
- Outbound materials and messaging, working with Marketing and Product on one-pagers, case narratives, event follow-up and sequences that sound like they were written by someone who understands the client's business.
- Events and ecosystem presence, including industry conferences, working groups and partner channels where institutional decision-makers show up.
- Capturing client feedback for Product. What prospects ask for, what makes them hesitate and why deals stall should all reach the roadmap in a structured way.
- Using AI in the work every day for research, account mapping, first drafts and meeting prep, held to the same bar for accuracy as anything else sent to a client.
TWO LINES SIT OUTSIDE THIS ROLE AND YOU'LL WORK WITH BOTH CONSTANTLY:
- Solutions and forward-deployed engineering own technical scoping, architecture and delivery commitments. You bring them in at the right moment with the right context, and you never promise a date or capability they haven't agreed to.
- Legal and Finance own contract terms, pricing approvals and commercial structure. You make sure deals reach them clean and early, not the week before signature.
WHAT WE ARE LOOKING FOR
- 2–4 years in B2B tech sales, business development, or a client-facing role at a financial institution, fintech or market infrastructure provider.
- Working knowledge of how institutional finance operates: trade lifecycle, clearing and settlement, custody, collateral. You don't need to be a post-trade expert, but you need to follow the conversation and ask good questions.
- Real curiosity about onchain infrastructure and tokenized assets, and the ability to explain why it matters to a treasury or operations buyer without resorting to hype.
- Strong written communication. Your emails, notes and summaries are clear, short and accurate.
- Organized and persistent. Deals here take quarters, not weeks. You keep threads alive without being a nuisance.
- Commercially sharp. You can tell interest from intent, and you'd rather disqualify a deal early than carry it on hope.
- Comfortable in a company that is young and still building. The playbook is being written now, and you'll help write it.
- Direct. This team has a low tolerance for polish over substance. Say the hard thing early, and say it kindly.
- Coachable and collaborative. You want feedback, you act on it, and you make the people around you more effective.
USEFUL, NOT REQUIRED
- Experience selling into, or working at, a bank, custodian, CSD, exchange or clearing house.
- Familiarity with Ethereum, EVM networks or permissioned blockchain deployments.
- Exposure to repo, FX, stablecoins or tokenized treasuries/RWAs.
- Experience with enterprise procurement: RFPs, vendor due diligence, InfoSec reviews.
WHAT THIS ROLE IS NOT
- Not a volume-dialing SDR seat. We'd rather have ten well-researched conversations than a thousand generic touches.
- Not someone who overpromises to book a meeting. Our buyers remember.
- Not someone who waits to be told what to do next, or who doesn't ask why an account matters.
- Not someone who needs to be the loudest voice in the room. Listen first, then bring the insight.
- Not a solutions-engineering role. You need to be credible technically, but you aren't expected to architect deployments.
WORKING AT CONSENSYS
We are a fully remote, globally distributed company. We hire the best people wherever they are, work asynchronously, and judge each other on impact rather than hours or location. We offer competitive compensation, meaningful equity, and the chance to work on genuinely open source software at the frontier of web3.
Consensys is an equal opportunities employer. We celebrate diversity and are committed to building an inclusive environment for all employees.
Ищем Python-разработчика / AI Engineer уровня Middle+ / Senior на проект по автоматизации обработки и сверки финансовых документов.
Проект связан с разработкой сервиса, который будет принимать акты сверки и внутренние выгрузки, извлекать из них данные, сопоставлять документы, находить расхождения и формировать понятный результат для пользователя.
Задачи:
— Разбирать и обрабатывать документы в форматах Excel, PDF и сканы.
— Извлекать табличные данные из документов.
— Нормализовать даты, номера документов, суммы и другие поля.
— Проектировать и реализовывать логику сопоставления данных.
— Выявлять расхождения между двумя источниками.
— Обрабатывать сложные кейсы: разные периоды, отличающиеся номера, частичные совпадения и другие неоднозначные ситуации.
— Интегрировать OCR и Document AI-инструменты.
— При необходимости использовать LLM для интерпретации и формирования человекочитаемых объяснений.
— Разрабатывать backend/API для сервиса.
— Участвовать в проектировании архитектуры MVP.
— Работать с реальными обезличенными финансовыми документами и тестировать качество решения на исторических данных.
Требования:
— Коммерческий опыт разработки на Python от 3 лет.
— Уверенное владение Python.
— Опыт работы с pandas и табличными данными.
— Опыт обработки Excel / CSV.
— Опыт парсинга PDF.
— Опыт разработки backend-сервисов и REST API.
— Понимание алгоритмов сопоставления, нормализации и очистки данных.
— Умение проектировать решение самостоятельно, а не только работать по готовому ТЗ.
— Опыт работы с Git.
Будет большим плюсом:
— Опыт с OCR: Tesseract, PaddleOCR или аналогами.
— Опыт с PyMuPDF, pdfplumber, Camelot, Tabula.
— Опыт с fuzzy matching.
— Опыт работы с Document AI / Intelligent Document Processing.
— Интеграция LLM API: OpenAI, Azure OpenAI, YandexGPT или аналогов.
— Опыт разработки систем reconciliation / data matching.
— Опыт работы с финансовыми, бухгалтерскими или другими структурированными документами.
— Опыт On-Premise решений.
— Опыт построения решений, где нужно сочетать детерминированную бизнес-логику и AI.
Что здесь не требуется:
— Мы не ищем классического Data Scientist и не планируем обучение собственных ML-моделей с нуля.
В проекте важнее:
— сильная прикладная Python-разработка;
— работа с документами и данными;
— построение надежной логики сопоставления;
— понимание, где действительно нужен AI, а где лучше использовать обычные алгоритмы.
О проекте:
— На первом этапе планируется разработка MVP без глубокой интеграции с внутренними учетными системами.
— Базовый сценарий: пользователь загружает акт сверки и внутреннюю выгрузку, система извлекает и нормализует данные, выполняет сопоставление, показывает совпадения и расхождения, формирует структурированный результат для пользователя.
— Ожидаемый результат — рабочий прототип, который можно проверить на реальных исторических данных.
Условия:
— Удалённая работа.
— Проектная занятость / аутстафф.
— Возможна полная или частичная загрузка — обсуждается индивидуально.
— Проект стартует с этапа MVP, с возможностью продолжения.
— Работа в составе небольшой проектной команды.
Ожидаемый уровень: Middle+ / Senior
Нам нужен специалист, который сможет самостоятельно разобраться в предметной области, предложить техническое решение и довести его до рабочего результата.
Будет преимуществом в отклике:
— опыт похожих задач: обработка документов, OCR, reconciliation / matching, financial data processing, Document AI, LLM-интеграции.
— указание текущей доступности, возможной загрузки в часах в месяц, часовой ставки, формата работы (ИП / самозанятый / другой).
УдалённоМожно работать из любой страны
ГибридleadPorto, Portugal
New York, NY
УдалённоmiddleГеография найма не уточнена, офис: Москва