Задачи:
— Оперативно обрабатывать поступившие заказы
— Согласовывать по звонку или мессенджеры адрес/дату/время доставки, удобную клиенту и в соответствии с внутренними производственными циклами
— Решать любые препятствия/проблемы на пути заказа (замены/недозвоны/курьеры и тд)
— Выстраивать долгосрочные, деловые отношения с клиентами
— Управлять заказами и отгрузками клиентов
— Выявлять проблемы клиентов и помогать их решать
— Управлять документооборотом
— Контролировать оплату по счетам
Требования:
— Ответственный и внимательный работник, способный справляться с большими объёмами информации
— Стрессоустойчивость
— Грамотная речь как в устной так и в письменной форме
— Умение доводить задачи до завершения
— Уверенный пользователь ПК (Excel, Word, желательно опыт работы с 1С)
— Опыт работы в кофейной индустрии желателен, но не обязателен
Условия:
— Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
— Конкурентная заработная плата
— Возможности для профессионального и карьерного роста
— Дружный коллектив и комфортные условия работы
— ДМС после испытательного срока
Задачи:
— проектирование и поддержка процессов тестирования на всех этапах: от анализа требований до пост-релизного контроля
— проведение полного цикла тестирования конфигураций 1С:ЗКГУ и 1С:БГУ и других
— автоматизация тестирования: написание и поддержка автотестов во фреймворке Vanessa Automation
— организация и поддержка тестовых стендов / тестовой среды
— интеграция автотестов в процесс CI/CD (запуск через Jenkins), анализ результатов прогонов
— фиксация дефектов в баг-трекинговой системе с полным описанием шагов воспроизведения
Требования:
— опыт от 1 года тестирования информационных систем
— опыт тестирования 1С:БГУ и/или 1С:ЗКГУ
— знание типового функционала указанных конфигураций
— опыт написания автотестов в Vanessa Automation
— опыт работы с системой контроля версий Git (ветвление, слияние, разрешение конфликтов)
— опыт настройки и использования Jenkins для запуска автотестов (сборка, расписание, отправка отчётов)
— умение формализовать требования в тестовые сценарии
— готовность разбираться в бизнес-логике заказчика (бюджетная сфера / госучреждения)
— понимание процессов разработки и роли тестировщика в CI/CD-пайплайне
Условия:
— рыночная зарплата и премии
— гибридный режим работы в современном офисе в центре Москвы
— преимущества аккредитованной IT-компании
— материальная помощь в важных жизненных событиях
— корпоративное обучение и доступ к онлайн-библиотеке
— корпоративные тренировки и спортивные активности (бег, футбол, волейбол, баскетбол, теннис и другие)
— комьюнити по интересам
— скидки от партнеров на ДМС, связь, развлечения, подарки, спорт и т.д.
Задачи:
— Проектирование и реализация бизнес-логики на Python;
— Разработка приложений, сайтов и информационных систем;
— Разработка и поддержка модулей обмена с внешними системами (1С, ERP, WMS и т.п.) через REST API, WebSocket, CSV/Excel-импорт;
— Взаимодействие с frontend-разработчиками для обсуждения формата ответа API;
— Работа с базами данных: написание запросов, простые миграции;
— Поддержка CI/CD и контейнеризация;
— Составление документации;
— Code Review.
Требования:
— Высшее или среднее специальное образование в ИТ-сфере;
— Знание методологий программирования, разработки приложений, web;
— Знание языков программирования Python, Java, PHP, Go, C#;
— Навыки настройки серверных ОС на базе Linux и сопутствующего ПО;
— Знание средств контейнеризации (Docker);
— Знание программных интерфейсов (REST, GraphQL, gRPC) для взаимодействия с фронтендом и другими сервисами;
— Знание архитектуры систем хранения и обработки информации и возможностей их взаимодействия с БД;
— Знание особенностей реализации структуры данных и управления данными в установленной БД;
— Знание моделей и структуры данных, физических моделей БД.
Условия:
— Работа в команде профессионалов;
— Оформление по ТК РФ в штат компании;
— График работы 5/2, полный рабочий день;
— Уютный офис по адресу г. Москва, м. Площадь Ильича, ул. Самокатная 4, строение 6;
— Конкурентоспособная заработная плата;
— Персональные скидки на продукцию компании;
— Корпоративная мобильная связь;
— Программа Sport&Spa;
— Корпоративные спортивные, культурные и благотворительные мероприятия, включая предоставление пригласительных билетов в театры и музеи.
ОфисМосква
Зарплата не указана
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Задачи:
— Разрабатывать и поддерживать интеграции с маркетплейсами: заказы, остатки, этикетки, статусы (Wildberries, Ozon, Яндекс Маркет, Uzum, Kaspi и другие).
— Интегрировать ЭДО: Диадок, СБИС, УПД, акты, входящие документы и статусы подписания.
— Работать с Честным знаком: True API, СУЗ, ввод в оборот, проверка КИЗ, УКЭП.
— Поддерживать существующие коннекторы при смене версий API и изменениях контрактов внешних сервисов.
— Разбирать ошибки интеграций и нестандартное поведение API, включая случаи, когда запрос успешен, но данные не изменились.
— Развивать архитектуру интеграций под рост: мультитенантные воркеры, распределение API-лимитов между клиентами, горизонтальное масштабирование.
Требования:
— От трёх лет коммерческой разработки на PHP 8 / Laravel.
— Опыт работы с очередями Laravel: Redis, Horizon, retries, failed jobs.
— Опыт хотя бы одной интеграции с Wildberries, Ozon или Яндекс Маркетом, которая работала под реальной нагрузкой.
— Умение строить интеграции с учётом идемпотентности и дедупликации.
— Опыт работы с rate limits, пагинацией и курсорами внешних API, включая распределение лимитов между клиентами.
— Понимание устройства подписанных вебхуков: подпись, timestamp, версия.
— Уверенная работа с MySQL на таблицах в миллионы строк: индексы, планы запросов, влияние запросов на прод.
— Умение разбираться в чужом коде, логах и ошибках внешних сервисов.
Будет плюсом:
— Опыт работы с Честным знаком / ГИС МТ, КриптоПро, ГОСТ-подписью, DataMatrix и GS1.
— Интеграции с Диадоком или СБИС, знание формата УПД ФНС.
— Опыт обмена с 1С.
— Использование low-code инструментов для быстрых или вспомогательных интеграций.
— Опыт с Go или Node.js для отдельных сервисов.
Условия:
— Полностью удалённая работа, full-time.
— Ежедневный дейлик и большой бэклог задач с оценкой трудоёмкости.
— Возможность самостоятельно определять объём работы.
— Быстро растущий продукт и задачи на масштабирование.
— Минимум бюрократии, возможность влиять на технические решения.
Задачи:
— Обеспечение работоспособности, модернизация и оптимизация сайтов холдинга на 1с bitrix
— Устранение программных ошибок
— Оптимизация верстки страниц и шаблонов сайтов
— html/css верстка новых страниц и отдельных элементов сайтов
— html/css верстка мобильных версий для страниц и элементов сайтов
— Интеграция верстки (бэкенд) на сайты
— Проектирование структуры и пользовательской логики взаимодействия с сайтом
— Программирование новых компонентов системы 1С-bitrix на php8+, javascript и др.
— Программная доработка и изменение существующих разделов сайтов и элементов сайта
— Доработка, переработка и разработка нового функционала
— Комплекс работ по настройке сайтов, настройке форм и интерактивных элементов
— Оптимизация и доработка сайтов под требования SEO
— Тестирование и доработки кода по результатам тестирования
Требования:
— Хорошее знание php и 1c bitrix, понимание архитектуры bitrix и паттерна MVC, опыт разработки своих компонентов и модулей
— Умение быстро разбираться в чужом коде и осмысленно комментировать собственный
— Основной стек: php7+, mysql, 1c bitrix, javascript/jquery, scss
— Знание и опыт использования хотя бы одной системы сборки frontend: gulp, webpack, grunt
— Умение работать с GIT
— Опыт работы с поисковыми движками sphinx/manticore, elasticsearch
Условия:
— Оформление на ИП
— Полный рабочий день, график 5/2 с 9-18 (плавающее начало дня)
— Достойный уровень дохода
Задачи:
— Ручное тестирование текущего и нового функционала (FE + BE);
— Проверка pixel-perfect соответствия макетам Figma;
— Фиксация багов в Aspro (шаги, фактический/ожидаемый результат);
— Участие в дейликах.
Требования:
— Коммерческий опыт ручного тестирования веб-приложений от года;
— Опыт работы с Figma: умение проверять отступы, шрифты, цвета;
— Опыт работы в тасктрекерах;
— Опыт написания баг репортов и постановки задач;
— Умение использовать swagger;
— Знание админки 1С Битрикс;
— Опыт работы на поддержке (активный входящий поток обращений).
Будет плюсом:
— Понимание клиент-серверного взаимодействия (тестирование API через DevTools);
— Базовое понимание Next.js (роутинг, SSR);
— Опыт работы на проектах с редизайном;
— Базовые знания HTML/CSS (для диагностики верстки).
Ищу разработчика сайта на InSales.
Нужно сделать с 0 интернет-магазин для бренда женской одежды.
Требуется интеграция с ЮKassa, 1С и AMOCRM.
Не агентство.
Требования:
— Высшее образование (техническое, экономическое, аналитическое направление)
— Знание основ методологии управления НСИ (классификация, атрибутивная модель, нормализация данных)
— Навык анализа и нормализации наименований номенклатуры (знание особенностей основных производителей, нормативных документов)
— Опыт работы с классификаторами МТР и присвоения классов номенклатурным позициям
— Навык выявления дубликатов и согласования данных в справочниках НСИ
— Опыт проведения первичного аудита качества данных в справочниках (полнота, корректность, дубли)
— Умение работать с онтологией нормализации и шаблонами справочников
— Навык работы с Excel, базовые SQL-запросы
— Внимательность к деталям, аккуратность, усидчивость
— Умение работать в команде и следовать регламентам и методологии
— Опыт или готовность к рутинной работе с большими объёмами данных
— Опыт защиты результатов перед бизнес-заказчиком
— Опыт работы в области НСИ/обработки данных от 1–2 лет
Обязанности:
— Сбор и анализ данных из текущих справочников номенклатуры и мест хранения\эксплуатации: 1С УХ, Инфра-М, АХО, склады
— Для серверного оборудования добавить в справочник по группам \ подгруппам НСИ обязательную аналитику: норматив энергопотребления и заложить в шаблоны
— Создание методологии ведения и нормализации справочника номенклатуры, подготовка классификатора и шаблонов для основных категорий
— Нормализация данных справочников при необходимости
— Подготовка данных для загрузки в 1С.MDM (не более 50 000 номенклатурных записей)
Требования:
— Знание 1С бухгалтерия версия 8.3
— Знание Банк-клиент
— Уверенное владение Excel
— Желание обучаться и развиваться
— Внимательность, аккуратность и ответственность
Обязанности:
— Работа с первичной документацией (Банк, касса, авансовые отчеты, списание запасов и т.д.)
— Сбор, проверка и систематизация документов
— Внесение данных в учетные системы
— Подготовка счетов, актов, накладных и иных документов
— Взаимодействие с контрагентами по документам
— Помощь бухгалтеру в текущих задачах
— Архивирование и хранение бухгалтерских документов
Условия:
— Офис в центре города Алматы
Задачи:
— обрабатывать входящую отчётную документацию по закупкам ИТ оборудования и предоставлению сервиса: сверять ТЗ и акты выполненных работ, контролировать исполнение договоров, выявлять несоответствия, выставлять замечания
— согласовывать ТЗ (проверка логики, грамотности и соответствия требованиям)
— контролировать своевременность предоставления отчëтности
— вести реестр договоров
— проверять первичные бухгалтерские документы
— работать с различными форматами: документы в бумажном виде, на электронных сканах, а также на машинных носителях
— готовить квартальные отчёты по комплексу мероприятий
— ведение процессов в СПУ, Excel, 1С и др. системах
Требования:
— опыт в обработке и анализе отчётной документации
— опыт ведения договорной деятельности в ИТ сфере (согласование технических заданий, анализ и проверка отчëтных документов/материалов) (обязательно)
— уверенное владение Excel
— понимание 44-ФЗ / 223-ФЗ
— ведение реестров договоров
— проверка первичных бухгалтерских документов
— способность анализировать информацию, принимать ответственные решения
— умение работать с документами (аккуратность, точность, чëткость)
— умение отстаивать свою точку зрения в стрессовой ситуации
— умение работать в режиме многозадачности с большим объемом информации
Условия:
— официальное оформление по ТК, декретная ставка
— рыночная зарплата и премии
— график работы 5/2 9.00 – 18.00
— комфортабельный офис в Москва Сити (башня Империя)
— преимущества аккредитованной IT-компании
— материальная помощь в случае важных событий в жизни
— корпоративное обучение и доступ к онлайн-библиотеке
— корпоративные тренировки и спортивные активности: бег, футбол, волейбол, баскетбол, теннис и другие
— комьюнити по интересам
— скидки от партнеров на ДМС, связь, развлечения, подарки, спорт и т.д.
Задачи:
— тестировать доработки сайтов и интернет-магазинов на тестовом контуре;
— проводить функциональное, исследовательское и UX-тестирование;
— выполнять smoke- и регрессионное тестирование;
— проверять адаптивность и корректность работы в разных браузерах и на разных устройствах;
— тестировать релизы перед публикацией на рабочем сайте;
— находить, описывать и классифицировать ошибки;
— оформлять баг-репорты с понятными шагами воспроизведения;
— составлять тест-кейсы, чек-листы и отчёты по результатам тестирования;
— повторно проверять исправления;
— работать с Git: переключаться между ветками и проверять изменения в нужной ветке;
— взаимодействовать с проджект-менеджером и разработчиками.
Требования:
— опыт ручного тестирования веб-проектов от 5 лет;
— уверенное проведение smoke-, регрессионного, функционального, исследовательского и UX-тестирования;
— опыт тестирования релизов;
— умение самостоятельно определить необходимый объём проверки задачи;
— умение составлять тест-кейсы, чек-листы, баг-репорты и итоговые отчёты;
— базовое понимание HTML, CSS, JavaScript и принципов работы веб-приложений;
— умение работать с Git и переключаться между ветками;
— внимательность к деталям и способность оценивать влияние ошибки на пользователя и бизнес;
— умение не просто написать «не работает», а понятно зафиксировать проблему и условия её возникновения.
Будет преимуществом:
— опыт тестирования проектов на 1С-Битрикс;
— опыт работы с интернет-магазинами, личными кабинетами и интеграциями;
— понимание клиент-серверного взаимодействия и умение работать с DevTools;
— опыт проверки обменов с 1С, CRM, платёжными системами и службами доставки.
Условия:
— удалённая проектная работа;
— задачи передаются по мере готовности разработки;
— объём занятости может меняться в зависимости от количества проектов и релизов;
— учёт фактически затраченного времени;
— работа в связке с проджект-менеджером и командой разработки.
Требования:
— Знание законодательства РК в сфере бухгалтерского и налогового учёта
— Уверенное владение 1С и Excel
— Внимательность, ответственность и организованность
— Умение работать самостоятельно и в команде
— Желателен опыт работы с нерезидентами
Задачи:
— Ведение закреплённых участков бухгалтерского учёта
— Работа с первичными документами
— Контроль банковских и кассовых операций
— Расчёты с поставщиками и покупателями
— Контроль дебиторской и кредиторской задолженности
— Участие в подготовке бухгалтерской и налоговой отчётности
— Проведение сверок и инвентаризаций
— Взаимодействие с банками, аудиторами и нерезидентами
Условия:
— офис в центре Алматы
Задачи:
— развивать серверную часть действующих подсистем на PHP и Symfony
— проектировать и реализовывать доменную модель под конкурсные процедуры, реестры и волонтёрские сценарии
— работать с PostgreSQL: схема данных, миграции, оптимизация запросов на реальных объёмах
— развивать поисковые сценарии на Manticore Search
— реализовывать формирование печатных форм и выгрузок документов
— разрабатывать и сопровождать обмен с внешними государственными системами по web-сервисам и REST API, в форматах XML и JSON
— реализовывать сценарии электронной подписи и передачи документов на архивное хранение
— обеспечивать устойчивость обмена: повторные попытки, обработка недоступности внешней стороны, воспроизводимая диагностика
— работать по стандарту написания и оформления кода, проходить и давать ревью по нему
— покрывать логику unit и интеграционными тестами в объёме, заданном критериями готовности (определяется в DoD по каждой задаче)
— участвовать в разборе инцидентов по своим компонентам и в работе с реестром технического долга
— понимать жизненный цикл сборки: читать логи пайплайна, знать стратегию миграций при деплое и принципы отката
— разработать стандарт написания и оформления кода по бэкенду, согласовать его с руководителем технического блока и поддерживать в актуальном состоянии по мере развития системы и процессов
— вести ревью по этому стандарту и снимать разногласия по нему внутри направления
— участвовать экспертно в оценке трудозатрат и приёмке результатов подрядчика — с той же меркой, что применяется к собственному коду
— держать техническую картину бэкенда и интеграционного контура по всем подсистемам, а не только по своим задачам, и помогать второму разработчику войти в систему
Требования:
— разработка на PHP от 5 лет
— PHP 8 и практический опыт Symfony
— PostgreSQL: проектирование схемы, индексы, разбор и оптимизация медленных запросов
— проектирование и разработка REST API, работа с чужими API по внешней спецификации
— форматы обмена XML и JSON, включая разбор и валидацию по схеме
— Docker: локальная среда и понимание того, как приложение живёт в контейнере
— Git и работа в командной модели ветвления
— автоматизированное тестирование серверного кода
— понимание безопасности веб-приложений: аутентификация, авторизация, инъекции, обработка пользовательского ввода
— практика ревью чужого кода: не только получать замечания, но и давать их, и доводить разногласие до решения
— опыт написания или ведения письменных стандартов кода — не только работы по чужим правилам
— опыт интеграций с внешними системами по чужой спецификации, где на протокол нельзя повлиять: государственные информационные системы, банковские или страховые API, 1С, платёжные шлюзы
— опыт наставничества: ввод в систему нового разработчика, разбор чужих решений
Условия:
— рыночную зарплату и премии
— драйвовые задачи и ресурсы для их реализации
— гибридный режим работы: можно работать удаленно или в современном офисе в центре
— преимущества аккредитованной IT-компании
— материальную помощь в случае важных событий в жизни
— корпоративное обучение у топовых провайдеров и доступ к онлайн-библиотеке
— корпоративные тренировки и спортивные активности - бег, футбол, волейбол, баскетбол, теннис и другие
— комьюнити по интересам
— скидки от партнеров на ДМС, связь, развлечения, подарки, спорт и т.д.
Задачи:
— Взаимодействие с Заказчиками, Подрядчиками, Проектировщиками в рамках реализации проектных решений и строительства объекта.
— Ведение деловой переписки со всеми контрагентами и участниками строительства.
— Контроль соблюдения графиков производства СМР.
— Контроль выполнения договорных обязательств контрагентами, организация согласований первичной документации, контроль своевременной оплаты по договорам, контроль своевременного предоставления контрагентами актов выполненных работ.
— Осуществление делопроизводства по проекту: подготовка документации для всех участников строительства, составление отчетной документации, загрузка и сопровождение в системе документооборота.
— Сопровождение и контроль выполнения задач и функций, возложенных на команду проекта.
— Выполнение служебных поручений руководителя проекта.
Требования:
— Высшее (техническое) образование.
— Стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях не менее 3 лет.
— Уверенный пользователь пакета Microsoft Office, AutoCAD, 1С документооборот, Холдинг.
— Умение читать проектную, рабочую и организационно-технологическую документацию строительства.
— Умение оценивать соответствие выполнения строительно-монтажных работ требованиям проекта производства работ.
— Коммуникабельность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности, ответственность, умение принимать решения.
— Навыки делового общения, грамотная устная и письменная речь.
Условия:
— Работа стабильной, динамично развивающейся компании.
— Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.
— Заработная плата без задержек, выплаты дважды в месяц.
— Возможности для профессионального роста и развития.
— График работы: 5/2 9.00-18.00, в пятницу до 17:00
Задачи:
— Управлять рекламными кампаниями в Яндекс.Директ, таргет VK, Telegram Ads, Яндекс.Карты, агрегаторах (ПроДокторов, НаПоправку, Zoon).
— Вести кампании самостоятельно, тестировать офферы и креативы, отключать неэффективные связки.
— Следить за стоимостью лида (CPL) и стоимостью привлечения пациента (CAC).
— Разрабатывать и тестировать акции и специальные предложения.
— Анализировать воронку: обращение → запись → визит → повторный визит.
— Контролировать эффективность маркетинговых каналов и бюджета.
— Контролировать актуальность информации на сайте, совместно с разработчиками улучшать конверсию сайта.
— Настраивать и контролировать сквозную аналитику от заявки до визита.
— Сегментировать базу пациентов в CRM (1С), запускать триггерные рассылки.
— Разрабатывать программу лояльности (бонусы, кэшбэк, сертификаты).
— Работать над увеличением повторных обращений, развивать реферальную программу «Приведи друга».
— Анализировать причины отказов и потерянных клиентов.
— Считать и контролировать метрики: CPL, CAC, ROMI, LTV, средний чек, доля повторных визитов.
— Формировать еженедельные и ежемесячные отчеты, сравнивать показатели с конкурентами и предыдущими периодами.
— Формировать контент-план, ставить задачи SMM/контент-подрядчикам.
— Контролировать создание контента и его использование в рекламе и соцсетях.
— Организовывать съемки процедур и интервью с врачами.
— Готовить материалы: буклеты, прайс-листы, баннеры.
— Организовывать мероприятия: дни открытых дверей, клиентские дни.
— Контролировать соблюдение закона о рекламе медуслуг (ФЗ «О рекламе», ФЗ-323).
— Использовать ChatGPT и другие AI-инструменты для анализа рынка, генерации идей, создания контент-планов, подготовки рекламных материалов, анализа результатов, автоматизации рутинных задач и повышения эффективности работы команды.
Требования:
— Опыт работы маркетологом от 2–3 лет.
— Опыт продвижения услуг.
— Понимание маркетинговой воронки и клиентского пути.
— Умение работать с подрядчиками и ставить им понятные задачи.
— Навыки аналитики и оценки эффективности маркетинга.
— Опыт разработки и тестирования маркетинговых гипотез.
— Практический опыт работы с ChatGPT и другими AI-инструментами.
— Организованность, самостоятельность и инициативность.
— Ориентация на бизнес-результат.
Будет преимуществом: опыт в косметологии, эстетической медицине, beauty или premium-сегменте.
Условия:
— Доход: 130 000 ₽ + KPI.
— График: 5/2 с 10 до 19.
— Формат: гибрид или на месте работодателя.
— Место работы: Москва, ул. Митинская, 20 / 10-я Парковая, д.3.
Задачи:
— Поддержка стабильной работы сайта
— Администрирование доменов, SSL, хостинга, базы данных
— Устранение ошибок отображения, вёрстка и обновление страниц на 1C-Битрикс (на готовом шаблоне и с нуля)
— Настройка форм и интеграций с CRM (Bitrix24)
— Внесение правок в структуру сайта, тексты, изображения, мобильная адаптация
— Координация работы по настройке сторонних модулей
— Настройка интеграций с системами аналитики
— Настройка интеграций с 1С
— Настройка интеграций с логистическими сервисами
— Настройка платежных систем для сайтов
— Наполнение и редактирование новостей и карточек товаров портала, брендов Компании и интернет-магазина
— Формирование и обновление фидов
— Отслеживание статистики посещения сайта, применение мер после проведения анализа посещений
— Управление email-рассылками, базовая верстка страниц и блоков в HTML
— Управление доменами, хостингами и серверами
— Анализ работы сайтов, техническая поддержка
Требования:
— Опытный менеджер интернет-проектов, глубокое знание 1C-Bitrix на уровне Администратор; опыт и знание шаблонов Aspro будет преимуществом
— Настройка и работа с git
— Уверенное знание php, mysql, HTML
— Опыт разработки сайтов на Битрикс как дополнительное преимущество
— Базовые навыки работы с хостингом через командную строку (ssh, lemp/lamp)
— Опыт работы с хостингами, доменами, серверами
— Знание принципов информационной безопасности
— Понимание архитектуры веб-сайтов и CMS
Условия:
— Оформление согласно ТК РФ
— Работа в офисе (без гибрида и удаленного формата)
— Рабочая неделя 5/2, с 9 до 18 понедельник-четверг, с 9 до 16 пятница
— ДМС по окончанию испытательного срока
Задачи:
— Выступать единым заказчиком от HR перед IT‑командами по разработке и внедрению HR‑сервисов и автоматизированных решений в области управления персоналом
— Реализовывать внедрение и доработку HRM‑системы (от выбора поставщика до внедрения)
— Автоматизировать процессы в 1С: интегрировать разрозненные контуры, свести данные из нескольких систем 1С в единый источник
— Анализировать текущие HR‑процессы, выявлять узкие места и определять потребности в автоматизации; формировать и приоритизировать требования к цифровым HR‑сервисам
— Взаимодействовать с внутренними командами и внешними поставщиками решений: проводить презентации, демо, пилоты, оценивать применимость и эффективность предлагаемых ИТ‑решений
— Управлять HR‑проектами автоматизации: контролировать сроки, бюджет, этапы реализации и качество результатов
— Организовывать и участвовать в тестировании решений (интеграционном, функциональном), пилотных запусках, опытной эксплуатации и приёмо‑сдаточных мероприятиях; фиксировать результаты, формировать замечания и контролировать их устранение
— Обеспечивать документационную поддержку проектов: готовить ТЗ, регламенты, инструкции, отчётные и презентационные материалы по цифровым HR‑сервисам
— Согласовывать внутренние нормативные и организационно‑распорядительные документы
— Согласовывать проекты и решения для выделения бюджетов, обосновывать целесообразность внедрения и ожидаемый эффект (экономия времени, снижение ошибок, рост скорости закрытия задач и т. п.)
— Формировать регулярную отчётность по статусу проектов автоматизации, метрикам внедрения и достигнутым результатам для руководства и заинтересованных сторон
Требования:
— Понимание процессов подбора, адаптации, обучения, оценки персонала
— Опыт выстраивания эффективной коммуникации
— Знание методов оптимизации и аудита процессов
— Опыт внедрения ИТ‑систем в HR‑процессы
— Опыт автоматизации процессов управления персоналом
— Навыки проектного управления
Условия:
— Официальное трудоустройство с пятидневной рабочей неделей
— Релокационный пакет
— Условия оплаты обсуждаются с кандидатом, успешно прошедшим собеседование
— Годовой бонус
— Расширенная медицинская страховка со стоматологией
— Программа нематериальной мотивации (скидки от партнеров на фитнесс, здоровье, отдых и развлечение, ипотечные предложения и др.)
— Корпоративная программа развития и бесплатная библиотека
— Программы волонтёрства и спорта
Задачи:
— сопровождать найм сотрудников в подразделениях через Битрикс24, контролировать размещение и сроки закрытия вакансий, самостоятельно подбирать административные позиции (1-2 вакансии в месяц);
— сопровождать адаптацию новичков через Битрикс24, формировать обучение на испытательный срок, контролировать прохождение испытательного срока;
— разрабатывать систему оценки персонала, формировать тесты и задания для проверки знаний, внедрять новые форматы оценки сотрудников;
— разрабатывать и внедрять программы обучения и развития сотрудников, анализировать их эффективности, формировать кадровый резерв, разрабатывать и внедрять систему грейдирования персонала с добавлением элементов нематериальной мотивации;
— проводить опросы сотрудников, развивать геймификацию, организовывать корпоративные мероприятия;
— ежемесячные отчеты по всем HR-метрикам (анализ рынка ЗП, предложений от конкурентов, воронки подбора и адаптации, укомплектованность штата, текучесть, показатели оценки и обучения и др.)
Требования:
— опыт в HR направлении от 3 лет;
— знание всех этапов жизненного цикла кандидата в компании;
— опыт работы в Битрикс24, 1С, Excel;
— системное и структурное мышление, устойчивость к быстрому темпу работы и требовательности;
— желание внедрять новые технологии и системы.
Условия:
— стабильная зарплата: оклад 120 000 руб. + KPI;
— корпоративные скидки на товары компании;
— современный офис и отдельный кабинет;
— автоматизация всей скучной и рутинной работы (аналитика в дашбордах и CRM системах, прозрачность всех показателей);
— официальное трудоустройство по ТК РФ (с первого рабочего дня) и полный социальный пакет: оплачиваемые отпуска, больничные, командировочные;
— график работы 5/2, с 9 до 18;
— место работы: БЦ "Гранд Сетунь Плаза";
— обучение, развитие и профессиональный рост в крупной компании мотобизнеса.