Задачи:
— развивать позиционирование бренда в социальных сетях и поддерживать его премиальную подачу;
— формировать и реализовывать SMM-стратегию для Telegram и Instagram;
— создавать контент под ключ: от идеи и сценария до съёмки, монтажа и публикации;
— выезжать на объекты и мероприятия застройщиков, снимать обзоры, интервью, бэкстейджи и репортажный контент;
— рассказывать о внутренней жизни компании: команде, событиях, достижениях и рабочих процессах;
— создавать посты, сторис, Reels и другие актуальные форматы;
— организовывать контент-съёмки и при необходимости работать в кадре или помогать героям чувствовать себя уверенно;
— следить за трендами и адаптировать их под стиль и задачи бренда, не копируя чужие решения;
— развивать комьюнити: работать с комментариями, сообщениями и обратной связью аудитории;
— находить блогеров и партнёров, запускать и оценивать эффективность интеграций;
— анализировать контент, аудиторию и конкурентов, тестировать гипотезы и готовить понятную ежемесячную аналитику;
— работать вместе с маркетингом, дизайном, PR, коммерческой командой и представителями застройщиков.
Использование AI:
— поиск идей и контентных инсайтов;
— подготовка сценариев, раскадровок и вариантов подачи;
— создание черновиков текстов и их адаптация под tone of voice;
— генерация и обработка визуальных материалов;
— монтаж, субтитры, озвучка и работа с видео;
— анализ контента, конкурентов и результатов;
— автоматизация рутинных процессов.
Требования:
— опыт самостоятельного ведения социальных сетей бренда или компании;
— портфолио с сильными кейсами в Instagram, Telegram и коротких видеоформатах;
— умение мыслить одновременно как стратег, редактор и контент-креатор;
— навыки мобильной фото- и видеосъёмки, монтажа и обработки изображений;
— хороший русский язык и способность писать легко, точно и без канцелярита;
— насмотренность, чувство стиля и понимание визуальной культуры премиального сегмента;
— умение организовать съёмку и довести задачу от идеи до публикации;
— самостоятельность, инициативность и готовность принимать решения;
— умение работать с несколькими задачами и соблюдать договорённости по срокам;
— ориентация на результат: влияние контента на узнаваемость, доверие и бизнес-задачи;
— опыт в премиальной недвижимости или близких сферах будет преимуществом, но важнее уровень портфолио, мышление и способность погрузиться в продукт.
Условия:
— официальное трудоустройство;
— офис рядом с м. «Полянка» и м. «Третьяковская»;
— проекты в премиальном сегменте недвижимости и прямой доступ к интересным объектам и событиям;
— пространство для инициативы, экспериментов и внедрения новых инструментов;
— возможность влиять на контент-стратегию и развивать бренд вместе с командой;
— корпоративная мобильная связь.
В отклике нужно прислать:
— кратко рассказать о себе и своём опыте;
— добавить портфолио или ссылки на аккаунты, которые вели;
— показать 2–3 материала, которыми особенно гордитесь, и пояснить свою роль;
— написать, какими AI-инструментами пользуетесь и какие задачи с их помощью решаете;
— будет плюсом предложить идею для Reels или Telegram-поста о премиальном объекте недвижимости.
ОфисseniorМосква; Это позиция для человека, который способен не только вести соцсети по контент-плану, но и самостоятельно придумывать идеи, организовывать съёмки, быстро реагировать на инфоповоды и влиять на результат
Задачи:
— Ведение делопроизводства в полном объёме, включая внесение документов для рассмотрения и согласования в системе 1С, сбор, классификация, архивация документов и предъявление по запросу;
— Организация внешних и внутренних встреч и участие представителей подразделения в мероприятиях;
— Ведение протоколов совещаний;
— Ведение и сопровождение графиков реализации проектов в редакторе MS Project;
— Отслеживание статуса выполнения текущих задач, поиск и предоставление информации по запросу, составление необходимых документов;
— Учёт входящей и исходящей корреспонденции в электронном и бумажном виде, доклад руководителю и доведение поручений до исполнителей;
— Контроль исполнения поручений;
— Получение и архивация проектной, рабочей и исполнительной документации по проекту.
Требования:
— Знание участников и основных этапов реализации строительного проекта;
— Уверенная работа в MS Office, MS Project, ACad, 1С;
— Опыт работы в структуре службы Заказчика, службе Заказчика в девелоперской компании или ПТО в Генподрядной организации (строительство);
— Высшее образование, желательно инженерное (ПГС, ТГВ, энергетика).
Условия:
— Официальное трудоустройство по ТК РФ;
— Полностью белая заработная плата, выплата 2 раза в месяц на банковскую карту, оплачиваемые больничные и отпуска;
— График работы 5/2 с 9:30 до 18:30, пятница до 17:15;
— Место работы в шаговой доступности от станции м.Технопарк, рядом с основными автомагистралями (Проспект Андропова, ТТК);
— Бесплатная парковка на территории;
— Работа в стабильной и динамично развивающейся компании.
Задачи:
— сбор, анализ, формализация и согласование требований на разработку, изменение и интеграцию информационных систем;
— анализ предметной области и нормативной документации;
— моделирование и анализ информационных систем и процессов (AS IS /TO BE);
— проектирование интерфейсов;
— декомпозиция и постановка задач в разработку и дизайн;
— ревью входящих запросов как на уровне бизнес-постановок, так и на уровне технических заданий.
Требования:
— опыт работы в аналогичной должности;
— понимание процессов разработки, тестирования, внедрения и сопровождения ПО с применением принципов Agile;
— понимание клиент-серверной архитектуры приложений (frontend, backend, DB);
— владение инструментами моделирования с использованием нотаций BPMN, UML (use case, activity, sequence, etc);
— умение представить результаты работы: доступно объяснить и визуализировать для всех участников проекта (как для технических специалистов, так и представителей бизнеса);
— опыт работы с продуктами Atlassian: Confluence, Jira.
Дополнительные преимущества:
— опыт работы в ML / AI проектах;
— понимание принципов микросервисной архитектуры;
— опыт работы с PlantUML, Draw.io;
— понимание Kafka, Mongo DB, PostgreSQL, Elastic Search;
— опыт работы в системах управления требованиями;
— практический опыт работы с gRPC, MQ, SOAP, XML, REST, JSON, XSD, SWAGGER, SQL.
Условия:
— 5/2, гибридный формат работы, гибкое начало дня;
— оклад + бонусы;
— комфортный офис в 10 минутах пешком от метро Таганская;
— ДМС со стоматологией, страхование при поездках за рубеж, страхование жизни, скидки на автострахование;
— участие в конференциях и митапах, обучение за счет компании;
— бесплатная мобильная связь;
— ежегодный оплачиваемый отпуск 31 день;
— специальные предложения от партнеров и друзей МТС.
ГибридГеография найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
— Координация работы линейного персонала;
— Развитие клиента, расширение заявки;
— Взаимодействие с представителями заказчика лично;
— Ведение табеля учёта рабочего времени;
— Проведение сверок с заказчиком;
— Учёт, минимизация ошибок и корректировка работы персонала;
— Стабильное закрытие заявки.
Требования:
— Опыт работы с линейным персоналом (предпочтительнее вахта);
— Опыт работы на аналогичной должности и компании;
— Готовность быть на связи 24/7;
— Готовность обучать, адаптировать и контролировать работу бригадиров смен;
— Отличные коммуникативные навыки, ответственность, исполнительность;
— Мобильность.
Условия:
— Оклад 100.000 рублей + премия;
— Официально трудоустройство.
О нас и о позиции:
Freedom Гараж — автомобильная digital-платформа в экосистеме Freedom, которая объединяет автовладельцев и участников автомобильного рынка. Сейчас активно развиваем партнёрскую сеть в Алматы и ищем менеджера по продажам, который будет приводить в Freedom Гараж новых партнеров.
Задачи:
— Искать автосервисы, автомойки, магазины запчастей и выходить напрямую на собственников, руководителей
— Закрывать сделки через холодные звонки и личные встречи
— Превращать "спящих" зарегистрированных в платящих партнёров
— Вести сделку от первого контакта до первой оплаты
— Работать по своей воронке в CRM и сопровождать партнёра на старте
— Решать вопросы партнёра напрямую с командой продукта
Требования:
— есть опыт в продажах или на позиции торгового представителя
— не боишься холодных звонков и отказов
— свободно говоришь на русском и казахском
— умеешь сам искать клиентов, а не работать только с тёплой базой
— опыт в автомобильной сфере — плюс
Условия:
— оклад 300,000 ₸ — фикс, не зависит от результата
— на испытательном сроке: оклад + бонус до 100,000 ₸
— после испытательного срока: оклад + бонус до 300,000 ₸ и выше (600-700к на руки)
— офис в центре Алматы в Almaty Towers
— официальное трудоустройство
— компенсация расходов на дорогу
— реальный рост до руководителя направления
— график 5/2 с 10:00 до 19:00
Наша компания - российский производитель трикотажных изделий, успешно работающий на рынке более 10 лет. За это время накоплен уникальный опыт, позволяющий сочетать традиции качества с передовыми технологиями производства. Компания гордится своей репутацией надежного производителя, которому доверяют клиенты по всей стране. В связи с расширением направления приглашается менеджер по работе с федеральными и региональными торговыми сетями.
Задачи:
— Поиск и привлечение новых торговых сетей и развитие действующих партнеров.
— Работа с собственной базой контактов и расширение клиентского портфеля.
— Проведение переговоров с представителями федеральных и региональных торговых сетей.
— Подготовка и рассылка коммерческих предложений.
— Организация и проведение деловых встреч и презентаций.
— Подготовка и предоставление образцов продукции потенциальным клиентам.
— Заключение договоров и сопровождение сделок.
— Контроль дебиторской задолженности и своевременного поступления оплат.
— Ведение отчетности и клиентской базы в CRM.
— Взаимодействие с производственным и логистическим подразделениями компании.
Требования:
— Опыт работы с федеральными или региональными торговыми сетями.
— Наличие собственной базы контактов в сетевом ритейле (обязательное условие).
— Навыки подготовки коммерческих предложений и презентаций.
— Опыт сопровождения клиентов на всех этапах сделки.
— Знание рынка текстильной продукции будет преимуществом.
— Уверенный пользователь ПК, Excel и CRM-систем.
— Готовность к редким командировкам по территории России.
Условия:
— Официальное трудоустройство.
— Конкурентная заработная плата: оклад + премия по результатам работы.
— Прозрачная система мотивации без ограничения уровня дохода.
— Корпоративная мобильная связь.
— Компенсация командировочных расходов.
— Работа в стабильной и развивающейся компании.
— Возможность профессионального и карьерного роста.
Задачи:
— Составление графика работ
— Ведение табеля рабочего времени
— Учет ТМЦ
— Своевременное формирование заявок на химию, чистящие и комплектующие материалы
— Прием заявок на обслуживание посредством электронной почты и телефона
— Планирование и распределение рабочей нагрузки по уборке и ремонтным работам
— Контроль за исполнение выполняемых работ
— Ведение отчетности по персоналу и клинингу
— Взаимодействия с представителями заказчика
— Работа в 1С Отель
Требования:
— Опыт обязателен по данному функционалу от 1 до 3 лет
— Резюме обязательно
— Ответственность, аккуратность и исполнительность
Условия:
— Социальный пакет: северный стаж, оплата больничного и ежегодный отпуск
— Выплаты заработной платы производиться два раза в месяц в установленные даты
— Дорога до места работы туда и обратно полностью оплачивается компанией
— Поможем, в случае необходимости пройти медкомиссию за счет компании
— Проживание, питание и специализированная одежда
Задачи:
— Участвовать во встречах с заказчиками, выявлять их задачи, бизнес-процессы и требования к программным продуктам;
— Проводить предпроектные обследования нефтегазовых компаний, в том числе зарубежных;
— Анализировать существующие инженерные и производственные процессы заказчика и определять возможности их цифровизации и автоматизации;
— Формализовывать бизнес- и функциональные требования и совместно с продуктовой командой переводить их в требования к программному обеспечению;
— Участвовать в подготовке и проведении демонстраций продуктов, технических презентаций, PoC и пилотных проектов;
— Консультировать заказчиков по применению программных решений;
— Участвовать в создании прототипов новых функций и пользовательских сценариев;
— Использовать современные AI-инструменты для анализа информации, подготовки прототипов, работы с данными и повышения собственной эффективности;
— Участвовать в развитии продуктов на основе обратной связи от пользователей и анализа реальных производственных процессов;
— Готовить презентации, аналитические материалы, технические документы и отчеты на русском и английском языках.
Требования:
— Высшее образование (нефтегазовое, техническое, инженерное, физико-математическое, IT или смежное);
— Английский язык не ниже B2 для свободного участия с зарубежными заказчиками;
— Высокие аналитические способности, умение структурировать большой объем информации;
— Способность разобраться в технической или производственной задаче и объяснить ее как инженеру-разработчику, так и представителю бизнеса;
— Уверенные коммуникационные и презентационные навыки;
— Интерес к vibe coding, AI-assisted development и быстрому прототипированию;
— Желание использовать современные AI-инструменты для самостоятельного создания прототипов и проверки идей;
— Готовность к командировкам, в том числе зарубежным.
Будет преимуществом:
— Опыт работы в нефтяной, нефтегазовой или нефтесервисной компании;
— Понимание процессов добычи нефти и газа;
— Знание хотя бы одного из направлений механизированной добычи (Artificial Lift): УЭЦН / ESP, УШГН / SRP, газлифт / Gas Lift;
— Владение инженерным ПО для нефтегазовой отрасли (PROSPER, SubPUMP, Autograph, DesignPro или аналогичными решениями);
— Опыт анализа производственных данных;
— Базовые знания SQL, Python или других инструментов работы с данными;
— Опыт использования ChatGPT, Claude, Cursor, Copilot или других AI-инструментов не только для поиска информации, но и для решения практических задач и создания прототипов;
— Опыт участия в проектах цифровизации, автоматизации или внедрения программного обеспечения.
Условия:
— Работа в аккредитованной в Минцифре компании;
— Право на получение льготной IT-ипотеки;
— Конкурентный уровень заработной платы;
— Программы индивидуального развития, оплата профильных курсов и участия в конференциях;
— Компенсация спортивных занятий;
— ДМС;
— Офис в Москве, Санкт-Петербурге или Тюмени.
Обязанности:
— Ведение социальных сетей ассоциации (Telegram, Instagram, VK, YouTube, RUTUBE) — планирование контент-плана, публикация постов;
— Ведение колонки НАУЗ на РБК;
— Присутствие на всех мероприятиях ассоциации (круглые столы, конференции, партнёрские события) с обязательной съёмкой фото- и видеоконтента для дальнейшей публикации;
— Мониторинг упоминаний ассоциации в СМИ и социальных сетях;
— Аналитика вовлечённости и охватов, отчётность по результатам;
— Самостоятельная подготовка визуального контента (Canva, нейросети для генерации изображений и т.п.) — без привлечения дизайнера;
— Подготовка информационных постов о новых членах ассоциации на основе анкетных данных;
— Написание и адаптация текстов для публикации от лица спикеров и представителей Ассоциации.
Требования:
— Опыт ведения социальных сетей от 1 года (портфолио обязательно);
— Грамотная письменная речь, умение адаптировать тон под разные форматы (официальный пост, анонс, личная история);
— Уверенные навыки самостоятельной работы с графикой и генерацией изображений (Canva, Figma, нейросети) — дизайнера в штате нет, визуал полностью на специалисте;
— Базовые навыки фото- и видеосъёмки (в том числе на телефон) и простого монтажа;
— Умение работать с большим объёмом информации и структурировать её в сжатый, читаемый формат;
— Готовность к обязательному личному присутствию на всех мероприятиях ассоциации;
— Ответственность, самостоятельность, внимание к деталям — при работе с публикациями о реальных людях критична точность формулировок и дат;
— Будет плюсом: опыт работы в медицинской, юридической или иной экспертной сфере;
— Знание основ SMM-аналитики.
Условия:
— Оформление согласно ТК;
— Полная занятость, 5/2, офлайн;
— Карьерный рост;
— Возможности для приобретения новых навыков;
— Контакты с экспертами высокого уровня;
— Подчинение непосредственно председателю;
— Заработная плата по результатам собеседования.
Задачи:
— Проводить массовый аутрич к представителям индустрии развлечений через email и социальные сети.
— Писать профессиональные, четкие, естественные и персонализированные письма для аутрича.
— Последовательно делать follow-up с контактами, которые не ответили, и поддерживать диалог.
— Управлять большим пулом контактов, точно отслеживать аутрич, follow-up, заметки и следующие шаги.
— Использовать HubSpot или аналогичные CRM-системы для организации контактов, задач, истории коммуникаций и прогресса аутрича.
— Работать на достижение измеримых целей по объему аутрича, follow-up, ответам, обновлениям и построению отношений.
— Строить долгосрочные отношения в индустрии, чтобы представители охотнее отвечали и рассматривали компанию как надежный источник.
— Креативно подходить к аутричу, разрабатывать новые методы повышения отклика и укрепления сети.
Требования:
— Отличное письменное владение английским языком, умение писать профессиональные и четкие сообщения.
— Сильные навыки устного и письменного английского.
— Высокая организованность, способность управлять множеством аккаунтов и следить за аутричем и follow-up.
— Самомотивация и целеустремленность, умение работать без постоянного контроля.
— Ориентация на построение отношений, умение поддерживать долгосрочную коммуникацию.
— Знакомство с CRM-инструментами, такими как HubSpot, является плюсом.
— Владение испанским языком приветствуется, но не обязательно.
— Интерес к индустрии развлечений, особенно к музыке, спорту, кино/ТВ или цифровым медиа, поможет в работе.
Задачи:
— Отвечать домовладельцам, которые откликнулись на рассылку по поводу возможных страховых претензий на имущество
— Общаться с домовладельцами, которым может потребоваться помощь в подаче страхового иска за ущерб имуществу
— При необходимости звонить заинтересованным или потенциально заинтересованным домовладельцам
— Следовать существующим скриптам и проверенной системе назначения встреч
— Отвечать на базовые вопросы и естественно обрабатывать возражения
— Квалифицировать потенциальных клиентов и выявлять домовладельцев, которые могут иметь веские основания для подачи страхового иска
— Назначать квалифицированные встречи для полевых представителей/страховых агентов
— Обновлять данные о лидах и встречах в CRM
Требования:
— Почти свободное владение американским английским языком обязательно
— Комфортное общение с американскими клиентами и понимание разговорной культуры США
— Способность вести естественный разговор, а не просто читать по скрипту
— Не обязательно проживать в США
— Опыт работы с клиентами из США предпочтителен
— Опыт в назначении встреч, исходящих продажах, колл-центрах, кровельных работах, страховании, публичном урегулировании, недвижимости, ремонте домов или других сферах обслуживания домов в США является большим плюсом
— Уверенность в телефонных разговорах
— Умение убеждать без излишней агрессии
— Умение обрабатывать возражения
— Надежность и последовательность
— Умение работать с CRM и быстро осваивать новое программное обеспечение
— Способность следовать системе, сохраняя естественность речи
— Доступность в рабочие часы США
Условия:
— Полная занятость
— Базовая зарплата $1000 в месяц плюс комиссионные на основе результатов
— $200 за каждого лида, который приведет к подписанию клиента
— Ожидается около 10 подписанных клиентов в месяц
— При достижении этого уровня общая ожидаемая месячная компенсация составляет $3000
— Нет верхнего предела комиссионных: чем больше квалифицированных лидов, тем выше заработок
— Компания предоставляет лиды, системы, скрипты и рабочие процессы
Для отклика необходимо приложить резюме и краткое описание релевантного опыта, а также 2–4 минутную аудио- или видеозапись на английском языке, где кандидат представится, расскажет о своем местоположении, опыте продаж, назначении встреч, страховании или обслуживании клиентов из США, а также объяснит, почему он успешен в этой роли. Заявки без голосовой или видео записи рассматриваться не будут.
Задачи:
— Разработка и реализация трейд-маркетинговых стратегий: создание стратегий для увеличения продаж и продвижения продукции в различных каналах сбыта, специализированных магазинах; сегментация рынка и целевых групп, анализ покупательского поведения для эффективного продвижения продукции.
— Планирование и организация трейд-маркетинговых мероприятий: разработка и внедрение акций и мероприятий для стимулирования продаж (скидки, бонусные программы); оптимизация овер-стоков при помощи трейд-маркетинговых мероприятий; ведение календаря акций и контроль за выполнением запланированных активностей.
— Работа с торговыми сетями: проведение переговоров с представителями торговых сетей, дистрибьюторами и ключевыми партнерами по организации мерчандайзинга и акций; контроль выкладки продукции.
— Оценка эффективности трейд-маркетинговых мероприятий: сбор и анализ данных по результатам акций и мероприятий (прирост продаж, увеличение охвата клиентов); подготовка отчетности и рекомендаций по улучшению эффективности стратегий.
— Бюджетирование и отчетность: планирование и контроль трейд-маркетингового бюджета, оптимизация расходов на продвижение продукции; подготовка отчетов по использованию бюджета, анализ доходности мероприятий.
Требования:
— Опыт работы трейд-маркетологом в FMCG food (продукты питания, корма для животных) от 1 года;
— Опыт и навыки разработки стратегии продвижения продуктов (ЦА, каналы, бренды);
— Опыт и навыки организации и оценки эффективности трейд-маркетинговых мероприятий (BTL, промоакции);
— Умение делать презентации по новым продуктам, мотивационных программ для партнеров;
— Отличные знания 1С, Excel, PPT;
— Высокие коммуникативные навыки, аналитические способности, английский язык.
Условия:
— Официальное трудоустройство, гарантии по ТК РФ;
— Своевременная выплата зарплаты и ежегодная индексация з/п;
— Доступ к сервису корпоративных скидок BestBenefits (техника, путешествия, доставка, рестораны, фитнес, развлечения и др.);
— Денежные выплаты ко дню рождения, за выслугу лет (от 3 лет работы), на рождение детей и свадьбу;
— Скидки на продукцию компании для ваших питомцев;
— Подарки к праздникам для сотрудников и их детей, интересные корпоративные мероприятия;
— Возможность роста: поддержка развития сотрудников, многие руководители выросли с рядовых позиций.
График работы:
— Работа в офисе на полный день;
— 5/2, с 08:00/09:00 до 17:00/18:00 (пятница — сокращенный день).
Опыт: От 2-3 лет в роли системного или бизнес-аналитика.
Мы ищем аналитика, который готов работать с масштабными государственными информационными системами, проектировать сложные интеграции и влиять на развитие цифрового здравоохранения Казахстана.
Обязанности:
— сбор, анализ, согласование и управление бизнес-требованиями и бизнес-правилами на всех этапах проекта;
— анализ действующих нормативных правовых актов, приказов, постановлений, внутренних документов и существующих бизнес-процессов;
— моделирование и описание целевых бизнес-процессов с учетом требований законодательства, потребностей заказчика и возможностей автоматизации;
— проведение и участие в рабочих встречах с представителями заказчика, государственных органов, регулирующих организаций и другими заинтересованными сторонами;
— выявление бизнес-потребностей, определение ценности, приоритетов и направлений оптимизации процессов;
— подготовка бизнес-требований, технических заданий, постановок и задач для команды разработки;
— сопровождение задач в процессе разработки, участие в тестировании и приемке реализованного функционала;
— взаимодействие с разработчиками, системными аналитиками, архитекторами, дизайнерами и другими участниками проектной команды;
— анализ нормативной и юридической составляющей проекта;
— проработка интеграционного взаимодействия с внутренними и внешними информационными системами;
— проектирование архитектуры интеграций (REST, SOAP), описание логики взаимодействия систем и схем потоков данных.
Что мы предлагаем:
— Дружелюбный и профессиональный коллектив.
— Возможности для профессионального роста и развития.
— Участие в реализации крупных и социально значимых IT-проектов.
— Работа с современными технологиями и архитектурными решениями.
— Возможность развивать профессиональные компетенции и получать опыт в масштабных проектах.
ООО Центр Правовой Поддержки «Бизнес-Регион» — платиновый представитель крупнейшей медиагруппы «Актион-МЦФЭР». Входим в Государственный Реестр аккредитованных IT-компаний в Министерстве цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации.
Задачи:
- Проводить проектную коммуникацию с представителями бизнес-заказчика с целью уточнения бизнес-требований
- Выявлять и проводить анализ бизнес-требований, потребностей и проблем бизнес-заказчика
- Формировать спецификации требований, описание логических моделей, структур данных и проектных решений (хранилища и витрины данных)
- Согласовывать проектные решения с архитекторами, разработчиками и аналитиками смежных команд
- Проектировать и разрабатывать ETL/ELT процессы, слои хранилища и витрины данных
- Разрабатывать и оптимизировать SQL-запросы
- Проводить внутреннее тестирование и контроль качества информационных продуктов, реализованных разработчиками
- Принимать участие в приёмочных испытаниях информационных продуктов и документации с заказчиками
- Обеспечивать контроль качества данных и их целостность
Требования:
- Высшее образование: техническое, математическое или финансовое
- Опыт работы не менее 5 лет
- Уверенные знания Python, GIT, Airflow (DAG с декомпозицией задач, зависимостями, сенсорами)
- Глубокое знание SQL: оконные функции, процедуры, функции, вложенные запросы, опыт оптимизации запросов
- Понимание индексов, партиций, ключей, нормальных форм, SCD
- Понимание моделирования данных, построения хранилища, репликации и консистентности данных
- Умение рефакторить код и проводить миграцию из одной системы в другую
- Знание принципов CI/CD
- Знание PL/SQL для Oracle, Postgres, Greenplum или знание иной MPP СУБД (будет плюсом)
- Опыт работы с API (будет плюсом)
- Знание ООП, DBT, Kafka, Bash, SAS (будет плюсом)
УдалённоseniorГеография найма не уточнена, офис: Москва
Что я предлагаю:
— разработка сайтов под задачи бизнеса (лендинги, корпоративные сайты, каталоги и т.д.);
— разработка Telegram-ботов и других ботов/автоматизаций;
— индивидуальные решения под задачи клиента.
Что нужно делать:
— самостоятельно искать потенциальных клиентов, которым могут быть нужны сайт, бот или автоматизация;
— находить контакты и выходить на связь с представителями бизнеса;
— кратко презентовать наши услуги;
— выявлять заинтересованных клиентов и передавать контакт для дальнейшего обсуждения проекта;
— при необходимости участвовать в первичной коммуникации с клиентом.
Я полностью беру на себя техническую часть: обсуждение деталей проекта, разработку, тестирование и сдачу готовой работы.
Оплата:
Работаю по процентной системе — вы получаете процент от фактически оплаченного клиентом заказа.
Фиксированной оплаты за поиск не предусмотрено: чем больше и дороже заказов вы приводите, тем больше зарабатываете.
Размер процента и условия обсуждаем индивидуально в зависимости от типа и стоимости проекта.
Кого ищу:
— человека, который умеет самостоятельно искать клиентов;
— умеет грамотно общаться с владельцами бизнеса и принимать решения о том, кому действительно могут понадобиться наши услуги;
— желательно наличие опыта в продажах, лидогенерации или поиске клиентов, но это не обязательное требование;
— готовность работать на результат.
Не требуется разбираться в программировании на профессиональном уровне — я предоставлю необходимую информацию об услугах, чтобы вы могли корректно рассказывать о них потенциальным клиентам.
Важно: мне интересен именно долгосрочный формат сотрудничества. Если вы умеете стабильно находить клиентов и приводить реальные заказы, готовы увеличивать объем работы вместе с ростом количества проектов.
В отклике напишите:
1. Был ли у вас опыт поиска клиентов/лидогенерации?
2. Какими способами обычно ищете клиентов?
3. Есть ли опыт продаж IT-услуг или услуг для бизнеса?
4. Какой формат работы по проценту вам был бы интересен?
О проекте:
Масштабное внедрение и развитие системы 1С:ERP Управление холдингом (ERP УХ) в крупной авиационной структуре.
Проект находится в активной фазе, темп работы высокий.
Задачи:
— Верхнеуровневый контроль проекта, координация всех функциональных блоков, удержание общей картины системы.
— Интеграция подсистем между собой, контроль архитектурной чистоты решений, выявление кросс-блочных рисков.
Требования:
— Глубокое знание флагманского ПО: подтвержденный опыт проектирования систем на базе 1С:ERP Управление холдингом (ERP УХ).
— Опыт крупных внедрений: успешный опыт участия в масштабных проектах автоматизации (от 500+ рабочих мест, желательно в распределенных холдинговых структурах или производственных компаниях) в роли ФА или ведущего аналитика.
— Широкий функциональный кругозор: понимание взаимосвязей между блоками Казначейства, Закупок, Склада, Взаиморасчетов, Себестоимости и Регламентированного учета.
— Архитектор должен видеть, как «галочка» в складском учете отразится на балансе.
— Опыт реанимации «проблемных» контуров: понимание методологии исправления ошибок прошлых периодов (конкретно — как выровнять взаиморасчеты и запустить регламентированный учет по продажам, которые год велись без отражения в бухучете).
— Коммуникативные навыки, умение говорить на одном языке как с ИТ-командой, так и с представителями бизнеса.
— Погружение в предметную область: способность быстро разобраться в специфике проекта и требованиях бизнеса.
УдалённоseniorЛокация: Только РФ (проживание в Екатеринбурге или готовность работать по графику МСК+2); Проект находится в активной фазе, темп работы высокий
ООО Центр Правовой Поддержки «Бизнес-Регион» — платиновый представитель крупнейшей медиагруппы «Актион-МЦФЭР». Входим в Государственный Реестр аккредитованных IT-компаний в Министерстве цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации.