Вакансии

Исследовать поведение пользователей и искать точки роста продукта на данных: например, как фото, описания, доступность номеров влияют на конверсию и бронирования; Оценивать потенциальный эффект продуктовых инициатив и готовить рекомендации, которые помогают команде решить, что делать в первую очередь;

Задачи: — Работать полный рабочий день с 10:00 до 19:00. Требования: — Опыт не требуется. — Главное — желание работать, открытость к обратной связи, хорошие коммуникативные навыки. — Русский язык или другие языки не требуются. — Возможность работать полный рабочий день. Условия: — Работа в офисе в городе Ташкент, район Чиланзар. — Зарплата: в первый месяц от 3 до 4 миллионов сум, у лучших продавцов доход может достигать более 10 миллионов сум. Контакт для отклика: заполнить форму по ссылке, с вами свяжутся.

Задачи: — Работа в процедурном кабинете: капельницы, инъекции, манипуляции, забор крови (дети с 0 лет), вакцинация, тубдиагностика, ЭКГ. — Стерилизация многоразового инструмента один раз в неделю. — Пополнение расходными материалами в восьми кабинетах, оформление заявок главной медицинской сестре при необходимости. — Слаженная работа с ассистентом ресепшена, взаимопомощь. Требования: — Наличие актуальной аккредитации. — Образование по сестринскому делу или сестринскому делу в педиатрии. Условия: — Постоянная работа. — График 2/2 с 9:00 до 21:00. — Оплата: 8000 рублей за смену при наличии опыта и уверенных навыков, 6000 рублей за смену без опыта и уверенных навыков. Адрес работодателя: Москва, ул Большая Очаковская, д 2.

Location: Москва Можно ли изменить архитектуру уже обученной LLM и получить сильную модель дешевле, чем при обучении с нуля? В GigaChat Pretrain мы исследуем перенос обученных моделей в новые архитектуры: из dense в MoE, с добавлением экспертов и слоёв, изменением ширины или механизма внимания. За три месяца вы выберете одно направление, реализуете способ переноса весов и проверите, насколько быстро модель восстанавливает и улучшает качество. Главная метрика — сколько вычислений потребуется, чтобы достичь качества такой же архитектуры, обученной с нуля. Обязанности * Реализовывать методы переноса весов и адаптации модели к новой архитектуре. * Подбирать рецепт дообучения и сравнивать его с обучением с нуля. * Проверять собственные гипотезы, проводить абляции и оценивать экономию вычислений. Требования Что мы ждём * Уверенное владение Python и PyTorch. * Знакомство с распределённым обучением. * Понимание глубокого обучения и устройства Transformer. * Умение читать статьи и воспроизводить их результаты. **Будет плюсом** * Собственный исследовательский проект. * Опыт обучения языковых моделей, работы с MoE или дистилляцией. * Опыт изменения архитектур и переноса предобученных весов.

— Управлять долговым портфелем и полным циклом работы с банками. — Структурировать оборотное, инвестиционное и бридж-финансирование.

Location: Москва Модели распознавания речи чаще всего обучают на максимизацию правдоподобия идеальной транскрипции, а оценивают по количеству ошибок в распознанном тексте. Вы будете учить модель напрямую на недифференцируемую награду — сначала на Word Error Rate (WER), потом на точность редких слов из пользовательского словаря. Имена, термины и англицизмы — главный сорт ошибок в диктовке и голосовом ассистенте, а общий WER на них почти не реагирует. Пользовательский словарь — третий по частоте запрос пользователей наших открытых моделей Обязанности * Реализовывать on-policy обучение ASR-моделей с WER-подобной наградой * Добавлять контекстный биасинг: список слов в условие модели и награду * Сводить рецепт и переносить на продовый чекпоинт: сколько шагов, какая смесь, с какого момента деградирует общий WER Требования Уверенное владение python и pytorch Знакомство с распределенным обучением Знакомство с policy-gradient методами по статьям **Будет плюсом** * Опыт с verl, trl или любым другим RLHF-фреймворком * Опыт с vLLM или sglang * Любая практика с распознаванием речи, даже учебная

Задачи: — Ведение учета товарно-материальных ценностей; — Учет расходов по КПК, авансовый отчет; — Учет ГСМ и разноска путевых листов; — Контроль поступления, перемещения и списания материалов; — Проведение инвентаризаций и участие в них; Требования: — Опыт работы материальным бухгалтером или помощником главного бухгалтера от 1 до 3 лет; — Навыки работы в программах Excel и 1С 8.3.0; — Умение работать с большим объемом информации; — Опыт работы с системами uzsuv.uz, het.uz, My.soliq3 и Didox; Условия: — Стабильная заработная плата; — Корпоративное обучение; — Вкусный обед.

Ищем 5 команд по 4 человека, или сильных соло-специалистов, которых объединим в команды, готовых возглавить одно из направлений продвижения. • Прямой доход: 35% со всех оплат привлеченных вами пользователей (выплаты сразу).

Location: Тверь Руководитель в малом бизнесе Сбера — это профессионал, который знает, что нужно бизнесу, умеет выстраивать долгосрочные отношения, создает лучший сервис для клиентов и комфортную атмосферу для команды. Он всегда рядом с сотрудниками, умеет слышать и понимать их запросы, помогает и развивает, берет на себя ответственность за результат и открыто обсуждает способы улучшения работы. Это вакансия для лидеров, готовых делиться опытом и заряжать сотрудников на успех. На позиции есть возможность как вертикального, так и горизонтального роста, а именно — переход в другие сферы и сегменты корпоративного бизнеса. Обязанности * организация процесса продаж продуктов и услуг, сегмента ответственность за выполнение KPI * обеспечение соблюдения моделей и стандартов сервиса сотрудниками * обеспечение и контроль мероприятий риск-культуры * обеспечение порядка работы с документацией согласно требованиям Банка * участие в принятии решения по кредитным заявкам для клиентов * ведение переговоров с первыми лицами компаний, проведение совместных встреч с клиентами * решение сложных вопросов клиентов и сотрудников * формирование и развитие команды * наставничество: обучение сотрудников на своем примере. Требования * высшее образование (финансы/банки, экономика/бухгалтерия) * релевантный опыт работы в должности Начальника сектора продаж клиентам малого бизнеса от 1 года или успешный опыт работы в роли Главного клиентского менеджера в малом бизнесе с опытом замещения руководителя или с наличием статуса преемник * опыт руководящей работы от 2 лет * успешный опыт продаж банковских продуктов, владение техниками продаж корпоративным клиентам * знание продуктовой линейки малого бизнеса * знание налогового, бухгалтерского учета и финансово-хозяйственной деятельности компании * умение управлять результатом и брать на себя ответственность * готовность к проведению выездных встреч на территории клиента совместно с менеджерами * опыт работы с ИИ-инструментами. Условия * регулярное корпоративное обучение * ДМС, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний * материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа * яркая и насыщенная корпоративная жизнь * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.

Задачи: — Обзвон тёплой клиентской базы, состоящей из клиентов, ранее пользовавшихся услугами компании. — Возвращение клиентов, которые не посещали услуги более 2-3 месяцев. — Приглашение клиентов на груминг, ветеринарные услуги и услуги зоогостиницы. — Информирование клиентов об акциях, специальных предложениях и свободных местах. — Проведение телефонных разговоров по предоставленным скриптам. — Работа с возражениями и негативом: выяснение причин отказов, корректная обработка возражений, урегулирование недовольства и восстановление доверия. — Самостоятельная запись клиентов на услуги через программу YCLIENTS. — Фиксация результатов звонков, причин отказов и обратной связи от клиентов. — Ведение отчётности по проделанной работе. Требования: — Опыт работы с IP-телефонией, желательно Mango Office. — Уверенное знание программы YCLIENTS: поиск клиентов, работа с карточками, запись на услуги. — Грамотная, поставленная речь, приятный голос и хорошая дикция. — Умение вести диалог, находить подход к разным людям. — Умение быстро ориентироваться в разговоре и работать с возражениями. — Стрессоустойчивость, вежливость, тактичность. — Опыт телефонных продаж, возврата или удержания клиентов. — Рассматриваются кандидаты любого пола. — Главное — профессиональные коммуникативные навыки и умение добиваться результата. — Обучение IP-телефонии и YCLIENTS с нуля не предусмотрено. Условия: — Полностью удалённая работа из любого региона с учётом часового пояса МСК+4. — Звонки осуществляются через предоставленный доступ к корпоративной IP-телефонии. — Для работы необходимы компьютер, гарнитура с микрофоном и стабильный интернет. — Предоставляется доступ к YCLIENTS для ведения клиентской базы и оформления записей. — Предоставляются готовые скрипты, информация об услугах и специальные предложения для клиентов. — Ежедневный объём звонков устанавливается заранее. — Общая клиентская база составляет около 3 000-4 000 клиентов. — Первоначальный объём для обработки — порядка 1 000 клиентов, преимущественно не посещавших услуги более 2-3 месяцев. — Оплата и график работы обсуждаются с кандидатом. Показатели эффективности (KPI): — Количество результативных разговоров, учитывающих заинтересованность клиентов и фиксацию результата. — Количество записанных клиентов, согласившихся на посещение и записанных через YCLIENTS. — Количество фактически состоявшихся визитов клиентов после телефонного приглашения. Конфиденциальность: — Перед началом работы подписывается соглашение о неразглашении конфиденциальной информации и коммерческой тайны (NDA). — Исполнитель обязуется обеспечивать конфиденциальность клиентской базы, контактных данных и другой информации, а также соблюдать требования законодательства о персональных данных. География и формат работы: — Работа полностью удалённая с учётом часового пояса МСК+4. — Местоположение работодателя: Россия, Норильск. В отклике необходимо указать опыт работы с Mango Office или другой IP-телефонией, опыт работы в YCLIENTS, опыт телефонных продаж и работы с возражениями, часовой пояс и возможность работать по МСК+4, а также желаемые условия оплаты.

Задачи: — Сводить планы направлений (круизы, B2B, B2C) в общий медиаплан и управлять бюджетом отдела; — Руководить маркетологами направлений и координироваться с диджитал и контентом; — Запускать программу лояльности — главный проект ближайшего года; — Вести пиар, спецпроекты и партнёрства с брендами. Требования: — Опыт работы в маркетинге 5–7 лет, из них минимум 2 года — руководство людьми или проектными командами; — Навыки медиапланирования и управления бюджетом; — Опыт работы с премиальной аудиторией; — Владение английским языком на уровне B2; — Опыт в сфере путешествий, лайфстайла и премиум сегменте, а также личная страсть к путешествиям будет преимуществом. Условия: — Фиксированная зарплата плюс бонусы за результат.

Workplace: Москва и Краснодар (гибрид/офис), другие города - удаленно Привет! Меня зовут Лиза, я лидер главной страницы и онбординга в мобильном приложении MAGNIT OMNI. Ищу продакта в команду LMT/BDUI — платформы для data-driven управления интерфейсами клиентских приложений Главная задача продакта — превратить техническую платформу в удобный и массово используемый внутренний продукт: последовательно расширять её возможности, переводить команды и экраны на LMT и сокращать зависимость продуктовых команд от клиентской разработки при изменении интерфейсов и запуске экспериментов Задачи Формировать vision и target state LMT/BDUI, стратегию развития платформы Вести roadmap и backlog, приоритизировать продуктовые и технические инициативы Проводить discovery потребностей внутренних пользователей — продуктовых команд, дизайнеров, разработчиков Ставить и проверять гипотезы, определять метрики продукта Удерживать фокус технической команды на продуктовых вопросах: какую проблему решаем, кто потребитель, какое минимальное решение проверит ценность Совместно с технической командой отвечать за adoption продукта Требования Опыт развития платформенного или внутреннего продукта — большое преимущество Опыт развития Developer Platform, CMS, low-code/no-code, design system, experimentation platform или других внутренних платформ Понимание архитектуры современных B2C-приложений и умение разговаривать на одном языке с backend-, mobile- и frontend-разработчиками Умение работать одновременно с двумя уровнями потребностей: конечного пользователя приложения и внутренних пользователей платформы Высокая насмотренность в современных интерфейсах и понимание, какие примитивы и компоненты должна предоставлять платформа Высокая проактивность, коммуникабельность и способность двигать инициативы без формальной власти над командами-потребителями Условия Быть CEO своего продукта: большая степень автономности и возможность влиять на стратегические решения Каждый день видеть бизнес-результаты от изменений в своем продукте Суперскорость от идеи до проверки/Roll-out Амбициозные цели, свободу в управлении стратегией своего продуктового стрима Работа в крутой команде, с лучшими практиками крупных продуктовых компании (Delivery Club, Yandex, Ozon, Купер, МегаФон и др.) Возможность участвовать в конференциях для развития своего личного бренда Гибридный режим работы ДМС со стоматологией после испытательного срока, скидки на изучение языков, спорт и другие категории Формат работы Москва и Краснодар (гибрид/офис), другие города - удаленно

Задачи: — Создавать стильные кастомные субтитры и анимации — Работать с AI и создавать AI-вставки — Проявлять креативность и предлагать свои идеи, а не просто выполнять монтаж по техническому заданию — Выполнять монтаж 10–30 Reels в месяц Требования: — Креативность и чувство стиля — Умение работать с AI Условия: — Объём работы 10–30 Reels в месяц — Неважно, в каком ПО выполняется монтаж, главное — качество, стиль и скорость Контакт для отклика: Instagram https://www.instagram.com/hilvl_media?rpxt=MW0xendzZXdoZHpvNA==

Задачи: — Топка и обслуживание котлов на угле. — Контроль температуры и работы оборудования. — Загрузка угля, поддержание порядка в котельной. — Поддержание порядка внутри спорткомплекса. — Контроль датчиков и видеонаблюдения. — Контроль игр и арендаторов. Условия: — Оплата 4000, 4500, 5000 рублей за смену. — Проживание в отдельной комнате. — Обеспечение питанием. — 2 дня выходных на выбор в месяц. Требования: — Опыт работы приветствуется. — Главное — ответственность и добросовестность.

Контроль над соблюдением стандартов внешнего вида работников и обслуживания покупателей; Контроль соблюдения трудового распорядка магазина;

Требования: — опыт работы с новостной повесткой; — умение быстро находить главное в информационном потоке; — грамотное правописание; — высокая скорость работы, ответственность и внимательность; — понимание специфики Telegram и новостных каналов. Большим плюсом будет опыт работы в крупных Telegram-каналах и медиа. Важно уметь оперативно реагировать на новости, проверять информацию и самостоятельно формировать понятную и интересную подачу.

Location: Москва Workplace: Офис, Гибридный Яндекс Афиша — сервис для поиска событий и покупки билетов. Мы ищем руководителя направления продуктового дизайна с опытом от пяти лет. Вашей задачей будет управлять командой и дизайн-процессами так, чтобы качество оставалось высоким на каждом этапе — от идеи до релиза. Яндекс Афиша — сервис для поиска событий и покупки билетов на концерты, спектакли, кино, выставки, стендапы, экскурсии и спортивные мероприятия. Платформа агрегирует предложения крупнейших билетных операторов на единой схеме зала и продаёт билеты без дополнительной комиссии, работая в России, Беларуси и Казахстане. Наша команда дизайна отвечает за визуальный опыт всей платформы. Мы ищем руководителя направления продуктового дизайна. Вашей задачей будет управлять командой и дизайн-процессами так, чтобы качество оставалось высоким на каждом этапе — от идеи до релиза. В этой роли вы будете одновременно и стратегом, и практиком: нужно будет уделять время управленческим задачам и развитию команды, а также самостоятельно работать над сложными ключевыми сценариями. Ваша главная цель — сделать так, чтобы дизайн Яндекс Афиши был целостным, удобным и заметно влиял на продуктовые метрики. Обязанности Управление дизайн-командой Вы будете планировать спринты, распределять задачи между дизайнерами и подрядчиками, следить за загрузкой и дедлайнами. Важно помогать команде расти: проводить ревью работ, давать обратную связь, учить мыслить системно. Параллельно вы будете выстраивать процессы, чтобы работа была предсказуемой и прозрачной как для дизайна, так и для смежных команд. Проектирование и дизайн интерфейсов Вам предстоит проектировать сложные сценарии для пользователей — от выбора события и схемы зала до оформления покупки билета. Вы будете работать в Figma, тесно взаимодействуя с командой продукта, разработкой и маркетингом, чтобы каждое решение было технически реализуемо и отвечало бизнес-задачам. Развитие дизайн-системы Ваша задача — развивать и внедрять единую дизайн-систему, которая ускорит работу команды и сделает интерфейсы предсказуемыми для пользователей. Вы будете отвечать за её качество, следить за adoption rate и договариваться с разработчиками о внедрении компонентов. Работа с метриками и качеством Вы будете отвечать за результаты работы команды продуктового дизайна: предстоит следить за тем, как дизайн влияет на ключевые показатели — конверсию в покупку билета, retention, глубину просмотра каталога событий. Если интерфейс не улучшает метрики, вам нужно будет искать причину и предлагать новые гипотезы. Требования * Работали продуктовым дизайнером от пяти лет и хотя бы год управляли небольшой командой * Знаете, как работать с B2C-продуктами в билетных, развлекательных или event-сервисах * Уверенно владеете Figma и умеете работать с нейросетями * Понимаете продуктовые метрики и то, как ваши дизайн-решения влияют на цифры * Умеете выстраивать дизайн-процессы, ревьюить работы подрядчиков и давать конструктивную обратную связь * Готовы быть играющим тренером: делегировать простые задачи команде, но лично браться за самые сложные и приоритетные сценарии * Работали с дизайн-системами с нуля или имеете опыт их масштабного внедрения Больше о том, как мы внедряем технологии в креатив, — в канале [Yandex for TechnoCreative](https://t.me/Yandex4TechnoCreative). Все профессии внутри разделов

— Искать актуальные темы, инфоповоды, героев, новости; — Писать запросы, вопросы, синопсисы;