Задачи:
— Разработка и реализация коммерческой стратегии компании на долгосрочном горизонте.
— Подготовка коммерческой базы для новых объектов: разработка коммерческой концепции и формата, модели коммерческого управления, формирование команды и контроль выполнения поставленных задач.
— Разработка и согласование основополагающих документов по взаимодействию смежных подразделений на объектах недвижимости.
— Разработка и внедрение бизнес-процессов: согласование условий договоров, контроль возврата денежных средств, начисление пеней, подготовка документов для претензионной работы с арендаторами.
— Контроль ведения претензионной работы коммерческими директорами и смежными подразделениями.
— Разработка стратегии выхода объектов из управления и контроль реализации каждого этапа.
— Проверка ставок контрагентов на соответствие рыночной оценке.
— Постановка задач коммерческим директорам и менеджерам по аренде, систематизация информации по объектам, контроль учёта документов в 1С.
— Подготовка отчётности по результатам работы: сводные таблицы, графики, диаграммы.
Требования:
— Опыт от 5 лет в коммерческом управлении недвижимостью, в том числе от 3 лет на руководящей позиции.
— Умение ставить долгосрочные цели и разрабатывать коммерческую стратегию.
— Уверенное понимание юнит-экономики, P&L, бюджетирования и ключевых финансовых показателей: ROI, ROS, маржинальность, EBITDA.
— Понимание принципов формирования маржи и управления дебиторской задолженностью.
— Владение инструментами стратегического анализа: SWOT, PEST, анализ конкурентов и потребностей целевой аудитории.
— Приветствуются навыки ведения переговоров высокого уровня с ключевыми партнёрами, крупными клиентами и инвесторами.
— Опыт управления командой, способность объединять людей, ставить амбициозные задачи и вести их к результату.
— Умение принимать решения в условиях высокой неопределённости и кризисных ситуаций.
— Уверенное владение MS Office, 1С, Битрикс24.
— Опыт применения нейросетевых инструментов (ChatGPT, Claude, Gemini) в рабочих задачах.
Условия:
— Официальное трудоустройство по ТК РФ.
— Бонусы по результатам KPI.
— ДМС после окончания испытательного срока.
— График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00.
Задачи:
— отвечать за полный цикл испытаний (очистка полости, гидравлические/пневматические испытания, осушка, заполнение азотом), соблюдение нормативов и качество результатов.
Требования:
— знание этапности и методик испытаний, включая работу с компрессорным оборудованием высокого давления;
— опыт обоснования закупок: компрессоры (Atlas Copco, Sullair), азотные станции, поршни-разделители, манометры нужной точности;
— оформление полного пакета исполнительной документации (акты, протоколы, паспорта, строительный паспорт газопровода);
— управление портфелем объектов, синхронизация с другими службами (фланцевый менеджмент, механика);
— бюджет, выручка, себестоимость, переговоры по допсоглашениям;
— управление: до 10 человек в прямом подчинении, до 200 — в подразделении;
— высшее техническое образование;
— от 5–7 лет на руководящих ролях в испытаниях/пусконаладке трубопроводов;
— действующие аттестации Ростехнадзора;
— опыт работы с профильным оборудованием и нормативами;
— инструменты: MS Office, CRM, 1С;
— командировки — до 50% рабочего времени.
Условия:
— локация Санкт-Петербург;
— оформление в штат компании;
— уровень дохода готовы обсуждать;
— релокационный пакет обсуждаем.
Участие в разработке, организации и контроле приоритетных направлений деятельности Банка. Участие в практическом управлении ресурсами Банка (несет персональную ответственность за их сохранность).
География найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
— Ответственность за полный цикл испытаний трубопроводов, включая очистку полости, гидравлические и пневматические испытания, осушку и заполнение азотом.
— Обеспечение соблюдения нормативных требований и качества результатов испытаний.
Требования:
— Знание этапности и методик испытаний, включая работу с компрессорным оборудованием высокого давления.
— Опыт обоснования закупок компрессоров (Atlas Copco, Sullair), азотных станций, поршней-разделителей, манометров необходимой точности.
— Навыки оформления полного пакета исполнительной документации (акты, протоколы, паспорта, строительный паспорт газопровода).
— Опыт работы на руководящих должностях в испытаниях и пусконаладке трубопроводов от 5 до 7 лет.
— Наличие действующих аттестаций Ростехнадзора.
Условия:
— Командировки до 50% рабочего времени.
#Вакансия для руководителя с глубоким технологическим пониманием: вы будете отвечать за полный цикл испытаний (очистка полости, гидравлические/пневматические испытания, осушка, заполнение азотом), соблюдение нормативов и качество результатов.
Стабильная компания в сфере аренды и управления коммерческой недвижимостью (Москва и Московская область) приглашает на работу заместителя главного бухгалтера.
участвовать в осуществлении руководства Отрядом в пределах своей компетенции, планировать его работу, контролировать выполнение планов работ; обеспечивать соблюдение распорядка дня, организацию профессиональной подготовки личного состава подразделений Отряда и создание необходимых условий для их раб..
Обязанности: проведение клинико-экспертной работы осуществление контроля качества оказания медицинской помощи организация работы по обеспечению безопасности медицинской деятельности Требования: высшее медицинское образование, обучение и сертификация/аккредитация по специальности "Организация здравоо..
Задачи:
— Разработка HR-стратегии конструкторского бюро в соответствии с планами производства
— Управление HR-бюджетами, включая фонд оплаты труда (ФОТ)
— Организация подбора инженерно-технического персонала (конструкторы и инженерный состав) согласно плану комплектования
— Взаимодействие с профильными вузами и сузами для целевого набора, практики, стажировок и привлечения молодых специалистов
— Внедрение программ адаптации и наставничества
— Организация системы развития персонала, включая карьерные треки и подготовку резерва
— Разработка новой организационной структуры, профилей должностей и матриц навыков
— Разработка и внедрение системы оплаты труда
— Формирование фонда оплаты труда, управление численностью и стоимостью нормо-часа
— Развитие корпоративной культуры и внутренних коммуникаций, работа с брендом работодателя
— Постановка HR-процессов на базе автоматизированных систем, включая web-порталы
Требования:
— Высшее образование
— Успешный опыт постановки HR-процессов на производственных предприятиях не менее 5 лет
— Стратегическое мышление, развитые лидерские и коммуникативные навыки, системность
Условия:
— График работы 5/2, ненормированный
— Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования с успешным кандидатом
— Резюме рассматриваются только при наличии сопроводительного письма с описанием успешного опыта постановки и реализации HR-процессов на производственных предприятиях.
Задачи:
— Организация оказания лечебно-диагностической помощи больным в филиале ГБУ РО Онкодиспансер.
— Контроль деятельности структурных подразделений филиала.
— Систематический контроль качества обследования, лечения и ухода за больными, а также экспертизы трудоспособности.
Задачи:
— Организация и контроль полного цикла испытаний трубопроводов, включая очистку полости, гидравлические и пневматические испытания, осушку и заполнение азотом.
— Обеспечение соблюдения нормативных требований и качества результатов испытаний.
— Управление портфелем объектов и синхронизация работы с другими службами, включая фланцевый менеджмент и механику.
— Контроль бюджета, выручки, себестоимости и ведение переговоров по дополнительным соглашениям.
— Руководство коллективом: до 10 человек в прямом подчинении и до 200 человек в подразделении.
Требования:
— Высшее техническое образование.
— Опыт работы на руководящих должностях в области испытаний и пусконаладки трубопроводов от 5 до 7 лет.
— Наличие действующих аттестаций Ростехнадзора.
— Опыт работы с профильным оборудованием и нормативной документацией.
Условия:
— Работа вахтовым методом.
— Командировки по необходимости.
— Локация: Санкт-Петербург.
— Официальное оформление в штат компании.
— Уровень дохода обсуждается индивидуально.
— Возможность обсуждения релокационного пакета.
В работе используются инструменты MS Office, CRM и 1С.
В отклике необходимо указать опыт по этапам испытаний, примеры оборудования, с которым работали, а также 1–2 кейса по оптимизации процессов или снижению повторных работ.
Задачи:
— Управлять полным циклом испытаний трубопроводов, включая очистку полости, гидравлические и пневматические испытания, осушку и заполнение азотом.
— Обеспечивать технологически корректное, нормативное и экономически эффективное проведение испытаний по портфелю объектов.
— Контролировать соблюдение нормативов и качество результатов.
— Формировать и обосновывать потребность в профильном оборудовании.
— Работать с компрессорами высокого давления, азотными станциями, поршнями-разделителями и измерительным оборудованием.
— Контролировать подготовку полного пакета исполнительной документации.
— Управлять портфелем объектов и синхронизироваться с фланцевым менеджментом, механикой и другими службами.
— Управлять бюджетом, выручкой и себестоимостью направления.
— Вести переговоры по дополнительным соглашениям.
— Руководить командой: до 10 человек напрямую и до 200 сотрудников в подразделении.
Требования:
— Высшее техническое образование.
— Опыт руководства от 5–7 лет в испытаниях или пусконаладке трубопроводов.
— Наличие действующих аттестаций Ростехнадзора.
— Глубокое знание этапности и методик испытаний.
— Практический опыт работы с компрессорным оборудованием высокого давления.
— Опыт работы с оборудованием Atlas Copco, Sullair или аналогичным.
— Знание требований к исполнительной документации: акты, протоколы, паспорта, строительный паспорт газопровода.
— Понимание экономики проектов: бюджет, себестоимость, выручка.
— Владение MS Office, CRM, 1С.
Условия:
— Работа в Санкт-Петербурге.
— Официальное оформление в штат компании.
— Уровень дохода обсуждается индивидуально.
— Релокационный пакет обсуждается.
— Командировки до 50% рабочего времени.
Задачи:
— Ответственность за полный цикл испытаний трубопроводов, включая очистку полости, гидравлические и пневматические испытания, осушку и заполнение азотом.
— Соблюдение нормативов и обеспечение качества результатов испытаний.
— Знание этапности и методик испытаний, включая работу с компрессорным оборудованием высокого давления.
— Обоснование закупок компрессоров (Atlas Copco, Sullair), азотных станций, поршней-разделителей, манометров нужной точности.
— Оформление полного пакета исполнительной документации: акты, протоколы, паспорта, строительный паспорт газопровода.
— Управление портфелем объектов и синхронизация с другими службами (фланцевый менеджмент, механика).
— Управление бюджетом, выручкой, себестоимостью, проведение переговоров по дополнительным соглашениям.
— Руководство коллективом: до 10 человек в прямом подчинении, до 200 человек в подразделении.
Требования:
— Высшее техническое образование.
— Опыт работы на руководящих должностях в испытаниях или пусконаладке трубопроводов от 5 до 7 лет.
— Наличие действующих аттестаций Ростехнадзора.
— Опыт работы с профильным оборудованием и нормативами.
— Владение инструментами MS Office, CRM, 1С.
— Готовность к командировкам до 50% рабочего времени.
Условия:
— Официальное оформление в штат компании.
— Уровень дохода обсуждается.
— Возможность обсуждения релокационного пакета.
В отклике необходимо указать опыт по этапам испытаний, примеры оборудования, с которым работали, а также 1–2 кейса по оптимизации процессов или снижению повторных работ.
Решение вопросов перспективного развития и прогнозирования экономического развития района, совершенствования хозяйственного механизма, привлечения инвестиций в район.
Задачи:
— Сопровождение проектов и договорной работы в сферах недвижимости, строительства и IT, оценка правовых рисков и предложение решений.
— Ведение претензионной и судебной работы.
— Сопровождение корпоративных процедур, взаимодействие с государственными органами и консультирование бухгалтерии по вопросам налоговых проверок.
— Обеспечение правового сопровождения вопросов кибербезопасности и персональных данных.
— Развитие внутренних регламентов и электронного документооборота, участие в подборе, адаптации и наставничестве сотрудников, консультирование команд компании.
Требования:
— Высшее юридическое образование.
— Опыт работы в коммерческой недвижимости не менее 5 лет.
— Глубокая экспертиза в строительных и IT-проектах, арендных сделках и корпоративном управлении.
— Успешная судебная практика по генподряду, аренде и IT.
— Свободное владение английским языком.
— Опыт работы с иностранными юрисдикциями и знание ЗПИФ будет преимуществом.
Условия:
— Конкурентная заработная плата.
— Полномочия по развитию команды и юридических процессов, участие в ключевых проектах компании, прямое взаимодействие с руководством.
— Официальное оформление по ТК РФ.
— Офис класса А с pet-friendly политикой, расположенный в 5 минутах от метро Кутузовская.
— Корпоративные мероприятия.
— График работы 5/2.
Автоотклики