Задачи:
— Анализ рыночной ситуации, трендов, конкурентного окружения и результатов брендов компании для поиска возможностей развития бизнеса;
— Подготовка анализа на основе множественных источников данных (Нильсен, данные продаж сетей и карт лояльности, внутренние данные, ИИ, открытые источники) и выработка бизнес-рекомендаций;
— Прогноз развития рынков, продаж и долей брендов Компании;
— Разработка рекомендаций по ценообразованию в рамках стратегического и ежегодного бизнес-планирования;
— Оценка эффективности маркетинговых активностей;
— Оценка потенциала инноваций, запуска новых продуктов;
— Работа с аналитическими кубами, построение отчетов, дашбордов с данными, подготовка презентаций;
— Автоматизация отчетности, прогнозирование и моделирование;
— Анализ данных и рекомендации в ответ на запросы менеджмента и команды;
— Работа с поставщиками данных.
Требования:
— Опыт в бизнес-аналитике FMCG от 5 лет;
— Глубокое знание Нильсен ритейл-аудита и продвинутый уровень работы в Nielsen Answers, Excel, Power Query, Power Point, Power BI, ИИ;
— Знание английского языка на уровне В1 и выше;
— Умение работать с цифрами, внимательность и аккуратность;
— Многозадачность и умение приоритизировать;
— Опыт в моделировании и прогнозировании;
— Понимание финансовых бизнес-показателей;
— Умение выстраивать эффективные коммуникации со смежными отделами.
Условия:
— Официальное трудоустройство согласно законодательству;
— Конкурентоспособная «белая» зарплата;
— ДМС со стоматологией, включая скидки для членов семьи;
— Предоставление ноутбука;
— Бесплатные продукты Компании в офисе и скидки в «MyWatershop»;
— Корпоративное обучение и актуальные тренинги;
— Прозрачные и исполнимые цели на испытательный срок;
— Амбициозные задачи в соответствии с инновационным вектором развития Компании;
— Развитая корпоративная культура, основанная на заботе о сотрудниках;
— Доверительная и уважительная атмосфера в коллективе.
Задачи:
— Организация процесса поиска по ИТ вакансиям бизнес юнита: контроль скорости отдачи и качества резюме, контроль проведения внутренних проверок, приоритизация подбора.
— Самостоятельный поиск и привлечение кандидатов (60% рабочего времени): проведение активного поиска (сорсинга) на различных платформах (HH, Habr Career, LinkedIn, Telegram и др.), формирование и публикация вакансий на специализированных площадках и в соцсетях.
— Отбор и оценка: анализ резюме и портфолио, проведение предварительных интервью, оценка soft skills и мотивации.
— Сопровождение и коммуникация: полное сопровождение кандидата на всех этапах до выхода на проект, формирование и отправка фидбека кандидатам, формирование оффера и согласование условий работы, ведение кандидата в период от выхода на проект до завершения испытательного срока: поддержка, сбор обратной связи.
— Административная работа и аналитика: ведение и актуализация базы кандидатов в CRM-системе, подготовка и конвертация резюме в фирменный шаблон, подготовка регулярной отчетности.
— Взаимодействие с командами: тесная работа с аккаунт-менеджерами, delivery-менеджерами и техническими специалистами, участие в рабочих чатах и планерках.
Требования:
— Опыт работы в ИТ рекрутинге от 4 лет.
— Опыт управления команды от 1 года.
— Умение работать с метриками подбора и опыт ведения аналитической отчетности.
— Опыт работы с аутстаффингом или в кадровом агентстве.
— Глубокое понимание IT-специальностей: способность разбираться в технологических стеках (программирование, тестирование, DevOps, аналитика и т.д.), оценивать сложность вакансий.
— Профессиональные навыки поиска (sourcing): уверенное владение различными каналами (LinkedIn, GitHub, Telegram, HH.ru, профессиональные сообщества, базы данных).
— Отличные коммуникативные навыки.
— Организованность и самостоятельность.
Условия:
— Трудоустройство по ТК РФ.
— Работа 5/2, гибкое начало рабочего дня с 9.00 до 11.00, окончание с 18.00 до 20.00.
— Гибридный формат работы: 3 дня офис, 2 дня удаленно (Москва, м. Калужская, ул. Бутлерова д.17 Блок «А», офис: 285 БЦ «NEO GEO»).
— Достаточная степень независимости в принятии решений.
— Расширенный ДМС со стоматологией после 6 месяцев работы.
— Необходимая для работы техника (ноутбук, телефон, симка).
— Обучение за счет компании, участие в митапах.
— Заработная плата оклад 180 000 руб. на руки + КПИ.
Задачи:
— Участвовать в разработке клиентских приложений;
— Помогать тестировщикам в локализации ошибок;
— Проводить code-review;
— Разрабатывать unit-тесты.
Требования:
— Опыт разработки на Kotlin или Java для Android более двух лет;
— Опыт работы с Kotlin Multiplatfrom;
— Опыт разработки BDUI;
— Умение проектировать клиент-серверное взаимодействие;
— Знание классических алгоритмов и структур данных;
— Умение разбираться в чужом коде и не бояться его.
Условия:
— Официальное оформление с белой зарплатой, ежеквартальные премии по результатам работы;
— Возможность работать удалённо или в гибридном формате;
— Широкий пакет ДМС (включая выезд за рубеж и стоматологию), страхование жизни и здоровья;
— Возможность учиться и развиваться за счёт компании: внешние тренинги и семинары, участие в конференциях, программы развития цифровых и управленческих навыков, корпоративный университет, школа наставников и многое другое;
— Программы мотивации для спикеров и авторов: внутренняя школа Speak Up School, Write Up, ачивки и баллы за выступления, подготовка спикеров к конференциям, сообщество авторов на Хабре;
— Обмен опытом через 12 технических комьюнити от java до devops;
— Яркая корпоративная жизнь с мероприятиями, конкурсами, внутренними митапами, демо-днями, открытыми микрофонами, программами волонтерства и корпоративным предпринимательством;
— Забота о благополучии сотрудников: 7 спортивных сообществ, ежегодная Неделя здоровья;
— Скидки в экосистеме бизнесов Х5;
— Программа привилегий Prime-zone с скидками и специальными предложениями;
— Материальная помощь сотрудникам в сложных жизненных ситуациях.
middleНижний Новгород
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
О команде:
Наша команда разрабатывает сервисы, которые позволяют миллионам пользователей быстро и комфортно перемещаться по городу без собственного автомобиля. Мы непрерывно улучшаем построение экомаршрутов (пешком, на самокате, велосипеде и общественном транспорте), отображение на карте живых меток общественного транспорта и прогноз их прибытия на остановки, а также оптимизируем навигацию для других сервисов Яндекса: Еды и Лавки.
Для этого мы создаём комплексное решение, которое включает в себя высоконагруженные бэкенд-сервисы, регулярные процессы обработки больших данных, а также клиентскую часть приложения. Мы постоянно следим за качеством и надёжностью решения, поэтому изучаем много разных метрик. В целом наши задачи часто связаны с анализом данных, поэтому знания и желание работать в этой сфере приветствуются. В свою очередь, мы готовы предложить вам интересные задачи, поможем обсуждать подходы к их решению, а также поддержим вас в работе с инфраструктурой и внутренними сервисами.
Задачи:
— Разработка Yandex MapKit — библиотеки для Android и iOS, которая позволяет использовать картографические сервисы Яндекса: строить маршруты, искать места и т. д. в мобильных приложениях. MapKit применяется в Навигаторе, Картах, Яндекс Go, Погоде и множестве внешних приложений.
— Развитие навигации для пользователей без собственного автомобиля (пешеходов, велосипедистов и пассажиров городского транспорта) в MapKit.
— Улучшение алгоритмов построения маршрута, включая сложные комбинированные маршруты.
— Сопровождение внедрения новых функций в продакшен, проведение экспериментов и замеров с помощью А/B-тестов.
— Контроль работоспособности сервисов и поддержание высоких стандартов надёжности.
Требования:
— Уверенное владение С++, хорошее знание стандартной библиотеки.
— Умение писать многопоточный и асинхронный код.
— Хорошее знание классических алгоритмов и структур данных.
— Готовность работать над сложным большим проектом, проактивность и желание осваивать новые технологии.
Условия:
— Расширенная медицинская страховка с первого месяца работы, включающая стоматологию, ежегодные чекапы, неотложную помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, включая онкологию, и страхование от несчастных случаев.
— Психотерапия в офисе или онлайн-сервисах.
— Лазерная коррекция зрения через год работы.
— Ведение беременности и роды через два года.
— Страховка для родственников по системе 80/20 (80% стоимости ДМС оплачивает компания, 20% — сотрудник).
Проект: Приложение «Халва – Совкомбанк» - мобильный банковский офис с управлением счетами, картами, услугами, круглосуточным чатом поддержки, картой-навигатором партнерских магазинов и другими функциями.
Задачи:
— Сбор и анализ требований заказчика, формирование и контроль полноты функциональных требований;
— Анализ способов и оценка корректности реализации с точки зрения функциональной и логической архитектуры систем;
— Контроль сроков реализации задач;
— Написание технических заданий, согласование документации с разработчиками и заказчиками;
— Создание логической архитектуры и ответственность за её изменение;
— Анализ решений;
— Согласование разделения ответственности между системами;
— Получение оценки трудозатрат от разработчиков и смежных подразделений по техническим заданиям.
Пожелания к кандидату:
— Опыт работы аналитиком при разработке информационных систем, желательно в мобильных приложениях;
— Опыт взаимодействия с заказчиками (встречи, переговоры, переписка), предпочтительно с внутренним заказчиком;
— Знание процессов и методологий гибкой разработки;
— Умение прорабатывать способы реализации бизнес-требований;
— Аналитический склад ума, внимательность к деталям, грамотная устная и письменная речь;
— Желание развиваться вместе с командой;
— Опыт проектирования REST-сервисов;
— Составление JSON-схем;
— Понимание принципов работы баз данных (PostgreSQL);
— Опыт работы с очередью сообщений (Kafka);
— Опыт работы с таск-трекерами (Jira, Youtrack);
— Опыт работы с Confluence.
Условия:
— Официальное оформление с первого дня;
— Работа в офисе 5/2 по адресу Кубанская наб. 31;
— Возможности обучения и посещения конференций за счёт компании;
— Комфортный офис с зонами отдыха и развлечениями;
— Взаимодействие с искусственным интеллектом и обучение новичков;
— Коворкинги в Сочи и на Алтае с возможностью работы и отдыха в режиме 4/3 за счёт компании;
— Более 50 социальных программ, включая ДМС, страхование, изучение английского, софинансирование отпусков, уникальные условия по продуктам банка;
— Забота о детях сотрудников: праздники, экскурсии, софинансирование детского сада, лагеря и подготовки к экзаменам;
— Спортивные клубы и секции, корпоративные турниры, софинансирование абонементов в фитнес-клубы;
— Минимум бюрократии, отсутствие дресс-кода, гибкий график работы;
— Корпоративная культура с IT-фестами и путешествиями по России и за её пределами.
Проект: Приложение «Халва – Совкомбанк» — мобильный банковский офис с управлением счетами, картами, услугами, круглосуточным чатом поддержки, картой-навигатором партнерских магазинов и другими функциями.
Задачи:
— Сбор и анализ требований заказчика, формирование и контроль полноты функциональных требований;
— Анализ способов и оценка корректности реализации с точки зрения функциональной и логической архитектуры систем;
— Контроль сроков реализации задач;
— Написание технических заданий, согласование документации с разработчиками и заказчиками;
— Создание логической архитектуры и ответственность за её изменение;
— Анализ решений;
— Согласование разделения ответственности между системами;
— Получение оценки трудозатрат от разработчиков и смежных подразделений по техническим заданиям.
Требования:
— Опыт работы аналитиком при разработке информационных систем, желательно в мобильных приложениях;
— Опыт взаимодействия с заказчиками (встречи, переговоры, переписка), предпочтительно с внутренним заказчиком;
— Знание процессов и методологий гибкой разработки;
— Умение прорабатывать способы реализации бизнес-требований;
— Аналитический склад ума, внимательность к деталям;
— Грамотная устная и письменная речь;
— Желание развиваться вместе с командой;
— Опыт проектирования REST-сервисов;
— Составление JSON-схем;
— Понимание принципов работы баз данных (PostgreSQL);
— Опыт работы с очередью сообщений (Kafka);
— Опыт работы с таск-трекерами (Jira, Youtrack);
— Опыт работы с Confluence.
Условия:
— Официальное оформление с первого дня;
— Возможности обучения, посещение конференций и митапов за счёт Банка;
— Комфортный офис с зонами отдыха и развлечениями;
— Взаимодействие с искусственным интеллектом и обучение новичков;
— Коворкинги в Сочи и на Алтае с возможностью работы и отдыха в режиме 4/3 за счёт Банка;
— Более 50 социальных программ, включая ДМС, страхование, изучение английского, софинансирование отпусков, уникальные условия по продуктам Банка;
— Забота о детях сотрудников: праздники, экскурсии, софинансирование детского сада, отдыха в лагере и подготовки к экзаменам;
— Спортивные клубы и секции, корпоративные турниры, софинансирование абонементов в фитнес-клубы;
— Минимум бюрократии, отсутствие дресс-кода, гибкий график работы;
— Корпоративная культура: IT-фесты, путешествия по России и за её пределы.
Обязанности:
— Обеспечение безопасности платежных информационных систем;
— Участие в проектах банка (процессинговый центр, АБС и др.) в роли аналитика по информационной безопасности;
— Разработка и поддержка стандарта безопасности (целостности, конфиденциальности) платёжных поручений;
— Внедрение мер по защите целостности платежных поручений (подписание, разграничение доступов, интеграции систем).
Требования:
— Знание, понимание и умение применить на практике принципы построения и обеспечения безопасности распределенных информационных систем;
— Знания и опыт по оценке реальных технических рисков информационных систем (OWASP, вектора атак на ИС), разработке и внедрения механизмов безопасности;
— Наличие опыта работы с платежными системами АРМ КБР, СПФС, Finline, SWIFT, процессинговыми центрами и АБС;
— Понимание принципов безопасности 3D Secure, токенизации, маскирования данных (опыт написания регулярных выражений);
— Знание архитектур и технологических процессов в АБС и процессинговых центров;
— Знание мер защиты от основных типов атак на платежные информационные системы;
— Общее понимание криптографии: симметричная/ассиметричная криптография, mTLS, цифровые подписи, инфраструктуры сертификатов и УЦ.
Будет плюсом:
— Знание нормативно-правовых документов и отраслевых стандартов в области ИБ (PCI DSS, ISO 27001, СТО БР ИББС, ФСТЭК и т.д.);
— Опыт подготовки технических заданий и проектной документации;
— Опыт работы с HSM;
— Понимание работы, концепции и правил антифрод систем;
— Хороший кругозор в области информационной безопасности.
Условия:
— Работа в аккредитованной ИТ-компании;
— Оформление по ТК РФ с первого дня выхода на работу;
— Сильная команда и опытный наставник на время адаптации;
— Расширенный портфель бенефитов: ДМС со стоматологией, фитнес, спортивные мероприятия, коворкинг в Сочи и на Алтае, материальная поддержка в различных жизненных ситуациях, скидки на страховые коробочные продукты банка и партнеров, многое другое;
— Поддержка профессионального развития: внутренний учебный центр и корпоративный университет, участие во внешних мероприятиях, собственные хакатоны и юконы, оплата внешнего обучения и курсов английского языка;
— Вовлеченность, комфорт и свобода самовыражения.
Задачи:
— Выявлять и развивать новые возможности в определённой территории, ориентируясь на корпоративных клиентов для привлечения новых заказчиков.
— Управлять полным циклом продаж — от поиска и квалификации до заключения сделок на сумму в шесть цифр.
— Строить отношения с ключевыми заинтересованными сторонами, включая руководителей на уровне C-level, операционных лидеров и ключевых лиц, принимающих решения.
— Разрабатывать глубокое понимание потребностей клиентов и демонстрировать, как решения Celonis могут решать их стратегические и операционные задачи.
— Представлять индивидуальные презентации и демонстрации, самостоятельно или совместно с инженерами по ценности, чтобы подчеркнуть измеримый эффект решений Celonis.
— Сотрудничать с партнёрами, включая крупные консалтинговые фирмы, SaaS-провайдеров и отраслевых партнёров, для повышения ценности предложения для потенциальных клиентов.
— Работать в тесном сотрудничестве с виртуальной командой, включая представителей по развитию бизнеса, пресейл, менеджеров по успеху клиентов, маркетинга и партнёрских отношений.
Требования:
— Подтверждённый опыт продаж SaaS на уровне предприятия с акцентом на привлечение новых клиентов и достижение целей по выручке.
— Опыт управления сложными многосторонними циклами продаж в крупных корпоративных аккаунтах.
— Опыт продажи корпоративных программных приложений руководителям на уровне C-level.
— Сильное понимание бизнес-процессов и ключевых показателей эффективности, особенно в сфере потребительских товаров (CPG).
— Исключительные навыки презентации и рассказывания историй для уверенного влияния на старших заинтересованных лиц и лиц, принимающих решения.
— Ориентированность на командную работу и использование внутренних и внешних ресурсов для достижения общих целей.
Условия:
— Работа с мировым лидером в области Process Mining и Process Intelligence Graph.
— Владение с первого дня, включая получение ограниченных акций (RSU) и грантов на основе заслуг.
— Политика инклюзивного отпуска по уходу за ребёнком: 24 недели полностью оплачиваемого отпуска для основных опекунов и 12 недель для поддерживающих опекунов с первого дня работы.
— Неограниченный оплачиваемый отпуск (в применимых регионах) и гибкая гибридная модель работы.
— Возможности для непрерывного развития через программы обучения, наставничества и доступ к обучающей платформе.
— Поддержка здоровья через субсидированные членства в Wellhub, консультации по психическому здоровью и специальные "недели благополучия".
— Участие в ежегодных днях воздействия с оплачиваемым временем для волонтёрства.
— Инклюзивная корпоративная культура с инициативами по обеспечению равенства и участия.
Виза спонсорство не предоставляется для этой роли.
Проект «Внутри спокойно» о ментальном здоровье и внутренней устойчивости, помогает находить опору в себе, лучше понимать себя и сохранять внутреннее спокойствие, даже когда снаружи всё нестабильно. Сейчас проект растёт и ищет руководителя маркетинга — человека, который поможет выстроить маркетинг проекта как единую систему.
О компании и команде:
ИТ-Холдинг Т1 — один из лидеров российского ИТ-рынка, партнёр ключевых производителей и разработчиков в сфере ИТ. Входит в топ-3 крупнейших российских ИТ-компаний по версии аналитических агентств CNews Analytics, TAdviser и RAEX. В портфеле компании более 70 востребованных ИТ-продуктов и услуг, ключевые из которых внесены в ЕРРП (реестр российского ПО). Компания предлагает стабильность, финансовую надежность, социальные гарантии, а также открытость, инновации и гибридный формат работы.
Финтех-разработка:
Разработка инновационных решений для цифровизации бизнеса, включая комплексные решения для фронт- и бэк-офисов, современные финтех-продукты, системы работы с большими данными, ускоряющие ИТ-трансформацию и повышающие гибкость и эффективность работы банковских команд.
О проекте:
Клиенты — топ-банки, крупные ритейлеры и системно-значимые предприятия. Вакансия системного аналитика включает следующие задачи:
— Сбор, анализ, уточнение и формализация требований от заказчика;
— Декомпозиция и постановка задач разработчикам;
— Оценка трудоемкости работ;
— Построение моделей, диаграмм, схем по бизнес-процессам или информационным системам;
— Построение архитектуры решения;
— Подготовка технических заданий, спецификаций, технических решений для интеграции с другими системами, проектирование интеграционных интерфейсов, потоков данных и правил взаимодействия систем;
— Формирование высокоуровневых требований к смежным системам;
— Контроль проведения интеграционного и функционального тестирования, синхронизация работ, помощь в настройке тестовых контуров, консультация тестировщиков;
— Участие в промышленной эксплуатации доработок, помощь при инцидентах, анализ ошибок и логов, локализация и предоставление заключений.
Требования:
— Знание принципов работы и опыт построения различных способов интеграции между информационными системами;
— Знание принципов и опыт работы с REST API, брокерами сообщений, микросервисной архитектурой;
— Опыт самостоятельного проектирования API и интеграций с использованием REST API и брокеров сообщений;
— Знание и умение работать с XML, JSON;
— Понимание принципов проектирования и описания архитектуры информационных систем;
— Опыт работы с требованиями (бизнес, функциональные, нефункциональные) в части сбора, уточнения и формализации;
— Умение работать с большим объемом артефактов;
— Навыки самостоятельной разработки документации (ТЗ, проектные решения, описание архитектуры);
— Навыки моделирования, построения диаграмм и схем для описания бизнес-процессов и технической реализации (нотации BPMN, UML, описание алгоритмов, блок-схем);
— Аналитический склад ума, структурированность изложения мыслей;
— Коммуникабельность, настойчивость, ориентированность на результат;
— Самоорганизованность, способность управлять сроками реализации задач.
Условия:
— Участие в создании перспективных и масштабных продуктов и проектов, использование современных практик и технологий;
— Гибкий формат работы — офис, удалённо или гибридный формат;
— Программа добровольного медицинского страхования;
— Возможности внутреннего и внешнего обучения, корпоративные онлайн библиотеки;
— Сервис привилегий от 100+ партнёров на покупку техники, занятия спортом, иностранными языками, концерты, отели, SPA и др., программа компенсации и маркетплейс мерча с корпоративной валютой;
— Необходимая техника и софт для работы;
— Конкурентная зарплата по итогам интервью и оформление по ТК.
Процесс отбора: интервью с HR, техническое интервью, оффер.
Задачи:
— Управление проектами по развитию платформы МФО;
— Проведение Discovery, анализ бизнес-потребностей и участие в формировании продуктовой стратегии;
— Анализ CJM, выявление точек роста и формирование инициатив по развитию продукта;
— Формирование и приоритизация бэклога команды;
— Сопровождение интеграций с внутренними и внешними сервисами.
Требования:
— Опыт работы Product Owner от 3 лет с опытом управления backend-проектами или платформенными продуктами;
— Понимание микросервисов, интеграций, REST API, HTTP, JSON, Camunda;
— Опыт проведения Discovery и проработки новых продуктовых инициатив;
— Опыт построения CJM, User Flow и использования их при проектировании новых сервисов и оптимизации процессов;
— Опыт взаимодействия с командой разработки, управления бэклогом и постановки задач разработчикам;
— Опыт написания функциональных требований, User Story и критериев приемки.
Будет преимуществом:
— Знание SQL на базовом уровне;
— Опыт работы с Postman и Swagger.
Условия:
— Официальное трудоустройство по ТК РФ;
— Гибкий формат работы: возможность удалённо или в офисе в Москве (м. Технопарк);
— Расширенная программа ДМС со стоматологией или компенсация расходов на спорт;
— Линия психологической поддержки;
— Врач в офисе и массажные кресла для сотрудников в Москве;
— Бесплатные посещения фитнес-клуба А-sport на ст. м. Технопарк;
— Корпоративная программа профессионального обучения совместно с Альфа Групп;
— Возможность участия в профильных конференциях;
— Онлайн-библиотека;
— Карьерное развитие и программа наставничества;
— Корпоративные мероприятия и тимбилдинги онлайн и оффлайн;
— Подарки к праздникам и материальная помощь по особым случаям;
— 3 дня 100% оплачиваемых day off в году.
Задачи:
— Сбор, формализация и приоритезация требований от заказчика и стейкхолдеров.
— Подготовка и ведение комплексной технической документации по проекту (Confluence).
— Постановка и декомпозиция задач для команды на основе утвержденных требований (Jira).
— Коммуникация с разработчиками по вопросам реализации задач, разъяснение требований и архитектуры.
— Организация и проведение ПМИ.
— Участие в процессах внедрения и сопровождения систем, организация работы на стороне заказчика.
— Анализ инцидентов и проблем в продовой среде, координация работ по их устранению.
Требования:
— Знания и практический опыт в области моделирования бизнес-процессов (нотация BPMN 2.0), инструмент Camunda.
— Знания в области интеграций: REST, SOAP, XML, JSON, XSD. Понимание принципов синхронного и асинхронного взаимодействия.
— Знание SQL (написание сложных запросов, оптимизация, понимание устройства и производительности БД).
— Знание и практический опыт работы с Apache Kafka.
— Опыт постановки задач на разработку, декомпозиции крупных требований на эпики и пользовательские истории.
— Знание и опыт работы с инструментами управления проектами и документацией: Jira, Confluence.
— Навыки работы с Postman (или аналогами) для тестирования API и демонстрации функциональности.
— Системное мышление, умение проектировать масштабируемые и отказоустойчивые архитектурные решения.
Условия:
— Официальное трудоустройство по ТК РФ.
— Расширенный соц.пакет: ДМС со стоматологией, компенсация спорта.
— Формат работы преимущественно офисный.
— Сессии профессионального развития персонала, результатом которой является план индивидуального развития каждого сотрудника.
— Зимняя «витаминизация»: бесплатно фрукты в офисах.
— Возможность внутреннего и внешнего обучения.
Задачи:
— Создавать, поддерживать и оптимизировать инфраструктуру для действующих и разрабатываемых приложений;
— Администрировать серверную Linux-инфраструктуру (Astra Linux, AltLinux);
— Администрировать ПО Kubernetes, Docker, Ansible/Puppet;
— Администрировать СУБД и систему хранения данных PostgreSQL, ScyllaDB и т.д.;
— Автоматизировать и поддерживать процессы сборки и доставки приложений;
— Мониторить работу, анализировать производительность и повышать стабильность работы инфраструктуры;
— Решать возникающие проблемы в работе сервисов и в процессе разработки;
— Внедрять новые решения и модернизировать существующую ИТ-инфраструктуру;
— Участвовать в разработке релизных политик и стратегий развития процесса DevOps, выстраивание процессов CI/CD.
Требования:
— Опыт на позиции DevOps-инженера не менее 2 лет;
— Опыт администрирования Linux (Astra, AltLinux);
— Опыт работы с СУБД (PostgreSQL, ScyllaDB и др.), опыт построения кластерных решений;
— Экспертные знания по Kubernetes и внутреннему устройству кластера;
— Опыт работы с NGINX/Angie, Haproxy и k8s ingress;
— Умение автоматизировать Ansible/Bash, Python;
— Опыт работы с системами мониторинга Zabbix, Prometheus, Grafana;
— Опыт с helm, Gitlab, Vault, Jenkins, Nexus, Jira, Tomcat;
— Опыт работы с брокером сообщений (Kafka, JMS);
— Понимание принципов работы протоколов DHCP, DNS, LDAP, SNMP, Syslog;
— Базовые знания сетевых технологий;
— Опыт работы c ArgoCD для реализации парадигмы GitOps.
Условия:
— Опыт работы в аккредитованной IT-компании над социально значимыми уникальными проектами;
— Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;
— Гибридный формат работы для локаций с офисами (3 дня в офисе, 2 дня удалённо), для остальных локаций - удалённо;
— Стабильный доход и квартальные премии;
— Компенсация 9 видов расходов: от КАСКО до путевок на отдых;
— Интересная программа внутреннего и внешнего обучения;
— Сильная команда талантливых специалистов;
— Прозрачные условия для развития и карьерного роста;
— ДМС со стоматологией и международной страховкой.
Задачи:
— Анализ и декомпозиция нефункциональных требований в рамках создания подсистемы, анализ соответствия решения техническим требованиям;
— Управление жизненным циклом требований к ПО;
— Моделирование бизнес-процессов в установленных нотациях;
— Подготовка и ведение бэклога проектных задач в трекере;
— Разработка функциональных требований к системе;
— Участие в проектировании архитектуры решений совместно с разработчиками и архитекторами;
— Постановка задач для разработки с достаточной детализацией для реализации без дополнительных уточнений;
— Проектирование детального слоя данных, витрин данных и аналитических отчетных структур;
— Разработка инструментов для автоматизации ручных процессов и поддержки работы внутренних сервисов;
— Подготовка схем, диаграмм (sequence, BPMN, C4 и др.);
— Описание API (REST / SOAP), форматов обмена, взаимодействия;
— Проектирование и описание интеграционных взаимодействий между системами;
— Участие в разработке и ревью архитектуры верхнего уровня с интеграцией разнородных корпоративных приложений и сервисов;
— Коммуникация с командой разработчиков и тестировщиков в рамках Agile/Scrum процессов.
Требования:
— Высшее образование в области бизнес-аналитики, информатики, управления проектами или эквивалентный опыт;
— Дополнительные курсы/сертификаты по бизнес-анализу, моделированию процессов (BPMN), работе с требованиями, управлению продуктом будут преимуществом;
— Знание методов аналитики и инструментов визуализации данных;
— Опыт работы бизнес-аналитиком или системным аналитиком или в аналогичной роли от 2–5 лет;
— Опыт сбора, анализа и документирования бизнес-требований, пользователей и стейкхолдеров;
— Умение трансформировать бизнес-требования в функциональные спецификации;
— Опыт проектирования моделей детального слоя и витрин данных;
— Опыт проектирования загрузок данных в детальный слой и витрины данных;
— Опыт взаимодействия с заказчиками, бизнес-пользователями, PM/PO, разработчиками, тестировщиками, архитекторами.
Преимущества:
— Умение разрабатывать и оптимизировать сценарии загрузки данных (ETL/ELT-процессов) в целевые слои хранилищ;
— Написание аналитических запросов на SQL и plSQL для выгрузок, расчетов и проверок данных в PostgreSQL и MySQL.
Условия:
— Оформление в аккредитованную ИТ-компанию;
— Работа в гибридном формате в современном БЦ Comcity (ст.м. Румянцево);
— Стабильный ежемесячный доход плюс годовое премирование;
— ДМС после испытательного срока (со стоматологией, возможностью выбирать платные клиники, диагностические центры, вызова платной скорой помощи на дом в Москве и Подмосковье);
— Компенсация обучения и спорта;
— Корпоративное обучение: внутренние митапы, участие в конференциях, доступ к корпоративным библиотекам технической и бизнес литературы;
— Экспертный рост, понимание своей карьерной траектории в рамках единой команды.
О компании:
МЕДСИ – лидер в сфере частного здравоохранения, объединяющий более 150 клиник, диагностических центров и санаториев по всей России. Компания развивает цифровые сервисы и автоматизацию ключевых процессов для повышения качества медицинских услуг и эффективности бизнеса.
Задачи:
— Разработка новых и поддержка существующих backend-сервисов на .NET Core в микро-сервисной архитектуре.
— Проектирование и реализация внутренних и внешних API.
— Интеграция с внешними и внутренними системами.
— Работа с реляционными базами данных (PostgreSQL), написание и оптимизация SQL-запросов.
— Реализация бизнес-логики с учетом устойчивости, безопасности и масштабируемости.
— Взаимодействие с командой архитекторов, frontend-разработчиков, аналитиков, тестировщиков и devops.
— Участие в code review и обсуждении архитектурных решений.
Требования:
— Опыт коммерческой разработки на C# от 2 лет.
— Уверенное знание .NET Core и принципов ООП.
— Опыт работы с EF Core и PostgreSQL.
— Понимание архитектуры микросервисов, CQRS и event-driven подхода.
— Знание принципов REST и разработки API.
— Знание принципов разработки gRPC API.
— Опыт работы с брокерами сообщений.
— Умение писать читаемый, сопровождаемый и покрытый тестами код.
Условия:
— Формат работы: гибридный.
— Работа в крупнейшем медицинском холдинге.
— Заработная плата по итогам собеседования.
— Оформление по ТК РФ.
— Индивидуальные условия по страховке (ДМС) в клиниках Медси.
— Компенсация профессиональной литературы, курсов, обучения и участия в конференциях.
— Пятидневный график работы, гибкое начало рабочего дня.
Задачи:
— Улучшение текущих моделей и обучение новых, включая классификаторы, генеративные модели, сложные сценарии на основе агентов и пайплайнов.
— Сбор и анализ данных для дообучения, обучение с использованием SFT- и RL-подходов.
— Быстрая разработка прототипов и MVP для новых проектов, с фокусом на агентах и RAG для обработки большого контекста.
— Автоматизация валидации ML-моделей, внедрение систем автоматической оценки качества моделей в продакшен.
Требования:
— Опыт в машинном обучении.
— Хорошее знание Python.
— Уверенное владение классическими алгоритмами и моделями.
— Глубокие знания в NLP и LLM.
Будет плюсом:
— Опыт работы с агентами и RAG-пайплайнами.
Условия:
— Расширенная медицинская страховка с первого месяца, включая стоматологию, ежегодные чекапы, неотложную помощь за рубежом, лечение критических заболеваний и страхование от несчастных случаев.
— Психотерапия в офисе или онлайн.
— Лазерная коррекция зрения через год работы.
— Ведение беременности и роды через два года.
— Страховка для родственников по системе 80/20 (80% оплачивает компания).
— Внутренняя образовательная платформа, менторство, программы для руководителей.
— Оплата участия в профильных конференциях.
— Внутренние проекты для обмена экспертизой.
— Гибкий график без фиксированного времени начала и конца рабочего дня.
— Льготные жилищные займы для сотрудников российских офисов.
— Программы поддержки для детей: страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение, чекапы при планировании беременности.
Задачи:
— Построение семантического слоя для финансовой отчетности, превращая бизнес-логику в надежные наборы данных золотого уровня.
— Создание аналитического слоя для маркетинга и роста, обеспечивая самостоятельную отчетность по привлечению, воронкам и эффективности кампаний.
— Определение масштабируемости аналитической инженерии в команде, поддержка моделей данных других аналитиков и формирование технических стандартов.
Обязанности:
— Владение семантическим слоем для финансовой отчетности, обеспечивая единый источник правды для бизнес-метрик.
— Владение аналитическим слоем для маркетинга и роста, от моделирования данных до самостоятельной отчетности.
— Создание и поддержка моделей dbt (staging, intermediate, marts) с тестами, документацией и переиспользуемыми макросами.
— Проектирование масштабируемых моделей данных в слоях Databricks silver и gold с применением размерного моделирования.
— Поддержка других аналитиков в оптимизации моделей данных при проблемах с производительностью или надежностью.
— Вклад в определение стратегии и стандартов аналитической инженерии по мере роста команды.
Требования:
— Сильные навыки SQL, включая сложные запросы, оконные функции и оптимизацию запросов на больших данных.
— Практический опыт работы с dbt: модели, макросы, тесты, документация и CI.
— Опыт размерного моделирования (3NF/Inmon, star schema, anchor modeling).
— Опыт построения семантических слоев или поддержания единого источника правды для бизнес-метрик.
— Опыт в банковской сфере или финтехе будет плюсом, особенно в моделировании данных для финансовых продуктов.
— Уверенность в работе с Git в ELT-воркфлоу.
Условия:
— Владение и гибкость в работе.
— План опционов на акции с четырехлетним вестингом и 25% клиффом после первого года.
— Удаленная работа с основными часами сотрудничества с 12:00 до 19:00 по манильскому времени (UTC+8).
— Предоставление инструментов и оборудования компанией.
— Медицинская страховка для сотрудника и семьи с софинансированием или возмещением, в зависимости от местоположения и политики.
— Доступ к внутреннему специалисту по психическому здоровью.
— 22 дня отпуска, государственные праздники Филиппин и 15 больничных дней.
— Возможности для роста и обмена опытом через внутренние встречи экспертов, внешние конференции, выступления и публикации.
— Спонсируемые компанией поездки в Манилу для личных встреч с командой.
— Регулярные командные выезды, спортивные мероприятия и события.
— Возможность для высокоэффективных команд получить неделю в пляжном доме в Юго-Восточной Азии.
Требуется руководитель по сопровождению проектов информационной безопасности.
Требования:
— понимание основ информационной безопасности
— опыт успешной работы в сфере управления проектами IT и IT Security
— умение сопровождать внутренние и внешние аудиты со стороны ИБ
— опыт работы с основными документами, регламентирующими сферу ИБ в Российской Федерации
— умение четко и аргументированно отстаивать позицию при взаимодействии с внутренними бизнес-заказчиками
Обязанности:
— управлять проектами ИБ
— вести планирование и контроль за соблюдением сроков при выполнении задач ИБ
— участвовать во взаимодействии с подразделениями Банка для координации задач ИБ
— контролировать реализацию проектов ИБ на всех этапах
— готовить отчеты и презентации для руководства по результатам выполненной работы
— участвовать в улучшении и автоматизации ключевых процессов и направлений ИБ в Банке
