Вакансии

Задачи: — Предоставлять информацию клиентам, которые приходят в компанию Bodrum House для покупки жилья. Требования: — Приглашаются девушки на позицию менеджера по продажам. Условия: — Рабочее время с 09:00 до 18:00. — Работа в офисе, адрес: Yunusobod tumani, Toshkent. — Зарплата $300 в месяц плюс $100 бонус за каждую продажу.

Управление ИТ-инфраструктурой и кибербезопасностью банка.

Задачи: — Проведение комплексного аудита финансовой составляющей ИТ-департамента с выявлением потенциальных рисков, дублирующих платежей и «серых» зон. — Формирование, перестройка и защита совокупного ИТ-бюджета (CAPEX/OPEX) на годовой период и ежеквартальные рефоркасты с учётом приоритетов директора ИТ и макроэкономических факторов. — Содействие в бюджетировании фонда оплаты труда ИТ: подготовка расчётов, взаимодействие с HR и финансовым блоком. — Разработка и развитие финансовой модели IT-департамента, включающей затраты на инфраструктуру, разработку, лицензирование, поддержку и внешний консалтинг. — Подготовка управленческой отчётности и аналитики для руководства с визуализацией данных, ключевыми выводами и рекомендациями. — Выстраивание и регламентация финансовых бизнес-процессов внутри ИТ (политики, регламенты согласования инвестиций и расходов). — Управление бюджетом ИТ-департамента: контроль исполнения, выявление и объяснение отклонений факта от плана, актуализация «ожидаемого факта». — Проведение технико-экономической оценки реализации ИТ-проектов и инициатив, план-фактного анализа. — Обеспечение финансового сопровождения закупок ИТ: сверка с бюджетом, оценка тендеров на ИТ-оборудование и решения, контроль соответствия бюджету. — Развитие внутренних инструментов финансового моделирования (в том числе ОптиМакрос). — Организация и ведение регулярного (месяц, квартал, год) цикла «план-факт-прогноз» по ИТ с глубиной детализации до уровня проекта/сервиса и финансовых аналитиков. Требования: — Высшее экономическое, финансовое или математическое образование. — Опыт работы на позиции ведущего аналитика или руководителя в финансовом планировании IT-департамента или управлении бюджетами крупных технологических проектов от 3 лет. — Опыт внедрения систем бюджетирования или оптимизации расходов (FinOps) с конкретными цифрами экономии. — Глубокое понимание CAPEX/OPEX в ИТ-контексте и структуры ИТ-затрат (инфраструктура: клиентская инфраструктура/сети/серверные/ЦОД, лицензии Core/User/Subscription, разработка, консалтинг). — Понимание логики управленческой отчётности (БДР/БДДС, P&L) и базовых принципов бухгалтерского учёта. — Опыт ведения цикла «план-факт-прогноз», умение проводить факторный анализ и объяснять причины отклонений. — Опыт выстраивания и оптимизации бизнес-процессов, разработки регламентов и политик. — Опыт ведения кросс-функциональных рабочих групп: развитые коммуникационные навыки, умение защищать бюджет перед руководством. — Внимательность и скрупулёзность в работе с цифрами, требовательность к качеству данных. Условия: — Работа в аккредитованной ИТ-компании. — Гибридный формат работы. — Офис в 15 минутах от метро Мневники. — Официальное оформление по ТК РФ. — Конкурентный уровень заработной платы на уровне лидеров ИТ/телеком-индустрии. — ДМС со стоматологией с первого дня. — Корпоративная программа скидок и привилегий для сотрудников. — Возможность обучения и участия в профессиональных конференциях за счёт компании. — Корпоративный спорт (беговой клуб, футбольная и хоккейная команды, шахматный клуб и клуб знатоков, успешно выступающий в корпоративной лиге).

Location: Москва Workplace: Гибрид, Офис Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности ​​​​​​ анализ данных и проверка гипотез для решения бизнес-задач; разработка и валидация ML-моделей (регрессия, классификация, кластеризация, ансамбли) feature engineering: подготовка и проектирование признаков; построение интерпретируемых моделей и explanation-инструментов (XAI); подготовка прототипов моделей и передача их в пилотирование / промышленную эксплуатацию; визуализация результатов, подготовка презентаций и консультирование заказчика. Требования опыт от 2 лет на позиции Data Scientist / аналитика данных; уверенный Python (scikit-learn, pandas, numpy), SQL, опыт с PostgreSQL и ClickHouse; понимание валидации моделей и борьбы с переобучением; навыки визуализации данных и подготовки презентаций; математическое моделирование, статистика, системный анализ. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Location: Москва Workplace: Офис Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Ежедневная сверка ключевых показателей; Анализ бизнес-процессов с целью выявления финансовых и операционных рисков; Выявление причин потерь, подмен, брака товара, установление места возникновения; Разработка предложений и изменений , направленных на уменьшение потерь, подмена, брака товара в компании; Взаимодействие со смежными командами, презентация и согласование проектов; Взаимодействие с разработчиками и аналитиками; Участие в конференциях с собственниками ПВЗ. Требования Высшее образование; Опыт работы в закупках, логистике, знание и опыт работы с информационными системами розничных сетей; Знание ПК, Еxcel (сводные таблицы, ВПР) - обязательно; Опыт автоматизации будет плюсом; Аналитические способности и умение работать с большим ассортиментом товаров. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Workplace: Удаленно Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ. Обязанности Проектировать архитектуру; Разрабатывать сервисы на Go; Проводить ревью архитектуры и кода; Участвовать в планировании задач. Требования Опыт коммерческой разработки на Golang от 3х лет; Опыт PostgreSQL: проектирование, индексы, оптимизация; Опыт работы с брокерами событий, например Kafka; Опыт работы с KV хранилищами, например Redis; Понимание gRPC, RESTful API, protobuf, умение читать и описывать спецификацию; Понимание и умение использовать паттерны отказоустойчивости Опыт работа с Docker, Git, K8S; Представление о построении распределенных систем. Условия Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое; Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании; Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.; Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое; Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.

Задачи: — Формирование и реализация продуктовой стратегии кросс бордер-направления в B2B-направлении Uzum Global, определение roadmap и приоритетов развития. — Развитие Seller Experience для зарубежных продавцов: проработка сценариев регистрации, создания и управления товарами, работы в личном кабинете и взаимодействия с платформой. — Ответственность за проработку и запуск селлерской части MVP кросс бордер-направления: определение необходимого функционала, декомпозиция сложных процессов и выделение ключевых возможностей для первой версии и последующих улучшений. — Развитие логики конвертации валют в личном кабинете продавца: обеспечение корректного отображения цен товаров и расчет таможенных пошлин для зарубежных селлеров. — Проведение продуктового discovery, анализ потребностей продавцов и партнеров, выявление проблем и поиск точек роста бизнеса. — Управление полным циклом разработки — от идеи и проработки требований до запуска, анализа результатов и дальнейшего развития продукта. — Координация кросс-функциональных команд и внешних партнеров, управление зависимостями, сроками и ожиданиями стейкхолдеров. Требования: — Опыт работы Product Manager от 4 лет в селлерских продуктах. — Опыт развития продуктов для продавцов, маркетплейсов и сложных интеграционных решений. — Опыт в Cross Border будет преимуществом. — Умение самостоятельно формировать продуктовую стратегию, roadmap и управлять полным циклом разработки от discovery до delivery. — Опыт ведения сложных проектов с большим количеством зависимостей, взаимодействия с внешними командами и партнерами. — Умение декомпозировать сложные бизнес-процессы на отдельные продуктовые компоненты, определять приоритеты и выделять функциональность для MVP. Условия: — Удаленная работа из любой точки мира или офис в Ташкенте. — Возможность карьерного роста в инженерном или управленческом треке. — Регулярная оценка перформанса. — Конкурентная оплата на уровне топовых компаний российского рынка. — Обучение и развитие внутри компании и за её пределами (митапы, конференции, профессиональное обучение, публикации). — Поддержка в развитии личного бренда. — Комьюнити профессионалов. — ДМС в привязке к локации, обучение и другие бонусы. — Работа в команде с опытными коллегами из ведущих мировых компаний. — Карьерный рост зависит от результата, а не от стажа. — Предоставление современной техники для работы.

КЛЮЧЕВЫЕ ЗАДАЧИ: Проектирование архитектуры ПО медицинских лазерных аппаратов. Принятие решений о составе программных модулей, разграничении выполняемых ими функций в составе аппарата, протоколам взаимодействия между ними;

Location: Москва Компания Сбер Страхование находится в поисках опытного Java-разработчика в команду, которая отвечает за постпродажное обслуживание клиентов в рамках приложения "Сбол". Нам требуется сильный специалист уровня Senior, готовый к сложным вызовам и амбициозным задачам, за которыми стоит успех всей нашей компании. Обязанности * Проектирование и разработка новых модулей и компонентов для наших продуктов; * Оптимизация производительности существующих сервисов и устранение узких мест; * Участие в анализе требований, написании технической документации и проведении code review; * Поддержка и улучшение архитектуры приложения, обеспечение надежности и масштабируемости системы; * Участие в анализе и разборе дефектов; * Интеграция с различными сервисами и системами через REST API и event-driven подходы; * Разработка тестов (unit/integration tests); * Мониторинг работоспособности приложений и своевременное реагирование на инциденты; Требования * Опыт коммерческой разработки на Java от 3-х лет; * Глубокое понимание принципов ООП, SOLID и паттернов проектирования; * Отличные знания фреймворков Spring Boot, Spring MVC, Spring Data, Spring Security; * Уверенное владение ORM-фреймворком Hibernate/JPA; * Практическое использование баз данных PostgreSQL (опыт написания сложных SQL-запросов); * Опыт работы с очередью сообщений (Apache Kafka или аналогичными решениями); * Понимание DevOps-процессов и инструментов CI/CD (GitLab CI/CD); * Навык деплоймента и управления контейнерами Docker/Kubernetes; * Опыт работы с системой контроля версий Git; * Владение инструментами профилирования и мониторинга (Prometheus, Grafana, и др.); * Понимание облачных технологий; * Знание контейнеризации и оркестрации микросервисов; * Работа с NoSQL-решениями (например, Redis, MongoDB); * Инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации. Условия * Гибридный формат работы (современный офис в Москве, м. Проспект Мира); * Льготные ипотечные условия кредитования; * Подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких; * ДМС с первого дня и скидки на страхование для близких; * Корпоративная пенсионная программа; * Детский отдых и подарки за счет Компании; * Обучение за счет Компании: онлайн курсы, неограниченный доступ к библиотеке и обучение на базе Корпоративного университета, тренинги, митапы и возможность получить новую квалификацию.

Location: Москва Мы в поиске  Lead Python backend-разработчика, который будет управлять командой разработчиков, развивать и внедрять процессы разработки и при этом оставаться практикующим инженером: проектировать, реализовывать и развивать микросервисы, участвовать в обсуждении архитектурных решений. Агентная разработка у нас — не строчка «будет плюсом», а то, как устроена ежедневная работа команды: кодовые агенты, реестр скиллов, правила для агентов и spec-driven development. Мы строим технологическую платформу нового поколения для производства, хранения и дистрибуции медиаконтента. Это интеллектуальная экосистема, которая автоматизирует жизненный цикл материалов: от загрузки и разметки до бесшовной публикации в десятках цифровых каналов — сайты, приложения, мессенджеры, соцсети. Обязанности ### Чем предстоит заниматься: * руководить командой backend-разработчиков: планирование, декомпозиция и оценка задач, развитие инженерных процессов * решать задачи отказоустойчивости и горизонтального масштабирования * участвовать в проектировании взаимодействия сервисов: обсуждать их ответственность, API и контракты событий * разрабатывать асинхронные микросервисы на FastAPI * реализовывать обработку событий Kafka: гарантии доставки, идемпотентность, повторную обработку; применять принятые в команде решения для согласования изменений данных и публикации событий * использовать кодовых агентов для разработки, поддерживать проектные правила и скиллы, проверять и дорабатывать сгенерированный код * работать с логами и метриками, участвовать в диагностике и устранении ошибок сервисов проекта * взаимодействовать с аналитиками, QA и frontend-разработчиками. **Стек:** Python 3.12+, asyncio, FastAPI, REST PostgreSQL, Tortoise ORM / SQLAlchemy, Redis Apache Kafka FastStream, Django / Wagtail OpenSearch / Elasticsearch GigaCode CLI, реестр скиллов, AGENTS.md / rules, MCP Docker, OpenShift (Kubernetes) Jenkins, Nexus, Bitbucket, SonarQube, Jira, Confluence Требования ### Что для нас важно: ### * от 5 лет коммерческой разработки на Python и профильное IT-образование * уверенное знание Python и asyncio: асинхронный ввод-вывод, конкурентное выполнение, понимание влияния блокирующего кода * практический опыт разработки сервисов на FastAPI, реализации REST API и участия в их проектировании * опыт микросервисной разработки, реализации взаимодействия нескольких сервисов. Понимание архитектуры сервиса * уверенный SQL и PostgreSQL: транзакции, индексы, планы запросов. Опыт работы с ORM * практический опыт с Redis: кеширование, TTL и инвалидация кеша * работа с Docker, логами и метриками приложений; опыт участия в диагностике ошибок и production-инцидентов своего сервиса * практический опыт Apache Kafka в production. Понимание гарантий доставки и порядка сообщений; реализация идемпотентной обработки и защиты от дублей * опыт руководства командой разработчиков или роли техлида: постановка задач, код-ревью, развитие людей * умение выстраивать и внедрять процессы разработки в команде. **Будет преимуществом:** * паттерны проектирования: понимание и практическое применение; умение выбирать подходящий паттерн под задачу * принципы разработки и чистый код: понимание и применение SOLID и других принципов * Kafka: диагностика consumer lag и ребалансировок, версионирование событий и совместимость схем * отказоустойчивость межсервисных взаимодействий: понимание и применение * производительность: профилирование, оптимизация и нагрузочное тестирование * фреймворки и протоколы: FastStream, Django / Wagtail, SSE, gRPC * поиск: OpenSearch / Elasticsearch; векторный поиск с pgvector / Qdrant * эксплуатация: диагностика приложений в Kubernetes / OpenShift * агентские инструменты: создание собственных скиллов, опыт настройки MCP-интеграций и разработки MCP-серверов, применение SDD в командной разработке * AI-функции продукта: интеграция LLM и разработка агентов, в том числе с LangChain / LangGraph или аналогами. Условия * комфортный современный офис по адресу Кутузовская 32 или Оружейный 41 * формат работы – офис/гибрид * ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * программа адаптации и помощь руководителя на старте * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

📌 Требования: от 3 лет во FB Gambling, от 1 года тимлидом; сильная юнит-экономика и менеджмент.

Чем предстоит заниматься • Анализ требований бизнеса и их трансформация в технические решения в области планирования цепочек поставок. • Проведение обучения пользователей и поддержка системы после запуска.

– Опыт работы на Go от 3-х лет; – Продвинутые навыки работы с Docker/K8s;

Location: Москва Мы делаем амбициозный проект в офисе agile трансформации. Проект - часть системы трекера change-деятельности Банка. Предстоит работать с самым требовательным заказчиком - сотрудниками Банка. Обязанности ### Твои задачи: * проектировать, разрабатывать и реализовывать новые фичи * совместно с аналитиками и тестировщиками находить наилучшие решения * совместно с devops инженерами поддерживать стенды разработки в рабочем состоянии * решать интеграционные задачи * писать unit-тесты и проверять собственные решения. Требования ### Мы ожидаем, что у тебя есть: * опыт коммерческой разработки от 5 лет (Java11, Spring, SpringBoot) * опыт разработки веб-сервисов (REST, HTTP) * опыт написания и оптимизации SQL запросов (PostgreSQL) * понимание CI и его инструментов: Git, Jenkins * будет плюсом знания Openshift и Istio * опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом. Условия ### Работа в Сбере-это: * гибридный формат работы 2-3 дня в офисе * годовой бонус и ежегодный пересмотр * расширенный ДМС с первого дня + стоматологию и льготное страхование для семьи * корпоративный университет Сбера, внутреннюю образовательную платформу, участие в IT-конференциях * офис на Ленинском проспекте с зонами отдыха и спортзалом * льготную ипотеку в Сбере, корпоративную пенсионную программу, подписку СберПрайм с возможностью совместного использования на трёх близких, скидки от партнеров и сервисов группы компаний.

Задачи: — Проектирование жилых и общественных объектов для девелоперов, коммерческих компаний и госструктур. — Работа с многоэтажными жилыми комплексами со встроенно-пристроенными помещениями и многоуровневыми подземными паркингами. — Решение масштабных инженерных задач, применение профессиональных знаний и рост в профессии. Требования: — Базовые уверенные навыки работы с Autodesk Revit, без необходимости глубокого BIM. — Для ведущего инженера — знание нормативной базы, умение выполнять расчёты, проектировать противодымную вентиляцию и принимать самостоятельные технические решения. Условия: — Офис в центре Воронежа с возможностью гибридного формата работы. — Гибкое начало рабочего дня с 07:00 до 10:00 и гибкий обед. — Отсутствие постоянных переработок, дополнительные часы оплачиваются. — Работа в профессиональной команде с обменом опытом и возможностями для профессионального роста.

-Разработка инструментов для агентов и интеграций с корпоративными системами (1С, почта, файловые ресурсы). -Обработка документов: договоры, счета, таблицы.

Задачи: — Работа менеджером по продажам в международной компании. Требования: — Русскоговорящий кандидат. — Знание одного из языков: французский, испанский, непальский или кхмерский. Условия: — Возможность работать в офисе в Москве или удаленно.

Workplace: Москва и Краснодар (гибрид/офис), другие города - удаленно Привет! Меня зовут Лиза, я лидер главной страницы и онбординга в мобильном приложении MAGNIT OMNI. Ищу продакта в команду LMT/BDUI — платформы для data-driven управления интерфейсами клиентских приложений Главная задача продакта — превратить техническую платформу в удобный и массово используемый внутренний продукт: последовательно расширять её возможности, переводить команды и экраны на LMT и сокращать зависимость продуктовых команд от клиентской разработки при изменении интерфейсов и запуске экспериментов Задачи Формировать vision и target state LMT/BDUI, стратегию развития платформы Вести roadmap и backlog, приоритизировать продуктовые и технические инициативы Проводить discovery потребностей внутренних пользователей — продуктовых команд, дизайнеров, разработчиков Ставить и проверять гипотезы, определять метрики продукта Удерживать фокус технической команды на продуктовых вопросах: какую проблему решаем, кто потребитель, какое минимальное решение проверит ценность Совместно с технической командой отвечать за adoption продукта Требования Опыт развития платформенного или внутреннего продукта — большое преимущество Опыт развития Developer Platform, CMS, low-code/no-code, design system, experimentation platform или других внутренних платформ Понимание архитектуры современных B2C-приложений и умение разговаривать на одном языке с backend-, mobile- и frontend-разработчиками Умение работать одновременно с двумя уровнями потребностей: конечного пользователя приложения и внутренних пользователей платформы Высокая насмотренность в современных интерфейсах и понимание, какие примитивы и компоненты должна предоставлять платформа Высокая проактивность, коммуникабельность и способность двигать инициативы без формальной власти над командами-потребителями Условия Быть CEO своего продукта: большая степень автономности и возможность влиять на стратегические решения Каждый день видеть бизнес-результаты от изменений в своем продукте Суперскорость от идеи до проверки/Roll-out Амбициозные цели, свободу в управлении стратегией своего продуктового стрима Работа в крутой команде, с лучшими практиками крупных продуктовых компании (Delivery Club, Yandex, Ozon, Купер, МегаФон и др.) Возможность участвовать в конференциях для развития своего личного бренда Гибридный режим работы ДМС со стоматологией после испытательного срока, скидки на изучение языков, спорт и другие категории Формат работы Москва и Краснодар (гибрид/офис), другие города - удаленно