-Участвовать в проекте импортозамещения учетной системы, включая валидацию проектных решений, приемо-сдаточные испытания, запуск в промышленную эксплуатацию и дальнейшее развитие системы. -Готовить функциональные и технические задания на разработку форм, программ и отчетов, тестировать выполненные доработки и участвовать в их приемке.
-Разрабатывать и развивать backend-сервисы на Go в микросервисной архитектуре. -Проектировать REST и gRPC API, интеграции с внешними системами и брокерами сообщений.
Управление брендом и развитие его визуальной идентичности. Управление отделом дизайна: планирование загрузки, распределение задач, контроль сроков и качества работы.
Удалённо
Зарплата не указана
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Задачи:
— Реализовывать контент-стратегию и формировать среднесрочные и краткосрочные контент-планы;
— Управлять брендингом, развитием бренд-айдентики и Tone of Voice;
— Разрабатывать креативные концепции для маркетинговых активаций;
— Управлять функцией медиадизайна: организовывать продакшн промо-материалов для статей, рассылок, SMM, рекламы, спецпроектов и отдела продаж;
— Управлять функцией веб-дизайна: организовывать проектирование, дизайн и верстку посадочных страниц для рекламных каналов и активностей по прогреву действующих клиентов;
— Управлять функцией копирайтинга: организовывать написание и редактуру статей для блога и Дзена, подготовку текстов для посадочных страниц, постов в социальных сетях и CRM-рассылок, а также разработку текстов и структуры презентаций;
— Организовывать продакшн видеоинтервью и вебинаров: разрабатывать оригинальные сценарии, подбирать участников, координировать съемку и монтаж;
— Управлять функцией SMM: развивать каналы в MAX, Telegram, ВКонтакте и Instagram, заниматься коммент-маркетингом;
— Управлять командой из 10 человек, включая медиадизайнеров, веб-дизайнеров, копирайтеров и SMM-специалистов: определять ключевые фокусы работы, контролировать KPI, заниматься наймом и развитием сотрудников, управлять ФОТ;
— Выполнять таргеты отдела: обеспечивать качественные показатели контент-маркетинга с ориентацией на бизнес-метрики, а также соблюдать плановый объем и сроки выпуска;
— Управлять нагрузкой команды и бэклогом, приоритизировать задачи от заказчиков;
— Выстраивать кросс-функциональное взаимодействие с командами SEO, performance- и CRM-маркетинга и разработки для реализации совместных проектов.
Требования:
— Опыт в контент-маркетинге от 5 лет;
— Опыт работы руководителем отдела контент-маркетинга от 2 лет;
— Опыт управления командой от 7 человек;
— Опыт работы с мультипродуктовой и мультибрендовой линейкой;
— Опыт разработки контент-стратегии и контент-планов;
— Глубокое понимание влияния контент-маркетинга на бизнес-метрики, успешные кейсы создания контентных воронок;
— Сильный навык в управлении контентом как консистентным инфопродуктом: подбор релевантных форматов для решения тех или иных коммуникационных задач, сторителлинг;
— Опыт разработки и доработки дизайн-систем, бренд-буков, UI-китов;
— Успешные кейсы развития брендов и амбассадоров через SMM-канал;
— Опыт руководства направлениями медиа- и веб-дизайна, SMM, копирайтинга;
— Опыт реализации совместных проектов с департаментом продуктового маркетинга;
— Продвинутое владение Figma и Tilda;
— Опыт в продюсировании динамического контента (вебинары, уроки и т.д.);
— Опыт повышения эффективности и оптимизации пропускной способности департамента контент-маркетинга;
— Опыт работы в EdTech будет примуществом.
Условия:
— Оформление в соответствии с ТК РФ в аккредитованной ИТ компании;
— Работа в гибридном формате с гибким началом рабочего дня (с 9:00 до 11:00);
— ДМС со стоматологией после 3 месяцев работы;
— Возможность обучения сотрудника и его детей со скидкой 50% на платформе компании;
— Корпоративные скидки от партнёров;
— Уютный офис в шаговой доступности от метро Курская на территории креативного кластера Artplay.
Процесс найма:
— Интервью с рекрутером → интервью с руководителем → тестовое задание → интервью с директором → оффер.
English fluency required (C1) What You’ll Own Define the Gift Cart strategy and translate it into a roadmap — with clear priorities and reasoning behind every decision. Communicate with customers and CSMs regularly, and analyze data together with the analytics team — to find growth opportunities and make informed decisions.
Вы будете Собирать и анализировать бизнес-требования. Для подбора наиболее релевантных проектов оставьте в списке только те конфигурации, разделы и интеграции, которыми вы уверенно владеете.
Что нужно делать: ✨Контакты по теплой базе клиентов компании по телефону и в мессенджерах; ✨Работать с клиентами по полному циклу сделки до получения оплаты;
Задачи:
— Анализ требований, макетов и пользовательских сценариев, выявление рисков и спорных моментов;
— Разработка и поддержка тестовой документации (тест-кейсы, чек-листы, сценарии);
— Функциональное тестирование новых фич;
— Регрессионное и смок-тестирование;
— Тестирование UI/UX, проверка соответствия макетам, адаптивность, кроссплатформенность;
— Тестирование API и интеграций между сервисами;
— Поиск, локализация и оформление багов с шагами воспроизведения и артефактами (скриншоты, видео, логи);
— Участие в подготовке и сопровождении релизов, пострелизное тестирование;
— Взаимодействие с разработчиками, аналитиками, продакт-менеджерами, дизайнерами на всех этапах разработки;
— Участие в улучшении QA-процессов;
— Помощь в доведении продуктов до реально ценных для пользователей;
— Выполнение небольших точечных задач от проджект-менеджеров (наполнение админок контентом и т.д.).
Требования:
— Опыт анализа требований, ТЗ и макетов, умение задавать уточняющие вопросы и выявлять несостыковки до начала тестирования;
— Опыт разработки тест-кейсов, чек-листов и тестовых сценариев, знание техник тест-дизайна;
— Опыт функционального тестирования web- и/или мобильных приложений;
— Понимание принципов регрессионного и смок-тестирования;
— Базовые знания UI/UX, насмотренность, понимание принципов адаптивной вёрстки и кроссплатформенного тестирования;
— Опыт тестирования API (Postman/Swagger или аналоги), понимание REST/GraphQL, базовое понимание интеграций между сервисами;
— Активное использование AI-инструментов для генерации и ревью автотестов, выстраивания полноценного процесса автоматического тестирования;
— Умение писать понятные баг-репорты с чёткими шагами воспроизведения;
— Опыт участия в релизных циклах, понимание процесса подготовки и сопровождения релиза.
Условия:
— Профессиональный и карьерный рост с возможностью вырасти до тимлида;
— Обучение в процессе работы, внутренние кросс-функциональные встречи, оплата курсов и конференций;
— Доступ к последним версиям AI-инструментов: Cursor, Claude, Gemini;
— Гибкий график с началом рабочего дня с 8 до 11 утра;
— Уютный лофт-офис в 5 минутах от м. Павелецкая и Серпуховская;
— Удаленный или гибридный режим работы;
— Регулярный фидбэк по работе, оценка 360°, селф-ревью;
— Приятная рабочая атмосфера, прямой контакт с руководством;
— Аккредитация как ИТ-компания, возможность отсрочки от армии и льготной ипотеки;
— Оформление согласно ТК РФ, своевременная зарплата дважды в месяц.
Ищем Unity Environment / Technical Artist, Character / Animation Generalist в инди-команду. Разрабатываем сюжетную игру от первого лица в жанре исторического шпионского триллера для Windows.
Задачи:
– Писать для Telegram и других основных площадок: посты, сторис и сценарии, адаптируя тексты под каждую площадку.
– Вести email-рассылки по базе клиентов: придумывать темы, писать тексты, готовить выпуски и анализировать результаты.
– Адаптировать материалы для VK и развивать блог.
– Писать для рекламных кампаний, лендингов и других клиентских коммуникаций, если нужен голос Cuva.
– Вести единый контент-план и выпуск материалов, согласовывать объём публикаций и приоритеты с основателем.
– Ставить задачи дизайнеру, подбирать референсы и принимать результат.
– Анализировать эффективность контента, понимать, что сработало, и формулировать гипотезы для проверки.
– Придумывать рубрики, серии и спецпроекты.
– Использовать ИИ-инструменты для ресерча, идей, черновиков и рутины, сохраняя авторский голос.
Требования:
– Сильные навыки написания текстов с портфолио из 3 текстов, которыми гордитесь.
– Опыт работы с SMM и контентом не менее трёх лет, умение вести несколько площадок одновременно.
– Понимание различий между Telegram, VK, email и блогом.
– Самостоятельное планирование работы, соблюдение сроков и коммуникация при рисках срывов.
– Умение объяснять задачи текста и оценивать результаты по данным.
– Знание основ маркетинга и умение использовать ИИ как рабочий инструмент без передачи ему авторского голоса.
– Будет плюсом опыт с travel-, lifestyle- или сервисными брендами и интерес к путешествиям по России.
Условия:
– Зарплата от 150 000 рублей, зависит от опыта и навыков.
– Работа напрямую с основателем, влияние на голос и контент-систему Cuva.
– Возможность удалённого, гибридного или офисного формата (офис в Москве, ARTPLAY, Нижняя Сыромятническая улица, 10с9, рядом с метро «Чкаловская»).
– Полная занятость, график 5/2, 8-часовой рабочий день.
– Официальное оформление с первого дня в аккредитованной IT-компании, 28 календарных дней отпуска, оплачиваемые больничные.
– Компенсация 50% расходов на обучение, лечение или спорт, скидки на бронирование отелей, MacBook при гибридном или офисном формате, если нужен для работы.
БРЕНД, ПРОВЕРЕННЫЙ ВРЕМЕНЕМ (высокий уровень удовлетворенности сотрудников и клиентов - читайте отзывы!) ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Организация и проведение встреч с собственниками и покупателями недвижимости; Ведение деловых переговоров;
Над чем предстоит работать: Настройка, запуск и контроль работоспособности кампаний в аCRM Rubbles, охватывая все доступные каналы (email, SMS, push и др.); Участие в переезде на aCRM Rubbles: перенос существующих кампаний (из SAS MA), валидация логики, контроль сроков миграции;
ГибридМосква
Зарплата не указана
head
Зарплата не указана
Все вакансии в одном месте — страница 16 · Job Hunters