Вакансии

Опыт работы в роли бизнес-аналитика от 3х лет.

анализировать технические задания, функциональные требования и постанови от консультантов-методологов; оценивать сложности задач и предложение технических решений;

Задачи: — Общаться с действующими и новыми партнерами и агентами по телефону и в переписке. — Сопровождать партнеров на всех этапах сотрудничества: отвечать на вопросы, помогать разобраться в процессах, быть всегда на связи. — Проводить созвоны, консультации и презентации партнерской программы. — Поддерживать активную коммуникацию в чатах и мессенджерах. — Создавать и публиковать контент для партнеров: посты, новости, инструкции, полезные материалы, рассылки. — Передавать партнерам актуальную информацию об изменениях, акциях и новых возможностях. Требования: — Любить общение и не бояться быть на связи. — Легко находить общий язык с людьми. — Уверенно общаться как по телефону, так и в переписке. — Уметь грамотно и дружелюбно доносить информацию. — Любить создавать понятный и полезный контент. — Быть ответственным, организованным и уметь держать несколько задач одновременно. — Желание развиваться в сфере партнерских отношений и коммуникаций. Условия: — Возможность влиять на развитие партнерского канала, приветствуются идеи по улучшению. — Работа с теплой базой заявок, без холодных обзвонов. — Оклад 40 000 руб + премии по KPI. — Свобода действий в выстраивании коммуникаций, главное результат и довольные партнеры.

Обязанности: — определять редакционную политику и концептуальное направление журнала, формируя тематические планы выпусков с учетом трендов и запросов аудитории; — придумывать темы, рубрики, героев материалов, составлять техзадания, отбирать и курировать контент (статьи, эссе, интервью, рецензии, обзоры); — работать с авторским пулом: привлекать экспертов, критиков, писателей; — редактировать тексты на высоком стилистическом и смысловом уровне, обеспечивая единство стиля издания; — координировать редакционную команду (редакторы, арт-отдел, внешние коммуникации), контролируя сроки подготовки номеров и график; — взаимодействовать с партнерами (выставки) для спецпроектов, коллабораций, фотосессий и видеоформатов; — участвовать в презентациях журнала, профессиональных форумах, медиа событиях и организации глянцевых фотосессий/видео. Требования: — высшее образование (филология, журналистика или смежная область); — ОБЯЗАТЕЛЕН опыт работы в редакционной сфере на должности главного редактора глянцевого журнала (желательно, сегмент Люкс) от 3 лет; — высокая грамотность; — навыки управления командой и постановки задач; — опыт взаимодействия с экспертами и публичными персонами; — умение выстраивать долгосрочные взаимовыгодные партнёрские отношения; — готовность работать в интенсивном режиме и соблюдать жёсткие дедлайны; — креативность. Условия: — Заработная плата достойная по результатам собеседования: от 250000 руб. + бонусы. — Оплата мобильной связи; — Квартальные и ежегодные премии по результатам работы.

Задачи: — Поддерживать стабильную работу Kubernetes-кластера и обеспечивать высокую доступность сервисов — Проектировать и внедрять решения по управлению инфраструктурой (IaaC: Ansible, Terraform) — Разрабатывать и поддерживать CI/CD процессы — Управлять жизненным циклом приложений в Kubernetes (установка, обновление, масштабирование) — Обеспечивать безопасность инфраструктуры и сервисов — Проводить диагностику и устранять инциденты — Работать над улучшением производительности и оптимизацией ресурсов — Настраивать системы мониторинга и логирования — Интегрироваться с облачной инфраструктурой (создание, удаление, изменение ресурсов) Требования: — Понимание CI/CD, умение настраивать пайплайны в Jenkins, GitLab CI (или GitHub Actions) — Уверенная работа с Git (Git Flow) — Создание и управление контейнерами (Docker, Docker Compose) — Знание Linux (bash-скрипты, администрирование) — Понимание основ сетей: TCP/IP, DNS, HTTP/HTTPS, VPN, балансировка нагрузки — Работа по принципу Infrastructure as a Code — Администрирование Kubernetes: разворачивание кластеров (kubespray, kubeadm, вручную), знание компонентов (etcd, kube-apiserver, kubelet, CNI, ingress-контроллеры), устранение проблем — Управление инфраструктурой через Terraform — Автоматизация конфигурации серверов через Ansible — Установка приложений в Kubernetes через Helm — Опыт работы с облачными провайдерами (AWS, GCP, Azure, Cloud.ru) — Настройка систем мониторинга и логирования (Prometheus, Grafana, Loki, ELK) Будет плюсом: — Опыт работы с VictoriaMetrics — Глубокие знания CNI и ingress-контроллеров Условия: — Конкурентная зарплата с годовой премией (обсуждается на собеседовании) — Официальное оформление в российскую ИТ-компанию с аккредитацией — Бонусы: ДМС, бесплатная подписка «СберПрайм+», скидки на изучение английского, бесплатный фитнес в офисе или скидки на абонементы, скидки от партнёров Сбера, корпоративная пенсионная программа — Льготная ипотека в Сбере — Удобный формат работы: удалённо или в гибридном формате, «короткая» пятница

Location: Москва Вакансия для того, кто хочет строить инновации мирового уровня и видеть реальный след от своей работы. Команда создаёт ИИ-решение для анализа реализации стратегии Сбера. Это кейс на уровне топовых мировых исследований в области сценарного моделирования комплексных экономико-социальных систем и построения предиктивных алгоритмов. Ищем в команду ребят с сильным техническим и концептуальным мышлением и жаждой создавать новое. Обязанности ### Обязанности * сбор, анализ, формализация и согласование требований (функциональные, нефункциональные) * участие в проектировании и анализе архитектуры системы, интеграционных взаимодействий и клиентского пути * формализация требований к AI-функциональности: функциональные требования + требования к качеству ответов LLM и критерии приёмки GenAI фич * верификация и приёмка AI-функционала с учётом недетерминированности * описание требований к агентским сценариям и интеграциям * формализация требований к оценке качества (evals, golden set, процедуры регресса) в постановках для разработки * описание требований к RAG и корпоративной памяти: состав и структура источников, разметка, права доступа, качество данных * подготовка технических спецификаций для команд разработки, консультации в процессе реализации, приемка готового функционала * участие в проведении тестирования разработанного функционала и проведение демонстрации разработанного функционала для заказчика. Требования ### Требования * опыт работы с высоконагруженными системами на позиции системного аналитика от 5 лет * понимание GenAI технологий (LLM, RAG, агенты) и умение формализовать требования к качеству недетерминированных систем * Глубокое понимание микросервисной архитектуры, практический опыт работы с Kafka или другими брокерами сообщений * опыт проектирования баз данных и умение написать SQL запрос средней сложности * понимание методологий проектирования сложных информационных систем, опыт моделирования бизнес-процессов (UML, BPMN 2.0) и построения архитектурных моделей * опыт разработки и документирование API-контрактов (REST, SOAP), проектирование RestApi в Swagger OpenAPI * умение тестировать запросы с помощью инструментов Postman/Insomnia/Swagger * понимание и опыт работы с форматами данных: JSON, YAML, XML, HTML * понимание основ UI/UX. ### Будет плюсом * навык работы в PlantUML * навыки чтения Python и Java кода * опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов. Условия ### Условия * гибридный формат работы из офиса в г. Москва * годовой бонус и ежегодный пересмотр * ДМС с первого дня + стоматологию и льготное страхование для семьи * корпоративный университет Сбера, внутреннюю образовательную платформу, участие в IT-конференциях * офис на Ленинском проспекте с зонами отдыха и спортзалом * льготную ипотеку в Сбере, корпоративную пенсионную программу, подписку СберПрайм с возможностью совместного использования на трёх близких, скидки от партнеров и сервисов группы компаний.

Location: Москва, гибрид, RU; Россия О команде Команда маркетинговых коммуникаций и бренда Авито Товаров отвечает за то, как пользователи воспринимают продукты вертикали в рекламных коммуникациях. Мы разрабатываем позиционирование, коммуникационные стратегии и айдентику, запускаем федеральные и региональные рекламные кампании и оцениваем их влияние на бренд- и маркетинговые метрики. Какие задачи вас ждут: организовывать работу отдела маркетинговых коммуникаций, выстраивать процессы и управлять изменениями; управлять разработкой позиционирования и коммуникационной стратегии бизнес-юнита; вести стратегические бренд-проекты, в том числе: разрабатывать бренд-гайдлайны; создавать айдентику; работать с неймингом; отслеживать тональность рекламных коммуникаций и проверять её соответствие бренд-гайдлайнам; руководить разработкой рекламных кампаний федерального и регионального уровня, в том числе: настраивать ключевые процессы с рекламными агентствами и продакшен-хаусами; управлять коммуникационными стратегиями рекламных кампаний; выстраивать процессы внутренней креативной команды; контролировать оценку результатов рекламных кампаний, анализ бренд-исследований и опросов, а также выводы о связи между изменением восприятия и маркетинговыми метриками; проводить тендеры по выбору рекламных подрядчиков и управлять работой менеджеров по маркетинговым коммуникациям в рамках проектов; организовывать взаимодействие с кросс-функциональной командой: продуктовым маркетингом, центрами экспертизы в команде маркетинга, продуктовым дизайном и другими командами; организовывать работу команды: менеджеров по маркетинговым коммуникациям, дизайн-лидов, копирайтеров и дизайнеров; контролировать загрузку команды; развивать сотрудников, ставить цели и оценивать эффективность. Мы ждём, что вы: работали в маркетинговых коммуникациях, бренд-менеджменте или смежных направлениях от 9 лет; имеете опыт работы с AI и агентскими системами; владеете процессами и каналами маркетинговых коммуникаций; понимаете общие принципы медиапланирования и маркетинговой стратегии; работали с аналитическими инструментами и исследованиями, связанными с эффектом бренда и креатива; можете объяснить связь своей работы с маркетинговыми результатами; разрабатывали позиционирование и коммуникационные стратегии, участвовали в ребрендингах и крупных проектах по айдентике и бренд-архитектуре; владеете английским языком на уровне не ниже Upper-Intermediate; управляли командой. Работа у нас — это: расширенная забота о здоровье: ДМС, страхование жизни, онкострахование; сервис психологической поддержки, а также финансовые, юридические и ЗОЖ-консультации для вас и ваших близких; корпоративный спорт: групповые тренировки, велбиинг-приложение; спецпредложения от партнёров и скидки на сервисы Авито: бронирование жилья, услуги продвижения, ипотечное страхование; компенсация питания.

— Build, own, and maintain the Global AI Hackathon master plan, including milestones, critical path, dependencies, owners, and deadlines; — Drive execution across the complete lifecycle: preparation, launch, competition, regional phases, global final, awards, and closure;

Задачи: — Формирование единой PR/GR стратегии для технологического холдинга и его продуктовых направлений внутри экосистемы банка (финтех, цифровизация, ИИ, данные, ЭДО, консалтинг); — Выстраивание процесса и постановка задач по разработке и реализации коммуникаций для продвижения B2B продуктов среди бизнес аудиторий; — Запуск и PR сопровождение проектов с участием госорганов и регуляторов; — Разработка и производная PR повестка: пресс релизы, экспертные комментарии, статьи, лонгриды, тех обзоры, Q&A, блог посты, скрипты и тезисы для спикеров; — Управление отношениями со СМИ и отраслевыми площадками: федеральные и деловые медиа, ИТ и телеком СМИ, нишевые ресурсы для разработчиков и продуктовых команд; — Выстраивание процесса и постановка задач по PR сопровождению партнёрств и программ (совместные B2B и B2G проекты с корпоративными заказчиками), как ключевых инфоповодов; — Продвижение личного бренда генерального директора и руководителей ключевых направлений: формирование позиционирования, ключевых тем и нарратива, планирование присутствия в медиа, на отраслевых площадках и в цифровых каналах , выстраивание системной PR поддержки их публичной активности. Требования: — Высшее образование в области коммуникаций, маркетинга, журналистики или смежных гуманитарных дисциплин; — Опыт в PR/GR не менее 7 лет, из них не менее 3х лет в роли руководителя направления (PR Director / Head of Communications) в финтехе, крупном IT/ промышленном холдинге, телеком или банковском секторе; — Подтверждённый опыт запуска и PR сопровождения сложных B2B тех направлений и платформ; — Налаженные связи или готовность быстро выстроить отношения с деловыми, ИТ и отраслевыми медиа; — Опыт вывода компаний в топ повестку в нишах облака, ИИ, B2B цифровизации; — Опыт работы с отраслевыми и профессиональными площадками (форумы, ассоциации, конференции, акселераторы, образовательные программы) как с каналами PR присутствия; — Сильные навыки b2b копирайтинга: подготовка пресс релизов, лонгридов, тех обзоров, кейсов, колонок, комментариев и Q&A для СМИ, отраслевых изданий и собственных площадок; — Опыт построения долгосрочной продуктовой PR повестки вокруг облачных, ИИ и data решений, платформ для разработчиков, сервисов ЭДО и консалтинга - без зависимости от рекламных кампаний; — Опыт управления PR командой и внешними подрядчиками (агентства, консультанты), построения процессов и распределения ответственности в матричной структуре; — Навыки медианалитики: оценка эффективности PR активностей (медиаметрия, SOV, качество охвата, попадание в целевые сегменты, вклад в узнаваемость и доверие к бренду); — Знание английского языка не ниже Upper Intermediate (работа с международными партнёрами, СМИ, отраслевыми материалами и best practices). Условия: — Работа в аккредитованной IT-компании; — Удобный офис (м. Калужская, ул. Обручева 30/1 с.2); — Ежегодный бонус по итогам работы; — Подключение к ДМС, телемедицина, чек-ап - после трех месяцев работы в компании; — Ведение беременности и родов, лазерная коррекция зрения и стоматология после двух лет непрерывного стажа в группе Сбер; — Специальные условия для страхования семьи; — Возможность участия в корпоративной пенсионной программе; — Корпоративное обучение; — Бесплатную подписку на СберПрайм+ и скидки у партнёров; — Новогодние подарки для детей, корпоративные мероприятия и поддержку в особых жизненных ситуациях; — Скидки в спортклубы X-Fit, WorldClass.

Location: Ярославль Масштаб страны требует безупречной команды. Среднерусский банк объединяет профессионалов, чей ежедневный труд обеспечивает стабильность и комфорт миллионов! Ваша инициатива здесь находит отклик, а потенциал превращается в карьерный прорыв. Готовы к вызовам? Реализуйте себя с командой лидеров СРБ. Ваш следующий шаг начинается сегодня. Обязанности ### Чем предстоит заниматься: * разрабатывать концепции развития отношений с ключевыми холдингами, привлекать на обслуживание новых крупных контрагентов * разрабатывать индивидуальные схемы кредитования с использованием банковских и не банковских инструментов * устанавливать, актуализировать и закрывать лимиты рисков * управлять полным циклом кредитного портфеля: анализировать сделки, принимать решения, готовить материалы * управлять командой: формировать кадровый резерв, мотивировать, проводить обучения и следить за выполнением kpi * формировать и реализовывать бизнес-план. Требования ### Мы ожидаем: * высшее образование * опыт работы в подразделениях по работе с корпоративными клиентами недвижимости от 3 лет * опыт управления командой не менее 1,5 лет * опыт работы с ИИ-инструментами * аналитические способности и умение работать с большими объемами информации * высокие коммуникативные навыки, умение выстраивать долгосрочные отношения с партнерами. Условия ### Мы предлагаем: * офис: г. Ярославль, ул Советская, 34 * офисный формат работы 5/2 9-18 * расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.

Задачи: — Управлять складской, транспортной логистикой, last mile и сетью точек выдачи. — Отвечать за P&L, KPI, себестоимость и операционную эффективность. — Развивать региональную сеть и масштабировать процессы. — Внедрять автоматизацию и развивать инфраструктуру. — Управлять крупной распределённой командой. — Выстраивать работу с подрядчиками, партнёрами и франчайзи. Требования: — Опыт в операционном управлении от 10 лет. — Есть экспертиза в логистике, e-commerce, marketplace, retail или FMCG. — Управляли P&L и крупными командами. — Понимаете экономику сети, CAPEX/OPEX и инвестиционные проекты. — Есть опыт автоматизации и масштабирования процессов. — Английский — B2 и выше. — Инженерное мышление будет преимуществом. Условия: — Для кандидатов из других стран предусмотрен релокационный пакет.

• Исследовать международные рынки, конкурентов и потребности пользователей. • Определять приоритетные travel-сервисы и формировать roadmap.

▫️Руководить внутренним бизнес-юнитом снабжения и развивать три основных направления расходников (FB, Google, Native); ▫️Построить, настроить и автоматизировать собственные процессы производства (фарма) аккаунтов с нуля;

Задачи: — Контактировать с текущими крупными донорами фонда — Подготавливать партнерские пакеты и вести коммуникацию с потенциальными донорами — Совместно с командой продумывать механизмы монетизации деятельности фонда Требования: — Грамотная устная и письменная речь — Амбициозность — Желание помогать благотворительности в России — Желание развиваться в своей профессии — Возможность располагать временем 8 часов в неделю Условия: — Работа удалённая — Фонд предлагает дополнительное бесплатное обучение и развитие в профессии — Нетворк со статусными партнёрами фонда — Приятный коллектив — Билеты в театры и прочие мероприятия от партнёров — Студентам могут засчитать практику, ведут волонтерские книжки

Location: Москва Мы – команда управления рисками блока сеть продаж. Мы создаем инструменты и сервисы, как классические, так и AI/ML-решения, которые позволяют минимизировать риски мошенничества в отношении клиентов и банка. Сейчас нам в команду требуется руководитель направления, который поможет нам выстроить систему регулярного мониторинга для каждого проекта, покрыв их метриками (AI/ML, бизнес, клиентские метрики), оперативного реагирования и эскалации западающих зон и организацию их исправления. Обязанности * Взаимодействие с бизнес-командами для сбора требований, согласования гипотез, презентации результатов и формирования бэклога. * Руководство распределенной командой инженеров и аналитиков данных (2 чел.). * Управление бэклогом команды: планирование, постановка, приоритизация и контроль выполнения в Jira. Ведение и актуализация проектной документации в Confluence. * Поиск, анализ и оценка новых источников с релевантными данными для использовании в работе. * Решение сложных аналитических задач: расчет бизнес-метрик, проектирование и реализация логики преобразования данных для анализа. * Разработка, оптимизация алгоритмов обработки данных на SQL, Python. * Формирование и формализация алгоритмов для построения отчетности и аналитических исследований. * Выполнение аналитических ad-hoc задач. * Проектирование, разработка и поддержка аналитических витрин и слоя данных в Greenplum, Hadoop, Spark, СМД. * Внедрение и поддержка процессов обеспечения качества данных (Data Quality): контроль стандартов, мониторинг целостности, точности и своевременности поступления данных. * Реализация и развитие BI-отчетности, дэшбордов для мониторинга динамики риска поведения / фрода и оценки причин изменений, выявления фродовых / подозрительных операций, оценки эффективности мероприятий по предотвращению рисков. Требования * Понимание основ проектирования, разработки и оптимизации ETL/ELT-процессов и дата-пайплайнов. * Опыт проектирования, создания и поддержки аналитических витрин данных. * Продвинутое владение PostgreSQL (создание процедур, оконные функции, поставка витрин через PXF), Python (pandas, numpy, matplotlib). * Опыт работы с распределенными системами, такими как Greenplum, Hadoop и Spark, СМД. * Навыки применения статистического анализа и методов машинного обучения (классификация, обнаружение аномалий) для решения бизнес-задач. * Способность решать сложные аналитические задачи: расчет метрик, анализ первопричин, формализация алгоритмов для выявления подозрительных активностей. * Опыт внедрения и поддержки практик обеспечения качества данных, мониторинга их целостности и точности. * Опыт разработки и поддержки BI-отчетности (Qlik, Navigator) и дэшбордов для мониторинга и аналитики. Условия * График 5/2, офис на м. Кутузовская; * Режим работы - офис; * Достойный уровень вознаграждения (оклад + годовая премия); * Возможность возглавить AI-направление и влиять на цифровую трансформацию банка; * Широкие возможности для профессионального развития: корпоративный университет и множество онлайн-программ обучения. Корпоративное обучение за счёт компании; * Бесплатная подписка СберПрайм+, многочисленные скидки и бонусы от партнёров: СберМаркет, МегаМаркет, Самокат, Еаптека и др.

Location: Москва Мы — крупная технологическая компания, работающая на переднем крае инноваций. Наша команда занимается созданием сложных, высоконагруженных и масштабируемых систем. Для усиления нашего подразделения мы ищем опытного специалиста, сочетающего глубокие технические знания с архитектурным мышлением и лидерскими качествами. Обязанности * Проектирование и проработка архитектуры решений с использованием современных паттернов проектирования. * Проведение архитектурного контроля за реализуемыми командами решениями. * Технологическое Research & Development (RnD), включая создание Proof of Concept (PoC) в областях **GPU, AI и MLOps**. * Проведение Code Review, лидирование процессов технологического обновления стека, внедрение мониторинга. * Участие в планировании задач: оценка рисков, сроков и трудозатрат. * Взаимодействие с бизнес-подразделениями: анализ потребностей, перевод требований в технические решения. * Разработка, поддержка и развитие референсных архитектур и стандартов для команд разработки. * Анализ, исследование и внедрение лучших практик (как внутренних, так и внешних). * Организация площадок для обмена опытом и совместного обсуждения архитектурных решений. * Тесное взаимодействие с командами корпоративной архитектуры и информационной безопасности для соблюдения стандартов и требований. Требования **Профессиональные навыки (Hard Skills):** * **Технологический стек:** Глубокий опыт FullStack-разработки с использованием **Java/Python, Spring Boot, React, PostgreSQL, SQL** * **Архитектура и инфраструктура:** Опыт проектирования, развертывания и поддержки приложений с использованием **Docker, Kubernetes (k8s), Kafka, Hadoop, GraphQL**. * **Архитектурные стандарты:** Строгое понимание и практическое применение стандартов **OpenAPI, AsyncAPI**. * **Системное проектирование:** Опыт создания наблюдаемых, отказоустойчивых и масштабируемых систем. **Личностные качества (Soft Skills):** * **Аргументированность и убедительность:** Умение ясно доносить сложные технические идеи, обосновывать архитектурные решения и «продавать» результаты своего труда команде и бизнесу. * **Стрессоустойчивость и ответственность:** Способность эффективно работать в условиях неопределенности и высоких нагрузок. * **Критическое мышление:** Глубокое, «инженерное» понимание того, как работают решения под капотом. Условия * График 5/2, офис на м. Кутузовская; * Режим работы - гибрид; * Достойный уровень вознаграждения (оклад + годовая премия); * Возможность возглавить AI-направление и влиять на цифровую трансформацию банка; * Широкие возможности для профессионального развития: корпоративный университет и множество онлайн-программ обучения. Корпоративное обучение за счёт компании; * Бесплатная подписка СберПрайм+, многочисленные скидки и бонусы от партнёров: СберМаркет, МегаМаркет, Самокат, Еаптека и др.

• Активный поиск и привлечение новых партнёров. • Развитие и масштабирование текущих партнёрских кампаний.

обеспечивать работоспособность сетевых средств защиты класса NGFW различных производителей и Secure DNS; решать инциденты и обрабатывать обращения от пользователей и смежных команд;