Задачи:
— Создавать тексты различных форматов, включая креативные посты для социальных сетей, статьи, рассылки, тексты для сайтов и специальные проекты.
— Разрабатывать контент-планы, продумывая темы, рубрики и форматы публикаций.
— Адаптировать тексты под разные бренды и аудитории, варьируя стиль от серьёзного экспертного до лёгкого с юмором.
— Отслеживать тренды, мемы и информационные поводы, интегрируя их органично в контент.
— Генерировать креативные идеи для рекламных кампаний, включая концепции, заголовки, слоганы и сценарии коротких видео.
— Изучать продукты клиентов и целевую аудиторию для поиска интересных тем коммуникации.
— Редактировать тексты, проверять факты и дорабатывать материалы с учётом обратной связи.
— Взаимодействовать в команде с дизайнерами и маркетологами.
Требования:
— Опыт работы копирайтером и наличие портфолио с примерами текстов в различных стилях и форматах.
— Грамотная письменная речь, способность писать понятно, интересно и лаконично.
— Креативное мышление, насмотренность и чувство юмора.
— Навыки работы с нейросетями для поиска идей и подготовки текстов, а также умение критически оценивать и редактировать результаты.
— Готовность принимать обратную связь, вносить правки и быстро переключаться между задачами разных клиентов.
Условия:
— Работа в офисе в Краснодаре.
Задачи:
— Креативное развитие двух проектов: платформы Guide By и агентства Back To Travel.
— Создание маркетинговых материалов под ключ, включая презентации, тексты, открытки, сценарии Reels, материалы для рассылок и промофайлы.
— Генерация идей и поиск решений для продвижения продуктов с использованием зарубежных примеров и нейросетей.
— Разработка мерча и подарков для клиентов.
— Организация инфлюенс-маркетинга: подбор блогеров, договорённости об интеграциях и организация спецпроектов.
— Совместная работа с креативной командой: редактором, дизайнером, проджект-менеджером и SMM-менеджером.
Требования:
— Подтверждённый опыт работы в маркетинге и наличие кейсов.
— Понимание SMM, алгоритмов социальных сетей и актуальных визуальных трендов.
— Сильные навыки копирайтинга: умение писать стильно, свежо и без штампов.
— Базовые навыки графического дизайна, включая работу с Canva и другими редакторами.
— Базовые навыки мобильного видеомонтажа.
— Практический опыт работы с нейросетями.
— Знание английского языка.
— Искренняя любовь к путешествиям, проактивность и готовность к разноплановым креативным задачам.
Важно уметь интересно рассказывать о премиальном продукте без шаблонных формулировок, например, описывать отель на Мальдивах без использования клише «лазурный океан», «белый песок» и «оазис уединения».
Условия:
— Зарплата 100 000 ₽ в месяц.
— Полная занятость, график 5/2.
— Удалённая работа с возможностью по желанию работать из офиса в центре Москвы.
— Командировки и путешествия по России и за рубеж.
— Обучение специфике и стандартам сегмента luxury travel.
— Работа в современной открытой команде.
Задачи:
— Формировать план производства и расставлять приоритеты вместе с коммерческой командой.
— Распределять задачи между дизайнерами и фрилансерами, контролировать сроки и качество.
— Переводить коммерческие запросы, преимущества продуктов и офферы в понятные технические задания.
— Выстроить процессы постановки, согласования и приёмки задач, закрепить зоны ответственности.
— Формировать визуальные стандарты, анализировать конкурентов и проверять гипотезы по улучшению контента.
— Развивать команду и масштабировать производство по мере роста объёма задач.
Требования:
— Опыт управления командой дизайнеров и дизайн-проектами, производством контента или большим потоком креативных задач.
— Умение планировать загрузку, расставлять приоритеты и контролировать результат.
— Понимание специфики коммерческого дизайна для маркетплейсов и его влияние на продажи.
— Навыки превращения бизнес-задач в понятные технические задания и оценки работы дизайнеров с точки зрения маркетинга.
— Способность выстраивать конструктивное взаимодействие между коммерческой и творческой командами.
— Системность, самостоятельность и умение находить и устранять причины сбоев в процессах.
Условия:
— На старте фиксированный оклад, в дальнейшем система мотивации с KPI.
— Зарплата от 100 000 ₽ за месяц.
— График работы 5/2, с 9:00 до 18:00 по московскому времени.
— Этапы отбора: интервью с HR, финальное интервью с руководителем, оффер.
География найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
– Отвечать за лидогенерацию для трёх образовательных продуктов, приводить родителей на бесплатный пробный урок.
– Разрабатывать и тестировать связки «канал + оффер + креатив + посадочная» и масштабировать те, что укладываются в целевую стоимость заявки.
– Находить и запускать каналы: инфлюенс и посевы в Telegram, VK Реклама, Яндекс Директ, партнёрства со школами, соцсети.
– Ставить задачи подрядчикам по трафику, блогерам, дизайнеру и копирайтеру, принимать результат.
– Готовить ТЗ на лендинги и креативы под три возрастных трека, тестировать гипотезы.
– Считать воронку от рубля в рекламе до оплаты: CPL, запись на пробный, доходимость, CAC.
– Каждую неделю сдавать план-факт по каналам.
– Вместе с отделом продаж следить за качеством заявок: дешёвая заявка, которая не доходит до пробного, не нужна.
Требования:
– Опыт работы маркетологом от 3 лет.
– Опыт в детском EdTech от 1 года, актуальный за последние 1–2 года.
– Опыт лидогенерации на бесплатный продукт с последующей продажей через отдел продаж.
– Опыт самостоятельного запуска и масштабирования платных каналов, понимание эффективности каналов.
– Понимание юнит-экономики: умение считать CPL, конверсии и CAC и принимать решения по цифрам.
– Уверенная работа с UTM, Яндекс Метрикой и Google Sheets.
– Будет плюсом: опыт продвижения курсов программирования или IT для детей, работа с блогерами-мамами, знание правил маркировки рекламы.
Условия:
– Полностью удалённая работа без привязки к городу или стране.
– Свобода предлагать и тестировать гипотезы.
– Ориентация на результат, а не на часы.
– Минимум бюрократии и микроменеджмента.
Задачи:
— Анализировать креативы, выявлять эффективные и неэффективные, формировать задачи для дизайнера.
— Ежедневно контролировать рекламные кампании: отслеживать расходы, количество заявок и стоимость заявки.
— Оптимизировать рекламные кампании, отключать неэффективные, усиливать успешные и тестировать новые.
— Следить за корректным сбором аудиторий для ремаркетинга, зрителей YouTube и базы клиентов.
— Проверять корректность работы пикселей, меток и заявок в CRM, обеспечивать совпадение данных.
— Готовить еженедельные отчёты по результатам рекламы.
Требования:
— Опыт самостоятельной работы с Meta Ads и Google Ads от 1 года.
— Навыки работы с ремаркетингом и аудиториями.
— Умение анализировать показатели, ориентироваться на заявки и оплату, а не только на клики.
— Понимание эффективных креативов и способность объяснить это дизайнеру.
— Знание YouTube Ads и Яндекс Директа будет преимуществом.
Условия:
— Удалённая работа.
Мы ищем SMM-специалиста, который возьмёт на себя креатив, ведение и развитие наших социальных сетей, а также будет генерировать маркетинговые идеи и воплощать их в жизнь. Чем предстоит заниматься: 1.
Location: Санкт-Петербург
Workplace: Офис
RWB — международная технологическая группа компаний, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ.
Мы развиваем одну из крупнейших цифровых экосистем, объединяя электронную коммерцию, финтех, логистику, рекламу, путешествия, здоровье и другие направления. Наши технологии помогают людям решать повседневные задачи, а предпринимателям — находить новые возможности для роста.
Обязанности
Размещение заказов на изготовление рекламных POS – материалов
Ежемесячный запуск печати полиграфической продукции по календарю акций
Контроль изготовления, доставки рекламного оформления в магазины
Разработка концепций рекламных материалов совместно с дизайнерами, взаимодействие с типографиями
Ведение документооборота с контрагентами
Участие в тендерах по поиску новых поставщиков, заключении договоров, запуске и размещении заказов, постоянный мониторинг текущих цен на полиграфическую продукцию
Требования
Аналогичный опыт работы от 2-х лет
Знание особенностей производства полиграфической продукции и рынка полиграфических услуг
Навык постановки ТЗ дизайнерам
Знание графических программ: Adobe Illustrator, Adobe Photoshop
Системный подход, умение работать в режиме многозадачности
Условия
Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое;
Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании;
Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.;
Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников;
Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое;
Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.
Задачи:
— Проводить ручное тестирование нового и существующего функционала (web / integrations)
— Проверять пользовательские сценарии, граничные кейсы, негативные сценарии
— Составлять и поддерживать чек-листы, тестовую документацию по новому функционалу
— Взаимодействовать с разработчиками, продактами и дизайнерами
— Участвовать в Scrum-процессах: планирование, дейли, ревью, ретроспективы
— Работать с задачами в Jira и документацией в Confluence
Требования:
— 1+ лет коммерческого опыта в QA с фокусом на ручное тестирование front-end и back-end
— Умение писать аккуратную и понятную тестовую документацию
— Внимательность к деталям и логике пользовательских сценариев
— Спокойствие в условиях стартапа и неполной документации
— Умение задавать вопросы и уточнять требования
— Ответственное отношение к качеству и воспроизводимости проверок
— Командность и коммуникабельность, умение работать с разработкой и другими отделами
— Желание развиваться в сторону ИИ-тестирования и full-stack роли с частичной автоматизацией
Условия:
— Оклад обсуждается индивидуально, зависит от опыта и уровня самостоятельности
— Удалённая работа в распределённой команде
— Гибкий график
— Работа на результат с разумным уровнем свободы
— Быстрорастущий продукт с выходом на глобальный рынок
— Возможности профессионального и карьерного роста
— Разные форматы оформления, включая работу вне РФ
Нужен арт-директор, который ведёт дизайн от концепта до фронтенда, контролирует сроки, качество и бюджет, проводит ревью и клиентские презентации. Также он внедряет AI-процессы и менторит до пяти дизайнеров.
Задачи:
— Участие в разработке мобильных приложений под Android под руководством наставника.
— Написание чистого, поддерживаемого кода на Java и Kotlin.
— Разработка UI с использованием современных инструментов (Jetpack Compose).
— Участие в разработке функционала для связи с устройствами по Bluetooth Low Energy (BLE).
Требования:
— Практический опыт работы от 4-х лет.
— Опыт профессионального программирования на языке Java (около 10% кода в проекте).
— Опыт профессионального программирования на языке Kotlin (около 90% кода в проекте).
— Владение на профессиональном уровне Android SDK.
— Знание и понимание Android Jetpack, Android X, Jetpack Compose.
— Знание и умение применять архитектуры приложений MVP, MVVM, MVI, UDF.
— Понимание паттернов проектирования (GOF).
— Умение писать код по принципам SOLID.
— Опыт работы с Dagger2 и многомодульностью в проекте.
— Опыт работы с RXJava2(3).
— Опыт работы и понимание Kotlin coroutines.
— Знание классических алгоритмов и структур данных.
— Знание и опыт работы с Unit-тестами, в частности JUnit4(5) и mockk (mockito, powermock).
— Будет плюсом опыт работы с UI тестами (kaspresso).
— Опыт работы с дизайн-макетами из Figma, Pixso и взаимодействие с дизайнерами.
— Опыт работы и понимание на базовом уровне Gradle, CI (Jenkins).
— Знание и понимание систем контроля версий (Git), умение работать с GitFlow.
— Владение инструментами Atlassian на высоком уровне (Confluence, Jira, Bitbucket).
Условия:
— Сотрудничество по формату аутстаф (ИП).
— Уровень вознаграждения 200 тыс. рублей на руки (+ компенсация налогов).
— График работы 5/2, гибридный формат работы.
— Первый месяц офисный формат работы (м. Кутузовская), далее гибрид.
— При необходимости выдается оборудование.
Location: Санкт-Петербург
Наша команда развивает современные цифровые продукты, применяет smart-модели прогнозирования, которые рассчитаны как для внутренних пользователей Сбера, так для внешнего рынка, с постоянно растущем количеством пользователей от 2 тысяч.
Разработка ведется на различных ОС, в том числе и мобильных (iOS, Android).
Продукты в сфере управления портфелем недвижимости, транспортным обеспечением, технологий умного офиса, и ряда услуг, делающих жизнь офиса комфортной для каждого сотрудника.
Обязанности
* разработка прикладных программ (JAVA)
* поиск наилучших решений совместно с дизайнерами и аналитиками
* оценка трудоёмкости задач, участие в планировании;
* написание unit-тестов
* менторство (развитие tech skills) стажёров
* взаимодействие с разработчиками и другими командами в формате Agile.
Требования
* высшее образование
* опыт работы в проектах по разработке/модификации/внедрению ПО от 5 лет
* понимание цикла разработки, внедрения и сопровождения ПО (разработка, интеграция, тестирование, развертывание, мониторинг)
* Знание системы сборки (Gradle, Maven)
* практический опыт Java Core, JCF
* практический опыт Spring Core, Spring MVC, Spring Data JPA, Spring AOP
* понимание принципов Hibernate
* опыт применения JUnit, Mockito или других фреймворков для Unit-тестов (тестирование, виды, зависимости)
* знание технологий REST, XML, JSON, HTTP
* практический опыт с Nexus, Bitbucket
* логирование: какие зависимости, какие уровни, как использовать, сопутствующие технологии
* понимание принципов и опыт применения SQL, PostgreSQL
* Jenkins, Bash, Ansible, Docker, Linux, SSL, OpenShift
* Spring security, oauth2, ролевая модель, методы конфигурации
* OpenShift конфигурации (понимание работы, настройка основных сущностей в namespace)
* понимание принципов и методологии DevOps, сборочного процесса (CI/CD)
* знание основных методологий разработки программного обеспечения (Agile, Scrum)
* опыт командной разработки с использованием трекер-систем (Confluence, Jira и т.п.)
* навыки работы с генеративными AI-моделями; опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом
* опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов
* инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации.
Условия
* комфортный современный офиc ул. Уральская, 1
* график работы: офис/гибрид
* ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
* корпоративный спортзал и зоны отдыха
* более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
* программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций)
* расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Ищем контент-менеджера в очном формате. Команде нужен специалист, который будет создавать и развивать контент для программ обучения, исследований и проектов по корпоративному медицинскому образованию, а также уверенно работать с текстами, постами, релизами и визуальными материалами.
— Писать тексты для внутренних продуктов: работать с интерфейсами, рассылками и уведомлениями. — Искать решения вместе с продакт-менеджерами и дизайнерами, подключаться к проработке сценария с самого начала.
В связи с увеличением задач мы ищем в команду Flutter-разработчика уровень Senior. - Разрабатывать новые и поддерживать реализованные фичи мобильного приложения на Flutter.
seniorСейчас оно находится в стадии активной разработки, адаптировано под iOS и Android и имеет сотни сервисов, поддерживает и развивает его команда из 4 человек
Задачи:
— Разработка новых продуктовых сценариев и развитие существующего функционала приложения.
— Создание экранов на SwiftUI и поддержка существующих UIKit-компонентов.
— Участие в поэтапной миграции легаси-кода с RxSwift на async/await и AsyncStream.
— Проектирование модулей, API и взаимодействия между компонентами приложения.
— Интеграция с backend API, системами аналитики и feature flags.
— Написание unit- и snapshot-тестов, проведение code review и развитие инженерных практик в команде.
— Взаимодействие с дизайнерами, аналитиками, QA и backend-разработчиками.
Требования:
— Опыт коммерческой iOS-разработки от 3 лет и уверенное знание Swift.
— Практический опыт работы со SwiftUI, UIKit, Swift Concurrency и RxSwift.
— Понимание принципов ООП, функционального программирования и архитектуры мобильных приложений.
— Опыт разработки клиент-серверных приложений и интеграции с REST API.
— Уверенное применение AI-ассистентов для написания и рефакторинга кода, генерации тестов и разбора багов.
— Умение писать чистый, тестируемый код, уверенное владение Git и английский на уровне чтения технической документации.
Будет плюсом:
— Опыт работы с крупными модульными приложениями и постепенной миграции легаси-кода.
— Знание SPM и Tuist, опыт работы со Swift Testing, XCTest и SnapshotTesting.
— Навыки настройки GitLab CI/CD, Fastlane и автоматизации на Swift, Bash или Python.
— Опыт развития дизайн-системы и проведения code review.
Условия:
— Официальное оформление по ТК РФ.
— Зарплата: оклад + годовой бонус.
— Офис рядом с метро Окружная.
— Предоставление рабочей техники.
— ДМС.
— Внутреннее обучение.
Задачи:
— Разрабатывать и совершенствовать маркетинговую стратегию бренда с акцентом на увеличение выручки, повышение узнаваемости и эффективность каналов.
— Управлять всей маркетинговой воронкой от первого контакта с брендом до повторных покупок и формирования долгосрочной лояльности.
— Контролировать эффективность всех маркетинговых каналов, включая digital, инфлюенсеров, PR, e-commerce, ивенты и SMM, с ориентацией на продажи.
— Анализировать ключевые показатели эффективности, такие как CAC, LTV и конверсия.
— Управлять маркетинговым бюджетом.
— Запускать и тестировать гипотезы для роста выручки.
— Планировать и вести маркетинговый календарь, запускать и развивать маркетинговые и бренд-проекты в формате 360°.
— Руководить командой и подрядчиками, включая SMM, дизайнера, таргетолога и PR-коллаборации.
— Интегрировать маркетинг, PR и контент в единую коммуникационную систему бренда.
— Распределять задачи по маркетинговой функции среди ответственных сотрудников, контролировать сроки и качество выполнения.
— Формировать маркетинговую стратегию с фокусом на продажи и окупаемость.
— Планировать и реализовывать PR-активности: публикации, коллаборации, работу с лидерами мнений, выходы в медиа, развивать PR-направление как инструмент роста бренда и коммерческих показателей.
— Контролировать контент и позиционирование бренда, включая визуал, смыслы и коммуникацию.
Требования:
— Опыт работы маркетологом, маркетинг-лидом или бренд-маркетологом не менее 3 лет.
— Опыт работы в fashion, DTC или fashion e-commerce.
— Умение работать с цифрами и принимать решения на основе данных.
— Опыт управления командой и подрядчиками.
— Понимание взаимодействия PR и продаж.
— Системное мышление и навыки выстраивания процессов.
Тестовое задание будет предложено на следующих этапах отбора.
Задачи:
— разрабатывать бэкенд для десктопных и веб-приложений, включая рабочее место оператора и личный кабинет владельца БВС;
— проектировать и создавать микросервисы для сбора и обработки данных в реальном времени;
— программировать обработку видеопотоков с использованием GStreamer;
— оптимизировать производительность кода через компиляцию в нативный код с помощью GraalVM и обеспечивать работу ПО на встраиваемых вычислителях с архитектурой ARM;
— взаимодействовать с командой, включая руководителя проекта, системного аналитика, дизайнера и QA;
— понимать аппаратную часть и сотрудничать с инженерами, embedded-программистами и испытателями;
— видеть результаты своей работы в реальных условиях эксплуатации.
Требования:
— быстро осваивать новые предметные области;
— эффективно работать в кросс-функциональных командах;
— применять лучшие практики кодирования;
— знать стандартные алгоритмы и структуры данных и использовать их на практике;
— иметь опыт работы с различными базами данных и быть готовым изучать новые подходы;
— использовать Spring Framework (boot, data), желательно иметь опыт с Micronaut.
Преимущества:
— опыт реактивного программирования на Java (Reactor, RxJava);
— опыт кроссплатформенной разработки десктопных приложений, включая автообновление, миграцию БД и выпуск дистрибутивов;
— уверенное владение Linux, включая семейство Astra;
— знание других языков программирования, таких как Golang и Python;
— опыт контейнеризации приложений и настройки CICD, особенно в отсутствие девопса.
Компания Геоскан занимается разработкой и производством беспилотных авиационных систем и малых космических аппаратов, применяемых в промышленности, образовании и индустрии развлечений. Команда работает над экосистемой наземного ПО для управления беспилотниками, взаимодействующим с техникой компании.
Автоотклики