Вакансии

Location: Санкт-Петербург Ищем Middle Java разработчика в команду развития сервисов обеспечивающих регуляторные требования 229 Федерального закона, а также модернизации автоматизированной системы ведения и обработки исполнительных документов. Цель проекта – осуществить развитие сервисов, а также технологическую трансформацию существующих сервисов на базе платформы Сбербанка ( ЕФС). Обязанности ·       реализация новых модулей и сервисов на основе системных требований и технического задания ·       написание качественного и поддерживаемого кода, соблюдение стандартов кодирования и best practices команды ·       исправление ошибок и багов, возникающих в процессе эксплуатации продукта ·       оптимизация производительности приложения, устранение узких мест и снижение нагрузки на серверную инфраструктуру ·       внесение изменений и улучшений существующей функциональности согласно новым требованиям бизнеса ·       активное участие в обсуждениях и мозговых штурмах внутри команды разработки ·       проектирование архитектуры приложений: создание моделей классов, определение взаимодействия компонентов системы, выбор подходящих паттернов проектирования. Требования * язык и JVM: Уверенное владение Java 17 и 21. Понимание работы многопоточности Stream API и основ оптимизации под JVM * spring Boot: Знание основ фреймворка: автоконфигурация, аннотации ([@RestController](about:blank), [@Service](about:blank), [@Repository](about:blank)), настройка приложения через application.yml/application.properties * микросервисы и интеграция: Проектирование REST API. Практический опыт с Apache * Kafka: написание Producer и Consumer, настройка групп потребителей, управление партиционированием * базы данных: Уверенный SQL (PostgreSQL). Проектирование схем данных, написание запросов, понимание транзакций и уровней изоляции, оптимизация через индексы. * опыт с JPA/Hibernate и Lombok * CI/CD и инфраструктура * работа с jenkins * сборка проектов (Maven/Gradle) * работа в OpenShift / Kubernetes (DropApp): написание и отладка базовых манифестов (Deployment, ConfigMap, Secret), настройка Health Probes (Liveness/Readiness), управление лимитами ресурсов (CPU/Memory). Понимание того, как приложение ведет себя внутри контейнера. * управление конфигурациями: Опыт выноса настроек в переменные окружения, ConfigMap и Secret. Понимание приоритетов переопределения свойств Spring (Environment, Profiles). * контроль версий: Git (feature-branch workflow, merge requests, умение разрешать конфликты). Условия * команда профессионалов, готовых поддержать ваши инициативы * комфортный современный офис * ежегодный пересмотр зарплаты, годовой бонус * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * корпоративная пенсионная программа

Location: Москва В команду Сбербанк Страхования требуется опытный системный аналитик для усиления направления разработки мобильного приложения. Обязанности * Разработка документации мобильного приложения и WEB-портала Сбербанк Страхования; * Описание интеграций; * Управление изменениями требований к продукту и поддержка требований в актуальном состоянии в рамках реализуемых проектов и задач; * Согласование компонентов системы и взаимодействие с другими участниками процесса разработки; * Активное участие в принятии продуктовых и технических решений. Требования * Опыт работы системным аналитиком или ИТ-аналитиком от 3 лет; * Знание SQL, навыки написания запросов на получение и изменение данных; * Навыки проектирования структур данных; * Владение как минимум одной из нотаций IDEF, UML; * Понимание клиент-серверной архитектуры; * Опыт работы с интеграциями систем, понимание отличий файлового обмена от удаленных вызовов; * Опыт написания документации (ТЗ / функциональные требования / системные требования / пользовательские истории / кейсы использования) * Навыки работы с генеративными AI-моделями; опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом. * Опыт командной работы с использованием Confluence, Jira. Условия * **Гибридный формат работы** (современный офис в Москве в пешей доступности от метро Проспект мира); * Льготные ипотечные условия кредитования; * Подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких, скидки на продукты компаний-партнеров: Okko, Сбер Маркет, Delivery Club, Самокат, Ситимобил, Сбер Еаптека и другие; * ДМС с первого дня и скидки на страхование для близких; * Корпоративная пенсионная программа; * Детский отдых и подарки за счет Компании; * **Обучение за счет Компании: онлайн курсы, неограниченный доступ к библиотеке и обучение на базе Корпоративного университета, тренинги, митапы и возможность получить новую квалификацию;**

Location: Набережные Челны Мы — команда, отвечающая за технологическое развитие и внедрение решений на базе искусственного интеллекта для корпоративных клиентов. Наша цель — помогать бизнесу достигать стратегических целей через ИИ-трансформацию, структурировать проекты с использованием передовых технологий и экосистемы партнёров, а также обеспечивать максимальную отдачу от внедрения инноваций. Мы работаем на стыке бизнеса и технологий, формируя новые стандарты успеха в финансовой и нефинансовой сферах. Обязанности * проведение и участие в стратегических диалогах, сессиях и переговорах * помощь в формулировании целей развития бизнеса и формировании гипотез технологического развития и ИИ-трансформации * совместное с клиентом описание и анализ бизнес-модели и процессов. * помощь в формировании и приоритизации проектных инициатив по технологическому развитию * развитие отношений с партнёрами, организация эффективной коммуникации в треугольнике «Клиент — Партнёр — Сбер» * внедрение проектов технологического развития и ИИ-трансформации, структурирование решений с использованием экосистемы и партнёров * организация сквозных процессов для реализации проектов ИИ-трансформации и технологического развития клиентов * помощь в разработке и достижении целей технологического развития, максимизация выгоды от использования ИИ и других фокусных технологий * внедрение стандартов работы и методологий реализации проектов в подразделениях банка * поддержка организации мероприятий для клиентов (презентации, форумы, воркшопы) с целью продвижения проектов технологического развития и ИИ-трансформации. Требования * высшее образование (экономическое, техническое, математическое) * опыт работы на позициях: менеджер по успеху клиентов, старший менеджер по нефинансовым сервисам,  клиентский менеджер по работе с корпоративными кдиентами среднего или крупного бизнеса, руководитель проектов * базовое понимание архитектуры ИИ-трансформации и ключевых технологий (Cloud, Fintech, Data Science, IoT) * умение работать с бизнес-процессами компании на уровне выполнения задач * навыки управления проектами по методологиям Agile/Waterfall * знание основных финансовых Core-продуктов банка и нефинансовых сервисов экосистемы. Условия * работа в команде профессионалов на стыке бизнеса и технологий * возможность реализовывать масштабные проекты с ведущими компаниями страны * профессиональное развитие и доступ к передовым решениям в области ИИ. * стабильный оклад и социальную поддержку сотрудников * официальное оформление с первого дня * расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких * обучение в Виртуальной школе и Корпоративном университете Сбера * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * корпоративную пенсионную программу * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * работа в офисе по адресу: г Набережные Челны, ул Шамиля Усманова, 23А. Удаленная работа не предусмотрена. * график работы 5/2, с 9:00 до 18:00

Location: Новосибирск Начальник сектора по работе с клиентами МБ — это профессионал, который знает, что нужно бизнесу, умеет выстраивать долгосрочные отношения, создает лучший сервис для клиентов и комфортную атмосферу для команды. Это вакансия для лидеров, готовых делиться опытом и заряжать сотрудников на успех. Если ты готов вести за собой людей к достижению амбициозных задач, присоединяйся к команде малого и микробизнеса Сбера! Обязанности ### Что нужно делать: * формировать и развивать команду клиентских менеджеров * быть наставником: обучать сотрудников на своем примере и проводить совместные встречи с клиентами * организовывать продажи продуктов и услуг, выполнять KPI * обеспечивать соблюдение моделей продаж и стандартов сервиса сотрудниками * участвовать в принятии решения по кредитным заявкам для клиентов ММБ * обеспечивать и контролировать мероприятия риск-культуры * обеспечивать порядок работы с документацией согласно требованиям Банка * решать сложные вопросы клиентов и сотрудников. Требования ### Мы ждем, что ты: * специалист с высшим образованием (финансы/банки, экономика/бухгалтерия) * имеешь опыт в подразделении по работе с юридическими лицами от 3-х лет * имеешь опыт руководящей работы * готов к проведению выездных встреч на территории клиента * обладаешь знанием банковских продуктов и кредитных технологий для клиентов ММБ * владеешь техниками продаж корпоративным клиентам * умеешь управлять результатом и брать на себя ответственность * обладаешь навыками управления персоналом и выстраивания отношений с коллегами * обладаешь навыками формирования клиентоориентированной команды * умеешь мыслить системно и решать сложные ситуации * умеешь использовать искусственный интеллект для упрощения повседневных задач. Условия ### Что мы предлагаем: * квартальная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты * возможность влиять на свой доход * программа адаптации и помощь руководителя на старте * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * работа со всеми отраслями бизнеса и широкая линейка кредитных продуктов * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * уникальная система обучения Сбера для карьерного развития и роста * бесплатная подписка СберПрайм+ с возможностью совместного использования на трёх близких, скидки от наших партнёров * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Location: Полевской В управление банковского сопровождения инвестиционных проектов требуется на постоянную ставку специалист по сопровождению платежей строительного характера. Обязательное требование - наличие законченного образования по направлению Промышленно-гражданское строительство (УрФУ, УрГУПС и пр.). Обязанности ### **Чем предстоит заниматься:** * проводить экспертизу платежей по инвестиционным строительным проектам на соответствие проектной документации, договорам и первичным документам * контролировать целевое использование средств и обеспечивать прозрачность финансовых потоков. Требования ### **Обязательные требования:** * высшее инженерно-строительное образование (УрФУ, УрГУПС и пр.) * опыт работы не менее 3 лет в сфере промышленного и гражданского строительства * уверенный пользователь ПК * навык работы с ИИ-инструментами. Условия ### **Что мы предлагаем:** * удобный современный офис в центре города по адресу: Екатеринбург,          ул. Горького, 67 * пятидневную рабочую неделю с гибким графиком: 09:00/12:00-21:00 * официальное оформление с первого рабочего дня * регулярный пересмотр заработной платы, стабильный оклад, квартальную и годовую премию (от 120 000 руб.) * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * корпоративную пенсионную программу * бесплатное корпоративное обучение, онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию, корпоративный спортзал и скидки в спортзалы-партнеры * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Impossible Cloud is looking for a Senior Sales Manager Cloud Solutions UK and Ireland to grow channel-led storage and managed inference revenue, recruit partners, and close enterprise deals.

Задачи: — Обеспечение жизнедеятельности офиса: заказ канцелярии, продуктов (чай/кофе, сладости), хозяйственных товаров. — Встреча гостей и партнеров компании: приветствие, чай/кофе, координация навигации по офису. — Документооборот и корреспонденция: прием/отправка почты и курьерских доставок, регистрация входящих/исходящих документов. — Подбор персонала: размещение вакансий в Kaspi и других площадках, первичный скрининг резюме. — Поддержание порядка и уюта: контроль за чистотой и аккуратностью в общих зонах и переговорных комнатах. — Помощь в организации внутренних корпоративных мероприятий и дней рождений сотрудников. Требования: — Опыт работы на аналогичной позиции (офис-менеджер, администратор, помощник руководителя) — будет преимуществом. — Грамотная устная и письменная речь. — Внимательность к деталям, высокий уровень ответственности и самоорганизации. — Доброжелательность, коммуникабельность и умение находить общий язык с разными людьми. — Уверенный пользователь ПК и базовых офисных программ (MS Office, Google Документы/Таблицы). Условия: — Стабильность и оформление: официальное трудоустройство согласно ТК РК. — Удобный формат: график 5/2 с 10:00 до 19:00. — Доход: конкурентный оклад + прозрачная бонусная система по результатам проектов. — Профессиональный опыт: участие в крутых кейсах с ведущими брендами и популярными блогерами. — Рост и атмосфера: работа в молодой, драйвовой команде с реальными перспективами карьерного развития. — Комфортная локация: уютный и светлый офис в Алматы.

В аккредитованную ИТ компанию требуется компьютерный дизайнер для решения интересных и разноплановых задач - дизайн сенсорных интерфейсов, мобильных приложений и веб-сайтов, разработка пиктограмм и иллюстраций, визуализация интерактивного оборудования. Рабочий уровень Figma.

Создавать визуальный и видеоконтент полного цикла: регулярно проводить мобильные съёмки в обоих клубах, снимать эстетичные фото, динамичные и вдохновляющие Reels / клипы / Shorts, монтировать видео, подбирать музыку и выстраивать единый визуальный код бренда.

анализировать бизнес-потребности и функциональные задачи с точки зрения их реализации в информационных системах. исследовать существующую архитектуру, функциональность и ограничения систем и определять влияние планируемых изменений на текущий ландшафт.

Разработка требований для развития автоматизации процессов страхования. Взаимодействие с поставщиками решений и внутренней командой разработки.

Работать в связке с командой категории: анализировать товарооборот и маржу, выявлять точки роста и готовить рекомендации для управленческих решений; Разрабатывать инструменты для мониторинга и анализа результатов A/B-тестов;

разработка back-end части автоматизированной системы с учетом требований безопасности, отказоустойчивости, времени отклика и т.п.

Cтроить и регламентировать процессы QA в Ecom-команде. Разрабатывать и актуализировать тестовую документацию (тест-планы, чек-листы, тест-кейсы).

Управлять командой DS и MLE: управлять бэклогом, развивать компетенции, проводить найм и растить сотрудников; Формировать стратегию и дорожную карту развития AI-решений для Управления зарплатных проектов;

Проектирование архитектуры, разработка и доработка модулей в конфигурациях 1С (УТ, БП, ЗУП). Анализ задач, оценка трудоемкости, оптимизация производительности и работы с большими данными.

- Владельцем тестовой стратегии для платформы сбора данных, охватывающей рабочее приложение (WebView внутри основного приложения), бэкофис и сервисы бэкенда, от тестовых планов до одобрения релиза. - Опыт работы Full Stack QA Engineer не менее 3 лет.

Ежедневно вести учет посещаемости: кто работает из офиса, кто удаленно, кто в отпуске или на больничном. Собирать и сверять данные о посещаемости из разных источников.