Задачи:
— Выстраивание стратегии тестирования на проекте
— Разработка API, WEB автотестов на Kotlin
— Тестирование ТЗ (полнота, непротиворечивость и т.п.)
— Разработка модели функциональности продукта
— Фиксация дефектов, не проработанных/спорных моментов
— Разработка вспомогательных решений
— Участие в code review
— Работа в команде и командное решение проблем
Требования:
— Опыт автоматизации web приложений, API
— Умение писать кейсы
— Понимание процессов тестирования
— Умение строить план и приоритизировать тестирование
— Управление тестовой средой
— Умение находить критичные дефекты
— Знание JAVA/Kotlin, Selenium, Allure, docker, SQL, CI, GIT, log4J, HTTP, консоли браузера
— Умение взаимодействовать в команде
— Умение приоритизировать дефект, исходя из ценности для пользователя
Условия:
— Белая, своевременная и конкурентоспособная заработная плата
— ДМС (включая стоматологию)
— Удобное место для работы и современное “железо”
— Гибкий график. Начало работы с 8 до 11
— Возможность не приходить 5 дней в неделю в офис, внутри команд определяют, когда приезжать
— Профессиональный рост (внутреннее обучение, посещение конференций и митапов, спонсорство)
— Возможность полностью удалённого формата работы
Задачи:
— Проектировать отказоустойчивые технические решения
— Разрабатывать высоконагруженные микросервисы по задачам платформы backend
— Отвечать за код до момента релиза и после: делать код-ревью, писать автотесты, релизить, настраивать мониторинги
— Развивать направление на Golang, при желании перехода в будущем, делиться знаниями и практиками между разработчиками других микросервисов
Требования:
— Качественный опыт написания кода на python от 3 лет
— Опыт написания кода на golang и желание развиваться в нем
— Умение и практика написания тестов
— Свободное владение linux (bash, sed, grep и другие утилиты)
— Опыт работы с СУБД: postgresql, MongoDB, ElasticSearch, Redis
— Опыт работы с CI/CD: gitlab, docker, kubernetes
— Знание классических алгоритмов и структур данных
Условия:
— Официальное трудоустройство и конкурентная заработная плата
— Уютный и современный офис в шаговой доступности от станций метро Дмитровская, Савёловская, рядом с Флаконом и Хлебозаводом
— Гибридный формат работы (или возможность переехать в Москву из регионов России)
— Предоставление современной рабочей техники, дополнительного монитора и многое другое для комфортной работы
— Гибкое начало рабочего дня по согласованию с руководителем
— Забота о здоровье: консультации психолога, юриста, финансового консультанта и специалиста по ЗОЖ, после испытательного срока - ДМС (со стоматологией) и страховка для выезда за рубеж
— Поддержка в обмене знаниями и идеями: поощрение выступлений на митапах и помощь с подготовкой докладов
— Бесплатная подписка на сервис корпоративных скидок и предложений BestBenefits, доступ к онлайн-библиотеке издательства «МИФ»
Задачи:
— Проектирование и поддержка масштабируемых и отказоустойчивых серверных решений
— Внедрение и развитие практик надежности и доступности
— Диагностика и оптимизация серверного кода и баз данных
— Обеспечение своевременных решений для проблем в продуктивной среде
— Работа в небольшой команде, где backend-разработчики участвуют в обсуждениях игрового дизайна и влияют на принятие решений
Требования:
— Опыт коммерческой разработки 5+ лет
— Продуктовый подход с опытом работы над функциями, ориентированными на игроков, сотрудничество с продуктовыми командами и ответственность за функции от дизайна до продакшена
— Глубокие знания .NET, C#, ASP.NET Core
— Опыт работы с реляционными базами данных (MySQL, PostgreSQL и др.)
— Опыт с системами кэширования и технологиями обмена сообщениями (Redis, Memcached, Kafka, RabbitMQ и др.)
— Понимание принципов хорошей архитектуры приложений
— Опыт работы с высокими нагрузками (мультиплеерные игровые сессии, карты мира, LiveOps)
— Опыт работы с облачными платформами (AWS, Azure и др.)
— Понимание принципов DDD
— Владение русским языком
Условия:
— Медицинская программа (включая стоматологию) или компенсация медицинских расходов, доступная в любом месте работы
— Медицинская программа для членов семьи при работе в офисах в Кипре, Армении и Казахстане
— Оплачиваемый отпуск и больничные
— Возможность работать в офисах в официальных локациях или удаленно
— Спортивные активности (йога, футбол, волейбол) в официальных локациях
— Пакет поддержки при релокации в официальные локации
— Курсы английского языка онлайн, уроки греческого и армянского для сотрудников в Кипре и Армении
— Участие в гейм-джемах, хакатонах, конференциях и митапах
— Поддержка социальных инициатив и участие в благотворительных проектах
Формат работы: в офисах компании в Кипре, Армении и Казахстане или удаленно.
УдалённоГеография найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
— Разрабатывать, совершенствовать и улучшать существующие игровые механики
— Оптимизировать приложение для мобильных устройств
— Создавать внутренние инструменты для инженеров, геймдизайнеров и художников
— Реализовывать UI-элементы, окна и интерфейсные компоненты
— Исправлять ошибки и участвовать в полировке функций перед релизом
Требования:
— Глубокие знания C#
— Понимание принципов хорошей архитектуры приложений
— Солидный опыт работы с Unity
— Опыт создания игрового UI
— Опыт оптимизации игр для мобильных платформ
— Опыт разработки клиент-серверных приложений
Условия:
— Медицинская программа (включая стоматологию) или компенсация медицинских расходов, доступная в любом месте работы
— Медицинская программа для членов семьи при работе в офисах в Кипре, Армении или Казахстане
— Оплачиваемый отпуск и больничные
— Возможность работать в офисах или удаленно
— Спортивные активности (йога, футбол, волейбол) в официальных локациях
— Пакет поддержки при релокации в официальные офисы
— Онлайн-курсы английского языка, уроки греческого и армянского для сотрудников в Кипре и Армении
— Участие в гейм-джемах, хакатонах, конференциях и митапах
— Корпоративные мероприятия: стратегические сессии, воркшопы, вечеринки, конкурсы
— Поддержка социальных инициатив и участие в благотворительных проектах
Формат работы: в офисах компании в Кипре, Армении и Казахстане или удаленно.
Задачи:
— Разрабатывать, совершенствовать и улучшать существующие игровые механики
— Оптимизировать приложение для мобильных устройств
— Создавать внутренние инструменты для инженеров, геймдизайнеров и художников
— Реализовывать UI-элементы, окна и интерфейсные компоненты
— Исправлять ошибки и участвовать в полировке функций перед релизом
Требования:
— Глубокие знания C#
— Понимание принципов хорошей архитектуры приложений
— Солидный опыт работы с Unity
— Опыт создания игрового UI
— Опыт оптимизации игр для мобильных платформ
— Опыт разработки клиент-серверных приложений
Условия:
— Медицинская программа (включая стоматологию) или компенсация медицинских расходов, доступная в любом месте работы
— Медицинская программа для членов семьи при работе в офисах в Кипре, Армении или Казахстане
— Оплачиваемый отпуск и больничные
— Возможность работать в офисах или удаленно
— Спортивные активности (йога, футбол, волейбол) в официальных локациях
— Пакет поддержки при релокации в официальные офисы
— Онлайн-курсы английского языка, уроки греческого и армянского для сотрудников в Кипре и Армении
— Участие в гейм-джемах, хакатонах, конференциях и митапах
— Корпоративные мероприятия: стратегические сессии, воркшопы, вечеринки, конкурсы
— Поддержка социальных инициатив и участие в благотворительных проектах
Формат работы: в офисах компании в Кипре, Армении и Казахстане или удаленно.
Задачи:
— Проектировать, строить и поддерживать масштабируемую и надежную инфраструктуру баз данных для нескольких игровых продуктовых команд.
— Развивать и эксплуатировать среды PostgreSQL, обеспечивая стабильность, производительность, отказоустойчивость и экономическую эффективность.
— Участвовать в архитектурных улучшениях и миграциях, включая управляемые и самостоятельные решения баз данных.
— Работать с задачами масштабирования и высоконагруженными производственными средами.
— Анализировать и оптимизировать затраты на инфраструктуру, включая оценку компромиссов между управляемыми и самостоятельными решениями.
— Автоматизировать операции с базами данных и развертывание сред с использованием Infrastructure as Code и скриптовых инструментов.
— Поддерживать и улучшать существующие решения с PostgreSQL, MySQL, AWS RDS, ElastiCache и MemoryDB.
— Обрабатывать инциденты и сложные производственные случаи совместно с продуктовыми и инфраструктурными командами.
— Тесно сотрудничать с командами разработки для понимания их потребностей и снижения операционной нагрузки при работе с инфраструктурой данных.
— Вносить вклад в надежность, безопасность и лучшие практики в базе данных компании.
Требования:
— Практический опыт автоматизации и инструментов Infrastructure as Code, таких как Terraform, Ansible, Puppet, SaltStack или аналогичных.
— Опыт эксплуатации stateful-сервисов в Kubernetes.
— Экспертиза в PostgreSQL: архитектура, настройка, репликация, обслуживание и эксплуатация.
— Опыт работы в роли администратора баз данных, инженера надежности баз данных или инженера инфраструктуры с производственными базами данных.
— Практический опыт работы с облачными средами и управляемыми решениями баз данных.
— Опыт работы с высоконагруженными системами и оптимизацией производительности.
— Опыт работы с CI/CD пайплайнами и скриптами на Bash или Python.
— Хорошее понимание компромиссов между производительностью, надежностью, масштабируемостью и стоимостью инфраструктуры.
— Продуктово-ориентированный подход: забота об удобстве использования, опыте разработчиков и автоматизации.
— Сильные коммуникативные навыки и способность эффективно работать с распределенными продуктовыми командами.
Желательно:
— Опыт работы с Redis и Kafka.
— Опыт миграции между управляемыми и самостоятельными решениями баз данных.
— Опыт нагрузочного тестирования и сравнительного анализа технологий и архитектур баз данных.
Условия:
— Медицинская программа (включая стоматологию) или компенсация медицинских расходов, доступная в любом месте работы.
— Медицинская программа для членов семьи при работе в офисах в Кипре, Армении и Казахстане.
— Оплачиваемый отпуск и больничные.
— Возможность работать в офисах в официальных локациях или удаленно.
— Спортивные активности (йога, футбол, волейбол) в официальных локациях.
— Пакет поддержки при релокации в официальные локации.
— Курсы английского языка онлайн, уроки греческого и армянского для сотрудников в Кипре и Армении.
— Участие в гейм-джемах, хакатонах, конференциях и митапах в качестве спикеров.
— Поддержка социальных инициатив сотрудников и участие в благотворительных проектах.
Формат работы: в офисах компании в Кипре, Армении и Казахстане или удаленно.
Задачи:
— сопровождение Linux-систем
— обработка обращений пользователей в Service Desk
— разработка скриптов автоматизации
— подготовка технических решений
— взаимодействие с поставщиками оборудования и программного обеспечения
Требования:
— опыт работы от трёх лет
— уверенная работа с Linux
— знание сетевых технологий, виртуализации, Ansible и Zabbix
— умение автоматизировать задачи с помощью Bash, Python или PowerShell
— готовность заниматься поддержкой пользовательской и серверной инфраструктуры
Условия:
— официальное трудоустройство с первого дня
— стабильная белая заработная плата
— ДМС со стоматологией
— обучение за счёт компании
— работа в аккредитованной ИТ-компании Росатома
— возможности профессионального и карьерного роста
— удобный график 5/2 в Колпино
Задачи:
— Работа в техническом направлении QA для проекта Hero Wars: Dominion Era (WEB версия), включая поддержку внутренних инструментов и технической стратегии.
— Тестирование интеграций, изменений на стороне бэкенда, внутренних инструментов, окружений и сложных системных поведений.
— Поддержка запуска игры в новом регионе с учетом региональных интеграций (например, платежи, автоматизация), ограничений по подключению и связанных крайних случаев.
— Работа с устаревшими системами и техническим долгом, улучшение качества и процессов.
Требования:
— Опыт QA не менее 3 лет (ручное тестирование) в веб/игровых продуктах или сложных системах.
— Практические навыки работы с DevTools, Postman, понимание веб-тестирования и интеграций.
— Уверенное владение SQL (PostgreSQL), умение проверять данные и исследовать проблемы с помощью запросов.
— Комфортная работа с командной строкой и базовый анализ логов.
— Понимание жизненного цикла разработки/тестирования и умение работать с тестовой документацией.
— Базовое понимание CI/CD и процессов релизов/окружений.
Желательно:
— Опыт автоматизации на любом языке (особенно Python).
— Знания Docker, Kubernetes, облачных технологий (AWS) или сильный интерес к инфраструктуре.
— Опыт в ролях, близких к SDET (инструменты, тестовые утилиты, пайплайны, интеграционные тесты).
— Знание GitLab CI и процессов релизов.
— Использование ИИ для рабочих задач.
Условия:
— Медицинская программа (включая стоматологию) или компенсация медицинских расходов, доступная в любом месте работы.
— Медицинская программа для членов семьи при работе в офисах в Кипре, Армении или Казахстане.
— Оплачиваемый отпуск и больничные.
— Возможность работать в офисах в Армении, Казахстане, Кипре или удаленно.
— Спортивные активности (йога, футбол, волейбол) в официальных локациях.
— Пакет поддержки релокации при переезде в официальные офисы.
— Курсы английского языка онлайн, уроки греческого и армянского для сотрудников в Кипре и Армении.
— Участие в гейм-джемах, хакатонах, конференциях и митапах.
— Разнообразные корпоративные мероприятия.
— Поддержка социальных инициатив и участие в благотворительных проектах.
Рабочий формат: в офисах компании в Армении, Казахстане, Кипре или удаленно.
Задачи:
— Работа в техническом направлении QA для проекта Hero Wars: Dominion Era (WEB версия).
— Поддержка внутренних инструментов и технической стратегии проекта.
— Обеспечение качества интеграций, изменений на бэкенде, внутренних инструментов, окружений и сложных системных поведений.
— Поддержка запуска игры в новом регионе с учетом региональных интеграций (платежи, автоматизация), ограничений по подключению и связанных кейсов.
— Работа с устаревшими системами и техническим долгом, улучшение качества и процессов.
Требования:
— Опыт QA не менее 3 лет (ручное тестирование) в веб/игровых продуктах или сложных системах.
— Практические навыки работы с DevTools, Postman, понимание веб-тестирования и интеграций.
— Уверенное владение SQL (PostgreSQL), умение проверять данные и исследовать проблемы через запросы.
— Умение работать с командной строкой и базовый анализ логов.
— Понимание жизненного цикла разработки/тестирования и умение работать с тестовой документацией.
— Базовое понимание CI/CD и процессов релизов/окружений.
Желательно:
— Опыт автоматизации на любом языке (особенно Python).
— Опыт или интерес к Docker, Kubernetes, облачным технологиям (AWS).
— Опыт в ролях, близких к SDET (инструменты, тестовые утилиты, пайплайны, интеграционные тесты).
— Знание GitLab CI и процессов релизов.
— Использование AI в рабочих задачах.
Условия:
— Медицинская программа (включая стоматологию) или компенсация, доступная в любом месте работы.
— Медицинская программа для членов семьи при работе в офисах в Кипре, Армении или Казахстане.
— Оплачиваемый отпуск и больничные.
— Возможность работать в офисах в Армении, Казахстане, Кипре или удаленно.
— Спортивные активности в офисах (йога, футбол, волейбол).
— Пакет поддержки при релокации в официальные локации.
— Курсы английского языка онлайн, уроки греческого и армянского для сотрудников в Кипре и Армении.
— Участие в гейм-джемах, хакатонах, конференциях и митапах.
— Корпоративные мероприятия: стратегические сессии, воркшопы, вечеринки, конкурсы.
— Поддержка социальных инициатив и участие в благотворительных проектах.
Формат работы: в офисах компании в Армении, Казахстане, Кипре или удаленно.
Задачи:
— Сотрудничать в планировании, проектировании, разработке, развертывании и улучшении продуктов интеграции данных и хранилища данных (DWH).
— Разрабатывать, создавать и поддерживать тестовые наборы для проверки корректности и точности процессов интеграции данных и ETL.
— Внедрять AI-интеграцию (агенты, большие языковые модели) в процессы QA, включая мониторинг, тестирование, обеспечение качества данных и автоматизированный код-ревью.
— Совместно с командой определять и описывать политики, стандарты и руководства по данным для других команд.
— Участвовать в проектировании и реализации процессов сверки, мониторинга, оповещений и других процессов обеспечения качества данных.
— Исследовать проблемы качества данных и работать над их улучшением.
— Обеспечивать качество решений с данными, поддерживающих бизнес-требования.
— Помогать в определении и внедрении лучших практик в команде для обеспечения качества решений с данными.
— Совместно с командой устранять и решать возникающие проблемы.
— Анализировать и тестировать новые функции перед их запуском.
— Участвовать в приёмочном тестировании пользователями.
Требования:
— Опыт работы Quality Assurance Engineer не менее 4 лет.
— Опыт использования AI-инструментов и агентов (Cursor, Claude Code, Codex) для повышения эффективности QA и оркестрации процессов.
— Экспертные знания SQL, особенно ClickHouse.
— Опыт автоматизации тестирования на Python с использованием pytest.
— Опыт работы с продуктами потоковой обработки данных (Kafka Connect, Flink).
— Опыт тестирования потоковых систем будет плюсом.
— Опыт работы с Docker и Kubernetes будет плюсом.
— Знания Grafana, PagerDuty, Terraform будут плюсом.
— Понимание моделирования данных, хранилищ данных, ETL и техник интеграции данных.
— Опыт влияния на разработчиков в вопросах лучших практик.
— Отличные аналитические и проблемно-решающие навыки.
— Ориентация на результат, инициативность и ответственность.
— Отличные устные и письменные навыки английского языка (уровень не ниже upper-intermediate).
— Русский язык на уровне upper-intermediate или выше — опционально.
Условия:
— Конкурентная зарплата и ежегодный бонус по результатам работы.
— Полная поддержка релокации для кандидата и семьи (перелёты, жильё, визы, юридическая помощь).
— Медицинская страховка топ-уровня с покрытием для всей семьи (медицинская, стоматология, зрение, психическое здоровье), а также страхование жизни.
— Неограниченные возможности для обучения: внешние курсы, уроки английского, развитие карьеры и лидерских навыков.
— Оплата образования (школа, детский сад).
— 21 рабочий день отпуска, плюс официальные праздники, оплачиваемые больничные, декретные и отпуск по уходу за ребёнком.
— Программа признания сотрудников: брендированные подарки, выходные на день рождения, бюджеты на празднования свадеб, рождений и важных событий.
— Командные поездки и корпоративные мероприятия.
— Программа акций компании.
— Корпоративный автомобиль MINI Cooper Countryman и личная парковка.
— Бесплатные спортивные клубы, доступ в спортзал Sanctum Club, водные мотоциклы.
— Доступ к корпоративному врачу.
— Эксклюзивные скидки в кафе, спортзалах и местных сервисах.
— Налоговые льготы для экспатов: до 50% освобождения от подоходного налога.
— Поддержка в процессе натурализации для релокантов.
Дополнительно:
— Работа в международной команде с английским как основным языком.
— Вакансия в офисе в Лимассоле, Кипр.
— Процесс найма: вводный звонок с рекрутером, проверка английского (если нужно), техническое интервью с живым кодированием, поведенческое интервью.
О ПРОЕКТЕ И РОЛИ
Компания Usetech находится в поиске QA Fullstack-инженера на крупный финтех-проект (кредитный продукт для бизнеса). Позиция предполагает равное распределение задач между ручным и автоматизированным тестированием (50/50).
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ
• Ручное и автоматизированное тестирование функционала (50 на 50);
• Разработка, поддержка и актуализация автотестов на C#;
• Тестирование REST API, интеграционных слоев и бизнес-процессов;
• Работа с базами данных SQL и брокерами сообщений (Kafka, RabbitMQ);
• Активное участие в развитии QA-практик внутри команды.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ
• Опыт работы в сфере QA от 3 лет;
• Опыт коммерческой автоматизации на C# от 1,5 лет (основной стек);
• Опыт тестирования web-приложений;
• Уверенные знания принципов работы REST API и SQL (написание запросов с join, работа с view и т.д.);
• Практический опыт интеграционного тестирования;
• Опыт работы с CI/CD (Jenkins, GitLab CI);
• Опыт работы с брокерами сообщений Kafka, RabbitMQ или аналогами;
• Владение инструментами Git, Jira, Confluence.
БУДЕТ ПЛЮСОМ
• Опыт работы с Redis, Hazelcast;
• Опыт тестирования в условиях микросервисной архитектуры;
• Опыт работы в финтех-домене.
УСЛОВИЯ И КОРПОРАТИВНЫЕ БЕНЕФИТЫ
• Карьерные и профессиональные возможности в аккредитованной ИТ-компании;
• Расширенный пакет ДМС со стоматологией, доступ к услугам корпоративного психолога;
• Профильное обучение, сертификация за счет компании и корпоративный английский язык;
• Доступ к корпоративной библиотеке и внутреннему университету;
• Профильные коммьюнити и развитая корпоративная культура;
• Социальные программы для сотрудников и их детей.
Задачи:
— тестировать систему банка по направлению “Розничный бизнес”, “Накопления”;
— проводить функциональное тестирование доработок пользовательской фронтенд системы;
— подготавливать документы по тестированию на основе технических заданий;
— регистрировать, анализировать, локализовывать ошибки;
— взаимодействовать с командой и смежниками;
— поддерживать регрессионную модель в актуальном состоянии и передавать тест-кейсы на автоматизацию.
Требования:
— опыт работы в роли QA Engineer от 2-х лет;
— наличие высшего образования;
— знание теории и методологии тестирования;
— опыт работы с технической документацией;
— опыт работы с БД, Postman, Swagger, OpenSearch;
— знание бизнес-процесса разработки банковских продуктов для физических лиц;
— понимание процесса жизненного цикла ПО;
— навыки работы в TMS TestIT или аналогами;
— навыки работы в баг-трекинговых системах;
— знание PostgreSQL на уровне составления запросов с операторами соединения, подзапросами, оконными функциями;
— навыки тестирования API, Мобильных приложений, WEB;
— знание принципов работы систем контроля изменениями, опыт работы на уровне просмотра изменений.
Будет плюсом:
— опыт участия в командных активностях (планирование, дейли, и пр.);
— опыт коммуникации с членами команды по уточнению требований, особенностей разработки и пр;
— опыт исполнения требований информационной безопасности.
Условия:
— хорошая зарплата, уровень обсуждается индивидуально, есть доплаты за менторство и профактивности;
— долгосрочные проекты от российских заказчиков, возможность менять направления, прозрачная система Performance Review;
— релокейт между офисами, выбор формата работы (удалённо, офис, гибрид), адаптация для новых сотрудников;
— доступ к корпоративному порталу, митапам, конференциям (и как гость, и как спикер);
— ДМС со стоматологией, частичная компенсация спорта, бесплатный английский, оплачиваемый отпуск и больничные;
— тимбилдинги, детские праздники, внутренние мероприятия.
Офисы: Москва, Санкт-Петербург, Казань, Нижний Новгород, Самара.
Задачи:
- Участие в корпоративных проектах в части разработки;
- Разработка и доработка модулей различных сервисов для нужд;
- Работа с базами данных;
- Тестирование реализованных модулей;
- Создание проектной документации по своей части;
- Следить за работоспособностью реализованных сервисов.
Требования:
- Образование: неполное высшее/высшее;
- Уверенное знание Python;
- Базовые навыки работы с SQL (SELECT, INSERT, UPDATE, DELETE, JOIN);
- Базовые навыки работы с Git (init, Add, Commit, Push, Pull, Merge, Работа с ветками);
- Умение настраивать виртуальное окружение (venv, poetry);
- Фреймворки: Представление о Django (модели, views, urls) или Flask/FastAPI;
- Базы данных: Опыт работы с PostgreSQL + asyncpg или SQLite + SQLAlchemy;
- Асинхронность: Понимание async/await (asyncio, aiohttp);
- Тестирование: Написание простых юнит-тестов с unittest или pytest;
- Контейнеризация: Базовое знание Docker (написать простой Dockerfile);
- Аналитический склад ума, умение работать в команде, внимательность и ответственность.
Условия:
- Конкурентоспособная заработная плата (обсуждается по итогам собеседования);
- Полное соблюдение ТК РФ;
- График работы: в офисе, пн-чт с 9.00 до 18.00, пятница сокращенная до 16.45;
- Отпуск 31 календарный день;
- ДМС (включая стоматологию), программы материальной помощи;
- Получение опыта в проекте полного цикла по развитию рынка ветроэнергетики в России;
- Насыщенная корпоративная жизнь;
- Комфортный офис в шаговой доступности от ст. м. Серпуховская/Павелецкая
Задачи:
— Руководство командой тестирования в финтех компании
Требования:
— Опыт работы в тестировании от 5-6 лет
— Опыт руководящей работы от 2 лет
— Обязателен опыт работы с финтех продуктами
— Опыт тестирования мобильных приложений
— Опыт внедрения автоматизации тестирования (желательно Appium)
— Опыт интеграционного тестирования
— Уверенное владение SQL
— Уверенное владение Postman, Swagger, снифферы
— Разговорный русский язык
Условия:
— Офисный формат работы в г. Ташкент
— Заработная плата: ежемесячный оклад + KPI
— Расширенный полис ДМС, включающий стоматологию
— Официальное оформление
О компании:
Nexters — международная компания по разработке игр, входящая в холдинг GDEV, с офисами на Кипре, в Армении и Казахстане, а также с возможностью удалённой работы.
Роль:
Ищем Senior Frontend Developer в команду проекта Hero Wars, которая занимается запуском ивентов и внутриигровых активностей, влияющих на монетизацию.
Задачи:
— Техническое проектирование, декомпозиция задач, оценка и реализация функций согласно игровому дизайну и серверной документации в соответствии с дорожной картой продукта.
— Проведение код-ревью и тесное сотрудничество с командой разработки.
— Взаимодействие с арт-командой по UI/UX, включая проверку макетов дизайна и финальную реализацию.
Требования:
— Опыт клиентской разработки от 3 лет на любом языке программирования (TypeScript, C#, Haxe).
— Опыт работы с игровыми движками, такими как Cocos, Phaser, Babylon, Pixi или другими.
— Знание Spine SDK.
— Успешный опыт работы с большими кодовыми базами.
— Будет плюсом опыт с Flash и Adobe Animate.
— Искренний интерес к играм.
Условия:
— Медицинская программа (включая стоматологию) или компенсация медицинских расходов, доступная в любом месте работы.
— Медицинская программа для членов семьи при работе в офисах на Кипре, в Армении или Казахстане.
— Оплачиваемый отпуск и больничные.
— Возможность работать в комфортных офисах или удалённо.
— Спортивные активности (йога, футбол, волейбол) в офисах.
— Пакет поддержки при релокации в официальные локации.
— Курсы английского языка онлайн, а также греческого и армянского для сотрудников в соответствующих офисах.
— Участие в гейм-джемах, хакатонах, конференциях и митапах.
— Разнообразные корпоративные мероприятия.
— Поддержка социальных инициатив и участие в благотворительных проектах.
Формат работы:
В офисах компании на Кипре, в Армении, Казахстане или удалённо.
Задачи:
— Улучшать опыт .NET-разработчиков через создание новых инструментов и практик.
— Оптимизировать настройки .NET рантайма для повышения производительности и снижения потребления ресурсов.
— Разрабатывать платформенные фичи: автоматические таймауты, retry, circuit breaker и loadshedding.
— Дорабатывать и поддерживать платформенные клиенты для БД (PostgreSQL, Redis, Clickhouse, Cassandra).
— Обеспечивать выпуск внутренних релизов .NET-платформы.
— Исправлять баги в базовых библиотеках (Npgsql, grpc-dotnet) и участвовать в open source.
Требования:
— Опыт разработки на C# и глубокое понимание .NET.
— Знание сетевых протоколов gRPC и HTTP.
— Опыт работы с высоконагруженными и распределёнными системами.
— Навыки анализа и оптимизации производительности приложений.
— Возможность работать из России, Казахстана или Беларуси.
Хорошо, если есть:
— Опыт контрибьюта в open-source проекты (базовые библиотеки .NET).
— Понимание внутреннего устройства .NET Runtime.
— Опыт разработки инфраструктурных или платформенных компонентов.
Условия:
— Гибкий формат работы: офис, гибрид или удалёнка.
— Полный соцпакет: ДМС со стоматологией, страхование жизни, поддержка психолога.
— Профессиональное развитие: Ozon Универ, курсы по программированию, математике и английскому.
— Поддержка участия в конференциях (оплата билетов, проживания и дороги).
— Спортивные клубы (бег, волейбол, футбол) и йога в офисе.
— Льготная жилищная программа для сотрудников.
О компании Nexters: международная компания по разработке игр, входящая в холдинг GDEV, с офисами на Кипре, в Армении и Казахстане, а также возможностью удалённой работы.
Обязанности:
— Проектирование, создание и поддержка масштабируемых конвейеров данных (batch и streaming)
— Поддержка и рефакторинг существующих решений
— Основная зона ответственности — Bronze и Silver слои платформы данных
— Разработка и поддержка моделей data lake / data warehouse
— Оптимизация производительности Spark-джобов
— Разработка и поддержка dbt моделей и контрактов данных
— Внедрение и поддержка мониторинга, наблюдаемости и проверок качества данных
— Работа с Kafka-стриминговыми конвейерами
— Взаимодействие с командами аналитики, маркетинга, платформы и бэкенда
Требования:
— Уверенные навыки SQL и Python
— Опыт создания ETL/ELT конвейеров в продакшене
— Практический опыт работы со Spark/PySpark, особенно в стриминговых сценариях
— Понимание распределённых систем обработки и хранения данных
— Опыт работы с архитектурами data lake / data warehouse
— Практический опыт с Delta таблицами, Parquet и S3
— Опыт работы с оркестраторами, такими как Airflow или аналогичными
— Опыт работы с Kafka и стриминговыми конвейерами
— Опыт поддержки и улучшения конвейеров данных в продакшене
— Опыт с практиками наблюдаемости, мониторинга и качества данных
Условия:
— Медицинская программа (включая стоматологию) или компенсация, доступная в любом месте работы
— Медицинская программа для членов семьи при работе в офисах на Кипре, в Армении и Казахстане
— Оплачиваемый отпуск и больничные
— Возможность работать в офисах или удалённо
— Спортивные активности в офисах (йога, футбол, волейбол)
— Пакет поддержки релокации при переезде в официальные локации
— Курсы английского языка онлайн, уроки греческого и армянского для сотрудников в соответствующих офисах
— Участие в гейм-джемах, хакатонах, конференциях и митапах
— Поддержка социальных инициатив и участие в благотворительных проектах
Формат работы: в офисах компании на Кипре, в Армении и Казахстане или удалённо.
Обязанности:
• управлять проектами по разработке агентов: сбирать требования, формулировать метрики качества, согласовывать архитектуру, разрабатывать, проектировать MLOps-пайплайнов
• разрабатывать и внедрять AI-агентов на базе LLM (Python, LangChain, LangGraph, GigaChain)
• интегрировать решения с core-системами банка (REST, Kafka, PostgreSQL).
Требования:
• опыт разработки на Python от 3 лет
• опыт создания backend приложений и разработки API используя веб-фреймворк FastAPI
• опыт работы с PostgreSQL (SQL, индексы, транзакции), SQLAlchemy/asyncpg, Redis
• опыт в разработке и проектировании концептуальной и детальной архитектуры ИТ-решений (PoEE, TOGAF), построения MLOps-пайплайнов (Groovy, Jenkins), понимание базовых принципов MLSecOps, LLMOps
• опыт создания AI-агентов и их внедрения будет преимуществом.
Условия:
• гибридный формат работы (3 дня в офисе)
• годовой бонус и ежегодный пересмотр
• расширенный ДМС с первого дня + стоматологию и льготное страхование для семьи
• корпоративный университет Сбера, внутреннюю образовательную платформу, участие в IT-конференциях
• офис на Варшавском шоссе д.9 с зонами отдыха и спортзалом
• льготную ипотеку в Сбере, корпоративную пенсионную программу, подписку СберПрайм с возможностью совместного использования на трёх близких, скидки от партнеров и сервисов группы компаний.
Автоотклики