Вакансии

Задачи: — разработка и доработка конфигураций на платформе «1С: Предприятие 8» на управляемых формах; — разработка обменов c web/http-сервисами, сайтами; — интеграция программных продуктов 1С с другими информационными системами; — перенос данных из старой базы в новую: из текущей системы (КУФИБ) в новую Бухгалтерия 3.0; — участие в приемки-сдачи работ (тестирование, рефакторинг, внедрение); — никакой техподдержки и консультаций: без объяснений пользователей, только разработка. Требования: — будет преимуществом наличие сертификата 1С-специалиста; — опыт самостоятельного создания или разработки в нетиповых конфигурациях. Условия: — возможность получить опыт в крупной компании; — карьерный рост; — оплачиваемое обучение на специализированных 1С курсах on-line и off-line за счет компании; — бонусы и программы для сотрудников: ежеквартальные премии по результатам выполнения KPI компании; — нет бесконечных собраний; — ежегодная индексация заработной платы; — официальное трудоустройство и полный социальный пакет (пенсионные отчисления, больничные, оплачиваемый отпуск); — добровольное медицинское страхование (сеть медицинских клиник Medical Assistance Group); — график 5/2 с 8:30 до 17:30. Работа в офисе в Алматы, удаленная работа и гибрид не рассматриваются.

Обязанности: — Проектирование и поиск решений для прикладных задач на платформе 1С 8.3. — Разработка и адаптация конфигураций 1С (доработка, адаптация, модификация). — Работа с прикладными решениями, такими как: ЗУП, ERP, Бухгалтерия, УТ, КА, ДО. — Интеграция 1С с другими системами и сервисами, настройка обмена данными (XML, CSV и др.). — Реализация миграций и переносов данных между 1С и иными системами. — Проведение функционального и интеграционного тестирования программных решений. Требования: — Уверенный навык программирования на языке 1С. — Опыт работы от 2 лет в должности программиста 1С у заказчика. — Будет преимуществом: опыт в проектах автоматизации учета и бизнес-процессов. — Высшее образование (программирование, математика, бизнес-информатика или другие технические специальности), средне-специальное при наличии значительного опыта в программировании на 1С. — Опыт работы с прикладными решениями ERP и ДО. — Опыт разработки, тестирования и отладки решений в 1С. — Умение работать с СУБД, написание сложных запросов, интеграция 1С с другими системами. — Знание архитектуры платформы, работы с конфигуратором 1С, систем контроля версий (Git) и инструментов логирования/анализа производительности. Условия: — Интересные проекты, участие в разработке и внедрении реальных решений для бизнеса клиентов. — Обучение и развитие, поддержка профессионального роста, доступ к корпоративной библиотеке, развитие профессиональных и управленческих навыков. — Оформление в штат аккредитованной IT-компании согласно ТК РФ. — Скидки от партнеров: медицинские клиники, фитнес, онлайн-образование, курсы иностранного языка. — ДМС со стоматологией для сотрудника и семьи по корпоративным тарифам. — Партнерские и доверительные отношения с руководителем и командой. — Отсутствие дресс-кода, современный уютный офис, кухня, безлимитный вкусный кофе.

Задачи: — Проводить полный цикл внедрения СБИС клиентам: от аудита бизнес-процессов до финального подписания акта. — Выполнять удаленную и очную настройку рабочего места пользователя, обеспечивая бесшовную интеграцию с учетными системами клиента. — Внедрять в операционные процессы клиента ключевые сервисы: ЭДО, ЭПД, ЭТрН, КЭДО и настраивать выпуск электронной подписи. — Создавать понятные инструкции, проводить обучение сотрудников клиента и выступать их надежным наставником на первых порах работы в СБИС. Требования: — Опыт внедрения, успешный опыт взаимодействия с различными ЛПР будет преимуществом. — Знание на профессиональном уровне одного или нескольких видов учёта: бухгалтерский и налоговый, финансовый, оперативный, управленческий и т.д. будет преимуществом. — Самостоятельность, коммуникабельность, умение доводить задачу до конца. Условия: — Официальный совокупный доход на испытательном сроке от 85 000 руб., с 4 месяца - от 120 000 руб. (оклад 40 000 руб. + премия за работу без "потолка"). — Сложные, разноплановые задачи, участие в крупных проектах внедрения Престо, Розница, ККТ. — Профессиональное развитие: система наставничества для новичков в компании, внутренние обучения, курсы, оплачиваемые сертификации. — Карьерный рост: 90% руководителей отделов внедрения в компании - это сотрудники, которые выросли внутри компании. — Самостоятельность в решении задач и планировании своего рабочего времени. — Работа в графике 5/2 из офиса в 5 минут пешком от м. Марксистская или м. Крестьянская Застава. — Льготный ДМС после испытательного срока, компенсация проезда и мобильной связи.

Задачи: — Сбор, анализ, формализация информации о потребностях заказчика в интересах автоматизации; — Обеспечение своевременного решения вопросов и проблем, возникающих в ходе проекта; — Составление проектной документации; — Составление технических заданий для разработчиков; — Составление и написание инструкций пользователей; — Консультирование пользователей по вопросам функционирования программы Требования: — Опыт участия на проектах внедрения системы 1C ERP финансовый учет (бюджетирование, казначейство, ГОЗ) — Знание предметных областей - Регламентированный учет, РСБУ — Наличие сертификата 1С ERP регламентированный учет — Навыки формирования технических документов Условия: — Работу в крупной IT-аккредитованной компании, оформление по ТК РФ; — Полностью белую заработную плату (оклад + премия по итогам проекта) — Работу с крупными международными и российскими компаниями; — ДМС по корпоративному тарифу; — Формат работы на выбор - офис, гибрид, удаленка; — Современную технику для работы; — Повышение квалификации за счет компании: сертификаты, корпоративные курсы, семинары, тренинги; — Все условия для профессионального и карьерного роста

Компания «УК «Аэропорты Регионов»» ищет специалиста на позицию «Инженер поддержки». Задачи: — регистрация и обработка заявок, поступающих от клиентов компании по телефону и e-mail, ведение заявок в Service Desk согласно приоритетам; — работа с обращениями пользователей по телефону (не настройка оборудования), работа с людьми; — первичная диагностика и решение технических и программных проблем; — достижение установленных в отделе показателей специалистов (оценка удовлетворенности, время отклика, время работы с тикетом и тд); — ведение технической документации, соблюдение ИТ-регламентов, создание и актуализация пользовательских инструкций; — мониторинг состояния инфраструктурных компонентов (Grafana), оперативное реагирование на критичные инциденты, в том числе эскалация на руководителей продуктов и выше. Требования: — опыт работы с ServiceDesk (любой); — навык работы с торговым оборудованием приветствуется, но не обязателен; — навык работы с оргтехникой; — опыт администрирования и диагностики операционных систем Windows и Linux, методы их установки и настройки; — основы администрирования локальных сетей под управлением различных операционных систем; — основы технического обслуживания и ремонта персонального компьютера; — опыт работы с Active Directory. Условия: — рыночная 100% белая зарплата, соответствующая навыкам и опыту кандидата; — компания готова оплачивать профильные курсы и участие в профессиональных конференциях; — график работы: 2/2 (день-ночь-отсыпной-выходной), но на период обучения график пятидневный; — комфортный офис: Екатеринбург, ул. Машинная 44/1; — трудоустройство в аккредитованную ИТ компанию; — ДМС после прохождения испытательного срока; — отличная рабочая атмосфера без дресс-кода и лишней бюрократии.

Location: Москва Команда блока «корпоративно – инвестиционный бизнес» ищет кредитного инспектора в отдел по работе с предприятиями сферы недвижимости. Мы работаем над несколькими направлениями в сегментах среднего, крупного и крупнейшего бизнесов и рассматриваем следующие сделки: ·     оборотное кредитование ·     контрактное кредитование ·     инвестиционное и проектное финансирование ·     синдицированное кредитование и сделки в иностранном праве ·     сделки M&A, LBO. Обязанности * готовить заключения по сделке, взаимодействовать со службой рисков * анализировать финансово-хозяйственную деятельность заемщика, группы компаний * структурировать кредитные сделки в том числе и в английском праве * взаимодействовать с кросс-функциональными подразделениями в рамках совместных сделок * оценивать финансовые показатели при проведении кредитного анализа * готовить презентации по сделке, и защищать сделки на коллегиальном органе банка * своевременно диагностировать проблемы заемщика, работать с проблемной и просроченной задолженностью. Требования * высшее образование в области: финансы, банки, экономика или бухгалтерия * актуальный опыт работы в должности кредитного инспектора крупнейшего, крупного и среднего бизнеса от 2-х лет * знание действующего законодательства РФ в части вопросов, связанных с кредитованием корпоративных клиентов * знания бухгалтерского учета и анализа финансово-хозяйственной деятельности * владение английским языком на уровне не ниже B1 – intermediate. * умение использовать нейросети в повседневной работе. Условия * стабильный оклад и премии по результатам работы * понятные шаги для карьерного роста * поддержка наставника и команды в период адаптации * обучение за счет компании: курсы в Виртуальной школе и Корпоративном университете Сбера * льготные условия кредитования * скидки на продукты Сбера и экосистемы * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * ДМС в лучших клиниках города с первого дня для сотрудников и льготное страхование для близких * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ставки ЦБ.

Location: Первоуральск Хочешь работать в крупной компании, ценишь стабильность и надежность. Откликайся! Обязанности ### Что нужно делать: * перевозить денежные средства, а также другие ценности * оказывать инкассаторские услуги клиентам банка * обеспечивать сохранность перевозимых ценностей, автотранспорта. Рассматриваем кандидатов в том числе и без опыта в аналогичной позиции Требования ### Мы ждем, что ты: * специалист со средним профессиональным образованием * имеешь права категории B * готов работать на маршруте вдвоем и по одному * готов обучаться и сдавать соответствующие нормативы * готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы). Условия ### Что мы предлагаем: * годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты * систему надбавок к заработной плате, в зависимости от выполненного объема работы и выполнения квалификационных требований * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * усиленные меры безопасности: современный бронированный автомобиль, боевое оружие, бронежилет и спец контейнеры * гибкий режим работы с суммированным учетом рабочего времени, например, по 12 часов через день, с предоставлением 2-х спаренных выходных дней * быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта * уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * подписку Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * корпоративную пенсионную программу * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера. ### Присоединяйся к команде Сбера!

Location: Ильиногорск рп Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Обязанности * консультировать клиентов по всем продуктам и услугам Сбера, включая ипотеку * продавать банковские продукты и услуги * обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера * проводить кассовые операции: прием, выдача, обмен денег Требования * имеешь образование среднее и выше * доброжелателен и готов помогать клиентам * активно используешь гаджеты и программы MS Office * готов использовать искусственный интеллект в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы). Условия * ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты * возможность влиять на свой доход * быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта * работа в офисе нового формата рядом с домом или местом учебы * корпоративный планшет для комфортной работы * уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста  * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ. #начало\_карьеры #работа\_без\_опыта #менеджер\_по\_продажам #консультант #менеджер\_по\_обслуживанию #обслуживание\_физических\_лиц #менеджер #специалист\_банка #работа\_для\_начинающих #консультирование #кредитные\_продукты #продажи #страхование #вклады #ипотека #кредиты #касса #работа\_с\_наличными #банковские\_ценности #прием\_платежей

Задачі: — Аналізувати бізнес-потреби та збирати вимоги для AI, automation і digital-рішень — Виявляти можливості для оптимізації процесів і впровадження Generative AI — Створювати process maps, Solution Design Documents та іншу проєктну документацію — Співпрацювати з developers, solution architects і проєктними командами на всіх етапах розробки — Координувати UAT, підтримувати впровадження рішень та працювати над їх подальшим вдосконаленням Требування: — 4+ роки досвіду в Business Analysis, automation або digital transformation проєктах — Досвід збору та управління бізнес-вимогами, підготовки процесної та технічної документації — Розуміння Generative AI, prompt engineering, AI agents та Human-in-the-Loop підходів — Досвід роботи з AI-інструментами для аналізу, досліджень і створення рішень — Вільна англійська мова та сильні комунікаційні навички Умови: — Робота над міжнародними AI та digital-проєктами для команд Центральної та Східної Європи — Віддалений формат роботи або комфортний офіс у Львові на вибір — Персональний план розвитку, менторство та курси англійської й польської мов — Можливість працювати з сучасними AI-технологіями та Microsoft ecosystem — Офіційне працевлаштування, кар’єрне зростання та участь у масштабних трансформаційних ініціативах

Задачи: — Руководить командой специалистов по подбору персонала на Кипре. — Коучить рекрутеров в поиске, оценке, взаимодействии с заинтересованными сторонами и решении проблем. — Устанавливать приоритеты и стандарты выполнения: распределять и балансировать вакансии по приоритетам бизнеса, загрузке и компетенциям. — Раннее выявление рисков воронки и нагрузки, участие в сложных поисках лично. — Вести самые сложные поиски: закрывать senior, нишевые и критически важные вакансии от начала до принятия оффера. — Хедхантить пассивных кандидатов на разных рынках и строить кадровые резервы для будущих потребностей. — Быть доверенным партнером для менеджеров по найму и топ-менеджеров: проводить точные брифинги, калибровки и давать обоснованные рекомендации. — Предоставлять рыночную аналитику по доступности талантов, компенсациям и действиям конкурентов, корректировать требования при необходимости. — Разрабатывать стратегии найма для запуска новых офисов на новых рынках. — Управлять метриками команды, устранять узкие места. — Участвовать в межкомандных проектах по улучшению процессов и автоматизации, включая AI. — Формировать бренд работодателя совместно с командой EB через контент, мероприятия и позиционирование на ключевых рынках талантов. Требования: — Опыт работы в Talent Acquisition не менее 6 лет в международной, динамичной среде. — Опыт работы с разными функциями и рынками. — Подтвержденный опыт руководства или коучинга рекрутеров при сохранении личной вовлеченности в закрытие вакансий. — Навыки хедхантинга, успешное закрытие senior, нишевых и сложных вакансий. — Умение работать с данными: анализ воронки, выявление и устранение узких мест. — Уверенность в консультировании и способность аргументированно отстаивать позицию перед топ-менеджерами. Условия: — Конкурентная зарплата и годовой бонус по результатам. — Полная поддержка релокации на Кипр для кандидата и семьи: перелеты, жилье, визы, юридическая помощь. — Медицинская страховка топ-уровня с покрытием для всей семьи (медицинская, стоматология, зрение, психическое здоровье), а также страхование жизни. — Неограниченные возможности для обучения: внешние курсы, уроки английского, развитие карьеры и лидерства. — Оплата образования: школа и детский сад. — 21 рабочий день отпуска, праздничные дни, оплачиваемые больничные, декретные и отпуск по уходу за ребенком. — Программа признания сотрудников: брендированные подарки, бюджеты на празднования свадеб, новорожденных и важных событий. — Командные поездки и корпоративные мероприятия. — Программа акций компании. — Фирменный автомобиль MINI Cooper Countryman и личная парковка. — Бесплатные спортивные клубы, доступ в спортзал Sanctum Club и водные мотоциклы. — Доступ к корпоративному врачу. — Эксклюзивные скидки в кафе, спортзалах и местных сервисах. — Налоговые льготы для экспатов: до 50% освобождения от подоходного налога. — Помощь с процессом натурализации. Процесс найма: — Вводный звонок с рекрутером (60 минут). — Проверка английского (если необходимо). — Интервью с менеджером по найму (60 минут). — Поведенческое интервью (60 минут). Компания Exness является работодателем, предоставляющим равные возможности. Компания и ее утвержденные рекрутинговые консультанты никогда не запросят плату за обработку или рассмотрение вашей заявки.

Location: Пермь Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Обязанности * консультировать клиентов по всем продуктам и услугам Сбера, включая ипотеку * продавать банковские продукты и услуги * обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера * проводить кассовые операции: прием, выдача, обмен денег. Требования * имеешь образование среднее и выше * доброжелателен и готов помогать клиентам * активно используешь гаджеты и программы MS Office * готов использовать искусственный интеллект в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы). Условия * ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты * возможность влиять на свой доход * быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта * работа в офисе нового формата рядом с домом или местом учебы * корпоративный планшет для комфортной работы * уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста  * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ. Будет преимуществом опыт работы в компаниях: Россельхозбанк, Росбанк, Совкомбанк, ГазпромБанк Яндекс, Ozon, Wildberries, Деловые Линии, ВТБ, Альфа-Банк, Тинькофф Банк, МТС, Билайн, Мегафон, Ростелеком. #начало\_карьеры #работа\_без\_опыта #менеджер\_по\_продажам #консультант #менеджер\_по\_обслуживанию #обслуживание\_физических\_лиц #менеджер #специалист\_банка #работа\_для\_начинающих #консультирование #кредитные\_продукты #продажи #страхование #вклады #ипотека #кредиты #касса #работа\_с\_наличными #банковские\_ценности #прием\_платежей

Задачи: — Проводить обследования бизнес-процессов клиентов, выявлять потребности и строить цифровые модели работы на платформе 1С. — Проводить встречи с клиентами и продавать компетенции ГОЗ и услуги через встречи с клиентом. — Оценивать трудозатраты и обосновывать архитектуру решений. — Фиксировать необходимые доработки, готовить техническую документацию: отчёты о предпроектном обследовании, технические задания, протоколы тестирования. — Участвовать в тестировании нового функционала, сдавать работы руководителю проекта и клиентам. — Сопровождать пользователей на этапе опытной эксплуатации. — Соблюдать стандарты качества и сроки выполнения работ. Требования: — Обязательный опыт работы в сфере ГОЗ (понимание специфики, требований 275-ФЗ, особенностей учёта, опыт формирования РКМ, ОИС ГОЗ). — Знание 1С или желание обучаться в процессе работы. — Аналитический склад ума, внимательность к деталям, ответственность. Условия: — На период обучения: от 120 000 рублей. — После выхода на проекты: оклад 100 000 рублей + премия за результат. — Сдельная система мотивации без ограничений по доходу. — Обучение продуктам 1С и методологии работы. — Наставник, который поможет быстро войти в проекты. — Чёткий план роста — от новичка до самостоятельного эксперта, способного вести проекты. — Сертификация за счёт компании. — Работа в проектном отделе на сложных и значимых проектах для предприятий оборонной отрасли. — Удалённый или гибридный формат работы. — Работа в аккредитованной IT-компании. — Оформление по ТК РФ с первого дня. — Льготный ДМС со стоматологией. — Скидки на английский язык, курсы Skillbox, книги (Литрес). — Скидки на фитнес и бассейн. — Современный офис в центре города с видом на Неву, уютной кухней, без строгого дресс-кода.

Задачи: — Работа с текущей клиентской базой офиса и холодные продажи; — Продажа программного обеспечения и услуг по его доработке, настройке; — Проведение переговоров, презентаций, демонстраций совместно с техническими специалистами; — Подготовка коммерческих предложений, ведение документооборота по проекту; — Сопровождение и контроль сделок (полный цикл сопровождения проекта). Требования: — Опыт работы в сфере продаж/работы с клиентами; — Знание этапов и техник продаж, умение устанавливать контакт; — Аналитический склад ума и желание развиваться в сфере IT; — Высокий уровень ответственности, умение самостоятельно принимать решения в рамках своей зоны ответственности. Условия: — График работы - 5/2 с 10:00 до 19:00 или с 09:00 до 18:00; — Работа в команде профессионалов и отличной рабочей атмосфере; — Прогрессивная система мотивации; — Четко выстроенная система обучения, позволяющая вырасти в экспертную позицию; — Наставничество и поддержка; — Постоянное профессиональное развитие: курсы, тренинги, мастер-классы, программы корпоративного университета; — Льготный ДМС, скидки на медицинские услуги (INVITRO), на изучение английского языка (SkyEng), на самообразование (Skillbox, Яндекс Практикум, Литрес), на фитнес в клубах, скидки на отдых и развлечения (на городские экскурсии, отдых в отелях и др.); — Работа в аккредитованной IT компании; — Оформление в соответствии с ТК РФ.

Компания Bell Integrator ищет специалиста на позицию Разработчик SQL (MSSQL, T-SQL). Задачи: — Разработка и сопровождение брокерской системы в части базы данных на MS SQL Server 2019. Требования: — Высшее образование. — Стаж работы с MS SQL Server не менее 5 лет. — Хорошее владение Transact-SQL. — Знание устройства индексов и типов данных. — Понимание базовых принципов работы SQL Server, оптимизатора, блокировок и журнала транзакций. — Желателен опыт работы с Git. — Опыт работы с проектом базы данных в среде Visual Studio. — Представление о процессе CI/CD. Условия: — Возможность профессионального и карьерного роста в компании. — Возможность участия в разных проектах. — Опыт работы в распределенной команде профессионалов. — Уровень заработной платы обсуждается индивидуально. — Корпоративные скидки на изучение иностранного языка, абонемент в фитнес, образовательные курсы. — Формат работы — удаленно.

Задачи: — Участие в проектах по внедрению решений 1С; — Формирование и согласование проектной и пользовательской документации; — Постановка задач разработчикам, написание ТЗ; — Обучение и консультирование пользователей. Требования: — Опыт участия в комплексных проектах внедрения 1С:ERP / 1C:ERPУХ/ 1С: УХ (обязательно!); — Понимание одной или нескольких функциональных областей, например: производство, регламентированный учет, закупки, склады, продажи, бюджетирование, управленческий учет, производство; — Наличие аналитических навыков и понимание ключевых метрик анализа и приоритизации при работе с большими данными; — Навыки моделирования бизнес-процессов; — Наличие сертификата 1С:Специалист-консультант обязательно! Условия: — Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня; — Уровень дохода обсуждаем ваши ожидания + премии; — Офис: в центре Москвы (5 минут от метро), фруктовые дни, чай, кофе, печеньки; — Любые форматы работы: офис, гибрид, удаленка; — Гибкое начало рабочего дня; — Все для развития сотрудников: грейдовая система, внутреннее и внешнее обучение за счет компании, система наставничества, составление индивидуального плана развития, курсы английского языка; — Современный ноутбук для работы.

Задачи: — Обследование и аудит: изучение материалов заказчика, построение графика интервью, проведение встреч, формирование и согласование протоколов, подготовка целевой модели и защита документов; — Настройка системы и проектирование: написание доработок типового функционала, написание ТЗ, проведение демонстрации клиенту, проведение ПМИ, корректировки и защита; — Ввод в эксплуатацию: проведение обучений и консультация пользователей. Требования: — Экспертиза в одной или нескольких областях: бюджетирование, казначейство, сбор фактической отчетности, МСФО; — Опыт реализации более 1 проекта в роли консультанта/аналитика или ведущего консультанта/аналитика в проектах по автоматизации на базе 1С УХ и/или БИТ.Финанс; — Высокое желание развиваться в автоматизации финансов на базе 1С, готовность к постоянному самостоятельному обучению, развитию и интенсивному темпу работы; — Нацеленность на приобретение и развитие экспертизы. Условия: — Работа в стабильной аккредитованной ИТ-компании с многолетней историей и лидерскими позициями на рынке; — Опыт проектных внедрений ключевым клиентам компании в составе сильной команды профессионалов офиса; — Прозрачные перспективы профессионального и карьерного роста в соответствии с планом индивидуального развития; — Система наставничества; — Возможен как гибридный, так и полностью удаленный формат работы (в том числе из другой страны), отсутствие микроменеджмента; — Оформление по ТК РФ, достойная "белая", окладно-премиальная зарплата, стабильные выплаты; — Доступ к обширной корпоративной базе знаний и курсам, сертификация 1С за счет компании, конференции по обмену опытом с приглашением сторонних спикеров; — Комфортный офис с видом на Неву, зоны отдыха; — Корпоративная техника; — ДМС по корпоративному тарифу, скидки на медицинские услуги, обучение и самообразование, спорт, отдых и развлечения, выгодные предложения от банка-партнера; — Активная корпоративная жизнь: праздники для сотрудников и их детей, выезды за город, совместный спорт, книжный клуб, интеллектуальные игры, а также подарки на значимые события.

Задачи: — собирать ролики из готовых материалов — добавлять субтитры, музыку и заголовки — снимать не требуется Требования: — базовые навыки CapCut — желание развиваться Условия: — постоянное сотрудничество — оплата 300 ₽ за ролик + премия по согласованным KPI — перспектива роста в оплате и ответственности — работа удалённая, предпочтительно Москва или ближайшее Подмосковье — начнём с оплачиваемого тестового ролика — при успешной работе возможна оплата подходящего курса Тематика — строительный бизнес: навесы и веранды, гаражи, ангары. Собственное производство и реальные объекты. Цель — выйти на 3 ролика в день суммарно по разным направлениям.

Задачи: — Управлять командой разработчиков: координировать и декомпозировать задачи, контролировать технические решения и проводить code review. — Помогать команде решать сложные технические задачи. — Развивать и технологически совершенствовать систему анализа больших данных. — Участвовать в архитектурных решениях: проектировать API, разрабатывать сервисы и бизнес-логику. — Проектировать и системно внедрять новые решения. — Отвечать за производительность, качество и устойчивость решений. — Заниматься развитием и ростом команды. Требования: — От 5 лет коммерческой разработки на Python в Backend / Fullstack. — От 3 лет опыта руководства командой. — Уверенное знание Python 3.8+, asyncio, FastAPI и инструментов экосистемы: poetry/pdm, nox/tox, blake. — Продвинутый уровень Linux. — Хорошее знание SQL, опыт работы с PostgreSQL и ClickHouse. — Базовые знания ML. — Английский на уровне чтения технической и научной литературы. — Сильные коммуникационные навыки: умение объяснять сложные технические решения и находить общий язык с командой. Будет плюсом: — Опыт работы с системами обработки больших объёмов данных. — Опыт внедрения AI-решений в разработку. — Знание Go. — Глубокое понимание микросервисной архитектуры, REST, observability и масштабирования. — Опыт работы с fastMCP и агентными системами. — Опыт реализации AI-решений: RAG, агенты и другие. Условия: — Масштабный проект с практическим применением технологий анализа больших данных. — Обучение: семинары, курсы и тренинги от НИУ ВШЭ, английский язык. — Гибридный формат в Москве или удалённая работа по РФ. — Гибкое начало рабочего дня с 8:00 до 11:00. — Софинансирование ДМС. — Программы лояльности от крупных фитнес-клубов и театров Москвы. — Доступ к библиотеке НИУ ВШЭ, электронным и аудиокнигам «МИФ». — Офис на Мясницкой рядом с метро. — Скидки в «Даблби», «Ska vi fika?» и «Буквышке» для сотрудников НИУ ВШЭ.