Вакансии

Hard Skills: — Опыт работы CTO/Head of Engineering от 3-х лет в B2B, e-commerce или логистических проектах; — Практический опыт построения микросервисной или модульной архитектуры (DDD, API-first, event-driven); — Глубокое понимание CI/CD, контейнеризации (Docker, Kubernetes) и облачной инфраструктуры; — Опыт интеграции с 1С/ERP, WMS, CRM и платежными шлюзами; — Разговорный английский на уровне B2 Soft Skills: — Стратегическое мышление и умение переводить бизнес-задачи на технический язык; — Лидерские качества и опыт антикризисного управления.

Компания МегаФон ищет директора по продуктам для таджикского подразделения ТТ-Мобайл. Задачи: — собрать и диагностировать продуктовую функцию (B2C, B2X, Инновации, FinTech, CVM); — провести аудит экономики; — выявить неэффективные процессы; — сформировать годовую стратегию и структуру команды с четкими KPI; — внедрить правила управления портфелем; — выстроить процесс удержания клиентов (CVM); — монетизировать сетевые преимущества через разработку новых тарифов, цифровых сервисов и аргументации для продаж.

Location: Москва, RU; Россия О команде Авито Товары — одна из ключевых вертикалей Авито, которая делает онлайн-покупку товаров простой, безопасной и удобной для миллионов пользователей по всей России. Мы создаём экосистему, где частные лица и бизнес могут продавать и покупать товары с доставкой, получая лучший пользовательский опыт. Какие задачи вас ждут: участвовать в разработке и реализации маркетинговой стратегии по привлечению покупателей в категорию «Электроника»; запускать новые и поддерживать существующие маркетинговые проекты по привлечению покупателей и росту повторных покупок; заказывать и проводить маркетинговые исследования, в том числе: формировать портреты покупателей; определять драйверы и барьеры покупателей; анализировать конкурентную среду; выстраивать процессы работы с центрами маркетинговой экспертизы в Авито: медиа, маркетинговыми коммуникациями, CRM, аналитикой и Performance; анализировать результаты маркетинговых кампаний и контролировать эффективность использования маркетинговых бюджетов по своему направлению. Мы ждём, что вы: имеете опыт в маркетинге от 5 лет; имеете опыт в продуктовом маркетинге, а также в построении стратегии, Performance и CRM-коммуникациях, включая построение триггерных коммуникаций; обладаете опытом управления кросс-функциональными командами в рамках матричной структуры и многофункциональных проектов; владеете английским языком на уровне Intermediate и выше для чтения документации. Будет здорово, если вы: работали с категорией «Электроника» в e-commerce или ритейле. Работа у нас — это: расширенная забота о здоровье: ДМС, страхование жизни, онкострахование; сервис психологической поддержки, а также финансовые, юридические и ЗОЖ‑консультации для вас и ваших близких; корпоративный спорт: групповые тренировки, велбиинг-приложение; спецпредложения от партнёров и скидки на сервисы Авито: бронирование жилья, услуги продвижения, ипотечное страхование; компенсация питания.

Задачи: — Формирование и развитие product vision для сетевого плагина Evo CNI в облаке; — Управление roadmap продукта: приоритизация задач, баланс между бизнес-ценностью и техническим развитием; — Работа со стейкхолдерами (инженеры, архитекторы, смежные команды, бизнес) и сбор требований; — Формирование и проверка гипотез, работа с метриками продукта (надежность, производительность, adoption); — Ведение продукта от идеи до production: декомпозиция задач, участие в планировании, контроль delivery; — Участие в проработке архитектуры совместно с техническими лидерами (CNI, dataplane, интеграция с облачной сетью). Требования: — Опыт работы Product Owner / Product Manager от 3–5 лет (желательно в B2B / platform / cloud продуктах); — Опыт управления технически сложным продуктом (инфраструктура, платформы, backend systems); — Умение формировать product vision и стратегию развития продукта; — Опыт управления backlog и roadmap, принятия решений по приоритизации; — Навык работы с метриками и принятия решений на основе данных; — Опыт работы с инженерными командами и понимание процесса разработки.

Задачи: — Собирать и уточнять требования от внутренних заказчиков; — Переводить бизнес-проблемы в понятные продуктовые задачи; — Формировать backlog и приоритизировать его по эффекту и трудозатратам; — Описывать задачи для разработки: проблема, сценарий, ожидаемый результат, ограничения; — Вместе с техническими лидами декомпозировать задачи и доводить их до релиза; — Определять продуктовые метрики и оценивать эффект от запусков. Условия: — Формат работы: гибридный. Требования: — Опыт полного ведения жизненного цикла продукта: от планирования и запуска до развития и оптимизации; — Умение формулировать и проверять гипотезы; — Опыт работы с продуктовыми метриками; — Принятие решений на основе данных; — Опыт проектирования UX.

Задачи: — сопровождение VIP-клиентов, экспертная поддержка ключевых партнеров на всех этапах взаимодействия с сервисом Robokassa; — управление лояльностью, выстраивание долгосрочных отношений с клиентами и информирование о важных обновлениях продукта; — удержание и развитие клиентов, мониторинг финансовой активности, предотвращение оттока и возвращение ушедших пользователей; — кросс-функциональное взаимодействие с другими отделами для решения нестандартных и сложных кейсов. Требования: — опыт в Client Service, успешный бэкграунд в поддержке, сопровождении клиентов или продажах; — сильные коммуникативные навыки, умение выстраивать доверительные отношения; — проактивность и адаптивность, высокая стрессоустойчивость, инициативность; — интерес к масштабным задачам, готовность вести интенсивные переговоры и решать нестандартные кейсы; — фокус на Fintech, желание развиваться в сфере финансовых технологий. Условия: — оклад 65 000 руб. + мульти-KPI (бонусы могут превышать оклад и доступны уже на испытательном сроке); — испытательный срок 3 месяца с обучением продукту и работе под руководством наставника; — официальное оформление с 1-го дня, ДМС, график 5/2 (офис или удаленно, время 9-18/10-19 МСК); — оплачиваемые курсы английского, скидки BestBenefits, корпоративные мероприятия; — карьерные перспективы с возможностью роста внутри отдела и увеличением качества портфеля. Описание компании: Robokassa — один из лидеров рынка приема платежей с 20-летней историей, 300 000+ клиентов и сотнями интеграций (API, CMS, CRM, ERP, системы бронирования и другие). Компания разрабатывает новые решения для приема онлайн-платежей, имеет более 13 способов оплаты, собственные фискальные решения и мобильное приложение для клиентов.

Основные требования: — Высшее техническое образование в сфере информационных технологий, телекоммуникаций или программного обеспечения. — Опыт работы не менее 5 лет в сфере системной интеграции, у крупных ИТ-производителей ПО или в телекоммуникационной отрасли, включая координацию кросс-функциональных команд и наставничество. — Глубокое знание облачных технологий и принципов построения облачных решений. — Опыт проектирования решений на базе Microsoft Azure, Microsoft 365 и AWS. — Практический опыт разработки политик управления облачными ресурсами (Cloud Governance, Security, FinOps). — Навыки автоматизации процессов с использованием Terraform, PowerShell, Azure CLI и API. — Знание архитектуры сетей связи, включая коммутацию пакетов, каналы, принципы работы операторов сотовой связи (GSM 2G/3G/LTE), наземные и спутниковые системы связи. — Владение инструментами моделирования и анализа данных: MS Office, MS Visio, BPMN, Power BI, SQL. Задачи: — Проектирование комплексных облачных и гибридных решений для корпоративных клиентов на базе Microsoft Azure, Microsoft 365, AWS и других облачных платформ. — Анализ текущей ИТ-инфраструктуры клиентов, сбор требований, выявление технических ограничений, рисков и формирование целевой архитектуры с учетом безопасности, надежности, масштабируемости и эффективности затрат. — Участие в полном жизненном цикле облачных проектов: от предпродажной подготовки (presales) и проектирования до миграции, внедрения и оптимизации. — Разработка и внедрение принципов управления облачными ресурсами (Cloud Governance, информационная безопасность и FinOps), включая оптимизацию затрат на облачную инфраструктуру и совокупной стоимости владения (TCO). — Автоматизация инфраструктуры и процессов с использованием инфраструктуры как кода (IaC) — Terraform, PowerShell, Azure CLI и API. — Техническое лидерство в проектах, координация кросс-функциональных команд, экспертная оценка архитектурных решений и наставничество инженеров. — Подбор и оптимизация лицензирования Microsoft и облачных сервисов под бизнес-требования клиентов. — Экспертная поддержка, диагностика и устранение сложных инфраструктурных сбоев (troubleshooting), а также развитие облачной платформы. Условия: — Конструктор льгот: страховка, билеты, курсы, фитнес, садик — выбор за сотрудником. — Поддержка психологов для ментального здоровья. — Курсы и книги от Coursera, LinkedIn Learning, WebTutor и Альпина за счет компании. — Конкурентная зарплата с регулярным пересмотром и бонус за выполнение KPI. — Оплата связи от Beeline. — Возможность карьерного роста в крупной технологичной компании с 10 млн клиентов. — График работы: полный день. — Тип занятости: полная занятость.

Стажировка для иностранных студентов, желающих поработать в качестве специалиста по UI/UX дизайну продуктов. Требования: — знание английского — высокая академическая успеваемость — хорошие организаторские способности Дедлайн: как можно скорее. Оплата: стажировка предусматривает стипендию.

Требования: — 5+ лет опыта работы в банковском секторе — опыт работы с кредитными продуктами МСБ — опыт разработки новых и изменения действующих условий банковских продуктов — умение проводить конкурентный анализ и benchmarking банковских продуктов — понимание экономики банковского продукта: ставка, комиссия, доходность, риск, стоимость фондирования и т.д. — понимание кредитного процесса и клиентского пути — уверенное владение Word, Excel, PowerPoint — способность работать непосредственно с руководителями бизнеса, рисков, IT и другими подразделениями банка Задачи: — Анализировать существующую продуктовую модель банка и действующие продукты кредитования МСБ — Проводить комплексный анализ условий продуктов и сравнивать их с конкурентными предложениями на рынке Узбекистана — Определять необходимые изменения и участвовать в формировании целевой продуктовой модели — Оптимизировать и перестраивать бизнес-процессы предоставления продуктов — Формировать требования к автоматизации и цифровизации совместно с бизнес- и IT-командами — Участвовать в разработке требований к кредитному конвейеру, системам принятия решений и интеграции источников данных — Разрабатывать и актуализировать продуктовые паспорта, методологии, регламенты, процедуры, технологические карты и инструкции — Сопровождать изменения внутренних нормативных документов при запуске и изменении продуктов и процессов — Участвовать в согласовании и внедрении изменений совместно с бизнесом, рисками, IT, операционными, юридическими и другими подразделениями банка Условия: — Работа в сильной IT-команде — Участие в масштабном проекте цифровой трансформации — Возможность развивать профессиональную экспертизу — Дополнительные условия сотрудничества обсуждаются на собеседовании

Задачи: — Аналитика в области продукта и риска (актуально для продуктовых аналитиков и риск-аналитиков). Требования: — Опыт работы от 3-х лет; — Хорошее знание теории вероятностей и математической статистики; — Знание SQL, Python, Excel; — Опыт визуализации в BI системах (Tableau, Power BI, Datalens, Superset и т. д.).

Задачи: — Анализ рынка, конкурентов и клиентского спроса; — Формирование стратегии и roadmap нового направления; — Проверка гипотез и принятие решений на основе данных; — Формирование ассортиментной матрицы и работа с SKU; — Работа с поставщиками, закупками, продажами и логистикой; — Расчёт unit-экономики, маржинальности, оборачиваемости и потенциала направления; — Постепенное формирование команды. Требования: — Опыт работы с физическим продуктом и с выводом нового продукта на рынок: automotive, retail, FMCG, дистрибуция, DIY и др.; — Опыт в торговых и дистрибуционных моделях бизнеса; — Опыт запуска новых категорий, продуктов или направлений с нуля; — Понимание ассортимента, SKU, ABC/XYZ-анализа; — Сильная аналитика и data-driven; — Опыт работы с поставщиками и кросс-функциональными командами; — Понимание экономики товарного бизнеса. Условия: — Москва, гибрид; — Оклад + премия по результатам работы; — Возможность самостоятельно выстроить новое бизнес-направление с нуля; — Прямое взаимодействие с руководством компании.

Location: Чебоксары Ищешь работу, где возможности для роста безграничны? Сбер – это компания, где специалисты строят карьеру и влияют на будущее. Если ты хочешь работать с лучшими решениями среди продуктов Сбера - откликайся! Обязанности ### ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: * привлекать клиентов на обслуживание в Сбер по закрепленной базе клиентов * предлагать продукты эквайринга и другие банковские сервисы * выезжать на встречи с клиентами, проводить переговоры и заключать сделки * участвовать в «пилотировании» новых продуктов и процессов * взаимодействовать со смежными подразделениями для организации совместных активностей с клиентами. Требования ### ЧТО ЖДЕМ ОТ ТЕБЯ: * имеешь высшее образование * заключал успешные сделки по банковским или другим продуктам юридическим лицам, приветствуется опыт от 1 года * готов к взаимодействию с клиентами в режиме холодных звонков * знаешь информационные системы * готов использовать ИИ в работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы). Условия ### ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: * стабильный оклад, ежемесячную и годовую премии. Мы ежегодно пересматриваем зарплаты лучших сотрудников, потому что ценим результат * возможность влиять на свой доход и зарабатывать больше * уникальную систему обучения Сбера для карьерного развития и роста, на связи всегда будут наставник и руководитель, которые помогут освоить профессию * расширенный полис ДМС с первого дня и льготное страхование для семьи * бесплатная подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * график работы, 5/2. Присоединяйся к команде Сбера и преврати свои амбиции в реальный доход!

Задачи: — Звонить действующим бизнес-клиентам и предлагать им кредитные и другие продукты банка для бизнеса — Общаться с клиентами по правилам банка, обеспечивая корректное и профессиональное взаимодействие — Отрабатывать навыки продаж вместе с руководителем через калибровки и ролевые игры Требования: — Опыт продаж продуктов и услуг бизнес-клиентам более 1 года — Опыт прямых и телефонных продаж — Умение вести диалог с клиентом грамотно, понятно и убедительно — Знание всех этапов продаж и умение применять их на практике Условия: — Достойный доход: от 84 000 до 153 000 ₽ (оклад + ежемесячная премия по результатам KPI) — Удаленный формат работы — График: 5/2 с 09:00 до 18:00 — ДМС: от онлайн-консультаций и расширенного медицинского обследования до стационарного лечения, включая стоматологию и поддержку семьи — Оформление по ТК РФ

Задачи: — Планирование и реализация roadmap-а продукта; — Проведение исследований рынка; — Генерирование гипотез по увеличению прибыли на основе пользовательских исследований, аналитики, конкурентного анализа и брейншторма; — Проектирование и внедрение улучшений UI/UX; — Написание инструкций к новому функционалу; — Координирование работы дизайнеров, SEO-специалистов и других внешних экспертов; — Контроль финансовых рисков проекта. Требования: — Опыт работы продуктовым менеджером в B2B (FinTech/IT); — Умение управлять техническими командами; — Английский на уровне B2; — Навыки финансового анализа (расчет окупаемости, оценка рисков); — Умение эффективно работать с инструментами искусственного интеллекта (ИИ) для решения профессиональных задач. Условия: — Гибридный формат работы. — Возможность быстрого профессионального роста с реальными задачами. — Открытая и честная обратная связь. — Быстрый темп работы: запуск, тестирование, улучшение. — Отсутствие бюрократии, системный подход. — Работа с экспертами в Web3 и финтехе, обмен опытом. — Ценится драйв и ответственность.

Обязанности: • Принять и изучить существующую архитектуру и кодовую базу. • Стать техническим владельцем продукта. • Самостоятельно разрабатывать ключевые backend-модули. • Развивать функции на... Требования: • Не менее 5 лет опыта коммерческой разработки. • Уверенное знание TypeScript, Node.js и NestJS. • Сильное понимание backend-архитектуры. • Практический опыт работы...

Задачи: — Анализ и оптимизация логистических процессов; — Формирование roadmap и приоритизация задач; — Генерация и тестирование продуктовых гипотез; — Определение метрик и оценка эффекта решений; — Развитие доставки, кросс-докинга и складской логистики; — Поиск и тестирование IT-решений: TMS, WMS, 1С, BI; — Взаимодействие с бизнесом, логистикой и IT; — Доведение инициатив от идеи до запуска. Требования: — Опыт Product Manager / Product Owner / Руководителя продукта; — Опыт в транспортной и/или складской логистике; — Понимание логистики в дистрибьюторском B2B/B2C-бизнесе; — Опыт запуска продуктов, функционала или IT-решений в продуктив; — Опыт работы с продуктовыми гипотезами, метриками и аналитикой; — Опыт формирования roadmap и приоритизации backlog; — Понимание IT-решений для автоматизации логистики. Условия: — Удалённый формат работы по РФ; — Командировки в Москву несколько раз в год; — Оклад + премия по результатам работы; — Возможность влиять на развитие транспортной и складской логистики компании; — Прямое взаимодействие с бизнесом и IT; — Широкая зона ответственности и возможность самостоятельно формировать продуктовые решения.

Hard Skills: — Опыт работы CTO/Head of Engineering от 3-х лет в B2B, e-commerce или логистических проектах; — Практический опыт построения микросервисной или модульной архитектуры (DDD, API-first, event-driven); — Глубокое понимание CI/CD, контейнеризации (Docker, Kubernetes) и облачной инфраструктуры; — Опыт интеграции с 1С/ERP, WMS, CRM и платежными шлюзами; — Разговорный английский на уровне B2 Soft Skills: — Стратегическое мышление и умение переводить бизнес-задачи на технический язык; — Лидерские качества и опыт антикризисного управления.