Задачи:
— Руководить отделом подбора персонала.
— Разрабатывать стратегию массового и точечного подбора.
— Контролировать выполнение планов по закрытию вакансий.
— Искать специалистов — от рабочих профессий до ТОП-менеджмента.
— Развивать каналы поиска: HH, LinkedIn, Telegram и др.
— Анализировать эффективность рекрутинга и KPI.
— Проводить сложные интервью и участвовать в финальном отборе.
— Развивать HR-бренд совместно с маркетингом.
— Курировать адаптацию, обучение и корпоративные мероприятия.
— Контролировать HR-отчётность и кадровую документацию совместно с юристом/бухгалтером.
Требования:
— Высшее образование.
— Опыт в подборе от 3 лет, из них от 1 года — на руководящей позиции.
— Опыт массового и точечного подбора, желательно в производстве.
— Умение находить кандидатов не только на сайтах, но и через соцсети.
— Сильные коммуникативные и лидерские навыки.
— Системность, эмпатия и грамотная речь.
— Знание английского языка будет преимуществом.
Условия:
— Зарплата 8 000 000 – 12 000 000 сум на руки.
— График 6/1, 09:00–18:00.
— Питание и связь.
— Современный офис в Мирзо Улугбекском районе.
— Возможность реализовывать свои идеи в оценке, мотивации и развитии сотрудников.
Задачи:
— проектировать и валидировать архитектурные решения;
— улучшать производительность как Backend, так и клиентских приложений;
— строить эффективные процессы внутри команды;
— проводить код-ревью;
— участвовать в развитии продукта и взаимодействовать с бизнесом;
— работать с инфраструктурой и эксплуатацией;
— работать со смежными командами;
— обеспечивать высокое качество выполняемых командой работ.
Требования:
— опыт управления командой разработки на Python от 5 лет (Python 3.5+);
— опыт работы с современными фреймворками (Django, FastAPI);
— опыт проектирования архитектуры;
— базовый опыт разработки на Frontend (React и TypeScript);
— опыт работы DevOps в эксплуатации, Kubernetes;
— понимание принципов и процессов промышленной разработки ПО;
— ответственность, самостоятельность и проактивная позиция, стратегическое мышление;
— способность эффективно общаться с различными заинтересованными сторонами.
Условия:
— конкурентный уровень заработной платы;
— обучение и развитие: учебный портал с курсами и лекциями от внешних и внутренних экспертов, дополнительное профессиональное обучение и изучение английского языка;
— программа поддержки инноваций: премии за научные достижения, публикацию статей, выступления на конференциях и регистрацию патентов;
— "Лекторий" с встречами с выдающимися экспертами в области технологий;
— забота о здоровье: ДМС с первых дней работы, стоматология, льготные условия страхования близких;
— поддержка в личных вопросах: консультации юристов, психологов, экспертов по ЗОЖ и управлению финансами;
— открытое общение: регулярные онлайн-встречи всей команды YADRO;
— программа рекомендаций с денежными бонусами.
Задачи:
— Оказывать юридическую поддержку по работе с платежными провайдерами (PSP), включая согласование договоров и вопросы регуляторного соответствия.
— Сопровождать корпоративные процессы: регистрацию компаний, корпоративное управление, реструктуризацию и сопровождение юридических лиц в разных юрисдикциях.
— Координировать открытие и сопровождение корпоративных банковских, платежных и мерчант-аккаунтов.
— Разрабатывать, проверять и актуализировать B2C-документацию: Terms & Conditions, Privacy Policy, AML/KYC, Responsible Gaming и другие документы.
— Подготавливать, согласовывать и сопровождать коммерческие договоры, NDA и внутреннюю юридическую документацию.
— Проводить юридические исследования и отслеживать изменения законодательства в сфере iGaming, финансовых услуг, корпоративного права и защиты данных.
— Консультировать внутренние команды по юридическим вопросам и участвовать в кросс-функциональных проектах.
— Будет преимуществом опыт сопровождения офшорных игровых лицензий, включая получение, продление и взаимодействие с лицензирующими органами.
Требования:
— Высшее юридическое образование (Bachelor's и/или Master's degree in Law).
— От 3 до 5 лет опыта работы юристом в сфере iGaming.
— Практический опыт корпоративного сопровождения международных компаний и работы с несколькими юрисдикциями.
— Опыт юридического сопровождения PSP и понимание требований регуляторов.
— Глубокие знания коммерческого, договорного и игорного права.
— Опыт подготовки и согласования коммерческих договоров и пользовательской документации B2C-платформ.
— Свободное владение письменным юридическим английским и русским языками, английский не ниже B2–C1.
— Аналитическое мышление, внимательность к деталям, самостоятельность и умение эффективно работать в международной команде.
Условия:
— Remote формат работы.
— Работа в международной команде над продуктами в сфере iGaming & Betting.
— Возможность работать с различными юрисдикциями и сложными международными кейсами.
— Участие в интересных кросс-функциональных проектах и профессиональное развитие.
УдалённоmiddleГеография найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
— Проводить исследования на русском и английском языках: находить релевантную информацию, проверять и структурировать её
— Поиск и управление подрядчиками, включая юристов, агентов, переводчиков и других
— Контроль задач, назначенных сотрудникам и подрядчикам: отслеживание сроков, управление проектами, предоставление отчетов о статусе
— Ведение социальных сетей: создание и публикация контента, анализ показателей эффективности
— Улучшение существующих рабочих процессов и создание новых при необходимости
— Поиск, тестирование и внедрение новых сервисов, включая AI-инструменты
— Выполнение административных задач: подготовка отчетов, взаимодействие с государственными органами
— Помощь с личными задачами
— Обработка информации, документов и коммуникаций с высоким уровнем конфиденциальности
— Полное сопровождение в организации поездок
Требования:
— Опыт работы не менее 3 лет в качестве личного, исполнительного или бизнес-ассистента, либо ассистента семейного офиса с практической ответственностью за бизнес и личные вопросы руководителя
— Проживание вне России, в Европе или Азии
— Свободное владение русским языком
— Английский язык на уровне C1 и выше: уверенное письменное общение с носителями, работа с документами и проведение исследований на английском
— Умение работать без пошаговых инструкций, самостоятельно расставлять приоритеты, находить решения, доводить задачи от начала до конца и привлекать руководителя при необходимости
— Сильные навыки исследования и умение четко структурировать и представлять информацию
— Опыт управления проектами
— Опыт работы с распространёнными цифровыми инструментами (Google Docs, инструменты управления проектами, AI-сервисы)
— Хорошие письменные и устные коммуникативные навыки
— Высокая организованность и системный подход к работе
— Гибкость и способность эффективно работать в условиях неопределённости
— Внимание к деталям и высокая ответственность
— Пунктуальность и аккуратность
Условия:
— Полностью удалённая работа
— Полная занятость: 40 часов в неделю, с понедельника по пятницу, выходные — свободны
— Зарплата от $1,500 до $2,500 в месяц в зависимости от опыта
— Условия оплаты обсуждаются с успешным кандидатом
Процесс найма:
— Короткая форма заявки
— Интервью с руководителем
— Оплачиваемое тестовое задание
Задачи:
— Мониторинг тендерных площадок и поиск закупочных процедур по СПА-направлению: поставка оборудования, косметических средств и расходных материалов; заявки на оказание комплекса СПА-услуг и массажей, приобретение подарочных сертификатов; заявки на проектирование СПА-комплексов, велнес-центров, салонов красоты, фитнес-центров и аналогичных объектов.
— Анализ тендерной документации: ТЗ, НМЦК, требования к участнику, сроки, риски, маржинальность.
— Согласование участия в тендерных закупках с руководством.
— Подготовка и сбор документации для участия в тендере: заявки, формы, справки, декларации, сертификаты, подтверждение опыта и др.
— Взаимодействие с юристами, бухгалтерией и профильными специалистами при подготовке заявок.
— Подача заявок, участие в аукционах, запросах предложений и котировок.
— Сопровождение сделки до подписания контракта, контроль документооборота и исполнения обязательств.
— Ведение базы тендеров, анализ результатов, отчётность по участию.
Требования:
— Опыт в тендерных закупках от 1 года (44-ФЗ, 223-ФЗ, коммерческие закупки).
— Знание тендерных площадок, процедур и правил подготовки заявок.
— Умение анализировать документацию, считать маржинальность и оценивать риски.
— Опыт подготовки заявок «под ключ».
— Уверенное владение Excel, 1С, ЭДО, CRM.
— Внимательность, самостоятельность, ответственность, умение работать в срок.
Будет плюсом:
— Понимание рынка СПА, wellness, beauty, медицины, косметологии.
— Опыт закупок оборудования и расходных материалов.
Условия:
— Оплата: сдельная — % от маржинальности сделки или от суммы контракта, обсуждается индивидуально.
— График: свободный.
— Формат: удалённо.
— Оформление: ГПХ / самозанятость / ИП.
— Поддержка: доступ к шаблонам, базам, юридическому и бухгалтерскому сопровождению.
Задачи:
— Управлять операциями с контрактами от начала до конца: администрирование CLM, оптимизация рабочих процессов, поддержка шаблонов и руководств, обучение и поддержка команды продаж, первичный обзор и редактирование стандартных соглашений.
— Создавать структурированный прием для всех юридических рабочих потоков в компании.
— Вести учет юридического управления: реестры конфиденциальности, инвентарь ИИ, календари соответствия.
— Управлять отношениями с внешними юристами и юридическим технологическим стеком.
— Разрабатывать и внедрять рабочие процессы, агенты и автоматизации на базе ИИ для замены ручных процессов.
— Обучать кросс-функциональные команды использованию инструментов самообслуживания и путей эскалации.
Требования:
— 3-5+ лет опыта в юридических операциях, паралегал или управлении контрактами, из них 1-2 года в технологической или SaaS-компании.
— Опыт внедрения или перестройки CLM (предпочтительно Ironclad), проектирования рабочих потоков приема и создания отчетности.
— Опыт обзора и редактирования коммерческих соглашений с обеих сторон сделки.
— Умение работать с ИИ и автоматизацией как с естественной частью работы.
— Комфортное использование ИИ-инструментов, LLM и платформ автоматизации, готовность экспериментировать с новыми.
— Способность работать автономно в условиях неопределенности.
— Хорошее суждение о том, что можно решить самостоятельно, а что требует юриста.
— Забота о том, чтобы созданные решения действительно использовались.
Желательно:
— Опыт работы в компании с экспоненциальным ростом.
— Опыт корпоративного управления (управление юридическими лицами, материалы для совета директоров, годовые отчеты).
— Опыт использования Hex.
— Мнение о лучшем способе организации рабочего пространства в Notion.
Условия:
— Конкурентный пакет вознаграждения, включая рыночную зарплату и акции.
— Комплексное медицинское страхование.
— Гибкий оплачиваемый отпуск.
— Зарплатный диапазон: $124,125 - $165,500 в год, зависит от местоположения, навыков и опыта.
Контактные данные для отклика не указаны.
Задачи:
— Лидировать команду DS из 2 человек;
— Разрабатывать ML-модели: подготовка данных, выбор решения, обучение, тесты, запуск в production (в основном классические ML);
— Сопровождать ML-решения: мониторинг сервисов и моделей, отслеживание дрейфа данных, развитие моделей;
— Оценивать влияние решений на бизнес;
— Подготавливать признаки для feature store (используется Feast);
— Взаимодействовать с DA, DE, DevOps для улучшения и автоматизации процессов.
Требования:
— Понимание базовых ML-алгоритмов;
— Знание метрик машинного обучения и их интерпретации;
— Уверенное владение Python (numpy, pandas, sklearn, catboost, xgboost);
— Опыт написания SQL-запросов;
— Общее представление об A/B-тестах;
— Навыки работы с Git;
— Опыт самостоятельного обучения и вывода моделей в production;
— Умение интерпретировать результаты модели (shap, lime).
Желательно:
— Опыт самостоятельного обучения и вывода моделей в production;
— Навыки построения пайплайнов обработки данных с использованием pyspark;
— Опыт проведения A/B-экспериментов;
— Знакомство с MLFlow, dvc;
— Представление о REST API, опыт работы с FastAPI будет плюсом;
— Опыт работы с Docker;
— Знание различных источников данных: реляционные базы, Redis, Hive, Kafka.
Условия:
— Работа в профессиональной команде с обменом знаниями;
— Возможность внешнего обучения и развития навыков за счет компании;
— Медицинские чек-апы, бесплатные консультации с финансовыми консультантами, юристами и психологом;
— Культура ЗОЖ;
— Социальный пакет: ДМС, скидки на страховые продукты и партнерские услуги (туризм, фитнес и др.);
— Обеспечение техникой для работы;
— Гибридный график работы 5/2 с гибким началом дня с 8 до 10.
Задачи:
— Разрабатывать позиционирование компании и продуктов для роста продаж и привлечения партнёров.
— Совместно с коммерческим директором формировать маркетинговый план на полгода и готовить концепции акций.
— Управлять командой: 2 SMM-специалиста и дизайнер.
— Писать тексты и смыслы для сайта, рассылок, партнёрских материалов.
— Ставить ТЗ на визуал дизайнеру и на видео (видеограф / ИИ).
— Вести воронки для клиентов и партнёров: от первого касания до покупки или вступления.
— Готовить материалы для вебинаров и мероприятий.
— Готовить тексты для рассылок клиентам и партнёрам (запуск — через техподдержку).
— Работать с сайтом: обновление информации, карточки товаров (совместно с IT департаментом).
— Согласовывать материалы с юристом и продуктологом.
— Анализировать эффективность контента, акций и воронок.
Требования:
— Опыт в маркетинге от 3 лет.
— Умение писать сильные тексты и упаковывать смыслы.
— Понимание воронок и базовых принципов аналитики.
— Опыт управления небольшой командой и подрядчиками.
— Опыт в сетевом маркетинге или партнёрских программах будет преимуществом.
— Системность, самостоятельность, ответственность.
Условия:
— Полная занятость.
— Офис в Москве / удалённо (обсуждается на собеседовании).
— Зарплата: 100 000 - 130 000 руб (100 000 на первые 2 месяца, далее 130 000 плюс 20 000 по KPI)
Задачи:
— Искать и привлекать клиентов: холодные/теплые контакты, базы, ЛПР, профильные мероприятия.
— Проводить переговоры и продавать услуги агентства.
— Вести сделку от первого контакта до договора и оплаты.
— Координировать документы с юристами и бухгалтерией.
— Вести CRM, фиксировать договоренности и ставить задачи команде.
— Выполнять план продаж и развивать клиентскую базу.
Требования:
— От 2 лет опыта в B2B-продажах в digital, маркетинге, креативе, спецпроектах или видеопродакшене.
— Опыт холодных и теплых продаж и работы с ЛПР.
— Умение самостоятельно находить клиентов и вести сделки.
— Системность, организованность и грамотная коммуникация.
— Готовность выполнить тестовое задание после собеседования.
Условия:
— Формат работы: удаленно или из офиса в Москве (м. Новокузнецкая).
— График: 10:00–19:00 по Москве или по договоренности.
Аккредитованная IT-компания Centicore ищет системных аналитиков для работы в компании брокер для инвесторов и трейдеров. Работа с продуктами, охватывающими полный спектр инвестиций: акции, облигации, фьючерсы, валютные и цифровые активы.
Требования:
— Обязательный опыт работы в Crypto/Брокерских/Депозитарных проектах
— Опыт системным аналитиком от 3.5 лет
— Опыт проектирования Rest Api, знание форматов JSON/XML
— Опыт работы с базами данных (SQL на уровне написания сложных запросов)
— Плюсом будет понимание криптовалют и blockchain/DLT, знакомство с криптокошельками и blockchain-транзакциями, а также с ИИ инструментами
Условия:
— Официальное трудоустройство
— Длительное сотрудничество с IT аккредитованной компанией
— Удаленный формат работы
— ДМС со стоматологией
— Возможность участия в реферальной программе «приведи друга»
— Участие в различных активностях компании Centicore (квиз, онлайн-йога, онлайн-шахматы, English club, онлайн-покер, Дота и многое другое)
— Корпоративный ноутбук
— Корпоративная библиотека
— Корпоративный психолог
— Корпоративный юрист.
Требования к специалисту:
— Опыт анализа сложных внутренних B2B- или enterprise-продуктов.
— Умение проводить интервью и рабочие сессии с пользователями и стейкхолдерами.
— Опыт моделирования процессов в BPMN.
— Умение описывать User Story, Use Case и Job Story, не подменяя проблему заранее выбранным решением.
— Уверенное владение UML: sequence, activity и state diagrams.
— Умение проектировать ER-модели, связи one-to-many и many-to-many, справочники и жизненный цикл сущностей.
— Понимание REST API, HTTP methods и status codes, JSON, OAuth, OpenAPI/Swagger.
— Знание SQL на уровне самостоятельной проверки данных и анализа поведения системы.
— Опыт работы с системами управления задачами и документацией уровня Tracker/Jira и Wiki/Confluence.
Будет преимуществом:
— Опыт в legal tech или автоматизации юридических процессов.
— Опыт развития low-code/no-code, CMS, CRM, BPM или metadata-driven платформ.
— Опыт интеграций с корпоративными трекерами, хранилищами данных, workflow-системами, мессенджерами и secret storage.
— Опыт интеграции AI/LLM-функций, включая ограничения моделей, обработку ошибок и контроль качества результата.
— Навык быстрого прототипирования интерфейсов и пользовательских потоков (Figma, Miro).
Задачи:
— Выявлять проблемы и потребности юристов, администраторов портала и других внутренних пользователей.
— Описывать текущие и целевые бизнес-процессы, роли участников, правила и исключения.
— Переводить бизнес-требования в системные требования для frontend, backend, API, данных и интеграций.
— Описывать API-контракты, структуры запросов и ответов, валидации, коды ошибок и правила авторизации.
— Декомпозировать инициативы на задачи, которые можно независимо оценить, реализовать и проверить.
— Готовить acceptance criteria, happy path, альтернативные, негативные и граничные сценарии.
— Участвовать в приёмке, проверять реализацию относительно требований и сопровождать релиз.
Задачи:
— Вести интересные и объемные проекты, контролировать процесс и результат работы на всех участках
— Координировать работу команды, способствовать здоровому проектному климату
— Развивать отношения с клиентами, внимательно слушать и слышать, что им необходимо сейчас и в будущем
— Содержать в порядке все проектные артефакты и рабочую документацию
Требования:
— Умение одновременно работать над несколькими проектами (3–5 одновременно)
— Умение налаживать коммуникацию с клиентом и проектной командой
— Хорошая бизнес-эрудиция, понимание задач проекта и умение их решать
— Навыки бюджетирования проектов, понимание, как делать их более прибыльными
— Навыки коммуникации с командой, работы в команде
— Самостоятельность в соблюдении сроков
— Проактивность: умение предлагать улучшения, думать о пользе и творчески решать проблемы
— Финансовая грамотность и дисциплина: в зоне ответственности будут бюджеты проектов
— Документооборот и навык работы с юристами
— Профильное образование будет плюсом
Условия:
— Персональное обсуждение дохода и премии за достижения
— Гибридный режим работы с 10:00 до 19:00 с перерывом на обед
— Двухэтажный офис-лофт на «Хлебозаводе»
— Проекты в разных отраслях с топовыми клиентами и первоклассной командой
— Внутренние обучающие мероприятия и материалы
— Возможность частичной или полной компенсации обучения
— Прогрессивный набор инструментов для построения командной работы
Задачи:
— Искать и привлекать клиентов: холодные/теплые контакты, базы, ЛПР, профильные мероприятия.
— Проводить переговоры и продавать услуги агентства.
— Вести сделку от первого контакта до договора и оплаты.
— Координировать документы с юристами и бухгалтерией.
— Вести CRM, фиксировать договоренности и ставить задачи команде.
— Выполнять план продаж и развивать клиентскую базу.
Требования:
— От 2 лет опыта в B2B-продажах в digital, маркетинге, креативе, спецпроектах или видеопродакшене.
— Опыт холодных и теплых продаж и работы с ЛПР.
— Умение самостоятельно находить клиентов и вести сделки.
— Системность, организованность и грамотная коммуникация.
— Готовность выполнить тестовое задание после собеседования.
Условия:
— Формат работы: удаленно или из офиса в Москве (м. Новокузнецкая).
— График 10:00–19:00 по Москве или по договоренности.
— Зарплата обсуждается индивидуально с кандидатом.
Задачи:
— Искать и привлекать клиентов: холодные/теплые контакты, базы, ЛПР, профильные мероприятия.
— Проводить переговоры и продавать услуги агентства.
— Вести сделку от первого контакта до договора и оплаты.
— Координировать документы с юристами и бухгалтерией.
— Вести CRM, фиксировать договоренности и ставить задачи команде.
— Выполнять план продаж и развивать клиентскую базу.
Требования:
— От 2 лет опыта в B2B-продажах в digital, маркетинге, креативе, спецпроектах или видеопродакшене.
— Опыт холодных и теплых продаж и работы с ЛПР.
— Умение самостоятельно находить клиентов и вести сделки.
— Системность, организованность и грамотная коммуникация.
— Готовность выполнить тестовое задание после собеседования.
Задачи:
— Автоматизировать backend-платформу.
— Развивать автотесты на Python.
— Тестировать API.
— Автоматизировать проверку партнерских интеграций.
— Тестировать платежные сценарии.
— Тестировать "руками" новую функциональность.
— Участвовать в регрессионном тестировании.
— При необходимости заниматься ручной проверкой мобильных сценариев.
— Участвовать в улучшении процессов качества.
— Работать с метриками качества.
— Развивать подходы к автоматизации.
— Увеличивать покрытие продукта автоматизированными тестами.
Требования:
— Опыт в коммерческих проектах/продуктах от 5 лет, из которых минимум 3 года - автоматизация на Python для backend.
— Опыт тестирования интеграций.
— Опыт работы с REST API, Swagger, HTTP/HTTPS, JSON.
— Опыт встраивания тестов в CI/CD.
— Широкие знания инструментов тестирования.
— Опыт работы со сложной бизнес-логикой.
— Понимание микросервисного взаимодействия.
— Опыт работы с платежными или другими критичными бизнес-сценариями.
— Способность самостоятельно разбираться в новой предметной области.
— Готовность совмещать автоматизацию и ручное тестирование.
— Готовность при необходимости тестировать мобильные сценарии руками.
Будет плюсом:
— Опыт тестирования мобильных приложений.
Условия:
— Трудоустройство в аккредитованную IT‑компанию.
— ДМС со стоматологией и льготными условиями для членов семьи.
— Работа в уютном офисе в центре Москвы (ст. м. Савеловская), в Краснодаре или удаленно из других городов РФ, также есть офисы в Санкт-Петербурге (ст. м. Балтийская) и Иннополисе.
— Корпоративные скидки PRIMEZONE, бесплатная подписка Магнит Премиум с повышенным кешбэком по программе лояльности М+.
— Поддержка в развитии через обучение, конференции и митапы, а также программу для руководителей - Leadership club.
— IT‑комьюнити - среда для обмена практиками и роста от эксперта в стеке до лидера инициатив.
— Партнерство с Минцифры России по проекту Национальная система подтверждения IT‑компетенций.
— Работа над масштабными продуктами и проектами (Умный магазин, роботизация, беспилотность, GenAI и другое).
— Социально–психологическая поддержка от более 370 специалистов по направлениям: юристы, психологи, врачи, финансовые и ЗОЖ советники.
Задачи:
— Собирать, анализировать, описывать и моделировать бизнес-процессы финансово-хозяйственной деятельности в состояниях AS IS / TO BE;
— Проводить встречи и интервью с пользователями, выявлять и формализовывать их потребности;
— Формировать и согласовывать бизнес-требования с пользователями, экспертами и смежными подразделениями;
— Анализировать существующие процессы, выявлять возможности для их оптимизации, снижения рисков и затрат, сокращения времени выполнения операций;
— Предлагать и обосновывать варианты изменения бизнес-процессов и программных решений;
— Разрабатывать функциональные и нефункциональные требования к информационным системам;
— Описывать пользовательские сценарии и требования в формате User Stories / Use Cases;
— Определять точки интеграции информационных систем и участвовать в первичном сборе документации для анализа интеграционного взаимодействия;
— Разрабатывать макеты пользовательских интерфейсов UI/UX;
— Участвовать в тестировании и приемке нового функционала;
— Выявлять и оценивать потенциальные риски при внесении изменений в информационные системы;
— Актуализировать документацию по информационным системам и бизнес-процессам;
— Разрабатывать материалы и проводить обучение пользователей;
— Координировать работу бизнес-аналитиков команды, участвовать в расстановке приоритетов и оптимизации рабочих процессов.
Требования:
— Знание основ бухгалтерского учета и понимание финансово-хозяйственных процессов;
— Опыт разработки и формализации бизнес-требований;
— Умение описывать бизнес-процессы в состояниях AS IS / TO BE;
— Практический опыт выявления и формулирования требований в формате User Stories;
— Знание нотации BPMN и опыт моделирования бизнес-процессов;
— Опыт разработки UI/UX-макетов;
— Понимание принципов перехода от бизнес-требований к функциональным требованиям;
— Опыт описания функциональных требований в формате Use Cases;
— Навыки определения точек интеграции и анализа интеграционного взаимодействия;
— Опыт выявления и документирования нефункциональных требований;
— Знание UML для описания процессов, состояний и взаимодействий;
— Умение работать с большим объемом информации, структурировать требования и доводить их до согласованного результата.
Будет плюсом:
— Опыт работы с корпоративными информационными системами;
— Опыт участия в проектах по автоматизации финансово-хозяйственной деятельности;
— Опыт координации работы других бизнес-аналитиков;
— Опыт подготовки пользовательской документации и проведения обучения.
Условия:
— Удаленный формат работы по РФ;
— Белая заработная плата, оформление согласно Трудовому кодексу РФ;
— Поддержка: IT-отсрочка и консультации HR/юристов;
— Прозрачные процессы и открытую коммуникацию;
— Работу на лучшем оборудовании без логирования времени, с фокусом на доверии и результате;
— Личный бренд: возможность выступать на конференциях, митапах, публикация статей;
— Бенефиты: ежеквартальное обновление корпоративных скидок;
— Движ: организация вечеринок оффлайн и онлайн, предоставление мерча, проведение конкурсов и челленджей.
Задачи:
— Актуализация основных ЛНА компании;
— Ведение автоматизированного реестра процессов обработки персональных данных, проведение внутренних аудитов и актуализация нормативной базы компании;
— Участие во внедрении системы контроля доступа третьих лиц к персональным данным, включая актуализацию договорной базы и создание автоматизированного реестра для снижения рисков утечек и соблюдения законодательства;
— Участие в разработке и внедрении регламентов и инструментов для контроля сроков обработки и хранения персональных данных;
— Организация и ведение централизованного процесса приема, регистрации и обработки обращений субъектов персональных данных (запросы на доступ, уточнение, блокирование, отзыв согласий);
— Участие в проектах в качестве специалиста по персональным данным.
Требования:
— Высшее юридическое образование (специалист/магистр);
— Опыт работы от 3 лет в роли Юриста, из них минимум от 1 года с персональными данными;
— Знание основных документов, регулирующих сферу обработки и защиты персональных данных, знание принципов GDPR;
— Участие в качестве эксперта в проектах, связанных с организацией процесса обработки персональных данных;
— Опыт взаимодействия с регулятором и субъектами является преимуществом;
— Английский язык от уровня pre-intermediate.
Задачи:
— Разрабатывать и поддерживать ML-модели полного цикла — онбординговые и транзакционные — на кредитных продуктах Ozon Банка;
— Анализировать большие объёмы данных для обнаружения аномалий и паттернов мошенничества;
— Участвовать в развитии графовой аналитики антифрода — R&D и прикладное использование;
— Настраивать мониторинг продакшн-моделей: алерты, анализ дрейфа, реакция на инциденты, процессы;
— Интегрировать внешние источники скоров (телеком, БКИ и т.п.) — от оценки экономики поставщика до организации ретро и коммуникации с закупками и юристами;
— Работать напрямую с заказчиками, доводить задачи до измеримого результата и экономического эффекта;
— Участвовать в создании реалтайм ML-сервисов и правил-эвристик;
— Автоматизировать процессы обработки и анализа данных.
Требования:
— Опыт работы в Data Science от 3 лет, из них минимум 1-2 года в антифроде, кредитном скоринге или близких задачах — в банке или финтехе;
— Уверенное владение Python и библиотеками для анализа данных и машинного обучения;
— Глубокое понимание алгоритмов машинного обучения и опыт их применения на практике;
— Полный жизненный цикл ML — от фича-инжиниринга до деплоя и мониторинга в проде;
— Опыт с MLflow или аналогом;
— Отличные знания SQL, умение писать сложные запросы, включая оконные функции;
— Опыт работы с большими данными — ClickHouse / Vertica / Spark / Hadoop;
— Бизнес-ориентированность — умение считать экономический эффект модели и объяснять заказчику технические метрики на языке бизнеса;
— Самостоятельность в проектах — способность взять кейс с нуля и довести до прода без постоянного контроля;
— Умение работать с данными и видеть закономерности и людей за ними;
— Навыки работы с инструментами визуализации данных;
— Гибкость и умение быстро переключаться между задачами.
Будет плюсом:
— Опыт построения realtime-моделей и их интеграции в продукты;
— Опыт с графовыми методами и графовыми БД;
— Опыт интеграции и переговоров с внешними поставщиками скоров;
— Опыт наставничества и менторинга младших сотрудников;
— Знание регуляторики ЦБ в части антифрода.
