Вакансии

• Построение рекрутингового направления с нуля. • Поиск и привлечение B2B-клиентов: арбитражные команды, affiliate-сети, рекламодатели и digital-компании.

Location: Санкт-Петербург В нашу команду требуется ведущий специалист по направлению продаж страховых услуг и продуктов сегмента работы с корпоративными клиентами Обязанности * Активные продажи продуктов страхования корпоративным клиентам; * Полный цикл сделки: от первого контакта до заключения договора и пост-продажного сопровождения клиентов включая участие в урегулировании убытков; * Взаимодействие с партнерами в рамках развития продаж и страховыми компаниями в рамках согласования условий размещения рисков; * Работа с воронкой и прямым рынком в корпоративной AC CRM. Требования * Высшее образование; * Успешный опыт работы не менее 2-х лет в активных B2B-продажах с клиентами сегмента средний и крупный бизнес; * Наличие собственной базы контактов ЛПР; * Навыки продаж: готовность вести сложные переговоры, работать с возражениями и дожимать сделку до результата; * Опыт использования нейросетей и ИИ-инструментов для подготовки аналитики рынка, генерации текстов писем, скоринга клиентской базы и автоматизации рутины; * Продвинутое владение офисными пакетами и инструментами для совместной работы; * Опыт публичных выступлений и подготовки презентационных материалов, преимуществом будет опыт участия в тендерах. Условия * Офисный формат работы в комфортабельном офисе по адресу ул. Красного текстильщика, д.2; * Выгодные ипотечные льготные условия кредитования; * Подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких; * ДМС с первого дня и льготное страхование для близких; * Корпоративная пенсионная программа; * Обучение за счет Компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера и неограниченный доступ к библиотеке, обучение в Корпоративном университете, тренинги, митапы и возможность получить новую квалификацию.

Location: Москва Младший специалист по разбору дебиторской задолженности в урегулировании убытков ОСАГО для сверок с СТОА и контрагентами. Роль для студента или выпускника с гибким графиком, где рутина под контролем наставника, а ключевая задача — автоматизация процессов с помощью ИИ-агентов. Обязанности * Сверка дебиторской задолженности по выплатам со станциями технического обслуживания (СТОА) и контрагентами; * Формирование и контроль реестра платежей, отслеживание статусов погашения задолженности; * Подготовка типовых претензий и уведомлений о задолженности под контролем наставника; * Выгрузка и первичная обработка данных из учетных систем (1С, Claims) для анализа; * Разработка и настройка ИИ-агентов и макросов (Python, VBA, Power Query) для автоматизации сверок и распознавания первичных документов; * Ведение реестра расхождений и подготовка аналитических справок по проблемным долгам; * Архивирование и систематизация документации по урегулированным убыткам. Требования * Уверенная работа с данными: продвинутый Excel (сводные таблицы, ВПР/VLOOKUP), базовый SQL (простые SELECT-запросы); * Навык написания простых скриптов (Python — как преимущество) или макросов для автоматизации рутины. * Склонность к порядку, системное мышление, высокая внимательность к деталям; * Желание разбираться в процессах урегулирования убытков ОСАГО и расти в этом направлении; * Проактивность в поиске способов применения ИИ и автоматизации для типовых задач. Условия * Оформление по ТК РФ, срочный трудовой договор на период декретного отпуска основного сотрудника; * Гибридный формат работы (современный офис в Москве, Олимпийский проспект 14); * Льготные ипотечные условия кредитования; * Выгодная подписка на продукты и услуги компаний партнеров; * ДМС с первого дня и льготное страхование для близких; * Корпоративная пенсионная программа; * Детский отдых и подарки за счет Компании; * Обучение за счет Компании: онлайн курсы, неограниченный доступ к библиотеке и обучение на базе Корпоративного университета, тренинги, митапы и возможность получить новую квалификацию.

- Управление животноводческим комплексом на 1200 голов КРС. - Выполнения годовых планов производства молока.

Location: Москва Аналитик ОСАГО для управления тарифной политикой, формирования регулярной отчетности и оценки влияния бизнес-решений на маржинальность продукта. Роль включает мониторинг рынка, контроль качества данных и подготовку бизнес-требований к изменению моделей оценки риска. Обязанности * **Аналитика портфеля:** формирование регулярной отчетности по ОСАГО в разрезе каналов, регионов, сегментов и типов ТС; мониторинг премий, количества договоров, среднего тарифа и конверсии; * **Тарифная политика:** оценка влияния изменения тарифов на маржинальность, частоту и конверсию; мониторинг фактического эффекта от внедренных изменений и предложение корректировок; * **Управление моделями:** подготовка бизнес-требований к изменению моделей оценки риска и тарифных алгоритмов; проверка корректности их реализации в ИТ-системах; * **Мониторинг рынка:** анализ законодательных действий регулятора, тарифных стратегий конкурентов, динамики средней премии и изменения риск-профиля рынка (частота и тяжесть убытков); * **Оценка эффекта:** расчет влияния бизнес-решений на убыточность и маржу; сопоставление прогнозного и фактического эффекта, выявление причин расхождений; * **Бюджетирование:** подготовка расчетов для бюджета ОСАГО, прогнозирование ключевых показателей (сборы, премия, конверсия); * **Анализ ККУ:** участие в расчете и прогнозировании комбинированного коэффициента, мониторинг отклонений от целевых значений; * **Инфраструктура:** контроль качества данных, выявление расхождений между системами, автоматизация регулярных отчетов. Требования * **Опыт:** от 3 лет в аналитике, из них от 2 лет — в страховой компании (желательно в ОСАГО, автостраховании или актуарной аналитике); * **Образование:** высшее (экономика, финансы, прикладная математика, статистика). **Технические навыки:** * **SQL:** уверенный (самостоятельная выборка, написание сложных запросов, оконные функции); * **Excel:** продвинутый (финансовые модели, сценарный анализ, факторный анализ, Power Query); * **PowerPoint:** уверенный (визуализация выводов для руководства); * **BI-инструменты:** базовый/уверенный (работа с дашбордами, например, Power BI, Tableau); * **Python:** желателен (библиотеки Pandas, NumPy, Scikit-learn для статистического анализа и автоматизации). Условия * Гибридный формат работы (офис по адресу Олимпийский проспект 14) * Льготные ипотечные условия кредитования; * Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров: Okko, Сбер Маркет, Мега Маркет, Самокат, Еаптека и другие; * ДМС с первого дня и скидки на страхование для близких; * Корпоративная пенсионная программа; * Детский отдых и подарки за счет Компании; * Обучение за счет Компании: онлайн курсы, неограниченный доступ к библиотеке и обучение на базе Корпоративного университета, тренинги, митапы и возможность получить новую квалификацию.

Location: Курган Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Наша команда помогает урегулировать задолженность по кредитным обязательствам добросовестным клиентам Сбера, попавшим в сложную финансовую ситуацию, и, совместно с ФССП, занимается принудительным взысканием задолженности недобросовестных заемщиков. Обязанности ### **Что мы предлагаем:** * ежемесячную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты * гибкий график работы (по согласованию с руководителем) * возможность влиять на свой доход и зарабатывать больше * быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта * уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * подписку Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * компенсацию ГСМ при использовании личного транспорта. Требования ### **Что нужно делать:** * помогать клиентам, попавшим в тяжелую жизненную ситуацию * выезжать на встречи к клиентам по месту жительства или работы * вести переговоры с клиентами банка с целью возврата просроченной задолженности лично и по телефону * собирать информацию о клиентах и участниках кредитной сделки: адреса, которые нужно посетить, контактные телефоны * осуществлять продажи продуктов урегулирования задолженности * консультировать и собирать документы для сделок урегулирования проблемной задолженности, проверять состояние предмета залога * представлять интересы банка в государственных органах для получения информации о должниках и их имуществе, организации и проведения сделок урегулирования задолженности * участвовать в исполнительных действиях судебных приставов, в том числе при арестах и изъятии имущества должников * работать с документами строгой отчетности * реализовывать имущество Банка, принятое в процессе урегулирования задолженности. Условия ### **Мы ждем, что ты:** * специалист со средним специальным образованием и выше * готов к разъездному характеру работы * готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы). Будет плюсом опыт успешного ведения переговоров, активных продаж или желание этому научиться. Присоединяйся к команде Сбера!

Location: Екатеринбург Каждый второй предприниматель — клиент Сбера! Откликайся на вакансию и развивай малый бизнес страны. Обязанности ### **Чем предстоит заниматься:** * выезжать на встречи с клиентами, вникать в особенности ведения их бизнеса * выстраивать долгосрочные партнёрские отношение с клиентами * подбирать с помощью AI лучшие решения для бизнеса (более 160 решений) * помогать собственникам бизнеса повышать финансовые показатели Требования ### **Мы ждём, что ты:** * получил высшее или неполное высшее образование * понимаешь принцип работы банковских продуктов для юридических лиц * имеешь опыт работы в корпоративных продажах / продажах банковских продуктов или занимался развитием партнёров **от 1 года** * умеешь проводить презентации продуктов и вести переговоры с первыми лицами компаний * готов к разъездной работе * готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы). **Всего три шага, чтобы стать экспертом по развитию бизнеса:** 1\. Откликнись на вакансию и расскажи о себе в сопроводительном письме 2\. Пройди собеседование и познакомься с будущими коллегами 3\. Приходи развивать малый бизнес страны! Присоединяйся к команде лидеров! Условия ### **Почему у нас хорошо:** * достойная зарплата: оклад + премии + компенсация транспортных расходов + оплата мобильной связи * понятная система мотивации, пересмотр оклада несколько раз в год * расширенная программа ДМС с первого дня и льготное страхование для близких * научим использовать технологии, чтобы оптимизировать рутину: AI-помощник соберёт необходимую информацию о клиенте, подберёт лучшие решения для развития бизнеса и даст персональные рекомендации * погрузим в специфику каждого бизнеса: мы разработали собственную программу обучения с практикующими экспертами * крутые привилегии: подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких, скидки от наших партнёров, льготная ипотека * сделаем тебя частью бизнес-сообщества: ты сможешь представлять банк на форумах и мероприятиях для предпринимателей * насыщенная корпоративная жизнь: спортивные активности, волонтёрство, КВН и тематические комьюнити * поддержим твоё профессиональное развитие: у нас развитая система наставничества, понятные карьерные треки и много возможностей для профессионального роста * возможность работать с друзьями: вознаграждение за рекомендацию знакомых в команду Сбера * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.

Проектировать дома из клееного бруса со сложной геометрией, консольными вылетами и панорамным остеклением. Создавать полный комплект КД/КДД без права на ошибку.

Доход мастеров — от 2 000 до 6 000 GEL в зависимости от категории, графика и результатов.

- Взаимодействие с заказчиками со стороны производителя строительных материалов. - Проведение шеф-контроля на объектах (проживание на месте не требуется, необходимо лишь периодическое присутствие).

Location: Челябинск Ищешь работу, где возможности для роста безграничны? Сбер – это компания, где специалисты строят карьеру и влияют на будущее. Если ты хочешь работать с лучшими решениями среди продуктов Сбера - откликайся! Обязанности ### ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: * стабильный оклад, ежемесячную и годовую премии. Мы ежегодно пересматриваем зарплаты лучших сотрудников, потому что ценим результат, * возможность влиять на свой доход и зарабатывать больше, * уникальную систему обучения Сбера для карьерного развития и роста, на связи всегда будут наставник и руководитель, которые помогут освоить профессию, * расширенный полис ДМС с первого дня и льготное страхование для семьи, * бесплатная подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких, * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера, * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ, * график работы, 5/2. Требования ### ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: * привлекать клиентов на обслуживание в Сбер по закрепленной базе клиентов, * предлагать продукты эквайринга и другие банковские сервисы, * выезжать на встречи с клиентами, проводить переговоры и заключать сделки, * участвовать в «пилотировании» новых продуктов и процессов, * взаимодействовать со смежными подразделениями для организации совместных активностей с клиентами. Условия ### ЧТО ЖДЕМ ОТ ТЕБЯ: * имеешь высшее образование, * заключал успешные сделки по банковским или другим продуктам юридическим лицам, приветствуется опыт от 1 года, * готов к взаимодействию с клиентами в режиме холодных звонков, * знаешь информационные системы, * готов использовать ИИ в работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).

Ищем сильного копирайтера-смысловика, который умеет не просто хорошо писать тексты, а понимает маркетинговую задачу, умеет работать со смыслами и оценивать результат своей работы в цифрах. Создавать тексты: рассылки e-mail, в ботах, посты и другие материалы.

Компания IT-hunter ищет руководителя UI-направления, который возьмет на себя управление Frontend-разработкой и Design-командой общей численностью 80+ человек, включая тимлидов. Роль для сильного технического руководителя, который умеет развивать большую инженерную организацию, работать с архитектурой и процессами, а также держать фокус на задачах бизнеса. О команде и разработке: - Минимум бюрократии и практически нет legacy. - Инвестиции в инфраструктуру и инженерные процессы. - Релизы до 5 раз в день, несколько сотен задач в месяц. - Создание высоконагруженных продуктов для клиентов из десятков стран. - Frontend-стек: JavaScript, TypeScript, Vue.js, Pinia, Webpack Module Federation. - Backend и инфраструктура: PHP, Golang, MySQL, ClickHouse, Redis, Docker, Kubernetes, Linux. Чем предстоит заниматься: - Управлять UI-направлением — Frontend-разработкой и Design-командой численностью 80+ человек. - Управлять тимлидами и развивать управленческий слой внутри команды. - Развивать разработчиков и лидов: оценка, обратная связь, индивидуальные планы развития, менторинг. - Выстраивать и улучшать процессы разработки. - Повышать качество разработки и инженерных практик. - Контролировать сроки и качество реализации задач. - Декомпозировать и оценивать задачи от бизнеса. - Участвовать в проектировании архитектуры продуктов. - Работать с техническим долгом и документацией. - Участвовать в Code Review и формировании инженерных стандартов. - Выстраивать взаимодействие со смежными командами и бизнесом. - Развивать процессы найма и участвовать в подборе специалистов. Что важно: - Опыт управления крупной командой разработки от 40 человек, включая тимлидов. - Опыт управления руководителями команд. - Сильный технический background во Frontend-разработке. - Экспертное знание JavaScript и понимание работы браузеров. - Понимание микрофронтендной архитектуры. - Опыт проектирования сложных высоконагруженных веб-приложений. - Опыт построения процессов найма, онбординга, технических интервью и развития сотрудников. - Опыт выращивания разработчиков до Senior / Team Lead. - Умение системно выстраивать процессы разработки в большой команде. - Сильные коммуникационные и лидерские навыки. - Способность работать с несколькими командами и стейкхолдерами. - Умение принимать решения и сохранять эффективность при высокой нагрузке. - Плюсом опыт разработки с Vue.js, Nuxt.js или Node.js. Условия: - Удаленная работа из любой точки мира или офис рядом со ст. м. Динамо в Москве. - Работа в аккредитованной IT-компании с IT-льготами. - Уровень зарплаты обсуждается индивидуально. - Большая зона ответственности и влияние на архитектуру, процессы и развитие инженерной организации. - Сложные высоконагруженные продукты и инженерные задачи. - Минимум бюрократии и технологическая свобода. - Возможность предлагать и внедрять изменения. - Сильная инженерная команда и возможности для профессионального развития. - Оплата обучения, конференций и литературы. - Компенсация 50% стоимости занятий английским и консультаций психолога. - Частичная компенсация спорта. - Для офиса — завтраки, обеды, фрукты, снеки и напитки. - Корпоративные и спортивные мероприятия.

Ищем Руководителя L1 SOC, который возглавит нашу команду дежурных аналитиков.

Вашей главной задачей будет: разработать и запустить в Москве фирменное пространство трёх брендов, которое будет одновременно коммерчески эффективным, запоминающимся и привлекательным для целевой аудитории. В кандидате важно: Опыт управления розницей, открытия магазинов или бренд-пространств с нуля.

— Поддержка пользователей в чате; — Опыт в iGaming от 4 месяцев (обязателен);

Location: Москва Центр квантовых технологий Сбера ведет работу над созданием оптических вычислительных систем. Мы ищем специалиста в области оптоэлектроники и интегральной оптики, который займется задачами по исследованию передовых технологических процессов для создания программируемой интегральной оптики следующего поколения. Обязанности * анализ современных технологических трендов в области оптоэлектроники и интегральной оптики * разработка и моделирование пассивных и активных компонентов фотонных интегральных схем (ФИС): компактные и устойчивые пассивные компонент, специализированные решётчатые и торцевые элементы ввода/вывода, совместимые с передовыми сборочными процессами, сверхвысокоскоростные модуляторы и детекторы и т.д. * моделирование на уровне прибора (FDTD, EME, FDE и др. солверы), разработка и поддержка библиотеки компактных моделей * электрооптическое, тепловое и СВЧ моделирование для модуляторов и схем с высокочастотными электрическими трактами ввода/вывода * приборно-технологическое моделирование (TCAD) процессов изготовления полупроводниковых структур: ионная имплантация, диффузия и активация примеси при отжиге, окисление, осаждение, травление, эпитаксия * расчёт профилей легирования и геометрии структур * оценка влияния технологических режимов и их разброса на параметры приборов * моделирование полупроводниковых приборов: модуляторы на p-n, p-i-n и МОП-структурах, фотодетекторы, лазеры и полупроводниковые оптические усилители. * сквозное моделирование по цепочке «технология → прибор → оптический отклик → компактная модель», формирование технологических углов (corners) для библиотеки компактных моделей * взаимодействие с фабрикой: трактовка проектных норм, согласование отклонений, разработка нестандартных решений, совместимых с возможностями фабрики. Требования * кандидат наук (PhD) в области электроники, прикладной физики, фотоники или оптики * опыт проектирования и/или экспериментальных исследованиях с ФИС в индустрии или академии 2+ лет * глубокое понимание физики оптических волноводов: модовый анализ, дисперсия, потери, поляризация, тепловые эффекты, нелинейности * знание физики полупроводников и полупроводниковых приборов * уверенное владение инструментами моделирования: Ansys Lumerical (FDTD, MODE, INTERCONNECT), Ansys Electronics Desktop, COMSOL или аналогами; опыт схемного моделирования * опыт приборно-технологического моделирования (TCAD): Synopsys Sentaurus (Process, Device), Silvaco Victory (Process, Device), Ansys Lumerical CHARGE/HEAT, COMSOL Semiconductor Module или аналоги * опыт работы с автоматизированными инструментами проектирования топологии: gdsfactory, KLayout, Cadence, Luceda IPKISS или аналоги * владение языками программирования (например, Python) для автоматизации моделирования и анализа данных * понимание сопряжения с электроникой (драйверы, TIA, согласование импедансов) и ограничений корпусирования (стыковка волокна, методы электрической сборки wire-bonding, flip-chip) * опыт работы с Git, ведения структурированной документации и процессов design review * наличие опыта работы в чистой комнате. **Будет преимуществом** * опыт в работы в зарубежной компании или лаборатории * опыт выполнения или обработки измерений с ФИС, умение замкнуть цикл «измерение → модель → проект» * понимание технологий гетерогенной интеграции (III-V на Si, бондинг, micro-transfer printing, и др.) * владение методами обратного проектирования (inverse design) и применение методов машинного обучения в проектировании топологий * публикации, патенты, доклады на международных конференциях (OFC, ECOC, CLEO, Photonics West, ESIO и другие). Условия * гибридный формат работы (м. Тульская) * ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия * корпоративный спортзал и зоны отдыха * более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития * расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров.

Задачи: — Помогать клиентам по всем вопросам через live chat или email — Обеспечивать эффективное и качественное обслуживание клиентов — Быть хорошо осведомлённым о платформе и продуктах компании, включая общие рыночные условия — Тщательно и эффективно управлять запросами и жалобами текущих и потенциальных клиентов — Понимать реальные потребности клиентов и преобразовывать их в конструктивную обратную связь и подходящие решения для руководства — Обеспечивать бесперебойную работу фронтлайна, своевременно сообщая руководству о любых несоответствиях или рисках — Постоянно стремиться к улучшению работы команды и эффективности рабочих процессов Требования: — Высшее образование в области финансов, экономики, математики или смежных областях — Минимум диплом по бизнес-администрированию или управлению бизнесом с вниманием к цифрам — Предпочтительно 2-4 года опыта в обслуживании клиентов, обучение в фронтлайне (Livechat и Email) — Опыт работы в финансовых учреждениях или финтехе будет преимуществом — Острый ум и внимательность к цифрам и статистике — Свободное владение английским и турецким языками для коммуникации и письменного общения — Стремление развиваться и строить долгосрочную карьеру в финтехе или криптотрейдинге — Умение работать в команде, быть ответственным и инициативным, позитивно реагировать на запросы клиентов — Готовность работать в сменном графике 5 дней в неделю, включая выходные и праздничные дни (смены 8:00-17:00, 16:00-01:00, 00:00-09:00) Условия: — Удалённая работа из Европы (Istanbul, Turkey) — Поддержка профессионального развития через Study Growth Fund — Регулярные внутренние мероприятия и командные активности — Работа в международной команде — Возможности карьерного роста и внутренней мобильности