Вакансии

Обязанности: — Управление направлением influencer-маркетинга на продажи: полная ответственность за стратегию, планирование, запуск, аналитику и масштабирование; выполнение плана по выручке и соблюдение целевого ДРР; формирование месячных и квартальных планов по выручке, затратам и количеству интеграций; управление и распределение рекламного бюджета между блогерами, площадками и механиками; поиск точек роста и масштабирование направления. — Работа с блогерами и рекламными интеграциями: построение системы поиска и отбора блогеров с высоким потенциалом продаж; определение критериев закупки рекламы (стоимость размещения, прогноз продаж, CPM/CPO/ДРР, историческая эффективность блогера); контроль переговоров, закупки и выхода интеграций; разработка и тестирование разных механик (нативные интеграции, промокоды, CPA/фикс, амбассадорство, долгосрочные контракты и другие модели); формирование пула эффективных блогеров и развитие повторных размещений; перераспределение бюджета от неэффективных размещений в пользу наиболее рентабельных. — Аналитика и эффективность: построение прозрачной аналитики воронки «бюджет → интеграция → трафик → заказ → выручка»; анализ эффективности каждого блогера, интеграции, оффера и рекламной механики; контроль ключевых метрик (выручка, ДРР, ROMI, CPO/CPA, средний чек, конверсия, количество заказов); формирование прогнозов по результатам будущих размещений на основании исторических данных; проведение регулярных тестов гипотез и принятие решений на основании данных; совместная работа с аналитикой/IT над развитием системы атрибуции и отчетности. — Работа с продающим контентом: анализ форматов, сценариев, офферов и подач, дающих максимальную конверсию в покупку; постановка ТЗ на рекламные интеграции блогеров; совместная работа с контент-командой над созданием и тестированием продающих механик; формирование базы лучших практик и успешных кейсов; масштабирование наиболее эффективных связок «блогер × продукт × оффер × креатив». — Управление командой: постановка задач, контроль результатов и развитие сотрудников; построение структуры отдела и распределение зон ответственности; найм и адаптация новых сотрудников при необходимости масштабирования; разработка KPI и системы мотивации команды, привязанной к бизнес-результату; проведение регулярных координаций и разборов результатов; автоматизация и стандартизация процессов отдела. Требования: — Опыт управления influencer-маркетингом с фокусом на продажи и выручку. — Понимание performance-маркетинга и юнит-экономики: ДРР, ROMI, CPO/CPA. — Опыт управления значительными рекламными бюджетами и ответственность за их окупаемость. — Умение строить медиапланы и прогнозировать выручку от influencer-канала. — Сильные аналитические навыки: Excel/Google Sheets, план-факт анализ, когортный анализ, работа с большими массивами данных. — Понимание систем атрибуции продаж: промокоды, UTM, post-click/post-view, окна атрибуции. — Опыт построения системы оценки эффективности блогеров и принятия решений о повторных закупках/масштабировании. — Понимание продающего контента: офферы, хуки, CTA, сценарии рекламных интеграций. — Умение проводить A/B-тесты и системно проверять маркетинговые гипотезы. — Опыт построения отчетности и дашбордов для управления каналом. Условия: — Крутое окружение единомышленников и мощное женское комьюнити внутри команды. — Современный подход к работе с делегированием рутинных задач искусственному интеллекту. — Полная удалёнка и возможность работать из любого уголка Земли. — Официальное оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, 5 DAY OFF. — Сильная команда профессионалов. — Обучения у топ-экспертов рынка, участие в закрытых бизнес-комьюнити чатах и клубах. — Насыщенная корпоративная культура и бонусы для сотрудников (подарки на дни рождения, корпоративная валюта VOISики с возможностью покупок в магазине +VIBE).

Задачи: – провести аудит текущего состояния аккаунта, контента, аудитории и метрик; – сформировать стратегию развития и пошаговый план (на краткосрочную, среднесрочную и долгосрочную перспективу); – проработать позиционирование, визуальный код и смысловой образ автора; – формировать контент-план с учетом графика автора, развивать и тестировать новые рубрики и форматы; – запускать и масштабировать инструменты роста: органика (Reels, тренды), платное продвижение, партнерские интеграции и коллаборации; – координировать команду продакшна (фотограф, видеограф, монтажер) и выстраивать плотную связку с автором; – выстраивать контакт с лояльной аудиторией и работать с обратной связью; – вести регулярную аналитику и отчетность по ключевым метрикам (охваты, ER, конверсии). Требования: – подтвержденный опыт и кейсы развития персональных Instagram-блогов; – высокая насмотренность и развитый визуальный вкус в сферах fashion, art, culture, architecture и lifestyle; – системное понимание алгоритмов Instagram, органического и платного трафика; – автономность, инициативность, умение работать с аналитикой и соблюдать строгую конфиденциальность. Условия: – преимущественно удаленный формат работы на долгосрочной основе; – уровень дохода (фикс + KPI) и формат сотрудничества обсуждаются индивидуально с кандидатом; – работа с интересным эстетичным продуктом и свобода для тестирования сильных креативных гипотез. К отклику приложите: – 2–3 релевантных кейса развития личных брендов в Instagram (с указанием вашей роли, состава команды и цифр/результатов); – ваши зарплатные ожидания и комфортный формат работы.

ТИОН - российская технологическая компания, которая создает умные решения для здорового и комфортного микроклимата. Это мы придумали и разработали бризер - компактный прибор для подачи в дом свежего и очищенного воздуха при закрытых окнах. Мы развиваем категорию бризеров, делаем инновации понятными и доступными, формируем новый стандарт качества воздуха и отношение к микроклимату в России. Сейчас мы ищем Директора по маркетингу, который возьмет маркетинг под управление и сделает его более системным: поможет сформировать стратегическое направление, обеспечит единый подход к позиционированию бренда, объединит маркетинговые процессы и превратит маркетинг в инструмент роста бизнеса. КЛЮЧЕВАЯ РОЛЬ: Это не роль координатора задач. Нам нужен человек с креативным мышлением, способный принимать стратегические решения и создавать работающую маркетинговую систему. ЗОНЫ ОТВЕТСТВЕННОСТИ: Маркетинговая стратегия: — Совместная разработка маркетинговой стратегии компании — Участие в разработке позиционирования продуктов и бренда — Формирование маркетинговых планов на год, квартал и месяц — Трансформация стратегии в конкретные инициативы, проекты и KPI — Поиск новых возможностей для роста бизнеса Бренд и коммуникации: — Внедрение и развитие единого Tone of Voice компании — Формирование единых коммуникационных принципов — Контроль качества коммуникаций во всех каналах — Управление брендом и его восприятием — Разработка коммуникационных платформ для продуктов и сервисов Управление маркетинговыми направлениями: — Организация и координация работы всех маркетинговых функций: Digital-маркетинг, SMM, Контент-маркетинг, Оффлайн-маркетинг, Выставки и мероприятия, Дизайн, Производство контента — Работа с подрядчиками и агентствами Управление командой: — Постановка целей и задач сотрудникам — Контроль сроков и качества исполнения — Развитие компетенций команды — Формирование эффективной системы взаимодействия между функциями — Подбор и адаптация сотрудников Аналитика и эффективность: — Формирование маркетинговых KPI — Анализ эффективности каналов и проектов — Управление маркетинговым бюджетом — Подготовка регулярной отчетности и предложений по улучшению результатов — Принятие решений на основе данных КАКИМ МЫ ВИДИМ УСПЕШНОГО КАНДИДАТА Личные качества: — Высокая инициативность — Сильное чувство ответственности за результат — Системное мышление — Креативность и насмотренность — Предпринимательский подход — Умение самостоятельно находить решения — Лидерские качества — Умение вдохновлять и объединять команду — Высокая скорость работы — Умение работать в условиях неопределенности Профессиональные компетенции: — Опыт управления маркетингом от 5 лет — Опыт руководства командой — Опыт работы одновременно с несколькими маркетинговыми направлениями — Глубокое понимание digital-маркетинга — Понимание контент-маркетинга и SMM — Опыт управления брендом — Навыки проектного управления — Умение работать с аналитикой и данными — Опыт формирования маркетинговой стратегии — Сильные навыки презентации и аргументации решений ЧТО БУДЕТ СЧИТАТЬСЯ УСПЕХОМ Через 12 месяцев: — Все маркетинговые каналы работают в единой логике и коммуникационной системе — В компании внедрен и соблюдается единый Tone of Voice — Сформирована понятная маркетинговая стратегия и дорожная карта — Повышена эффективность маркетинговых инвестиций — Усилена узнаваемость бренда — Маркетинговая команда работает как единая система с понятными зонами ответственности и KPI — Маркетинг становится одним из ключевых драйверов роста компании

Задачи: — Отвечать за привлечение новых клиентов онлайн, включая стратегию рекламы на всех этапах воронки до первого заказа. — Закупать медиа, управлять агентствами, рекламными площадками и партнёрами, включая агрегаторы. — Управлять бюджетом на привлечение и оцениваться по его отдаче. — Подчиняться генеральному директору. — Взаимодействовать с командой лояльности, работающей с клиентом после первого заказа. — Разрабатывать стратегию привлечения по всей воронке: охват (видео, программатик, блогеры, digital outdoor), вовлечение (поиск, карты, ретаргетинг) и конверсия в первый заказ в приложении и на сайте. — Закупать медиа и распределять бюджет по каналам с ежемесячным перераспределением на основе CPO, стоимости нового клиента, ДРР и окупаемости. — Вести партнёрства в e-commerce: коммерческие условия, софинансирование промо и размещение в агрегаторах доставки, а также партнёрства с платформами, банками, операторами связи и другими брендами для привлечения новых клиентов. — Управлять агентствами и подрядчиками: выбор, брифинг, переговоры, замена, вознаграждение с привязкой к результату. — Проводить тестирование инкрементальности: гео-холдауты и контрольные группы. — Совместно с командами лояльности и финансов разрабатывать механики предложений на первый заказ. — Готовить отчётность по привлечению для руководства, согласовывать локальные кампании с субфранчайзи. Требования: — От 7 лет в performance- или digital-маркетинге, из них от 3 лет с управлением бюджетом и командой, в foodtech, доставке, e-commerce, QSR или ритейле с высокой частотой покупок. — Уверенная практическая работа с Яндекс Директ, Яндекс Картами, VK Рекламой, Telegram Ads, программатиком и кампаниями на установку приложений (AppMetrica или AppsFlyer, Яндекс Метрика). — Подтверждённые результаты в цифрах: снижение стоимости привлечения, рост числа новых клиентов, сокращение срока окупаемости. — Опыт коммерческих переговоров с агентствами, площадками или агрегаторами. — Подписание договоров, а не только медиапланов. — Свободная работа с сырыми данными. — Будет плюсом: коммерческий опыт работы с Яндекс Едой или другими агрегаторами. — Партнёрские сделки за пределами медиа (банки, операторы связи, коалиционные программы лояльности). — Рабочий английский. Условия: — Официальное оформление по ТК РФ. — ДМС после испытательного срока. — Комфортный график работы. — Возможность влиять на стратегию одного из ключевых направлений компании и видеть результат своих решений.

О компании: Одно из крупнейших performance-агентств в СНГ по привлечению трафика для онлайн-школ, инфобизнеса и e-commerce-проектов. Более 8 лет на рынке, более 1200 проектов. Среди клиентов SkillFactory, Skyeng, x10 Academy и другие. Задачи: — искать новые способы привлечения клиентов: каналы, форматы, механики, связки — выбирать перспективные гипотезы и определять, как их проверить — презентовать идеи клиентам и договариваться о тестах — собирать пилот и запускать тесты — анализировать результаты и передавать команде рабочие решения Требования: — опыт запуска маркетинговых или growth-проектов с нуля — кейсы с интересными форматами привлечения клиентов, которые закрепились и дали результат — умение самостоятельно презентовать идею и договариваться о запуске — использование ИИ и автоматизации для сбора материалов, прототипов и быстрых решений Условия: — удалённая работа, полный рабочий день — фиксированная и гибкая часть оплаты — развитие нового направления с нуля — работа напрямую с фаундером — свобода искать решения за пределами привычных каналов — доступ к клиентским проектам и бюджет на эксперименты — успешные решения внедряются в продукты агентства, а не остаются в презентациях

Задачи: — запуск маркетинговых проектов: спецпроекты, рекламные кампании, конкурсы, активации; — запуск digital-кампаний (включая OLV), кросс-канальные проекты; — участие в развитии брендов: позиционирование, упаковка, продвижение; — ситуативный маркетинг: идеи под инфоповоды и быстрый запуск; — ведение проектов от идеи до результата; — постановка задач и координация команды (дизайн, копирайтинг, подрядчики); — контроль сроков, статусов и качества; — подготовка саммари и структурирование информации по проектам. Требования: — опыт управления маркетинговыми проектами полного цикла; — умение декомпозировать задачи и планировать сроки; — опыт работы с подрядчиками; — сильные навыки организации и структурирования; — проактивность и ответственность за результат; — опыт запуска рекламных кампаний (digital, OLV); — понимание процессов создания креатива. Условия: — график работы: 5/2, в соответствии с ТК РФ; — годовой бонус по результатам работы; — заработная плата обсуждается индивидуально на собеседовании; — доплата за больничные и отпуска; — зоны отдыха; — гастрономический вайб по пятницам и фруктовые дни по понедельникам; — вкусный кофе и перекусы на кухне (печенья, сухие завтраки); — развитая корпоративная культура.

Задачи: — Разрабатывать стратегии программ стимулирования спроса покупателей по каналам продаж в соответствии с задачами Департамента продаж. — Формировать, коммуницировать и внедрять годовой/квартальный план поддержки продаж у ключевых клиентов в области торгового маркетинга и мерчандайзинга. — Коммуницировать планы торгового маркетинга сотрудникам продаж, включая менеджеров по работе с ключевыми клиентами (KAM). — Разрабатывать и согласовывать приоритеты торгового маркетинга для KAM с последующим выполнением в рамках клиентских соглашений. — Мониторить тренды и лучшие практики в торговом маркетинге и адаптировать решения под потребности категории/канала. — Инициировать, внедрять и анализировать эффективность маркетинговых программ и активностей, направленных на стимулирование спроса. — Разрабатывать и координировать проекты в области категорийного менеджмента и специальных проектов для покупателей. — Планировать бюджет на продвижение в каналах: эффективное распределение ресурсов, контроль отдачи от инвестиций, ежемесячное прогнозирование и поэтапное распределение расходов. — Участвовать в управлении поставщиками рекламных материалов и маркетинговых услуг для обеспечения качества и бесперебойности оказания услуг. Требования: — Наличие оконченного высшего образования. — Опыт работы на аналогичной или схожей позиции в FMCG/OTC не менее 3 лет. — Уверенное владение английским языком. — Опыт внедрения категорийных проектов. — Опыт планирования и управления бюджетом. — Опыт проведения успешных переговоров с клиентами, выстраивание эффективного взаимодействия с продажами и KAM. — Владение ПК на уровне уверенного пользователя, в том числе знание пакета программ MS Office (Excel, Power Point, Word, Outlook). Условия: — Конкурентная заработная плата и годовой бонус. — Программа ДМС для вас и ваших близких, с возможностью полной компенсации расходов на медицинское обслуживание. — Корпоративный автомобиль или компенсация его использования. — Гарантированное страхование жизни. — Компенсация расходов на здоровое питание и занятия спортом. — Компенсация использования мобильной связи и доступа к интернету. — Программы признания заслуг сотрудников. — Регулярные мероприятия для поддержания здоровья и благополучия. Дополнительно: — Культура международной компании и реальное влияние на процессы. — Профессиональное развитие и рост. — Лидерство, основанное на доверии, и поддержка на всех уровнях. — Забота о сотрудниках и их близких. Место работы: Москва, Деловой центр, Москва-Сити, Пресненская набережная, 10блокС.

Задачи Маркетолога: — Разработка стратегии: как сделать так, чтобы шел трафик. — Взаимодействие с SMM, утверждение контент-плана, контроль контента. — Аналитика: считать деньги, охваты и эффективность рекламы. — Запуск рекламы: таргет, геосервисы, директ, паблики. — Продвижение ивентов: афиши, партнеры. — Коллаборации с другими заведениями, работа с блогерами и прочее. Задачи Помощника маркетолога: — Администрирование геосервисов. — Помощь в организации мероприятий. — Работа с подрядчиками (фотографы, дизайнеры, рекламщики). — Заказ и размещение рекламы в сторонних ресурсах. — Мерч, полиграфия, меню, и прочие POS-материалы. От вас: Любовь к вечерней жизни, креативность, ответственность и желание работать в очень динамичной среде. От нас: Крутые заведения, драйв, конкурентная оплата. Рассматриваем только местных.

Задачи: — самостоятельный контроль интернет-маркетинга, контроль работы директолога, отчётности и результатов; — организация съёмок и взаимодействие с внешними подрядчиками; — управление ТВ-рекламой, баннерами, полиграфией и рекламными материалами; — планирование маркетинговых активностей и бюджета; — контроль реализации задач и качества исполнения; — взаимодействие с GR-менеджером в рамках совместных проектов; — управление и контроль SMM-направления, контента и съёмок; — развитие и ведение внутренней бонусной программы. Требования: — Опыт в Fashion retail от 5 лет — обязательно; — Опыт в руководящей должности от 3-х лет; — Проживание в Санкт-Петербурге — обязательно; — Не бояться работать «руками»; — Профессиональное знание интернет-маркетинга (Яндекс Директ, Контекстная реклама, SEO-продвижение, Email-маркетинг, Лендинг, Видеореклама, Контент-маркетинг); — Плотная работа с соцсетями и мессенджерами (VK, Telegram, Instagram, TikTok и другие); — Работа с блогерами в разных регионах России; — Системный подход к маркетингу, умение выстраивать процессы, управлять командой и подрядчиками, работать с бюджетом и держать фокус на бизнес-результате; — Самостоятельность, сильная организационная культура, управленческий опыт и умение принимать решения. Условия: — Заработная плата: 200’000 рублей на руки + премиальные по итогам работы; — Удалённый формат работы с очными встречами и собраниями в офисе по необходимости; — Полная занятость; — Прямое подчинение собственнику; — Скидки на продукцию компании; — Формат сотрудничества обсуждается на собеседовании.

Задачи: — участвовать в определении позиционирования среднего и малого бизнеса (СМБ) в разрезе всех клиентских сегментов и продуктов в рамках стратегического планирования; — организовывать годовое планирование и планирование каждой отдельной маркетинговой акции или кампании; — формировать ценностные предложения для клиентов СМБ совместно с командой бизнеса; — координировать коммуникационную активность банка, направленную на продвижение продуктовых и сервисных предложений банков среди клиентов СМБ; — согласовывать внутри банка брифы на проведение исследований, кампаний по продвижению и разработку креативов; — взаимодействовать с другими подразделениями внутри Департамента маркетинга по направлениям проведения исследований, подготовки и запуска коммуникационных кампаний, проведения мероприятий; — координировать эффективное представление продуктов во всех каналах коммуникаций и отвечать за его корректность; — выставлять целевые показатели до начала каждой кампании и отслеживать выбранные метрики в течение и по завершению активностей для совместной с бизнесом оценки эффективности; — разрабатывать и презентовать бизнесу отчётные материалы по итогам проведения маркетинговых кампаний; — лидировать и координировать процесс бюджетирования расходов на маркетинг и коммуникации по направлению СМБ; — контролировать исполнение бюджета в течение года. Требования: — высшее образование (преимущество экономическому профилю); — желателен опыт работы в банках, финтех, телеком, финансовых или страховых компаниях; — опыт ведения маркетинговых проектов для направления В2В; — опыт разработки маркетинговых коммуникаций; — знание performance management; — сильные коммуникативные навыки; — опыт выстраивания стратегических отношений с бизнес-командами; — опыт съемок ТВ-роликов; — опыт взаимодействия с аналитиками и бизнесом воронки продаж, исследования, бюджеты; — понимание полного цикла маркетинга (медиа, креатив, аналитика, перфоманс, полиграфия и пр.). Условия: — масштабные проекты; — возможности карьерного роста; — конкурентная зарплата; — корпоративные программы для обучения и развития; — ДМС со стоматологией с 1 месяца; — льготные условия по банковским продуктам; — клуб привилегий со скидками от партнеров; — большой выбор фитнес-клубов со скидкой; — дополнительные дни отпуска.

Задачи: — помогать с контентом: монтаж Reels через ИИ, подбор музыки и оформления — работать с текстами: посты, редактура, ChatGPT уже обучен под меня — готовить вебинары и презентации, договариваться с людьми — искать и тестировать новые сервисы и ИИ-инструменты, приходить с коротким отчётом — другие задачи по маркетингу и запускам по мере роста Требования: — с чувством вкуса и насмотренностью — не боишься ИИ и быстро осваиваешь новое — умеешь думать, а не просто делать по инструкции — чувствуешь текст и русский язык — хочешь развиваться в маркетинге — ответственная и инициативная Что НЕ обязательно: — быть профи-монтажёром, копирайтером или маркетологом — знать все сервисы Условия: — полная удалёнка, можно совмещать — никакой токсичности, адекватная обратная связь и поддержка — реальное обучение: показывают процессы, прокачка в маркетинге каждый день — карьерный и финансовый рост через расширение задач и инициативу — раз в год корпоративы в разных городах — понятные задачи, доступы, шаблоны, обученный ChatGPT — всё готово для быстрого старта — загрузка: сначала несколько часов в день, дальше обсуждают — оплата: индивидуально под уровень и занятость — коммуникация: Telegram + редкие созвоны

Задачи: — Разрабатывать и запускать тарифные, ценовые и продуктовые предложения мобильной связи для малого, среднего и микробизнеса. — Развивать FMC-предложения, объединяющие мобильные и фиксированные услуги, координируя работу продуктовых и смежных команд. — Анализировать рынок, тарифы и действия конкурентов, оценивать спрос и выявлять возможности для роста клиентской базы и выручки. — Поддерживать актуальность тарифной линейки, формировать предложения по новым моделям тарификации и инициировать клиентские исследования. — Готовить маркетинговые брифы и бизнес-кейсы: рассчитывать финансовый эффект, оценивать рынок, прогнозировать выручку и коммерческие KPI. — Самостоятельно согласовывать и защищать маркетинговые инициативы перед финансовой, юридической и другими функциями, а также на комитетах по принятию решений. — Обеспечивать полный запуск инициатив и отвечать за их коммерческий результат: выполнение планов по выручке, абонентской базе и другим установленным KPI. Требования: — Высшее образование (маркетинг, экономика, финансы, социология, техническое). — Опыт от 3 лет в маркетинге, продуктах b2b, аналитике, планировании, телекоме или IT. — Знание рынка корпоративной сотовой и фиксированной связи. — Продвинутый Excel, PowerPoint, Word. — Английский — не ниже Intermediate. — Готовность к командировкам по Казахстану (до 2 раз в год, до 1 недели). Условия: — Конструктор льгот: cтраховка, билеты, курсы, фитнес, садик — решаешь ты. — Поддержка психологов: забота о твоем ментальном здоровье. — Курсы и книги: от Coursera, LinkedIn Learning, WebTutor и Альпина — за наш счет. — Конкурентная зарплата: регулярно сверяемся с рынком и пересматриваем, а ещё платим бонус за выполнение KPI. — Связь от Beeline: будь на связи, расходы мы берем на себя. — Карьерный рост: возможность карьерного роста в крупной технологичной компании с 10 млн клиентов.

Location: Москва, RU; Россия О команде Авито Товары — одна из ключевых вертикалей Авито, которая делает онлайн-покупку товаров простой, безопасной и удобной для миллионов пользователей по всей России. Мы создаём экосистему, где частные лица и бизнес могут продавать и покупать товары с доставкой, получая лучший пользовательский опыт. Какие задачи вас ждут: участвовать в разработке и реализации маркетинговой стратегии по привлечению покупателей в категорию «Электроника»; запускать новые и поддерживать существующие маркетинговые проекты по привлечению покупателей и росту повторных покупок; заказывать и проводить маркетинговые исследования, в том числе: формировать портреты покупателей; определять драйверы и барьеры покупателей; анализировать конкурентную среду; выстраивать процессы работы с центрами маркетинговой экспертизы в Авито: медиа, маркетинговыми коммуникациями, CRM, аналитикой и Performance; анализировать результаты маркетинговых кампаний и контролировать эффективность использования маркетинговых бюджетов по своему направлению. Мы ждём, что вы: имеете опыт в маркетинге от 5 лет; имеете опыт в продуктовом маркетинге, а также в построении стратегии, Performance и CRM-коммуникациях, включая построение триггерных коммуникаций; обладаете опытом управления кросс-функциональными командами в рамках матричной структуры и многофункциональных проектов; владеете английским языком на уровне Intermediate и выше для чтения документации. Будет здорово, если вы: работали с категорией «Электроника» в e-commerce или ритейле. Работа у нас — это: расширенная забота о здоровье: ДМС, страхование жизни, онкострахование; сервис психологической поддержки, а также финансовые, юридические и ЗОЖ‑консультации для вас и ваших близких; корпоративный спорт: групповые тренировки, велбиинг-приложение; спецпредложения от партнёров и скидки на сервисы Авито: бронирование жилья, услуги продвижения, ипотечное страхование; компенсация питания.

Задачи: — Разрабатывать и корректировать маркетинговую стратегию редакции с учётом рынка и действий конкурентов; — Управлять командой из 25 специалистов (4 руководителя направлений в прямом подчинении: брендинг, PR, digital); — Отвечать за бюджет маркетинга: планирование, контроль расходования, оценка эффективности (ROI); — Строить и оптимизировать бизнес-процессы отдела, внедрять автоматизацию; — Защищать маркетинговые инициативы перед руководством и ключевыми партнёрами; — Выстраивать коммуникацию между редакторскими отделами и маркетингом; — Отслеживать тренды рынка детской литературы и внедрять актуальные инструменты продвижения; — Подбирать и развивать команду отдела. Требования: — Высшее образование (маркетинг, экономика, журналистика/издательское дело); — Дополнительное образование в маркетинге или MBA — плюс; — От 5 лет опыта в маркетинге, из них 2–3 года на руководящей позиции; — Опыт работы на позиции руководителя отдела маркетинга / заместителя директора по маркетингу / маркетинг-директора; — Опыт в издательском бизнесе, медиа или FMCG; — Опыт с детскими товарами/контентом или в ритейле будет большим плюсом; — Уверенное владение Word, продвинутый Excel (сводные таблицы, формулы); — Плюсом будет знание 1С, BI-систем, CRM, сервисов веб-аналитики; — Английский язык Upper-Intermediate и выше приветствуется; — Лидерство, системное мышление, стрессоустойчивость, ориентация на результат, креативность; — Понимание специфики детской и родительской аудитории, готовность работать на стыке творчества и коммерции. Условия: — Масштабные задачи и работа с известными детскими брендами в портфеле редакции; — Реальное влияние на маркетинговую стратегию редакции; — Стабильность крупной компании — лидера издательского рынка; — ДМС; — Скидки на книги издательства; — Корпоративное обучение; — Возможности профессионального роста; — Периодические командировки (до 10% рабочего времени) — книжные выставки, ярмарки, региональные встречи.

Объединенные кондитеры приглашают в команду ответственных и опытных профессионалов на позицию Категорийного менеджера по трейд-маркетингу.

Задачи: — Разработка маркетинговой стратегии и плана роста на квартал/год — Позиционирование и упаковка продуктов под разные сегменты ЦА — Подготовка и реализация выхода на международный рынок в 2027: анализ рынков, локализация офферов, англоязычные каналы — Планирование и проведение запусков — Прогрев, контент-план запуска, вебинары/эфиры, офферы, дедлайны — Разработка новых продуктов и форматов вместе с основателем — Управление воронкой: Instagram Telegram-бот продажа — Развитие и систематизация каналов: Instagram, YouTube, TikTok, Telegram, email-рассылки — Контроль контента: смыслы, рубрики, распределение по воронке — Лид-магниты (Accent Clarity Diagnostic) и чат-бот сегментация — Запуск и оптимизация платной рекламы (Meta Ads и др.) — Работа с блогерами, коллаборации, партнёрства — Выстраивание системы продаж и скриптов — Контроль конверсий на каждом этапе от лида до оплаты — Постановка задач и контроль SMM, монтажёра, дизайнера, ассистента — Сквозная аналитика: CAC, конверсии, LTV, ROMI — Еженедельные отчёты по метрикам и решения на основе данных Требования: — Опыт в маркетинге/продюсировании онлайн-школ или инфопродуктов от 2х лет — Кейсы запусков с цифрами — Понимание воронок, трафика и аналитики — Английский на уровне, достаточном для работы с международным рынком и бизнесу по акценту — Предпринимательское мышление: мыслишь как совладелец, а не как сотрудник — Инициативность и проактивность — Будет плюсом: опыт выхода на англоязычный рынок, опыт в EdTech Условия: — Оплата: % от чистой прибыли школы с запусков - обсуждается индивидуально — Удалённо - из любой точки мира — Прямая работа с основателем, влияние на все ключевые решения — Участие в выходе на международный рынок с самого начала

Задачи: — помогать с контентом — монтировать Reels с использованием AI — подбирать музыку и оформление — работать с текстами и редактурой — использовать обученный под проект ChatGPT — готовить вебинары и презентации — договариваться с людьми — искать и тестировать новые сервисы — исследовать AI-инструменты — подключаться к задачам по маркетингу и запускам. Требования: — визуальный вкус и насмотренность — интерес к AI — способность быстро осваивать новое — хороший русский язык — желание развиваться в маркетинге — ответственность — инициативность — профессиональный опыт монтажёра, копирайтера или маркетолога не обязателен. Условия: — полностью удалённая работа — можно совмещать — на старте несколько часов в день — оплата обсуждается индивидуально — предусмотрены обучение и постепенный рост зоны ответственности — коммуникация через Telegram и редкие созвоны.

Задачи: — Аналитика данных: работа с большими массивами данных, анализ рыночных трендов, эффективности промоакций и ROI маркетинговых активностей — Планирование трейд-маркетинговых мероприятий, их ценообразования на месяц, квартал, год — Работа с инструментами трейд-маркетинга: ценовые инструменты (промопланы, бонусные программы и пр.), BTL, ATL — Управление POS‑материалами: заказ и размещение воблеров, шелфтокеров, стопперов, брендированного оборудования — Учет и контроль — Разработка и реализация стратегий продвижения товарной категории — Коммуникация с партнёрами: планирование трейд-маркетинговых активностей в рамках медиакитов партнеров, межфункциональное взаимодействие внутри компании на регулярной основе — Проведение тендеров: выбор подрядчиков для реализации трейд-активностей — Обработка и согласование отчётности и финансовых документов Требования: — Высшее образование (маркетинг, реклама, мат. анализ, аудит, бухгалтерия, финансы, менеджмент, экономика) — Опыт работы на аналогичной позиции не менее 2 лет (предпочтительно FMCG) в качестве трейд-маркетолога, менеджера по торговому маркетингу, маркетолога — Знание рынка FMCG: понимание специфики отрасли, каналов дистрибьюции, особенностей потребительского поведения — Обязателен опыт взаимодействия с розничными сетями и дистрибьюторами — Наличие успешных кейсов с измеримыми результатами (рост продаж, увеличение доли полки, повышение эффективности промокампаний) — Навыки маркетингового анализа и прогнозирования — Навыки анализа эффективности рекламной кампании — Наличие успешно реализованных проектов по развитию, укреплению бренда в e-com — Понимание омниканальности: опыт разработки стратегий, объединяющих онлайн‑ и оффлайн‑каналы продаж — Знание принципов устойчивого развития: интеграция экологических и социальных аспектов в трейд‑маркетинговые стратегии — Опыт кросс-функционального сотрудничества с отделами продаж, логистики, финансов и брендинга — Готовность к командировкам: частые выезды в торговые точки для контроля промоакций и мерчандайзинга — Продвинутый уровень Excel — Ответственность, коммуникабельность, инициативность, нацеленность на результат, умение работать самостоятельно и в команде, активная жизненная позиция — Грамотная устная и письменная речь Условия: — Офис в 6 минутах пешком от м. Краснопресненская — График работы 5/2 с 10:00 до 19:00 — Оформление по ТК РФ — Заработная плата обсуждается по итогам собеседования — Возможности профессионального развития и карьерного роста — Скидка 50% в ресторанах Zotman Pizza