В обязанности специалиста редакционного отдела входит научное и литературное редактирование, а также корректура различных материалов, включая статьи для научно-технических рецензируемых журналов по материаловедению, монографии, справочники, учебные пособия, буклеты и каталоги продукции. Кандидат должен иметь высшее инженерное образование, дополненное лингвистической или филологической подготовкой и навыками редактирования научно-технической литературы. Требуется уверенное владение текстовыми и графическими редакторами, знание действующих нормативов по редактированию и корректуре, а также требований к статьям для научных периодических изданий и учебных материалов. Опыт работы в издательствах, специализирующихся на научной или учебной литературе, должен составлять не менее пяти лет. Работа предполагается в офисе в Москве.
Задачи:
— участие в разработке и запуске промо-стратегий: планирование и бюджетирование
— организация BTL-активностей
— работа с CRM и аналитикой
— обучение и контроль команд
— координация работы с отделами и взаимодействие с головным офисом
Требования:
— опыт работы от 1 года до 3 лет
— русский язык в совершенстве (C2)
— казахский язык на уровне не ниже B2
— лидерские, переговорные и аналитические навыки
Условия:
— зарплата от 360,000 ₸ в месяц на руки, выплаты раз в месяц
— полная занятость, график 5/2, рабочий день 9 часов (включая обед)
— работа в офисе или разъездная
— масштабные задачи и возможность влиять на стратегию
— профессиональный рост в маркетинге и управлении проектами
— поддержка сильной команды и перспективы развития внутри компании
Задачи:
— вести социальные сети проекта;
— придумывать идеи для контента и продвижения;
— помогать с привлечением и вовлечением аудитории;
— следить за развитием проекта и предлагать свои идеи.
Сейчас страницы проекта находятся на этапе запуска, конкретные соцсети и формат работы обсудят с кандидатом.
Оплата обсуждается индивидуально в зависимости от опыта и формата работы.
Требования:
— немного информации о себе;
— портфолио/примеры работ;
— опыт в SMM, если есть.
Также потребуется выполнить небольшое тестовое задание для оценки подхода к работе.
География найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
About the role:
Location: Buenos Aires, Argentina (Hybrid 1–3 days per week in office)
Full-time
Permanent, full-time employee (this is not a contractor position)
Reporting to the Senior Director, Information Technology
As an IT Support Specialist, you’ll:
— Resolve employee tickets through our help desk, leveraging AI powered support tooling to triage, troubleshoot, and close issues efficiently
— Make our AI powered tooling even better by documenting common issues, fixes, and processes to build out our internal knowledge base
— Own audio visual setup at the office
— Diagnose and resolve hardware and software issues across macOS devices, peripherals, and office technology
— Partner with the Workplace Experience team on ordering and provisioning equipment and supporting our office space
— Serve as a backup resource for IT onboarding support during new hire cohorts, as needed
— Provide local support for our Argentina based workforce
— Maintain hardware and software inventory, where necessary
— Escalate complex issues to the right internal teams and follow through to resolution
About you:
Requirements:
— 2-4 years of hands-on experience with help desk ticketing systems
— Skilled in using AI-powered tools to work efficiently such as MM&MM
— Familiar with supporting audiovisual setups for meetings, presentations, and larger events
— Comfortable troubleshooting macOS environments
— Proficient in new hire onboarding, including account setup, hardware provisioning and day-one enablement
— Ability to perform physical, in-office work such as setting up desks, provisioning equipment, and helping stand up new office spaces and lift up to 20lbs
— Available to work full-time from our Buenos Aires office, with potential travel to other office locations and occasional work from home
You’ll thrive as an IT Support Specialist if you:
— Bring genuine warmth to every interaction with a desire to help
— Communicate clearly and patiently with employees
— Enjoy variety and can shift gears between tickets, AV, and hands on office work without missing a beat
— Are flexible, knowing that some weeks look like steady ticket work and others mean adjusting your schedule around an event
— Take pride in the small details that make an office feel like it just works
— Stay curious and open to growth — demonstrating a proactive embrace of AI, and actively building and applying fluency in emerging technologies to elevate how we work, drive faster outcomes, and expand collective impact
Benefits:
— Ownership in what you help build: Every permanent Webflower receives equity (RSUs) in our growing, privately held company.
— Health coverage that actually covers you: Comprehensive medical, dental, and vision plans for full-time employees and their dependents, with Webflow covering most premiums.
— Support for every stage of family life: 12 weeks of paid parental leave for all parents and 6+ weeks of additional paid leave for birthing parents. Plus inclusive care for family planning, menopause, and midlife transitions.
— Time off that’s actually off: Flexible vacation, paid holidays, and a sabbatical program to help you recharge and come back inspired.
— Wellness for the whole you: Access to mental health resources, therapy and coaching.
— Invest in your future: A 401(k) with 100% employer match (up to $6,000/year) in the U.S., and support for retirement savings globally.
— Monthly stipends that flex with your life: Localized support for work and wellness expenses — from Wi-Fi to workouts.
— Bonus for building together: All full-time, permanent, non-commission employees are eligible for our annual WIN bonus program.
Additional information:
— Permanent, full-time employee position (not contractor)
— Hybrid work format: 1–3 days per week in office
— Must be available to work full-time from Buenos Aires office, with potential travel and occasional remote work
— Reasonable accommodations provided for individuals with disabilities
— Valid right to work authorization required
— Background check may be required
Core behaviors:
— Build lasting customer trust
— Win together
— Reinvent ourselves
— Own it all the way
Задачи:
— Разработка обучающих программ (дистанционные курсы, тесты, тренажеры и т.д.), а также продающих материалов (скрипты, отработки возражений, FAQ)
— Создание и актуализация материалов в базах знаний и учебных программах
— Методологическое сопровождение ИИ-помощников для сотрудников и клиентов
— Взаимодействие со смежными подразделениями по вопросам внедрения и разработки обучения
— Сопровождение запуска программ и продуктов на сеть продаж
Требования:
— Опыт работы в качестве методолога по учебным программам от 3 лет
— Опыт методологической разработки внутреннего обучения, аттестации персонала и увеличение продаж через коммуникации и обучение от 2 лет
— Обязательно знание закона о криптовалюте
— Желателен личный опыт использования или знание особенностей использования криптовалюты
— Опыт сопровождения запуска процессов и программ
— Хорошие коммуникативные навыки, желание и опыт работы в кроссфункциональной команде
Условия:
— Полная занятость
— Оформление по трудовому договору
— График работы 5/2
— Формат работы: на месте работодателя или гибрид (Москва)
Ищем сотрудников в производственный цех на позиции специалиста по вырубке и специалиста по заготовке.
Требования для специалиста по вырубке: уверенное пользование компьютером на среднем уровне. Остальному обучат с нуля.
Требования для специалиста по заготовке: аккуратность, внимательность и хорошая мелкая моторика. Опыт не требуется, всему обучат с нуля.
Условия:
• Зарплата от 4 000 000 сум + KPI
• Обучение и развитие за счёт компании
• Стабильная работа
• График работы: Пн–Пт 09:00–18:00, Сб до 17:00, Вс выходной
• Адрес: Кушбеги 46 (текстильная фабрика)
Ищут специалиста, который знает, как продвигаться через Telegram на локальный офлайн бизнес.
Посевы в паблики не подходят, так как используется прямое размещение через админов.
Интересует качественная Telegram-рассылка с реальных аккаунтов, оформленных под бренд.
Возможна механика через бота, например: пройти тест и получить приглашение на мероприятие.
Клуб посвящён прикладному нон-фикшну для маркетологов, дизайнеров, SMM-специалистов, редакторов, креаторов, продюсеров и руководителей.
В фокусе книги, которые помогают развивать конкретные навыки и расширять профессиональный кругозор: креативное и стратегическое мышление, маркетинг и брендинг, психология и поведение людей, коммуникации, управление, бизнес, сторителлинг и другие направления.
Задачи:
— помогать выбирать 2 книги на каждый месяц
— читать книги и готовить основные темы и вопросы для обсуждения
— проводить 2 онлайн-встречи в месяц продолжительностью около 1,5 часов
— предлагать темы и интересные идеи из книг для материалов в Telegram, сами публикации готовит SMM-специалист
— периодически записывать короткие кружочки с мыслями и комментариями по текущей книге
— модерировать чат и самостоятельно готовить контент не нужно.
Условия:
— полностью удалённо
— проектная занятость
— оплата 15 000 ₽ в месяц на руки
Стажировка для иностранных студентов, желающих поработать в качестве специалиста по продажам.
Требования:
— знание английского
— высокая академическая успеваемость
— хорошие организаторские способности
Дедлайн: как можно скорее.
Оплата: стажировка предусматривает стипендию.
Задачи:
— создавать контент-план;
— придумывать темы, рубрики и идеи;
— писать тексты;
— создавать и оформлять публикации;
— монтировать Reels / Shorts / вертикальные видео из отснятого материала;
— адаптировать контент под разные площадки;
— самостоятельно публиковать контент на всех площадках бренда;
— следить за регулярностью публикаций;
— анализировать результаты;
— предлагать идеи для роста охватов, аудитории, доверия к бренду и продаж.
Требования:
— хороший визуальный вкус;
— умение самостоятельно монтировать видео;
— понимание современных соцсетей и вертикального контента;
— грамотный русский язык;
— самостоятельность и инициативность;
— умение понимать задачи бизнеса;
— готовность предлагать свои идеи, а не только выполнять ТЗ.
Будет плюсом интерес к сфере здоровья, красоты, косметики, волос и ухода, питания, нутрициологии, ЗОЖ, биохакинга.
Условия:
— удалённая работа;
— предпочтение кандидатам из Москвы или Московской области, но рассматриваются специалисты из других городов России, Беларуси, Казахстана и других стран СНГ;
— примерно 2 раза в месяц съёмочные дни для записи большого объёма контента на несколько недель;
— обсуждение условий и оплаты индивидуально в зависимости от опыта и объёма задач.
В отклике нужно указать стоимость работы в месяц или желаемую вилку заработка.
Контакт для отклика: Telegram @Rustemshi
Что нужно: короткое видео с ключевой информацией о событии - дата, спикеры, место, программа.
Кто подойдёт: моушн-дизайнер или видеомейкер с опытом афиш, анонсов, рекламных роликов для событий.
Бюджет, сроки и детали обсудим в личных сообщениях.
Присылайте портфолио и релевантные кейсы - в первую очередь афиши и анонсы мероприятий.
Одна из продуктовых команд крупного проекта в сфере цифрового автолизинга развивает цифровую платформу, через которую выдаётся автотранспорт в лизинг. Платформа автоматизирует большую часть бизнес-процессов автолизинга - от подачи заявки до подписания договора. Проект разделён на команды, каждая отвечает за свою часть функционала.
Стек проекта: Java, React, PostgreSQL, RabbitMQ, Kafka, Bitrix24.
Инструменты: Jira, Confluence, Zephyr, Postman, Swagger.
Обязанности:
— Ручное функциональное и регрессионное тестирование;
— Написание и поддержка тест-кейсов по требованиям и ТЗ;
— Заведение багов в Jira и контроль их исправления;
— Тестирование новых фич и обновлений перед релизом;
— Проверка работы на разных устройствах и в разных браузерах (кросс-платформенное и кросс-браузерное тестирование);
— Поддержка (тестировщика подключают к вопросам пользователей о работе системы): разбор и анализ багов;
— Решение простых проблем пользователей: сброс паролей, настройка доступов, создание учётных записей, выдача ролей;
— Сбор обратной связи пользователей и передача её разработке;
— Составление и обновление FAQ и инструкций.
Требования:
— Понимание принципов тестирования, жизненного цикла ПО и архитектуры приложений;
— Знание HTTP и REST API, опыт применения;
— SQL на уровне проверки данных в БД (запросы низкой и средней сложности);
— Postman;
— Опыт тестирования асинхронного взаимодействия через RabbitMQ или Kafka;
— Опыт работы с Jira, Confluence и Zephyr;
— Уверенная работа с Windows и macOS, браузерами и мобильными устройствами;
— Внимательность к деталям и хорошие коммуникативные навыки.
Будет плюсом:
— Swagger;
— Базовое знание Java и React;
— Опыт работы с клиентами или в поддержке;
— Английский на уровне чтения технической документации.
Требования:
— Опыт работы обязателен
— Знание казахского языка обязательно
— Желательно — опыт в нише косметики и уходовой продукции
Условия:
— Первый месяц — испытательный срок (оплачивается), при хорошем результате продолжаем работу
— Условия обсуждаются лично
Клуб посвящён прикладному нон-фикшну для маркетологов, дизайнеров, SMM-специалистов, редакторов, креаторов, продюсеров и руководителей.
В фокусе книги, которые помогают развивать конкретные навыки и расширять профессиональный кругозор: креативное и стратегическое мышление, маркетинг и брендинг, психология и поведение людей, коммуникации, управление, бизнес, сторителлинг и другие направления.
Задачи:
— помогать выбирать 2 книги на каждый месяц
— читать книги и готовить основные темы и вопросы для обсуждения
— проводить 2 онлайн-встречи в месяц продолжительностью около 1,5 часов
— предлагать темы и интересные идеи из книг для материалов в Telegram, сами публикации готовит SMM-специалист
— периодически записывать короткие кружочки с мыслями и комментариями по текущей книге
— модерировать чат и самостоятельно готовить контент не нужно.
Условия:
— полностью удалённо
— проектная занятость
— оплата 15 000 ₽ в месяц на руки
Location: United States
Kit Assembly Specialist
Department:
Operations / Fulfillment
Reports to:
Fulfillment Supervisor or Warehouse Manager
Employment type:
Full-time, hourly (non-exempt)
About the role
We're looking for a detail-oriented Kit Assembly Specialist to build product kits, bundles, and subscription boxes accurately and efficiently. You'll follow bills of materials and work instructions to pick, assemble, package, and label kits that ship directly to our customers or to retail partners. Accuracy and consistency are the heart of this job, since every kit you build is a customer's first impression of our brand.
Key responsibilities
Assemble kits, bundles, and gift sets according to bills of materials (BOMs), work orders, and visual standards, making sure every component is present and correctly placed.
Pick components from inventory locations and verify SKUs, quantities, lot numbers, and expiration dates before assembly.
Perform quality checks on finished kits, flagging damaged, missing, or incorrect items and resolving discrepancies with your supervisor.
Package, seal, and label completed kits using barcode scanners, label printers, and shrink-wrap or heat-seal equipment as needed.
Record completed units and component usage in the warehouse management or inventory system so stock levels stay accurate.
Keep the assembly station clean, organized, and stocked, and replenish components before they run out.
Meet daily production targets while maintaining accuracy standards.
Help with cycle counts, receiving, and other fulfillment tasks during slower periods.
Follow all safety procedures, including proper lifting technique and equipment use.
Suggest improvements to kitting layouts, workflows, or instructions that could save time or reduce errors.
Qualifications
High school diploma or GED preferred.
1+ year of experience in kitting, assembly, warehouse, fulfillment, or manufacturing (or comparable hands-on work).
Strong attention to detail and the ability to follow written and visual instructions precisely.
Basic computer skills; experience with handheld scanners or a WMS is a plus.
Ability to work at a steady pace on repetitive tasks while staying accurate.
Good communication skills and a team-player attitude.
Reliable attendance and punctuality.
Physical requirements
Stand or walk for extended periods (up to 8–10 hours per shift).
Lift and carry up to 50 lbs regularly.
Bend, reach, and perform repetitive hand movements throughout the shift.
Work in a warehouse environment that may vary in temperature and noise level.
Location: Philippines
OUR HIRING PROCESS:
We will review your application against our job requirements. We do not employ machine learning technologies during this phase as we believe every human deserves attention from another human. We do not think machines can evaluate your application quite like our seasoned recruiting professionals—every person is unique. We promise to give your candidacy a fair and detailed assessment.
We may then invite you to submit a video interview for the review of the hiring manager. This video interview is often followed by a test or short project that allows us to determine whether you will be a good fit for the team.
At this point, we will invite you to interview with our hiring manager and/or the interview team. Please note: We do not conduct interviews via text message, Telegram, etc. and we never hire anyone into our organization without having met you face-to-face (or via Zoom). You will be invited to come to a live meeting or Zoom, where you will meet our INFUSE team.
From there on, it’s decision time! If you are still excited to join INFUSE and we like you as much, we will have a conversation about your offer. We do not make offers without giving you the opportunity to speak with us live.
INFUSE is committed to complying with applicable data privacy and security laws and regulations. For more information, please see our
Privacy Policy
Innovation is a core value of
INFUSE
. We are bringing together people who can look into the future to better understand how technology will shape businesses, people who create and navigate projects with great potential impact.
We are looking for a remote junior Marketing Campaign Coordinator to join our team!
This position offers an opportunity to enhance your digital marketing skills while coordinating all aspects of email campaigns in collaboration with teams such as designers and copywriters. The role involves managing and executing email marketing campaigns, beginning with smaller initiatives and scaling up. Key responsibilities include ensuring clients receive leads that meet predefined criteria, refining email content for maximum engagement, and maintaining seamless campaign operations to optimize lead quality. This role requires strong organizational skills, focus, multitasking, and analytical thinking.
What will you get from working with us:
Understanding of the latest trends in the marketing industry;
Unique experience of working with professionals;
Competitive salary and its revision based on your performance and work results;
Deepening into the business processes of an American marketing company.
What we expect from you:
Knowledge of English, written and verbal (Upper-Intermediate+)
Creative thinking, organizational skills, independency
Working experience with Google Drive/Sheets is a plus.
What are our requirements:
Coordination of the Full-Cycle working process on the email campaign
Communication with different departments as designers, copywriters, and verification
Follow up on deadlines
Make a report on the campaign for delivering to the client.
What we offer:
Paid trainings;
Getting knowledge and experience from one of the most in-demand industries in business;
Stable work in a large Internet marketing company;
Competitive compensation in USD;
Paid vacation and sick leave;
Reduced Fridays during summer;
A schedule aligned with approved company holidays in the U.S.
WORKING HOURS: 3:30 PM to 12:00 AM EET
Location: Ukraine
Workplace: Remote
Who Are We?
Welltech is a global wellness technology company with Ukrainian roots. Our mission is to build and scale wellness apps globally through state-of-the-art, tech-driven performance marketing.
We are one of the most established players in the wellness app space, and we are accelerating. Over 25.5 million people across the world use our apps — Muscle Booster, Yoga-Go, and WalkFit — to build healthier habits, move more, and feel better every day. Every subscription represents a real person making a real change in their life, and we take that seriously.
With 500+ people across hubs in Cyprus, Ukraine, Poland, Spain, and the UK, we combine the scale of a market leader and the drive of a team that's just getting started.
What We're Looking For
We're looking for a Total Rewards Specialist to own the analytics and frameworks behind how we pay: compensation ranges, review cycle models, market benchmarking, pay gap analysis; plus our benefits programs across our hubs. Strong with data, fluent in spreadsheets, confident with stakeholders.
Key Responsibilities:
- Build and maintain compensation analytics and reporting that leadership and HRBPs actually use.
- Maintain and extend compensation ranges across hubs, including new locations and cooperation models.
- Run the mechanics of our compensation review cycles: matrices, budget models, scenario costing, system settings, compensation statements.
- Run market benchmarking end to end: data submissions, survey analysis, positioning conclusions, and a clear recommendation
- Support the EU Pay Transparency rollout: pay gap analysis, action plans where gaps exceed thresholds, and getting us ready to answer pay questions properly
- Contribute to job architecture, job evaluation and levelling.
- Design and administer bonus schemes and keep the rules defensible and documented.
- Own benefits renewals end to end: benchmarking, vendor negotiation prep, business cases, contracts with Procurement, comms.
- Own the benefits budget and track effectiveness.
- Use AI and automation to take manual work out of recurring analytics and processes.
Required skills
- Solid experience in Compensation & Benefits roles, with a deep understanding of compensation frameworks and benefits management.
- Demonstrated expertise in implementing effective compensation and benefits practices for international markets.
- Strong ability to collect, validate, analyze, and interpret data, identify trends, and make data-driven decisions while making complex data easy to understand.
- Experience in conducting market research and benchmarking to ensure competitive compensation and benefits offerings.
- You are considered an Excel expert by your peers, have advanced proficiency in Google Spreadsheets and Presentations.
- Capable of managing multiple projects simultaneously and ensuring timely, successful execution.
Candidate journey
⭕️ Recruiter call --> ⭕️ Meet a team member --> ⭕️ Skills assessment--> ⭕️ Meet the Leadership team
✨ Why You’ll Love Being Part of Welltech:
- Grow Together: Join a culture that champions both personal and professional growth. Here, you’ll thrive as we learn, evolve, and succeed together.
- Lead by Example: No matter your role, your leadership matters. Every team member is empowered to inspire and make an impact.
- Results-Driven: We’re all about achieving meaningful outcomes. It’s not just about the effort, but the difference we make every day.
- We Are Well-Makers: Be part of a movement that’s creating a healthier, happier world. Together, we make well-being a reality!
Check out some of our products
Muscle Booster — https://musclebooster.fitness/
Yoga-Go — https://yoga-go.io/
WalkFit - http://walkfit.pro
Автоотклики