В рамках данной позиции предстоит обеспечивать качество программного обеспечения, участвуя в тестировании, создании тестовых сценариев и автоматизации тестирования. Кандидат будет вовлечён во все этапы разработки системы, а также заниматься разработкой и поддержкой фреймворка для автоматизированного тестирования. В задачи также входит создание вспомогательных инструментов, сервисов, утилит и скриптов. Требуется опыт автоматизации тестирования не менее 5 лет, уверенное владение Java 17+ с навыками написания поддерживаемого и расширяемого кода. Необходим глубокий практический опыт работы с Selenium/WebDriver, применение паттернов Page Object/Screenplay и понимание архитектуры автотестов. Опыт работы с TestNG на уровне проектирования тестовой структуры, а также уверенное использование Cucumber (BDD) для поддержки читаемых сценариев. Важен практический опыт работы со Swagger/OpenAPI, включая генерацию и кастомизацию клиентов. Кандидат должен уметь интегрировать UI-тесты с API-слоем (REST), работать с тестовыми данными и проверками. Требуется глубокое понимание web-архитектуры (frontend/backend, HTTP, REST), опыт настройки и оптимизации CI/CD для автотестов, а также знание современных SDLC и практик тестирования. Работа выполняется удалённо.
Задачи:
— Разработка и внедрение новых компонентов и модулей на Flutter.
— Поддержка, рефакторинг и оптимизация существующего кода.
— Написание и поддержание unit, widget и integration тестов; знакомство с mock-frameworks и тест-стабами.
— Интеграция фронтенда с REST-API и WebSocket.
— Поддержка и развитие UI-kit совместно с дизайнерами, обеспечение соответствия дизайну и доступности.
— Разработка Platform Channels, взаимодействие с iOS/Android кодом при необходимости.
— Навыки профилирования и оптимизации производительности приложения.
— Участие в code review.
— Работа с Git и Yandex Tracker.
Требования:
— Опыт разработки мобильных приложений от 4 лет, из которых минимум 2 года профессионально на Flutter.
— Знание Dart Style Guide и OWASP Mobile Top 10, умение интегрировать системы защиты.
— Глубокое понимание архитектуры Flutter (isolates, event loop, rendering pipeline).
— Опыт работы с DI, Bloc, Clean Architecture, SQLite (drift).
— Практический опыт использования RxDart и реактивного программирования.
— Уверенное владение Git и опыт командной разработки.
Будет преимуществом:
— Применение AI-инструментов для повышения личной и командной эффективности.
Условия:
— Конкурентная зарплата 280 - 330 тыс. рублей.
— Удаленный формат работы.
— Профессиональный рост.
— Дружный коллектив и открытая культура обратной связи.
Условия оформления:
— ИП или СЗ первые 3 месяца, далее рассматривается оформление в штат.
— Важно наличие расчетного счета в РФ.
About Glean:
Glean is the Work AI platform that helps everyone work smarter with AI. It offers an advanced enterprise search evolving into a full-scale Work AI ecosystem with intelligent Search, AI Assistant, and scalable AI agents on a secure, open platform. It supports over 100 enterprise SaaS connectors, flexible LLM choice, and robust APIs, enabling organizations to govern, scale, and customize AI without vendor lock-in or costly implementation cycles.
Glean redefines how enterprises find, use, and act on knowledge through its Enterprise Graph and Personal Knowledge Graph, delivering personalized, context-aware responses. Its AI agents automate work across teams by accessing broad data sources, resulting in measurable business impact such as faster onboarding, increased productivity, and smarter decisions.
Recognized by Fast Company, CNBC, Bloomberg, Forbes, and Gartner, Glean serves customers across 50+ industries with 1,000+ employees in 25+ countries, integrating with platforms like Microsoft Teams, Zoom, ServiceNow, Zendesk, and GitHub.
About the Role:
Glean seeks an Enterprise Account Executive to drive new business and expand relationships within large enterprise accounts. Responsibilities include landing and managing multi-million dollar global accounts using Glean’s AI technology and knowledge graph to deliver business outcomes.
You will:
— Source and close new logos within a territory
— Navigate complex organizations to identify executive sponsors and champions
— Understand customer business objectives and perform value-driven sales cycles
— Collaborate internally to advance deals and ensure customer success
— Consistently deliver ARR revenue targets using a metric-based approach
— Develop and execute sales strategies to generate pipeline and predictable bookings
— Provide timely input to corporate functions
— Create ROI and business justification reports based on data
— Run tight POCs based on business success criteria
About you:
— 6+ years of closing experience in sales with a top performer track record
— Ability to learn, pitch, and demonstrate a highly technical product in a fast-changing environment
— Proven success closing complex deals and selling into complex organizations
— Experience uncovering greenfield opportunities and building new territories
— Experience building relationships and selling face-to-face to C-level executives
— Knowledge of best-of-breed software, technical understanding of integrations, APIs, infrastructure management, security, and analytics
— Experience selling technical SaaS and cloud-based software solutions
— Basic understanding of search infrastructure is a plus
— Experience working with multiple teammates including SEs, BDRs, PMs, Executives, and Engineers
— Familiarity with target account selling, solution selling, and methodologies like MEDDIC and Challenger is a plus
Location:
This role is remote but requires the candidate to be based in Chicago.
Compensation and Benefits:
OTE range is $250,000 - $300,000 annually, determined by location, level, knowledge, skills, and experience. Some roles may be eligible for variable compensation, equity, and benefits.
Benefits include competitive compensation, Medical, Vision, Dental coverage, generous time-off, 401k plan contributions, home office improvement stipend, annual education and wellness stipends, regular company events, and daily healthy lunches.
Diversity and Inclusion:
Glean is committed to an inclusive and diverse company, not discriminating based on gender, ethnicity, sexual orientation, religion, civil or family status, age, disability, or race.
AI-First Mindset:
AI fluency is core to Glean’s work culture. The interview process includes an AI-focused exercise or discussion to assess candidates' approach to AI integration in their role.
Global Data Privacy Notice:
Applicants agree to data processing as per Glean’s Privacy Policy and Applicant Arbitration Agreement by submitting their application.
Задачи:
— Разрабатывать и подключать инструменты на базе Model Context Protocol (MCP): понимать устройство MCP-серверов и проектировать клиентские решения «интерфейс — агент — инструменты»
— Писать спецификации и правила для агентов, развивать реестр скиллов команды
— Ревьюить код — и человеческий, и агентский; держать планку качества
— Участвовать в планировании, оценке задач, релизах; работать в связке с аналитиками, бэкендом, дизайном и QA
— Менторить джунов — в том числе учить их работать с агентами
— Разрабатывать и рефакторить модули платформы (интерфейсы управления медиа-хранилищем) — руками агента под вашим управлением
— Проектировать поверхности взаимодействия человека и AI: чаты с потоковой передачей ответов (SSE), канвасы, дашборды агентов
— Создавать собственных AI-агентов и мульти-агентные системы, встроенные в продукт
Требования:
— Опыт коммерческой фронтенд-разработки от 5 лет, из них от 2 лет в роли Senior
— Глубокий практический опыт с React, Next.js и TypeScript, понимание внутреннего устройства
— Опыт проектирования архитектуры сложных фронтенд-приложений и принятия ключевых технических решений
— Понимание и применение принципов SOLID, DRY, KISS, а также паттернов проектирования
— Опыт работы с менеджерами состояний (Redux Toolkit, RTK Query) в крупных проектах
About ActAI
There are over 5 billion users using basic applications today such email, notes, tasks, calendar and they're not AI-native. Our mission is to build proactive applications for anyone in the world, who are not used to complex prompting. We aim to bring intelligence to conversations, errands, organising and workflows, with minimal to no prompting. Our application focuses on achieving high reliability for long-running workflows, persistent context, and real-world task completion. We believe products will greatly reduce hallucinations.
Our objective is to organise anyone's life.
Role
As a Web Frontend Engineer, you will build the core web experiences, including Chat, Notes, Calendar, Docs and Sheets.
You will own complex, highly interactive product surfaces from architecture through implementation, working closely with product, design, backend and AI engineers to make AI a native part of how users communicate, write, organise and work.
What You'll Own
Build major web experiences across Chat, Notes, Calendar, Docs, and Sheets.
Develop complex interactions including real-time messaging, collaborative editing, rich-text editing, scheduling, tables, and spreadsheets.
Build reusable frontend architecture and components that work consistently across ActAI applications.
Integrate streaming AI responses, proactive actions, and model-driven experiences directly into product workflows.
Own frontend performance, responsiveness, reliability and accessibility across browsers and devices.
Work closely with product and design to take ideas from prototype to production quickly.
What We're Looking For
Strong experience building complex, production web applications using React, TypeScript and modern frontend technologies.
Deep understanding of frontend architecture, state management, browser APIs, and performance.
Experience building highly interactive products such as chat, collaboration, productivity, document editing, calendars, or workspaces.
Experience with real-time systems, WebSockets, streaming APIs, or collaborative interfaces.
Strong product and UI judgment with attention to interaction details.
Able to independently own features from technical design through production.
Outcomes
Users can communicate, write, organise and collaborate seamlessly across Chat, Notes, Calendar, Docs and Sheets.
Complex interactions such as group messaging, editing, scheduling and collaboration feel fast and reliable.
AI capabilities are integrated naturally into product workflows rather than added as separate chatbot experiences.
Frontend architecture remains fast, maintainable and reusable as ActAI expands into new applications and workflows.
Tech Stack
TypeScript
React.js / Next.js
HTML / CSS
WebSockets / streaming APIs
Node.js
REST / GraphQL APIs
How We Work
The best products today in the world were built by small, world-class teams. We are a high talent density and hands-on team. We make decisions collectively and move at rapid speed, striking a balance between shipping high-quality work and learning.
Joining our team requires the ability to bring structure, exercise judgment and execute independently. Our goal is to put in the hands of our users a truly magical product.
Interview Process
If there appears to be a fit, we'll reach out to schedule 3, but no more than 4 interviews.
Applications are evaluated by our technical team members. Interviews will be conducted via virtual meetings and/or onsite.
We value transparency and efficiency, so expect a prompt decision. If you've demonstrated the exceptional skills and mindset we're looking for, we'll extend an offer to join us and help bring practical AI benefits to billions of users globally.
Задачи:
— Тестирование приложений и ПО, устанавливаемого на DMC/IVI системы автомобиля;
— Проведение functional testing, integration testing, regression testing;
— Проверка взаимодействия между блоками автомобиля (мультимедийные устройства, устройства телематики);
— Анализ требований и спецификаций;
— Подготовка test cases/test plans;
— Участие в acceptance testing.
Требования:
— Опыт QA/Test Engineer от 2–3 лет;
— Опыт в автомобильной сфере будет преимуществом;
— Опыт тестирования и понимание embedded/mobile/automotive software;
— Понимание процессов software testing;
— Опыт работы с bug tracking systems;
— Умение писать test documentation;
— Желателен опыт работы с IVI / Infotainment; DMC; Connected Car; Telematics; Android Automotive; Automotive Linux; ECU systems;
— Владение английским языком на продвинутом уровне.
Условия:
— Карьера в лидере рынка в быстрорастущей компании российского автопрома;
— После испытательного срока — полис ДМС, включающий стоматологию, и страхование от несчастных случаев;
— Офисный формат работы, график 5/2, начало дня в 9:00 или 8:00;
— Конкурентная зарплата с прозрачной системой премирования за результат.
Требования:
— Только высшее техническое\ИТ образование (оконченное)
— Опыт не менее 2-х лет именно по ТК (с записью в трудовой книжке и готовностью подтвердить СТД Р)
— Опыт тестирования банковского ПО (frontend, backend)
— Опыт тестирования веб и мобильного приложения
— Понимание целей и места тестирования в производственном процессе
— Знание основных принципов тестирования ПО и умение применять их на практике
— Опыт составления тестовой документации (тест-кейсов/чек-листов/баг-репорт) и проведения тестирования интеграционного, регрессионного и смоук тестирования
— Опыт работы с Atlassian Jira (задачи/прогоны/тест планы) и Atlassian Confluence
— Знание SQL на высоком уровне
— Знание микросервисной архитектуры и синхронного и асинхронного взаимодействия сервисов (REST API, XML, JSON) и инструментов для его тестирования
Условия:
— Оформление в соответствии с ТК РФ
— Офисный или гибридный формат работы в Москве
— ДМС для заботы о твоем здоровье
— Обучение и развитие в компании. Возможности постоянного профессионального роста
— Командная работа по гибким методологиям
— Работа в профессиональной ИТ-команде
— Корпоративный абонемент на фитнес, курсы английского языка
— Интересная и насыщенная корпоративная жизнь в компании
Задачи:
— Разрабатывать и подключать инструменты на базе Model Context Protocol (MCP), понимать устройство MCP-серверов и проектировать клиентские решения «интерфейс — агент — инструменты»
— Писать спецификации и правила для агентов, развивать реестр скиллов команды
— Ревьюить код — и человеческий, и агентский; держать планку качества
— Участвовать в планировании, оценке задач, релизах; работать в связке с аналитиками, бэкендом, дизайном и QA; менторить джунов, в том числе учить их работать с агентами
— Разрабатывать и рефакторить модули платформы (интерфейсы управления медиа-хранилищем) — руками агента под вашим управлением
— Проектировать поверхности взаимодействия человека и AI: чаты с потоковой передачей ответов (SSE), канвасы, дашборды агентов
— Создавать собственных AI-агентов и мульти-агентные системы, встроенные в продукт
Требования:
— Опыт коммерческой фронтенд-разработки от 5 лет, из них от 2 лет в роли Senior
— Глубокий практический опыт с React, Next.js и TypeScript, понимание внутреннего устройства
— Опыт проектирования архитектуры сложных фронтенд-приложений и принятия ключевых технических решений
— Понимание и применение принципов SOLID, DRY, KISS, а также паттернов проектирования
— Опыт работы с менеджерами состояний (Redux Toolkit, RTK Query) в крупных проектах
Условия:
— Формат работы: офис первые 3 месяца, далее гибрид или офис по согласованию
Задачи:
— Управление командами (Lead of Leads): курирование 5-6 кросс-функциональных команд, менторинг тимлидов, развитие их технических и управленческих компетенций, выстраивание процессов и синхронизация приоритетов.
— Развитие микрофронтендной архитектуры: проектирование и внедрение решений для бесшовной интеграции независимых модулей в единый продукт, обеспечение гибкости, масштабируемости и отказоустойчивости системы.
— Performance & Quality: системная работа над производительностью (скорость загрузки, время рендера, метрики Web Vitals), разработка эталонных технических практик и их масштабирование на все команды домена.
— Инженерные вызовы (R&D): решение нестандартных задач, поиск и внедрение новых подходов, драйвер развития продуктовой и инженерной культуры.
— Стратегическое развитие: формирование технического видения в связке с бизнес-целями, управление ресурсами, работа с техническим долгом, оценка рисков и коммуникация со стейкхолдерами топ-уровня.
Требования:
— Коммерческий опыт во frontend-разработке от 5 лет.
— Уверенное глубокое владение Vue.js.
— Релевантный управленческий опыт в роли TeamLead, успешное руководство командами от 5+ человек, опыт управления другими руководителями / Lead of Leads будет преимуществом.
— Сильная архитектурная экспертиза: умение решать комплексные задачи, проектировать системы с нуля и проводить масштабный рефакторинг.
— Опыт разработки сложных многопользовательских web-приложений.
Будет плюсом:
— Практический опыт внедрения Webpack Module Federation.
— Разработка общих компонентов, UI-kit или Design Systems для нескольких проектов.
— Участие в выстраивании культуры автотестирования (Unit, Integration, E2E) на уровне нескольких команд.
— Знание современных подходов к frontend-архитектуре (Feature-Sliced Design, Microfrontends).
Условия:
— Удалённая работа из любой точки мира с возможностью посещения офиса в Москве.
— Достойный уровень заработной платы.
— Работа в сильной технической команде с экспертами.
— Сложные задачи и использование новых технологий.
— Отсутствие бюрократии и технологическая свобода.
— Возможность карьерного роста и профессионального развития.
— Открытая и свободная friendly среда.
— 50% компенсация оплаты изучения английского языка.
— Компенсация занятий спортом.
— График работы: пять дней в неделю, гибкое начало дня.
В компании Bell Integrator требуется системный аналитик для работы в центре снабжения с опытом от 3 лет. Работа выполняется удалённо. Основные обязанности включают сбор и анализ требований бизнес-подразделений банка для новой системы автоматизации закупок, проведение интервью с ключевыми стейкхолдерами для выявления потребностей и проблем в текущих процессах, разработку и согласование концептуальной модели решения, а также функциональных и нефункциональных требований. Аналитик будет участвовать в проектировании архитектуры и дизайна системы совместно с техническими специалистами, готовить технические задания, user stories, схемы бизнес-процессов (AS-IS, TO-BE) и прототипы интерфейсов. В задачи также входит оценка трудозатрат и сроков реализации, декомпозиция задач для команды разработки, взаимодействие с бизнес-заказчиком на всех этапах проекта, презентация и защита решений, участие в тестировании, приемке функциональности и обучении пользователей, а также сопровождение системы после запуска, включая сбор обратной связи и предложения по развитию. Требования к кандидатам: высшее техническое, экономическое или физико-математическое образование; опыт работы бизнес или системным аналитиком не менее 3 лет в проектах разработки корпоративных информационных систем; предпочтителен опыт автоматизации закупок и участия в тендерах; понимание процессов разработки ПО, жизненного цикла проектов и гибких методологий (Agile, Scrum); навыки проектирования архитектуры систем, баз данных и интеграционных взаимодействий; знание UML, BPMN, умение разрабатывать модели бизнес-процессов, алгоритмов и интерфейсов; понимание принципов объектно-ориентированного программирования и паттернов проектирования; базовые знания Java и опыт написания технических заданий для разработки на Java; развитые аналитические и коммуникативные навыки, умение работать с большими объемами информации; опыт подготовки проектной и технической документации, а также презентационных материалов.
Company Overview:
Legion Technologies is a pioneer in AI-powered workforce management, offering a SaaS platform that helps large enterprises optimize labor efficiency and improve hourly employee experience through AI-driven demand forecasting, automated scheduling, time & attendance, and employee engagement tools. The mission is to transform hourly jobs into good jobs by providing intelligent automation and greater employee flexibility via a mobile app.
Role Summary:
The General Counsel (GC) is the chief legal officer and a key executive team member responsible for leading global legal, intellectual property, and corporate functions. The GC partners strategically with the CEO, executive team, and Board, building a high-performing legal organization to support growth, globalization, and product innovation. The GC oversees legal strategy across commercial/SaaS, privacy, AI governance, labor, corporate governance, IP, compliance, and risk management.
Key Responsibilities:
1. Legal Strategy & Leadership:
— Develop and execute legal strategy aligned with business objectives.
— Advise CEO, executives, and Board on legal, regulatory, governance, risk, compliance, fundraising, and transactions.
— Build and lead in-house legal team; manage external counsel.
— Establish scalable legal processes and playbooks.
2. Corporate Governance & Financing:
— Serve as corporate secretary; manage Board and committee governance.
— Oversee corporate structure, subsidiaries, and compliance.
— Support equity and debt financings, investor negotiations, and governance.
— Partner with Finance and People teams on equity plans and disclosures.
3. Commercial, Product & Partnership Counsel:
— Provide legal support for commercial operations including SaaS subscriptions, services, partner agreements, and data processing terms.
— Collaborate with Sales, Customer Success, Partnerships to manage deal cycles and risk.
— Partner with Product, Engineering, Security to ensure compliance of AI-enabled platform and integrations.
— Counsel on product features, AI use cases, mobile app, and international expansion.
4. Privacy, Data Protection & Terms of Use:
— Own global privacy and data protection program, ensuring compliance with US and international laws.
— Oversee Terms of Service, privacy policies, and product policies.
— Support security reviews, audits, incident response.
— Develop policies and training on data governance and ethical AI use.
5. Labor, Employment & Workforce Compliance:
— Advise on employment matters including hiring, terminations, performance, compensation.
— Support People team on labor law-compliant policies.
— Guide product features supporting labor and scheduling law compliance.
6. Intellectual Property & Innovation:
— Develop and implement global IP strategy covering patents, trademarks, copyrights, trade secrets, open-source.
— Partner with Product and Engineering to protect AI and workforce management innovations.
— Manage IP enforcement and defense.
7. Regulatory, Compliance & Risk Management:
— Monitor legal developments in AI, data privacy, employment, software.
— Design risk and compliance frameworks.
— Support investigations, ethics initiatives.
— Coordinate insurance coverage and claims.
8. Strategic Transactions & Corporate Development:
— Lead legal aspects of M&A, investments, partnerships.
— Provide guidance on competition, antitrust, regulatory issues.
Qualifications:
— J.D. degree and membership in good standing with a US state bar.
— 15+ years combined experience in top-tier law firms and in-house roles, including senior GC roles at high-growth tech or SaaS companies.
— Deep expertise in enterprise SaaS contracting, corporate governance, data privacy, IP strategy.
— Proven leadership in building legal teams supporting growth and international expansion.
— Business-minded advisor balancing risk and commercial objectives.
Preferred:
— Experience in HR tech, workforce management, fintech, or data-intensive SaaS.
— Leadership in AI/ML product legal and ethical issues.
— Experience with global customers across North America, EMEA, APAC.
— Experience with large enterprise and strategic partners like SAP.
Skills & Attributes:
— Exceptional judgment, integrity, discretion.
— Strong communication translating legal issues for non-legal stakeholders.
— Collaborative, low-ego leadership.
— Practical, fast-paced, high-growth environment comfort.
— Passion for improving hourly work.
Additional Information:
— Full-time, exempt position.
— Some travel required.
— Competitive compensation including salary, equity, benefits.
Compensation & Benefits:
— Base salary $250,000 - $300,000 plus bonus and stock equity.
— Benefits include flexible medical, dental, vision plans, 401k, paid time off, parental leave, wellness reimbursement, monthly lunch.
Equal Employment Opportunity:
— Legion is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion.
Contact for disability accommodation: recruiting@legion.co
Задачи:
- Design and implement robust services and libraries for payments integration across Kraken products
- Write reusable, testable, and highly efficient codebase
- Collaborate with cross-functional teams including Product, Design, and Frontend Engineering to ensure seamless integration of new features and improvements in a large scale distributed systems architecture
- Partner closely with crypto native engineers
Требования:
- 3+ years of experience in software engineering
- Proficiency in writing clean, scalable backend code in a systems language, preferably Rust or Node/Typescript
- Commitment to a security-first mindset when designing systems
- Ability to autonomously debug issues across the stack including OS, network, and application layers
- Familiarity with distributed systems and technologies including RPC protocols, Kafka, and Event Driven Systems
Проект: Финтех
На данную позицию рассматриваем кандидатов, которые проживают в Москве с официальным опытом в качестве тестировщика (по ТК).
Требования:
— Высшее техническое образование
— Опыт работы manual QA от 2 лет
— Опыт тестирования сложных web-систем
— Уверенное знание техник тест-дизайна
— Практический опыт работы с Kafka
— Практический опыт тестирования REST API
— Уверенное владение Insomnia/Postman, DevTools
— Хорошее знание SQL и опыт работы с PostgreSQL или другой реляционной БД
— Понимание клиент-серверной и микросервисной архитектуры
— Опыт тестирования интеграционных сценариев
Условия:
— Официальное трудоустройство; оплата больничного, отпуск 28 календарных дней
— Возможность карьерного роста
— Возможность участия в интересном проекте
— Опыт работы в команде профессионалов
The role of Product Manager II for YouTube Shopping Consumer Growth involves driving the expansion and engagement of YouTube Shopping, a feature that transforms video content into an interactive shopping experience. The position is based on-site in Zürich, Switzerland. Responsibilities include developing strategies to increase consumer interaction and growth within the YouTube Shopping platform. Candidates should have experience in product management, particularly in consumer growth, and be familiar with e-commerce and digital video platforms. The role requires collaboration across teams to enhance the shopping experience integrated into YouTube videos.
About the role
Rove Next is a new premium line from Rove Concepts, a Vancouver-based modern furniture brand selling direct to consumer across Canada and the US. Rove Next launches with improved versions of best-selling pieces and needs its own marketing built from the ground up. The role involves owning how Rove Next reaches and retains customers, focusing on email and lifecycle marketing. The goal is to scale marketing through AI and systems rather than headcount, building a clean function rather than inheriting one. This is not a coordination role but requires problem-solving and proactive management.
Scope
Initially focused on Rove Next, with potential to expand across the Rove Concepts group as the brand grows.
What you'll own
— Email and lifecycle as the primary owned channel, including campaign calendar, flows, segmentation, deliverability, and list health, using Klaviyo.
— Quality control on all outgoing materials: copy, creative, link destinations, offers, regional versions, ensuring errors are caught before shipping.
— Building AI into daily work, shipping AI solutions rather than just proposing them.
— Collaborating with lifecycle and email team, designers, and external ads partner to maintain the campaign calendar.
— Translating marketing results into clear business language, explaining spend, revenue, and recommendations.
Must-haves
— Five or more years in ecommerce or DTC marketing with real ownership of email and lifecycle marketing, experience with Klaviyo or comparable ESP.
— Demonstrated ability to build AI workflows independently and solve problems proactively.
— Fluent, native-level English, both written and spoken, capable of writing premium-sounding copy.
— Strong attention to detail, able to assess assets for alignment with promises, tone, and offer accuracy.
— Comfortable receiving and giving feedback about campaign effectiveness.
Nice to have
— Experience in furniture, home, or other considered-purchase categories with long buying cycles.
— Familiarity with Shopify, GA4, and Meta Ads.
— Experience enforcing brand guidelines within a team.
What success looks like
— Growth of flow revenue as a share of total email revenue.
— Reduction of errors reaching leadership.
— AI integrated and producing measurable results within 90 days.
Compensation
$3,500 to $4,500 USD per month depending on experience, independent contractor.
How to apply
Send CV to talent@rovenext.com with two examples: one AI workflow or automation built and its impact, and one instance of catching an error before shipping. Include a short voice note introducing yourself and what you'd want to know before writing your first email. Shortlisted candidates will complete a short paid project.
Задачи:
- разработка ПО на платформе Сбербанка с использованием Java, Spring Boot, DropApp, PostgreSQL, Apache Kafka, S3, LiquiBase
- разработка backend взаимодействия с UI
- технологическое развитие проекта и рефакторинг решений
- мониторинг работоспособности и сопровождение продуктов
Требования:
- высшее образование в сфере информационных технологий, математики или техники
- опыт работы на Java в реальных проектах от трёх лет
- опыт работы со Spring Framework, Apache Kafka, Openshift, Prometheus, Grafana, Hibernate, Criteria
- опыт с реляционными БД (PostgreSQL) и написание SQL-запросов
- знание принципов ООП и паттернов проектирования
- опыт написания Unit-тестов
- понимание протоколов HTTP/REST, S3, JMS
- опыт командной разработки с использованием Confluence, Jira, Git, Bitbucket, Jenkins, OpenApi
- опыт разработки микросервисной архитектуры
- опыт разработки высоконагруженных многопоточных приложений
- знание AI-driven development, Agentic Coding, Spec-driven development
Условия:
- полная занятость
- график 5/2
- формат работы: гибрид
Компания Clearway Integration – команда архитекторов и консультантов, созданная выходцами из Microsoft Consulting Services. Мы создаем программные продукты для управления и мониторинга больших ИТ-инфраструктур. Компания аккредитована в реестре Минцифры, имеет продукты в Реестре отечественного ПО и предоставляет системно-значимые сервисы.
Мы разрабатываем линейку программных продуктов для автоматического управления и мониторинга серверов и АРМ в сетях из десятков тысяч хостов, управления Инфраструктурой Открытых Ключей TLS и ГОСТ, миграции лесов Active Directory и Exchange масштаба страны. Наши продукты успешно применяются в одном из крупнейших банков и ряде промышленных холдингов.
Чем предстоит заниматься:
— Сбор, анализ и документирование требований к разрабатываемому программному обеспечению, взаимодействие с командами.
— Разработка и актуализация технической документации: функциональные и нефункциональные требования, спецификации, сценарии использования.
— Моделирование бизнес-процессов и их преобразование в требования к ПО, создание и поддержка UML-диаграмм, схем и других визуальных моделей.
— Участие в анализе конкурирующих решений, формирование и актуализация battlecard.
— Активное участие в проектировании архитектуры системы.
— Активное участие в проведении системного тестирования и валидации разрабатываемых решений на соответствие требованиям.
— Участие в формировании технической документации, формирование и поддержка базы знаний компании.
Что мы ожидаем:
— Готовность к инновациям и постоянному профессиональному росту.
— Ответственность за итоговое качество продукта и готовность принимать решения.
— Высокий уровень коммуникативных навыков для взаимодействия с командой и заинтересованными сторонами.
— Аналитические способности и умение работать с большим объемом информации.
Требования:
— Высшее техническое образование.
— Уверенное знание отраслевой терминологии в сфере мониторинга ИТ-инфраструктуры и состояния корпоративных информационных систем, управления конфигурациями, PKI-инфраструктуры.
— Опыт работы на позиции IT системного аналитика или аналогичной должности от 5 лет.
— Понимание жизненного цикла разработки ПО, опыт работы с Agile/Scrum методологиями.
— Практический опыт применения методологий системного анализа, таких как UML, BPMN, IDEF и других.
— Понимание процессов тестирования ПО.
— Навыки работы с инструментами для моделирования и документирования.
— Понимание принципов работы REST API, SOAP и других протоколов межсервисного взаимодействия.
— Знание SQL и понимание принципов работы с различными типами баз данных.
— Отличные аналитические способности, внимание к деталям и умение видеть "общую картину".
— Хорошие коммуникативные навыки, умение работать в команде, проактивность и ответственность.
Будет плюсом:
— Опыт работы в компаниях-разработчиках ПО или в IT-консалтинге.
— Понимание принципов DevOps, CI/CD, контейнеризации (Docker, Kubernetes).
— Опыт работы с системами мониторинга (Zabbix, Prometheus и др.) и управления инфраструктурой.
— Сертификации в области системного анализа (CBAP).
— Базовое понимание какого-либо из языков программирования.
Что нам важно увидеть в кандидате:
— вдумчивость и понимание смысла своих решений: главный вопрос - "зачем";
— желание делать свою работу лучше и развиваться: читайте и делитесь;
— английский – необходимы умения и навыки свободного самостоятельного чтения технической литературы и обсуждения выводов с коллегами.
Что мы предлагаем:
— возможность участвовать в проектах, которые сложно получить в обычной команде разработчиков в банке или онлайн-сервисе;
— возможность предлагать и быть услышанным;
— конкурентный уровень полностью официальных доходов и постоянное трудоустройство по ТК РФ;
— возможность официального участия во всех государственных программах поддержки ИТ-отрасли включая льготную ипотеку;
— Соцпакет включает в себя: медицинскую страховку (ДМС), доплата больничных до 100% от оклада (28 дней в году), 3 оплачиваемых day-off на случай форс-мажора; мобильную связь, полное обеспечение оборудованием (включая орг. технику); возможность бесплатного обучения (внешнее обучение и профильные конференции), регулярные корпоративные мероприятия для сотрудников и их семей, а также материальная помощь при важных событиях в жизни (заключение брака, рождение детей и другое);
— существенные годовые бонусы до 6 ЗП;
— офисный, удаленный или комбинированный вариант работы на выбор;
Задачи:
— разрабатывать и поддерживать backend-сервисы в микросервисной архитектуре;
— проектировать и реализовывать REST API;
— осуществлять интеграцию сервисов между собой и с внешними системами;
— работать с брокерами сообщений: публикация, обработка и потребление событий;
— проектировать и оптимизировать работу с базами данных (PostgreSQL, Cassandra);
— участвовать в проектировании архитектуры сервисов и технических решений;
— обеспечивать надёжность и отказоустойчивость сервисов;
— разрабатывать unit и integration тесты, поддерживать тестовое покрытие;
— анализировать инциденты на основе логов и метрик;
— взаимодействовать с DevOps, QA и инженерами при разборе проблем и внедрении изменений;
— участвовать в CI/CD процессах и улучшении delivery pipeline;
— оптимизировать производительность сервисов;
— проводить интеграцию с устройствами и внешними системами по TCP и другим сетевым протоколам.
Требования:
— опыт коммерческой разработки на Java от 3 лет;
— уверенное владение Java 8+ / 17+ (Streams, Concurrency, Collections, базовое понимание JVM);
— опыт разработки backend-сервисов в микросервисной архитектуре;
— хорошее понимание принципов REST, HTTP, WebSocket;
— опыт работы со SpringFramework (Spring Boot, Spring Data, Spring Cloud);
— опыт и знания распределенных транзакций;
— опыт использования ORM Hibernate;
— опыт работы с git и CI/CD инструментами (Jenkins, GitLab CI), Apache Kafka и понимание принципов работы с очередями сообщений;
— опыт работы с PostgreSQL и Cassandra;
— опыт написания unit и integration тестов (JUnit, Mockito);
— умение разбираться в логах, метриках и причинах инцидентов (Grafana / Prometheus / ELK);
— умение анализировать большие объемы информации, сравнивать данные и строить на них свои решения;
— умение держать в фокусе поставленные цели и задачи;
— умение легко устанавливать контакт с новыми людьми;
— способность быстро переключаться между проектами, не теряя фокуса на целях.
Будет плюсом:
— опыт интеграции с устройствами и внешними системами через протоколы MQTT, Modbus, OPC UA и аналогичные;
— понимание работы протоколов TCP/IP и базовых сетевых протоколов;
— базовое понимание Linux.
Условия:
— гибридный формат работы (регионы – удалённый);
— отсутствие жесткого дресс-кода и гибкое начало рабочего дня 8:00-10:00, восьмичасовой рабочий день;
— участие в профессиональных встречах клуба AI;
— работа в современной надёжной цифровой компании;
— Agile-культуру: продуктовые команды, Scrum и Kanban, демо-дни, внутренние митапы;
— полезные курсы и вебинары в корпоративном университете и электронные библиотеки, программы развития;
— медицинскую страховку с 1 месяца со 100% покрытием расходов, включая стоматологию, страхование жизни и здоровья в поездках за рубеж. А еще можно застраховать родственников с корпоративной скидкой;
— спортзал и массажный кабинет в офисе;
— единую подписку МТС Premium — онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Music;
— скидки и предложения от партнеров на фитнес, занятия английским и прочее.
УдалённоChicago
250 000 – 300 000 $
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
