Требуется специалист по контекстной рекламе для удалённой работы, который будет заниматься настройкой привлечения клиентов в онлайн-школу. Важно поддерживать постоянную связь и чётко понимать поставленные задачи. Предпочтительно работать по московскому часовому поясу. Условия оплаты обсуждаются на собеседовании.
Задачи:
— Анализ и оптимизация логистических процессов;
— Формирование roadmap и приоритизация задач;
— Генерация и тестирование продуктовых гипотез;
— Определение метрик и оценка эффекта решений;
— Развитие доставки, кросс-докинга и складской логистики;
— Поиск и тестирование IT-решений: TMS, WMS, 1С, BI;
— Взаимодействие с бизнесом, логистикой и IT;
— Доведение инициатив от идеи до запуска.
Требования:
— Опыт Product Manager / Product Owner / Руководителя продукта;
— Опыт в транспортной и/или складской логистике;
— Понимание логистики в дистрибьюторском B2B/B2C-бизнесе;
— Опыт запуска продуктов, функционала или IT-решений в продуктив;
— Опыт работы с продуктовыми гипотезами, метриками и аналитикой;
— Опыт формирования roadmap и приоритизации backlog;
— Понимание IT-решений для автоматизации логистики.
Условия:
— Удалённый формат работы по РФ;
— Командировки в Москву несколько раз в год;
— Оклад + премия по результатам работы;
— Возможность влиять на развитие транспортной и складской логистики компании;
— Прямое взаимодействие с бизнесом и IT;
— Широкая зона ответственности и возможность самостоятельно формировать продуктовые решения.
В геймдев-студию, которая строит собственную вселенную в стиле Minecraft: без ограничений по контенту и с новыми механиками, недоступными в оригинале.
Удалённая работа.
Гибкое начало дня.
УдалённоseniorГеография найма не уточнена
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Общие требования:
• Опыт: от 5+ лет в AI/ML, из них не менее 3 лет — в роли тимлида;
• Уровень: senior/lead ML engineer + опыт управленца (Tech Lead / AI Team Lead);
• Способность вести проекты от идеи до внедрения, включая исследование, архитектуру, разработку, деплой и мониторинг.
• Управление распределённой командой.
Глубокие технические компетенции:
1. Распознавание финансовых документов (Document AI)
2. Vision-Language Models (VLM)
3. Разработка чат-ботов и интеллектуальных агентов
4. OSINT и глобальный поиск
5. Работа с веб-сайтами через Computer User Agent
6. Разработка локальных переводчиков
Условия:
Локация сотрудника не в РФ
Удаленный формат работы из любой точки мира
График с 10.00 до 19.00 по мск
Выплаты два раза в месяц
Задачи:
— Оптимизировать выдачу на страницах категорий, каналов и тегов
— Строить text-to-video поиск, embedding-модели, ранжирование, семантический поиск
— Превращать ML-прототипы в production-сервисы, оптимизация inference, профилирование, подготовка фич, контроль качества моделей
— Разрабатывать высоконагруженные ML сервисы на Python включая gRPC/Triton
Требования:
— Уверенные знания Python и ML-фреймворков (PyTorch, CatBoost и др.)
— Опыт работы с рекомендательными системами, поиском или смежными задачами от 2 лет
— Опыт внедрения моделей в продакшн
— Понимание принципов оффлайн и онлайн оценки моделей.
Условия:
— Работа над ML-продуктом с миллионами пользователей и живыми метриками
— Компактная команда, каждый инженер влияет на продукт
— Простая структура — минимум бюрократии, максимум ответственности
— Стабильная зарплата, ежегодный рейз и премии
— Бонусы: медстраховка, налоговая компенсация, обучение, техника, курсы языков
— Релокация на Кипр: визовая поддержка, оплата переезда, билеты и первый месяц жилья
УдалённоРелокация на Кипр: визовая поддержка, оплата переезда, билеты и первый месяц жилья
Задачи:
— обрабатывать входящие электронные документы;
— проверять заполнение документов по установленным требованиям;
— распределять документы по нужным категориям и разделам;
— отслеживать статусы обработки;
— вносить и обновлять информацию во внутренних системах;
— фиксировать результаты выполненных задач;
— при необходимости передавать документы ответственным сотрудникам.
Требования:
— базовый опыт работы с документами;
— умение самостоятельно решать текущие задачи;
— грамотность, внимательность;
— готовность быстро тестировать новые идеи и не бояться неудачных гипотез.
Условия:
— оплата от 65 000 ₽ в месяц;
— полностью удалённая работа из любого удобного для вас места;
— гражданство РФ;
— обучение предоставляется.
О компании:
Мы, Veles Finance — амбициозная финтех-компания, разрабатывающая передовые решения в области управления инвестициями, автоматизации финансовых процессов и аналитики.
Мы это:
▫️Международная команда из 6+ стран
▫️Более 25 000+ активных пользователей ежедневно
▫️Более 200 000+ торговых стратегий запущено на платформе
▫️Более 100 000+ подписчиков в Социальных Сетях
▫️Официальные партнерства с Binance, Bybit, OKX, BingX, HTX, Gate.IO
Задачи:
Ищем камерного актёра для широкоформатных роликов до 20 минут, который:
▫️уверенно держится в кадре;
▫️умеет работать с текстом и смыслами;
▫️может объяснять сложные вещи спокойно и структурно,
▫️не играет «эксперта», если им не является, а грамотно транслирует материал.
Требования:
▫️Опыт работы на камеру: YouTube, курсы, образовательные видео, медиа, реклама;
▫️Умение говорить чётко, без зажимов;
▫️Понимание, как держать темп речи, паузы, акценты;
▫️Готовность работать по сценарию + адекватно импровизировать, если это уместно;
▫️Понимание финансов/трейдинга;
▫️Наличие своего оборудования (телефон с хорошей камерой или камера, микрофон, свет) и нейтрального фона для съемки;
▫️Понимание базовой постановки кадра - поможем с выставлением света.
Желательно:
▫️Опыт в смежных нишах: финансы, инвестиции, IT/SaaS, образование;
▫️Собственный блог/ YouTube/соцсети (даже небольшой);
▫️Спокойная, уверенная манера речи без «продажного» тона;
▫️Адекватное отношение к правкам и работе с редактором.
Условия:
▫️Монтаж и сценарий - от нас
▫️Оплата: - 5 000 за ролик
▫️Работа в удаленном формате
▫️Возможность развития и выход с нами на зарубежный рынок;
▫️Френдли команда, возможность влиять на процессы.
Требования:
— сильный опыт в аналитике с использованием SQL
— опыт с биллингом и платежными системами будет плюсом
— способность работать с B2B и B2C
Информация о компании:
— FunnelFox — no-code инструмент для роста дохода приложений через Web2App-воронки
— размер команды – 50+
В геймдев-студию, которая строит собственную вселенную в стиле Minecraft: без ограничений по контенту и с новыми механиками, недоступными в оригинале.
Удалённая работа.
Гибкое начало дня.
Вакансия предполагает работу SMM-редактором и креативным копирайтером для федерального образовательного бренда. Основные обязанности включают создание и редактирование разнообразного контента: постов, подводок, дайджестов и интерактивных форматов. Взаимодействие с руководителем проекта для доработки идей и формулировок, адаптация официальной информации под стиль и тональность канала, а также разработка визуальных решений с составлением технических заданий для дизайнеров и корректировкой их работы. Необходимо придумывать новые форматы и рубрики, писать сценарии для коротких видео, вести контент-план и контролировать сроки публикаций. Требуется опыт в SMM, копирайтинге или редактуре, предпочтительно в агентствах или с крупными брендами, умение создавать ёмкие, грамотные тексты без канцеляризмов, способность сочетать официальный стиль с живой подачей, визуальное мышление и навыки постановки ТЗ дизайнеру. Знание российского законодательства о рекламе и авторском праве обязательно. Важно быть на связи в рабочее время для оперативного внесения правок, а также проявлять самостоятельность и ответственность за качество и сроки. Дополнительным преимуществом станет опыт в сфере образования, EdTech или медиа, а также навыки видеомонтажа. Работа полностью удалённая с оформлением на ИП или самозанятость, оплата от 80 000 рублей в месяц с возможностью повышения в зависимости от кандидата. На следующих этапах предусмотрено выполнение тестового задания.
Задачи:
— Подбирать и предлагать финансовые продукты действующим клиентам Точка Банк.
— Совершать телефонные звонки и предлагать финансовые продукты экосистемы.
— Погружаться в процессы клиента и предлагать полезные решения.
— Собирать обратную связь от клиентов и коллег по продуктам, выносить идеи для улучшения.
Требования:
— Опыт в активных продажах или развитии клиентской базы от одного года.
— Опыт работы с банковскими продуктами или опыт работы с факторингом.
— Умение легко устанавливать контакт, выходить на лиц принимающих решения, выявлять потребности и вести переговоры.
— Умение ориентироваться в большом объёме информации и выделять главное.
— Наличие соревновательного духа для выполнения и перевыполнения плана, а также умение работать в команде.
Условия:
— Высокий доход: оклад + премия за выполнение плана, без ограничений по доходу.
— Повышение зарплаты раз в год по результатам.
— Полностью белая зарплата, официальное оформление.
— Оплачиваемые отпуска и больничные без долгих согласований.
— Удобный график и удалёнка 5/2 с гибким началом и окончанием дня.
— Возможность работать в офисе, удалённо из дома или в путешествии.
— Обеспечение техникой, гарнитурой и сотовой связью.
— Доступ к 500+ бесплатным курсам для профессионального развития.
— Отсутствие скриптов, возни с документами и дресс-кода.
— ДМС со стоматологией, полис путешественника, спортзалы в 4-х офисах.
— Чекапы, 4 дополнительных выходных в год, скидки 80% на психолога.
— Скидки от партнёров Skillbox, Skyeng, Яндекс Практикум и других.
Задачи:
— Привлекать и масштабировать объем FTD/депозитов через инфлюенсеров и блогеров, Telegram-капперов, локальных партнеров и сетки, медиа-площадки и тематические комьюнити.
— Жестко контролировать ключевые метрики: ROI, качество трафика, удержание (retention) и AntiFraud.
Требования:
— Практический опыт работы с ГЕО Азербайджан на позиции Media Buyer или Affiliate Manager.
— Понимание специфики местного рынка, работы с капперским трафиком и инфлюенсерами в данном регионе.
Задачи:
— искать блогеров и паблики по заданным критериям;
— работать с Instagram, дополнительно — Telegram, YouTube и VK;
— писать блогерам первым и вести холодную переписку;
— договариваться о бартерных интеграциях;
— фиксировать условия платного размещения для дальнейшего согласования;
— отправлять блогерам оффер и согласовывать формат публикации;
— контролировать, чтобы контент вышел по ТЗ и в срок;
— работать с типовыми договорами и контролировать подписание;
— проверять, что блогер получил товар или услугу клиента;
— отвечать на входящие обращения от потенциальных партнёров;
— вести всех блогеров по статусам, чтобы ни один контакт не терялся;
— собирать статистику по интеграциям: просмотры, переходы по уникальным ссылкам и другие показатели;
— использовать ИИ для ускорения поиска, подготовки сообщений, анализа и других рабочих задач.
Требования:
— не бояться большого объёма холодных сообщений, уметь грамотно вести переписку;
— системно работать с большим количеством контактов и не путать статусы;
— доводить договорённость до конечного результата;
— уметь работать по заданной структуре и точно выполнять задачу;
— проактивность: сообщать о проблемах и возможностях улучшения процесса;
— регулярно использовать ИИ-инструменты;
— готовность полностью погрузиться в один проект и работать только со студией;
— опыт работы с блогерами, рекламными интеграциями, influencer-маркетингом, SMM, продажами или аккаунтингом будет преимуществом.
Условия:
— полностью удалённая работа;
— полная занятость, 5/2, ориентир по графику 9:00–18:00 по Москве, возможна гибкость;
— работа только со студией, без параллельной занятости;
— оформление — самозанятость / ГПХ и подписание NDA;
— плавный вход с ограниченным объёмом интеграций, нагрузка будет увеличиваться;
— доход от 40 000 ₽ на руки на старте;
— после первого месяца добавляются KPI и премии за результат;
— возможен рост ответственности и дохода по мере погружения.
Location: Dnipro, Ukraine; Kharkiv, Ukraine; Kyiv, Ukraine; Lviv, Ukraine; Odesa, Ukraine; Sambir, Ukraine
Workplace: remote
At TechBiz Global, we are providing recruitment service to our TOP clients from our portfolio. We are currently seeking a
Senior User Acquisition & Performance Marketing Manager – Mobile Apps
to join one of our
clients
' teams. If you're looking for an exciting opportunity to grow in a innovative environment, this could be the perfect fit for you.
Responsibilities:
User Acquisition & Media Buying
Manage and optimize paid
User Acquisition campaigns for mobile applications
.
Launch, manage, and scale campaigns primarily for
Android mobile apps
, including Utility Apps and Mobile Games.
Manage campaigns across
Google Ads
and additional acquisition channels such as
Meta, TikTok, DSPs, and mobile ad networks
.
Test new campaigns, audiences, creatives, and traffic sources to identify opportunities for profitable growth.
Evaluate campaign performance based on
CPI, CPA, ROAS, retention, LTV, and overall traffic quality
.
Scale successful campaigns while maintaining agreed performance targets.
Performance & Analytics
Monitor and optimize key UA metrics, including
CPI, CPA, ROAS, LTV, retention, and payback
.
Analyze performance across campaigns, countries, creatives, networks, devices, and audiences.
Use mobile measurement and attribution platforms such as
AppsFlyer, Adjust, or Singular
to monitor campaign performance.
Identify performance trends and optimization opportunities and turn data into actionable decisions.
Prepare clear reports on campaign performance, spend, and results.
Budget Management & Scaling
Manage and allocate significant User Acquisition budgets across paid channels.
Follow a structured
test → validate → scale
approach when launching new campaigns and traffic sources.
Make budget allocation decisions based on campaign performance and unit economics.
Continuously identify opportunities to improve acquisition efficiency and scale successful campaigns.
Creative & Product Collaboration
Work with creative teams to test
video, static, and UGC-style advertising creatives
.
Analyze creative performance and identify the concepts, hooks, and formats that generate the strongest results.
Provide performance-based feedback to improve future creatives.
Collaborate with Product and Monetization teams to improve conversion, retention, and monetization.
2–3+ years of hands-on User Acquisition / Media Buying / Performance Marketing experience
, with a strong focus on mobile applications.
Proven experience
launching and scaling mobile apps through paid User Acquisition
.
Proven experience managing
$1M+ in paid User Acquisition spend
.
Strong hands-on experience acquiring users for
Android mobile applications
.
Experience with
Google Ads / Google App Campaigns
and additional paid acquisition channels such as
Meta, TikTok, DSPs, or mobile ad networks
.
Experience with
Utility Apps, Mobile Games, or other mobile app products
.
Strong understanding of mobile attribution and experience with MMPs such as
AppsFlyer, Adjust, or Singular
.
Strong understanding of key UA metrics, including
CPI, CPA, ROAS, LTV, retention, and payback
.
Strong analytical skills and the ability to make campaign and budget decisions based on performance data.
Experience working with international markets is preferred.
Strong
Excel / Google Sheets
skills.
Ability to independently launch tests, optimize campaigns, and scale successful acquisition strategies.
Strong Advantages
Experience with
AppLovin, Moloco, Mintegral, Liftoff, Taboola, DV360, Kayzen, or similar DSPs/mobile advertising networks
.
Experience with
CTV or programmatic advertising
.
Experience with
Utility Apps monetized through advertising
.
Experience with
Google App Campaigns
and large-scale Android acquisition.
Experience with
OEM, pre-install, or alternative app distribution channels
.
Experience with traffic-quality and fraud analysis.
Experience working with
AdMob, AppLovin MAX, or other mobile ad monetization platforms
.
Experience optimizing campaigns against
D1/D7/D30 ROAS and payback targets
.
Experience taking a new acquisition channel from initial testing through significant scale.
Location: United States; Romania; Serbia; Azerbaijan; Kazakhstan; United Kingdom; Poland
Workplace: Remote
Remote · US working hours · Full-time
$120,000–$150,000 first-year OTE · Uncapped commission · Top performers earn $200,000+
ABOUT THE COMPANY
iSpeedToLead is a two-sided real estate lead marketplace serving investors, wholesalers, and operators across the United States. Businesses shop for motivated home-seller leads as they shop for products in e-commerce: they see key details before they buy, with transparency and control.
We connect lead suppliers and buyers, and use AI across sales, product, and analytics to help our teams work faster and improve customer outcomes. Built by a resilient team during the war in Ukraine, we value ownership, adaptability, and follow-through.
ROLE OVERVIEW
We are hiring Senior Account Executives for inbound and outbound sales opportunities. You will help real estate investors understand our platform, choose the right solution for their budget, and become long-term customers.
In an inbound role, you will work with warm leads and meetings generated by our marketing team and AI callers. In an outbound role, you will build relationships with investors through proactive outreach. Across both, you will own your pipeline, follow up consistently, and grow revenue from new and existing customers.
This is a remote, full-time role working US hours. Strong performers can grow into management, build teams, and help shape how we sell.
RESPONSIBILITIES
- Run discovery calls and product demos with real estate investors; understand their goals and recommend a solution that fits their needs and budget.
- Convert booked meetings, new sign-ups, and warm leads into customers through timely calls, texts, and emails.
- Generate additional meetings through proactive outreach and disciplined follow-up.
- Close on the first call when appropriate, or agree on a clear next step and follow through.
- Develop existing accounts through regular check-ins, relevant upsells, and lasting customer relationships.
- Maintain consistent follow-up while respecting opt-outs and customer preferences.
- Keep accurate CRM records for every meeting, deal, and follow-up, and report on activity and results daily.
- Meet and exceed revenue targets, and apply coaching and feedback to improve your performance.
REQUIREMENTS
- Strong motivation to sell, close business, and deliver measurable results.
- Ability to build trust quickly, understand customer needs, and communicate product value clearly.
- Proactive pipeline ownership and consistent follow-through from first contact to a clear outcome.
- Openness to direct feedback and the ability to put it into practice quickly.
- Confidence working remotely, managing your calendar, and taking responsibility for your results.
- Availability to work US hours.
NICE TO HAVE
- Knowledge of real estate investing, wholesaling, proptech, or lead generation. Real estate experience is helpful but is not required; we provide training.
COMPENSATION
- First-year on-target earnings (OTE): $120,000–$150,000, including base salary and commission.
- Top performers earn $200,000+ annually.
- Competitive base salary, negotiable based on experience.
- Uncapped revenue-based commission, paid every two weeks.
- Our current top representative averages more than $13,000 per month in commission, in addition to base salary.
WHAT WE OFFER
- A product built for real estate investors, with solutions for different customer budgets.
- Warm leads and booked meetings, alongside opportunities to develop your own pipeline and grow existing accounts.
- Structured onboarding, product training, tools, and direct feedback from day one.
- AI tools for call analysis, sales practice, and coaching.
- Opportunities to grow into sales management and help build a team.
- Support for developing your professional profile in the real estate industry.
- Remote work with US working hours.
HIRING PROCESS
1. Submit your application.
2. Screening call with our recruiter.
3. Interview with our VP of Sales.
4. Offer decision or clear, useful feedback.
5. Want to skip the line? Apply through our fast track: short form, short video, then an AI interview on the spot. Pass it and you meet the VP of Sales for the final interview within 5 business days. https://istl.co/hiringsales
Apply now to join iSpeedToLead.
How you will make an impact:
We are looking for a dynamic and accomplished Enterprise Account Executive to join our growing and talented team. As an Enterprise Account Executive at Iterable, you are a hunter who is passionate about our product and communicating its value to prospects as you discover, isolate, and ultimately solve their biggest challenges. You know how to sell innovation and disruption, and you thrive as part of an engaged team that supports each other and our customers!
How you will make a difference:
Target new business opportunities within assigned enterprise organizations. Go high and wide within enterprise organizations to understand the full scope of opportunity. Articulate the value and return on investment of an enterprise solution across multiple decision-makers. Lead the entire sales cycle from initial opportunity creation to close. Collaborate with internal partners to move deals forward and ensure customer success. Partner closely with your assigned Sales Development Representative (SDR) to strategize and execute your outbound prospecting plan. Bring energy and out-of-the-box thinking to solving our customer’s needs and problems as part of a growing, fast-paced team. Identify and close net-new sales opportunities within target accounts with the opportunity for upselling and expansion, all while utilizing a consistent and repeatable sales process. Our reps leverage intellectual curiosity, grit, and creativity to bring deals over the finish line.
We are looking for people who:
Relevant SaaS sales experience with a track record of consistently exceeding quota. 8-10 years preferred. Exceptional technical aptitude; passion for understanding our technology and communicating its benefits to both technical and non-technical prospects. Demonstrated experience selling complex business applications/technology solutions at the C-suite level. An effective, repeatable method for uncovering greenfield opportunities and building out a new territory. Experience negotiating contracts with procurement as well as MSAs with Legal. Experience working at high-growth, SaaS, scaleup companies. You know how to identify customer segments and new opportunities to grow your sales pipeline. Passion for technology and service and the ability to quickly learn new software. A collaborative approach to a complex sales cycle. Challenger Sales Methodology preferred. Alignment with our values of Humility, Trust, Balance, and Growth Mindset.
Bonus points:
Familiarity with enterprise email marketing and/or marketing automation solutions. MEDDIC, Value Selling, Command the Message Methodology.
Perks & Benefits:
Paid parental leave. Competitive salaries, meaningful equity, & 401(k) plan. Medical, dental, vision, & life insurance. Balance Days (additional paid holidays). Fertility & Adoption Assistance. Paid Sabbatical. Flexible PTO. Monthly Employee Wellness allowance. Monthly Professional Development allowance. Pre-tax commuter benefits. Complete laptop workstation.
The US salary range + variable value for this position at the start of employment is $266,500- $310,500 and includes annual base salary and target variable pay (actual payout is subject to the percentage attainment of specific sales goals). The total compensation package also includes equity, plus a range of benefits, including medical, dental, vision, and financial. In addition, we offer perks such as generous stipends for health & fitness and learning & development, among others.
Iterable is an Equal Employment Opportunity employer that proudly pursues and hires a diverse workforce. Iterable does not make hiring or employment decisions on the basis of race, color, religion or religious belief, ethnic or national origin, nationality, sex, gender, gender identity, sexual orientation, disability, age, military or veteran status, or any other basis protected by applicable local, state, or federal laws or prohibited by Company policy. Iterable also strives for a healthy and safe workplace and strictly prohibits harassment of any kind. Pursuant to the San Francisco Fair Chance Ordinance and other similar state laws and local ordinances, and its internal policy, Iterable will also consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records.
About Sezzle:
With a mission to financially empower the next generation, Sezzle is revolutionizing the shopping experience beyond payments, blending cutting-edge tech with seamless, interest-free installment plans that make shopping smarter and more accessible. They are redefining how people discover, interact with, and purchase the things they love while driving real impact on merchant sales through increased conversions and higher order values. Sezzle is building an innovative, dynamic team passionate about creating a unique shopping journey.
About the Role:
We are seeking a talented and motivated AI Engineering Intern who is best in class with a high IQ plus a high EQ. This role offers an exciting opportunity to thrive in a dynamic, fast-paced environment within a rapidly growing team, with abundant prospects for career advancement. You will join the Data Science team and play a key role in designing and building foundational A.I. systems at Sezzle.
What You'll Do:
— Design A.I. systems from the ground up
— Generate reliable and accurate training data for A.I. systems
— Collaborate closely with engineers, data analysts, and business end users to build effective systems
— Write accurate and efficient SQL queries
What We Look For:
— Proficiency in SQL and Python
— Solid understanding of data analysis and database structures
— Currently enrolled in a postsecondary institution studying MIS, Business Analytics/Data Analytics, Computer
— Demonstrated experience working with Claude or equivalent large language model tools is required; candidates must be comfortable leveraging AI to enhance productivity, research, and communication.
About You:
— You have relentlessly high standards and continually raise the bar
— You ensure defects do not get sent down the line and fix problems permanently
— You are not bound by convention and enjoy developing new ways to do things
— You value speed and calculated risk-taking in business decisions
— You earn trust by listening attentively, speaking candidly, and treating others respectfully
— You can respectfully challenge decisions when you disagree and commit once a decision is made
— You focus on delivering key inputs with quality and timeliness, rising to occasions despite setbacks
Interview Process:
— Application submitted
— Wonderlic test (30-40 min)
— SQL and Python Questions (30 minutes)
— Interview with recruiters (30 min)
— Interview with engineers (1 hour)
— Interview with engineering leadership (30-45 min)
— Offer
Sezzle’s Technology Stack:
Languages: Golang, Typescript, Python
Frontend: Typescript - React and React Native
Backend: Golang
Database: MySQL, Postgres, Elasticsearch
DevOps & Cloud: AWS, Kubernetes
Version Control: Git
CI/CD: Gitlab
Testing: Developer-driven, focus on automated unit, integration, and end-to-end tests
Compensation:
The salary for the A.I. Engineering Intern is $1,000 USD monthly gross.