Задачи:
— планировать и координировать деятельность редакции и анализировать результаты её работы;
— работать над содержанием публикаций;
— находить и оценивать информационные поводы;
— определять темы и проблемы, которые необходимо осветить в газете, расставлять смысловые акценты;
— готовить к публикации собственные и авторские материалы, а также фотоматериалы;
— готовить заказы для полиграфической организации и формулировать технические указания к печати;
— организовывать заключение договоров с полиграфической организацией;
— сдавать подписанный оригинал-макет в печать;
— организовывать обратную связь с аудиторией;
— поддерживать контакты с представителями СМИ;
— участвовать в подготовке и проведении брифингов, пресс-конференций и других мероприятий.
Требования:
— высшее гуманитарное, филологическое, журналистское или литературное образование;
— опыт написания статей.
Требований к стажу работы нет.
Условия:
— офис;
— Соликамск.
Условия и бонусы:
Фултайм, офис (МСК, Чистые пруды).
Наши ожидания:
– Аналогичный опыт от 3 лет.
– Опыт работы с STP и настройкой пользовательских коммутаторов агрегации для предотвращения петель в сетях передачи данных.
– Понимание сетевых ACL.
Задачи:
— Руководство командой тестирования в финтех компании
Требования к кандидату:
— Опыт работы в тестировании от 5-6 лет
— Опыт руководящей работы от 2 лет
— Обязателен опыт работы с финтех продуктами
— Опыт тестирования мобильных приложений
— Опыт внедрения автоматизации тестирования (желательно Appium)
— Опыт интеграционного тестирования
— Уверенное владение SQL
— Уверенное владение Postman, Swagger, снифферами
— Разговорный русский язык
Условия:
— Официальное оформление
— Расширенный полис ДМС, включающий стоматологию
ОфисleadТашкент
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Location: New York, NY (HQ)
Workplace: OnSite
ABOUT RAMP
Ramp is building the smart infrastructure for finance teams, embedded in the transaction flow of every dollar a business spends. We automate how over $275B in annualized spend flows in and out of 85,000+ companies: authorizing payments, flagging risk, categorizing spend, and closing books.
The problems are high-stakes, data-dense, and unforgiving.
We hire people with high agency and high urgency. We look for slope over intercept. We care less about where you trained and more about what you’ve built. At Ramp, everyone is a builder who owns problems end to end and makes consequential decisions that shape the outcome.
The median Ramp customer saves 7.5% and grows revenue 16% in their first year – far in excess of businesses operating without Ramp. We believe every ambitious company deserves the same.
If you want to build systems that directly shape how companies move and manage billions, Ramp is the place to do it.
ABOUT THE ROLE
As the Business Lead, you will be commercially responsible for the success of a new product at Ramp. The mandate is to do whatever it takes to grow the business. You will be expected to identify and resolve internal and external bottlenecks, often with limited guidance and support. You will set the strategy, prove out new bets, and influence how hundreds of go‑to‑market teammates sell and support the product. It’s an opportunity to run a “business within the business” at a meaningful scale while working directly with Ramp’s senior leadership.
WHAT YOU'LL DO
- Set the strategy: Define the target customer, value proposition, pricing, packaging, and GTM approach.
- Own the plan and results: Set goals, measure progress, and take action when the things are off track.
- Drive cross-functional execution: Align stakeholders from different teams around clear priorities and goals.
- Own feedback loops: Work with customers and turn feedback into product and go-to-market changes.
- Build for scale: Identify resource needs, create repeatable processes, and transition mature work to the appropriate long-term teams.
WHAT YOU NEED
- 5–10+ years in highly analytical, business‑driving roles
- A self-starter who will run through walls to get things done
- Exceptional analytical skills and command of data
- A systems thinker who understands how to build things that scale
- Strong communication skills and a team player
BENEFITS AVAILABLE TO ALL FULL-TIME RAMP EMPLOYEES (GLOBAL)
- Flexible PTO
- Centralized home-office equipment ordering
- Health and wellness stipend
- Budget for intra-office travel
- Weekly coffee stipend
UNITED STATES
- 100% medical, dental & vision insurance coverage for you, with partial coverage for dependents
- One Medical annual membership
- 401(k), including employer match on contributions made while employed by Ramp
- Fertility HRA (up to $10,000 per year)
- Parental leave: up to 16 weeks (birthing + bonding) or 8 weeks (bonding only) at 100% pay
- Pet insurance
- In-office perks: lunch, snacks, drinks, and more
- Relocation expense coverage to NYC or SF (if needed)
CANADA
- Group medical, dental, and vision coverage through Sun Life
- Life, AD&D, and disability coverage
- Fertility drug coverage (up to $4,000 lifetime)
- Group Retirement Plan with employer match (RRSP + DPSP)
- Parental leave: up to 16 weeks (birthing + bonding) or 8 weeks (bonding only) at 100% pay, with additional time available at reduced pay
- Employee Assistance Program and virtual care through Lumino Health
UNITED KINGDOM
- Private medical insurance through Freedom Elite
- Virtual GP and at-home care via eMed x Livi
- Workplace pension through Penfold, with salary sacrifice option
- Parental leave: up to 16 weeks (birthing + bonding) or 8 weeks (bonding only) at 100% pay with additional time available at reduced pay
REFERRAL INSTRUCTIONS
If you are being referred for the role, please contact that person to apply on your behalf.
OTHER NOTICES
Pursuant to the San Francisco Fair Chance Ordinance, we will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records.
Beware of recruiting scams: Ramp will only contact you through official @Ramp.com http://Ramp.com email addresses and will never ask for payment or sensitive personal information during the hiring process.
Ramp Applicant Privacy Notice https://ramp.com/legal/applicant-privacy-notice
Задачи:
— сопровождать системы хранения данных, вводить в эксплуатацию новые, сопровождать комплектацию дисковыми полками, контроллерами, устанавливать актуальные версии ПО, настраивать SP/BMC/IPMI интерфейсы СХД NetApp, Huawei
— сопровождать коммутаторы сети хранения данных, вводить в эксплуатацию новые, сопровождать (Brocade, Cisco)
— работать по направлению технической поддержки дисковых массивов NetApp, Huawei, HPE и системного программного обеспечения ONTAP
— проводить ремонтно-восстановительные мероприятия и процедуры на серверном оборудовании и системах хранения данных
— составлять и своевременно обновлять эксплуатационную документацию
— поддерживать в актуальном состоянии перечень запасных компонентов систем хранения данных и серверного оборудования (диски, блоки питания, контроллеры расширения)
Требования:
— понимание, что такое система хранения данных, её компонентов и взаимодействия между ними
— знание СХД линеек NetApp AFF и FAS, Huawei Dorado
— опыт в настройке и администрировании SAN (Brocade, Cisco)
— опыт работы в подразделении, отвечающем за техническую поддержку или эксплуатацию дисковых систем хранения данных NetApp, Huawei, HPE
— опыт работы с протоколами доступа к данным FC, iSCSI, CIFS, NFS, S3 в части СХД
— практический опыт работы с серверным оборудованием (HPE, IBM) и СХД (SAN, iSCSI, RDMA)
— опыт эксплуатации операционных систем и гипервизоров: MS Windows Server, RHEL, VMware
— опыт работы с базовым мониторингом с помощью Zabbix или Grafana
— умение проводить комплексный анализ и решать сложные проблемы с операционными системами, производительностью, сетью SAN
Условия:
— официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня
— формат работы — офис, график 5/2 с 9 до 18 часов
— возможность построить карьеру в стабильном банке
— льготные условия по кредитной карте, кредиту и ипотеке
— особые предложения от крупнейших застройщиков России
— скидки до 70% на покупки от 500 лидеров рынка через корпоративный агрегатор
Требования:
— 3+ лет коммерческого опыта в backend-разработке
— Хорошее знание Python и FastAPI
— Практический опыт с PostgreSQL, оптимизацией SQL, индексами и миграциями
— Опыт с pytest, unit- и интеграционным тестированием, TDD
Условия:
— Полная занятость, только офис в Ташкенте
Location: Kuala Lumpur
Workplace: onsite
With multiple awards to our name, Larian Studios has proven that we’re dedicated to delivering high-quality role-playing games As we move on to new projects, the studio that brought you Baldur’s Gate 3 & Divinity: Original Sin 2 is looking for an Infrastructure Engineer to join the team and help us in crafting the high calibre games our fans have come to expect.
Responsibilities
Monitor the health, performance and availability of infrastructure and services, and respond to alerts and incidents
Investigate recurring issues, identify their root causes and implement improvements to service reliability
Support development teams with infrastructure issues, including version control, build and deployment workflows.
Maintain Linux and Windows servers, virtualised infrastructure and related services
Perform planned maintenance, including patching, updates and backup checks, while minimising disruption
Create scripts and automation to improve routine operations and reduce manual work
Support the network, security and other infrastructure teams with troubleshooting and changes
Maintain accurate documentation for configurations, changes and operating procedures
Coordinate with vendors and service providers when specialist support is required
Maintain local studio infrastructure, including server rooms, and coordinate site changes with the global IT team and studio management
Participate in incident response and planned work outside normal hours when required
Assist with user support, onboarding, offboarding and asset management where local support is needed
Requirements
Working knowledge of Linux and Windows systems, including both servers and endpoints
Advanced knowledge of PC and laptop support, combined with a strong awareness of current hardware trends and innovations.
Familiarity with endpoint management, productivity platforms and collaboration tools.
Experience with CI/CD tools
Familiarity with private cloud and virtualized infrastructure
Experience with Google Workplace, Office365, Atlassian Suite
Understanding of networking fundamentals, including TCP/IP, LANs, WANs, VPNs and VLANs
Ability to work flexible hours around IT infrastructure upgrades and migrations
This is a full-time, on-site role, requiring your presence in the office to support teams collaboration
Nice to Haves
Experience administering server hardware
Experience with infrastructure as code and configuration management
Familiarity with containers and container orchestration
Experience with version control systems
Familiarity with storage systems and backup technologies
What we offer
An international team of over 600 employees spread across 7 studios around the world, each of which have their own unique qualities, and maintain a small-studio feel
An open, collaborative environment where ideas are welcome and encouraged
A managerial team consisting of highly experienced game developers at the top of their fields
Sharing hobbies and passions with like-minded colleagues
Inclusive environment with many activities organized by the studios or the employees
Commitment to making the best game possible for the fans, including listening to community feedback
Задачи:
— Получать новые лицензии и разрешения.
— Сопровождать действующие лицензии.
— Взаимодействовать с регуляторами и государственными органами.
— Изучать требования при выходе в новые страны СНГ.
— Сопровождать запуск компании в новых юрисдикциях.
— Готовить документы и ответы на запросы регуляторов.
— При необходимости работать с внешними юристами и консультантами.
Требования:
— Высшее юридическое образование.
— Опыт в лицензировании и regulatory.
— Реальный опыт взаимодействия с регуляторами.
— Понимание законодательства и требований стран СНГ.
— Умение самостоятельно вести задачи по лицензированию: от изучения требований до получения лицензии.
— Английский - от В1.
— Будет плюсом: опыт в iGaming, FinTech, payments или другой регулируемой сфере.
Условия:
— Официальное трудоустройство и помощь с ВНЖ.
— Работа в офисе в Белграде.
— График работы: 5/2 с 9:00 до 17:00.
— Оплачиваемый отпуск и больничные.
— 4 дополнительных day-off в год.
— Заработную плату обсуждаем.
— Готовность к командировкам обязательна.
Sahiy kompaniyasi Toshkent shahrida joylashgan va 9:00 dan 18:00 gacha ishlashni talab qiladigan, haftada 6 kun ofisda faoliyat yuritadigan backend dasturchini qidirmoqda. Nomzod kamida 2 yillik ish tajribasiga ega bo‘lishi, real loyihalarda backend dasturlash va REST API bilan ishlash bo‘yicha amaliy tajribaga ega bo‘lishi kerak. Shuningdek, muammolarni tahlil qilish va samarali yechimlar topish qobiliyati, mas’uliyatlilik hamda jamoada ishlash ko‘nikmalari talab etiladi. Ish haqi 700 dollardan boshlanadi.
Location: London; Barcelona
Workplace: OnSite
Company Description
We’re http://checkout.comCheckout.com http://Checkout.com. You might not know our name, but companies like eBay, Spotify, Klarna, Uber, and Sony do, because we’re behind many of the digital experiences you use every day.
We are where the world checks out, enabling over 10 billion transactions yearly for more than one billion global shoppers.
Whether you want to book a holiday, order food, renew a subscription, or check out online, there’s a good chance our tech powers the payments behind the scenes. Our platform helps the most ambitious businesses deliver effortless digital experiences, at scale.
If you want to do career-defining work, you’ve come to the right place. We move fast, think globally, and believe great teams are built by hiring exceptional people with conviction, curiosity, and the desire to make an impact.
With 20 offices across six continents and London as our HQ, we’re shaping the future of fintech – and we’re just getting started.
You'll join the Issuing Operations team in London and own the technical side of card issuing deals from first conversation to go-live. Pre-sale, you're front and centre: positioning our issuing platform, building custom card program flows, live demos, and POCs, and winning over the prospect's engineers, product leads, and payments architects while your Account Executive drives the commercial thread. Once the deal is ready, the weight shifts: our Implementation Engineers lead the build and you stay close, ensuring your issuing card program survives contact with reality.
You'll work on a modern, fast-moving platform alongside passionate payments experts across commercial and operations teams.
People who do well here are curious by default: they pull threads, teach themselves what the job needs next, and thrive in fast-paced commercial environments where they act before anyone asks. If that's how you work, you'll like it here.
WHAT YOU WILL BE DOING
- Drive Technical Deal Execution: Partner closely with Sales and Account Managers and the broader Issuing Operations team in high-velocity, high-stakes commercial environments to position Checkout.com http://Checkout.com’s card issuing platform, winning complex, multi-product deals.
- Architect Card Issuing Solutions: Understand client requirements across card issuing (virtual and physical cards, funding approaches, balance management, interchange economics as examples) and map them to our APIs and operational workflows to create robust solution designs.
- Build & Demonstrate: Run live technical demos, create POCs, and customise technical presentations for developer, operational, and executive audiences alike.
- Provide Issuing Domain Leadership: Act as an expert on Card Issuing, Program Management, Authorisation & Settlement streams, Network Tokenisation, 3DS, Fraud/Risk Controls, and card program operations.
- Lead Client Technical Interactions: Lead all technical discussions, from discovery calls and architecture workshops to operational readiness sessions, from first contact through go-live, collaborating closely with Implementation Engineers.
- Support Complex Procurement (RFPs/RFIs): Support the BID management team on technical, operational, security, and card program design queries in RFP and RFI responses.
- Voice of the Customer & Operational Feedback: Feed real-world program manager and developer feedback back to Product, Engineering, and Issuing Operations to champion card issuing feature enhancements and process improvements.
- Industry & Technical Mastery: Maintain deep expertise on Checkout.com http://Checkout.com’s issuing platform and stay ahead of evolving card scheme rules, issuing infrastructure, and European payment regulations.
- Full Lifecycle Technical Ownership: Equally comfortable wearing the hat of a pre-sales Solutions Engineer to win complex deals, and driving post-launch technical support, operational health, and incident resolution in production environments, fully owning the 360-degree client relationship from initial discovery through long-term delivery.
ABOUT YOU
EXPERIENCE
- 5+ years in a high-velocity, client-facing technical role (Sales Engineer, Solutions Architect, Pre-Sales Consultant, Implementation Engineer, or Technical Account Manager) at a PSP, Card Issuer / Issuer, Processor, Fintech, or Payments company.
- Proven track record operating directly in fast-paced commercial environments, managing competing deal priorities, and driving commercial momentum alongside sales and operations teams.
- Mandatory UK & EEA Issuing Experience: Hands-on experience designing, launching, or supporting virtual and physical card programs within the UK and EEA regulatory and scheme landscapes.
- Issuing Domain Knowledge: Expert understanding of card program mechanics, BIN ranges, issuer processing, and scheme compliance (Visa/Mastercard).
- Payment Foundations: Strong grasp of end-to-end payment flows, 3DS, Network Tokenisation, Apple/Google Pay, Strong Customer Authentication (SCA), and fraud engine mechanics.
TECHNICAL SKILLS
- Coding Ability: You can code and are comfortable with web technologies. Proficiency in at least one front-end (JavaScript, React) or back-end language (Node.js, Python, Java, .NET, Go).
- API & Debugging Mastery: Expert in API-based integrations (REST/JSON, Postman, Webhooks); able to build, reproduce, isolate, and explain technical issues using logs, API responses, and test environments.
HOW YOU WORK
- Exceptional Communicator: Clear written and verbal English; equally at home pitching to CTOs and lead architects as you are detailing unit economics and operational flows to CFOs, Operations leads, and C-level stakeholders.
- Commercially Minded: You talk interchange, authorization rates, card program economics, and revenue impact, not just API endpoints, and proactively push opportunities through the sales funnel.
- Highly Organised: Thrives under pressure with the ability to prioritise shifting workloads in a fast-moving, deal-driven environment.
NICE TO HAVE
- Global Issuing Experience: Exposure to launching card programs in global jurisdictions outside the UK/EEA (e.g., US, APAC, LATAM, MENA).
- Background: Former software engineering, developer advocacy, or technical product management background.
- Languages: Business fluency in an additional European language.
Additional Information
Bring all of you to work
We create the conditions for high performers to thrive, through real ownership, fewer blockers, and work that makes a difference from day one.
Here, you’ll move fast, take on meaningful challenges, and be recognized for the impact you deliver. It’s a place where ambition gets met with opportunity, and where your growth is in your hands.
We work as one team, and we back each other to succeed. So whatever your background or identity, if you’re ready to grow and make a difference, you’ll be right at home here.
It’s important we set you up for success and make our process as accessible as possible. So let us know in your application, or tell your recruiter directly, if you need anything to make your experience or working environment more comfortable.
Life at Checkout.com http://Checkout.com
We understand that work is just one part of your life. Our hybrid working model offers flexibility, with three days per week in the office to support collaboration and connection.
Curious about what it’s like to be part of our team? Visit our Careers Page https://www.checkout.com/careers to learn more about our culture, open roles, and what drives us.
For a closer look at daily life at Checkout.com http://Checkout.com, follow us on LinkedIn https://www.linkedin.com/company/checkout/life/ and Instagram https://www.instagram.com/checkout_com/
Задачи:
— мониторинг и анализ законодательства Южной Африки в сфере микрокредитования (National Credit Act, требования National Credit Regulator);
— подготовка и проверка юридической документации: кредитные договоры, публичные оферты, правила предоставления займов, сопроводительная документация;
— compliance-сопровождение: отслеживание изменений в законодательстве и адаптация внутренних процессов компании под локальные требования;
— поддержка процессов AML/KYC: разработка и контроль внутренних процедур идентификации и проверки клиентов;
— сопровождение вопросов защиты персональных данных в соответствии с POPIA (South African Protection of Personal Information Act);
— юридическое сопровождение взаимодействия с банками, платёжными системами и другими партнёрами;
— участие в сопровождении корпоративных вопросов компании;
— консультирование руководства и смежных отделов (риски, взыскание задолженности, финансы) по юридическим вопросам.
Требования:
— опыт работы с финансовыми компаниями (ФК), МФО или другими финансовыми учреждениями от 1 года;
— практический опыт в сфере AML/KYC;
— понимание принципов защиты персональных данных;
— опыт подготовки и проверки договоров;
— умение самостоятельно принимать решения и работать с большим объёмом документации;
— готовность работать исключительно на одном проекте, без совмещения с другими.
Будет преимуществом:
— знание законодательства Южной Африки в сфере микрокредитования;
— опыт работы с иностранными юрисдикциями и международным финансовым правом.
Условия:
— полная занятость;
— работа в офисе, Кипр, Лимассол;
— график 5/2, 09:00–19:00;
— профессиональное развитие в сфере международного финансового права и compliance;
— долгосрочное сотрудничество;
— участие в запуске направления с нуля на новом рынке.
Задачи:
— оказывать помощь по внедрению и эксплуатации решений UserGate: межсетевые экраны нового поколения, системы централизованного управления платформами, системы сбора, обработки и анализа журналов;
— искать и анализировать симптомы для выявления причин ситуаций, с которыми сталкиваются заказчики;
— принимать участие в развитии продуктов: выдвигать предложения по оптимизации, внедрению нового функционала, работать над поиском и исправлением багов.
Требования:
— глубокое знание сетевых технологий и протоколов, понимание принципов конфигурирования локальных сетей (TCP/IP, DNS, маршрутизация, DHCP, NAT, proxy, принципы работы firewall, AD);
— опыт системного администрирования Linux;
— чтение и анализ лог файлов;
— понимание протоколов, методов авторизации и аутентификации;
— опыт работы с сертификатами;
— опыт работы с решениями для виртуализации: создание и настройка виртуальных машин;
— умение собрать необходимые данные и воспроизвести ситуацию, возникшую у заказчика, в тестовой среде.
Будет преимуществом:
— опыт работы системным администратором или в службе технической поддержки;
— опыт работы с сетевым оборудованием Cisco, Juniper, Huawei, Cheсk Point, Fortinet, Palo Alto Networks;
— опыт в написании скриптов: Bash, Python;
— грамотная речь, хороший письменный и устный русский язык;
— английский язык на уровне свободного чтения технической документации.
Условия:
— работа в аккредитованной ИТ-компании и трудоустройство по ТК РФ;
— офисный формат работы с динамическим началом и окончанием рабочего дня;
— сильная команда, которая поможет профессионально развиваться;
— комфортные офисы с кофе, чаем, вкусными и полезными перекусами, корпоративной библиотекой и удобными переговорными.
Задачи:
— автоматизация рутинных задач с использованием PowerShell;
— сопровождение, развертывание и контроль работы серверов на базе Windows Server;
— сопровождение, развертывание и контроль работы серверов на базе Linux (Debian-like).
Требования:
— подтверждённые знания уровня CCNP/HCIP;
— уверенные знания и опыт эксплуатации в области администрирования ролей и служб Windows Server 2016 и новее, включая Active Directory Domain Services (в том числе GPO), DHCP, DNS, WSUS, CA, NPS, ADFS;
— опыт работы со средствами виртуализации VMware;
— понимание принципов построения и работы корпоративных сетей и сетевых протоколов.
Будет преимуществом:
— владение английским языком, позволяющее читать техническую документацию;
— знания и опыт эксплуатации продуктов System Center, SharePoint, KVM, Exchange;
— знания и опыт эксплуатации в области администрирования Linux;
— опыт работы в крупной организации.
Условия:
— работа в аккредитованной ИТ-компании и трудоустройство по ТК РФ;
— офисный формат работы с динамическим началом и окончанием рабочего дня;
— комфортные офисы с кофе, чаем, вкусными и полезными перекусами, корпоративная библиотека и удобные переговорные комнаты.
Задачи:
— оказывать помощь по внедрению и эксплуатации решений UserGate: межсетевые экраны нового поколения, системы централизованного управления платформами, системы сбора, обработки и анализа журналов;
— искать и анализировать симптомы для выявления причин ситуаций, с которыми сталкиваются заказчики;
— принимать участие в развитии продуктов: выдвигать предложения по оптимизации, внедрению нового функционала, работать над поиском и исправлением багов.
Требования:
— глубокое знание сетевых технологий и протоколов, понимание принципов конфигурирования локальных сетей (TCP/IP, DNS, маршрутизация, DHCP, NAT, proxy, принципы работы firewall, AD);
— опыт системного администрирования Linux;
— чтение и анализ лог файлов;
— понимание протоколов, методов авторизации и аутентификации;
— опыт работы с сертификатами;
— опыт работы с решениями для виртуализации: создание и настройка виртуальных машин;
— умение собрать необходимые данные и воспроизвести ситуацию, возникшую у заказчика, в тестовой среде.
Будет преимуществом:
— опыт работы системным администратором или в службе технической поддержки;
— опыт работы с сетевым оборудованием Cisco, Juniper, Huawei, Cheсk Point, Fortinet, Palo Alto Networks;
— опыт в написании скриптов: Bash, Python;
— грамотная речь, хороший письменный и устный русский язык;
— английский язык на уровне свободного чтения технической документации.
Условия:
— работа в аккредитованной ИТ-компании и трудоустройство по ТК РФ;
— офисный формат работы с динамическим началом и окончанием рабочего дня;
— комфортные офисы с кофе, чаем, вкусными и полезными перекусами, корпоративная библиотека и удобные переговорные комнаты.
Задачи:
— автоматизация рутинных задач с использованием PowerShell;
— сопровождение, развертывание и контроль работы серверов на базе Windows Server;
— сопровождение, развертывание и контроль работы серверов на базе Linux (Debian-like).
Требования:
— подтверждённые знания уровня CCNP/HCIP;
— уверенные знания и опыт эксплуатации в области администрирования ролей и служб Windows Server 2016 и новее, включая Active Directory Domain Services (в том числе GPO), DHCP, DNS, WSUS, CA, NPS, ADFS;
— опыт работы со средствами виртуализации VMware;
— понимание принципов построения и работы корпоративных сетей и сетевых протоколов.
Будет преимуществом:
— владение английским языком, позволяющее читать техническую документацию;
— знания и опыт эксплуатации продуктов System Center, SharePoint, KVM, Exchange;
— знания и опыт эксплуатации в области администрирования Linux;
— опыт работы в крупной организации.
Условия:
— работа в аккредитованной ИТ-компании и трудоустройство по ТК РФ;
— офисный формат работы с динамическим началом и окончанием рабочего дня;
— комфортные офисы с кофе, чаем, вкусными и полезными перекусами, корпоративной библиотекой и удобными переговорными комнатами.
Location: Boston, MA
Workplace: OnSite
At WHOOP, we’re on a mission to unlock human performance and healthspan. WHOOP empowers members to perform at a higher level through a deeper understanding of their bodies, behaviors, and daily lives.
WHOOP Labs is the on-site research facility for product development and innovation at WHOOP. We conduct human-centered hardware and algorithm research to create best-in-class product experiences that work for all members.
WHOOP is hiring a Researcher II to support research planning and execution on weekends, supporting critical data collection windows for participant diversity and expanded access. This role will cover a broad range of research studies for algorithm training, hardware validation, and design testing. While your home base will be WHOOP’s on-site product research facility, WHOOP Labs, studies will include field collections across the metro Boston area to widen access for diverse communities. Your efforts will support the organization as we continue to develop a best-in-class experience and lead the wearables industry.
*This role is fully onsite at our Boston, MA office and follows a 4x10 schedule, with four 10-hour workdays each week, Friday through Monday, and three days off Tuesday through Thursday.
RESPONSIBILITIES
- Execute testing protocols across multiple concurrent studies, owning research execution on weekends and collaborating with other researchers on Friday and Monday to ensure consistent protocol administration across all days and shifts.
- Own research documentation for weekend hours, collaborating with other researchers on Friday and Monday to ensure effective handoffs and information transfer across shifts.
- Provide coaching and guidance to participants during exercise protocols, balancing data integrity, research best practices, and participant experience
- Create a supportive and welcoming environment for participants engaging in a range of research tasks, from exercises to device interactions
- Manage the use, troubleshooting, and upkeep of sensitive data collection equipment and prototype devices
- Develop strong working knowledge of WHOOP’s research platform tooling suite, with the ability to troubleshoot issues in real time—including during active data collections—and problem-solve on the fly
- Develop junior researchers by providing technical coaching, delegation, constructive feedback, and growth opportunities
- Own daily lab management tasks required for data collections to be successful, such as laundry, equipment cleaning, material organization, and overall lab readiness
- Serve as an ambassador for WHOOP Labs and the WHOOP brand
QUALIFICATIONS
- Bachelor’s Degree in human physiology, biomedical engineering, psychology, HCI, or similar
- Professional experience in research & development, human subjects research, or a related field, including 2+ years of experience conducting human subjects research
- Strong technological background and working knowledge of data management systems including the Google Suite
- Familiarity with research platform tools and hardware testing environments preferred
- Strong interpersonal communication skills with a savvy for working as part of a highly collaborative, fast-paced team
- Ability to manage multiple priorities and adapt quickly in dynamic research settings
- Prior experience in customer service or other public-facing roles a plus
- Strong written, verbal, and presentation skills, with confidence giving and receiving feedback across disciplines
Interested in the role, but don’t meet every qualification? We encourage you to still apply! At WHOOP, we believe there is much more to a candidate than what is written on paper, and we value character as much as experience. As we continue to build a diverse and inclusive environment, we encourage anyone who is interested in this role to apply.
WHOOP is an Equal Opportunity Employer and participates in E-verify to determine employment eligibility. It is unlawful in Massachusetts to require or administer a lie detector test as a condition of employment or continued employment. An employer who violates this law shall be subject to criminal penalties and civil liability.
The WHOOP compensation philosophy is designed to attract, motivate, and retain exceptional talent by offering competitive base salaries, meaningful equity, and consistent pay practices that reflect our mission and core values.
At WHOOP, we view total compensation as the combination of base salary, equity, and benefits, with equity serving as a key differentiator that aligns our employees with the long-term success of the company and allows every member of our corporate team to own part of WHOOP and share in the company’s long-term growth and success.
The U.S. base salary range for this full-time position is $75,000 - $95,000. Salary ranges are determined by role, level, and location. Within each range, individual pay is based on factors such as job-related skills, experience, performance, and relevant education or training.
In addition to the base salary, the successful candidate will also receive benefits and a generous equity package.
These ranges may be modified in the future to reflect evolving market conditions and organizational needs. While most offers will typically fall toward the starting point of the range, total compensation will depend on the candidate’s specific qualifications, expertise, and alignment with the role’s requirements.
Требования:
— Опыт в закупках от 2 лет
— Владение русским языком (английский — плюс)
— Уверенная работа в Excel и Word
— Навыки ведения переговоров и деловой переписки
— Ответственность, внимательность и умение анализировать информацию
Задачи:
— Поиск и оценка поставщиков (локальных и зарубежных)
— Анализ рынка и мониторинг цен
— Ведение переговоров и согласование условий
— Контроль поставок, сроков и документации
— Работа с контрактами, инвойсами и закупочной отчетностью
Условия:
— Официальное трудоустройство по ТК РУз
— Заработная плата от 12 000 000 сум и по результатам собеседования
— Возможность профессионального и карьерного роста
— Работа в международной компании с перспективами развития
— График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00
— Место работы: Ташкент, Яккасарайский район
Требования:
— От 1 года опыта в CRM / Retention / Lifecycle / Email & SMS Marketing.
— Практический опыт работы с холодной и существующей базой.
— Умение самостоятельно писать продающие тексты на английском для аудитории США.
— Опыт построения автоматических цепочек, сегментации и A/B-тестирования.
— Знание Braze, Klaviyo, Iterable, Optimove, Customer.io или аналогов.
— Английский B2+ с сильным письменным уровнем.
— Самостоятельность, аналитическое мышление и инициативность.
— Знание CAN-SPAM и TCPA или готовность быстро разобраться.
Обязанности:
— Создание продающих Email/SMS для холодной базы и существующих игроков.
— Разработка Welcome, Retention, Reactivation / Win-back и VIP-цепочек.
— Сегментация аудитории и разработка персональных офферов.
— Запуск и оптимизация Email/SMS-кампаний.
— Проведение A/B-тестов и анализ Conversion, Retention, Reactivation и Revenue.
— Разработка бонусных механик совместно с Marketing и Traffic-командами.
— Анализ рынка США и конкурентов, самостоятельное предложение идей для роста результатов.
Условия:
— Локация: Прага, офис.
— Проект: Sweepstakes / USA.
— График: 5/2, 15:00–00:00 по Праге.
— Перерывы: 1 час обеда + 3 перерыва по 15 минут.
— Оформление: B2B.
— Зарплата: до $2,000 net, для сильных кандидатов с опытом от 2 лет — до $3,000 net.
ОфисПрага
ОфисleadNew York, NY (HQ); Relocation expense coverage to NYC or SF (if needed)