Вакансии

Задачи: — изучать материалы проекта по переводу и тестированию игр; — согласовывать с клиентом требования к проекту; — получать и анализировать обратную связь от клиента каждый день; — выявлять возможные проектные риски до начала работ; — подбирать, инструктировать и контролировать внештатную команду; — проводить работу в специализированных системах (memoQ, Jira, Crowdin); — планировать график и бюджет проекта; — обеспечивать отсутствие вопросов у клиента по завершенной работе. Требования: — уровень письменного и устного английского не ниже Upper-Intermediate; — опыт управления проектами в сервисных компаниях от 1 года в последние 3 года; — опыт в локализации от 1 года будет преимуществом; — знакомство или опыт работы в CAT-tools; — грамотная устная и письменная речь; — способность работать в динамичных условиях; — самостоятельность и умение работать в команде; — виртуозное владение MS Office, особенно Excel; — умение анализировать обратную связь; — внимательность и способность разбираться в любой нужной программе; — умение планировать свою работу и успевать все в срок; — знание игровых жанров и их особенностей; — любовь к иностранным языкам. Условия: — официальное трудоустройство; — быстрый и прозрачный карьерный рост с пересмотром результатов раз в квартал; — обучение необходимым навыкам; — работа в динамичной и современной среде; — гибкий график, зависящий от проектов; — участие в программе “Здоровый сотрудник” после испытательного срока; — возможность заниматься благотворительностью и заботой об экологии вместе с командой. География и формат работы: г.Астана, гибкий график, удаленная работа.