Сравним вакансию с вашим действующим резюме и составим письмо под эту роль.
Описание вакансии
Задачи:
— Обеспечивать безопасные условия труда сотрудников и качественное кадровое делопроизводство (численность 90 человек).
— Формировать цели и задачи в области охраны труда с учётом специфики производственной деятельности компании.
— Планировать систему управления охраной труда и участвовать в разработке показателей.
— Оценивать эффективность системы охраны труда.
— Помогать руководителям в составлении списков должностей для медосмотров и компенсаций.
— Подготавливать работников в области охраны труда и контролировать соблюдение требований.
— Организовывать расследования и учёт несчастных случаев на производстве.
— Снижать профессиональные риски с учётом условий труда.
— Проводить предварительные и периодические медосмотры, психиатрические освидетельствования.
— Контролировать выдачу, хранение и исправность СИЗ, а также установку средств коллективной защиты.
— Профилактика травматизма и контроль выполнения мероприятий по безопасности труда.
— Помогать в кадровом делопроизводстве: проверка документов при приёме, сопровождение кандидата до места работы, регистрация в КЭДО.
— Подписание приказов на увольнение, выдача и ведение трудовых книжек.
— Помощь в проведении переводов в 1С и КЭДО.
— Оформление отпусков, больничных, командировок.
— Помощь в подписании бумажных документов.
— Ведение воинского учёта и табеля учёта рабочего времени.
— Контроль соблюдения трудового законодательства, локальных актов и регламентов военного учёта.
— Подготовка и своевременная сдача установленной отчётности.
— Консультирование сотрудников по кадровым вопросам и воинскому учёту.
Требования:
— Опыт работы в сфере охраны труда от 3-х лет.
— Опыт работы в отделе кадров не обязателен, но будет плюсом; кадровым процессам обучат на месте.
— Опыт работы с северными регионами обязателен.
— Высшее образование (юридическое или управление персоналом).
Условия:
— Атмосфера стабильности и безопасности, работа в полном соответствии с ТК РФ.
— Конкурентный уровень оплаты труда.
— Сильная команда и поддержка.
— Закреплён опытный наставник с первого дня работы.
— Удобный график работы 5/2.
— Современные инструменты, активная работа с КЭДО.
— Новый офис с комфортными условиями.
— Содействие в переезде иногородним кандидатам.
— Возможность приводить друзей и получать денежный бонус в зарплату.
Контакты работодателя доступны по кнопке «Откликнуться» после входа.
Мэтч и сопроводительное
Сравним вакансию с вашим действующим резюме и составим письмо под эту роль.
Автоотклики