Сравним вакансию с вашим действующим резюме и составим письмо под эту роль.
Описание вакансии
Задачи:
— Искать кандидатов через hh.ru, Telegram, LinkedIn, профессиональные сообщества, базы и другие источники, разбор откликов.
— Разбираться в профиле вакансии и превращать требования в работающий поисковый запрос.
— Исследовать рынок и находить новые каналы поиска.
— Анализировать резюме и профили кандидатов.
— Формировать базу действительно релевантных специалистов.
— Передавать кандидатов рекрутеру и работать с обратной связью.
— Отслеживать результаты поиска и понимать, какие инструменты работают лучше.
— Пробовать новые подходы, если привычный поиск не даёт результата.
Требования:
— Опыт в ресечинге, сорсинге или рекрутинге от 6 месяцев.
— Умение быстро находить, анализировать и структурировать информацию.
— Самостоятельность и настойчивость в поиске.
— Грамотная коммуникация и умение работать в команде.
— Интерес к рекрутингу и желание развиваться в профессии.
Условия:
— Оклад 20 000 - 30 000 рублей после вычета + бонус.
— График 5/2 с 9:00 до 18:00 по МСК времени.
— Полностью удалённая работа - можно работать из любой точки мира.
— Возможность профессионального роста от ресечера до рекрутера.
— Понятные задачи и адекватное руководство без микроменеджмента.
— Стабильную компанию, которая работает на рынке с 2014 года.
Контакты работодателя доступны по кнопке «Откликнуться» после входа.
Мэтч и сопроводительное
Сравним вакансию с вашим действующим резюме и составим письмо под эту роль.
Сейчас в каталоге 563 вакансии по этому направлению, удалённо можно работать в 39%.
Середина вилки в этой вакансии, 25 000 ₽ в месяц, на 72% ниже медианы по направлению (90 000 ₽). У половины вакансий от 65 800 ₽ до 140 000 ₽ (вакансий с вилкой: 35).
Автоотклики