Задачи:
— Отвечать за достижение ключевых продуктовых метрик, в первую очередь — рост GMV/заказов и оптимизацию воронки.
— Находить точки роста на основе анализа поведения пользователей, исследований и данных.
— Генерировать, приоритизировать и проверять продуктовые гипотезы через эксперименты и A/B-тесты.
— Управлять полным циклом разработки продукта: от исследования проблемы и постановки целей до запуска и анализа результатов.
— Самостоятельно вести продуктовый трек от идеи до измеримого результата.
— Руководить кросс-функциональной продуктовой командой (аналитики, дизайнеры, разработчики, DS) как заказчик и владелец продукта — обеспечивать эффективную постановку задач и достижение результатов.
— Формировать и защищать продуктовый roadmap, управлять бэклогом команды.
— Координировать работу со смежными командами.
— Оценивать влияние изменений на ключевые бизнес- и продуктовые показатели, готовить рекомендации для дальнейшего развития продукта.
— Управлять стейкхолдерами.
Требования:
— Опыт работы продуктовым менеджером от пяти лет.
— Опыт работы в e-com/marketplace/classified — массовом сервисе (MAU от 10 млн пользователей).
— Опыт управления кросс-функциональной продуктовой командой.
— Умение самостоятельно вести продуктовый трек от идеи до результата.
— Сильные навыки продуктовой аналитики: работа с метриками, построение гипотез, интерпретация результатов экспериментов, работа с воронками, retention и engagement-метриками.
— Опыт проведения A/B-тестов и принятия решений на основе данных.
— Умение работать с неопределённостью и самостоятельно находить точки роста продукта.
— Развитые навыки коммуникации и управления стейкхолдерами.
Контакты работодателя доступны по кнопке «Откликнуться» после входа.
Зарплаты и спрос: Продукт и менеджмент
Сейчас в каталоге 4 248 вакансий по этому направлению, удалённо можно работать в 30%.
Зарплата здесь не указана. Медиана по направлению: 215 000 $ в год. У половины вакансий от 170 000 $ до 255 000 $ (вакансий с вилкой: 237).
УдалённоseniorWork & Flexibility Fully remote work from almost anywhere Optional offices and relocation support Flexible, async-friendly environment Growth & Learning Budget for courses, certifications, and professional development Language learning support Cross-team learning and knowledge sharing Wellbeing & Support Medical insurance or reimbursement depending on location Access to mental health support Financial support for important life events Extras Merch shop with rewards system Team offsites and company events