Руководитель по стратегическому и экономическому развитию региона

Требования: — наличие магистратуры или специалитета в области государственного и муниципального управления, юриспруденции или экономики; — опыт работы в государственных органах от 3 до 5 лет; — управленческий опыт на уровне заместителя руководителя государственного органа или выше; — навыки стратегического планирования территориального и социально-экономического развития региона. Задачи: — разработка стратегии социально-экономического развития региона, управление преференциальными режимами (ТОР, МТОР, ЕТОР) и реализация мастер-планов городов; — привлечение инвестиций, развитие инфраструктуры, реализация проектов государственно-частного партнерства и концессий; — координация деятельности промышленности, агропромышленного комплекса, научно-технической сферы, поддержка малого и среднего предпринимательства; — развитие внешнеэкономических и приграничных связей, привлечение иностранных инвестиций, организация международных мероприятий; — управление государственным имуществом и земельными отношениями, цифровизация государственных услуг (МФЦ, национальный проект «Государство для людей»), межведомственная координация.