Engineering Manager

Задачи: — Руководство командой из 3-4 инженеров, ответственность за эффективность, техническое качество и доставку продукта. — Проведение архитектурных решений, разработка, код-ревью и участие в важных технических проектах примерно 50% рабочего времени. — Тесное взаимодействие с продакт-менеджером для понимания проблем клиентов, формирования решений, оценки проектов и приоритизации задач. — Установление технического направления, поддержка самостоятельности инженеров в принятии решений и развитии их профессионального суждения. — Проведение регулярных индивидуальных встреч, предоставление конструктивной обратной связи и поддержка развития и эффективности каждого инженера. — Устранение препятствий, управление зависимостями и раннее выявление рисков доставки. — Улучшение инженерных практик и исследование эффективного использования AI в жизненном цикле разработки ПО. — Участие в найме через технические интервью, структурированную обратную связь и общение с кандидатами. Требования: — Опыт работы старшим или ведущим инженером не менее 3 лет с активным участием в разработке ПО. — Уверенное владение JVM-экосистемой, опыт с Java или другим JVM-языком. — Приветствуется опыт с Kotlin и AWS, так как бэкенд построен на Kotlin/Quarkus. — Опыт руководства не менее 2 лет в роли технического лидера, инженерного менеджера или через руководство проектами и архитектурой. — Способность превращать продуктовые цели в реальные результаты. — Опыт работы в стартапах с быстрым темпом и стремление повышать скорость разработки. — Ориентация на продукт и решение проблем клиентов. — Умение конструктивно участвовать в продуктовых решениях, ставить под сомнение предположения и находить прагматичные решения. — Четкие коммуникативные навыки для объяснения сложных технических вопросов как инженерам, так и не техническим заинтересованным сторонам. — Интерес к AI-поддержке разработки и желание исследовать возможности улучшения скорости и качества инженерной работы. Условия: — Релокация в Берлин с поддержкой компании. — Гибридный формат работы: офис в Берлине (Prenzlauer Berg) с двумя днями работы из дома в неделю. — Современный стек технологий: Kotlin/Quarkus, AWS, TypeScript/React/Next.js, LangGraph для AI-функций. — Работа в прибыльной компании с 100 сотрудниками и €18M инвестиций. — Карьерные треки как для индивидуальных участников, так и для менеджеров с возможностью перехода между ними. — Культура прямой и честной обратной связи. — Бюджет на личное развитие €500 в год. — Выбор между абонементом Urban Sports Club/John Reed или проездным на общественный транспорт/танцы. — Регулярные корпоративные и командные мероприятия. — Современный офис с бесплатными закусками и напитками. — Инклюзивная культура стартапа с возможностями профессионального и личного роста. Ограничения: — Требуется регулярное присутствие в офисе в Берлине, удаленная работа полностью не подходит. Контакт для отклика и подробности по ссылке: https://teletype.in/@remoteit/v2KfhkMG92D