Talent Hunter / Recruiter

Задачи: — Активный поиск Senior, Team Lead, Head и C-Level специалистов. — Поиск талантов через LinkedIn, Telegram, Discord и профессиональные сообщества. — Проведение первичных интервью и оценка кандидатов. — Формирование базы специалистов и кадрового резерва. — Ведение CRM и ежедневной отчётности. Требования: — Опыт в IT / Digital / Affiliate Recruiting. — Навыки Headhunting и прямого поиска. — Умение находить и заинтересовывать сильных специалистов. — Самостоятельность, инициативность и ориентация на результат. Условия: — Полностью удалённая работа. — Фикс + бонусы за результат. — Карьерный рост до Head of Recruitment. — Работа с международными рынками и перспективными проектами.