Обязанности:
— Взаимодействие с командами разработки
— Коммуникация со смежными командами по продукту.
— Разработка и оптимизация процессов CI/CD на базе GitLab;
— Развертывание и поддержка Kubernetes
Требования:
— Опыт работы DevOps от 3-х лет
— Опыт работы с мониторингом (Prometheus, Grafana)
— Опыт работы с CI/CD стеком ( Github, Ansible);
— Знание Docker,Kubernetes;
— Системный подход, отзывчивость, навыки в коммуникации
— Способность читать техническую документацию на английском языке
— Опыт работы с базами данных блокчейна - будет плюсом
Условия:
— Fulltime-работа. Возможен гибкий график
— Конкурентная ЗП 3600 до 4100 USD, подробнее обговорим лично
— Работа в одной из топовых команд в своей сфере
— Возможность работы на удаленке
— Курсы по повышению квалификации от компании
Location: Москва
Вакансия для того, кто хочет строить инновации мирового уровня и видеть реальный след от своей работы. Команда создаёт ИИ-решение для анализа реализации стратегии Сбера.
Это кейс на уровне топовых мировых исследований в области сценарного моделирования комплексных экономико-социальных систем и построения предиктивных алгоритмов. Ищем в команду ребят с сильным техническим и концептуальным мышлением и жаждой создавать новое.
Обязанности
### Обязанности
* сбор, анализ, формализация и согласование требований (функциональные, нефункциональные)
* участие в проектировании и анализе архитектуры системы, интеграционных взаимодействий и клиентского пути
* формализация требований к AI-функциональности: функциональные требования + требования к качеству ответов LLM и критерии приёмки GenAI фич
* верификация и приёмка AI-функционала с учётом недетерминированности
* описание требований к агентским сценариям и интеграциям
* формализация требований к оценке качества (evals, golden set, процедуры регресса) в постановках для разработки
* описание требований к RAG и корпоративной памяти: состав и структура источников, разметка, права доступа, качество данных
* подготовка технических спецификаций для команд разработки, консультации в процессе реализации, приемка готового функционала
* участие в проведении тестирования разработанного функционала и проведение демонстрации разработанного функционала для заказчика.
Требования
### Требования
* опыт работы с высоконагруженными системами на позиции системного аналитика от 5 лет
* понимание GenAI технологий (LLM, RAG, агенты) и умение формализовать требования к качеству недетерминированных систем
* Глубокое понимание микросервисной архитектуры, практический опыт работы с Kafka или другими брокерами сообщений
* опыт проектирования баз данных и умение написать SQL запрос средней сложности
* понимание методологий проектирования сложных информационных систем, опыт моделирования бизнес-процессов (UML, BPMN 2.0) и построения архитектурных моделей
* опыт разработки и документирование API-контрактов (REST, SOAP), проектирование RestApi в Swagger OpenAPI
* умение тестировать запросы с помощью инструментов Postman/Insomnia/Swagger
* понимание и опыт работы с форматами данных: JSON, YAML, XML, HTML
* понимание основ UI/UX.
### Будет плюсом
* навык работы в PlantUML
* навыки чтения Python и Java кода
* опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов.
Условия
### Условия
* гибридный формат работы из офиса в г. Москва
* годовой бонус и ежегодный пересмотр
* ДМС с первого дня + стоматологию и льготное страхование для семьи
* корпоративный университет Сбера, внутреннюю образовательную платформу, участие в IT-конференциях
* офис на Ленинском проспекте с зонами отдыха и спортзалом
* льготную ипотеку в Сбере, корпоративную пенсионную программу, подписку СберПрайм с возможностью совместного использования на трёх близких, скидки от партнеров и сервисов группы компаний.
Компания из Новосибирска, работающая в сфере недвижимости, ищет сценариста для создания контента в формате Reels для социальных сетей. В обязанности входит написание сценариев с раскадровкой и указанием хронометража, работа с предоставленными темами и генерация собственных идей, подготовка продающих обзоров новостроек и планировок, создание охватных роликов о городе и связанных с недвижимостью темах, а также разработка экспертных сценариев для специалистов компании. Объём работы составляет 6–8 сценариев в неделю в зависимости от сложности. Требуется опыт написания сценариев для соцсетей, грамотность, умение создавать цепляющие хуки и удерживать внимание с первых секунд, понимание алгоритмов охватного видеоконтента и навыки создания продающих сценариев. Знание Новосибирска и его рынка недвижимости будет преимуществом, но рассматриваются кандидаты из других городов. Работа полностью удалённая с гибким графиком, зарплата обсуждается индивидуально. В команде уже есть видеограф и монтажёр, с которыми предстоит взаимодействовать.
УдалённоГеография найма не уточнена, офис: Новосибирск
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
— Разработка упаковки продукции: от создания дизайн-концептов до макетов в печать.
— Подготовка презентаций: разработка общей стилистики, структурирование и визуализация данных (инфографика).
— Дизайн сувенирной продукции и мерча, оформление ивентов.
— Разработка различных коммуникационных материалов: полиграфия, POSM, баннеры.
— Подготовка макетов в печать с учетом технических требований для различных технологий производства.
Требования:
— Аналогичный опыт работы от 3 лет в сфере FMCG, предпочтительно с фуд-упаковкой.
— Хорошие навыки ретуши и цветокоррекции фотографий.
— Насмотренность и знание трендов.
— Опыт создания презентаций.
— Внимание к деталям, ответственность, умение работать с несколькими проектами одновременно.
— Знание технических требований для различных видов печати.
— Обязательно наличие портфолио реализованных проектов.
Условия:
— Гибрид, Москва.
Задачи:
— Проведение функционального, регрессионного и интеграционного тестирования ПО
— Создание, доработка и актуализация сценариев тестирования
— Составление тест-кейсов, чек-листов
— Составление и актуализация технической документации: руководство пользователя, руководство администратора, программ методик испытаний
— Составление отчетов по обнаруженным дефектам и фиксация ошибок в баг-трекер
— Анализ результатов и показателей проведенных тестов
— Анализ поступающих бизнес-требований
— Взаимодействие с командой разработки: front-end, back-end и с менеджерами проекта
— Оценка трудозатрат на тестирование
Требования:
— Опыт в составлении тест-планов
— Понимание жизненного цикла и этапов разработки ПО
— Знание базовой теории тестирования
— Знание технологий и методик в области тестирования, актуальных инструментов для проведения ручного тестирования
— Знание систем bug-трекинга
— Навыки работы с HTTP и кодами ответов сервера (желательно)
— Базовое понимание SQL (умение писать простейшие запросы и вызывать таблицы)
— Умение вести тестовую и другую документацию проекта (ПМИ, Руководство пользователя)
— Навыки работы с devtools
— Знание Postman и опыт тестирования через API
Условия:
— График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00
— Гибкий график работы, полный рабочий день с возможностью выбора времени начала и окончания рабочего дня
— Рассматривается вариант полной занятости
Location: Москва, гибрид, RU; Россия
О команде
Команда маркетинговых коммуникаций и бренда Авито Товаров отвечает за то, как пользователи воспринимают продукты вертикали в рекламных коммуникациях. Мы разрабатываем позиционирование, коммуникационные стратегии и айдентику, запускаем федеральные и региональные рекламные кампании и оцениваем их влияние на бренд- и маркетинговые метрики.
Какие задачи вас ждут:
организовывать работу отдела маркетинговых коммуникаций, выстраивать процессы и управлять изменениями;
управлять разработкой позиционирования и коммуникационной стратегии бизнес-юнита;
вести стратегические бренд-проекты, в том числе:
разрабатывать бренд-гайдлайны;
создавать айдентику;
работать с неймингом;
отслеживать тональность рекламных коммуникаций и проверять её соответствие бренд-гайдлайнам;
руководить разработкой рекламных кампаний федерального и регионального уровня, в том числе:
настраивать ключевые процессы с рекламными агентствами и продакшен-хаусами;
управлять коммуникационными стратегиями рекламных кампаний;
выстраивать процессы внутренней креативной команды;
контролировать оценку результатов рекламных кампаний, анализ бренд-исследований и опросов, а также выводы о связи между изменением восприятия и маркетинговыми метриками;
проводить тендеры по выбору рекламных подрядчиков и управлять работой менеджеров по маркетинговым коммуникациям в рамках проектов;
организовывать взаимодействие с кросс-функциональной командой: продуктовым маркетингом, центрами экспертизы в команде маркетинга, продуктовым дизайном и другими командами;
организовывать работу команды: менеджеров по маркетинговым коммуникациям, дизайн-лидов, копирайтеров и дизайнеров;
контролировать загрузку команды;
развивать сотрудников, ставить цели и оценивать эффективность.
Мы ждём, что вы:
работали в маркетинговых коммуникациях, бренд-менеджменте или смежных направлениях от 9 лет;
имеете опыт работы с AI и агентскими системами;
владеете процессами и каналами маркетинговых коммуникаций;
понимаете общие принципы медиапланирования и маркетинговой стратегии;
работали с аналитическими инструментами и исследованиями, связанными с эффектом бренда и креатива;
можете объяснить связь своей работы с маркетинговыми результатами;
разрабатывали позиционирование и коммуникационные стратегии, участвовали в ребрендингах и крупных проектах по айдентике и бренд-архитектуре;
владеете английским языком на уровне не ниже Upper-Intermediate;
управляли командой.
Работа у нас — это:
расширенная забота о здоровье: ДМС, страхование жизни, онкострахование;
сервис психологической поддержки, а также финансовые, юридические и ЗОЖ-консультации для вас и ваших близких;
корпоративный спорт: групповые тренировки, велбиинг-приложение;
спецпредложения от партнёров и скидки на сервисы Авито: бронирование жилья, услуги продвижения, ипотечное страхование;
компенсация питания.
Компания Nscale ищет Principal Technical Product Manager, специализирующегося на аппаратной инфраструктуре и AI, который будет отвечать за разработку и внедрение масштабируемых продуктов аппаратной инфраструктуры. Кандидат должен обладать глубокими знаниями в области NVMe, NVLink, CXL, RoCE, PCIe, а также в технологиях хранения данных, сетевых решениях, прошивках и автоматизации. Важным является опыт работы с OEM и ODM, понимание финансового анализа, управления жизненным циклом продукта (NPI) и планирования дорожной карты развития. Задачи включают координацию разработки аппаратных решений, интеграцию ускорителей и GPU, а также обеспечение оптимального соотношения стоимости владения (TCO).
Компания GoMobile, специализирующаяся на мобильном маркетинге, приглашает UX/UI-дизайнера для работы на проектной основе с мобильными e-commerce приложениями. В обязанности входит разработка UX/UI для мобильных приложений, анализ интерфейсных решений с использованием бизнес-метрик, оценка влияния изменений на конверсию и последующую воронку продаж, а также изучение пользовательских сценариев через CJM для выявления возможностей улучшения пользовательского пути. Кандидат должен уметь обосновывать необходимость конкретных изменений и прогнозировать их эффект. Требуется опыт работы с UX/UI мобильных приложений, предпочтительно в сфере e-commerce, способность интегрировать продуктовую логику, дизайн и аналитические данные, а также понимание метрик и пользовательских сценариев. Навыки прототипирования будут преимуществом. Занятость проектная.
Компания BIX TEAM приглашает на позицию Middle / Middle+ Game Designer, специализирующегося на Core Gameplay. Работа предполагает полный рабочий день в удалённом формате. Кандидат должен иметь опыт коммерческой разработки Core Game Design в проектах жанров Shooter, Action или PvP. Важным является глубокое понимание механик Gunplay, Game Feel и боевых систем в FPS. Требуется опыт в проектировании и балансировке оружия, классов, техники или игровых способностей, а также умение работать с балансировочными таблицами и взаимосвязанными параметрами игры. Необходимо уметь самостоятельно создавать и вести игровые фичи, оформлять понятные GDD. Также приветствуется знание особенностей мобильных FPS и управления в них. Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования и ориентировочно составляет от 160 000 до 240 000 рублей.
Задачи:
— Проектирование и разработка Tabular OLAP-кубов;
— Разработка и поддержка дашбордов в Power BI;
— Построение и оптимизация моделей данных;
— Разработка ETL/ELT процессов;
— Работа с SQL: написание сложных запросов, оптимизация;
— Проектирование структуры баз данных;
— Обеспечение качества и консистентности данных;
— Взаимодействие с бизнесом для сбора требований.
Требования:
— Опыт работы с Power BI (дашборды, DAX, модели) не менее 3х лет;
— Уверенный SQL (joins, window functions, оптимизация);
— Опыт работы с ETL/ELT процессами;
— Опыт работы с реляционными БД (PostgreSQL / MS SQL / др.);
— Опыт построения Tabular OLAP-кубов (SSAS / Azure Analysis Services / др.);
— Опыт работы с облаками (Azure / AWS / GCP);
— Проактивность и постоянное саморазвитие.
Условия:
— Официальное оформление в штат компании;
— График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (гибридный формат работы);
— Стабильная белая заработная плата, ежегодное повышение заработной платы по результатам работы;
— Добровольное медицинское страхование и страхование жизни (ДМС);
— Корпоративное обучение, возможности профессионального и карьерного роста.
Задачи:
— Формирование единой PR/GR стратегии для технологического холдинга и его продуктовых направлений внутри экосистемы банка (финтех, цифровизация, ИИ, данные, ЭДО, консалтинг);
— Выстраивание процесса и постановка задач по разработке и реализации коммуникаций для продвижения B2B продуктов среди бизнес аудиторий;
— Запуск и PR сопровождение проектов с участием госорганов и регуляторов;
— Разработка и производная PR повестка: пресс релизы, экспертные комментарии, статьи, лонгриды, тех обзоры, Q&A, блог посты, скрипты и тезисы для спикеров;
— Управление отношениями со СМИ и отраслевыми площадками: федеральные и деловые медиа, ИТ и телеком СМИ, нишевые ресурсы для разработчиков и продуктовых команд;
— Выстраивание процесса и постановка задач по PR сопровождению партнёрств и программ (совместные B2B и B2G проекты с корпоративными заказчиками), как ключевых инфоповодов;
— Продвижение личного бренда генерального директора и руководителей ключевых направлений: формирование позиционирования, ключевых тем и нарратива, планирование присутствия в медиа, на отраслевых площадках и в цифровых каналах , выстраивание системной PR поддержки их публичной активности.
Требования:
— Высшее образование в области коммуникаций, маркетинга, журналистики или смежных гуманитарных дисциплин;
— Опыт в PR/GR не менее 7 лет, из них не менее 3х лет в роли руководителя направления (PR Director / Head of Communications) в финтехе, крупном IT/ промышленном холдинге, телеком или банковском секторе;
— Подтверждённый опыт запуска и PR сопровождения сложных B2B тех направлений и платформ;
— Налаженные связи или готовность быстро выстроить отношения с деловыми, ИТ и отраслевыми медиа;
— Опыт вывода компаний в топ повестку в нишах облака, ИИ, B2B цифровизации;
— Опыт работы с отраслевыми и профессиональными площадками (форумы, ассоциации, конференции, акселераторы, образовательные программы) как с каналами PR присутствия;
— Сильные навыки b2b копирайтинга: подготовка пресс релизов, лонгридов, тех обзоров, кейсов, колонок, комментариев и Q&A для СМИ, отраслевых изданий и собственных площадок;
— Опыт построения долгосрочной продуктовой PR повестки вокруг облачных, ИИ и data решений, платформ для разработчиков, сервисов ЭДО и консалтинга - без зависимости от рекламных кампаний;
— Опыт управления PR командой и внешними подрядчиками (агентства, консультанты), построения процессов и распределения ответственности в матричной структуре;
— Навыки медианалитики: оценка эффективности PR активностей (медиаметрия, SOV, качество охвата, попадание в целевые сегменты, вклад в узнаваемость и доверие к бренду);
— Знание английского языка не ниже Upper Intermediate (работа с международными партнёрами, СМИ, отраслевыми материалами и best practices).
Условия:
— Работа в аккредитованной IT-компании;
— Удобный офис (м. Калужская, ул. Обручева 30/1 с.2);
— Ежегодный бонус по итогам работы;
— Подключение к ДМС, телемедицина, чек-ап - после трех месяцев работы в компании;
— Ведение беременности и родов, лазерная коррекция зрения и стоматология после двух лет непрерывного стажа в группе Сбер;
— Специальные условия для страхования семьи;
— Возможность участия в корпоративной пенсионной программе;
— Корпоративное обучение;
— Бесплатную подписку на СберПрайм+ и скидки у партнёров;
— Новогодние подарки для детей, корпоративные мероприятия и поддержку в особых жизненных ситуациях;
— Скидки в спортклубы X-Fit, WorldClass.
В компании GOFAR открыта вакансия контент-маркетолога и SMM-менеджера для удалённой работы. Основные задачи включают разработку контент-стратегии для проектов GOFAR и GOFAR School, создание контент-плана на основе анализа вводных данных, подготовку сторителлов, каруселей и сценариев для Reels. Кандидат будет анализировать исходные материалы, формировать задачи для производства контента, координировать работу дизайнера и видеомонтажёра, контролировать сроки и качество выполнения. Также необходимо развивать контент-воронку, увеличивать целевые переходы и число подписчиков Telegram-бота, анализировать результаты публикаций, тестировать гипотезы и готовить отчёты по ключевым метрикам. Работа предполагает использование базы знаний Notion и автоматизацию задач с помощью Claude при ответственном применении ИИ. Требования к соискателю включают опыт в SMM или контент-маркетинге, умение самостоятельно планировать и доводить задачи до результата, навыки написания текстов и сценариев коротких видео, понимание маркетинговых воронок, CTA и аналитики соцсетей, способность работать с референсами и ставить задачи дизайнерам и монтажёрам. Важны системность, инициативность, креативность, соблюдение дедлайнов и наличие портфолио с примерами работ. Предлагается удалённый формат с гибким графиком при условии соблюдения сроков, работа напрямую с основателем проектов, ведение двух проектов и возможность долгосрочного сотрудничества. Уровень заработной платы начинается от 90 000 рублей.
В роли Growth Product Manager предстоит анализировать рынок мероприятий, сегментировать целевую аудиторию и выявлять ключевые потребности организаторов. Необходимо проводить CustDev, формировать и тестировать продуктовые и бизнес-гипотезы, а также определять эффективные каналы привлечения клиентов и самостоятельно привлекать первых пользователей. В сотрудничестве с небольшой командой разработки следует запустить MVP продукта. Важной задачей является настройка продуктовой аналитики, включая показатели конверсии, стоимость привлечения и экономику продукта. Также требуется выявлять успешные модели роста и масштабировать направление. Кандидат должен обладать growth-майндсетом, иметь опыт запуска продуктов или новых направлений, разбираться в продуктовой аналитике, воронках продаж и unit-экономике. Важно уметь самостоятельно исследовать рынок, тестировать каналы и привлекать клиентов, работать в условиях неопределённости и быстро проверять идеи. Приветствуется опыт в маркетплейсах, билетных сервисах, мероприятиях или платежных системах, а также знание SQL и использование AI-инструментов.
Задачи:
— Ведение текущих проектов с самостоятельным выявлением рисков, обнаружением возможных проблем и предложением решений.
Требования:
— Опыт работы PM от 3 лет.
— Опыт ведения нескольких коммерческих проектов до запуска или сдачи заказчику.
— Умение подключаться к проекту на любом этапе и быстро разбираться в его статусе, договорённостях и рисках.
— Владение планированием, контролем сроков, бюджета и скоупа.
— Опыт работы с Scrum, Kanban, Jira или аналогичными инструментами.
— Умение взаимодействовать с заказчиками: согласовывать требования, готовить отчётность и управлять ожиданиями.
— Опыт в аутсорсе, заказной разработке или digital-агентстве будет преимуществом.
Задачи:
— Полный цикл разработки моделей: проектирование, обучение, валидация и внедрение скоринговых и предиктивных моделей для оценки кредитоспособности заемщиков.
— Работа с данными.
Требования:
— Продвинутый уровень Python (Pandas, NumPy, Scikit-learn, Statsmodels).
— Знание SQL обязательно (подразумевается работой с БД банка).
Ключевые требования:
— опыт в платежах, финтехе или подписочных продуктах
Удалённая работа (РФ).
Компания Affilyx — продуктовая IT-компания, специализирующаяся на разработке цифровых веб-сервисов для обычных пользователей.
Location: Москва
Мы – команда управления рисками блока сеть продаж.
Мы создаем инструменты и сервисы, как классические, так и AI/ML-решения, которые позволяют минимизировать риски мошенничества в отношении клиентов и банка.
Сейчас нам в команду требуется руководитель направления, который поможет нам выстроить систему регулярного мониторинга для каждого проекта, покрыв их метриками (AI/ML, бизнес, клиентские метрики), оперативного реагирования и эскалации западающих зон и организацию их исправления.
Обязанности
* Взаимодействие с бизнес-командами для сбора требований, согласования гипотез, презентации результатов и формирования бэклога.
* Руководство распределенной командой инженеров и аналитиков данных (2 чел.).
* Управление бэклогом команды: планирование, постановка, приоритизация и контроль выполнения в Jira. Ведение и актуализация проектной документации в Confluence.
* Поиск, анализ и оценка новых источников с релевантными данными для использовании в работе.
* Решение сложных аналитических задач: расчет бизнес-метрик, проектирование и реализация логики преобразования данных для анализа.
* Разработка, оптимизация алгоритмов обработки данных на SQL, Python.
* Формирование и формализация алгоритмов для построения отчетности и аналитических исследований.
* Выполнение аналитических ad-hoc задач.
* Проектирование, разработка и поддержка аналитических витрин и слоя данных в Greenplum, Hadoop, Spark, СМД.
* Внедрение и поддержка процессов обеспечения качества данных (Data Quality): контроль стандартов, мониторинг целостности, точности и своевременности поступления данных.
* Реализация и развитие BI-отчетности, дэшбордов для мониторинга динамики риска поведения / фрода и оценки причин изменений, выявления фродовых / подозрительных операций, оценки эффективности мероприятий по предотвращению рисков.
Требования
* Понимание основ проектирования, разработки и оптимизации ETL/ELT-процессов и дата-пайплайнов.
* Опыт проектирования, создания и поддержки аналитических витрин данных.
* Продвинутое владение PostgreSQL (создание процедур, оконные функции, поставка витрин через PXF), Python (pandas, numpy, matplotlib).
* Опыт работы с распределенными системами, такими как Greenplum, Hadoop и Spark, СМД.
* Навыки применения статистического анализа и методов машинного обучения (классификация, обнаружение аномалий) для решения бизнес-задач.
* Способность решать сложные аналитические задачи: расчет метрик, анализ первопричин, формализация алгоритмов для выявления подозрительных активностей.
* Опыт внедрения и поддержки практик обеспечения качества данных, мониторинга их целостности и точности.
* Опыт разработки и поддержки BI-отчетности (Qlik, Navigator) и дэшбордов для мониторинга и аналитики.
Условия
* График 5/2, офис на м. Кутузовская;
* Режим работы - офис;
* Достойный уровень вознаграждения (оклад + годовая премия);
* Возможность возглавить AI-направление и влиять на цифровую трансформацию банка;
* Широкие возможности для профессионального развития: корпоративный университет и множество онлайн-программ обучения. Корпоративное обучение за счёт компании;
* Бесплатная подписка СберПрайм+, многочисленные скидки и бонусы от партнёров: СберМаркет, МегаМаркет, Самокат, Еаптека и др.
StarTribe — часть крупного международного холдинга (название под NDA), который более 10 лет создает и развивает масштабные и нагруженные IT-продукты для крупных компаний, включая всемирно известных брендов. В холдинге работает около 10 000 человек в разных странах, главный офис расположен на Кипре. Основное направление — iGaming: технологичные решения для онлайн-развлечений, спорта и игр. Работаем в B2B-сегменте и входим в число лидеров отрасли (top-10 в мире).
Задачи:
— Описывать и систематизировать процессы;
— Анализировать процессы и находить точки для их оптимизации;
— Предлагать, проектировать и защищать решения с опорой на экспертизу, лучшие практики и фреймворки;
— Внедрять изменения и работать с сопротивлением со стороны заказчиков и команд;
— Писать автоматизации и собирать прототипы, в том числе с помощью AI-агентов;
— Искать точки внедрения AI в процессы;
— Помогать командам в сборе отчетности;
— Организовывать кросс-командные проекты;
— Самостоятельно принимать, уточнять и обрабатывать запросы внутренних заказчиков.
Требования:
— 3+ года опыта работы Project Manager, Business Analyst или System Analyst;
— Опыт оптимизации процессов и внедрения изменений;
— Опыт полного цикла внедрения решений: от сбора и уточнения требований до запуска и начала использования;
— Знание систем и фреймворков проектного управления;
— Понимание BPMN;
— Готовность самостоятельно проектировать решения и аргументированно защищать их перед заказчиками;
— Готовность изучать новые методологии и технологии;
— Умение работать с критикой, корректирующей обратной связью и сопротивлением изменениям.
Будет плюсом:
— Опыт разработки, в том числе с помощью AI-агентов;
— Знание JavaScript, Python, Claude Code, Copilot, Codex или аналогичных инструментов;
— Опыт работы с Docker, RAG и SQL;
— Опыт работы с системами построения дашбордов: Tableau, NeoDash, SuperSet;
— Опыт работы с N8N или другими no-code/low-code оркестраторами;
— Сертификация в области Project Management;
— Образование в области математики, инженерии, программирования или физики;
— Английский язык от уровня Pre-Intermediate.
Условия:
— Формат работы 5/2 с гибким началом рабочего дня с 8:00 до 10:00;
— Отпуск - 21 рабочий день;
— 4 day off в году;
— Годовой бонус по результатам работы;
— Частичная компенсация занятий английским языком (SkyEng);
— Внешнее и внутреннее профессиональное обучение;
— Реферальная программа;
— Готовые обеды и завтраки;
— Заработная плата обсуждается по итогам личной встречи.