Компания Volna.tech ищет DevOps-инженера уровня Middle / Middle+ на финтех-проект. Роль предполагает автоматизацию развертывания, развитие инфраструктурной платформы и обеспечение отказоустойчивости систем в продуктивной среде.
Задачи:
• Автоматизация процессов развертывания, конфигурирования и сопровождения инфраструктуры;
• Анализ, локализация и устранение технических замечаний, инцидентов и проблем эксплуатации;
• Разработка и поддержка CI/CD-пайплайнов, скриптов автоматизации и решений на базе Infrastructure as Code (IaC);
• Обеспечение стабильности, отказоустойчивости и наблюдаемости инфраструктурных компонентов;
• Настройка и сопровождение систем мониторинга, логирования и контроля производительности;
• Участие в развитии инфраструктурной платформы и внедрении лучших практик DevOps.
Требования:
• Опыт работы в роли DevOps-инженера от 3 лет, практический опыт внедрения и поддержки процессов автоматизации (CI/CD) и сопровождения инфраструктуры в продуктивной среде;
• Опыт администрирования и сопровождения Linux-систем (настройка, диагностика, обеспечение безопасности);
• Практический опыт работы с Docker и Kubernetes;
• Уверенное владение инструментами Infrastructure as Code (Terraform, Ansible);
• Опыт настройки и сопровождения CI/CD-процессов (GitLab CI, Jenkins);
• Навыки автоматизации повседневных задач с использованием Bash и/или Python.
Требования:
— 4+ года опыта
— Знание SQL
— Знание Python
— Опыт в использовании AI тулов и агентов
— Уровень английского B2+
Компания Exness — ведущий брокер на рынке трейдинга, проводит в среднем 40M+ сделок в день в 13 странах.
Размер команды — 2000+ человек, более 1M клиентов по всему миру.
Компания помогает с релокацией сотруднику и членам семьи в Лимассол.
Задачи:
— Писать код на Go.
— Строить и планировать архитектурные решения.
— Выполнять ревью и тестирование кода.
— Проводить консультации и менторинг менее опытных коллег.
— Отвечать за работу сервиса(-ов).
Требования:
— Опыт инфраструктурной разработки на Go от пяти лет.
— Опыт сетевой автоматизации.
— Опыт написания тестов.
— Опыт работы с NoSQL (в частности, Redis).
— Понимание concurrency (как запустить/остановить фоновые горутины, как отобразить данные на веб-странице, пока они параллельно обновляются, как правильно работать с базой).
— Желание заниматься инфраструктурной разработкой (сетевая аналитика, коллекторы и автоматизация файрволов).
— Опыт работы с системами мониторинга (Grafana, Prometheus, VictoriaMetrics).
Будет плюсом:
— Опыт построения конкурентных приложений/сервисов.
— Опыт работы и (или) способность к чтению Python-кода.
— Опыт во Frontend-разработке.
— Продвинутое или глубокое знакомство с сетями.
— Открытость к взаимодействию с командой, инициативность и готовность помогать менее опытным коллегам.
Условия:
— Возможность создавать продукты и сервисы, которые меняют к лучшему жизнь миллионов пользователей.
— Амбициозные задачи, масштабные проекты и возможности для профессионального роста.
— Совместные интересы и увлечения: помогаем раскрывать таланты и отлично проводить свободное время.
— Работа в команде профессионалов из разных сфер, которые всегда готовы поделиться опытом.
— Программа благополучия: заботимся о здоровье и хорошем самочувствии сотрудников.
— Компенсация питания в кафе и ресторанах рядом с офисами — 800 рублей в день.
— Компенсация спортивных активностей — 30 000 рублей в год в регионах и 35 000 рублей в год в Москве и в Санкт-Петербурге.
— 17 корпоративных команд по 12 видам спорта.
Удалённоsenior
Зарплата не указана
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Компания занимается созданием данных для обучения и оценки моделей генеративного искусственного интеллекта (GenAI). В команде работают эксперты из более чем 50 областей и представители более 100 стран. Компания сотрудничает с крупными технологическими компаниями и стартапами, имеет стратегических инвесторов и распределённую по миру удалённую команду.
Задачи:
— Создавать задачи и критерии их оценки для оценки AI coding агентов.
— Формировать изолированную среду, эмулирующую рабочее место разработчика с Linux, инструментами разработки, серверами MCP и реальным кодом веб-приложения.
— Создавать контекст задачи: тикеты, обсуждения, документацию, чтобы агент мог самостоятельно разобраться с задачей.
— Строить виртуальную компанию с кодовой базой, инфраструктурой и историей разработки.
— Собирать и калибровать задачи, превращая черновики в полные задачи с промптом и критериями оценки.
— Итеративно работать с AI агентом, проверять тесты, анализировать результаты, проектировать крайние и сложные сценарии.
Требования:
— Опыт разработки не менее 8 лет на любом современном языке программирования.
— Готовность и способность работать преимущественно на Python.
— Практический опыт использования AI coding агентов (Claude Code, Codex) в инженерных процессах.
— Умение решать задачи, ясно мыслить и объяснять технические решения.
— Практическое понимание Docker и рабочих процессов разработки.
— Готовность вносить технический вклад и выполнять задачи.
Условия:
— Фриланс с возможностью перехода в проектную команду.
— Гибкий полностью удалённый график.
— Работа на переднем крае AI разработки с известными клиентами.
— Дружелюбное сообщество.
Технологический стек:
— Backend: Python, FastAPI
— Frontend: JavaScript/TypeScript, React
— Инфраструктура: Docker, PostgreSQL, Kafka, Redis
Особенности:
— Работа с задачами, которые сложно создать без использования передовых AI моделей.
— Оценка решений AI агентов, которые могут иметь множество валидных вариантов.
Вакансия архивирована.
Задачи:
— Работа в техническом направлении QA для проекта Hero Wars: Dominion Era (WEB версия), включая поддержку внутренних инструментов и технической стратегии.
— Тестирование интеграций, изменений на стороне бэкенда, внутренних инструментов, окружений и сложных системных поведений.
— Поддержка запуска игры в новом регионе с учетом региональных интеграций (например, платежи, автоматизация), ограничений по подключению и связанных крайних случаев.
— Работа с устаревшими системами и техническим долгом, улучшение качества и процессов.
Требования:
— Опыт QA не менее 3 лет (ручное тестирование) в веб/игровых продуктах или сложных системах.
— Практические навыки работы с DevTools, Postman, понимание веб-тестирования и интеграций.
— Уверенное владение SQL (PostgreSQL), умение проверять данные и исследовать проблемы с помощью запросов.
— Комфортная работа с командной строкой и базовый анализ логов.
— Понимание жизненного цикла разработки/тестирования и умение работать с тестовой документацией.
— Базовое понимание CI/CD и процессов релизов/окружений.
Желательно:
— Опыт автоматизации на любом языке (особенно Python).
— Знания Docker, Kubernetes, облачных технологий (AWS) или сильный интерес к инфраструктуре.
— Опыт в ролях, близких к SDET (инструменты, тестовые утилиты, пайплайны, интеграционные тесты).
— Знание GitLab CI и процессов релизов.
— Использование ИИ для рабочих задач.
Условия:
— Медицинская программа (включая стоматологию) или компенсация медицинских расходов, доступная в любом месте работы.
— Медицинская программа для членов семьи при работе в офисах в Кипре, Армении или Казахстане.
— Оплачиваемый отпуск и больничные.
— Возможность работать в офисах в Армении, Казахстане, Кипре или удаленно.
— Спортивные активности (йога, футбол, волейбол) в официальных локациях.
— Пакет поддержки релокации при переезде в официальные офисы.
— Курсы английского языка онлайн, уроки греческого и армянского для сотрудников в Кипре и Армении.
— Участие в гейм-джемах, хакатонах, конференциях и митапах.
— Разнообразные корпоративные мероприятия.
— Поддержка социальных инициатив и участие в благотворительных проектах.
Рабочий формат: в офисах компании в Армении, Казахстане, Кипре или удаленно.
Задачи:
— Работа в техническом направлении QA для проекта Hero Wars: Dominion Era (WEB версия).
— Поддержка внутренних инструментов и технической стратегии проекта.
— Обеспечение качества интеграций, изменений на бэкенде, внутренних инструментов, окружений и сложных системных поведений.
— Поддержка запуска игры в новом регионе с учетом региональных интеграций (платежи, автоматизация), ограничений по подключению и связанных кейсов.
— Работа с устаревшими системами и техническим долгом, улучшение качества и процессов.
Требования:
— Опыт QA не менее 3 лет (ручное тестирование) в веб/игровых продуктах или сложных системах.
— Практические навыки работы с DevTools, Postman, понимание веб-тестирования и интеграций.
— Уверенное владение SQL (PostgreSQL), умение проверять данные и исследовать проблемы через запросы.
— Умение работать с командной строкой и базовый анализ логов.
— Понимание жизненного цикла разработки/тестирования и умение работать с тестовой документацией.
— Базовое понимание CI/CD и процессов релизов/окружений.
Желательно:
— Опыт автоматизации на любом языке (особенно Python).
— Опыт или интерес к Docker, Kubernetes, облачным технологиям (AWS).
— Опыт в ролях, близких к SDET (инструменты, тестовые утилиты, пайплайны, интеграционные тесты).
— Знание GitLab CI и процессов релизов.
— Использование AI в рабочих задачах.
Условия:
— Медицинская программа (включая стоматологию) или компенсация, доступная в любом месте работы.
— Медицинская программа для членов семьи при работе в офисах в Кипре, Армении или Казахстане.
— Оплачиваемый отпуск и больничные.
— Возможность работать в офисах в Армении, Казахстане, Кипре или удаленно.
— Спортивные активности в офисах (йога, футбол, волейбол).
— Пакет поддержки при релокации в официальные локации.
— Курсы английского языка онлайн, уроки греческого и армянского для сотрудников в Кипре и Армении.
— Участие в гейм-джемах, хакатонах, конференциях и митапах.
— Корпоративные мероприятия: стратегические сессии, воркшопы, вечеринки, конкурсы.
— Поддержка социальных инициатив и участие в благотворительных проектах.
Формат работы: в офисах компании в Армении, Казахстане, Кипре или удаленно.
Задачи:
— Разрабатывать и поддерживать микросервисную архитектуру
— Интегрировать платежные системы и игровые агрегаторы
— Развивать существующие платежные модули и создавать новый функционал
— Проектировать базы данных, оптимизировать запросы и участвовать в миграциях
— Работать с инфраструктурой (Docker, Kubernetes, AWS)
— Взаимодействовать с backend-командой, QA и продуктом
— Участвовать в code review и технических обсуждениях
Требования:
— 3–6 лет коммерческого опыта в Backend-разработке
— Уверенное знание Node.js и NestJS
— Опыт работы с JavaScript и TypeScript
— Опыт проектирования и разработки микросервисов
— Хорошие знания PostgreSQL, MongoDB и Redis
— Опыт работы с Docker, Kubernetes, RabbitMQ и AWS
— Понимание принципов построения отказоустойчивых и высоконагруженных систем
— Английский язык от уровня B2
Будет плюсом:
— Опыт с Go
— ClickHouse
— Unit и Integration Testing
— Опыт в Live Casino, Streaming или Real-Time системах
Условия:
— Новый продукт и возможность влиять на его развитие с самого начала
— Современный технологический стек
— Международная команда
— Официальное трудоустройство для сотрудников в Праге
Задачи:
— Сотрудничать в планировании, проектировании, разработке, развертывании и улучшении продуктов интеграции данных и хранилища данных (DWH).
— Разрабатывать, создавать и поддерживать тестовые наборы для проверки корректности и точности процессов интеграции данных и ETL.
— Внедрять AI-интеграцию (агенты, большие языковые модели) в процессы QA, включая мониторинг, тестирование, обеспечение качества данных и автоматизированный код-ревью.
— Совместно с командой определять и описывать политики, стандарты и руководства по данным для других команд.
— Участвовать в проектировании и реализации процессов сверки, мониторинга, оповещений и других процессов обеспечения качества данных.
— Исследовать проблемы качества данных и работать над их улучшением.
— Обеспечивать качество решений с данными, поддерживающих бизнес-требования.
— Помогать в определении и внедрении лучших практик в команде для обеспечения качества решений с данными.
— Совместно с командой устранять и решать возникающие проблемы.
— Анализировать и тестировать новые функции перед их запуском.
— Участвовать в приёмочном тестировании пользователями.
Требования:
— Опыт работы Quality Assurance Engineer не менее 4 лет.
— Опыт использования AI-инструментов и агентов (Cursor, Claude Code, Codex) для повышения эффективности QA и оркестрации процессов.
— Экспертные знания SQL, особенно ClickHouse.
— Опыт автоматизации тестирования на Python с использованием pytest.
— Опыт работы с продуктами потоковой обработки данных (Kafka Connect, Flink).
— Опыт тестирования потоковых систем будет плюсом.
— Опыт работы с Docker и Kubernetes будет плюсом.
— Знания Grafana, PagerDuty, Terraform будут плюсом.
— Понимание моделирования данных, хранилищ данных, ETL и техник интеграции данных.
— Опыт влияния на разработчиков в вопросах лучших практик.
— Отличные аналитические и проблемно-решающие навыки.
— Ориентация на результат, инициативность и ответственность.
— Отличные устные и письменные навыки английского языка (уровень не ниже upper-intermediate).
— Русский язык на уровне upper-intermediate или выше — опционально.
Условия:
— Конкурентная зарплата и ежегодный бонус по результатам работы.
— Полная поддержка релокации для кандидата и семьи (перелёты, жильё, визы, юридическая помощь).
— Медицинская страховка топ-уровня с покрытием для всей семьи (медицинская, стоматология, зрение, психическое здоровье), а также страхование жизни.
— Неограниченные возможности для обучения: внешние курсы, уроки английского, развитие карьеры и лидерских навыков.
— Оплата образования (школа, детский сад).
— 21 рабочий день отпуска, плюс официальные праздники, оплачиваемые больничные, декретные и отпуск по уходу за ребёнком.
— Программа признания сотрудников: брендированные подарки, выходные на день рождения, бюджеты на празднования свадеб, рождений и важных событий.
— Командные поездки и корпоративные мероприятия.
— Программа акций компании.
— Корпоративный автомобиль MINI Cooper Countryman и личная парковка.
— Бесплатные спортивные клубы, доступ в спортзал Sanctum Club, водные мотоциклы.
— Доступ к корпоративному врачу.
— Эксклюзивные скидки в кафе, спортзалах и местных сервисах.
— Налоговые льготы для экспатов: до 50% освобождения от подоходного налога.
— Поддержка в процессе натурализации для релокантов.
Дополнительно:
— Работа в международной команде с английским как основным языком.
— Вакансия в офисе в Лимассоле, Кипр.
— Процесс найма: вводный звонок с рекрутером, проверка английского (если нужно), техническое интервью с живым кодированием, поведенческое интервью.
О ПРОЕКТЕ И РОЛИ
Компания Usetech находится в поиске QA Fullstack-инженера на крупный финтех-проект (кредитный продукт для бизнеса). Позиция предполагает равное распределение задач между ручным и автоматизированным тестированием (50/50).
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ
• Ручное и автоматизированное тестирование функционала (50 на 50);
• Разработка, поддержка и актуализация автотестов на C#;
• Тестирование REST API, интеграционных слоев и бизнес-процессов;
• Работа с базами данных SQL и брокерами сообщений (Kafka, RabbitMQ);
• Активное участие в развитии QA-практик внутри команды.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ
• Опыт работы в сфере QA от 3 лет;
• Опыт коммерческой автоматизации на C# от 1,5 лет (основной стек);
• Опыт тестирования web-приложений;
• Уверенные знания принципов работы REST API и SQL (написание запросов с join, работа с view и т.д.);
• Практический опыт интеграционного тестирования;
• Опыт работы с CI/CD (Jenkins, GitLab CI);
• Опыт работы с брокерами сообщений Kafka, RabbitMQ или аналогами;
• Владение инструментами Git, Jira, Confluence.
БУДЕТ ПЛЮСОМ
• Опыт работы с Redis, Hazelcast;
• Опыт тестирования в условиях микросервисной архитектуры;
• Опыт работы в финтех-домене.
УСЛОВИЯ И КОРПОРАТИВНЫЕ БЕНЕФИТЫ
• Карьерные и профессиональные возможности в аккредитованной ИТ-компании;
• Расширенный пакет ДМС со стоматологией, доступ к услугам корпоративного психолога;
• Профильное обучение, сертификация за счет компании и корпоративный английский язык;
• Доступ к корпоративной библиотеке и внутреннему университету;
• Профильные коммьюнити и развитая корпоративная культура;
• Социальные программы для сотрудников и их детей.
Meet Arago and the Aragonians Arago is an AI and computer hardware company whose mission is to drive the course of history forward. We do so by accelerating breakthroughs at the intersection of AI and semiconductors. Founded in 2024 by AI researchers and physicists with deep expertise in photonics, electronics, software, mathematics, and machine learning, Arago brings together a lean team of engineers and scientists from the world’s top companies and research labs. Composed of nine nationalities and operating from hubs in France, North America, and Israel, we believe in great science and fast achievements. Our work is guided by these core principles: Do great things: we deliver work we’re proud to sign our name to. High velocity: speed matters. We move quickly, one step at a time. One unit: we’re all in this together, with relationships grounded in trust, respect, and camaraderie. Arago is backed by executives from Apple, Arm, Nvidia, Microsoft, and Hugging Face, as well as prominent US and European deeptech venture firms and exited founders.
Задачи:
— Design and verify custom digital hardware components and architectures that enable high-performance, tightly integrated computation workloads and interface Arago’s custom tensor unit for advanced AI/ML applications.
— Design, implement, and verify RTL blocks for memory, control, and compute subsystems within Arago’s custom multiphysics computation unit.
— Collaborate with Arago’s system software and architecture teams to define block-level specifications and ensure alignment with performance and integration goals.
— Develop and maintain functional verification infrastructure to validate design correctness across simulation and hardware testbenches.
— Support synthesis, timing analysis, and backend integration, working closely with Arago’s physical design and CAD engineers.
— Contribute to architectural exploration and hardware-software co-design efforts to shape future iterations of Arago’s compute platform.
Требования:
— Extensive experience in RTL design (Verilog/SystemVerilog) for control logic, datapaths, memory subsystems, and specialized processing units.
— Strong understanding of digital architecture, including pipelining, arbitration, memory hierarchy, and system-level integration.
— Proficiency in functional verification, including testbench development, assertions, coverage metrics, and debugging (UVM experience is a plus).
— Familiarity with ASIC and FPGA design flows, including synthesis, timing closure, and DFT.
— Comfortable working across the full hardware stack — from architectural specification and microarchitecture to physical implementation support.
— Language: English at a proficient level. French is a plus.
Условия:
— Competitive cash compensation, with final package based on location, experience, and the pay of team members in similar positions.
— Meaningful stock option plan offered at the earliest stage of the company (included in the majority of full time offers).
— Relocation bonus and coverage of moving expenses for relocation within 20 minutes of the company’s location.
— Healthcare coverage (including family-friendly options), pension contributions, professional development support, and 25 days of PTO, in addition to public holidays.
— Ownership of a key technical domain, with significant vertical and/or horizontal growth opportunities, based on performance and individual drive.
— Reimbursement of 50% of the public transport subscription fee.
— A high-paced, multicultural (with 9 nationalities), and engineering-led environment.
Our Hiring Process: Your Journey to Arago
— Screening Call : Get to know you beyond your CV.
— Technical meeting : Deep dive into your past projects and technical achievements.
— CEO Interview : Assess the fit with the team’s culture and long-term vision.
— Reference Calls: Mandatory calls with your former managers to validate strengths, weaknesses, and work style.
— Technical Assessment: Take-home technical assignment crafted to the role you’re applying for.
— Final Interview : Discuss your technical assignment and address any remaining questions with team members.
Задачи:
— Сотрудничество с командами оптики, аналоговой и цифровой электроники для оптимизации дизайна вычислительного движка.
— Проектирование и создание внутренних инструментов для точного моделирования и оптимизации аппаратного обеспечения.
— Анализ влияния физического шума и искажений сигнала на производительность системы с разработкой математических моделей для их компенсации.
— Разработка моделей взаимодействия света и материи в архитектуре для поддержки цифровой и аналоговой команд.
— Математическая валидация архитектуры с обеспечением строгих численных доказательств для каждого решения по дизайну.
Требования:
— Минимум 5 лет опыта в релевантных областях: телекоммуникации, высокоскоростные сенсоры, оптимальное управление, обработка сигналов или смежные сферы.
— Глубокие знания и опыт программирования на C/C++ и Python.
— Высшее образование в области математики, физики или информатики с глубокими знаниями численного анализа, оптимизации и математического моделирования.
— Сильные навыки системного моделирования, включая идентификацию и моделирование источников вариабельности, шума и искажений с помощью аналитических и численных методов.
— Высокий уровень любознательности и подход "первых принципов" к решению нестандартных задач в аппаратно-программном кодизайне.
— Владение английским языком на профессиональном уровне; знание французского языка будет плюсом.
Условия:
— Конкурентная денежная компенсация, окончательный пакет зависит от локации, опыта и уровня команды.
— Значительный пакет опционов на акции, предлагаемый на ранних этапах компании.
— Бонус и покрытие расходов на переезд в радиусе 20 минут от офиса во Франции.
— Медицинское страхование, включая семейные опции, пенсионные взносы, поддержка профессионального развития.
— 25 дней оплачиваемого отпуска плюс государственные праздники.
— Возможность владения ключевой технической областью с перспективами вертикального и горизонтального роста.
— Возмещение 50% стоимости проездного на общественный транспорт.
— Работа в высокоскоростной, мультикультурной (10 национальностей) и инженерно-ориентированной среде.
Процесс найма:
— Скрининговый звонок для знакомства.
— Техническое собеседование с разбором проектов и достижений.
— Интервью с CEO для оценки соответствия культуре и видению.
— Референс-чек с бывшими менеджерами.
— Техническое задание на дом.
— Финальное интервью с обсуждением задания и ответами на вопросы.
Parloa — AI-стартап, который разрабатывает голосовых и текстовых ботов на замену операторов в колл-центрах крупных компаний. Среди клиентов — Booking.com, Allianz и SAP.
Размер команды — 201-500 человек. Инвестиции — $560M.
Технологии: TypeScript, React, React Router, Webpack, Turborepo.
Требования:
— Уверенный английский язык (B2–C1) для коммуникации и работы с инструментами.
— Хорошее владение Excel / Google Таблицами, понимание базовых формул и структуры данных.
— Высокая самостоятельность, автономность и мотивация.
Задачи:
— Работа с передовыми GTM-инструментами и сервисами автоматизации маркетинга и продаж.
— Сбор и анализ информации о потенциальных клиентах и трендах на рынке США.
— Помощь команде в поиске новых точек роста для AI-продуктов.
Условия:
— Гибридный формат работы.
— Офис в Алматы.
— Бесплатные обеды.
— Оплата тренажерного зала.
— Корпоративная жизнь.
Задачи:
— Разработка с нуля мультиязычного голосового ассистента (обязательно: английский + турецкий) для мобильного приложения и личного кабинета клиента.
— Проектирование архитектуры: оценка решений «готовые API vs локальные модели» и последующий вывод open-source LLM в продакшн.
— Интеграция AI-сервисов с текущим бэкендом платформы (основной стек: PHP/Laravel, есть элементы legacy на Yii/C#).
— На перспективу: задачи на стыке Computer Vision (умный процессинг оплат) и телематики (анализ данных с датчиков топлива, предсказание поломок спецтехники).
Требования:
— Отличный Python (коммерческий опыт Middle+ / Senior).
— Понимание архитектуры бэкенда (будет плюсом опыт соприкосновения с PHP/Laravel или Go).
— Опыт разработки голосовых решений (STT/TTS, ASR/NLP), опыт развертывания и кастомизации локальных моделей (LLM) на своих серверах в проде.
— English: уровень B2 и выше (чтение документации, работа с зарубежными AI-ресурсами и проектами).
Условия:
— Локация: Алматы, офис (для сильных кандидатов возможен гибрид или удаленка).
— Занятость: Full-time.
Задачи:
— проектирование модуля, который объединяет результаты из поисковых систем
— написание эффективных обходов графа с ограничениями по времени
— реализация кэширующих стратегий для графовых запросов
— оптимизация работы с памятью и GC
— разработка асинхронных пайплайнов для параллельных вызовов движков
— настройка гибридного ранжирования через кастомные скоринговые функции
— интеграция векторного поиска через Java-клиенты
— написание запросов к FastGraph
— внедрение ранжирующих моделей
— сборка фичей для модели
— мониторинг качества поиска.
Требования:
— java core: многопоточность, NIO, работа с коллекциями, понимание JVM и GC
— опыт написания высоконагруженных сервисов
— понимание алгоритмов ранжирования, опыт настройки гибридного поиска (текст + вектора)
— практический опыт обхода графов
— понимание метрик качества поиска, умение работать с ранжирующими моделями.
Задачи:
— тестировать систему банка по направлению “Розничный бизнес”, “Накопления”;
— проводить функциональное тестирование доработок пользовательской фронтенд системы;
— подготавливать документы по тестированию на основе технических заданий;
— регистрировать, анализировать, локализовывать ошибки;
— взаимодействовать с командой и смежниками;
— поддерживать регрессионную модель в актуальном состоянии и передавать тест-кейсы на автоматизацию.
Требования:
— опыт работы в роли QA Engineer от 2-х лет;
— наличие высшего образования;
— знание теории и методологии тестирования;
— опыт работы с технической документацией;
— опыт работы с БД, Postman, Swagger, OpenSearch;
— знание бизнес-процесса разработки банковских продуктов для физических лиц;
— понимание процесса жизненного цикла ПО;
— навыки работы в TMS TestIT или аналогами;
— навыки работы в баг-трекинговых системах;
— знание PostgreSQL на уровне составления запросов с операторами соединения, подзапросами, оконными функциями;
— навыки тестирования API, Мобильных приложений, WEB;
— знание принципов работы систем контроля изменениями, опыт работы на уровне просмотра изменений.
Будет плюсом:
— опыт участия в командных активностях (планирование, дейли, и пр.);
— опыт коммуникации с членами команды по уточнению требований, особенностей разработки и пр;
— опыт исполнения требований информационной безопасности.
Условия:
— хорошая зарплата, уровень обсуждается индивидуально, есть доплаты за менторство и профактивности;
— долгосрочные проекты от российских заказчиков, возможность менять направления, прозрачная система Performance Review;
— релокейт между офисами, выбор формата работы (удалённо, офис, гибрид), адаптация для новых сотрудников;
— доступ к корпоративному порталу, митапам, конференциям (и как гость, и как спикер);
— ДМС со стоматологией, частичная компенсация спорта, бесплатный английский, оплачиваемый отпуск и больничные;
— тимбилдинги, детские праздники, внутренние мероприятия.
Офисы: Москва, Санкт-Петербург, Казань, Нижний Новгород, Самара.
УдалённоМосква
Зарплата не указана
ОфисLimassol
Зарплата не указана
senior
Зарплата не указана
Все вакансии в одном месте — страница 93 · Job Hunters
