Задачи:
— управление процессами подбора персонала, отношений с сотрудниками и управления эффективностью
— администрирование компенсаций, льгот и соблюдение местного трудового законодательства
— организация обучения и развития сотрудников, создание внутренних стандартных операционных процедур (SOP)
Требования:
— минимум 1 год опыта в области управления персоналом
— сильные знания в подборе талантов, отношениях с сотрудниками и управлении эффективностью
— знание компенсаций, администрирования льгот и местного трудового законодательства
— способность организовывать обучение и развитие, создавать внутренние SOP
Условия:
— работа в офисе в Лимассоле, Кипр
— полный рабочий день с сокращённым графиком с 11:00 до 18:00
— базовая зарплата 2000 евро плюс бонусы
Примечание: рассматриваются только кандидаты, проживающие на Кипре.
Задачи:
— мониторить тендерные площадки и искать релевантные закупки по digital, IT, разработке, поддержке и смежным услугам;
— анализировать тендерную документацию: требования, сроки, риски, критерии оценки, состав заявки;
— готовить и подавать заявки на участие в закупках;
— работать с ЭТП, аккредитациями, личными кабинетами, электронными подписями;
— взаимодействовать с юристами, финансами, продажами, проектными и производственными командами;
— запрашивать и собирать необходимые документы, справки, подтверждения опыта, коммерческие предложения;
— контролировать сроки подачи заявок, разъяснений, протоколов и подписания договоров;
— вести реестр тендеров, статусы, результаты и аналитику по участию;
— использовать AI-инструменты для анализа, проверки и автоматизации части задач;
— помогать улучшать внутренний процесс подготовки тендерных заявок.
Требования:
— опыт работы с тендерами от 3-х лет;
— понимание этапов участия в закупках и состава тендерной документации;
— опыт работы с коммерческими тендерами, 44-ФЗ и/или 223-ФЗ;
— уверенная работа с ЭТП и электронными подписями;
— внимательность к деталям и умение держать несколько дедлайнов одновременно;
— грамотная письменная речь;
— готовность использовать AI-инструменты в работе;
— умение быстро разбираться в требованиях и задавать точные вопросы коллегам.
Будет плюсом:
— опыт в IT, digital, разработке, консалтинге или проектных услугах;
— опыт подготовки заявок на крупные корпоративные закупки;
— понимание договорной работы и базовых юридических формулировок;
— опыт работы с банковскими гарантиями и обеспечением заявок;
— умение анализировать конкурентов и результаты закупок.
Условия:
— гибридный формат: вместе решим, в какие дни из офиса, а в какие — дома;
— гибкий график: 5/2 с 10:00 до 19:00, с возможностью подстройки часов работы;
— ДМС со стоматологией, 10 оплачиваемых больничных дней в году без больничного после испытательного срока;
— комфортный офис в историческом центре Москвы, 10 минут от метро;
— официальное оформление по ТК РФ или по ГПХ;
— клубы по интересам, корпоративные мероприятия с возможностью приглашать семью;
— работа в аккредитованной IT-компании с масштабными проектами;
— поддержка профессионального роста и создание личного бренда;
— бесплатные билеты на забег RUNIT для IT-специалистов;
— участие в профильных конференциях с оплатой дороги и участия при выступлении как спикер.
Задачи:
— Решать технические проблемы клиентов от начала до конца (Helpdesk + Slack) в рамках SLA
— Проводить анализ корневых причин с использованием Grafana, Datadog (логи, метрики, трассировки)
— Создавать дашборды мониторинга и проактивные оповещения
— Писать скрипты на Python для автоматизации и массовых операций
— Активно использовать AI-инструменты (Claude, Cursor, ChatGPT) для ускорения устранения проблем
Требования:
— Опыт ежедневной работы с LLM и prompt engineering
— Практические навыки работы с Grafana/Datadog (создание дашбордов и оповещений)
— Скриптинг на Python и хорошее понимание распределённых систем
— Опыт работы 2+ года в TechOps/технической поддержке (FinTech/Forex/Crypto будет плюсом)
— Отличное владение английским языком (C1+)
Условия:
— Удалённая работа, предпочтительно в часовом поясе GMT+5 - GMT+8
— Работа в англоязычной команде
Удалённоmiddle
Зарплата не указана
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Задачи:
— Аналитика и контроль выполнения плановых показателей вертикали, принятие корректирующих мер при необходимости.
— Посткампейн аналитика и прозрачная демонстрация результата.
— Формирование и реализация гипотез по точкам потенциального роста вертикали внутри маркетинга и на стыке с продуктом.
— Медиапланирование: планирование каналов, контроль исполнения.
— Разработка, управление, контроль реализации маркетинговых инициатив.
— Управление, постановка задач и координация работы внутри команды и между отделами.
— Разработка новых офферов для вертикали.
— Сбор и анализ данных по рынку, конкурентам, поиск лучших практик (best practices).
— Автоматизация маркетинговых процессов и аналитических отчётов.
— Подготовка презентаций для внутренних и внешних стейкхолдеров.
— Курирование маркетинговых исследований, контроль создания креативов и коммуникаций.
— Взаимодействие с подрядными организациями, полный контроль качества и сроков их работы.
— Функциональное руководство проектами и командой.
Требования:
— Успешный опыт медиапланирования и работы с digital-продуктами на всех этапах.
— Глубокое понимание всех digital-каналов продвижения.
— Опыт результативного взаимодействия с подрядчиками и контроля их работ.
— Уверенная работа с маркетинговой аналитикой, глубокое понимание ключевых метрик.
— Наличие менеджерских навыков, опыт функционального руководства людьми и проектами.
Условия:
— Официальное оформление по ТК РФ, стабильные выплаты, оплату больничного и отпуска.
— Бесплатный доступ к сервису телемедицины.
— Корпоративное медицинское решение со стоматологией и психологами.
— Английский с корпоративным преподавателем и скидки на изучение языков в Skyeng.
— Доступ к СберУниверситету.
— Льготные условия ипотечного кредитования от Сбер.
— Оплата профильного обучения и конференций.
— Медицинская программа со стоматологией и психологами.
— План развития каждому.
— Компенсация обучения английскому языку и возможность роста в компании.
— Компенсация абонемента в спортзал, внутренние спортивные группы, скидки в Worldclass, Xfit.
Место работы: Москва, Технопарк, проспект Андропова, 10.
О НАС:
IBB Minsk — комплекс, объединяющий отель, конференц-центр и ресторан Westfalia.
Мы ищем универсального маркетолога, которому интересно погружаться в продукт, искать точки роста, предлагать идеи и самостоятельно доводить их до реализации. Нам важен не просто исполнитель, а инициативный специалист с фокусом на коммерческий результат.
Задачи:
• Участвовать в формировании маркетингового плана и реализовывать его.
• Развивать продвижение IBB Hotel, IBB Conference Center и ресторана Westfalia.
• Разрабатывать и запускать акции, специальные предложения и рекламные кампании.
• Вести и развивать социальные сети: контент-план, тексты, публикации, Stories, Reels.
• Создавать контент: фотографировать, снимать и монтировать видео, разрабатывать визуалы в Canva / Adobe.
• Работать с сайтом на Tilda: страницы, лендинги, акции, формы и контент.
• Управлять подрядчиками по digital-рекламе: ставить задачи, контролировать кампании и анализировать результаты.
• Контролировать маркетинговый бюджет и эффективность его использования.
• Работать с аналитикой: источники лидов, UTM-метки, рекламные каналы, конверсии, стоимость привлечения.
• Работать с Bitrix24: источники лидов, сегментация базы, CRM-маркетинг, рассылки и отчетность.
• Участвовать в настройке сквозной аналитики.
• Анализировать результаты маркетинговых активностей и предлагать, что усилить, изменить или отключить.
• Инициировать и реализовывать собственные идеи по продвижению.
Требования:
Ищем человека с проактивной позицией и коммерческим мышлением, который не ждет постоянной постановки задач, а сам замечает возможности и предлагает решения.
Особенно ценим:
• Самостоятельность и инициативность.
• Заинтересованность в продукте.
• Ориентацию на коммерческий результат.
• Умение расставлять приоритеты и доводить проекты до конца.
• Хороший визуальный вкус.
• Готовность быть вовлеченным в жизнь наших объектов: фотографировать, снимать мероприятия, искать инфоповоды и создавать контент.
Что ожидаем от кандидата:
• Законченное высшее образование в сфере маркетинга или смежных специальностях.
• Опыт работы в маркетинге от 2 лет.
• Опыт продвижения коммерческих продуктов или услуг.
• Понимание digital-маркетинга и основных рекламных показателей.
• Опыт работы с подрядчиками по контекстной и/или таргетированной рекламе.
• Опыт ведения социальных сетей и создания контента.
• Навыки фото- и видеосъемки, базового монтажа.
• Уверенное владение Canva; Adobe Photoshop / Illustrator будет преимуществом.
• Опыт работы с Tilda.
• Понимание web-аналитики, UTM-меток и сквозной аналитики; опыт работы с Bitrix24 и понимание CRM-маркетинга.
Условия:
• Работа сразу с тремя направлениями — отелем, конференц-центром и рестораном.
• Возможность влиять на маркетинг компании и реализовывать собственные идеи.
• Поддержка руководителя и возможность привлекать подрядчиков.
• Официальное трудоустройство и социальные гарантии.
• График 5/2, с 8:45 до 17:15.
• Офис: г. Минск, пр-т Газеты Правда, 11.
• Питание в ресторане Westfalia по специальной стоимости для сотрудников.
• ЗП по итогам собеседования.
Задачи:
— Владение и развитие стратегии качества компании, включая дорожную карту и рамки ответственности для инженеров, EM и PM на каждом этапе разработки ПО.
— Разработка стратегии тестирования по всему стеку: unit, component, contract, API, end-to-end, мобильное и нефункциональное тестирование (производительность, нагрузка, доступность), согласованная с каждой командой.
— Развитие AI-ориентированных инструментов качества, включая агенты и навыки, такие как Claude Code, для генерации тестов, ревью кода и руководства по качеству.
— Управление CI/CD и инфраструктурой тестирования: обязательные проверки, quality gates, E2E и визуальные регрессионные пайплайны, бюджеты производительности, стратегия мобильной автоматизации на эмуляторах и реальных устройствах.
— Связь сигналов качества из продакшена с инцидент-менеджментом и создание рабочих дашбордов.
— Техническое наставничество QA-инженеров по всей организации, поддержка их технического роста и взаимодействие с EM для оценки производительности.
Требования:
— Опыт использования AI для генерации тестов и создания агентных инструментов (Claude Code, MCP workflows).
— Стратегическое мышление с умением адаптировать подходы к уровню зрелости команды.
— Глубокий практический опыт создания и поддержки тестовых наборов: компонентных, контрактных, API, E2E, производительности.
— Умение обучать и наставлять инженеров, а также заниматься hands-on разработкой CI/CD и инструментов.
— Готовность влиять на дисциплину QA без непосредственного управления персоналом на старте, опыт управления QA-командой будет плюсом.
Условия:
— Годовая зарплата $80,000-$100,000 USD.
— Полностью удалённая работа с гибким графиком, ориентированным на результат.
— Работа с партнёрами из США, требуется организация рабочего времени с учётом часовых поясов.
Роль не предполагает традиционного управления QA-инженерами на старте, не является ролью по утверждению тикетов или блокировке релизов, не требует создания стратегии с нуля и не измеряется ростом команды, а улучшением качества всей инженерной организации.
Задачи:
— Владение и развитие стратегии качества компании, включая дорожную карту и рамки ответственности для инженеров, EM и PM на каждом этапе разработки ПО.
— Разработка стратегии тестирования по всему стеку: unit, component, contract, API, end-to-end, мобильное и нефункциональное тестирование (производительность, нагрузка, доступность), согласованной с каждой командой.
— Развитие AI-ориентированных инструментов качества, включая агенты и навыки, такие как Claude Code, для генерации тестов, ревью кода и руководства по качеству.
— Управление CI/CD и инфраструктурой тестирования: контрольные проверки, quality gates, E2E и визуальные регрессионные пайплайны, бюджеты производительности, стратегия мобильной автоматизации на эмуляторах и реальных устройствах.
— Интеграция сигналов качества из продакшена с инцидент-менеджментом и создание рабочих дашбордов.
— Техническое наставничество QA-инженеров по всей организации, поддержка их технического роста и взаимодействие с EM для оценки производительности.
Требования:
— Опыт использования AI для генерации тестов и создания агентных инструментов (Claude Code, MCP workflows).
— Стратегическое мышление с умением адаптировать подходы к уровню зрелости команды, без навязывания конкретных инструментов или метрик.
— Глубокий практический опыт создания и поддержки тестовых наборов: компонентных, контрактных, API, E2E и производительных тестов.
— Умение обучать и наставлять инженеров, а также самостоятельно строить CI-пайплайны и инструменты.
— Готовность влиять на техническую дисциплину без непосредственного управления командой на старте, с возможностью развития управленческих функций.
Условия:
— Годовая зарплата от 80,000 до 100,000 USD.
— Полностью удалённая работа с гибким графиком, ориентированным на результат.
— Работа с партнёрами из США, требуется организация рабочего времени с учётом часовых поясов.
Роль не предполагает традиционного управления QA-инженерами на старте, не требует переписывания существующих процессов и инструментов, не является ролью по утверждению тикетов или блокировке релизов, и не оценивается по росту численности команды, а по улучшению качества всей инженерной организации.
Задачи:
— Полный цикл создания игровых 3D-моделей персонажей на основе утвержденных концепт-артов: моделирование, создание UV-развертки, текстурирование в аниме-стилистике, риггинг, создание лицевых шейпов, а также оптимизация моделей;
— Подготовка материалов для портирования ассетов в игровой движок;
— Тесное взаимодействие с командой 3D и 2D-арта.
Требования:
— Опыт создания 3D аниме-персонажей от 1 года;
— Умение настройки весов и рига персонажа;
— Практика создания и настройки пресетов лицевых шейпов;
— Опыт текстурирования персонажей в аниме-стилистике (Hand-Painted);
— Уверенное владение профильным ПО: Blender, Adobe Photoshop, Substance Painter.
Условия:
— Удаленная работа full-time;
— Достойная и стабильная оплата труда;
— Бонусы за успехи на проекте;
— Возможности для профессионального и карьерного роста;
— Свобода экспериментам и необычным решениям;
— Честный и понятный процесс работы без бюрократии.
Задачи:
— ведение Instagram и Telegram (перепостинг)
— создание контент-плана на 2 недели вперёд
— публикация постов, Reels, Stories
— монтаж видео
— оформление визуалов по готовым шаблонам в Figma
— организация съёмок с моделями, распаковки, обзоры
— проведение 1 съёмки товара в месяц
— оформление аккаунта с нуля
— ответы на комментарии и сообщения
— поиск блогеров и закуп контента
— настройка и ведение рекламы
— ежемесячная аналитика и отчёты
Требования:
— опыт SMM в fashion нише
— навыки монтажа Reels
— опыт настройки таргетированной рекламы
— опыт работы с блогерами
— гибкость и самостоятельность в генерации идей и контент-плана
— портфолио с примерами работ
Условия:
— удалённая работа
— постоянная занятость
— оплата по договорённости
Задачи:
- Разрабатывать новый функционал фронтенд-части на Vue
- Улучшать архитектуру проектов
- Оптимизировать сборку
- Проводить миграцию и обновление стеков
- Осуществлять рефакторинг, разрабатывать правила и подходы
- Настраивать и оптимизировать CI/CD, автоматизировать
- Анализировать и оптимизировать производительность
Требования:
- Успешный опыт создания крупных коммерческих приложений на Vue от 6 лет
- Понимание и использование архитектурных подходов фронтенд-приложений
- Опыт работы с микрофронтами
- Глубокое понимание сборщиков, настройка и разработка тулов
- Опыт работы с REST, gRPC
- Опыт оптимизации фронтенд-приложений
Обязанности:
1. Администрирование серверной и сетевой инфраструктуры:
• Обеспечение бесперебойной работы и доступности всех ИТ-сервисов компании.
• Монтаж, настройка и обслуживание активного сетевого оборудования (Wi-Fi корпоративного уровня) и серверного оборудования.
• Администрирование серверных ОС (Microsoft Windows, Linux).
• Настройка и администрирование систем виртуализации (Proxmox VE, Hyper-V).
• Администрирование системы хранения данных.
• Настройка и обслуживание АТС и систем видеоконференцсвязи (ВКС).
• Администрирование кластера почтовых серверов.
• Настройка групповых политик, разграничение прав доступа пользователей к ресурсам сети и интернету.
2. Резервное копирование и мониторинг:
• Планирование и проведение плановых технических работ.
• Составление графиков резервного копирования, проверка резервных копий на целостность, восстановление данных.
• Внедрение и администрирование систем мониторинга.
• Поиск и устранение неисправностей ЛВС.
3. Техническая поддержка и администрирование корпоративных сервисов:
• Круглосуточный мониторинг работоспособности критически важных сервисов.
• Ежедневное создание резервных копий критически важных сервисов.
• Взаимодействие с хостинг-провайдером и своевременное информирование о необходимости оплаты доменов/хостинга.
• Управление правами доступа к сервисам, разграничение полномочий сотрудников.
• Регистрация доменов и аккаунтов на юр. лицо.
• Тестирование сервисов после внесения изменений в код.
• Оперативное реагирование на сбои: информирование руководителя, установление причин и восстановление работы сервисов, ведение отчета о сбоях.
4. Документирование и управление: Ведение и актуализация технической документации по вычислительным сетям, сервисам и оборудованию.
Требования:
Высшее профессиональное (техническое/ИТ предпочтительно) образование. Приветствуется наличие сертификатов, подтверждающих квалификацию.
• Опыт работы на аналогичной должности не менее 3 лет.
• Стек протоколов TCP/IP и модель OSI (глубокое понимание).
• Опыт администрирования серверных ОС: Microsoft Windows Server, Linux.
• Опыт настройки групповых политик (GPO).
• Опыт работы с гипервизорами: Proxmox VE, Microsoft Hyper-V.
• Опыт администрирования систем хранения данных (СХД).
• Опыт настройки Wi-Fi оборудования корпоративного уровня (Cisco, Aruba, MikroTik и др.).
• Опыт администрирования почтовых сервисов (Exchange, Postfix, Sendmail или аналоги).
• Опыт настройки IP-телефонии (Asterisk, 3CX или Cisco Call Manager).
• Опыт работы с системами резервного копирования (Veeam, Acronis, Commvault или аналоги).
Условия:
Официальное трудоустройство
Полный соц.пакет
ДМС
Мы - E-commerce компания, развивающая собственные бренды БАДов, витаминов, товаров для здоровья и товаров 18+ на маркетплейсах Wildberries и Ozon. По ряду товарных категорий входим в число топ-10 продавцов.
В связи с расширением команды ищем графического дизайнера, который будет работать с визуальной частью наших продуктов: от дизайна этикеток и упаковки до инфографики для маркетплейсов.
Это in-house позиция с полной занятостью и вовлечённостью в работу команды. Мы не ищем фрилансера или дизайнера на периодическое сопровождение проектов. Для нас важно, чтобы специалист погружался в продукт, взаимодействовал с другими отделами, участвовал в обсуждениях и самостоятельно включался в поиск оптимальных визуальных решений.
Что предстоит делать:
- Разрабатывать инфографику для карточек товаров на Wildberries и Ozon;
- Создавать и адаптировать дизайн этикеток и упаковки;
- Подготавливать макеты к печати: работать с CMYK, учитывать технические требования типографий и корректно готовить файлы;
- Проверять соответствие макетов техническому заданию: составы, тексты, маркировки, штрихкоды и другую техническую информацию;
- Вносить корректировки в существующие продукты: заменять штрихкоды и информацию на этикетках, обновлять составы, обложки и другие элементы;
- Использовать AI-инструменты для генерации и обработки визуального контента;
- Взаимодействовать с другими отделами компании, получать обратную связь и вносить необходимые доработки.
Объём работы:
Ежемесячно мы запускаем 5–10 новых продуктов.
Для нового продукта требуется:
- Этикетка + коробка;
- Инфографика для маркетплейсов - ориентировочно от 14 до 22 слайдов на продукт;
- Адаптация и подготовка материалов под необходимые форматы.
Параллельно ведётся работа с действующими продуктами: обновление этикеток и составов, замена штрихкодов, корректировка обложек и другие точечные изменения.
Что важно для нас:
- Опыт работы с маркетплейсами от 3 лет: создание инфографики и коммерческого дизайна;
- Уверенное владение Figma, Adobe Illustrator или аналогичными инструментами;
- Опыт разработки этикеток и упаковки;
- Обязательный навык подготовки файлов к печати и понимание работы с CMYK;
- Умение работать с AI-генерацией изображений и визуального контента.
Будет преимуществом:
- Опыт работы с БАДами, витаминами, товарами для здоровья или смежными категориями.
Условия:
- Формат работы: удалённо;
- Полная занятость, без совмещения с другой full-time работой;
- График: 5/2, полный рабочий день;
- Оклад: 60 000 ₽;
- Выплата заработной платы 2 раза в месяц;
- Возможность профессионального развития до позиции старшего дизайнера с соответствующим расширением зоны ответственности и ростом заработной платы.
Для нас важен продуктовый подход к дизайну: глубокое погружение в продукт, понимание бизнес-задачи и целевой аудитории, инициативность в поиске визуальных решений и ответственность за качество результата на всех этапах - от разработки концепции до финального макета.
При отклике, пожалуйста, укажите:
- Ваш опыт работы с инфографикой для маркетплейсов, приложите портфолио с примерами инфографики, упаковки и/или этикеток;
- С какими AI-инструментами Вы работаете;
- Готовы ли Вы к полной занятости без совмещения;
- Был ли у Вас опыт работы с БАДами, витаминами, товарами для здоровья или смежными категориями.
Задачи:
— Создание графики для маркетплейсов по готовым шаблонам (карточки товаров, инфографика);
— Заливка дизайна в готовые мокапы;
— Адаптация контента под размещение на разных площадках;
— Создание новых мокапов;
Требования:
— Базовые навыки (композиция, модульные сетки, типографика, цветоведение);
— Продвинутый уровень создания мокапов;
— Портфолио, демонстрирующее навыки работы с мокапами и карточками товаров;
— Профессиональный уровень Adobe CC (Ps, Ai), Figma
Условия:
— Занятость частичная и оплата за выполнение работы;
— Оформление по ИП (только такой формат сотрудничества, поэтому если у вас нет ИП, то готовность его открыть - сделать это можно онлайн).
Описание продукта:
Один из ключевых юнитов в Big Data МТС - это платформа поиска и рекомендаций, которая использует ML и большие данные для подбора релевантных айтемов для клиентов из каталогов МТС. Поставляет рекомендации в онлайн-кинотеатр КИОН, читалку «Строки», МТС Банк, сервисы по продаже билетов, интернет-магазин и другие продукты экосистемы МТС. Задачи включают объединение рекомендательных движков в единую платформу, создание универсального поискового движка, realtime триггеров и масштабирование на все сервисы компании.
Задачи:
— Генерировать гипотезы по улучшению рекомендаций для роста бизнес-метрик клиентов
— Превращать гипотезы в работающие ML модели
— Катить модели в прод и по итогам АВ-тестов формулировать новые гипотезы по улучшению рекомендаций
— Ставить задачи data инженерам на доработки витрин, взаимодействовать с разработчиками для формирования пайплайнов поставки рекомендаций, совместно с аналитиками сетапить АВ-тесты
Требования:
— Коммерческий опыт в data science от 2-х лет
— Опыт разработки и продуктивизации ML-сервисов (от моделей до API)
— Опыт внедрения ML-пайплайна в real-time сервисы
— Опыт работы с docker, шедулерами (airflow или любой другой) и sql/nosql базами данных
Условия:
— Собственная платформа MTS Ocean для получения ИТ-ресурсов, деплой, мониторинг, observability
— Профессиональные гильдии инженеров
— Внутренняя площадка TechTalks для обмена опытом и развития навыков
— Участие во внешних IT конференциях (HighLoad++, DataFest, Mobius, Test Driven Conf, Joker, DevOps, Матемаркетинг, собственная конференция True Tech Arch)
— Курсы и вебинары в корпоративном университете и электронная библиотека
— ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию
— Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы
— Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях
— Отпуск 28 календарных дней
— Прием врачей общей практики и массаж в офисе
— Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких
— Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети.
Задачи:
— написание оригинальных подводок для постов к материалам на сайте (30-40 в день) в соответствии с новостной повесткой;
— создание простых иллюстраций к постам в графических редакторах (например, Canva);
— ведение социальных сетей (ВК, ОК, Viber и другие каналы);
— создание сторис и иллюстраций для постов;
— публикация готовых видео;
— организация конкурсов, опросов, наращивание аудитории и повышение уровня вовлеченности.
Требования:
— опыт в СМИ будет преимуществом (релевантный опыт SMM, выпускающего редактора, журналиста);
— опыт в копирайтинге на различные темы;
— грамотность;
— высокая скорость работы и реакции на задачи;
— многозадачность;
— навыки работы в фоторедакторах (обязательно умение пользоваться Canva, Supa и аналогами);
— креативность;
— внимательность;
— наличие компьютера или ноутбука.
Условия:
— работа в крупном СМИ страны;
— удаленная работа с полной занятостью (редактор выходного дня, суббота и воскресенье с 9 до 21:00 по мск, не более 40 часов в неделю);
— заработная плата от 60 000 рублей в месяц на руки (первый месяц испытательный срок — 35 000 рублей);
— первая неделя — обучение;
— оформление по договору ГПХ или самозанятость.
Требуется человек, способный к самостоятельной работе, анализирующий контент, готовый развиваться и строить карьеру в компании. Кандидаты проходят небольшое тестовое задание перед трудоустройством.
Задачи:
— работа с текущей эфирной сеткой;
— подготовка эфирных плейлистов;
— создание и рассылка программы передач;
— работа с архивом видеоматериалов.
Требования:
— образование не ниже среднего специального;
— опыт работы на ТВ/ОТТ - от 2 лет;
— знание законодательства РФ (о рекламе, СМИ, защите детей, вреде курения, возрастная маркировка);
— знание программы Viplanner, Dalet или аналогичных программ;
— понимание технологии создания телевизионных программ;
— широкий кругозор в области киноиндустрии;
— опытный пользователь ПК: Microsoft Word, Excel, Outlook, Power Point;
— целеустремленность, нацеленность на результат;
— коммуникабельность и корректность, грамотная письменная и устная речь;
— внимательность и готовность работать с большим объемом информации.
Условия:
— трудоустройство в соответствии с ТК РФ, социальные гарантии и стабильность;
— график работы - 5/2 с 10:00 до 19:00 (офис);
— конкурентоспособная зарплата (обсуждается индивидуально, исходя из уровня вашего опыта и навыков);
— ДМС - расширенная программа медицинского страхования, включающая стоматологию;
— работа в команде профессионалов.
Задачи:
— вёрстка эфирных плейлистов;
— расстановка рекламы и промо-материалов в эфирные плейлисты;
— работа с промо-планом и картотекой видеоматериалов;
— внесение оперативных изменений в плейлисты.
Требования:
— высшее образование;
— опыт работы на ТВ/ОТТ - от 2 лет;
— знание законодательства РФ (о рекламе, СМИ, защите детей, вреде курения, возрастная маркировка);
— знание программы Viplanner, Dalet или аналогичных программ;
— понимание технологии создания телевизионных программ;
— опытный пользователь ПК: Microsoft Word, Excel, Outlook, Power Point;
— целеустремленность, нацеленность на результат, коммуникабельность и корректность;
— грамотная письменная и устная речь;
— внимательность и готовность работать с большим объёмом информации.
Условия:
— трудоустройство в соответствии с ТК РФ, социальные гарантии и стабильность;
— график работы - 2/2 с 10:00 до 22:00 (офис);
— конкурентоспособная зарплата (обсуждается индивидуально, исходя из уровня вашего опыта и навыков);
— ДМС - расширенная программа медицинского страхования, включающая стоматологию;
— работа в команде профессионалов.
Задачи:
— Разработка стратегии и планирование.
— Создание и публикация контента, монтаж.
— Работа с визуалом и брендом.
— Вовлечение и комьюнити-менеджмент.
— Аналитика и оптимизация.
Требования:
— Опыт работы SMM-менеджером / контент-мейкером от 1,5 лет, в бьюти, fashion или lifestyle-сфере.
— Портфолио с примерами: посты, Reels/клипы, сторис — обязательно с метриками (рост подписчиков, охваты, вовлечённость).
— Опыт работы с сетевым проектом или франшизой — большой плюс: понимание, как балансировать между общим брендом и локальными студиями.
— Развитая бьюти-насмотренность: понимание трендов в маникюре, причёсках, бровях, макияже, что сейчас актуально, какие форматы собирают охваты.
— Чувство визуального стиля.
— Навык создания текстов, которые цепляют с первой строки в tone of voice бренда.
— Уверенная съёмка на смартфон: фото и видео, понимание света, композиции, ракурсов.
— Монтаж видео: CapCut, InShot или аналоги - монтаж Reels, клипов для VK, коротких роликов. Умение работать с трендовыми звуками, переходами, текстом на экране.
— Базовый дизайн: Canva, Figma или аналоги - карточки услуг, афиши акций, шаблоны для сторис в фирменном стиле SODA.
— Знание функционала VK (клипы, статьи, услуги, виджеты) и Telegram (боты, закреплённые сообщения, форматирование).
— Понимание воронки: контент → охват → вовлечение → подписка → запись в студию. Умение связывать креатив с бизнес-метриками.
— Опыт разработки и реализации контент-стратегии роста: не просто «постим каждый день», а понимание, какие форматы и темы приводят новых подписчиков и удерживают текущих.
— Умение анализировать результаты: охваты, ER, динамика подписчиков, конверсии в заявку — и корректировать стратегию на основе данных.
— Опыт работы с таргетированной рекламой и/или посевами в Telegram — большой плюс.
— Умение выстраивать процессы с большой командой.
— Опыт работы с блогерами и инфлюенсерами: поиск, переговоры, организация бартера или платных интеграций, контроль выхода и оценка эффективности.
— Грамотная устная и письменная речь.
— Проактивность: предлагает идеи сам, а не ждёт задач от руководителя.
— Внимание к деталям: фирменный стиль, нейминг, хэштеги, единая подача- всё должно быть на одном уровне.
— Любовь к бьюти-сфере: кандидат, который искренне интересуется индустрией, будет создавать живой и убедительный контент.
Условия:
— График гибрид (офис в Москве рядом с метро Аэропорт + выезды в студии сети для съёмок и ивентов).
— Крутая команда и единый дух бренда
— Возможность вести проекты от начала до результата
— Корпоративные скидки на услуги
— Возможно официальное трудоустройство
— Оплачиваем обучения (до 50%)
ГибридМосква
до 50 000 ₽
ОфисМинск
Зарплата не указана
Удалённо
60 000 – 60 000 ₽
Все вакансии в одном месте — страница 64 · Job Hunters