Задачи:
— Руководить командой из четырёх мануальных тестировщиков уровня middle: приоритеты, распределение задач, нагрузка, one-on-one, развитие.
— Растить уровень команды: разбирать кейсы вместе, давать обратную связь по тест-дизайну и оформлению багов, вводить единые стандарты.
— Отвечать за проверку каждого релиза и понимание командой целей тестирования.
— Формализовать и улучшать регламенты тестирования: тестирование фич, регресс, багтрекинг, приёмка задач от разработки.
— Поддерживать базу тест-кейсов и чеклистов в актуальном состоянии, убирать мёртвое и дублирующее.
— Делать статус качества прозрачным для разработки и CEO.
— Организовать разбор багов на продакшене с выводами и изменениями в процессах.
— Вести метрики качества (баги на проде, время на регресс, покрытие кейсами) и принимать решения на их основе.
— Организовать тестирование финансового контура: подписки, платежи, автопродления, промокоды.
— Организовать нагрузочное тестирование и базовые проверки безопасности, выбрать подходы и инструменты, взаимодействовать с бэкендом и DevOps.
— Участвовать в регрессе, брать сложные и непонятные кейсы, знать продукт руками.
Требования:
— Опыт в тестировании от 4–5 лет, из них 1–2 года руководство командой тестирования (от 2 человек) с реальной ответственностью.
— Опыт тестирования мобильных приложений (iOS/Android) и веба, знание специфики сборок, окружений, версий ОС, релизов в сторы.
— Уверенный тест-дизайн, умение писать понятные кейсы, чеклисты и регламенты.
— Опыт API-тестирования: Postman, чтение логов, понимание локализации багов.
— Опыт выстраивания или перестройки процессов: регресс, релизный цикл, багтрекинг, приёмка.
— Понимание нагрузочного тестирования и базовых проверок безопасности, выбор инструментов и вовлечение нужных специалистов.
— Мышление энейблера: успех в развитии команды без микроменеджмента.
Будет плюсом:
— Опыт с подписочными продуктами и платёжными интеграциями.
— Понимание Flutter и Angular с точки зрения тестирования.
— Опыт внедрения автоматизации с нуля.
— Навыки SQL для самостоятельного получения данных.
— Опыт работы в продуктовых B2C-компаниях с быстрым фидбеком.
Условия:
— Полная удалёнка.
— Прямое подчинение CEO и полномочия менять процессы без согласований.
— Команда и процессы уже есть, задача — улучшать.
— Компания-резидент «Сколково», аккредитованная Минцифры, в реестре отечественного ПО и МТК.
— Продукт с открытой и благодарной аудиторией.
— Возможность реализовывать свои подходы без давления инструкций.
О компании:
108 — digital-агентство полного цикла, создающее и развивающее цифровые продукты, занимающееся маркетингом, дизайном и разработкой.
Задачи:
— Вести до 4 SEO-проектов под руководством тимлида.
— Собирать, очищать и кластеризовать семантическое ядро.
— Анализировать сайты, поисковую выдачу и конкурентов.
— Проводить базовые технические SEO-аудиты.
— Готовить технические задания для разработчиков с указанием исправлений и ожидаемых результатов.
— Контролировать внедрение рекомендаций и проверять выполненные задачи.
— Готовить метатеги, заголовки и рекомендации по внутренней оптимизации страниц.
— Составлять ТЗ для авторов, продумывать структуру материала, подбирать запросы и примеры конкурентов.
— Анализировать коммерческие факторы, структуру и удобство сайтов.
— Следить за индексацией, позициями и органическим трафиком.
— Работать с Яндекс Метрикой, Яндекс Вебмастером, Google Search Console и другими SEO-инструментами.
— Готовить отчеты по проектам для клиента.
— Использовать нейросети для анализа информации, подготовки черновиков, поиска идей и автоматизации рутинных задач.
— Соблюдать сроки и не терять поставленные задачи.
Чему научат:
— Проводить технические и коммерческие аудиты сайтов.
— Находить точки роста и превращать их в конкретный план работ.
— Составлять качественные ТЗ для разработчиков, копирайтеров и других специалистов.
— Обосновывать SEO-рекомендации данными.
— Контролировать внедрение задач и оценивать их результат.
— Анализировать эффективность продвижения по трафику, позициям и бизнес-показателям.
— Грамотно использовать нейросети в ежедневной работе SEO-специалиста.
— Самостоятельно вести проекты и планировать дальнейшие шаги.
Требования:
— Понимание работы поискового продвижения и факторов роста сайта в Яндексе и Google.
— Прохождение профильных курсов, стажировки или самостоятельное изучение SEO с подтверждением базовых знаний.
— Знакомство хотя бы на базовом уровне с Яндекс Метрикой, Яндекс Вебмастером или Google Search Console.
— Умение пользоваться нейросетями: формулировать запросы, проверять ответы и применять результаты осмысленно.
— Внимательность к деталям и ответственность за сроки.
— Готовность задавать вопросы и сообщать о сложностях.
— Умение работать по инструкции и предлагать нестандартные решения.
— Спокойное восприятие обратной связи и желание профессионально развиваться.
— Опыт коммерческой работы желателен, но не обязателен.
Условия:
— Обучение и наставничество со стороны тимлида.
— Помощь в сложных ситуациях.
— Доступ к необходимым SEO-инструментам.
— Практический опыт в разных тематиках.
— Взаимодействие с разработчиками, авторами, маркетологами и другими специалистами агентства.
— Возможность вырасти до самостоятельного SEO-специалиста.
Зарплата:
— от 50 000 рублей в месяц на руки с возможностью роста по мере развития навыков и самостоятельности.
Что приложить к отклику:
— Резюме.
— Название пройденных курсов или краткое описание изучения SEO.
— Примеры учебных или рабочих заданий: аудит, семантическое ядро, метатеги или ТЗ на текст.
— Несколько предложений о мотивации развиваться в SEO.
Задачи:
— Разрабатывать и поддерживать нативные приложения для Android.
— Создавать пользовательские интерфейсы по дизайн-макетам.
— Интегрировать приложения с бэкенд-сервисами и REST API.
— Участвовать в проектировании архитектуры и code review.
— Оптимизировать производительность, стабильность и качество кода.
— Взаимодействовать с backend-разработчиками, QA и дизайнерами.
Требования:
— Коммерческий опыт Android-разработки от 2 лет.
— Уверенное знание Kotlin (Java — будет плюсом).
— Хорошее знание Android SDK и жизненного цикла компонентов Android.
— Опыт разработки UI с Jetpack Compose и/или классическими View.
— Работа с Kotlin Coroutines и Kotlin Flow.
— Понимание многопоточности, управления состоянием и принципов SOLID.
— Опыт с архитектурой Data / Domain / Presentation, MVVM, MVI и другими паттернами презентационного уровня.
— Опыт интеграции REST API.
— Работа с локальными БД: SQLite, Room.
— Уверенное использование Git.
— Опыт с Dependency Injection: Dagger / Hilt.
Будет плюсом:
— Опыт с многомодульной архитектурой Android-приложений.
— Написание unit- и UI-тестов.
— Понимание CI/CD в мобильной разработке.
— Опыт оптимизации производительности и работы с памятью.
Удалённо
Зарплата не указана
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
— Владение инфраструктурой: облако, сторонние поставщики и все, что с этим связано
— Создание инструментов для повышения продуктивности разработчиков, обеспечивающих AI-first подход для всех инженерных команд
— Владение SRE и поддержкой производства, внедрение дисциплины производства в период быстрого роста и масштабирования
— Формирование команды: рост с 2 до 5-6 человек в течение трех месяцев
— Активное участие в работе команды, выполнение задач самостоятельно, а не только управление
— Постепенное развитие каждой функции в отдельную команду: инфраструктура, продуктивность разработчиков, SRE/поддержка производства
Требования:
— Минимум 2 года опыта в роли линейного менеджера с непосредственным управлением командами из 6-10 человек или готовность к такому росту
— Практический опыт работы с AWS или GCP и сильные навыки устранения неполадок в базах данных
— Опыт работы с масштабами порядка миллиона запросов в минуту
— Умение устранять неполадки в базах данных, сетях, вычислениях, Docker, Kubernetes и других аспектах инфраструктуры
— Забота о продуктивности разработчиков и AI-инструментах наравне с инфраструктурой
— Знание практик on-call, SLA, SLO и SRE
— Желание оставаться hands-on и развиваться в полноценного менеджера со временем
Желательно:
— Наличие собственной сети для найма или комфортная работа с рекрутерами
— Опыт создания инструментов продуктивности разработчиков и AI-харнесов для инженерных команд
— Опыт построения команды с нуля
— Опыт работы в стартапах, особенно в период гиперроста
Условия:
— Зарплата $225,000–$275,000 в год
— Локация: Сан-Франциско, офис, требуется проживание или готовность к переезду
— График: понедельник–пятница, полный рабочий день в офисе
— Бенефиты: транспортные льготы Uber, питание (завтрак, обед, ужин), закуски, напитки, кофе, бесплатный абонемент в спортзал, медицинская, стоматологическая и офтальмологическая страховка
Процесс найма:
— Скрининг с менеджером по найму (30 минут видео)
— Технический скрининг (60 минут удаленно): глубокое обсуждение проекта и системный дизайн
— Super Day на месте: встреча с командой, участие в операциях, выполнение реальной работы вместе с командой
Задачи:
— Создавать карточки с фокусом на кликабельность в выдаче и конверсию в покупку: главные изображения, инфографику и дополнительные слайды.
— Продумывать последовательность слайдов: привлекать внимание, раскрывать преимущества, показывать товар в использовании и закрывать возражения.
— Изучать визуальную подачу конкурентов, особенности категории и вопросы покупателей, чтобы находить убедительные решения.
— Предлагать варианты обложек и визуальные гипотезы для тестирования. Дорабатывать карточки по результатам тестов и данным команды.
— Работать с фотографиями: ретушь, обтравка, цветокоррекция, коллажирование и реалистичная интеграция товара в сцену.
— Использовать AI для генерации фонов, окружения и концепций, сохраняя достоверный внешний вид и характеристики товара.
— Создавать шаблоны и адаптировать дизайн под ассортимент.
— При наличии опыта — дорабатывать упаковку: менять тексты, графику и расположение элементов на готовых развёртках, адаптировать макеты под товары и готовить файлы к печати по требованиям типографии.
Требования:
— Коммерческий опыт создания карточек для маркетплейсов и сильное профильное портфолио.
— Понимание конверсии на маркетплейсах: чем отличаются задачи обложки и внутренних слайдов, как работать с вниманием, выгодами, доверием и возражениями покупателя.
— Умение объяснять решения через задачи карточки: что должно повысить кликабельность, что помогает понять продукт, что снимает сомнения перед покупкой.
— Уверенное владение Adobe Photoshop, навыки работы в Figma и Adobe Illustrator.
— Практический опыт работы с AI-инструментами: генерация изображений, управление результатом, исправление артефактов и качественная ручная доработка.
— Хорошая насмотренность, чувство композиции, цвета и типографики. Умение делать визуал понятным и читаемым на телефоне.
— Самостоятельность, соблюдение сроков и готовность улучшать решения по аргументированной обратной связи и результатам тестирования.
Будет преимуществом:
— Кейсы с результатами тестов: изменение CTR, добавлений в корзину или конверсии в заказ. Важно уметь объяснить, что менялось и в каких условиях сравнивались результаты.
— Опыт работы с упаковкой и печатными макетами: готовые развёртки, вылеты, безопасные поля, цветовые профили и требования типографий.
— Умение сохранять единый визуальный стиль на большом ассортименте.
Условия:
— Полная занятость и долгосрочное сотрудничество на сделку за объем.
— Формат работы: удаленно.
— Оплата: фиксированная зарплата или сдельная оплата за согласованный объём.
— До старта согласуем загрузку, состав задач, сроки и порядок внесения правок.
— Возможность предлагать идеи, аргументировать решения и проверять новые подходы.
Задачи:
— исследовать рынок и фичи: анализировать решения конкурентов, тренды и лучшие практики для проектирования и внедрения востребованных фич;
— генерировать и проверять гипотезы: проектировать новые продуктовые механики на основе анализа конкурентов, трендов и пользовательского фидбэка;
— проектировать комплексные UI/UX-сценарии: разрабатывать логику, структуру и визуальную часть интерфейсов для более 2 миллионов пользователей;
— вести спецификации и продуктовый Handoff: документировать UI-сценарии и интерактивные связи для точного понимания логики работы фич инженерами и QA;
— самостоятельно предлагать и валидировать дизайн-решения, опираясь на продуктовые задачи, исследования и пользовательский опыт;
— плотно взаимодействовать с разработкой и продуктовой командой для синхронизации дизайна с технической реализацией.
Требования:
— от 4 лет коммерческого опыта в роли Product / UI/UX Designer;
— уверенный навык применения AI в дизайне (Midjourney, ChatGPT, Figma AI или аналоги);
— экспертное знание дизайн-систем в Figma (переменные, токены, компоненты, auto-layout);
— сильное портфолио с продуманной UX-логикой, сложными интерфейсными решениями и качественным UI;
— понимание технических ограничений: опыт работы с высоконагруженными интерфейсами, адаптивность под слабые устройства и низкое качество интернет-соединения.
Будет плюсом:
— опыт работы с рынками Азии (APAC) и/или Африки (SSA), знание визуальных трендов, UX-специфик и локализации;
— навыки создания микроанимаций.
Этапы отбора:
1. Скрининг резюме и портфолио;
2. Техническое интервью;
3. Выход на оффер.
Условия:
— масштаб и влияние: дизайн будет использоваться более 2 миллионов игроков по всему миру;
— сильная команда без бюрократии, прямая коммуникация и возможность влиять на продуктовые решения;
— комфортные условия: конкурентная зарплата, гибкий график, возможность удаленной работы из любой точки мира;
— 14 дней оплачиваемого отпуска и больничные.
К отклику обязательно приложите ссылку на портфолио и желаемую заработную плату.
Задачи:
— Ведение сайта на базе 1-С битрикс, VK, OK, telegram
— Сопровождение технической части сайта (платформа битрикс)
— Ведение контента для сайта
— Контроль работы с торговыми площадками (АВИТО, 2 ГИС, яндекс реклама, работа с контекстной рекламой)
— Создание контент-стратегии продвижение сайта
— Создание контент-плана для социальных сетей
— Проведение мониторинга цен
— Анализ действий конкурентов
— Предложение новых решений на этапах создания и запуска новых категорий
— Проведение съемок (фото, видео) для социальных сетей и постов
— Копирайтинг публикаций в социальных сетях
— Выкладка товаров на сайт, заполнение карточек товара
— Ведение целевой базы клиентов, организация рассылки акционных предложений
— Проведение рекламных кампаний яндекс директ, таргет в соц сетях
Требования:
— Уметь работать с инструментами аналитики
— Уметь работать с инструментами отложенного постинга в социальных сетях
— Опыт ведения пабликов, умение увеличивать количество подписчиков
— Уметь снимать, обрабатывать фото/видео контент
— Уметь легко находить тренды и предлагать решения по работе с ними
— Креативность
— Уметь подбирать фриланс-менеджеров под задачи (SEO, ДИЗАЙН, ИСПРАВЛЕНИЕ РАЗДЕЛОВ САЙТА)
— Администрирование сайта bitrix
Условия:
— оклад от 20000 + премия по результату выполненных работ
— График работы: Home offis
— Корпоративные скидки
— Планирование работы еженедельно по средствам связи
— Оформление договора на период сотрудничества
Задачи:
— работать с большими данными в экосистеме Hadoop (PySpark, SQL) — от выгрузки и разведки до построения витрин для моделей
— разрабатывать индивидуальные модели эластичности и клиентского поведения в сегменте B2C — от прототипа до продвинутого пайплайна обучения и предсказаний
— проверять бизнес-гипотезы и превращать их в измеримый эффект: дизайн и оценка A/B-тестов (мэтчинг, продвинутые методы causal inference, интерпретация результатов)
— выстраивать коммуникацию с заказчиками: согласовывать метрики, защищать подходы, показывать ценность данных на понятном языке
— обеспечивать надёжность и мониторинг внедрённых решений — чтобы модель работала стабильно и приносила пользу каждый день.
Требования:
— опыт работы Data Scientist от 5 лет
— высшее техническое образование (будет плюсом если выпускник - МГУ, МФТИ, ВШЭ и других ведущих вузов страны)
— понимание теории вероятностей и статистики
— уверенное владение широким спектром ML-алгоритмов — регрессия, классификация, кластеризация, а также uplift-моделирование (способность оценивать причинно-следственные эффекты, а не просто предсказывать)
— владение Python и ML библиотеками (numpy, sklearn, pandas, matplotlib/seaborn/plotly, catboost/lightgbm/xgboost, etc.)
— плюсом будет опыт работы с pytorch, pyspark.
Условия:
— комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
— возможность выбрать удобный график – офис/гибрид
— ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия (премия указывается в зависимости от должности и системы премирования)
— корпоративный спортзал и зоны отдыха
— более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
— программа адаптации и помощь руководителя на старте (для вакансий уровня Junior)
— расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
— гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
— подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
— вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Задачи:
— выявлять, формализовывать и документировать требования стейкхолдеров к информационной системе
— проводить интервью со стейкхолдерами
— анализировать технические возможности и ограничения внешних систем
— разрабатывать архитектуру информационной системы и спецификации её компонентов
— проектировать доработки информационной системы
— проектировать интеграции между информационными системами и их компонентами
— документировать и исследовать API
— управлять изменениями
— ставить задачи дизайнерам и бизнес-аналитикам
— проводить ревью дизайн-макетов
— анализировать технические возможности реализации функционала
— контролировать качество проектных решений и спецификаций в части системного анализа
Требования:
— опыт работы системным аналитиком от пяти лет
— знание механизмов и протоколов авторизации, общих требований информационной безопасности и требований приказа ФСТЭК России № 117
— опыт проектирования и внедрения механизмов авторизации
— знание UML, опыт разработки диаграмм последовательности и других статических и динамических моделей информационной системы
— опыт разработки концептуальных и логических моделей данных, а также проектирования интеграций
— знание принципов проектирования систем с микросервисной архитектурой
— понимание принципов REST
— знание протоколов HTTP/HTTPS
— знание брокеров RabbitMQ и Kafka
— навыки работы с инструментами Postman и Swagger
— опыт работы с базами данных PostgreSQL и MongoDB, базовые знания SQL
— знание основ проектного менеджмента
— навыки ресурсного планирования
Преимущества:
— участие в разработке проектов туристической тематики и опыт работы с государственными проектами
— опыт разработки регламентов, шаблонов и методических указаний, а также стандартизации внутренних процессов команды
— опыт ведения сложной версионированной документации
Условия:
— конкурентная заработная плата с обсуждением условий по итогам личной встречи
— удобный формат работы и гибкий график: удаленный или гибридный формат работы, офис в Москве, рядом с м. Алексеевская
— стабильность: работа в аккредитованной IT-компании с 20-ти летней историей
— соцпакет после полугода работы, дополнительные sick days
— поддержка и обучение: опытные наставники, компенсация 50% стоимости дополнительного обучения
— демократичность и отсутствие бюрократии: автоматизация процессов, быстрое принятие решений
— позитивная атмосфера: выездные корпоративы и тематические вечеринки в офисе
Компания специализируется на проектировании жилых и общественных пространств в бизнес и премиум сегменте, создавая эстетичные архитектурные решения и качественную рабочую документацию.
Что предлагают:
— Заработная плата без задержек, состоит из фиксированной и премиальной части (проектные KPI);
— Интересные заказчики и объекты;
— Удобный график работы;
— Карьерный рост (ГАП проекта, руководитель бюро, арт-директор).
Идеальный кандидат:
Знает:
— Историю искусств и эстетические традиции разных культур, ориентируется в актуальных тенденциях дизайна и декора интерьеров;
— Основы колористики, динамики, композиции и перспективы, развитое чувство стиля, умение манипулировать пропорциями, формой, фактурой, цветом и светом;
— Эргономику;
— Психологию жилой среды и восприятия визуальной информации;
— Характеристики отделочных материалов и рынков мебели, текстиля и аксессуаров;
— Виды работ, особенности и способы выполнения специфических операций.
Умеет:
— Разрабатывать уникальный архитектурно-художественный облик объекта от идеи до реализации, проектировать полную концепцию помещения (планировка, отделка, мебель, освещение, декоративные элементы);
— Делать акцент на эстетике и деталях, подчеркивающих уникальность интерьера;
— Создавать эскизы, чертежи, коллажи и 3D-визуализации;
— Подбирать мебель, светильники, текстиль и другие элементы декора в соответствии со стилем;
— Работать с программами для 2D и 3D-графики (Adobe CC, CorelDraw, ArchiCAD, 3ds Max, REVIT), а также делать эскизы от руки;
— Работать с художественными материалами, владеть техниками отделки и оформления интерьера;
— Организовывать образ интерьера и световые сценарии.
Личностные качества:
— Умение работать с заказчиком, проявлять внимание и эмпатию, быть харизматичным лидером, наставником и консультантом;
— Высокие навыки коммуникации и соблюдение профессиональной этики;
— Не идти на компромиссы в эстетике и функциональности;
— Способность эффективно планировать и организовывать рабочий процесс;
— Независимость и умение работать в команде;
— Внимательность к деталям, ответственность;
— Готовность к постоянному саморазвитию и повышению профессионального уровня.
Желательно наличие портфолио выполненных работ, которое нужно приложить к резюме.
Задачи:
— создавать новые функции и модули продуктов;
— разрабатывать компоненты на Angular;
— разрабатывать сервисы Angular для взаимодействия с серверным API;
— собирать сложные клиентские SPA-приложения из модулей Angular;
— разрабатывать библиотеку стилей и тем продуктов;
— строить адаптивный интерфейс на основе библиотеки стилей Bootstrap.
Требования:
— опыт от 5 лет;
— понимание принципов проектирования и паттернов разработки, бест практис;
— уверенное владение Angular 8+, Typescript, Javascript, RxJS;
— опыт создания компонентов/сервисов на Angular;
— участие в проектировании архитектуры сложных многомодульных SPA;
— верстка HTML 5, Bootstrap 5.x, адаптивный дизайн, CSS;
— уверенное владение Git, Jira.
Условия:
— официальное оформление и стабильный доход по ТК РФ;
— все льготы и преимущества работы в аккредитованной ИТ-компании;
— программа ДМС;
— работа в офисе с гибким началом рабочего дня;
— офис в шаговой доступности от м. Динамо, оборудованный для комфортной работы и отдыха.
Обязанности:
— ведение соцсетей проектов агентства
— сценарии, монтаж, дизайн, копирайт, упаковка аккаунтов, директ и комментинг, публикация – smm полностью
Требования:
— опыт работы обязателен именно полностью с smm (от сторис до рилс), не только с отдельными инструментами
— понимание специфики разных соцсетей (Instagram, Telegram, VK, YouTube, Дзен, Pinterest, Threads)
— знание ИИ для создания картинок и видео, также используется Claude для проектов
— знание английского будет большим плюсом, есть международные проекты
— интерес к smm и развитию проектов, а не просто выполнение конвейерной работы по созданию контента
Условия:
— работа в команде, каждый проект ведут 2-3 сотрудника + редактор
— проекты в разных нишах, подходит тем, кто не любит однообразие и интересуется новым
— график 5/2 без жёсткого времени при условии выполнения всех задач
— в день нужно делать 5-8 единиц контента (сторис, посты, рилс), совмещать с другой работой не получится
— есть структура работы по каждому проекту, но приветствуются новые идеи и инициативы
— месяц испытательного срока только на окладе, после – оклад + KPI (простые показатели, зависят от вас)
— есть тестовое задание, откликаться нужно готовым к его выполнению
Работа над мобильным проектом. Проработка гипотез, построение флоу проекта, настройка FTUE, проработка монетизации, доформирование меты и оптимизация кора, проектирование экономики. Проект будет иметь тесную интеграцию с рядом смежных игровых продуктов компании. Проект разрабатывается для мобильных платформ. От кандидата требуется понимание жанров и большой опыт в схожих проектах на мобильных и других устройствах, понимание разницы контролов и времени игровой сессии между мобильными и другими платформами.
Обязанности:
— Участие в разработке игр: обсуждение, внедрение новых механик, настройка баланса, контроль за процессом внедрения контента;
— Разработка новых механик для игры;
— Ведение дизайн-документации;
— Проектирование и баланс игровых механик;
— Анализ игр конкурентов;
— Понимание принципов деконстракта;
— Взаимодействие с командой разработчиков и художников;
— Участие в отладке геймплея;
— Проведение фич от идеи через прототипирование, сплит тесты и метрики до релиза;
— Качественная постановка задач арт и дев отделам.
Требования:
— Опыт работы гейм-дизайнером от 5 лет над коммерческими продуктами;
— Наличие портфолио;
— Глубокие знания в области игровых кор механик, меты, монетизации, игровой логики (в идеале — понимание принципов нарративного дизайна);
— Понимание принципов объединения в единую систему кора и меты с f2p монетизацией;
— Опыт работы с игровыми движками (Unity);
— Опыт работы с системами контроля версий;
— Уверенные навыки ведения проектного документооборота (ГДД) и написания на его основе технических заданий;
— Уверенный пользователь таск-трекеров.
Задачи:
— Разработка печатной продукции и рекламных материалов
— Дизайн сайта и мобильного приложения
— Создание баннеров, презентаций и digital-контента
— Развитие визуальной концепции бренда и контроль единого фирменного стиля во всех каналах коммуникации
— Использование нейросетей и AI-инструментов в работе
Требования:
— Навыки моушен-дизайна и создания рекламной анимации
— Опыт в автомобильной сфере - детейлинг, мойка обязателен
— Понимание особенностей дизайна для социальных сетей
— Навыки работы с 3D-графикой и визуализацией продуктов
— Опыт создания и монтажа reels, рекламных роликов для соц. сетей
— Опыт работы с нейросетями для генерации изображений и видео
— Базовое понимание UX/UI и принципов создания продающих посадочных страниц
Условия:
— График работы - гибрид/удаленка обсуждаемо
— Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании
Задачи:
— тестировать функционал бэкенда и UI в проекте по развитию масштабной аналитической системы финансового моделирования и анализа по крупным корпоративным клиентам Банка на базе .NET, Postgre с использованием ML-технологий
— при желании научиться разработке новых и поддержке существующих автотестов (Web UI, API, DB) на языке Python
Требования:
— знание теории тестирования, техник тест-дизайна и умение применять их на практике
— знание и опыт ведения тестовой документации (тест-кейсы, тест-планы)
— понимание архитектуры web-приложений
— навык написания SQL запросов средней сложности (join, подзапросы, группировки и др.)
— опыт оценки покрытия тестами функциональностей системы
— умение доставать и читать логи
— опыт тестирования систем, построенных на событийной модели (Kafka)
Будет плюсом:
— опыт работы с AI-инструментами (знакомство с spec-driven development)
— знание Python
— опыт разработки тестов с применением pytest (как бэкенд (API), так и фронтенд (UI))
— понимание принципов интеграции автотестов в CI/CD (Jenkins или аналоги)
— умение составлять и настраивать заглушки/моки
Для реализации задач понадобится владение:
— навыками работы с баг-трекинговыми системами
— опытом работы с Git, понимание git-flow
— навыками работы с системами BitBucket, Confluence
— знакомство с AllureTestOps
— опытом работы с ELK/PVS/Grafana
— навыками работы с DevTools, Insomnia (Postman), DBeaver
Условия:
— комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
— формат работы гибридный (3 дня в офисе, 2 дня удаленно)
— оформление на декретную ставку
— ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия
— корпоративный спортзал и зоны отдыха
— более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
— программа адаптации и помощь руководителя на старте
— расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
— гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
— подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
— вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Задачи:
— вести социальные сети YOJI и формировать контент-план;
— придумывать контент, который хочется смотреть, сохранять и отправлять друзьям;
— следить за трендами в TikTok, Reels и соцсетях в целом и быстро адаптировать их под YOJI, а не копировать один в один;
— постоянно искать новые форматы, рубрики и механики продвижения;
— анализировать охваты, вовлечённость, прирост аудитории, переходы и другие показатели — и на основе цифр менять контент;
— понимать, какой контент работает на узнаваемость, какой — на вовлечение, а какой способен привести к заказу;
— искать блогеров и лидеров мнений, договариваться о размещениях и коллаборациях, вести коммуникацию и анализировать результаты;
— работать с посевами и нативными интеграциями;
— следить за комментариями, отметками и обратной связью о бренде, оперативно подключаться к коммуникации;
— самостоятельно делать фото продукции на производстве;
— участвовать в запусках новых продуктов, акций, коллабораций и спецпроектов;
— работать вместе с маркетингом, дизайном, фото- и видеокомандой.
Требования:
— опыт работы в SMM от 2 лет;
— сильная насмотренность;
— умение отличить тренд, который уже умер, от того, в который ещё можно успеть;
— грамотный русский язык и хорошее чувство текста;
— понимание SMM-аналитики и основных метрик;
— опыт работы с блогерами;
— самостоятельность: не ждать ТЗ на каждую сторис, а приходить со своими идеями;
— умение смотреть на контент не только глазами креатора, но и глазами маркетолога.
Будет большим плюсом: опыт в food, lifestyle, fashion, beauty или других визуальных брендах.
Условия:
— работа с крупным растущим food-брендом;
— удаленная работа с возможным выходом в офис через несколько месяцев;
— возможность влиять на контент и предлагать собственные идеи, а не работать исключительно по готовым ТЗ;
— участие в коллаборациях, съёмках, открытиях и спецпроектах YOJI;
— ненормированный график, важна оперативность в ответах на комментарии вечером и в выходные;
— доход состоит из оклада (80 000) и kpi (40 000), kpi обсудим на встрече.
Задачи:
— Проектировать, разрабатывать и развивать микросервисы на Python в распределённой среде.
— Прорабатывать технические задания вместе с системным аналитиком: уточнять требования, предлагать улучшения постановки, влиять на финальное решение.
— Опекать фичу на всём пути — от дизайна и реализации до выкатки и первого времени в проде: настраивать метрики в Grafana, следить за поведением под нагрузкой.
— Активно участвовать в проработке архитектуры и дизайн-ревью, предлагать и защищать решения.
— Замечать узкие места и потенциальные риски на ранних этапах и обсуждать их с командой.
— Оказывать 3-ю линию поддержки: разбор инцидентов до первопричины по трейсам, логам, метрикам и закрытие класса ошибки.
— Документировать код.
Требования:
— Профильное высшее образование в области информатики, программной инженерии или смежной технической специальности.
— Опыт в разработке от 5 лет.
— Сильный Python, уверенный async (asyncio): понимание, где он помогает, а где мешает.
— Опыт проектирования сервисов в распределённой системе: осознанный выбор между синхронным (gRPC) и асинхронным (Kafka/RabbitMQ) взаимодействием, идемпотентность, консистентность данных между сервисами.
— Грамотный дизайн контрактов между сервисами: версионирование, обратная совместимость.
— Тестируемость закладывать в дизайн, а не дописывать тесты потом.
— Самостоятельность и ответственность за результат на всём цикле задачи.
Условия:
— Работа в компании с мировыми стандартами и легендарной историей.
— Официальное трудоустройство в ИТ аккредитованную компанию.
— ДМС со стоматологией, компенсация фитнеса, возможности внутреннего и внешнего повышения уровня компетенций, карьерное развитие.
— Премирование по результатам работы.
— Гибридный формат работы.
Задачи:
— Оценить и модернизировать существующее решение на Microsoft Power Platform.
— Определить целевую архитектуру и возглавить технический дизайн масштабируемой и безопасной реализации.
— Провести техническую оценку существующего приложения Power Apps, потоков Power Automate, слоя данных, отчетности Power BI и четырех точек интеграции.
— Поддержать исследование профилирования регуляторных данных и включить результаты в целевую архитектуру решения.
— Определить и оценить варианты исправления и перестройки с учетом стоимости, поддержать окончательную техническую рекомендацию.
— Подготовить детальный и укомплектованный план реализации фазы 2.
— Спроектировать консолидированную модель сущностей Dataverse и определить архитектуру рабочих процессов и бизнес-логики.
— Определить целевую архитектуру интеграции по четырем точкам интеграции.
— Настроить модель доступа Entra ID для лицензированных и нелицензированных пользователей.
— Настроить общую архитектуру Azure API Management, Key Vault и мониторинга для поддержки интеграций.
— Подготовить техническую документацию для передачи реализованного решения.
Требования:
— Глубокий практический опыт с Microsoft Power Platform, включая Power Apps (canvas и model-driven), Power Automate, Dataverse, Power Pages и Power BI.
— Опыт проектирования схем Dataverse и ролей безопасности.
— Опыт архитектуры Azure с API Management, Azure Functions, Key Vault, Entra ID/SSO и Azure Monitor/Application Insights.
— Опыт проектирования архитектур интеграции предприятий, включая интеграции с изменяющимися или мигрирующими API.
— Опыт интеграции корпоративных приложений с ERP-системами.
— Опыт проектирования моделей идентификации и доступа для лицензированных и нелицензированных пользователей.
— Хорошее понимание моделей лицензирования Microsoft Power Platform, включая лицензирование Dataverse на пользователя и лицензирование Power Pages на основе емкости/сессий.
— Опыт оценки существующих решений и определения стратегий модернизации, исправления или перестройки.
Опционально:
— Опыт интеграции с SAP.
Условия:
— Локация: только США или Канада.
— Временная зона: перекрытие 6 часов с восточным часовым поясом США.
— Занятость: примерно 30 часов в неделю на фазе 1 и 10 часов в неделю на фазе 2.
УдалённоUSA or Canada
Зарплата не указана
ГибридjuniorПермь
от 50 000 ₽
Все вакансии в одном месте — страница 45 · Job Hunters
