Задачи:
— формировать и реализовывать SMM-стратегию Super.ru, развивать бренд в digital;
— отвечать за ведение и развитие социальных сетей и мессенджеров проекта;
— управлять SMM-командой: ставить задачи, выстраивать процессы, контролировать сроки и качество;
— искать и тестировать новые форматы, механики и идеи, которые помогают увеличивать охваты и вовлечённость аудитории;
— следить за трендами и адаптировать их под Super.ru;
— анализировать показатели площадок и контента, находить точки роста;
— формировать регулярную отчётность и на основе данных корректировать стратегию.
Требования:
— опыт работы в SMM от 3 лет, из них от 1 года на руководящей позиции;
— понимание специфики, функционала и алгоритмов разных социальных сетей и мессенджеров;
— умение писать и редактировать тексты в соответствии с Tone of Voice бренда;
— уверенная работа с фото- и видеоредакторами;
— опыт работы с инструментами аналитики (желательно Jaga Jam и аналогичными сервисами);
— умение работать с данными и превращать аналитику в конкретные решения;
— сильная насмотренность, креативность и способность находить свежие подходы к подаче контента;
— системность и умение выстраивать работу сразу по нескольким направлениям;
— лидерские качества и опыт управления командой.
Условия:
— график работы: 5/2, в соответствии с ТК РФ;
— заработная плата обсуждается индивидуально на собеседовании;
— годовой бонус по результатам работы;
— доплата за больничные и отпуска;
— зоны отдыха;
— гастрономический вайб по пятницам и фруктовые дни по понедельникам;
— вкусный кофе и перекусы на кухне (печенья, сухие завтраки);
— развитая корпоративная культура.
Задачи:
— монтировать разговорные и трендовые Рилс для соцсетей (Instagram, Telegram, ВКонтакте).
— создавать 5-7 роликов в день для разных проектов.
Требования:
— соблюдение трендов в дизайне.
— креативное мышление.
— готовность предлагать свои идеи и реализовывать их.
— ответственность и умение работать в команде.
Условия:
— постоянная занятость, не на подряде.
— оплата 70 000 ₽ в месяц.
— рабочий график 5/2 с 10:00 до 20:00.
Контакт для отклика и подача заявки по ссылке: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSddbnR6fmDRrLQKRMJoMnvIyQFcVVOLvHfcaY8E4MdbUnIqbg/viewform?usp=publish-editor
Креативная, стильная студия массажа в центре Ваке ищет девушку от 20 до 40 лет на постоянную работу.
Требования:
— опыт работы (возможно обучение до стандартов студии)
— знание русского языка обязательно
— грузинское гражданство или иностранное
Условия:
— официальное трудоустройство
— стабильная оплата труда в процентах, возможна ежедневная или еженедельная оплата
— средний доход от 2000 лари
Контакт для отклика: WhatsApp +995 591 098 596
Тбилиси
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Задачи:
– Написание сценариев для выпусков шоу, включая диалоги, шутки, истории и интерактивные элементы.
– Поиск и анализ актуальных тем, новостей и трендов из мира футбола.
– Участие в разработке концепции выпусков, новых рубрик и спецпроектов.
– Редактирование текстов, подготовка материалов для съемок.
– Взаимодействие с ведущими, продюсерами и монтажерами для создания качественного контента.
– Контроль за соответствием контента стилю и формату шоу.
– Анализ обратной связи от зрителей и предложение идей для улучшения контента.
Требования:
– Опыт работы редактором, копирайтером или сценаристом (желательно в спортивной и/или развлекательной сфере).
– Отличное знание футбола.
– Креативность, чувство юмора и умение подавать информацию интересно и динамично.
– Грамотная устная и письменная речь.
– Умение работать в команде и соблюдать дедлайны.
– Понимание специфики YouTube-контента и его аудитории.
Будет плюсом:
– Опыт работы на YouTube или в производстве видеоконтента.
– Навыки монтажа или работы с графическими редакторами.
– Знание основ видеопроизводства и сценарного мастерства.
Условия:
– Творческая атмосфера.
– Гибкий график работы.
– Конкурентная заработная плата.
– Профессиональное развитие и карьерный рост.
Требуется SMM-менеджер и контент-продюсер для ведения wellness и lifestyle блога на английском языке, ориентированного на американскую аудиторию в Instagram. В обязанности входит разработка контент-стратегии и плана, поиск идей и трендов для Reels, помощь в создании хуков, сценариев и сторителлинга, анализ статистики и охватов, работа над позиционированием личного бренда, развитие стратегии монетизации, а также участие в создании и продвижении цифровых продуктов. Кандидат должен иметь опыт продвижения личных брендов в Instagram с успешными кейсами, разбираться в алгоритмах и трендах платформы, обладать креативным мышлением и чувством стиля, владеть английским языком на уровне, достаточном для работы с англоязычным контентом, понимать методы монетизации личных брендов, а также быть самостоятельным и инициативным. Работа полностью удалённая с гибким графиком, предполагается долгосрочное сотрудничество, условия оплаты обсуждаются индивидуально в зависимости от опыта и объёма задач.
Задачи:
— Вести текущих клиентов и проекты продакшена
— Принимать и прорабатывать клиентские брифы, ставить задачи внутренней команде
— Коммуницировать с клиентом на всех этапах реализации проекта
— Координировать работу продюсеров, креативной команды, дизайнеров и других участников проекта
— Контролировать сроки, задачи и договоренности с клиентом
— Готовить презентации, предложения, тайминги и проектную документацию
— Организовывать встречи, созвоны и презентации проектов
— Собирать и систематизировать обратную связь от клиента, контролировать внесение правок
— Участвовать в подготовке смет и контролировать согласованные бюджеты совместно с продюсером
— Сопровождать проекты до финальной сдачи клиенту
— Готовить КП для новых клиентов
Требования:
— Опыт работы аккаунт-менеджером / project-менеджером от 1 года
— Опыт работы в продакшене, рекламном агентстве, медиа или креативной индустрии
— Понимание процессов производства контента: от идеи и препродакшена до съемки и постпродакшена
— Сильные коммуникационные и организационные навыки
— Умение одновременно вести несколько проектов и держать под контролем большое количество задач
— Умение работать с дедлайнами и быстро реагировать на изменения
— Грамотная устная и письменная речь
— Ответственность, самостоятельность и внимание к деталям
— Опыт работы со спортивными проектами и брендами будет плюсом
— Понимание digital, SMM и производства контента для социальных сетей будет плюсом
— Опыт работы с крупными клиентами и комплексными спецпроектами будет плюсом
Условия:
— Формат работы: Гибрид, офис в Москве
— ЗП обсуждается индивидуально
О проекте:
Образовательный проект по русскому языку, грамотной речи, литературе и подготовке школьников к ОГЭ.
У эксперта уже есть большая база материалов: посты, подкасты, кейсы, отзывы и результаты учеников.
Наша ближайшая цель — набрать и продать мини-группу по подготовке к ОГЭ до конца октября.
Задачи:
— Разработать стратегию продвижения и контент-план для набора учеников в мини-группу.
— Вести Telegram как основную площадку, дублировать публикации в Instagram и ВКонтакте 5-6 дней в неделю.
— Готовить посты, карусели, сторис и перерабатывать готовые материалы эксперта.
— Ежедневно создавать сторителлинг к публикациям — до 10 сторис в день (кратко и тезисно дубляж уже согласованного текста).
— Придумывать и реализовывать интерактивы: опросы, викторины, тесты, вовлекающие активности.
— Упаковывать кейсы, отзывы и результаты учеников.
— Анализировать статистику, самостоятельно предлагать идеи для прогрева и привлечения заявок.
— Работать на опережение: готовить контент заранее, заблаговременно согласовывать и ставить публикации в отложенный постинг.
Требования:
— Опыт продвижения онлайн-школ, образовательных курсов или проектов репетиторов.
— Успешный опыт разработки контент-стратегии, прогревов и участия в наборах или запусках образовательных продуктов.
— Понимание, как через контент привлекать аудиторию и доводить её до заявки.
— Грамотный русский язык, умение быстро создавать и оформлять контент.
— Проактивность, креативность, самостоятельность и ответственность.
— Готовность сразу включиться в работу без долгой раскачки.
Условия:
— Оплата — ориентировочно 30 000 ₽/мес (будем уточнять ваши пожелания на собеседовании).
— Долгосрочное сотрудничество.
— До конца октября — активный период: публикации 6 дней в неделю, до 10 сторис в день. После набора группы нагрузка станет спокойнее.
— Большая база готовых материалов и поддержка команды.
— Возможность приступить к работе сразу после отбора.
— Предусмотрено неоплачиваемое тестовое задание — подготовить сторителлинг.
Задачи:
— монтировать разговорные и трендовые Рилс для соцсетей (ИГ, ТГ, ВК).
— объем работы 6-7 роликов в день.
Требования:
— соблюдение трендов в дизайне.
— креативное мышление.
— готовность предлагать свои идеи и реализовывать их.
— ответственность и умение работать в команде.
Условия:
— постоянная занятость, не на подряде.
— оплата 70 000 ₽ в месяц.
— график 5/2 с 10:00 до 20:00.
Контакт для отклика и подача заявки по ссылке: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSddbnR6fmDRrLQKRMJoMnvIyQFcVVOLvHfcaY8E4MdbUnIqbg/viewform?usp=publish-editor
Задачи:
— готовить информационные посты и рассылки о дедлайнах, вебинарах, выходе материалов и других новостях курсов
— писать вовлекающие посты для закрытых тг-каналов: придумывать интерактивы и темы для обсуждений, которые поддерживают интерес учеников к подготовке
— оформлять тексты для закрытых сообществ курсов: описания групп ВК и тг-каналов, приветственные и закреплённые посты
— проверять готовые тексты на грамотность, точность дат, ссылок и другой информации, сохранять единый стиль общения
— согласовывать содержание и передачу текстов для публикации с представителями отдела подготовки материалов и технического отдела, соблюдать согласованные сроки
Требования:
— умение писать понятно, живо и структурированно
— креативность, чувство юмора и понимание стиля общения подростков
— умение адаптировать тексты под tone of voice школы и разные аудитории: учеников и сотрудников
— отличное владение русским языком: знание правил орфографии, пунктуации и грамматики
— внимательность к деталям и опечаткам
— самостоятельность: умение уточнять вводные, предлагать идеи и доводить задачи до готового результата
— умение оценивать объём задач, соблюдать дедлайны и заранее сообщать о рисках задержки
Условия:
— объем задач и сроки их выполнения согласовываются заранее, иногда возникают срочные публикации в течение дня, для их подготовки важно быть на связи в течение дня
— вознаграждение — 35–55 тысяч рублей за согласованный объём услуг, итоговая сумма зависит от количества сопровождаемых курсов и подготовленных материалов
Задачи:
— Глубоко анализировать рекламные креативы и их эффективность на всех этапах воронки: CTR, CPC, CPL → регистрации → FTD → Qualified FTD → CPA.
— Понимать, какие креативы и связки реально приносят деньги, находить причины роста и падения конверсий.
— Формировать гипотезы, ставить ТЗ контент-команде, управлять тестированием и масштабированием успешных связок.
— Управлять эффективностью внешнего баинга: контролировать показатели, анализировать результаты, ставить задачи агентству.
— Выстроить сквозную аналитику от рекламного креатива до подтверждённой CPA-выплаты.
— Отвечать за маркетинговую экономику проекта совместно с командой.
Требования:
— Реальный опыт performance marketing в Meta Ads.
— Умение работать не только с рекламными метриками, но и с конечной экономикой бизнеса.
— Опыт в Forex / CFD / iGaming / Affiliate будет большим преимуществом.
— Не нужен таргетолог для ручного запуска рекламы, баинг уже есть.
— Способность управлять эффективностью баинга, креативной стратегией и результатом всей маркетинговой воронки.
Условия:
— Удалённая работа.
— Действующий проект с командой и бюджетами.
— Прямое взаимодействие с собственником.
— Фикс + KPI/бонус за результат.
— Оплата обсуждается индивидуально в зависимости от опыта.
Задачи:
— Выполнять доработки программ 1С Управление теплосетью 2, 1С Бухгалтерия 3, 1С ЗУП 3, 1С Документооборот 2, 1С Управление торговлей 10, в соответствии со спецификой деятельности предприятия.
— Сопровождение программ 1С Управление теплосетью 2, 1С Бухгалтерия 3, 1С ЗУП 3, 1С Документооборот 2, 1С Управление торговлей 10.
— Разработка обработок на базе 1С, доработка текущих обработок, разработка печатных форм и документов.
— Загрузка, выгрузка данных в 1С из Excel и других источников, интеграция с другими сервисами и обмен между базами.
— Оказание технической поддержки пользователям по вопросам работы в программах 1С, поиск ошибок, консультация пользователей.
— Участие в расчете реализации, отпуска ГВС и отопления, поиск ошибок в расчетах.
Требования:
— Высшее образование по специальности "Программист, разработчик" (наличие подтверждающих документов) или высшее/среднее профессиональное техническое образование при наличии документов об окончании курсов 1С-программист.
— Знание УТ 2, программирование.
— Обязательно наличие коммуникабельности, стрессоустойчивости, умения работать в команде и в экстренной ситуации быстро принимать правильные решения.
— Приветствуется самостоятельность и креативность при выполнении поставленных задач, умение грамотно выполнять требования нормативных документов по данной специальности.
Условия:
— Социальный пакет.
— 40-часовая рабочая неделя (суббота и воскресенье - выходные).
— График работы: с 8:00 до 16:45.
— Работа удаленно или непосредственно на территории предприятия (по договоренности).
— Оформление по трудовой книжке и трудовому договору.
— Заработная плата два раза в месяц (аванс и зарплата).
— Ландшафтный дизайн территории предприятия, удаленность от шумных улиц и проспектов, рядом расположен Свято-Иверский женский монастырь.
— Есть столовая (горячая пища, выпечка), кофе-автомат, беседки для отдыха.
— В наличии стоянка для служебных автомобилей и личного транспорта работников, корпоративная связь.
— Действует первичная профсоюзная организация, которая организует поездки членов профсоюза и их семей на отдых (горнолыжные комплексы в Домбае и Архызе, горячие источники и пещеры в Адыгее, пляжный отдых в Геленджике, Анапе, Кабардинке, однодневные экскурсионные туры по Ростовской области и другим регионам).
— Проводит поздравительные мероприятия к Новому году, 8 марта, 23 февраля и другим корпоративным праздникам с вручением денежных премий и подарков.
Необходима работа в офисе в Ростове-на-Дону минимум 1 раз в неделю.
Задачи:
— Быть стратегическим советником для менеджеров по найму, формируя описание ролей, компетенции и планы интервью до открытия вакансии.
— Полный цикл рекрутинга для сложных и критичных бизнес-ролей в областях Go-to-Market, Customer Experience, Operations, Risk, Payments и Legal.
— Использовать креативные стратегии поиска, включая глубокий поиск в LinkedIn, социальные платформы, нетворкинг и прямой контакт с активными и пассивными кандидатами.
— Проводить структурированные и тщательные оценки кандидатов по компетенциям и соответствию ценностям.
— Управлять полным процессом найма от поиска и скрининга до интервью, предложений и закрытия вакансий с акцентом на опыт кандидата.
— Поддерживать информированность и вовлеченность кандидатов и менеджеров на всех этапах с точным ведением записей.
— Сотрудничать с другими отделами для развития стратегии рекрутинга, процессов и лучших практик, масштабируемых в компании.
— Обеспечивать чистоту и надежность данных в Greenhouse и/или Ashby, отслеживать ключевые показатели и предоставлять аналитические данные руководству.
— Гибко адаптироваться к изменяющимся приоритетам и потребностям в найме, помогая команде сохранять темп.
Требования:
— 5-8+ лет опыта работы Talent Acquisition Partner, предпочтительно в fintech или платежных технологиях.
— Опыт найма на разные уровни, от рядовых сотрудников до руководителей.
— Умение активно искать и привлекать пассивных кандидатов через LinkedIn Recruiter, Boolean поиск и нетворкинг.
— Опыт управления несколькими поисками одновременно с высоким уровнем взаимодействия с кандидатами.
— Отличные коммуникативные навыки для быстрого установления доверия с кандидатами и менеджерами.
— Структурированность и внимание к деталям, умение следовать процессам и улучшать их.
— Стратегическое мышление в построении разнообразных кадровых резервов.
— Приветствуется опыт работы в B2B платежных компаниях, международных командах (особенно США и Израиль), а также с Greenhouse и Ashby.
Условия:
— Удаленная работа с обязательным проживанием в одном из штатов: AZ, CA, CO, FL, GA, IL, MI, MN, NY, NC, TX, UT, VT.
— Контракт на 6 месяцев.
— Конкурентоспособный годовой оклад от $125,000 до $175,000, зависит от навыков, опыта и местоположения.
— Медицинская, стоматологическая и офтальмологическая страховка с покрытием до 100% работодателем, FSA и HSA.
— 401K с соответствием взносов.
— Программы поддержки здоровья и благополучия.
— Конкурентный отпуск, больничные, праздничные и декретные.
— Гибридная офисная культура в Нью-Йорке или Денвере для офисных сотрудников.
— Возможности профессионального и личностного роста через тренинги, наставничество и командные мероприятия.
О компании:
Melio — быстрорастущая B2B платежная платформа в США, помогающая малому бизнесу оптимизировать работу с платежами. Компания ценит разнообразие, равенство и инклюзивность, поддерживает сотрудников и стремится к созданию исключительной рабочей среды.
Для отклика: https://weworkremotely.com/remote-jobs/melio-senior-talent-acquisition-partner-contract
О команде
Мы команда дизайна видеопродакшена Фоксфорда: 13 дизайнеров и иллюстраторов плюс руководитель. Команда отвечает за поддержку и развитие анимированного контента для образовательных и медийных проектов. Задач становится всё больше, и нам нужен проджект-менеджер, который возьмёт на себя координацию и освободит команду от операционной нагрузки. Ты будешь работать с руководителем отдела и дизайнерами и общаться со смежными командами: креативными продюсерами, аниматорами, режиссёрами, маркетингом и продуктовым дизайном. Нам нужен партнёр с опытом и свежим взглядом, который видит, что в процессах работает плохо, и предлагает, как это исправить.
Задачи:
— вести таск-трекеры команды и планировать загрузку: следить за актуальностью статусов, приоритетами и дедлайнами, заранее предупреждать о рисках срыва сроков;
— участвовать в установочных встречах с заказчиками: фиксировать требования, сроки и ожидания и писать фолоуапы;
— согласовывать процессы со смежными командами, фиксировать зоны ответственности;
— вести учёт отпусков, отгулов и больничных, координировать замены;
— отвечать на операционные вопросы команды, чтобы разгрузить лидов и руководителя;
— предлагать улучшения процессов: автоматизацию, шаблоны, регламенты.
Требования:
— опыт от 1 года в роли проджект-менеджера, координатора проектов или операционного менеджера;
— системное мышление: ты видишь, где ломаются процессы, и предлагаешь решения;
— любовь к структуре: таблицы, регламенты, чек-листы, прозрачные статусы, отчёты.
Удалённожелание развиваться в продуктовом дизайне и применять новые находки в своих задачах
Задачи:
— Разработка сценариев для горизонтальных YouTube-роликов (10–40 минут).
— Написание сценариев для коротких вертикальных видео (Reels / Shorts).
— Разработка креативных форматов и постоянных рубрик.
— Создание интересного, вовлекающего контента с высоким удержанием аудитории.
— Нативная интеграция спортивного питания, БАДов и других продуктов в сценарии.
Требования:
— Умение уйти от стандартных экспертных роликов и прямолинейной рекламы в сторону развлекательного, юмористического и околоспортивного контента.
— Способность органично вписывать продукт в сюжет, не превращая ролик в рекламу.
— Рассматриваются не только сценаристы со спортивным бэкграундом, но и сильные креативные авторы из других ниш.
— Главное — умение придумывать интересные сюжеты, работать с юмором, удержанием внимания и нативными рекламными интеграциями.
Условия:
— Долгосрочное сотрудничество над развитием YouTube-канала и социальных сетей.
— Планируемые объёмы: 8–10 горизонтальных YouTube-роликов в месяц, около 30 коротких видео в месяц.
— В кадре — спортсмены и медийные персонажи.
— Приоритет специалистам, готовым оперативно подключиться к проекту.
— Первые съёмки запланированы на 18–23 октября, важно начать работу над сценариями в ближайшее время.
Задачи:
— Анимировать 15–30 увлекательных 3D короткометражек в месяц длительностью 30–45 секунд
— Работать с готовыми скриптами и озвучками
— Выполнять полный цикл производства: моделирование, освещение, анимация, рендеринг
— Создавать плавные, чистые и привлекательные анимации в едином стиле
Требования:
— Отличное знание и опыт работы с Blender (только Blender)
— Хорошее чувство освещения, движения и визуального повествования
— Креативность для добавления эффектов "вау" в видео
— Способность соблюдать сроки
Условия:
— Зарплата $900–$1200 в месяц
— Полная или частичная занятость
— Полная творческая свобода
— Полностью удалённая работа
— Возможность роста до тимлида
О проекте:
Создание быстрорастущего YouTube-канала с 3D Roblox анимациями, ориентированными на удержание аудитории и сильные захватывающие истории.
Задачи:
— Наставничество для сотрудников с ОВЗ, которые выполняют различные несложные задания в сфере графического дизайна.
— Помощь сотрудникам с ОВЗ с выполнением задания посредством созданных методических материалов и личное наставничество.
— Развитие самостоятельности у сотрудников с ОВЗ в области решения рутинных рабочих задач.
Требования:
— Знание Figma, Photoshop, Illustrator.
— Понимание того, что работать придется с людьми с инвалидностью и различной степенью социализации.
— Компьютерная грамотность, интерес к IT-сфере, сфере графического дизайна.
— Опыт наставничества.
Условия:
— Возможность реализовать свое видение проекта и профессиональную экспертизу.
— График с 9 до 18, удаленно, по московскому времени.
Компания Mogul Technologies, Inc. ищет специалиста на позицию Creative Strategist, который будет заниматься разработкой креативной стратегии. Кандидат должен обладать навыками создания и реализации творческих концепций, направленных на достижение маркетинговых целей компании.
Задачи:
— Крутить рекламные кампании в FB Ads от А до Я: запускать, оптимизировать, масштабировать;
— Придумывать креативные стратегии, выстраивать свой подход, внедрять свою «изюминку» и проверять их через A/B-тест;
— Анализировать статистику и правильно оптимизировать: ROAS, ROI, CPL.
Требования:
— Опыт работы с Facebook в Gambling не менее 1 года, понимание подводных камней, умение выстраивать воронки и оптимизировать их;
— Инициативность, умение предлагать идеи и запускать гипотезы;
— Умение работать с цифрами и принимать решения на основе данных;
— Любовь к динамике, вызовам и реальным результатам.
Условия:
— Удаленная работа из любой точки мира;
— Большие бюджеты без лимитов на эффективность;
— Работа в сильной команде с поддержкой и обменом экспертизой;
— Высокие проценты и бонусы, растущие с результатами.
УдалённоМожно работать из любой страны
УдалённоseniorСША; (required to live in one of the following states: AZ, CA, CO, FL, GA, IL, MI, MN, NY, NC, TX, UT, VT); Experience partnering with and recruiting for a global team (especially across US and Israel time zones)
Автоотклики