Имплементация и поддержка в производстве высоконагруженных CV моделей. Создание, обсуждение и проверка гипотез по улучшению качества моделей.
Загружаем…
Загружаем…
Компании и подписки · Нет нужной компании? Предложите её →
Загружаем вакансии…
Имплементация и поддержка в производстве высоконагруженных CV моделей. Создание, обсуждение и проверка гипотез по улучшению качества моделей.
Компания CINIMEX — разработчик ПО и системный интегратор, работающий с российскими банками ТОП-20, ритейлерами, производственными и добывающими компаниями. Компания имеет 29-летний опыт разработки программных решений и развивает экспертизу в микросервисной архитектуре, машинном обучении, искусственном интеллекте, IoT, продуктовом направлении и автоматизации предприятий. Задачи: — Сбор и анализ бизнес-требований; — Разработка макетов налоговых форм и настройка их работы для пользователей; — Написание постановок на разработку ETL; — Анализ источников и валидации данных для дальнейшего процессинга; — Проработка технических решений, интеграционных взаимодействий для Backend-разработчиков; — Проверка реализованных трансформаций совместно с разработчиком и тестировщиком. Требования: — Аналитический склад ума, умение собирать требования и писать ТЗ; — Базовое знание SQL и основ построения реляционных БД; — Готовность осваивать Hive, HDFS. Будет плюсом: — Опыт ведения документации проектов в Confluence; — Опыт описания интеграционных взаимодействий REST API; — Владение нотациями UML; — Опыт формирования макетов UI (Balsamiq, Figma, Pixso); — Опыт работы с распределенными вычислениями и big data (Hadoop, Spark). Условия: — Работа в аккредитованной IT-компании; — Оформление по срочному трудовому договору; — Формат работы: офис 5/2, ул. Вавилова 19; — Начало рабочего дня: с 09:00 или с 10:00 (по МСК); — ДМС со стоматологией, телемедициной и полисом ВЗР; — Возможность взять больничный без больничного: 7 дней в году; — Поэтапная адаптация от HR и линейного руководителя; — Ревью и развитие: оценка результатов, обсуждение карьерных целей и индивидуальный план развития; — IT-конференции, курсы, тренинги и сертификации за счет компании; — Корпоративный английский; — Развитие личного бренда: подготовка спикеров к выступлениям на конференциях, помощь в написании статей; — Внутренние митапы, онлайн/офлайн активности (квизы, вечера настольных игр, спортивные мероприятия).
Задачи: — Управлять клубом: бюджет, P&L, выручка, рентабельность. — Развивать коммерческую стратегию, бренд и работу с болельщиками. — Управлять стадионом и организацией матчей: безопасность, билетная программа, сервис. — Взаимодействовать с футбольным союзом и лигой по регламентам и лицензированию. Требования: — Опыт управления не менее 5 лет, из них не менее 3 лет на руководящих позициях в спортивных клубах, объектах или спортивно-развлекательном бизнесе. — Опыт управления бюджетом, P&L и коммерческими показателями. — Понимание монетизации спортивной инфраструктуры и спортивного маркетинга. — Опыт организации спортивных мероприятий. — Владение русским и английским языками.
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
Настроить подбор• Реализовывать маркетинговую стратегию направления и разрабатывать коммуникационные планы. • Лидировать go-to-market-стратегии B2B-продуктов для работодателей.
Задачи: — Проведение групповых и индивидуальных тренировок по развивающей гимнастике для детей и подростков от 1,5 до 14 лет — Участие во внутренних спортивных мероприятиях клуба — Коммуникация с родителями по вопросам тренировочного процесса детей Требования: — Педагогическое образование по направлениям: спортивная гимнастика, акробатика, прыжки на батуте, прыжки в воду — Опыт работы с детьми от 2-х лет — Обязательное отношение к спорту, наличие спортивного звания — Грамотная речь, коммуникабельность, приветливость, внимательность, желание и умение работать с детьми — Ответственность и дисциплинированность — Опрятный внешний вид — Будем рады МСМК, МС, КМС по спортивной гимнастике, акробатике, батуту. Условия: — Работа на новом европейском оборудовании — Стабильная заработная плата от 80 тыс. руб — График работы сменный, возможна частичная занятость — Отличные возможности профессионального роста и развития — Работа в команде единомышленников — Оформление в соответствии с ТК РФ
Разработка новых компонентов и модулей системы резервного копирования RuBackup. Взаимодействие с архитектором решения при постановке задач, формировании ТЗ, разработке алгоритмов и интерфейсов.
Основные задачи Проектирование и разработка control-plane компонентов платформы на Python/Go: API эндпоинтов, сервисов управления состояниями, планировщиков асинхронных операций. Разработка и поддержка агентов автоматизации жизненного цикла бэкапов PostgreSQL-кластеров: инициирование и конфигурация WAL-архивирования;
Для спортивного бренда одежды нужно создать брендбук. Для цифрового продукта по аналитике YouTube-ниш нужно разработать логотип и мини-стиль (цвета и шрифт), читаемый на иконке приложения и favicon 16×16.
- Управление и развитие команды медиабайеров; - Стабильные результаты и масштабирование объёмов закупки трафика;
Разрабатывать и поддерживать backend продукта ИИ-роутер на TypeScript. Опыт разработки backend на TypeScript.
— Разработка и корректировка рабочей документации по интерьерам в Autodesk Revit. — При необходимости — разработка и доработка отдельных листов в AutoCAD с последующей выдачей документации.
- Разрабатывать и дорабатывать конфигурацию 1С:Управление холдингом. - Интегрировать 1С с внешними системами.
✔️3+ years in manual QA of web products, including sites running in product with real users. ✔️Solid knowledge of QA fundamentals: testing processes, methodologies, test documentation, client-server architecture.
• Сопровождать группы в турах, включая снегоходные многодневные, пешеходные и морские на каяках, лодках и катерах; • Общаться с туристами и грамотно подавать краеведческую информацию;
Location: Тольятти Каждый второй предприниматель — клиент Сбера! Откликайся на вакансию и развивай малый бизнес страны. Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика ждите сообщение от него в Сберчате, диалог займёт примерно 10 минут. Задача AI-рекрутера — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры. AI-рекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным для всех! Обязанности ### Почему у нас хорошо: * достойная зарплата: оклад + премии + компенсация транспортных расходов + оплата мобильной связи * понятная система мотивации, пересмотр оклада несколько раз в год * расширенная программа ДМС с первого дня и льготное страхование для близких * научим использовать технологии, чтобы оптимизировать рутину: AI-помощник соберёт необходимую информацию о клиенте, подберёт лучшие решения для развития бизнеса и даст персональные рекомендации * погрузим в специфику каждого бизнеса: мы разработали собственную программу обучения с практикующими экспертами * крутые привилегии: бесплатная подписка СберПрайм+, скидки от наших партнёров, льготная ипотека * сделаем тебя частью бизнес-сообщества: ты сможешь представлять банк на форумах и мероприятиях для предпринимателей * насыщенная корпоративная жизнь: спортивные активности, волонтёрство, КВН и тематические комьюнити * поддержим твоё профессиональное развитие: у нас развитая система наставничества, понятные карьерные треки и много возможностей для профессионального роста * возможность работать с друзьями: вознаграждение за рекомендацию знакомых в команду Сбера. Требования ### Чем предстоит заниматься: * выезжать на встречи с клиентами, вникать в особенности ведения их бизнеса * выстраивать долгосрочные партнёрские отношение с клиентами * подбирать с помощью AI лучшие решения для бизнеса (более 160 решений) * помогать собственникам бизнеса повышать финансовые показатели. Условия ### Мы ждём, что ты: * получил высшее или неполное высшее образование * понимаешь принцип работы банковских продуктов для юридических лиц * имеешь опыт работы в корпоративных продажах / продажах банковских продуктов или занимался развитием партнёров от 1 года * умеешь проводить презентации продуктов и вести переговоры с первыми лицами компаний * готов к разъездной работе * готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы). Всего три шага, чтобы стать экспертом по развитию бизнеса: 1\. Откликнись на вакансию и расскажи о себе в сопроводительном письме. 2\. Пройди собеседование и познакомься с будущими коллегами. 3\. Приходи развивать малый бизнес страны! Присоединяйся к команде лидеров!
Создавать и настраивать автоматические email-рассылки; Писать и верстать привлекательные письма;
- продажа услуги выезда специалиста на загородные участки заказчиков (БЕЗ ПОИСКА КЛИЕНТОВ - наши заказчики находят нас сами, задача менеджера связаться с ними по исходящей линии); - обрабатывать входящие и исходящие заявки от владельцев загородных домов.
Задачи: — Бронирование отелей, перелётов, трансферов — Работа с чартерными брокерами, сравнение условий частных рейсов — Координация с подрядчиками и спортивной командой (расписание, билеты, аккредитации) — Личные задачи заказчика (покупки, доставки) — Быстрая перестройка планов при изменениях Требования: — Паспорт и водительские права ЕС — Готовность к нерегулярному графику и перелётам — Опыт PA, тревел-менеджера, executive assistant — Организованность и внимание к деталям — NDA обязателен — Свободный русский и английский языки — Плюсом: проживание на Кипре, опыт в частной авиации Условия: — Полная занятость, удалённо с командировками по Европе и США