Location: CAN: Toronto (111 Richmond Street West)
Workplace: Hybrid
The role / impact
As a Senior Events Manager, you will lead the strategy and end-to-end execution of Xero-led and sponsored events across Canada. You will craft memorable event experiences—including CA Roadshows and Xerocon—that deepen our community's connection to our platform and align with broader business goals. In this role, you will also act as a trusted advisor to key stakeholders and provide guidance and mentorship across the marketing team.
Your work will directly support brand presence and growth in the region. By taking full ownership of event concepts, budgets, operational delivery, and post-event analytics, you will ensure our brand promise comes to life while continually raising the bar for event excellence.
The team / how they connect
You will join our North American Marketing Events team, working closely alongside local and global brand, sales, communications, legal, and finance partners. We operate collaboratively to deliver cohesive go-to-market initiatives and meaningful event experiences for our accounting partners and small business communities. Together, we combine strategic insight with operational precision to ensure every event delivers clear impact.
Initially, you will focus on
- Planning and executing flagship Canadian events, including CA Roadshows, Xerocon, and external industry sponsorships.
- Managing event budgets, venue selection, vendor contract negotiations, and on-site delivery across all workstreams.
- Leveraging event technology platforms and evaluating performance data to deliver strategic post-event recommendations and ROI insights.
- Optimising operational processes and frameworks to build consistency, efficiency, and scale across all regional event activities.
Where and how you can work
This is a full-time contract (maternity cover) position based in Canada. We offer a flexible working environment that combines remote work with opportunities to connect with our North American team for collaborative moments and key events.
Here are some of the things we are looking for
- You bring comprehensive experience in end-to-end event management, marketing project delivery, and event technology platforms.
- A strong ability to influence stakeholders, negotiate vendor contracts, and collaborate across cross-functional marketing and sales teams.
- You possess excellent written and verbal communication skills with a meticulous eye for detail across every aspect of event delivery.
- Proven skill in managing complex budgets, analysing event performance data, and translating key learnings into strategic recommendations.
- A background in adapting smoothly to changing priorities while balancing high-level strategy with hands-on execution.
Compensation & Total Rewards
At Xero, we value the impact and skills you bring to the team. We believe in a Total Package philosophy - ensuring your value is recognized through a holistic lens that includes base salary, performance incentives, and world-class benefits.
The expected base salary range for this role is $65,000 – $110,000
Individual pay is determined by various factors, including geography, level of experience, and the specific skills you bring to the role.
In addition to base pay, Xero’s roles are eligible for the following forms of variable compensation:
- Variable Pay: Permanent employees are eligible to participate in our annual bonus and equity (RSU) programs. You may also be eligible for performance-based cash or equity (RSUs) incentives depending on your role level, and company performance.
- Comprehensive Benefits: World-class health, wellness, and retirement programs. Xero Perks https://careers.xero.com/inside-xero/benefits-wellbeing/ including Wellbeing days, generous leave, and dedicated professional development budgets.
This is a posting for an existing vacancy.
Xero uses AI to help screen applications based on job-related qualifications. These tools assist our recruiters but do not make automated hiring decisions. A human recruiter reviews all candidates before any hiring action is taken.
Apply even if your experience isn't a perfect match! At Xero, we hire based on your skills, passion, and the unique perspective you can bring to enhance our culture and team.
Задачи:
— Создание контента для площадок Telegram, ВКонтакте, Instagram, MAX (посты, сторис) для ТРЦ ЛЕТО, г. Санкт-Петербург
— Съемка и монтаж видеоматериалов в ТРЦ
— Модерация комментариев и сообщений
— Организация съемок в ТРЦ (поиск моделей, согласование с арендаторами и прочее)
— Взаимодействие с маркетингом ТРЦ и внутренней проектной командой
— Аналитика эффективности контента, соблюдение KPI
— Подготовка внутренней отчетности, участие в рабочих встречах
Требования:
— Опыт работы SMM-специалистом от 3 лет в сферах beauty, retail, horeca
— Наличие подтвержденных кейсов и портфолио
— Грамотная устная и письменная речь, умение адаптировать стиль под tone of voice клиента
— Хороший эстетический вкус и насмотренность
— Наличие оборудования для съемок (петлички, дополнительный свет, телефон не ниже уровня iPhone 14 pro)
— Повышенный интерес к моде, понимание актуальных и ситуативных трендов, креативность
— Структурность, ответственность, способность работать в режиме многозадачности
— Важно: рассматриваются только кандидаты, постоянно проживающие в Санкт-Петербурге
Условия:
— Примерный уровень вознаграждения: от 80 000 рублей (обсуждается индивидуально)
— Гибридный график с выездами в рамках дедлайнов
— Дизайнер в помощь
— Рассматриваются для сотрудничества только физические лица со статусом ИП или самозанятых
— После отклика необходимо будет выполнить тестовое задание
ГибридСанкт-Петербург; рассматриваем только кандидатов, постоянно проживающих в г
Задачи:
— Поддержка активного комьюнити.
— Формирование комьюнити: цеплять и завлекать новых игроков.
— Проведение внутриигровых ивентов руками — чтобы игроки оставались довольны.
Требования:
— Понимание игрового комьюнити и паттернов поведения игроков США.
— Опыт проведения ивентов (или сильные идеи).
— Креативность и проактивность.
— Понимание Minecraft или аналогичных песочниц.
— Коммуникабельность.
— Английский от C1–C2.
— Опыт в комьюнити от 1 года или сильная наигранность и понимание аудитории.
— Работа по часовому поясу США.
Условия:
— ЗП в валюте, крипте, рубли — обсуждается по итогам собеседования.
— График 5/2, с 15:00 до 21:00 (GMT-4).
— Полная удалёнка из любой точки мира.
— Возможность реализовать свои идеи в игре с перспективами роста.
УдалённоjuniorВажно: работа по часовому поясу США — это ключевое условие, так как работа с локальным комьюнити требует понимания рынка и часовых поясов изнутри; ✅ График 5/2, с 15:00 до 21:00 (GMT-4)
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Настройте подбор, и подходящие вакансии будут приходить в Telegram.
MedStata — это health-tech приложение, предназначенное для хранения медицинских анализов, мониторинга изменений показателей и работы с данными о здоровье. Продукт уже функционирует, имеет пользователей и платные подписки. В компании открыта вакансия growth-продюсера с возможностью карьерного роста до Head of Growth или главного продюсера продукта. Основные обязанности включают формирование и запуск backlog гипотез для роста, тестирование различных форматов контента (Reels, Shorts, UGC), работу с микроинфлюенсерами, партнёрствами, PR и платными каналами, разработку офферов и сценариев воронок, координацию работы SMM-специалиста, монтажёра и подрядчиков, а также построение аналитики по этапам от источника трафика до оплаты и CAC. Необходимо выявлять точки роста как в привлечении пользователей, так и внутри продукта, а также еженедельно принимать решения на основе данных о масштабировании, доработке или закрытии гипотез. Требования к кандидату включают опыт развития B2C-приложений, подписочных сервисов или digital-продуктов с подтверждёнными результатами по пользователям, оплатам и экономике, умение быстро и самостоятельно работать, продюсерское мышление, способность одновременно вести несколько тестов и понимание продуктовой воронки. Дополнительным плюсом будет опыт в health-tech, UGC, influence-маркетинге, партнёрствах и founder-led growth. Работа полностью удалённая, стартовая зарплата составляет 90 000–100 000 рублей с KPI 10 000–20 000 рублей. Первый месяц предполагает интенсивный growth-спринт, после чего планируется переход на модель фиксированной оплаты плюс performance или процент от выручки/прибыли. При достижении высоких результатов возможен рост дохода и расширение ответственности.
Задачи:
— Редактировать короткие видео (Reels, TikToks, Shorts)
— Разрабатывать креативные концепции, генерировать идеи и координировать утверждение контента
— Управлять и развивать аккаунты в социальных сетях
— Планировать и реализовывать контент-календари
— Отслеживать эффективность контента и выявлять новые тренды
Требования:
— Опыт в игровой индустрии или страсть к играм (PlayStation, Xbox, PC)
— Опыт видеомонтажа (CapCut, Premiere Pro или аналогичные программы)
— Креативное мышление и понимание трендов социальных сетей
— Опыт управления аккаунтами в соцсетях
— Умение работать самостоятельно и соблюдать сроки
— Хорошие коммуникативные и организационные навыки
Условия:
— Работа в креативной и динамичной команде
— Свобода экспериментов с новыми идеями
— Возможности профессионального роста
— Конкурентная оплата труда
Задачи:
— Мониторинг поисковой выдачи по брендам, компаниям и персонам;
— Разработка стратегии по продвижению позитивного контента;
— Анализ и вытеснение негативных публикаций;
— Подготовка отчетов и аналитики для клиентов;
— Коммуникации с менеджерами площадок;
— Управление и планирование бюджета по проекту на месяц;
— Разработка и реализация контент-стратегий;
— Решение интересных и нестандартных репутационных задач;
— SEO-оптимизация текста и создание обратных ссылок;
— Подготовка комплексных отчетов и аналитики.
Требования:
— Опыт работы 1-3 года в SERM;
— Знание основ и принципов SERM, систем мониторинга и seo-отпимизации;
— Наличие опыта в разработке репутационной стратегии;
— Наличие портфолио;
— Продвинутые знания SEO и инструментов мониторинга и подбора семантики (Ahrefs, Yandex wordstat, topvisor и др.);
— Опыт в линкбилдинг, работа с нейросетями;
— Английский язык на уровне не ниже B1;
— Ответственное отношение к делу, четкое соблюдение сроков проекта и ориентация на результат;
— Опыт работы на международных проектах;
— Отличные коммуникативные и аналитические навыки.
Условия:
— Удалённая работа на полной занятости;
— Гибкий график работы, но с доступностью по будням с 10:00 до 19:00 МСК;
— Поддержка, вовлечённость и профессиональный рост внутри команды;
— Внутреннее комьюнити, корпоративные медиа, прокачка и участие в развитии компании;
— Выплата заработной платы в USD или USDT;
— Официальное оформление на международное юридическое лицо;
— 28 дней оплачиваемого отпуска в год + каждый квартал 3 дополнительно оплачиваемых выходных.
Задачи:
— Писать стратегии прогревов и сценарии с продающими текстами в Инстаграм и Телеграм.
— Реализовывать прогрев в сторис, постах, reels и телеграм.
— Писать сценарии для Reels.
— Реализовывать контент-план в установленные сроки.
— Готовить контент-план и стратегию на неделю вперёд.
— Мониторить тренды.
— Создавать продающий контент (кейсы, сторител и прочее).
— Подготовка рекламных подач для Инстаграм, Телеграм.
Требования:
— Контент-мейкер с опытом работы сценаристом прогревов от двух лет в Инстаграм, Телеграм.
— Есть опыт работы с высокими чеками.
— Умеете работать с нейросетями (ChatGPT, Claude).
— Понимание и опыт работы в подготовке контент-плана с учетом специфики каждой социальной сети: Телеграм, Инстаграм.
— Есть опыт создания большого объёма контента.
— Умение креативно мыслить и нестандартно подходить созданию контента.
— Создавали сценарии прогревов для запусков инфопродуктов.
— Есть твёрдый результат Было/Стало, который можете показать.
— Опыт работы в написании прогревов в сфере заработка будет огромным плюсом.
Условия:
— Удаленный формат работы.
— Зарплата по результатам собеседования.
— Возможность регулировать нагрузку и планировать время.
— Взаимодействие с опытной командой продюсеров.
— Внутреннее обучение.
— Человеческое отношение, с пониманием относимся к потребностям и проблемам каждого.
Задачи:
— ежедневно публиковать готовый контент на 8 площадках
— 2 раза в месяц проводить розыгрыши в Telegram и MAX
— не нужно создавать каналы для розыгрыша, только договариваться и организовывать
— не нужно придумывать контент, писать тексты, снимать и монтировать — всё готовое предоставляется
Условия:
— удалённая работа
— публикации должны выходить каждый день
— оплата 15 000 ₽ в месяц
Задачи:
— С первого дня вести текущие кампании: масштабировать успешные, отключать неэффективные, контролировать ROAS и payback.
— Автоматизировать запуск кампаний, тестирование креативов, бюджеты, оптимизацию и отчётность.
— Развивать внутреннюю аналитику, MCP-серверы и AI-агентов.
— Помогать медиабайерам и выстроить повторяемый процесс запуска новых вертикалей.
Требования:
— Инициатива — ключевое требование. Не ждать задач: самостоятельно находить узкие места, предлагать решения и доводить их до результата.
— Опыт UA мобильных приложений в Meta, Google, TikTok или аналогичных каналах.
— Отличное знание подписочной экономики: trial-to-paid, churn, LTV, ROAS, payback.
— Опыт с MMP, атрибуцией, SKAN и RevenueCat/AppHud.
— Использование LLM и агентов, умение превращать рутину в работающие инструменты.
Условия:
— Работа напрямую с фаундером.
— Свобода в выборе стека и roadmap.
— Бюджет на инструменты, API и вычисления.
— Работа из офиса обязательна.
Задачи:
— Разрабатывать и реализовывать маркетинговую стратегию для всех продуктов компании.
— Отвечать за ключевые бизнес-метрики: ROAS, окупаемость когорт, объём и качество трафика, FTD, конверсии и эффективность привлечения пользователей.
— Масштабировать продукты на международных рынках.
— Управлять маркетинговым бюджетом и обеспечивать его максимальную эффективность.
— Формировать и развивать маркетинговую команду: Performance, Affiliate, Influencer Marketing, Creative, Content.
— Выстраивать процессы внутри департамента, определять зоны ответственности и развивать компетенции команды.
— Работать в тесной связке с Product, Analytics и другими подразделениями компании.
— Разрабатывать позиционирование продуктов и усиливать бренд компании.
— Искать новые каналы роста и масштабировать существующие.
Требования:
— Опыт в трейдинге/финтехе/гемблинге - ОБЯЗАТЕЛЕН.
— Опыт в маркетинге от 5 лет, от 2–3 лет на руководящей позиции.
— Подтверждённый опыт масштабирования продукта через маркетинг.
— Глубокое практическое понимание performance-маркетинга (Meta Ads, Google Ads).
— Опыт продвижения мобильных продуктов.
— Свободное владение аналитикой и атрибуцией: умение читать данные, ставить ТЗ на трекинг, принимать решения на цифрах.
— Опыт построения и управления командой маркетинга (найм, структура, распределение зон ответственности).
— Опыт управления и роста маркетингового бюджета.
— Понимание ограничений рекламных площадок для финансовых продуктов и практический опыт работы в этих условиях.
— Опыт запуска и продвижения продуктов на международных рынках (EU, MENA, LATAM- главное иностранный рынок, даже круто, что европейский рынок).
— Кейсы решения проблем.
— Навыки разработки позиционирования продукта.
— Опыт работы с аффилейт-моделями и партнёрствами- достаточно понимания сферы, как это работает, есть контакты.
— Уровень английского B2+.
— Опыт работы в продуктовой IT-компании.
Условия:
— Свобода и отсутствие излишней бюрократии.
— Работа напрямую с собственниками.
— Влияние на продукт.
— Работа на международных рынках.
— Гибкие условия по выплате оклада и бонусов.
Задачи:
— запуск Email, SMS, Push и мессенджер-кампаний
— настройка триггерных цепочек
— создание контент-планов
— адаптация промо под разные GEO
— разработка бонусных механик
— аналитика показателей
— сегментация аудитории
— A/B-тестирование
Требования:
— опыт в iGaming от 2 лет на позиции CRM Manager
— знание бонусной политики, вейджеров, GGR и ROI
— знание когортного анализа, A/B-тестов и атрибуции
— опыт работы с GEO Аргентины
— английский от B1
Задачи:
— Координация команд (Product, CRM, Media Buying) при подготовке к турнирам;
— Контроль запуска акций;
— Анализ эффективности кампаний.
Требования:
— Опыт в управлении проектами от 2 лет;
— Опыт работы в iGaming и знание индустрии;
— Английский от Intermediate (B1).
Условия:
— Конкурентная ЗП;
— Удаленка, график 5/2;
— Карьерный рост.
Задачи:
— разработать медиаплан и распределять бюджет по каналам;
— запускать и оптимизировать Яндекс Директ, VK Рекламу, Telegram и Авито;
— тестировать рекламные гипотезы и креативы;
— настраивать UTM-разметку, цели и события;
— контролировать воронку от клика до регистрации / активации;
— анализировать CPL, CTR, CPC и CR и перераспределять бюджет;
— формировать требования к лендингам и рекомендации по повышению конверсии;
— вести еженедельную аналитику план / факт.
Требования:
— от 3 лет опыта в performance-маркетинге / лидогенерации;
— обязательный опыт с B2B-аудиторией: предприниматели, ИП, малый бизнес, бухгалтеры;
— hands-on опыт с Яндекс Директом, VK Рекламой, Telegram Ads / посевами и Авито Бизнес;
— умение самостоятельно запускать и оптимизировать кампании по метрикам.
Условия:
— удалённая работа;
— неполная загрузка — около 30–40 часов в месяц;
— 900 ₽ в час;
— при успешном сотрудничестве возможно подключение к другим проектам.
Задачи:
— Усиление бренда, PR, SMM и performance-маркетинга;
— Управление growth, воронками, бюджетами и аналитикой;
— Масштабирование проектов и принятие решений на основе данных.
Требования:
— Опыт Head / Lead / CMO от 1,5 лет в iGaming;
— Умение строить маркетинг с нуля.
Задачи:
— Писать стратегии прогревов и сценарии с продающими текстами в Инстаграм и Телеграм.
— Реализовывать прогрев - в сторис, постах, reels и телеграм.
— Писать сценарии для Reels.
— Реализовывать контент-план в установленные сроки.
— Готовить контент-план и стратегию на неделю вперёд.
— Мониторить тренды.
— Создавать продающий контент (кейсы, сторител и прочее).
— Подготовка рекламных подач для Инстаграм, Телеграм.
Требования:
— Контент-мейкер с опытом работы сценаристом прогревов от двух лет в Инстаграм, Телеграм.
— Есть опыт работы с высокими чеками.
— Умеете работать с нейросетями (ChatGPT, Claude).
— Понимание и опыт работы в подготовке контент-плана с учетом специфики каждой социальной сети: Телеграм, Инстаграм.
— Есть опыт создания Большого объёма контента.
— Умение креативно мыслить и нестандартно подходить созданию контента.
— Создавали сценарии прогревов для запусков инфопродуктов.
— И у вас есть твёрдый результат Было/Стало, который можете показать.
— Есть опыт работы в написании прогревов в сфере заработка (будет огромным плюсом).
Условия:
— Удаленный формат работы.
— Зарплата по результатам собеседования.
— Возможность регулировать нагрузку и планировать время.
— Взаимодействие с опытной командой продюсеров.
— Внутреннее обучение.
— Человеческое отношение, с пониманием относимся к потребностям и проблемам каждого.
После отклика необходимо будет заполнить анкету соискателя и выполнить тестовое задание.
Задачи:
— Формировать стратегию направления спецпроектов: выбирать значимые для людей и компании темы, форматы и механики, отказываясь от идей, которые не несут ценности
— Придумывать и реализовывать спецпроекты разных форматов: коллаборации с брендами и инфлюенсерами, мини-игры, лендинги, образовательные, развлекательные, ситуативные проекты, редакционные форматы — исследования, исторические материалы
— Вести проекты от идеи до запуска: разрабатывать концепцию и механику, готовить брифы, координировать коллег, прогнозировать результаты и делать выводы на их основе
— Участвовать в командных и кросс-командных штурмах и встречах для синхронизации задач
Требования:
— Любовь к людям, умение с ними разговаривать, слушать, договариваться и аргументированно отстаивать свою позицию
— Владение устной и письменной речью: не бояться придумывать слоганы, названия, тексты и креативные описания, а также понимание, когда формулировку нужно упростить или переписать
— Экспертиза в диджитал-маркетинге, знание механик и форматов спецпроектов (большим плюсом будет опыт создания вирального контента)
— Опыт работы в SMM, инфлюенс-маркетинге, диджитал-маркетинге, бренд-медиа или редакционных проектах
— Умение работать с журналистскими форматами, исследованиями, историческими материалами или другими проектами, требующими глубокой работы с информацией
— Внимание к тому, что происходит в маркетинге, рекламе, контент-маркетинге, медиа, культуре, стране и мире, и умение отличать значимый тренд от мимолётного шума
— Умение мыслить стратегически: видеть не только отдельный проект, но и роль спецпроектов в коммуникации бренда
— Старание вкладывать в работу смысл, не делать креатив ради креатива
— Умение искать, проверять и анализировать информацию: самостоятельно и с помощью современных инструментов, включая ИИ
— Самостоятельность, умение принимать решения и готовность пробовать новое
— Способность вести несколько проектов параллельно, сохранять внимание к деталям и не терять из виду общую цель
— Умение прибегать к каламбурам только в крайних случаях: обычно в состоянии отчаяния
Условия:
— Формат работы: Гибрид, офис в Москве
— З/П обсуждается индивидуально
ГибридМосква; Умение прибегать к каламбурам только в крайних случаях: обычно в состоянии отчаяния
Требования:
— 3+ лет опыта в CRM / Lifecycle / Retention.
— Опыт в high-risk (сфера adult будет существенным преимуществом).
— Hands-on опыт работы с CRM/ESP и автоматизациями.
— Понимание deliverability и email reputation.
Условия:
— Удалённая работа.
— Локация: любая, желательно ЕС.
Original Games, студия мобильных казуальных игр, ищет Head of User Acquisition для разработки и реализации стратегии привлечения пользователей на нескольких продуктах одновременно, находящихся на разных стадиях развития — от прототипирования до масштабирования. В обязанности входит самостоятельный запуск и оптимизация рекламных кампаний в таких системах, как AppLovin, Meta, Google Ads, Apple Search Ads, а также работа с programmatic-платформами и источниками мотивированного трафика. Кандидат будет управлять бюджетами UA, прогнозировать расходы и распределять инвестиции с учётом приоритетов продуктов и ожидаемой отдачи. Анализ результатов кампаний и когорт по показателям ROAS, LTV и ROI позволит выявлять направления для тестирования и принимать решения о масштабировании. Руководство одним UA менеджером включает постановку задач, согласование приоритетов, обратную связь и поддержку профессионального роста. Также необходимо развивать отношения с рекламными сетями и партнёрами, повышать эффективность текущих каналов и тестировать новые источники трафика. Взаимодействие с креативной командой предполагает организацию процесса тестирования креативов, формулирование гипотез и использование результатов для дальнейших итераций. Регулярное сотрудничество с ASO менеджером направлено на согласование планов оптимизации страниц в сторах с активностями UA и тестированием креативов. Кроме того, работа с командами Product, Analytics и Finance включает участие в запусках, LiveOps, атрибуции и экономике привлечения пользователей. Важной частью роли является подготовка и представление фаундерам отчётности по направлениям UA, ASO и креативов с объяснением результатов, обозначением рисков и предложением дальнейших шагов.
ГибридheadСанкт-Петербург; Локация работы: #Гибрид (удаленка, но с обязательным посещением офиса время от времени), #Удаленка
Автоотклики