Location: Челябинск
Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Обязанности
### Что нужно делать:
* проводить презентации по зарплатным проектам для организаций с целью привлечения и удержания на зарплатный проект
* проводить переговоры с представителями юридических лиц по вопросам зарплатных проектов
* сопровождать и поддерживать действующих клиентов
* анализировать закрепленный рынок для привлечения на зарплатный проект, формировать стратегию по привлечению клиентов.
Требования
### Мы ждем, что ты:
* специалист с высшим образованием и опытом работы в продажах от 2х лет
* умеешь формировать презентационные материалы
* имеешь опыт публичных выступлений и переговоров с руководителями компаний
* уверенный пользователь MS Office
* готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).
Присоединяйся к команде Сбера!
Условия
### Что мы предлагаем:
* квартальную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты
* возможность влиять на свой доход и зарабатывать больше
* быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
* уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
Лидировать разработку целевых бизнес-процессов и проектных решений по блоку РСБУ. Определять варианты реализации процессов в типовой конфигурации 1С:ERP.УХ, необходимость доработок и интеграций.
Что вы получаете:
— Высокий доход — от 300 000 ₽ на руки за каждого кандидата, без верхней границы. Итоговый заработок зависит только от вашей активности
— Пошаговое обучение рекрутингу с нуля
— Готовые инструкции и методики работы
— Полное сопровождение кандидатов (консультации, логистика, кураторы, проживание и т. д.)
— Работа по всей России и за её пределами
— Более 10 городов для оформления контрактов
— Помощь в сложных кейсах
Чему мы обучаем:
— как начать с нуля (самозанятость, ИП, ОКВЭДы);
— где искать кандидатов и какие каналы реально работают;
— как писать продающие тексты объявлений;
— как проводить анкетирование и отбор;
— психология общения и удержания кандидатов;
— отработка возражений и доведение до результата.
Почему с нами проще выйти на стабильный доход:
— Даём не «теорию», а рабочую систему
— Экономите время на тестах и ошибках
— Поддержка на каждом этапе
— Официальный договор
Главная задача — развивать публичный образ предпринимателя, повышать его узнаваемость и формировать устойчивую ассоциацию между его личностью и бизнесом. ▫️Опыт работы в SMM от 3 лет, успешные кейсы развития Instagram и Telegram;
Задачи:
— Искать и привлекать новых партнеров для развития продукта подарочных сертификатов
— Вести коммуникацию с потенциальными и действующими партнерами, договариваться об условиях сотрудничества
— Контролировать подготовку и обновление маркетинговых материалов: постановка задач, согласование макетов, контроль сроков и размещения
Требования:
— Опыт работы в проектном менеджменте в маркетинге, партнерском маркетинге
— Опыт поиска и взаимодействия с партнерами
— Умение самостоятельно вести несколько задач и участников одновременно: ставить задачи, контролировать сроки и доводить проекты до результата
— Сильные коммуникационные и организационные навыки
— Наличие портфолио
Условия:
— Забота о здоровье: ДМС, стоматология, корпоративный спорт
— Развитие: онлайн и офлайн обучение, библиотеки, конференции
— Скидки и бенефиты от партнеров
— Социальная поддержка: мат.помощь, сертификат при рождении ребенка
— Жилищные программы для сотрудников
— Прекрасный офис, безлимитный кофе, полезные перекусы
• Поиск и привлечение новых B2B-клиентов через холодные контакты, нетворкинг и другие каналы. • Выход на ЛПР, проведение первичных переговоров, презентация услуг агентства и выявление потребностей потенциальных клиентов.
Location: Коломна
Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Обязанности
### **Что мы предлагаем:**
· квартальную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты
· возможность влиять на свой доход и зарабатывать больше
· быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
· уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
· расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
· подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
· вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
· гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
Требования
### **Что нужно делать:**
· проводить презентации по зарплатным проектам для организаций с целью привлечения и удержания на зарплатный проект
· проводить переговоры с представителями юридических лиц по вопросам зарплатных проектов
· сопровождать и поддерживать действующих клиентов
· анализировать закрепленный рынок для привлечения на зарплатный проект, формировать стратегию по привлечению клиентов.
Условия
### **Мы ждем, что ты:**
· специалист с высшим образованием и опытом работы в продажах от 2х лет
· умеешь формировать презентационные материалы
· имеешь опыт публичных выступлений и переговоров с руководителями компаний
· уверенный пользователь MS Office
· готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).
### Присоединяйся к команде Сбера!
Location: Москва
«Истра» — среда развития СберУниверситета для основателей компаний, топ-менеджеров и ведущих специалистов из финансов, IT, ритейла и других отраслей.
Мы ищем человека, который будет отвечать за содержание «Истры»: продукт, программу, форматы, работу с участниками. Вы будете работать в паре с руководителем центра сообществ. Он представляет «Истру» вовне, а вы отвечаете за то, что происходит внутри: что среда даёт участникам, как устроен их год и кто перед ними выступает. Вы не останетесь с задачами один на один, команда центра помогает привлекать участников и проводить события, а ИТ-решение даёт аналитику, на которую можно опираться при развитии программы.
Обязанности
* Уточнить ценностное предложение и портрет участника, проверить гипотезы на аудитории;
* Составить годовую программу: ритмика, темы, форматы, фокусы кварталов. Раз в квартал пересматривать её по вовлечённости, возвращаемости и оценкам участников;
* Найти и запустить фирменные форматы;
* Готовить замысел каждого события (цель, тема, гости, сценарий) и оценивать результат;
* Собрать ядро клуба: активных участников, которые задают уровень и приводят других;
* Напрямую общаться с участниками, понимать их запросы, знакомить друг с другом и вести главные встречи;
* Сформировать пул спикеров: предпринимателей, топ-менеджеров Сбера, преподавателей СберУниверситета;
* Собрать платное предложение: для кого, что входит в участие, сколько будет стоить. Выйти на прямую выручку;
* Подготовить продукт к масштабированию в 2028 году, в том числе в регионы.
**Что мы предлагаем:**
* Возможность с нуля создать новый продукт: вы определяете, что «Истра» даёт участникам, по каким правилам живёт среда развития и какие форматы станут фирменными;
* Перспективу роста: по мере развития проекта вы сможете возглавить «Истру»;
* Работу с аудиторией, к которой сложно получить доступ: основатели и топ-менеджеры ведущих компаний страны, а также эксперты и спикеры их уровня;
* Доступ к ресурсам Сбера: кампус, эксперты СберУниверситета, партнёрская сеть.
Требования
* Опыт от 7 лет работы с собственниками и топ-менеджментом: в деловом клубе, бизнес-школе, закрытом сообществе;
* Опыт создания продуктов для первых лиц, например, в роли директора executive-программы, программного директора клуба или в похожей позиции;
* Знание рынка деловых клубов и образования для руководителей: кто и что предлагает, по какой цене, почему участники остаются или уходят;
* Собственный круг спикеров и экспертов уровня топ-менеджмента и опыт приглашать их без гонорара;
* Опыт ведения и модерации встреч первых лиц;
* Деловой кругозор: умение содержательно говорить о финансах, технологиях и ИИ, управлении людьми;
* Умение работать с обратной связью и метриками: вовлечённостью, возвращаемостью, оценками участников;
**Будет преимуществом:**
* Запуск клуба или сообщества с нуля;
* Круг знакомств среди первых лиц компаний и умение уверенно общаться с ними;
* Личный опыт участия в форум-группах или клубах уровня YPO и EO;
* Работа в корпорации или в партнёрстве с ней;
* Опыт организации региональных сообществ;
* Свободный английский.
Условия
* Современный офис в д. Аносино, ул. Университетская, вл. 11 (есть трансфер от м. 1905 года);
* Льготные ипотечные условия кредитования;
* Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров: Okko, Сбер Маркет, Мега Маркет, Самокат, Еаптека и другие;
* ДМС с первого дня и скидки на страхование для близких;
* Корпоративная пенсионная программа;
* Детский отдых и подарки за счет Компании;
* Обучение за счет Компании: онлайн курсы, неограниченный доступ к библиотеке и обучение на базе Корпоративного университета, тренинги, митапы и возможность получить новую квалификацию.
Location: Пеледуй п
Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Обязанности
* обслуживать клиентов в отделении Сбера\\
* проводить кассовые операции: прием, выдача, обмен денег
* консультировать клиентов и продавать продукты Сбера.
Требования
* имеешь образование среднее и выше
* активно используешь гаджеты
* доброжелателен и готов помогать клиентам
* готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).
Условия
* ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
* возможность влиять на свой доход
* быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
* работа недалеко от дома
* уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
Будет преимуществом опыт работы в компаниях: Россельхозбанк, Росбанк, Совкомбанк, ГазпромБанк Яндекс, Ozon, Wildberries, Деловые Линии, ВТБ, Альфа-Банк, Тинькофф Банк, МТС, Билайн, Мегафон, Ростелеком.
#менеджер\_по\_обслуживанию #обслуживание\_физических\_лиц #специалист\_банка #начало\_карьеры #работа\_без\_опыта #касса #работа\_с\_наличными #банковские\_ценности #прием\_платежей #Сбербанк #специалист #начинающий\_специалист #Сбер
Задачи:
— Функциональное руководство подразделениями ТОиР на подземном руднике.
— Отвечать за надежность подземной самоходной техники, поверхностного транспорта и технологического оборудования.
— Управлять подразделениями технического обслуживания и ремонта в рамках функционального руководства.
— Идентифицировать риски незапланированных остановок производства, ведущих к невыполнению производственного плана, и устанавливать за ними надлежащий контроль.
— Контролировать качество и своевременность ТО и ремонтных работ подчиненным персоналом.
— Организовывать и руководить работами по обслуживанию и ремонту подземного самоходного и поверхностного транспортного оборудования.
— Развивать ТОиР: переход к превентивному и прогнозному подходам, развитие диагностики и надежности.
— Внедрять современные метрики (не только КТГ, но и мобильное ТОРО, система диспетчеризации подземных горных работ).
— Работать в SAP или другой ERP.
— Участвовать в бюджетировании, планировании, выборе подрядчиков и тендерных процедурах.
Требования:
— Высшее профессиональное техническое образование (желательно механическое).
— Обязательный опыт работы с подземной горной техникой.
— Опыт руководства по профилю не менее 5 лет.
— Опыт работы на месторождении.
— Знание и опыт внедрения современных подходов ТОиР: реактивный, превентивный, прогнозный.
— Понимание диагностики и надежности.
— Ориентация в современных метриках (КТГ, мобильное ТOPO).
— Знание систем диспетчеризации подземных горных работ.
— Работа с аналитикой и блоками надежности.
— Опыт работы в SAP или других ERP.
— Управленческие компетенции: управление подразделениями ТОиР, идентификация рисков незапланированных остановок, контроль качества и своевременности ТО и ремонтов.
— Личные качества: понимание менталитета и разницы в квалификации сотрудников (приоритет кандидаты из Казахстана или исторические выходцы из Казахстана).
Условия:
— Вахтовый метод работы 30/30.
— Отпуск 24 дня + 6 дней за вредность.
— Проживание в обустроенном поселке, питание и спецодежда за счет работодателя.
— Компенсация проезда.
— Профессиональное обучение и повышение квалификации, карьерный рост внутри компании.
— Налоги платятся в Казахстане, в тенге.
— Оформление на юридическое лицо Казахстана.
Location: Ханты-Мансийск
Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Обязанности
### Что нужно делать:
* проводить презентации по зарплатным проектам для организаций с целью привлечения и удержания на зарплатный проект
* проводить переговоры с представителями юридических лиц по вопросам зарплатных проектов
* сопровождать и поддерживать действующих клиентов
* анализировать закрепленный рынок для привлечения на зарплатный проект, формировать стратегию по привлечению клиентов.
Требования
### Мы ждем, что ты:
* специалист с высшим образованием и опытом работы в продажах от 2х лет
* умеешь формировать презентационные материалы
* имеешь опыт публичных выступлений и переговоров с руководителями компаний
* уверенный пользователь MS Office
* готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).
Присоединяйся к команде Сбера!
Условия
### Что мы предлагаем:
* квартальную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты
* возможность влиять на свой доход и зарабатывать больше
* быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
* уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
Location: Якутск
Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Обязанности
* консультировать клиентов в отделении банка
* продавать продукты и услуги Сбера и помогать с их оформлением
* обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера
* проводить платежи и переводы
Требования
* имеешь образование среднее и выше
* активно используешь гаджеты
* доброжелателен и готов помогать клиентам
* готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).
Условия
* ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
* возможность влиять на свой доход
* быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
* работа недалеко от дома
* корпоративный планшет для комфортной работы
* уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Location: Москва
Команда управления развития искусственного интеллекта (блок «Развитие клиентского опыта B2C») ищет NLP/LLM-инженера для развития AI-copilot премиальных клиентских менеджеров. Мы переходим от классических NLP-решений к адаптивным мультиагентным системам, способным самостоятельно решать задачи в контуре бизнеса: поиск по базе знаний, суммаризация профиля, извлечение инсайтов из звонков, управление графиком, проактивные подсказки на звонке.
Ищем Senior-инженера, который возьмет на себя архитектурную ответственность за решения с LLM под капотом, выстроит процессы оценки качества и будет писать чистый, поддерживаемый код, готовый к интеграции в продакшн выделенной бэкенд-командой.
Обязанности
* архитектура и разработка: проектировать и реализовывать end-to-end LLM-пайплайны, включая продвинутые RAG-системы и автономных AI-агентов с использованием планирования, function calling и мультиагентной оркестрации
* дообучение и адаптация: SFT/RLHF/DPO, LoRA/QLoRA под специфичные бизнес-задачи. Принимать решения о том, когда дообучение необходимо, а когда достаточно промпт-инжиниринга или RAG
* система оценки (Eval): поддерживать культуру качества, внедряя продуктовые и ML-метрики (RAGAS, DeepEval, кастомные LLM-as-a-Judge), автоматизировать регрессионное тестирование, связывать технические метрики с бизнес метриками
* качество кода и интеграция: писать чистый, хорошо документированный и тестируемый python-код, который легко интегрируется и поддерживается бэкенд командой. Формировать стандарты разработки в рамках DS экспериментов и проектировать API-контракты для ML-компонент
* менторство и влияние: участвовать в код-ревью, формировать технические стандарты команды, декомпозировать бизнес-задачи и предлагать оптимальные ML-решения. Работать напрямую с продуктом и стейкхолдерами.
Требования
* опыт в DL/NLP от 4 лет включая обучение/дообучение моделей на PyTorch, из них не менее года практического опыта с LLM
* практический опыт построения AI-агентов и LLM-пайплайнов с использованием LangChain/LangGraph
* глубокое понимание архитектуры современных LLM, включая механизмы attention, MoE, RoPE, KV-cache, методы alignment (RLHF/DPO), принципы эффективного инференса
* сильная инженерная культура: Python (asyncio, pydantic, fastapi), написание чистого тестируемого кода (pytest), опыт разработки асинхронных микросервисов. Понимание Docker/K8s, CI/CD для ML
* оценка и мониторинг: уверенное владение инструментами LLMOps (Arize, LangSmith, W&B, Phoenix). Опыт создания кастомных eval-пайплайнов и понимания того, как метрики влияют на продукт
* работа с данными: опыт предобработки сложных данных для подготовки датасетов, знание SQL
* автономность и коммуникация: Умение переводить неопределённые бизнес-задачи в технический план, аргументированно отстаивать архитектурные решения, работать без микроменеджмента.
будет плюсом:
* опыт опромышливания AI-агентов и знание принципов LLMOps, включая CI/CD, оркестрацию и управление версиями промптов
* опыт интеграции ML-решений в высоконагруженные системы
* понимание безопасности LLM-приложений.
Условия
* комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
* гибридный формат работы после испытательного срока
* ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
* корпоративный спортзал и зоны отдыха более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
* программа адаптации и помощь руководителя на старте
* расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Location: Ясногорск
Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Обязанности
* консультировать клиентов по всем продуктам и услугам Сбера, включая ипотеку
* продавать банковские продукты и услуги
* обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера
* проводить кассовые операции: прием, выдача, обмен денег.
Требования
* имеешь образование среднее и выше
* доброжелателен и готов помогать клиентам
* активно используешь гаджеты и программы MS Office
* готов использовать искусственный интеллект в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).
Условия
* ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
* возможность влиять на свой доход
* быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
* работа в офисе нового формата рядом с домом или местом учебы
* корпоративный планшет для комфортной работы
* уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
Будет преимуществом опыт работы в компаниях: Россельхозбанк, Росбанк, Совкомбанк, ГазпромБанк Яндекс, Ozon, Wildberries, Деловые Линии, ВТБ, Альфа-Банк, Тинькофф Банк, МТС, Билайн, Мегафон, Ростелеком.
#начало\_карьеры #работа\_без\_опыта #менеджер\_по\_продажам #консультант #менеджер\_по\_обслуживанию #обслуживание\_физических\_лиц #менеджер #специалист\_банка #работа\_для\_начинающих #консультирование #кредитные\_продукты #продажи #страхование #вклады #ипотека #кредиты #касса #работа\_с\_наличными #банковские\_ценности #прием\_платежей
Задачи:
— Руководить проектами по МСФО для банков и финансовых организаций.
— Подготавливать и проверять отчётность по IFRS.
— Разрабатывать учётную политику и методологию.
— Контролировать качество финансовой отчётности.
Требования:
— Опыт работы с МСФО от 3 лет.
— Знание IFRS 9, РСБУ и Excel.
Условия:
— ДМС.
— Премии.
— Обучение.
— Гибридный или удалённый формат работы.
Location: Иркутск
Ведущий инженер-энергетик обеспечивает бесперебойную эксплуатацию, диспетчеризацию и мониторинг технико-экономических показателей энергообъектов Сбера. Планирует текущий ремонт оборудования, проводит противоаварийные тренировки и расследует инциденты.
Обязанности
* Организация сопровождения и контроля работоспособности АС диспетчеризации и мониторинга
* Мониторинг объектов и их технико-экономических показателей с использованием автоматизированных систем
* Организация и обеспечение бесперебойного функционирования конструкций зданий, включая контроль технического состояния и поддержание в исправном состоянии, наладку, регулировку и подготовку конструктивных элементов зданий и оборудования к сезонной эксплуатации
* Планирование, организация, проведение противоаварийных тренировок, учений по комплексной сервисной поддержке, мероприятий по чрезвычайным событиям и нештатным ситуациям
* Проведение расследования аварий и инцидентов
* Взаимодействие с регулирующими и надзорными органами в рамках получения разрешений, проведения комиссий и оформления иной документации.
Требования
* Высшее техническое образование (энергетика, электротехника)
* Опыт работы инженером-электриком, или инженером по эксплуатации зданий в строительстве и энергетике не менее 3 лет
* Знание нормативных документов (СНиП, СП, ГОСТ, ПУЭ) регулирующих эксплуатацию зданий и сооружений
* Уверенное чтение, проверка, корректировка проектной и технической документации
* Опыт взаимодействия с подрядными организациями, сетевыми и ресурсоснабжающими компаниями (подготовка технических условий, технологическое подключение объектов к электрическим сетям, перераспределение мощности)
* Опыт организации и контроля выполнения ремонта и обслуживания электрического оборудования в помещениях/зданиях любой степени сложности
* Базовые знания и понимание современных технологий мониторинга и управления зданиями ("умный дом", системы диспетчеризации, телемеханика)
* Навык проведения испытаний электрооборудования и составления планов-графиков профилактического осмотра и ремонта техники
* Умение работать в режиме многозадачности.
Условия
* Стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
* Официальное оформление с первого дня
* Расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
* Корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера
* Подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* Корпоративная пенсионная программа
* Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
* Локация офиса: г. Иркутск, ул. Пискунова 122/1.
Location: Горячий Ключ
Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Обязанности
* консультировать клиентов в отделении банка
* продавать продукты и услуги Сбера и помогать с их оформлением
* обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера
* проводить платежи и переводы.
Требования
* имеешь образование среднее и выше
* активно используешь гаджеты
* доброжелателен и готов помогать клиентам
* готов использовать искусственный интеллект в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).
Условия
* ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
* возможность влиять на свой доход
* быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
* работа недалеко от дома
* корпоративный планшет для комфортной работы
* уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
* расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
Будет преимуществом опыт работы в компаниях: Россельхозбанк, Росбанк, Совкомбанк, ГазпромБанк Яндекс, Ozon, Wildberries, Деловые Линии, ВТБ, Альфа-Банк, Тинькофф Банк, МТС, Билайн, Мегафон, Ростелеком.
#клиентский\_менеджер #менеджер\_по\_продажам #администратор #консультант #менеджер #специалист\_банка #работа\_для\_начинающих #консультирование #кредитные\_продукты #страхование #вклады #ипотека #кредиты #Сбербанк #специалист #начинающий\_специалист #Сбер
