Требования:
— Обязательное знание русского и узбекского языков
— Грамотная и доброжелательная речь
— Умение находить подход к каждому клиенту
— Коммуникабельность и стрессоустойчивость
— Ответственность и пунктуальность
— Умение работать в команде
Обязанности:
— Общение с клиентами и консультирование
— Запись пациентов на приём
— Координация обращений и визитов
— Создание комфортной атмосферы для пациентов
Условия:
— График работы: с 08:00 до 18:00
— Заработная плата: до 6 000 000 сум
— Наличие медицинского образования и знание лабораторных анализов будут преимуществом
Авито Путешествия — ведущий сервис на одном из самых быстрорастущих рынков России, созданный для безопасного и удобного бронирования всех типов размещения в поездках по стране.
Наши менеджеры по продажам работают с бизнесом в сфере краткосрочной аренды недвижимости: владельцами квартир и домов, управляющими компаниями, хостелами и мини-отелями.
Они выстраивают доверительные отношения с клиентами, помогают разработать эффективную стратегию работы с платформой, подбирают подходящие инструменты продвижения и тарифы, обучают работе с сервисом бронирований.
Главная задача — сделать так, чтобы каждый партнёр получал стабильный поток гостей и максимальную отдачу от размещения на «Авито Путешествиях».
Вам предстоит:
— развивать ключевых клиентов в категории Авито Путешествия в Екатеринбурге и Уральском Федеральном Округе;
— растить выручку и контент в регионе;
— проводить личные встречи (до 80% оффлайн) на уровне CEO, CEO-1, вести телефонные переговоры с ЛПР и ЛВПР;
— активно выводить на рынок региона новый транзакционный продукт – онлайн-бронирование;
— выступать в качестве спикера на профильных отраслевых выставках/форумах/мероприятиях;
— поддерживать с клиентами эффективное взаимодействие, направленное на долгосрочное сотрудничество;
— выполнять роль стратегического консультанта для клиентов и эксперта рынка рекламных площадок.
Мы ждём, что вы:
— имеете опыт работы на аналогичной должности от 3 лет;
— готовы к командировкам;
— обладаете навыками развития долгосрочных отношений с клиентами;
— умеете оценивать потенциал клиента и выстраивать стратегию его развития;
— владеете навыками проведения переговоров и презентаций с первыми лицами компании;
— самостоятельно и быстро принимаете решения в рамках своей зоны ответственности;
— стремитесь добиваться больших результатов, готовы инициировать и принимать изменения в работе.
Работа у нас — это:
— полностью «белая» заработная плата, гарантированный оклад + ежемесячная премия;
— удаленный формат работы с выездами к клиентам;
— расширенный ДМС со стоматологией + страхование жизни;
— компенсация обедов;
— постоянное развитие: обратная связь от тренеров, руководителя, тренинги, развитие компетенций;
— индивидуальный план адаптации, наставник, онлайн обучение;
— уверенность в качестве предлагаемых продуктов, которые мы постоянно совершенствуем под потребности пользователей.
КОМПЛЕКСНЫЙ SMM-МЕНЕДЖМЕНТ ПОД КЛЮЧ: стратегия, контент и прибыль
Принципы работы:
— Личное участие: ведение каждого проекта от стратегии до публикации контента.
— Не более 3 проектов одновременно для глубокого погружения и качества.
— Нацеленность на долгосрочное сотрудничество.
— Конфиденциальность.
Комплексное сопровождение в соцсетях (ВКонтакте, Instagram, YouTube, TikTok, Telegram):
— Стратегия и упаковка: уникальный план под нишу, оформление в едином стиле личного бренда или компании.
— Контент-завод: регулярные тексты, дизайн, рилс, сторис без необходимости искать отдельных специалистов.
— Системность: выстраивание процессов для освобождения клиента от соцсетей.
— Используемые инструменты: CapCut, InShot, Edits, Canva.
Результаты клиентов:
— Массажист: продажа абонемента на 5 сеансов в первый день, заполнение графика на месяц за неделю.
— Психотерапевт: рост подписчиков с 235 до 2371 за 5 месяцев без вложений в таргет.
— Крупный блогер (40К): топовый охват и более 50 заявок за 1 день после переупаковки.
Преимущества для клиента:
— Один договор, один исполнитель, предсказуемый результат.
— Экономия ресурсов, отсутствие необходимости администрировать разных фрилансеров.
— Быстрый старт и первые результаты с первых дней сотрудничества.
Стоимость: от 200 $ в месяц за 1 проект, оплата в любой валюте на карту.
Дополнительно: бесплатный разбор аккаунта, аудит соцсетей и рекомендации без обязательств, резюме и кейсы по запросу.
Зарплата не указана
Не хотите искать каждый день?
Настройте подбор один раз, и подходящие вакансии будут сами приходить в Telegram.
Средний и крупный бизнес — это сегмент, на который приходится значимая часть доходов банка.
Для таких клиентов важен персональный подход: гибкость, понимание отрасли и задач, внимание к деталям.
Продажи здесь — это не про «быстро предложить», а про выстроить отношения и подобрать подходящее решение.
Вам предстоит развивать клиентскую базу, выстраивать взаимодействие с компаниями и предлагать банковские решения для поддержки их развития.
Мы предлагаем:
— Достойный доход: от 145 000 ₽ (оклад + квартальная премия по результатам KPI)
— Работу из дома + выезды к клиентам для проведения встреч
— График 5/2 : с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00
— Стабильность и уверенность: оформление по ТК РФ с первого дня работы, страхование жизни
— Расширенный ДМС: от онлайн-консультаций и расширенного чек-апа до стационарного лечения и лекарственного обеспечения, включая стоматологию и поддержку семьи
— Рабочее оборудование: выдадим ноутбук, гарнитуру, телефон с sim-картой для работы
— Компенсацию проезда: выезды к клиентам — за счет компании
Задачи:
— Активно привлекать клиентов среднего и крупного бизнеса: совершать холодные звонки, выезжать на встречи
— Продавать банковские продукты и услуги клиентам
— Проводить переговоры с первыми лицами компаний, развивать и выстраивать долгосрочные отношения
— Согласовывать индивидуальные условия по тарифам/продуктам, подготавливать коммерческие предложения
— Качественно заполнять CRM систему
Требования:
— Опыт продаж банковских продуктов юридическим лицам среднего бизнеса от 1 года
— Опыт проведения холодных продающих звонков
— Опыт назначения и проведения очных встреч с первыми лицами компаний
— Знания в области кредитных и рисковых продуктов, ВЭД и инвестиций
— Отраслевая экспертиза
Ключевые условия:
— Постоянное проживание в Москве;
— В активные сезоны (октябрь-декабрь и апрель-июль) – как минимум один раз в неделю выезд на площадку монтажа для съёмки контента (обсуждается);
— Хороший визуальный вкус, умение создавать эстетичные фото/видео (Reels/Stories) и внимание к трендам.
Ваши обязанности:
— Разработка и следование контент-плану для Instagram и Telegram (надзирателей у нас нет);
— Ведение аккаунтов, комментинг, коммуникация с аудиторией;
— Создание вирусного фото- и видеоконтента (Reels) – съёмка, монтаж и продвижение для органического роста охватов.
Стоимость своих услуг вы называете сами!
Задачи:
— Продавать по базе потенциальных клиентов, которые не ждут звонка.
— Работать с руководителями компаний, холдингов и другого бизнеса.
— Предлагать банковские сервисы по телефону и договариваться о сотрудничестве.
Требования:
— Опыт активных продаж.
— Умение работать с возражениями и подбирать решения под задачи клиента.
— Планировать развиваться в продажах минимум ближайший год, понимая, как этот навык поможет расти в доходе, уверенности и карьере.
Условия:
— Белая зарплата: оклад и премия за каждого привлечённого клиента.
— Потолка по доходу нет, он зависит от результата.
— Комфортный формат работы.
— Возможность работать удалённо, гибридно или в офисе.
Требования:
— Высшее образование в области журналистики, связей с общественностью, медиакоммуникаций, филологии, маркетинга или управления.
— Дополнительное профильное обучение в сфере PR, корпоративных, медиа- или цифровых коммуникаций будет преимуществом.
— Опыт работы в PR, корпоративных коммуникациях или журналистике не менее 5 лет.
— Обязательный практический опыт работы с цифровой и технологической повесткой: в технологической компании, BigTech, профильном PR-агентстве, технологическом или деловом СМИ.
— Опыт самостоятельной разработки и реализации PR-стратегий и комплексных коммуникационных кампаний для цифровых продуктов, технологических направлений или крупных проектов.
— Опыт коммуникационного сопровождения запусков продуктов, партнерств, исследований и специальных проектов.
— Глубокое понимание принципов работы федеральных, деловых, отраслевых и технологических СМИ и наличие сформированного пула профессиональных контактов среди журналистов и редакций.
— Понимание актуальной информационной повестки и ключевых трендов в сфере цифровизации, образовательных технологий и искусственного интеллекта.
— Понимание специфики продвижения цифровых продуктов и технологических компаний, основных игроков рынка и механизмов формирования технологической повестки.
— Умение погружаться в бизнес- и продуктовую задачу и переводить ее в коммуникационную стратегию: определять целевые аудитории, позиционирование, каналы коммуникации, информационные поводы и показатели эффективности.
— Умение работать в связке с бизнесом, маркетингом, продуктовыми и коммуникационными командами, находить коммуникационный потенциал продукта и превращать его в релевантные информационные поводы.
— Сильные навыки подготовки экспертных материалов, работы со спикерами, формирования информационной и медиаповестки.
— Будет преимуществом опыт взаимодействия с коммуникационными командами крупных технологических компаний и профильными государственными структурами.
— Проактивность, самостоятельность и стратегическое мышление.
— Готовность работать в компактной структуре и брать на себя полный цикл коммуникационной работы — от погружения в задачу и разработки стратегии до ее реализации и оценки результата.
Задачи:
— Разрабатывать и реализовывать PR-стратегию цифровых и технологических направлений ГК «Просвещение» с учетом бизнес-задач, продуктовых приоритетов и общей коммуникационной стратегии компании.
— Формировать и развивать информационную и экспертную повестку компании в сфере цифровизации, образовательных технологий, искусственного интеллекта и цифровой трансформации образования.
— Обеспечивать PR-сопровождение цифровых продуктов, технологических проектов и стратегически значимых инициатив компании.
— Разрабатывать и реализовывать коммуникационные кампании по запускам продуктов, партнерствам, исследованиям и специальным проектам.
— Выстраивать системную работу с федеральными, деловыми, технологическими и отраслевыми СМИ: формировать пул журналистов и редакций, развивать долгосрочные рабочие отношения, инициировать публикации, комментарии и интервью.
— Формировать медиапланы и обеспечивать реализацию информационной повестки по ключевым цифровым и технологическим направлениям.
— Готовить и редактировать пресс-релизы, экспертные статьи, комментарии, интервью, тезисы и другие материалы для внешних коммуникаций и спикеров.
— Работать со спикерами компании: выявлять экспертный потенциал, формировать темы и позиционирование, готовить спикеров к комментариям, интервью и публичным коммуникациям.
— Совместно с продуктовыми, маркетинговыми и бизнес-командами выявлять коммуникационный потенциал продуктов и проектов, формировать PR-задачи и находить релевантные информационные поводы.
— Координировать коммуникационную работу с PR-командами партнеров и участниками совместных проектов.
— Выстраивать и поддерживать профессиональные отношения с коммуникационными командами технологических компаний и других ключевых партнеров.
— Мониторить информационное поле, отслеживать изменения технологической и отраслевой повестки и своевременно предлагать новые коммуникационные возможности.
— Анализировать эффективность PR-активностей и готовить предложения по развитию коммуникационной стратегии и усилению присутствия компании в федеральном, деловом и технологическом медиаполе.
— Самостоятельно вести проекты и коммуникационные кампании в рамках направления, обеспечивая полный цикл работы — от постановки задачи и разработки стратегии до реализации и оценки результата.
Условия:
— Официальное оформление в штат на бессрочный трудовой договор.
— Полностью официальная заработная плата и полугодовые премии по результатам работы.
— Офис в центре Москвы (м. Новослободская/Менделеевская/Достоевская).
— ДМС после прохождения испытательного срока, включая стоматологию.
— Корпоративное обучение – тренинги, конференции, курсы повышения квалификации.
— Внутренняя система гибких льгот, мотивации и премирования сотрудников – Кафетерий льгот.
— Корпоративная программа привилегий со скидками от партнеров– Primezone.
— Корпоративный спортзал.
— Насыщенная социальная и корпоративная жизнь: корпоративные мероприятия, праздники, фестивали, спортивная и благотворительная деятельность.
Задачи:
— находить заказы на SEO и копирайтинг
Условия:
— оплата 10% от каждого закрытого заказа
— при комплексном SEO-продвижении 10% от оплаты клиента ежемесячно
— зарплата по договорённости
Задачи:
— Закупать рекламу у блогеров
— Создавать креативные ТЗ и зажигательные подачи
— Анализировать окупаемость (ROI, CPA) и масштабировать связки
Условия:
— Доход без потолка: оклад + прозрачный % за выполнение KPI
— Быстрый рост: реальный шанс за 2-3 месяцев вырасти до тимлида с командой
— Формат: 100% удаленка, гибкий график
Задачи:
— искать рекламодателей, которые органично впишутся в блог
— проверять качество их продукта или сервиса
— вести переговоры и документооборот
— исходящие заявки — основной фокус
Оплата: процент от сделки, детали обсуждаются на звонке.
Задачи:
— Ведение документооборота по объекту.
— Участие в разработке предварительных укрупненных бюджетов проектов на предпроектной, проектной и рабочей стадиях.
— Составление графиков СМР и контроль сроков.
— Составление графиков финансирования и их контроль.
— Подготовка документов для проведения тендерных процедур по выбору подрядчика для СМР и РД.
— Подготовка документов для получения РнС.
— Формирование папки ЗОС и РВ с прохождением комиссии МГСН получение Ввода объекта в эксплуатацию.
Требования:
— Высшее строительное образование.
— Опыт работы не менее 3х лет в аналогичной должности.
— ПК - уверенный пользователь (знание Microsoft Project, Sarex, Directum RX - желательно).
Условия:
— Трудоустройство с первого рабочего дня в соответствии с трудовым законодательством РФ.
— Полностью официальная заработная плата: оклад + квартальная премия.
— ДМС со стоматологией (также возможность льготного страхования – ДМС для членов семьи).
— Ежегодное обучение за счет компании.
— График работы 5/2 с 9.00 до 18.00, в пятницу до 16-45.
— Офис в шаговой доступности от м. Проспект Мира, БЦ Олимпик Холл.
Задачи:
— Вести проект полного цикла: приоритизировать бэклог, оценивать задачи, планировать релизы, управлять рисками и ожиданиями.
— Самостоятельно собирать требования: проводить интервью, формализовывать их в ТЗ/БФТ, защищать перед заказчиком.
— Прорабатывать интеграционные сценарии совместно с разработчиками.
— Координировать команду 8+ человек: разработчиков, тестировщиков, DevOps.
— Защищать решения перед C-level заказчика.
— Управлять скоупом проекта, контролировать изменения требований и учитывать их влияние на отношения с клиентом.
Требования:
— Опыт работы в аналогичной должности в диджитал-продакшене/агентстве от 5 лет, из них минимум 2 года — в HR-tech проектах (HR-порталы, КЭДО, ERP-интеграции).
— Самостоятельное составление ТЗ и БФТ без передачи этой задачи аналитику; опыт самостоятельного сбора и формализации требований.
— Понимание интеграции с 1С:ЗУП: маппинг сущностей (штатка, сотрудники, оклады, начисления, декреты), JSON-контракты, ночные синхронизации.
— Уверенное взаимодействие с разработчиками и понимание их терминологии: REST API, Kafka, SSO, базы данных.
— Грамотная письменная и устная речь.
— Опыт работы с Jira.
— Готовность работать по часовому поясу Москвы.
Будет плюсом:
— Опыт работы с enterprise-заказчиками и понимание их специфики: долгие согласования, compliance, Legal, бюджетирование.
— Знакомство с кадровым делопроизводством (КДП): понимание разницы между штатной и управленческой структурой, знание понятий ЦФО и аллокация.
— Умение читать архитектурные схемы и уверенно работать с PDF с диаграммами интеграций.
Условия:
— Полностью белая заработная плата.
— Оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск и больничный с первого рабочего дня.
— Работа в компании с аккредитацией в Минцифры.
— Расширенный пакет ДМС со стоматологией.
— 8-часовой рабочий день с возможностью удаленного формата работы (с 10:00 до 19:00 по Москве).
— Спорт – корпоративный волейбол, беговой клуб и киберспортивные турниры.
— Яркая корпоративная жизнь – более 400 мероприятий в год (корпоративы с оплатой трансфера, разговорный клуб английского, совместные походы в музей, квизы, книжный и киноклуб, мем-чат и многое другое).
— Обучение и участие в профессиональных конференциях.
Задачи:
— Поиск потенциальных клиентов (B2B) и выявление потребностей;
— Проведение презентаций и демонстраций;
— Ведение переговоров и согласование условий;
— Подготовка коммерческих предложений;
— Сопровождение клиентов на всех этапах;
— Оформление документации;
— Контроль исполнения договоров;
— Формирование и ведение клиентской базы.
Требования:
— Опыт работы в качестве менеджера по продажам от 1 года, желательно в схожей B2B отрасли;
— Готовность к холодным звонкам;
— Высшее образование;
— Готовность к командировкам;
— Проактивность, коммуникабельность, ответственность;
— Грамотная устная и письменная речь, навыки делового общения.
Условия:
— Работа в команде, где ценят профессионализм и стремление к развитию;
— Возможность учиться и расти вместе с компанией;
— Полностью "белую" заработную плату: оклад фикс + KPI по общим и личным результатам продаж;
— Офисный формат работы;
— График работы 5/2 с 08:00 до 16:30 по адресу г. Москва, ул. Сходненская, 56;
— Корпоративную мобильную связь, мобильный телефон и ноутбук;
— ДМС после испытательного срока.
-Поиск и привлечение B2B-клиентов: строительные и монтажные организации, аутсорсинговые компании, предоставляющие услуги ПТО, инженеры ПТО на фрилансе. -Проведение онлайн-презентаций и демонстраций продукта.
Задачи:
— Управление кросс-функциональной командой разработки в рамках выделенных проектов
— Планирование релизов, формирование бэклога задач и спринтов совместно с Product Owner'ом
— Организация процессов по гибким методологиям: проведение ежедневных стендапов, планирований, ретроспектив и демо
— Контроль сроков, бюджета и объёма работ
— Выявление и управление рисками: проактивное решение блокеров, предотвращение сдвигов дедлайнов
— Подготовка регулярной отчётности для стейкхолдеров о статусе проектов, прогнозирование сроков и метриках команды
Требования:
— Опыт управления IT-проектами от 2 лет
— Глубокое понимание жизненного цикла разработки ПО и различных методологий
— Практический опыт работы с такс-трекерами и системами документации
— Умение декомпозировать сложные задачи, оценивать трудоёмкости вместе с командой и защищать оценки перед бизнесом
— Навык ведения переговоров, урегулирования конфликтов внутри команды и защиты интересов проекта перед заказчиков
— Сильные аналитические способности: умение работать с цифрами, читать базовые дашборды метрик и понимать технические ограничения
Условия:
— Полностью удалённый формат работы из любой точки мира
— Официальное оформление по ТК РФ с первого дня, белая заработная плата без задержек
— Конкурентный оклад + годовые премии за успешную реализацию стратегических целей компании
— Современный подход к управлению: минимум бюрократии, фокус на результат, а не на микроменеджмент
— ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока (3 месяца), компенсация психотерапии
— Бюджет на обучение: оплата профильных курсов, конференций и профессиональной литературы
Задачи:
— Принимать входящие заявки на франшизу (до 150 в месяц)
— Звонить по заявкам, квалифицировать лиды
— Проводить онлайн-презентации в Zoom
— Отправлять материалы
— Вести базу в amoCRM, фиксировать все статусы и касания
— Прогревать базу — повторные касания, встречи
— Доводить до этапа подписания договора
Требования:
— Опыт в продажах от 2 лет (B2B, услуги, длинный цикл сделки — преимущество)
— Опыт продажи франшиз — дополнительное преимущество
— Опыт работы в CRM (amoCRM)
— Грамотная речь, умение вести презентации с экрана
— Самодисциплина — работа удалённо, без визуального контроля
— Способность работать с длинным циклом сделки (от 2 недель до 2 месяцев)
— Понимание сегмента малого/среднего бизнеса — кто такой предприниматель, что для него важно
Условия:
— Удалённый формат
— Гибкий график, цель связываться с лидами в течение 2 минут после получения заявки и подстраиваться под встречи, когда удобно клиентам (включая сб, вс)
— Оклад + премия за каждую закрытую сделку
— Целевой план 2–4 продажи в месяц
— Стабильные заявки — не нужно искать клиентов
— Готовая воронка, скрипты, материалы, презентация
— Качественный продукт с твердыми результатами на растущем рынке
О компании:
— 32 действующих салона в 7 городах России
— Собственная Академия груминга с лицензией Минобразования в 5 городах РФ
— Активные собственники в социальных сетях
— Ни одного закрытого салона за всё время сети
Ищем контент-менеджера для ведения и визуального развития Instagram-аккаунта. Нам нужен человек с сильным визуальным вкусом, насмотренностью и вниманием к деталям, который умеет работать с уже существующим контентом, собирать его в цельную визуальную историю и поддерживать регулярный ритм публикаций.
Удалённо
Зарплата не указана
ОфисМосква
Зарплата не указана
Все вакансии в одном месте — страница 2 · Job Hunters